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文檔簡介
人工影響天氣特種作業(yè)操作員春節(jié)假期離崗確認(rèn)告知書文件名稱:人工影響天氣特種作業(yè)操作員春節(jié)假期離崗確認(rèn)告知書編制部門:綜合辦公室編制時間:2025年類別:兩級管理標(biāo)準(zhǔn)編號:審核人:版本記錄:第一版批準(zhǔn)人:簽收人:簽收日期:一、告知目的與對象
為確保春節(jié)期間人工影響天氣特種作業(yè)操作員的安全,防止因離崗期間可能出現(xiàn)的意外事故,現(xiàn)就春節(jié)期間離崗確認(rèn)事項進(jìn)行告知。本告知書針對XX單位人工影響天氣特種作業(yè)操作員,旨在提醒各位員工在假期離崗期間注意安全,確保自身及他人生命財產(chǎn)安全。
二、離崗前置安全檢查要求
為確保離崗期間的安全,每位人工影響天氣特種作業(yè)操作員在離崗前必須完成以下安全檢查:
1.仔細(xì)檢查個人工作區(qū)域,確保所有設(shè)備均已關(guān)閉,電源開關(guān)置于關(guān)閉位置,拔掉所有不必要的電源插頭。
2.鎖好個人物品柜,確保個人貴重物品及工作資料安全。
3.清理工作區(qū)域內(nèi)的易燃易爆物品,如酒精、油漆等,防止火災(zāi)等事故發(fā)生。
4.檢查并關(guān)閉所有窗戶和門,確保室內(nèi)通風(fēng)良好,防止雨水滲入或物品丟失。
5.對易發(fā)生危險的設(shè)備進(jìn)行最后一次檢查,確保其處于安全狀態(tài)。
6.對工作區(qū)域的清潔工作進(jìn)行檢查,確保無遺留垃圾或雜物。
7.向值班人員或上級匯報離崗情況,確保信息暢通。
請務(wù)必按照以上要求執(zhí)行,確保離崗期間的安全。
三、工作交接要求
人工影響天氣特種作業(yè)操作員在離崗前必須完成以下工作交接程序,以確保工作的連續(xù)性和安全性:
1.將所有未完成的工作任務(wù)、項目進(jìn)度及存在的問題詳細(xì)記錄,并整理成書面材料。
2.將所有重要文件資料、操作手冊、技術(shù)參數(shù)等整理歸檔,確保交接的完整性。
3.明確告知接替工作的同事或指定人員關(guān)于工作的具體要求和注意事項。
4.提供工作聯(lián)系人的信息,包括但不限于電話、郵箱等聯(lián)系方式,確保信息暢通。
5.進(jìn)行面對面或視頻會議形式的交接,確保雙方對工作內(nèi)容和要求有清晰的理解。
6.交接過程中,雙方需共同檢查工作記錄和資料,確認(rèn)無誤后進(jìn)行簽字確認(rèn)。
7.交接完成后,由接替人員負(fù)責(zé)日常工作的開展,確保工作的順利銜接。
請各位操作員認(rèn)真執(zhí)行以上工作交接要求,確保春節(jié)期間工作的順利進(jìn)行。
四、辦公設(shè)備與物品處理要求
在春節(jié)假期離崗期間,人工影響天氣特種作業(yè)操作員需遵守以下辦公設(shè)備與物品處理要求:
1.離崗前需確保所有辦公設(shè)備(如電腦、打印機(jī)、投影儀等)處于關(guān)閉狀態(tài),并斷開電源,拔掉所有外接設(shè)備。
2.妥善保管個人辦公用品,不得私自帶走單位任何物品,包括但不限于文具、電子設(shè)備、工具等。
3.對于易丟失或損壞的物品,應(yīng)采取必要的防護(hù)措施,如鎖好抽屜、文件柜等。
4.離崗前對工作區(qū)域進(jìn)行徹底清潔,確保無遺漏物品,防止意外損壞或丟失。
5.如有借用單位物品,需在離崗前歸還,并確保物品完好無損。
6.對離崗期間可能影響設(shè)備正常運行的物品,如液體、粉末等,需妥善處理,避免泄漏或污染。
7.離崗前向單位資產(chǎn)管理部門報告所有物品的實際情況,包括借用、歸還等詳細(xì)信息。
請各位操作員嚴(yán)格遵守以上要求,共同維護(hù)單位的辦公秩序和財產(chǎn)安全。
五、離崗期間通訊要求
人工影響天氣特種作業(yè)操作員在春節(jié)假期離崗期間,需遵守以下通訊要求:
