酒吧員工勞動合同變更協(xié)議甲方（用人單位）：[酒吧/公司全稱]地址：[酒吧/公司注冊地址]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方（勞動者）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工戶籍或經(jīng)常居住地址]根據(jù)甲乙雙方于[原勞動合同簽訂日期]簽訂的《勞動合同》（合同編號：[原勞動合同編號]）（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)因[變更原因，例如：業(yè)務(wù)發(fā)展需要、崗位調(diào)整、員工個(gè)人意愿等]，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，就原合同部分內(nèi)容達(dá)成如下變更協(xié)議：一、崗位/職務(wù)變更原合同約定的乙方擔(dān)任[原崗位名稱]崗位，現(xiàn)甲方因[具體原因，例如：部門重組、工作內(nèi)容調(diào)整等]，同意變更乙方的崗位為[新崗位名稱]崗位。乙方同意該崗位變更。新崗位的主要工作職責(zé)和工作內(nèi)容包括：1.[具體職責(zé)1]2.[具體職責(zé)2]3.[具體職責(zé)3]……甲方將根據(jù)新崗位的特點(diǎn)，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。二、工作內(nèi)容/工作范圍變更乙方在新崗位上的具體工作內(nèi)容和工作范圍進(jìn)行如下變更：1.[具體工作內(nèi)容描述]2.[具體工作流程或標(biāo)準(zhǔn)]3.[權(quán)限范圍說明]……乙方應(yīng)按照甲方制定的[相關(guān)規(guī)章制度名稱，如適用]及新崗位要求，完成工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)變更原合同約定的工作地點(diǎn)為[原工作地點(diǎn)]，現(xiàn)因[具體原因，例如：門店搬遷、工作需要等]，甲方同意將乙方的工作地點(diǎn)變更為[新工作地點(diǎn)]。乙方同意該地點(diǎn)變更。甲方應(yīng)為乙方完成工作提供必要的條件。四、工作時(shí)間變更原合同約定的工作時(shí)間為[原工作時(shí)間描述]，現(xiàn)變更如下：1.日常工作時(shí)間：[新的日常工作起始時(shí)間]至[新的日常工作結(jié)束時(shí)間]；2.休息時(shí)間：[新的休息時(shí)間安排]；3.加班安排：[新的加班制度或安排說明，如適用]。乙方同意遵守新的工作時(shí)間安排。五、薪酬福利變更原合同約定的乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為[原工資標(biāo)準(zhǔn)]，現(xiàn)變更如下：1.工資結(jié)構(gòu)：[新的工資構(gòu)成，例如：底薪人民幣[金額]元/月+績效工資+提成等]；2.工資水平：[新的工資數(shù)額或計(jì)算方法]；3.支付方式：[新的工資支付方式]；4.福利待遇：[其他福利變更說明，如社保公積金基數(shù)調(diào)整、獎(jiǎng)金政策變化等]。甲方將按照新的薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。六、合同期限變更原合同期限為[原合同期限起止日期]，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，將合同期限變更為[新的合同期限起止日期]。七、雙方權(quán)利與義務(wù)確認(rèn)甲乙雙方確認(rèn)，已充分了解并同意本協(xié)議約定的各項(xiàng)變更內(nèi)容，并承諾按照變更后的內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。八、協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。九、原合同效力除本協(xié)議中明確變更的內(nèi)容外，原勞動合同的其他條款繼續(xù)有效。本協(xié)議作為原勞動合同的補(bǔ)充協(xié)議，與原勞動合同具有同等法律效力。如本協(xié)議約定內(nèi)容與原合同約定內(nèi)容有沖突的，以本協(xié)議約定為準(zhǔn)。十、違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。給對方造成損失的，應(yīng)賠償由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。十一、爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[有管轄權(quán)的人民法院或勞動爭議仲裁委員會，例如：甲方所在地]提起訴訟或申請仲裁。十二、補(bǔ)充條款[如有其他需要約定的事項(xiàng)，可在此處補(bǔ)充]十三、協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十四、雙方簽