PAGE駕駛員培訓(xùn)考勤制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)駕駛員培訓(xùn)管理，規(guī)范培訓(xùn)秩序，確保培訓(xùn)質(zhì)量，提高駕駛員綜合素質(zhì)，特制定本考勤制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司組織的所有駕駛員培訓(xùn)活動(dòng)，包括新駕駛員培訓(xùn)、在職駕駛員復(fù)訓(xùn)、專項(xiàng)技能培訓(xùn)等。（三）基本原則1.嚴(yán)格考勤，確保培訓(xùn)的正常秩序和教學(xué)進(jìn)度。2.公平公正，對(duì)所有參加培訓(xùn)的駕駛員一視同仁。3.獎(jiǎng)懲分明，激勵(lì)駕駛員積極參與培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律。二、考勤管理（一）考勤記錄方式1.培訓(xùn)期間，由培訓(xùn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)考勤記錄。采用簽到表的形式，駕駛員需在每次培訓(xùn)開始前簽到，注明到達(dá)時(shí)間。2.對(duì)于通過線上方式進(jìn)行的培訓(xùn)，如網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)等，系統(tǒng)自動(dòng)記錄駕駛員的登錄時(shí)間、學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)等信息，作為考勤依據(jù)。（二）考勤時(shí)間規(guī)定1.培訓(xùn)課程開始時(shí)間以課程表為準(zhǔn)，駕駛員應(yīng)提前到達(dá)培訓(xùn)場(chǎng)地或做好線上學(xué)習(xí)準(zhǔn)備。一般情況下，提前10分鐘到達(dá)視為正常。2.每次培訓(xùn)課程結(jié)束時(shí)間按照課程安排執(zhí)行，駕駛員不得擅自早退。（三）請(qǐng)假制度1.駕駛員因特殊情況不能參加培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)提前請(qǐng)假。請(qǐng)假需填寫請(qǐng)假申請(qǐng)表，注明請(qǐng)假原因、請(qǐng)假時(shí)間，并提交給培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。2.請(qǐng)假審批權(quán)限：一天以內(nèi)的請(qǐng)假，由培訓(xùn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。兩天及以上的請(qǐng)假，需經(jīng)培訓(xùn)部門主管批準(zhǔn)。3.請(qǐng)假申請(qǐng)應(yīng)在培訓(xùn)課程開始前提交，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺席培訓(xùn)的，按曠工處理。（四）遲到、早退處理1.遲到：遲到10分鐘以內(nèi)的，每次扣除培訓(xùn)積分[X]分，并在培訓(xùn)記錄中注明。遲到10分鐘以上30分鐘以內(nèi)的，每次扣除培訓(xùn)積分[X]分，同時(shí)取消當(dāng)次培訓(xùn)課程的部分考核成績(jī)（具體比例由培訓(xùn)部門根據(jù)課程重要性確定）。遲到超過30分鐘的，按曠工半天處理，扣除相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用，并取消當(dāng)次培訓(xùn)課程的全部考核成績(jī)。2.早退：早退10分鐘以內(nèi)的，每次扣除培訓(xùn)積分[X]分，并在培訓(xùn)記錄中注明。早退10分鐘以上的，按曠工半天處理，扣除相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用，并取消當(dāng)次培訓(xùn)課程的全部考核成績(jī)。（五）曠工處理1.曠工半天的，扣除當(dāng)次培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%，并扣除培訓(xùn)積分[X]分。2.曠工一天的，扣除當(dāng)次培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%，取消當(dāng)次培訓(xùn)資格，同時(shí)在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。3.連續(xù)曠工兩天及以上或累計(jì)曠工三天及以上的，除扣除相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用、取消培訓(xùn)資格外，公司將視情節(jié)輕重給予警告、記過、降職等處分，直至解除勞動(dòng)合同。三、培訓(xùn)考核與考勤關(guān)聯(lián)（一）考核內(nèi)容1.理論知識(shí)考核：包括交通法規(guī)、安全知識(shí)、車輛技術(shù)等方面的理論考試。2.實(shí)際操作考核：如駕駛技能、應(yīng)急處理能力等方面的現(xiàn)場(chǎng)操作考核。3.學(xué)習(xí)態(tài)度考核：根據(jù)考勤情況、課堂表現(xiàn)、作業(yè)完成情況等綜合評(píng)定學(xué)習(xí)態(tài)度。（二）考核標(biāo)準(zhǔn)1.考勤情況將作為學(xué)習(xí)態(tài)度考核的重要組成部分。遲到、早退、曠工等情況將直接影響學(xué)習(xí)態(tài)度考核成績(jī)。2.理論知識(shí)考核成績(jī)占總成績(jī)的[X]%，實(shí)際操作考核成績(jī)占總成績(jī)的[X]%，學(xué)習(xí)態(tài)度考核成績(jī)占總成績(jī)的[X]%。