湖北省黃石市國家公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗(yàn)?zāi)M考試(含答案)

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項(xiàng)不是我國公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有犯罪前科2.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)中，不包括以下哪項(xiàng)？()A.遵守憲法和法律B.公正廉潔，恪守職業(yè)道德C.完成工作任務(wù)，努力提高工作質(zhì)量D.違反紀(jì)律，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任3.公務(wù)員的考核方式不包括以下哪項(xiàng)？()A.定期考核B.不定期考核C.全面考核D.簡單考核4.公務(wù)員晉升的基本條件不包括以下哪項(xiàng)？()A.工作表現(xiàn)突出B.具有良好的品行C.具有必要的理論水平和專業(yè)知識D.具有犯罪記錄5.公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括以下哪些？()A.公共知識培訓(xùn)B.專業(yè)知識和技能培訓(xùn)C.政治理論培訓(xùn)D.以上都是6.公務(wù)員的工資構(gòu)成不包括以下哪項(xiàng)？()A.基本工資B.津貼C.補(bǔ)貼D.刑罰7.公務(wù)員的退休條件不包括以下哪項(xiàng)？()A.男年滿60周歲，女年滿55周歲B.工作年限滿30年C.因公致殘，被鑒定為一級至四級殘疾D.違法被開除公職8.公務(wù)員的回避制度主要包括哪些內(nèi)容？()A.擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，其配偶、子女不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任直接上級、直接下級、同級或者直接上級、直接下級的配偶、子女的職務(wù)B.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)C.公務(wù)員不得參加其配偶、子女及其配偶所在企業(yè)的經(jīng)營活動D.以上都是9.公務(wù)員的獎懲制度中，獎勵的目的是什么？()A.鼓勵公務(wù)員遵守紀(jì)律，提高工作效率B.懲罰公務(wù)員的違法行為C.維護(hù)公務(wù)員的合法權(quán)益D.以上都不是10.公務(wù)員的懲戒措施不包括以下哪項(xiàng)？()A.警告B.記過C.撤職D.降級二、多選題(共5題)11.以下哪些屬于公務(wù)員的基本權(quán)利？()A.參加培訓(xùn)的權(quán)利B.獲得勞動報(bào)酬的權(quán)利C.獲得退休金的權(quán)利D.表達(dá)個(gè)人意見的權(quán)利12.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守哪些紀(jì)律？()A.政治紀(jì)律B.組織紀(jì)律C.工作紀(jì)律D.社會主義道德紀(jì)律13.公務(wù)員晉升的條件包括哪些？()A.工作表現(xiàn)突出B.具有良好的品行C.具有必要的理論水平和專業(yè)知識D.具有犯罪記錄14.公務(wù)員培訓(xùn)的種類主要包括哪些？()A.公共知識培訓(xùn)B.專業(yè)知識和技能培訓(xùn)C.政治理論培訓(xùn)D.法律法規(guī)培訓(xùn)15.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.德B.能C.勤D.績?nèi)?、填空題(共5題)16.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，注重工作經(jīng)歷和17.公務(wù)員的考核，按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的18.公務(wù)員晉升的職務(wù)應(yīng)當(dāng)高于其現(xiàn)任職務(wù)，其職級應(yīng)當(dāng)高于其現(xiàn)任職級，并應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的19.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的20.公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會進(jìn)步相適應(yīng)，并逐步提高，定期增加公務(wù)員的四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員的錄用考試采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。()A.正確B.錯(cuò)誤22.公務(wù)員連續(xù)兩年年度考核不合格的，將取消其公務(wù)員身份。()A.正確B.錯(cuò)誤23.公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別，其中受降級處分的，不得晉升工資檔次。()A.正確B.錯(cuò)誤24.公務(wù)員培訓(xùn)是公務(wù)員履行職責(zé)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)能力的必要途徑，是公務(wù)員制度的重要組成部分。()A.正確B.錯(cuò)誤25.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以不經(jīng)復(fù)核，直接向行政監(jiān)察機(jī)關(guān)提出申訴。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡單題(共5題)26.請簡述我國公務(wù)員的基本條件和義務(wù)。27.請列舉公務(wù)員晉升的基本條件和程序。28.請說明公務(wù)員培訓(xùn)的目的和內(nèi)容。29.請闡述公務(wù)員考核的原則和內(nèi)容。30.請解釋公務(wù)員回避制度的意義和適用范圍。

