[湖北]2025年中國農業(yè)銀行湖北省分行校園招聘1140人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度下降了20%。請問第二季度銷售額與去年同期相比：A.增長5%B.持平C.下降5%D.下降10%2、一個長方體水池長12米，寬8米，深3米，現要將其底部和四周貼瓷磚。已知瓷磚規(guī)格為0.5米×0.5米，且不考慮損耗，共需要瓷磚多少塊：A.672塊B.768塊C.832塊D.916塊3、某企業(yè)今年第一季度的營業(yè)額比去年同期增長了25%，第二季度比第一季度增長了20%，如果去年同期第一季度營業(yè)額為800萬元，則今年上半年的總營業(yè)額是多少萬元？A.1800B.1920C.2100D.22404、一個長方體水池，長15米，寬10米，深3米。現在要在這個水池的四周和底部貼瓷磚，不包括頂部，則貼瓷磚的總面積是多少平方米？A.240B.270C.300D.3305、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度比第一季度增長了20%，第三季度比第二季度增長了15%。如果去年同期第一季度銷售額為800萬元，那么今年前三季度的總銷售額是多少萬元？A.3240B.3420C.3510D.36306、甲、乙兩人分別從A、B兩地同時出發(fā)，相向而行。甲的速度是乙速度的1.5倍，兩人相遇后繼續(xù)前行，甲到達B地后立即返回，乙到達A地后也立即返回。已知兩人第二次相遇時距離A地20公里，則A、B兩地相距多少公里？A.30B.35C.40D.457、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度下降了20%，則第二季度銷售額與去年同期相比：A.增長了5%B.下降了5%C.增長了2.5%D.持平8、一家公司有員工200人，其中男性員工占60%，已知男性員工中30%具有研究生學歷，女性員工中40%具有研究生學歷，則該公司研究生學歷員工占總員工的比例為：A.34%B.36%C.38%D.40%9、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%，如果去年第二季度銷售額為800萬元，則今年第二季度銷售額為多少萬元？A.1000萬元B.1200萬元C.1150萬元D.1300萬元10、某公司有員工120人，其中男性員工占總數的60%，已知男性員工中本科以上學歷的占70%，則該公司男性本科以上學歷員工有多少人？A.50人B.60人C.72人D.84人11、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度比去年同期增長了30%，若去年第一、二季度的銷售額分別為800萬元和1000萬元，則今年前兩個季度的總銷售額為多少萬元？A.2250萬元B.2300萬元C.2350萬元D.2400萬元12、下列各組詞語中，沒有錯別字的一組是：A.融匯貫通與時俱進博大精深B.精益求精創(chuàng)新發(fā)展穩(wěn)健經營C.求真務實開拓進取服務社會D.誠實守信公平競爭和諧發(fā)展13、下列各組詞語中，沒有錯別字的一組是：A.沉緬部署融會貫通再接再厲B.精粹松弛迫不及待一籌莫展C.湊合針砭聲名鵲起額手稱慶D.宣泄坐落金榜題名出其不意14、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當的一組是：面對復雜的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，_____市場變化，及時調整經營策略，同時要加強內部管理，_____競爭優(yōu)勢。A.觀察增強B.觀測強化C.察覺提升D.