3.總成績(jī)達(dá)到[X]分及以上為合格，合格者頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的駕駛員，需參加補(bǔ)考。補(bǔ)考仍不合格的，需重新參加培訓(xùn)。（三）補(bǔ)考規(guī)定1.因考勤問題導(dǎo)致考核成績(jī)不合格的駕駛員，補(bǔ)考時(shí)需額外參加考勤專項(xiàng)考核，考核內(nèi)容包括遲到、早退、曠工次數(shù)及原因分析等。2.補(bǔ)考費(fèi)用按照公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取。補(bǔ)考仍不合格的，需重新參加培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用自理。四、培訓(xùn)期間紀(jì)律要求（一）課堂紀(jì)律1.駕駛員應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)課程，不得無故缺席、遲到或早退。進(jìn)入培訓(xùn)教室后，應(yīng)將手機(jī)調(diào)至靜音或關(guān)機(jī)狀態(tài)，不得在課堂上接打電話、玩手機(jī)游戲等。2.認(rèn)真聽講，做好筆記，積極參與課堂互動(dòng)。不得交頭接耳、大聲喧嘩，影響課堂秩序。3.尊重培訓(xùn)教師，聽從教師的指導(dǎo)和安排。如有疑問或建議，應(yīng)舉手示意，經(jīng)教師同意后發(fā)言。（二）實(shí)操紀(jì)律1.在實(shí)際操作培訓(xùn)過程中，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保自身和他人安全。不得擅自更改操作流程或違規(guī)操作。2.愛護(hù)培訓(xùn)車輛和設(shè)備，如發(fā)現(xiàn)車輛或設(shè)備有故障或損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。不得故意損壞培訓(xùn)設(shè)施。3.按照培訓(xùn)教師的要求，認(rèn)真完成各項(xiàng)實(shí)操任務(wù)，不得敷衍了事或弄虛作假。（三）考試紀(jì)律1.遵守考試規(guī)則，誠信考試。不得抄襲、作弊或協(xié)助他人作弊。2.按照考試時(shí)間要求，按時(shí)完成考試內(nèi)容。不得拖延時(shí)間或提前交卷。3.考試過程中，如有疑問或問題，應(yīng)舉手向監(jiān)考人員示意，不得自行與他人交流。五、監(jiān)督與檢查（一）培訓(xùn)負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間的考勤記錄和管理工作，及時(shí)更新考勤信息。2.對(duì)駕駛員的遲到、早退、曠工等情況進(jìn)行及時(shí)處理，并按照規(guī)定扣除相應(yīng)積分和費(fèi)用。3.定期檢查駕駛員的培訓(xùn)筆記、作業(yè)完成情況等，確保培訓(xùn)效果。（二）培訓(xùn)部門主管職責(zé)1.監(jiān)督培訓(xùn)負(fù)責(zé)人的考勤管理工作，確保考勤制度的嚴(yán)格執(zhí)行。2.對(duì)請(qǐng)假申請(qǐng)進(jìn)行審批，處理培訓(xùn)過程中的重大考勤問題。3.定期對(duì)培訓(xùn)考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出改進(jìn)措施和建議。（三）公司監(jiān)督機(jī)制1.公司設(shè)立專門的監(jiān)督小組，定期對(duì)培訓(xùn)考勤情況進(jìn)行檢查。監(jiān)督小組由培訓(xùn)部門主管、人力資源部門代表等組成。2.監(jiān)督小組有權(quán)對(duì)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查，查看駕駛員的考勤記錄、課堂表現(xiàn)等情況。如發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)責(zé)令整改。3.駕駛員對(duì)考勤結(jié)果有異議的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出申訴。監(jiān)督小組將對(duì)申訴進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并給予答復(fù)。六、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)措施1.全勤獎(jiǎng)：在培訓(xùn)期間無遲到、早退、曠工記錄的駕駛員，培訓(xùn)結(jié)束后可獲得全勤獎(jiǎng)。全勤獎(jiǎng)金額為[X]元。2.優(yōu)秀學(xué)員獎(jiǎng)：根據(jù)考核成績(jī)、考勤情況、課堂表現(xiàn)等綜合評(píng)定，評(píng)選出優(yōu)秀學(xué)員。優(yōu)秀學(xué)員可獲得榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金[X]元。3.對(duì)于在培訓(xùn)過程中表現(xiàn)突出，提出合理化建議并被采納的駕駛員，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，如獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)等。（二）懲罰措施1.如前所述，遲到早退曠工按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)扣除積分、費(fèi)用并給予處分。2.對(duì)于違反培訓(xùn)紀(jì)律，影響培訓(xùn)秩序的駕駛員，培訓(xùn)負(fù)責(zé)人將視情節(jié)輕重給予