PAGE職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目審批制度一、總則（一）目的為規(guī)范職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的審批管理，提高職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)職業(yè)培訓(xùn)事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織開(kāi)展的各類職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的審批管理工作。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)的法律法規(guī)、政策規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保審批工作合法合規(guī)。2.科學(xué)公正原則：依據(jù)職業(yè)培訓(xùn)的特點(diǎn)和要求，運(yùn)用科學(xué)合理的方法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審批，保證審批結(jié)果公平公正。3.注重質(zhì)量原則：把提高職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量作為審批工作的核心，鼓勵(lì)開(kāi)展高質(zhì)量、有特色的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。4.動(dòng)態(tài)管理原則：根據(jù)職業(yè)培訓(xùn)市場(chǎng)需求、行業(yè)發(fā)展變化等因素，適時(shí)調(diào)整和完善審批標(biāo)準(zhǔn)和程序，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理。二、審批機(jī)構(gòu)及職責(zé)（一）審批機(jī)構(gòu)設(shè)立職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目審批委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“審委會(huì)”），負(fù)責(zé)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的審批工作。審委會(huì)成員由公司/組織內(nèi)部相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、行業(yè)專家、教育教學(xué)專家等組成。（二）審委會(huì)職責(zé)1.制定和修訂職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目審批標(biāo)準(zhǔn)和程序。2.對(duì)申報(bào)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行審核，做出審批決定。3.對(duì)已批準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)。4.研究解決職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目審批工作中的重大問(wèn)題。（三）審委會(huì)辦公室審委會(huì)下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)審委會(huì)日常工作。辦公室設(shè)在[具體部門(mén)名稱]，由[辦公室負(fù)責(zé)人姓名]擔(dān)任主任。辦公室職責(zé)如下：1.受理職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)材料，進(jìn)行初步審查。2.組織審委會(huì)會(huì)議，做好會(huì)議記錄和相關(guān)文件整理工作。3.負(fù)責(zé)與申報(bào)單位溝通協(xié)調(diào)，反饋審批意見(jiàn)。4.對(duì)已批準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行備案管理。三、申報(bào)條件與材料（一）申報(bào)條件1.具有明確的培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)內(nèi)容，符合國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)發(fā)展需求。2.具備與培訓(xùn)項(xiàng)目相適應(yīng)的培訓(xùn)師資隊(duì)伍，其中專職教師應(yīng)具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)，兼職教師應(yīng)具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力。3.擁有與培訓(xùn)項(xiàng)目相匹配的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和場(chǎng)地，能夠滿足培訓(xùn)教學(xué)需要。4.具有完善的教學(xué)管理制度、學(xué)員管理制度、考核評(píng)價(jià)制度等，能夠保證培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量。5.有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源，能夠保障培訓(xùn)項(xiàng)目的正常開(kāi)展。（二）申報(bào)材料1.職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)書(shū)，包括培訓(xùn)項(xiàng)目名稱、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)師資、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等內(nèi)容。2.培訓(xùn)師資情況介紹，包括教師姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、教師資格證書(shū)、教學(xué)經(jīng)歷等。3.教學(xué)設(shè)施設(shè)備清單及證明材料，如設(shè)備購(gòu)置發(fā)票、場(chǎng)地租賃合同等。4.教學(xué)管理制度、學(xué)員管理制度、考核評(píng)價(jià)制度等文件。5.經(jīng)費(fèi)來(lái)源證明材料，如財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表、資金籌集渠道說(shuō)明等。6.其他相關(guān)證明材料，如培訓(xùn)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、市場(chǎng)需求分析報(bào)告等。四、審批程序（一）申報(bào)受理審委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)受理職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)材料。申報(bào)單位應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將申報(bào)材料報(bào)送至審委會(huì)辦公室，辦公室對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行初步審查，符合申報(bào)條件的予以受理，不符合申報(bào)條件的，書(shū)面通知申報(bào)單位并說(shuō)明理由。（二）初審審委會(huì)辦公室對(duì)受理的申報(bào)材料進(jìn)行初審，主要審查申報(bào)材料的完整性、真實(shí)性、合規(guī)性等。初審合格的，提交審委會(huì)進(jìn)行審核；初審不合格的，通知申報(bào)單位補(bǔ)充或修改申報(bào)材料。（三）審核審委會(huì)對(duì)初審合格的申報(bào)材料進(jìn)行審核。審核方式包括會(huì)議評(píng)審、實(shí)地考察等。會(huì)議評(píng)審時(shí)，申報(bào)單位應(yīng)向?qū)徫瘯?huì)匯報(bào)培訓(xùn)項(xiàng)目情況，審委會(huì)成員進(jìn)行提問(wèn)、討論，提出審核意見(jiàn)。實(shí)地考察主要針對(duì)申報(bào)單位的教學(xué)設(shè)施設(shè)備、師資隊(duì)伍等情況進(jìn)行實(shí)地查看。審委會(huì)根據(jù)審核情況，對(duì)申報(bào)項(xiàng)目做出是否批準(zhǔn)的決定。（四）審批決定審委會(huì)根據(jù)審核結(jié)果，做出審批決定。