項目經(jīng)理任期合同協(xié)議甲方（委托方）：[公司全稱]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]地址：[公司注冊地址]聯(lián)系電話：[公司電話]乙方（項目經(jīng)理）：[姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[個人住址]聯(lián)系電話：[個人電話]鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬實施[項目名稱]項目（以下簡稱“項目”），需要任命項目經(jīng)理負(fù)責(zé)項目的管理工作；乙方具備相關(guān)的項目管理經(jīng)驗和能力，愿意擔(dān)任該項目的項目經(jīng)理。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守：第一條項目經(jīng)理任命甲方正式任命乙方擔(dān)任“[項目名稱]”項目的項目經(jīng)理（以下簡稱“項目經(jīng)理”），全面負(fù)責(zé)該項目的管理工作。第二條項目經(jīng)理任期1.本協(xié)議項下的項目經(jīng)理任期自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[結(jié)束年]年[結(jié)束月]月[結(jié)束日]日止，共計[任期時長]個月/年。2.若項目因故未能按計劃完成，且經(jīng)甲方書面確認(rèn)需要延長，乙方任期可相應(yīng)順延，順延期限不超過[具體時長]個月/年。任期順延需經(jīng)甲方書面同意。3.協(xié)議期滿前[具體天數(shù)]日，若雙方均未提出書面異議，本協(xié)議可自動續(xù)期[續(xù)期時長]個月/年，續(xù)期次數(shù)不限/最多續(xù)期[次數(shù)]次。如需變更續(xù)期條款，需另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作職責(zé)與權(quán)限1.乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于：a.參與項目啟動，協(xié)助制定項目章程；b.編制項目管理計劃，包括范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量、資源、溝通、風(fēng)險、采購等管理計劃，并獲得甲方批準(zhǔn)；c.組織、建立和管理項目團(tuán)隊，進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)；d.動態(tài)跟蹤、監(jiān)控和調(diào)整項目進(jìn)展，確保項目按計劃執(zhí)行；e.管理項目范圍變更，控制項目成本，確保項目在預(yù)算內(nèi)完成；f.確保項目質(zhì)量滿足預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求；g.識別、分析、響應(yīng)項目風(fēng)險，制定并執(zhí)行風(fēng)險應(yīng)對措施；h.負(fù)責(zé)項目信息溝通，定期向甲方及相關(guān)干系人報告項目狀態(tài)、問題和風(fēng)險；i.管理項目采購活動，協(xié)調(diào)供應(yīng)商關(guān)系；j.確保項目符合國家及行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度；k.完成甲方要求的其他與項目管理相關(guān)的工作。2.乙方被授予的權(quán)限包括但不限于：a.在項目范圍內(nèi)，對項目資源（包括人力、設(shè)備等）擁有調(diào)配權(quán)和管理權(quán)；b.在批準(zhǔn)的預(yù)算范圍內(nèi)，對項目支出擁有審批權(quán)；c.對項目團(tuán)隊成員的工作表現(xiàn)擁有考核和評價建議權(quán)；d.代表甲方處理項目執(zhí)行過程中必要的對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)事務(wù)；e.依法依規(guī)處理項目執(zhí)行中發(fā)生的緊急事件。f.權(quán)限范圍內(nèi)的其他決定權(quán)，但重大決策需報請甲方批準(zhǔn)。第四條報告關(guān)系與協(xié)作1.乙方直接向甲方[部門名稱/職務(wù)，如：項目總監(jiān)、總經(jīng)理]匯報工作。2.乙方應(yīng)積極與甲方內(nèi)部相關(guān)部門（如：[部門A]、[部門B]等）以及外部相關(guān)方保持良好溝通與協(xié)作，確保項目順利推進(jìn)。第五條薪酬與福利1.乙方在任職期間，甲方每月向乙方支付項目經(jīng)理基本薪酬人民幣[金額]元（大寫：[大寫金額]）。2.項目按期完成并經(jīng)甲方驗收合格的，甲方將根據(jù)項目預(yù)算和實際情況，支付項目獎金人民幣[金額]元（大寫：[大寫金額]）（如有）。3.乙方在任職期間，享有甲方為正式員工提供的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年休假、法定節(jié)假日等。4.甲方根據(jù)公司薪酬制度，每年/每[周期]對乙方的薪酬進(jìn)行評估和調(diào)整。第六條項目管理要求1.乙方應(yīng)遵循甲方認(rèn)可的項目管理方法論和工具。2.乙方需按照甲方要求，定期提交項目報告，包括但不限于周報、月報、里程碑報告等，報告格式和提交時間由甲方另行規(guī)定。3.乙方應(yīng)確保所有項目文檔的規(guī)范性和完整性，并按要求歸檔保存。第七條保密義務(wù)1.乙方在任職期間及離職后[年數(shù)]年內(nèi)，應(yīng)對在甲方任職期間以及履行本協(xié)議過程中所接觸、知悉的甲方任何商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理信息等保密信息（以下簡稱“保密信息”）承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。2.乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允許他人使用保密信息，除非：a.保密信息已進(jìn)入公共領(lǐng)域；b.乙方能夠證明該等信息在其接觸之前已知曉；c.依據(jù)法律法規(guī)或有權(quán)機(jī)關(guān)的要求必須披露；d.事先獲得甲方的書面同意。3.乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而解除。第八條知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在履行本協(xié)議職責(zé)過程中，所有為甲方利益而專門產(chǎn)生的、或根據(jù)本協(xié)議約定應(yīng)歸屬于甲方的項目成果、文檔、報告、創(chuàng)意、設(shè)計等知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等）均歸甲方所有。2.乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的登記或申請手續(xù)。3.乙方保證其在本協(xié)議項下提交給甲方的所有成果均不侵犯任何第三方的合法權(quán)益。第九條違約責(zé)任1.若乙方未能履行本協(xié)議約定的職責(zé)，或違反保密義務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若甲方無故單方面解除本協(xié)議，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于[月數(shù)]個月基本薪酬的補(bǔ)償金。3.若乙方單方面解除本協(xié)議，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于[月數(shù)]個月基本薪酬的補(bǔ)償金，并賠償因此給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.任何一方違反本協(xié)議其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、恢復(fù)原狀等。第十條協(xié)議的變更、解除與終止1.本協(xié)議的任何變更，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.除本協(xié)議另有約定外，協(xié)議的解除條件按《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。3.協(xié)議因期限屆滿自動續(xù)期而終止，或雙方協(xié)商一致終止，或因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議目的無法實現(xiàn)的，協(xié)議終止。4.協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)在[天數(shù)]日內(nèi)完成工作交接，包括但不限于項目資料、文件、設(shè)備鑰匙等的歸還，并按照甲方要求完成項目收尾工作。第十一條離職交接1.乙方任期屆滿或協(xié)議解除/終止時，應(yīng)在離職前[天數(shù)]日內(nèi)，按照甲方要求，向接任者或指定人員詳細(xì)交接工作，并提供完整的項目報告和必要的工作說明。2.乙方應(yīng)確保所有項目資料完整、準(zhǔn)確，并移交所有屬于甲方的物品和文件。第十二條爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條法律適用與管轄本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。本協(xié)議的管轄法院為甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院。第十四條其他1.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本協(xié)議項下的通知、文件等均應(yīng)送達(dá)至本協(xié)議首頁載明的地址或雙方后續(xù)書面指定