PAGE電爐工安全生產(chǎn)規(guī)章制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)電爐工的安全生產(chǎn)管理，保障員工的生命安全和身體健康，防止和減少生產(chǎn)安全事故，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)章制度。（二）適用范圍本規(guī)章制度適用于本公司內(nèi)所有從事電爐工作業(yè)的員工，包括電爐操作、維護(hù)、檢修等相關(guān)崗位人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將員工的生命安全和身體健康放在首位，把安全生產(chǎn)工作作為公司發(fā)展的重要前提。2.預(yù)防為主原則：通過加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全管理制度、強(qiáng)化安全檢查和隱患排查治理等措施，預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則：運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、教育、技術(shù)等多種手段，充分發(fā)揮各方面的作用，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的全面治理。二、崗位職責(zé)（一）電爐工崗位主要職責(zé)1.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程：熟練掌握電爐操作技能，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保電爐正常運(yùn)行。2.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)：負(fù)責(zé)電爐設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障和隱患，保證設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。3.生產(chǎn)過程監(jiān)控：密切關(guān)注電爐生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)參數(shù)，如溫度、壓力、電流等，確保生產(chǎn)過程安全穩(wěn)定。4.安全隱患排查：積極參與安全隱患排查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告生產(chǎn)過程中的安全問題，配合相關(guān)部門進(jìn)行整改。5.協(xié)助檢修工作：在電爐檢修時(shí)，協(xié)助檢修人員做好檢修工作，提供必要的技術(shù)支持和安全保障。（二）班組長(zhǎng)職責(zé)1.組織管理：負(fù)責(zé)本班組的日常管理工作，合理安排人員，確保各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。2.安全監(jiān)督：對(duì)本班組員工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)糾正違規(guī)行為，消除安全隱患。3.培訓(xùn)教育：組織本班組員工參加安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。4.應(yīng)急處置：在發(fā)生安全事故時(shí)，及時(shí)組織本班組員工進(jìn)行應(yīng)急處置，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，配合上級(jí)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理。（三）車間主任職責(zé)1.全面管理：負(fù)責(zé)本車間的安全生產(chǎn)管理工作，制定并實(shí)施車間安全生產(chǎn)管理制度和工作計(jì)劃。2.組織協(xié)調(diào)：組織協(xié)調(diào)車間內(nèi)各班組之間的工作，確保生產(chǎn)任務(wù)與安全管理工作的協(xié)調(diào)推進(jìn)。3.安全培訓(xùn)：定期組織車間員工參加安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。4.隱患治理：組織開展車間安全隱患排查治理工作，及時(shí)消除安全隱患，確保車間安全生產(chǎn)。5.應(yīng)急管理：制定車間應(yīng)急預(yù)案，組織開展應(yīng)急演練，提高車間應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。三、安全操作規(guī)程（一）電爐啟動(dòng)前的準(zhǔn)備工作1.檢查設(shè)備：對(duì)電爐設(shè)備進(jìn)行全面檢查，包括爐體、電極、冷卻系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)等，確保設(shè)備無損壞、無故障。2.清理現(xiàn)場(chǎng)：清理電爐周圍的雜物和易燃易爆物品，保持工作現(xiàn)場(chǎng)整潔。3.檢查防護(hù)裝置：檢查電爐的防護(hù)裝置，如爐門、通風(fēng)裝置、隔熱層等，確保防護(hù)裝置完好有效。4.確認(rèn)安全條件：確認(rèn)電爐啟動(dòng)前的各項(xiàng)安全條件，如通風(fēng)良好、接地可靠、消防設(shè)施齊全等。（二）電爐啟動(dòng)操作1.送電操作：按照操作規(guī)程逐步送電，控制送電速度，避免電流沖擊過大。2.升溫操作：緩慢升高電爐溫度，控制升溫速度，防止?fàn)t襯因溫度變化過快而損壞。3.觀察參數(shù)：密切觀察電爐運(yùn)行過程中的各項(xiàng)參數(shù)，如溫度、壓力、電流等，及時(shí)調(diào)整操作參數(shù)，確保電爐運(yùn)行穩(wěn)定。（三）電爐運(yùn)行過程中的操作要點(diǎn)1.穩(wěn)定運(yùn)行：保持電爐運(yùn)行參數(shù)穩(wěn)定，避免頻繁調(diào)整，確保生產(chǎn)過程的連續(xù)性和穩(wěn)定性。2.電極控制：合理控制電極的升降和壓放，確保電極與爐料接觸良好，避免電極事故。3.爐料添加：按照規(guī)定的時(shí)間和數(shù)量添加爐料，避免爐料過多或過少影響電爐運(yùn)行。4.設(shè)備巡檢：定期對(duì)電爐設(shè)備進(jìn)行巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障和隱患。（四）電爐停止操作1.降溫操作：按照操作規(guī)程逐步降低電爐溫度，控制降溫速度，防止?fàn)t襯因溫度變化過快而損壞。2.停電操作：在電爐溫度降至規(guī)定溫度后，按照操作規(guī)程逐步停電。3.清理現(xiàn)場(chǎng)：清理電爐內(nèi)的爐料和殘?jiān)P(guān)閉爐門，切斷電源，清理工作現(xiàn)場(chǎng)。四、安全培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.新員工培訓(xùn)：新員工入職后，必須接受三級(jí)安全教育培訓(xùn)，包括公司級(jí)、車間級(jí)和班組級(jí)安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。2.定期培訓(xùn)：定期組織電爐工進(jìn)行安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程、事故案例分析等，培訓(xùn)時(shí)間每年不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。