1.離崗前確保單位能夠聯(lián)系到您,請?zhí)峁┲辽賰蓚€緊急聯(lián)系方式,包括手機(jī)號碼和家屬聯(lián)系方式。
2.離崗期間保持通訊暢通,確保在緊急情況下能及時響應(yīng)單位的聯(lián)系。
3.如通訊方式(如手機(jī)號碼)發(fā)生變更,請務(wù)必在離崗前通知單位相關(guān)部門,以便及時更新記錄。
4.在假期期間,如遇單位緊急事務(wù)需要處理,請按照單位規(guī)定及時返回工作崗位或采取相應(yīng)措施。
5.離崗期間,如需外出,請告知單位行蹤,確保單位對您的行蹤有所了解。
6.請保持通訊設(shè)備的電量充足,確保在緊急情況下能夠隨時使用。
請各位操作員高度重視通訊要求,確保在假期期間能夠及時響應(yīng)單位的各項需求。
六、離崗期間安全責(zé)任告知
人工影響天氣特種作業(yè)操作員在春節(jié)假期離崗期間,需明確以下安全責(zé)任:
1.離崗期間,個人行為應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及單位相關(guān)規(guī)定,不得從事任何違法活動。
2.離崗期間,如因個人不當(dāng)行為導(dǎo)致安全事故或給單位造成損失,個人需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3.離崗期間,應(yīng)保持個人安全意識,注意個人人身和財產(chǎn)安全,避免發(fā)生意外。
4.如因工作原因需要外出,應(yīng)采取必要的安全措施,確保自身安全。
5.離崗期間,如遇緊急情況,應(yīng)立即采取有效措施,并盡快與單位聯(lián)系。
6.單位保留對離崗期間員工行為進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,將依法依規(guī)進(jìn)行處理。
請各位操作員充分認(rèn)識到離崗期間的安全責(zé)任,確保自身行為符合法律法規(guī)和單位要求。
七、返崗要求
人工影響天氣特種作業(yè)操作員在春節(jié)假期結(jié)束后,需按照以下返崗要求執(zhí)行:
1.按照單位規(guī)定的假期結(jié)束時間按時返崗,確保工作秩序的正常運轉(zhuǎn)。
2.如因特殊情況無法按時返崗,須在假期結(jié)束前至少一天向單位提出書面請假申請,說明原因。
3.返崗后,及時與接替工作的同事對接,詳細(xì)了解工作進(jìn)展、存在的問題及待處理事務(wù)。
4.確保工作交接的完整性,熟悉并掌握所有工作內(nèi)容和流程,以便無縫銜接。
5.返崗后,如有任何疑問或需要協(xié)助的事項,應(yīng)及時與上級或相關(guān)部門溝通解決。
請各位操作員重視返崗要求,確保假期結(jié)束后能迅速回到工作崗位,保證工作的連續(xù)性和高效性。
八、特殊情況處理告知
人工影響天氣特種作業(yè)操作員在春節(jié)假期離崗期間,若遇到以下特殊情況,請按照以下要求處理:
1.如遇與單位相關(guān)的緊急情況,如工作設(shè)備故障、安全事故等,需立即采取必要措施進(jìn)行處理。
2.在處理緊急情況的同時,及時與單位聯(lián)系,報告具體情況,并請求指導(dǎo)和支持。
3.如無法自行處理,應(yīng)盡快聯(lián)系單位指定聯(lián)系人,說明情況,并配合單位進(jìn)行后續(xù)處理。
4.在緊急情況下,如需離開原定離崗地點,請確保通知單位并告知行蹤,確保安全。
5.單位將全力配合員工處理離崗期間的緊急情況,保障員工及單位利益。
請各位操作員在離崗期間保持警惕,遇到緊急情況時及時與單位溝通,共同應(yīng)對。
九、確認(rèn)方式
請各位人工影響天氣特種作業(yè)操作員仔細(xì)閱讀本告知書,確保理解并知曉其中內(nèi)容。為確保離崗確認(rèn)的有效性,您需通過以下方式確認(rèn):
1.在本告知書下方簽字,表示已閱讀并理解所有內(nèi)容。
2.如無法簽字,請通過單位提供的線上確認(rèn)系統(tǒng)進(jìn)行確認(rèn)。
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