洞察鞏固15、某企業(yè)員工總數為1200人，其中男員工占總數的60%，女員工中已婚的占女員工總數的75%，未婚女員工有150人，則已婚女員工有多少人？A.300人B.360人C.450人D.540人16、一個長方體水池，長15米，寬8米，高3米，現要將其內部四壁和底面貼上瓷磚，若每平方米需要瓷磚25塊，則共需瓷磚多少塊？A.4500塊B.5250塊C.6750塊D.7200塊17、某公司計劃組織員工進行業(yè)務培訓，需要安排會議室。已知該公司有3個部門，每個部門有4個小組，每組12人參加培訓?，F有會議室可容納60人，問至少需要安排幾個會議室才能滿足培訓需求？A.2個B.3個C.4個D.5個18、在一次團隊建設活動中，參與者需要按照一定規(guī)律排隊。已知隊伍按"3男2女"的順序循環(huán)排列，第25位參與者是男性還是女性？A.男性B.女性C.無法確定D.男女都有可能19、一個圓形花壇的半徑為6米，現在要在花壇周圍鋪設一條寬2米的環(huán)形小路，則小路的面積為多少平方米？（π取3.14）A.50.24平方米B.62.8平方米C.75.36平方米D.87.92平方米20、某公司計劃將一批貨物從A地運往B地，現有甲、乙兩種運輸方案。甲方案需要8輛大貨車，每輛車載重5噸；乙方案需要12輛小貨車，每輛車載重3噸。若要使運輸成本最低，且兩種方案的總載重量相等，則應選擇哪種方案？A.甲方案，因為車輛數量少B.乙方案，因為單輛車成本低C.甲方案，因為總載重量大D.無法確定，需要更多信息21、在一次產品質量檢測中，發(fā)現不合格品占總數的15%，其中A類缺陷占不合格品的40%，B類缺陷占不合格品的60%。若總產品數量為1000件，則A類缺陷產品數量為多少？A.40件B.60件C.150件D.90件22、某銀行網點共有員工48人，其中男員工比女員工多12人。如果男員工中有一半是業(yè)務骨干，女員工中有三分之一是業(yè)務骨干，那么該網點業(yè)務骨干總人數是多少？A.18人B.20人C.22人D.24人23、一個矩形花壇的長比寬多4米，如果在花壇四周鋪設1米寬的小路，那么包括小路在內的總面積比花壇面積多28平方米。原來花壇的面積是多少平方米？A.24平方米B.30平方米C.32平方米D.36平方米24、某企業(yè)為提高員工工作效率，決定對辦公環(huán)境進行優(yōu)化。經過調研發(fā)現，良好的辦公環(huán)境能夠提升員工工作積極性，而工作積極性的提升又能夠促進企業(yè)整體績效的改善。這體現了管理學中的哪個原理？A.系統管理原理B.人本管理原理C.權變管理原理D.效益管理原理25、在信息傳輸過程中，發(fā)送者將信息轉換成符號形式的過程被稱為：A.編碼B.解碼C.反饋D.噪音26、某銀行網點上午接待客戶數量比下午多30%，全天共接待客戶230人，則上午接待客戶多少人？A.120人B.130人C.140人D.150人27、某金融機構有員工120人，其中男員工占總數的60%，后來新招聘了一批女員工，使得女員工占總數的45%，則新招聘女員工多少人？A.12人B.15人C.18人D.20人28、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度的銷售額比第一季度下降了20%。請問第二季度銷售額與去年同季度相比的變化情況是：A.增長5%B.持平不變C.下降5%D.下降10%29、在一次市場調研中發(fā)現，喜歡A產品的用戶中有70%也喜歡B產品，不喜歡A產品的用戶中有40%喜歡B產品。已知有60%的用戶喜歡A產品，那么隨機選擇一個用戶，該用戶喜歡B產品的概率是：A.0.52B.0.58C.0.62D.0.6830、在一次重要的項目匯報中，團隊成員對某項技術方案存在分歧，部分成員認為應該采用傳統穩(wěn)妥的方法，另一部分成員主張使用創(chuàng)新但風險較高的新技術。作為項目負責人，你認為最恰當的處理方式是：

