家政保姆雇傭服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版合同編號(hào)：_________甲方（雇主）：姓名：________________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系地址：____________________乙方（家政服務(wù)人員/保姆）：姓名：________________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：____________________戶籍地址：____________________現(xiàn)居住地址：__________________丙方（家政服務(wù)中介機(jī)構(gòu)，如有）：?jiǎn)挝幻Q：____________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________法定代表人/負(fù)責(zé)人：__________聯(lián)系電話：____________________經(jīng)營(yíng)地址：____________________（注：若為甲乙雙方直接簽訂合同，丙方信息可不填；若通過中介機(jī)構(gòu)介紹，則丙方為中介服務(wù)提供方。）鑒于甲方因家庭生活需要，擬雇傭乙方提供家政服務(wù)，乙方具備相應(yīng)服務(wù)能力并愿意接受雇傭。三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《家政服務(wù)管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，就乙方為甲方提供家政服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守：第一條服務(wù)內(nèi)容與要求1.1乙方為甲方提供以下家政服務(wù)（可多選）：□照料嬰幼兒□照護(hù)老人（失能/半失能/健康老人）□照顧病人□家庭烹飪（日常三餐）□家庭保潔（含臥室、客廳、廚房、衛(wèi)生間等）□衣物洗滌與整理□采購日常用品□接送子女上下學(xué)□其他：________________________1.2服務(wù)地點(diǎn)：__________________（具體至門牌號(hào)）1.3服務(wù)方式：□全職住家□兼職不住家（每日服務(wù)時(shí)間：__:至:）1.4服務(wù)期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。合同期滿前15日，如任何一方無書面提出終止，本合同自動(dòng)續(xù)延____個(gè)月，續(xù)延次數(shù)不限。第二條服務(wù)時(shí)間與休息安排2.1乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周至少休息1日。2.2甲方應(yīng)保障乙方法定節(jié)假日休息權(quán)利。如遇法定節(jié)假日（如春節(jié)、國(guó)慶等）需乙方工作的，應(yīng)依法支付加班報(bào)酬或安排補(bǔ)休。2.3乙方享有帶薪年休假，工作滿一年后，每年享有____天帶薪年假，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式3.1甲方每月支付乙方服務(wù)報(bào)酬人民幣（大寫）：元（￥元）。3.2報(bào)酬支付方式：□現(xiàn)金□銀行轉(zhuǎn)賬開戶行：賬戶名：________________賬號(hào)：________________________3.3支付時(shí)間：每月____日前支付上月服務(wù)報(bào)酬。3.4如乙方提供住家服務(wù)，甲方應(yīng)免費(fèi)提供食宿；如為非住家服務(wù)，甲方可酌情給予交通或餐補(bǔ)，標(biāo)準(zhǔn)為：________元/月。3.5加班報(bào)酬：法定節(jié)假日加班，按不低于日工資300%支付；休息日加班且不能補(bǔ)休的，按不低于日工資200%支付。第四條甲方權(quán)利與義務(wù)4.1有權(quán)要求乙方按照合同約定提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的家政服務(wù)。4.2應(yīng)尊重乙方人格尊嚴(yán)，不得實(shí)施侮辱、體罰、毆打等行為。4.3應(yīng)為乙方提供安全的工作環(huán)境，告知家庭中可能存在的安全隱患（如電器、燃?xì)?、寵物等）?.4應(yīng)按時(shí)足額支付服務(wù)報(bào)酬，不得克扣或無故拖欠。4.5不得強(qiáng)迫乙方從事合同約定以外的工作，不得要求乙方參與家庭糾紛或非法活動(dòng)。4.6為乙方提供必要的勞動(dòng)工具和防護(hù)用品（如清潔用具、手套等）。第五條乙方權(quán)利與義務(wù)5.1有權(quán)獲得約定的服務(wù)報(bào)酬及休息休假權(quán)利。5.2應(yīng)遵守甲方家庭合理規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，盡職盡責(zé)。5.3應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生，工作期間著裝整潔，言行得體。5.4不得擅自帶外人進(jìn)入甲方住所，不得泄露甲方家庭隱私或個(gè)人信息。5.5不得盜竊、侵占甲方財(cái)物，不得利用職務(wù)之便謀取私利。5.6如遇身體不適或無法正常履職，應(yīng)及時(shí)告知甲方并提供相關(guān)證明。第六條丙方（中介機(jī)構(gòu)）權(quán)利與義務(wù)（如適用）6.1丙方應(yīng)如實(shí)向甲乙雙方提供服務(wù)人員信息及雇主信息，履行告知義務(wù)。6.2丙方應(yīng)協(xié)助辦理合同簽訂、崗前培訓(xùn)、后續(xù)回訪及糾紛調(diào)解。6.3丙方收取中介服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)_______元，由____方支付，于合同簽訂之日一次性付清。6.4丙方對(duì)乙方在服務(wù)期間的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任，但因故意或重大過失導(dǎo)致信息虛假的除外。第七條合同的變更與解除7.1經(jīng)三方協(xié)商一致，可書面變更或解除本合同。7.2甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：（1）未按時(shí)支付服務(wù)報(bào)酬超過15日；（2）強(qiáng)迫乙方從事危險(xiǎn)、違法或合同外工作；（3）對(duì)乙方實(shí)施侮辱、虐待等行為。7.3乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)立即解除合同：（1）嚴(yán)重失職，造成甲方重大財(cái)產(chǎn)損失或人身傷害；（2）盜竊、侵占甲方財(cái)物；（3）患有傳染性疾病或精神疾病，不適宜繼續(xù)服務(wù)；（4）無故連續(xù)曠工超過2日。7.4合同解除后，甲方應(yīng)結(jié)清乙方實(shí)際服務(wù)期間的應(yīng)得報(bào)酬。第八條保密與隱私保護(hù)8.1乙方在服務(wù)期間知悉的甲方家庭成員信息、生活習(xí)慣、財(cái)產(chǎn)狀況等，負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。8.2甲方不得非法監(jiān)控、偷拍乙方在私人空間的行為，尊重乙方人格尊嚴(yán)。第九條保險(xiǎn)與責(zé)任承擔(dān)9.1甲方應(yīng)為乙方購買家政服務(wù)人員意外傷害保險(xiǎn)，保額不低于人民幣_(tái)_______萬元，保險(xiǎn)費(fèi)用由____方承擔(dān)。9.2乙方在服務(wù)過程中因工作原因發(fā)生意外傷害的，由保險(xiǎn)公司依法賠付；不足部分，根據(jù)責(zé)任劃分由責(zé)任方承擔(dān)。9.3乙方因個(gè)人原因造成甲方財(cái)物損失的，應(yīng)依法賠償；但因正常操作或合理損耗造成的損失，不承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決方式10.1本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，三方應(yīng)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方可向服務(wù)履行地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3本合同自三方簽字或蓋章之日起生效。11.4附件（與本合同具有同等效力）：附件一：乙方身份證復(fù)印件附件二：健康證明（近三個(gè)月內(nèi)有效）附件三：技能資格證書（如育嬰師、護(hù)理證等）附件四：服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表（以下無正文）甲方（簽字并按手?。汉炇鹑掌冢篲___年____月____日乙方（簽字并按手?。汉炇鹑掌冢篲___年____月____日丙方（蓋章）：法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：簽署日