內(nèi)審與管理評審試題及答案

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.內(nèi)審的目的是什么？()A.發(fā)現(xiàn)和糾正問題B.提高管理效率C.滿足外部審計要求D.以上都是2.管理評審?fù)ǔＳ烧l負(fù)責(zé)組織？()A.質(zhì)量部門B.最高管理者C.內(nèi)審部門D.項目經(jīng)理3.以下哪項不是管理評審的輸出？()A.改進(jìn)措施B.風(fēng)險評估報告C.內(nèi)部控制評估報告D.質(zhì)量目標(biāo)4.內(nèi)審的獨立性要求體現(xiàn)在哪些方面？()A.客觀性B.知識和技能C.組織獨立性D.以上都是5.內(nèi)審報告的結(jié)論應(yīng)該基于什么？()A.審計發(fā)現(xiàn)B.客戶滿意度C.管理層意見D.員工反饋6.管理評審的周期通常是多久進(jìn)行一次？()A.每年一次B.每季度一次C.每半年一次D.按需進(jìn)行7.內(nèi)審的職責(zé)不包括以下哪項？()A.評估內(nèi)部控制的有效性B.提供咨詢服務(wù)C.制定組織的質(zhì)量方針D.監(jiān)督外部審計8.管理評審的結(jié)果應(yīng)該向誰報告？()A.質(zhì)量部門B.最高管理者C.內(nèi)審部門D.員工代表9.內(nèi)審的目的是否包括提高組織效益？()A.是B.否C.不確定D.主要目的是提高組織效益10.管理評審的目的是否包括確保組織的持續(xù)改進(jìn)？()A.是B.否C.不確定D.主要目的是確保持續(xù)改進(jìn)二、多選題(共5題)11.內(nèi)審活動通常包括哪些內(nèi)容？()A.審計計劃制定B.審計現(xiàn)場工作C.審計報告編制D.內(nèi)部控制評估E.外部審計協(xié)調(diào)12.管理評審的輸入可能包括哪些內(nèi)容？()A.內(nèi)審報告B.管理層報告C.員工調(diào)查結(jié)果D.市場反饋E.競爭對手分析13.以下哪些是內(nèi)審的獨立性要求？()A.客觀性B.知識和技能C.組織獨立性D.審計獨立性E.個人獨立性14.管理評審的輸出可能包括哪些結(jié)果？()A.改進(jìn)措施B.風(fēng)險評估報告C.內(nèi)部控制評估報告D.質(zhì)量目標(biāo)調(diào)整E.組織戰(zhàn)略調(diào)整15.內(nèi)審報告的受眾可能包括哪些？()A.管理層B.董事會C.外部審計師D.員工E.客戶三、填空題(共5題)16.內(nèi)審的主要目的是為了評估組織的__和有效性。17.管理評審?fù)ǔＳ山M織的__負(fù)責(zé)組織。18.內(nèi)審報告應(yīng)包括對被審計單位內(nèi)部控制的__和改進(jìn)建議。19.管理評審的結(jié)果應(yīng)形成書面報告，并提交給組織的__。20.內(nèi)審活動應(yīng)遵循的準(zhǔn)則包括__。四、判斷題(共5題)21.內(nèi)審活動不需要遵循特定的審計準(zhǔn)則。()A.正確B.錯誤22.管理評審的目的是為了減少組織內(nèi)的風(fēng)險。()A.正確B.錯誤23.內(nèi)審部門可以參與組織的外部審計活動。()A.正確B.錯誤24.管理評審的結(jié)果不需要對外公開。()A.正確B.錯誤25.內(nèi)審報告的結(jié)論必須得到被審計單位的認(rèn)可。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.什么是內(nèi)審，它的主要作用是什么？27.管理評審?fù)ǔ０男╆P(guān)鍵步驟？28.內(nèi)審部門在組織中的地位是怎樣的？29.管理評審如何幫助組織實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)？30.內(nèi)審報告應(yīng)包含哪些主要內(nèi)容？

內(nèi)審與管理評審試題及答案一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】內(nèi)審的目的是通過評估和審查組織的內(nèi)部控制體系，發(fā)現(xiàn)和糾正問題，提高管理效率，并滿足外部審計要求。2.【答案】B【解析】管理評審?fù)ǔＳ山M織的最高管理者負(fù)責(zé)組織，以確保組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)得到有效實現(xiàn)。3.【答案】C【解析】管理評審的輸出通常包括改進(jìn)措施、風(fēng)險評估報告和質(zhì)量目標(biāo)，但不包括內(nèi)部控制評估報告。4.【答案】D【解析】內(nèi)審的獨立性要求體現(xiàn)在客觀性、知識和技能以及組織獨立性等方面，以確保審計結(jié)果的公正和準(zhǔn)確。5.【答案】A【解析】內(nèi)審報告的結(jié)論應(yīng)該基于審計發(fā)現(xiàn)，確保報告的客觀性和準(zhǔn)確性。6.【答案】A【解析】管理評審?fù)ǔＣ磕赀M(jìn)行一次，以確保組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)得到持續(xù)關(guān)注和改進(jìn)。7.【答案】C【解析】內(nèi)審的職責(zé)包括評估內(nèi)部控制的有效性、提供咨詢服務(wù)和監(jiān)督外部審計，但不包括制定組織的質(zhì)量方針。8.【答案】B【解析】管理評審的結(jié)果應(yīng)該向最高管理者報告，以確保組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)得到有效執(zhí)行。