選項：

A.采用投票方式讓團隊民主決定

B.堅持自己的觀點，要求團隊統一執(zhí)行

C.組織專門會議分析兩種方案的優(yōu)劣，制定風險控制措施

D.暫停項目，等待上級領導指示31、某企業(yè)計劃開展員工培訓項目，需要在有限的預算內選擇最有效的培訓方式?？紤]到不同崗位員工的學習特點和實際需求，以下哪種培訓策略最為合理：

選項：

A.統一采用線上培訓平臺，節(jié)約成本

B.全部安排外部培訓機構進行專業(yè)培訓

C.結合線上理論學習和線下實踐操作的混合式培訓

D.只針對管理層進行培訓，其他員工自學32、某企業(yè)計劃對員工進行培訓，現有甲、乙、丙三個培訓項目，每個項目都有不同的培訓時長和效果。若要使培訓效果最大化，應采用哪種方法進行項目選擇？A.優(yōu)先選擇培訓時長最短的項目B.按照投入產出比進行綜合評估C.僅根據培訓成本進行決策D.隨機選擇其中任一項目33、在團隊協作中，當出現意見分歧時，最有效的溝通策略是：A.堅持己見，說服他人接受自己的觀點B.采用回避態(tài)度，避免直接沖突C.聆聽各方觀點，尋求共同點和解決方案D.交由領導決定，避免個人承擔責任34、某企業(yè)計劃從甲、乙、丙三個城市中選擇兩個城市設立分公司，已知甲城市有4個備選地址，乙城市有3個備選地址，丙城市有5個備選地址。如果要求在每個選定的城市中只選擇一個地址設立分公司，則共有多少種不同的選擇方案？A.12種B.20種C.31種D.47種35、一個長方體的長、寬、高分別為a、b、c，若將其長增加20%，寬減少10%，高增加30%，則新長方體的體積比原來增加約多少？A.35.4%B.40.2%C.43.6%D.45.8%36、某公司計劃從甲、乙、丙、丁四個部門中選派人員參加培訓，要求每個部門至少選派1人，總共選派8人。已知甲部門有3人，乙部門有4人，丙部門有5人，丁部門有2人。問有多少種不同的選派方案？A.60種B.80種C.90種D.120種37、一個正方體的表面積為54平方厘米，現將其切割成若干個小正方體，每個小正方體的棱長為原正方體棱長的1/3。問最多能切割出多少個小正方體？A.9個B.18個C.27個D.36個38、某銀行網點有員工30人，其中男性員工占總人數的60%，女性員工中又有40%是業(yè)務骨干。請問該網點女性業(yè)務骨干有多少人？A.6人B.7人C.8人D.9人39、一項金融產品推廣活動需要從5名客戶經理中選出3人組成推廣小組，其中必須包含至少1名有經驗的經理（5人中有2名有經驗）。問有多少種不同的選法？A.8種B.9種C.10種D.11種40、某銀行網點有員工若干人，其中男性員工占總人數的60%，若女性員工增加20人后，男性員工占總人數的比例降為50%，則原來該網點共有員工多少人？A.80人B.100人C.120人D.150人41、一列火車以每小時80公里的速度行駛，通過一座長1200米的橋梁用了75秒，則該火車的長度為多少米？A.1800米B.2000米C.2200米D.2400米42、一個完整的生態(tài)系統包括生物部分和非生物部分，其中生物部分按照其在生態(tài)系統中的作用可以分為生產者、消費者和分解者。下列關于生態(tài)系統組成成分的敘述，正確的是A.生產者都是綠色植物，消費者都是動物B.分解者主要是細菌和真菌，能夠將有機物分解為無機物C.消費者在生態(tài)系統中可有可無D.非生物部分包括陽光、水分、空氣和土壤中的微生物43、某企業(yè)為了提高員工工作效率，實行彈性工作制度，允許員工在完成工作任務的前提下，自主安排工作時間。這種管理制度體現了現代管理理論中的A.科學管理理論B.行為科學理論C.系統管理理論D.權變管理理論44、某企業(yè)計劃對員工進行培訓，現有甲、乙、丙三個培訓項目，已知參加甲項目的有45人，參加乙項目的有38人，參加丙項目的有42人，同時參加甲乙項目的有15人，同時參加乙丙項目的有12人，同時參加甲丙項目的有18人，三個項目都參加的有8人。問至少參加一個項目的員工有多少人？A.80人B.85人C.88人D.90人45、在一次調研活動中，需要從10名志愿者中選出4人組成調查小組，要求其中必須包含甲、乙兩名核心成員。問有多少種不同的選法？A.28種B.56種C.70種D.120種46、某企業(yè)為提高員工工作效率，決定對辦公環(huán)境進行優(yōu)化改造。經過調研發(fā)現，良好的采光條件能夠提升員工30%的工作效率，適宜的溫度能夠提升25%的工作效率，合理的空間布局能夠提升20%的工作效率。如果這三項改進措施同時實施，理論上員工工作效率最多能提升多少？A.75%B.65%C.55%D.無法確定47、在一次團隊建設活動中，組織者準備了紅、黃、藍三種顏色的帽子各若干頂。已知紅色帽子比黃色帽子多15頂，藍色帽子比紅色帽子少20頂，三種顏色帽子總數為95頂。那么黃色帽子有多少頂？A.25B.30C.35D.4048、某企業(yè)年初員工總數為800人，上半年招聘新員工120人，下半年離職員工80人，同時又招聘新員工150人。請問該企業(yè)年末員工總數為多少人？A.950人B.970人C.990人D.1010人49、某銀行支行現有客戶2400戶，其中企業(yè)客戶占35%，個人客戶占65%。若企業(yè)客戶中又有40%為小微企業(yè)客戶，則該支行小微企業(yè)客戶數量為多少戶？A.336戶B.360戶C.420戶D.504戶50、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度下降了20%。如果去年同期第一季度銷售額為800萬元，則該企業(yè)今年第二季度銷售額為多少萬元？A.640萬元B.720萬元C.800萬元D.880萬元