湖北省黃石市國家公務(wù)員行政職業(yè)能力測驗(yàn)?zāi)M考試(含答案)一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】具有犯罪前科不符合我國公務(wù)員的基本條件。2.【答案】D【解析】違反紀(jì)律，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任是公務(wù)員可能面臨的法律后果，而非應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。3.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)是全面和定期的，簡單考核不符合公務(wù)員考核的要求。4.【答案】D【解析】具有犯罪記錄不符合公務(wù)員晉升的基本條件。5.【答案】D【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括公共知識、專業(yè)知識和技能、政治理論等多方面的培訓(xùn)。6.【答案】D【解析】刑罰不是公務(wù)員工資的構(gòu)成部分，而是對違法行為的懲罰。7.【答案】D【解析】違法被開除公職不是公務(wù)員退休的條件之一。8.【答案】D【解析】公務(wù)員的回避制度包括上述三個(gè)方面的內(nèi)容。9.【答案】A【解析】獎勵的目的是鼓勵公務(wù)員遵守紀(jì)律，提高工作效率。10.【答案】C【解析】撤職是針對公職人員違法行為的處理措施，而不是公務(wù)員的懲戒措施。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員的基本權(quán)利包括獲得勞動報(bào)酬、參加培訓(xùn)、獲得退休金以及表達(dá)個(gè)人意見等。12.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和社會主義道德紀(jì)律。13.【答案】ABC【解析】公務(wù)員晉升的條件包括工作表現(xiàn)突出、具有良好的品行、具有必要的理論水平和專業(yè)知識，不包括犯罪記錄。14.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的種類包括公共知識、專業(yè)知識和技能、政治理論以及法律法規(guī)培訓(xùn)。15.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績四個(gè)方面。三、填空題(共5題)16.【答案】實(shí)績【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的任用，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，注重工作經(jīng)歷和實(shí)績。17.【答案】德、能、勤、績、廉【解析】公務(wù)員的考核，按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績、廉，重點(diǎn)考核工作實(shí)績。18.【答案】資格【解析】公務(wù)員晉升的職務(wù)應(yīng)當(dāng)高于其現(xiàn)任職務(wù)，其職級應(yīng)當(dāng)高于其現(xiàn)任職級，并應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的資格。19.【答案】依據(jù)【解析】公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)。20.【答案】工資【解析】公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會進(jìn)步相適應(yīng)，并逐步提高，定期增加公務(wù)員的工資。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的錄用考試采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。22.【答案】正確【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員連續(xù)兩年年度考核不合格的，將取消其公務(wù)員身份。23.【答案】正確【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別，其中受降級處分的，不得晉升工資檔次。24.【答案】正確【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)是公務(wù)員履行職責(zé)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)能力的必要途徑，是公務(wù)員制度的重要組成部分。25.【答案】錯(cuò)誤【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，應(yīng)當(dāng)先向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核，對復(fù)核結(jié)果不服的，可以自收到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴。五、簡答題(共5題)26.【答案】我國公務(wù)員的基本條件包括具有中華人民共和國國籍、年滿18周歲、具有良好的品行、具有正常履行職責(zé)的身體條件、具有符合職位要求的文化程度和工作能力等。公務(wù)員的義務(wù)包括遵守憲法和法律、忠于國家、全心全意為人民服務(wù)、服從命令、保守國家秘密和工作秘密、遵守紀(jì)律、恪守職業(yè)道德、模范遵守社會公德等。【解析】此題考察對公務(wù)員基本條件和義務(wù)的理解，需熟悉《公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定。27.【答案】公務(wù)員晉升的基本條件包括工作表現(xiàn)突出、具有良好的品行、具有必要的理論水平和專業(yè)知識、工作年限等。晉升程序包括民主推薦、組織考察、討論決定、履行任職程序等?！窘馕觥看祟}考察對公務(wù)員晉升制度和程序的掌握，需了解《公務(wù)員法》中關(guān)于晉升的相關(guān)規(guī)定。28.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)的目的是提高公務(wù)員的素質(zhì)和能力，增強(qiáng)公務(wù)員的履職能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。【解析】此題考察對公務(wù)員培訓(xùn)制度和內(nèi)容的理解，需掌握《公務(wù)員法》中關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定。29.【答案】公務(wù)員考核的原則包括客觀公正、