9.【答案】A【解析】內(nèi)審的目的是通過評估和審查組織的內(nèi)部控制體系，提高組織效益和效率。10.【答案】A【解析】管理評審的目的是確保組織的持續(xù)改進(jìn)，通過評估和審查組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】內(nèi)審活動通常包括審計計劃制定、審計現(xiàn)場工作、審計報告編制和內(nèi)部控制評估等環(huán)節(jié)，但不涉及外部審計協(xié)調(diào)。12.【答案】ABCDE【解析】管理評審的輸入可能包括內(nèi)審報告、管理層報告、員工調(diào)查結(jié)果、市場反饋和競爭對手分析等內(nèi)容，以全面評估組織的運營狀況。13.【答案】ACE【解析】內(nèi)審的獨立性要求包括客觀性、組織獨立性和個人獨立性，以確保審計的公正性和有效性。知識和技能是內(nèi)審人員應(yīng)具備的能力，但不屬于獨立性要求。14.【答案】ABCDE【解析】管理評審的輸出可能包括改進(jìn)措施、風(fēng)險評估報告、內(nèi)部控制評估報告、質(zhì)量目標(biāo)調(diào)整和組織戰(zhàn)略調(diào)整等，以指導(dǎo)組織的未來發(fā)展。15.【答案】ABCDE【解析】內(nèi)審報告的受眾可能包括管理層、董事會、外部審計師、員工和客戶等，以確保內(nèi)審結(jié)果得到適當(dāng)?shù)年P(guān)注和利用。三、填空題(共5題)16.【答案】內(nèi)部控制體系【解析】內(nèi)審的主要目的是通過對組織的內(nèi)部控制體系進(jìn)行評估，以確保其符合既定的政策和程序，并有效支持組織的業(yè)務(wù)目標(biāo)。17.【答案】最高管理者【解析】管理評審?fù)ǔＳ山M織的最高管理者負(fù)責(zé)組織，以確保組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)得到有效執(zhí)行和持續(xù)改進(jìn)。18.【答案】評估【解析】內(nèi)審報告應(yīng)包括對被審計單位內(nèi)部控制的評估，指出存在的問題，并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議，以增強(qiáng)內(nèi)部控制的有效性。19.【答案】最高管理者【解析】管理評審的結(jié)果應(yīng)形成書面報告，并提交給組織的最高管理者，以便他們做出決策和采取必要的行動。20.【答案】國際內(nèi)部審計準(zhǔn)則【解析】內(nèi)審活動應(yīng)遵循國際內(nèi)部審計準(zhǔn)則（IIAStandards），以確保審計活動的質(zhì)量和獨立性，以及審計報告的客觀性和公正性。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】內(nèi)審活動需要遵循特定的審計準(zhǔn)則，如國際內(nèi)部審計準(zhǔn)則（IIAStandards），以確保審計活動的質(zhì)量和一致性。22.【答案】正確【解析】管理評審的目的是通過評估組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)，識別和降低風(fēng)險，確保組織的持續(xù)改進(jìn)和成功。23.【答案】錯誤【解析】內(nèi)審部門不應(yīng)參與組織的外部審計活動，以保持內(nèi)審的獨立性和客觀性，避免利益沖突。24.【答案】錯誤【解析】管理評審的結(jié)果通常需要對外公開，尤其是對于利益相關(guān)者，如股東、客戶和監(jiān)管機(jī)構(gòu)，以保持透明度和信任。25.【答案】錯誤【解析】內(nèi)審報告的結(jié)論是基于審計發(fā)現(xiàn)和證據(jù)得出的，不需要得到被審計單位的認(rèn)可，但應(yīng)該與被審計單位進(jìn)行溝通和討論。五、簡答題(共5題)26.【答案】內(nèi)審是指組織內(nèi)部設(shè)立的專業(yè)審計部門或人員，對組織的財務(wù)、運營和管理活動進(jìn)行獨立的、客觀的評估和審查。其主要作用是確保組織的內(nèi)部控制體系有效，促進(jìn)組織目標(biāo)的實現(xiàn)，提高運營效率和效果，以及防范和發(fā)現(xiàn)風(fēng)險?！窘馕觥績?nèi)審是組織內(nèi)部的一種自我監(jiān)督機(jī)制，通過定期的審計活動，幫助組織識別和糾正潛在的問題，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高管理水平。27.【答案】管理評審?fù)ǔ０ㄒ韵玛P(guān)鍵步驟：確定評審目標(biāo)、收集相關(guān)信息、分析信息、評估結(jié)果、制定改進(jìn)措施、跟蹤改進(jìn)效果?！窘馕觥抗芾碓u審是一個系統(tǒng)的過程，通過這些步驟，組織可以全面評估其戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)情況，并據(jù)此做出調(diào)整和改進(jìn)。28.【答案】內(nèi)審部門在組織中的地位是獨立的，直接向組織的最高管理層報告，確保其審計活動的客觀性和公正性。【解析】內(nèi)審部門的獨立性是其有效性的關(guān)鍵，它需要不受其他部門的干擾，能夠自由地開展審計工作，并向最高管理層提供獨立的審計意見。29.【答案】管理評審?fù)ㄟ^定期評估組織的績效和效果，識別改進(jìn)機(jī)會，并推動實施