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文檔簡介
2026年壓工資的合同(1篇)甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),就乙方為甲方提供勞動服務(wù)并約定工資發(fā)放事宜協(xié)商一致,訂立合同如下:
一、合同主題
本合同為《2026年壓工資的合同》,主要約定乙方為甲方提供勞動服務(wù),并就工資發(fā)放時間及方式作出特別約定,以保障雙方合法權(quán)益。
二、服務(wù)內(nèi)容
乙方向甲方提供以下勞動服務(wù):
1、乙方根據(jù)甲方崗位需求,在甲方指定的工作地點(diǎn)從事_______崗位工作,具體工作職責(zé)包括:__________________、__________________、__________________等。
2、乙方應(yīng)按照甲方制定的規(guī)章制度和工作流程,完成各項工作任務(wù),確保工作質(zhì)量符合甲方要求。
3、乙方應(yīng)接受甲方的合理工作安排,包括加班、輪崗、調(diào)崗等,但甲方安排的工作內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)及乙方的職業(yè)技能。
三、服務(wù)期限
1、本合同為固定期限勞動合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計_______個月。
2、合同期滿前一個月,甲乙雙方應(yīng)就合同是否續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商一致可續(xù)簽勞動合同。
四、工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放
1、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為:每月_______元(大寫:人民幣_______元整)。
2、工資構(gòu)成包括:
(1)基本工資:每月_______元。
(2)績效工資:根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及業(yè)績,每月發(fā)放_______元,具體考核標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定并公示。
(3)加班工資:乙方在法定工作時間之外加班的,按照國家規(guī)定支付加班工資。
3、工資發(fā)放時間:甲方應(yīng)于每月_______日(具體為_______日)發(fā)放上月工資,如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日發(fā)放。
4、工資發(fā)放方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶,乙方需提前向甲方提供以下銀行賬戶信息:
銀行名稱:__________________
開戶行:__________________
戶名:__________________
賬號:__________________
5、關(guān)于“壓工資”的特別約定:
(1)甲方在支付工資時,應(yīng)按照合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)全額支付,不得以任何理由克扣乙方工資。
(2)甲方如需調(diào)整乙方工資,應(yīng)提前_______日與乙方協(xié)商,并書面通知乙方調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)。
(3)乙方對工資發(fā)放有異議的,應(yīng)在收到工資后_______日內(nèi)向甲方提出,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。
五、雙方權(quán)利義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)按照合同約定提供工作條件,保障乙方依法享有勞動安全、衛(wèi)生、休息休假等權(quán)利。
2、甲方應(yīng)建立健全勞動規(guī)章制度,并公示相關(guān)制度內(nèi)容。
3、甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資,并依法為乙方繳納社會保險費(fèi)。
4、甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并對乙方違反勞動紀(jì)律或工作規(guī)范的行為進(jìn)行批評教育或處分。
5、甲方如需變更勞動合同內(nèi)容,應(yīng)與乙方協(xié)商一致。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方應(yīng)按照合同約定履行勞動義務(wù),完成工作任務(wù)。
2、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
3、乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身職業(yè)技能。
4、乙方如需變更勞動合同內(nèi)容,應(yīng)與甲方協(xié)商一致。
5、乙方對工資發(fā)放有異議的,應(yīng)按照本合同約定提出,并配合甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商。
六、社會保險及福利
1、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi),包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2、乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。
3、甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇:__________________、__________________、__________________等。
七、合同解除及終止
1、合同解除:
(1)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
(2)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方可以解除本合同。
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,甲方可以解除本合同。
(4)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以解除本合同。
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除本合同。
(6)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,需要裁減人員的,可以解除本合同。
2、合同終止:
(1)本合同期滿,甲乙雙方不再續(xù)簽的,本合同終止。
(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,本合同終止。
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,本合同終止。
(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的,本合同終止。
(5)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,本合同終止。
3、合同解除或終止后,甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付;六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
八、違約責(zé)任
1、甲方未按照合同約定支付乙方工資的,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于工資_______倍的賠償金。
2、甲方違反本合同約定解除或終止合同的,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_______倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
3、乙方未按照合同約定履行勞動義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
九、爭議解決
本合同履行過程中如發(fā)生任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;若協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)將爭議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他事項
1、本合同一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
甲方代表:
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