3.專項(xiàng)培訓(xùn)：根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，適時(shí)組織專項(xiàng)安全培訓(xùn)，如電爐檢修安全培訓(xùn)、應(yīng)急救援培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.法律法規(guī)：學(xué)習(xí)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，了解安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。2.操作規(guī)程：熟練掌握電爐操作規(guī)程，明確操作要點(diǎn)和注意事項(xiàng)。3.安全知識(shí)：學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)基本知識(shí)，如防火、防爆、防毒、防觸電等知識(shí)。4.事故案例分析：分析典型事故案例，吸取教訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和防范能力。（三）培訓(xùn)考核1.理論考核：對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程等理論知識(shí)的考核，考核成績(jī)納入員工個(gè)人檔案。2.實(shí)際操作考核：對(duì)員工的實(shí)際操作技能進(jìn)行考核，考核員工是否能夠熟練掌握電爐操作技能，是否能夠正確處理設(shè)備故障和安全問題。3.培訓(xùn)效果評(píng)估：定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，提高培訓(xùn)質(zhì)量。五、安全檢查與隱患排查治理（一）安全檢查制度1.日常檢查：電爐工每天必須對(duì)本崗位設(shè)備進(jìn)行日常檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障和安全隱患。2.定期檢查：車間每周組織一次安全檢查，公司每月組織一次安全檢查，對(duì)電爐設(shè)備、安全設(shè)施、操作規(guī)程執(zhí)行情況等進(jìn)行全面檢查。3.專項(xiàng)檢查：根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，適時(shí)組織專項(xiàng)安全檢查，如季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查等。（二）隱患排查治理1.隱患排查：安全檢查人員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要及時(shí)進(jìn)行登記，建立隱患排查治理臺(tái)賬。2.隱患評(píng)估：對(duì)排查出的安全隱患進(jìn)行評(píng)估，確定隱患的等級(jí)和整改措施。3.隱患整改：按照隱患整改措施，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改資金，及時(shí)進(jìn)行整改，確保隱患得到徹底消除。4.復(fù)查驗(yàn)收：隱患整改完成后，要及時(shí)進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收，確保隱患整改合格，形成閉環(huán)管理。六、應(yīng)急管理（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.綜合應(yīng)急預(yù)案：公司制定綜合應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序等。2.專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案：針對(duì)電爐生產(chǎn)過程中可能發(fā)生的火災(zāi)、爆炸、觸電等事故，制定專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。3.現(xiàn)場(chǎng)處置方案：各車間和班組根據(jù)實(shí)際情況，制定現(xiàn)場(chǎng)處置方案，明確事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處置措施。（二）應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練1.應(yīng)急救援培訓(xùn)：定期組織員工參加應(yīng)急救援培訓(xùn)，提高員工的應(yīng)急救援意識(shí)和能力。2.應(yīng)急演練：定期組織應(yīng)急演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)撲救、爆炸事故應(yīng)急處置、觸電急救等，通過演練檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。（三）應(yīng)急救援物資與設(shè)備管理1.物資儲(chǔ)備：配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如滅火器、消防水帶、急救藥品等，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保物資和設(shè)備完好有效。2.設(shè)備管理：對(duì)應(yīng)急救援設(shè)備進(jìn)行登記管理，建立設(shè)備臺(tái)賬，明確設(shè)備的使用方法和維護(hù)保養(yǎng)要求。七、職業(yè)健康與勞動(dòng)保護(hù)（一）職業(yè)健康管理1.職業(yè)健康檢查：定期組織電爐工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康檔案，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理職業(yè)健康問題。2.職業(yè)病防治：采取有效的職業(yè)病防治措施，如通風(fēng)換氣、粉塵治理、噪聲控制等，減少職業(yè)病的發(fā)生。3.職業(yè)健康培訓(xùn)：對(duì)電爐工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)健康意識(shí)和自我保護(hù)能力。（二）勞動(dòng)保護(hù)用品配備與使用1.用品配備：為電爐工配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、防護(hù)眼鏡、隔熱手套、工作服等。2.用品使用：要求電爐工正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，不得擅自更改或停用勞動(dòng)保護(hù)用品。八、獎(jiǎng)懲制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)制度1.安全獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)形式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金等。2.隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)：鼓勵(lì)員工積極舉報(bào)安全隱患，對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的員工，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。（二）懲罰制度1.違規(guī)處罰：對(duì)違反安全