批準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，由審委會(huì)辦公室頒發(fā)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)；不予批準(zhǔn)的，書(shū)面通知申報(bào)單位并說(shuō)明理由。（五）備案審委會(huì)辦公室對(duì)已批準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行備案管理，建立職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目檔案，記錄項(xiàng)目基本情況、審批過(guò)程、實(shí)施情況等信息。五、培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)督（一）培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施1.申報(bào)單位應(yīng)按照職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)的要求，認(rèn)真組織實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目。嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)的法律法規(guī)、政策規(guī)定和教學(xué)規(guī)范，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，申報(bào)單位應(yīng)建立健全教學(xué)管理、學(xué)員管理等各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)教學(xué)活動(dòng)的組織和管理。定期對(duì)培訓(xùn)教學(xué)情況進(jìn)行檢查和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。3.申報(bào)單位應(yīng)按照規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等組織教學(xué)，不得擅自變更培訓(xùn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容和要求。如需變更，應(yīng)提前向?qū)徫瘯?huì)辦公室提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可變更。（二）監(jiān)督檢查1.審委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對(duì)已批準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行定期或不定期的監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查內(nèi)容包括培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施情況、教學(xué)質(zhì)量、師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)員管理、經(jīng)費(fèi)使用等方面。2.監(jiān)督檢查方式包括聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看、學(xué)員問(wèn)卷調(diào)查等。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，審委會(huì)辦公室應(yīng)及時(shí)提出整改意見(jiàn)，要求申報(bào)單位限期整改。3.申報(bào)單位應(yīng)積極配合審委會(huì)辦公室的監(jiān)督檢查工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和情況。對(duì)拒不配合監(jiān)督檢查或整改不力的申報(bào)單位，審委會(huì)將視情節(jié)輕重，給予警告、暫停培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施、撤銷批準(zhǔn)書(shū)等處理。六、變更與終止（一）變更1.職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中，因特殊原因需要變更培訓(xùn)項(xiàng)目名稱、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)師資、教學(xué)設(shè)施設(shè)備等內(nèi)容的，申報(bào)單位應(yīng)提前向?qū)徫瘯?huì)辦公室提出變更申請(qǐng)，并提交相關(guān)證明材料。2.審委會(huì)辦公室對(duì)變更申請(qǐng)進(jìn)行初審，初審合格的，提交審委會(huì)進(jìn)行審核。審委會(huì)根據(jù)審核情況，做出是否同意變更的決定。同意變更的，由審委會(huì)辦公室重新頒發(fā)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)；不同意變更的，書(shū)面通知申報(bào)單位并說(shuō)明理由。（二）終止1.職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中，因不可抗力因素或其他特殊原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)施的，申報(bào)單位應(yīng)提前向?qū)徫瘯?huì)辦公室提出終止申請(qǐng)，并提交相關(guān)證明材料。2.審委會(huì)辦公室對(duì)終止申請(qǐng)進(jìn)行初審，初審合格的，提交審委會(huì)進(jìn)行審核。審委會(huì)根據(jù)審核情況，做出是否同意終止的決定。同意終止的，由審委會(huì)辦公室發(fā)布終止通知，并收回職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)；不同意終止的，書(shū)面通知申報(bào)單位并說(shuō)明理由。3.職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目終止后，申報(bào)單位應(yīng)妥善處理好學(xué)員安置、教學(xué)設(shè)施設(shè)備處置、經(jīng)費(fèi)結(jié)算等相關(guān)事宜，確保培訓(xùn)項(xiàng)目終止工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。七、罰則（一）對(duì)申報(bào)單位的處罰1.申報(bào)單位在職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)過(guò)程中，提供虛假材料或隱瞞重要事實(shí)的，一經(jīng)查實(shí)，審委會(huì)將不予批準(zhǔn)其申報(bào)項(xiàng)目，并給予警告。情節(jié)嚴(yán)重的，在一定期限內(nèi)禁止其申報(bào)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。2.申報(bào)單位未經(jīng)批準(zhǔn)擅自開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目的，審委會(huì)將責(zé)令其停止培訓(xùn)活動(dòng)，沒(méi)收違法所得，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的罰款。3.申報(bào)單位違反本制度規(guī)定，擅自變更培訓(xùn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容和要求的，審委會(huì)將責(zé)令其限期改正。逾期不改的，撤銷其職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)，并依法追究相關(guān)責(zé)任。4.申報(bào)單位在職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，教學(xué)質(zhì)量低下、管理混亂、學(xué)員投訴較多的，審委會(huì)將責(zé)令其限期整改。整改不力的，暫停其培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施，直至撤銷其職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目批準(zhǔn)書(shū)。（二）對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處罰1.對(duì)在職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目審批工作中玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊的審委會(huì)成員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、撤職等處分；構(gòu)成犯罪的