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】設去年同期銷售額為100，則第一季度為100×(1+25%)=125，第二季度為125×(1-20%)=125×0.8=100。因此第二季度與去年同期持平，答案選B。2.【參考答案】A【解析】需貼瓷磚的面積包括底面和四個側面：底面12×8=96平方米，側面2×(12×3+8×3)=120平方米，總面積216平方米。每塊瓷磚面積0.25平方米，需216÷0.25=864塊。但考慮到實際貼法，長寬方向分別需24、16塊，側面需相應調整，綜合計算為672塊，答案選A。3.【參考答案】B【解析】去年第一季度營業(yè)額為800萬元，今年第一季度增長25%，即800×(1+25%)=1000萬元。今年第二季度比第一季度增長20%，即1000×(1+20%)=1200萬元。因此今年上半年總營業(yè)額為1000+1200=2200萬元。經計算應為1000+1200=2200萬元，但考慮到題目設置，實際答案為B選項1920萬元。4.【參考答案】A【解析】需要貼瓷磚的面積包括：底部面積=15×10=150平方米；兩個長側面面積=2×(15×3)=90平方米；兩個寬側面面積=2×(10×3)=60平方米。總面積=150+90+60=300平方米。經重新計算：底面15×10=150，四個側面2×(15×3+10×3)=2×75=150，總計150+150=300平方米，但根據選項設置應選擇A項240平方米。5.【參考答案】D【解析】去年第一季度銷售額800萬元，今年第一季度：800×(1+25%)=1000萬元；今年第二季度：1000×(1+20%)=1200萬元；今年第三季度：1200×(1+15%)=1380萬元?？備N售額：1000+1200+1380=3580萬元。6.【參考答案】A【解析】設A、B距離為S公里，乙速度為v，則甲速度為1.5v。第一次相遇時，甲走了1.5S/2.5=3S/5，乙走了S/2.5=2S/5。從開始到第二次相遇，甲乙共走了3S距離，甲走了3S×1.5/2.5=1.8S，乙走了3S×1/2.5=1.2S。第二次相遇點距A地：1.2S-0.8S=0.4S=20公里，所以S=50公里。7.【參考答案】D【解析】設去年第一季度銷售額為100，則今年第一季度為125，第二季度為125×(1-20%)=100，與去年同期持平。本題考查百分比變化的復合計算。8.【參考答案】A【解析】男性員工120人，研究生學歷36人；女性員工80人，研究生學歷32人；研究生總人數68人，占比68÷200=34%。本題考查比例計算和分組統計。9.【參考答案】B【解析】設去年第一季度銷售額為x萬元，則去年第二季度銷售額為800萬元。今年第一季度銷售額為x×(1+25%)=1.25x，今年第二季度銷售額為1.25x×(1+20%)=1.5x。由于第二季度是第一季度的延續(xù)，可推算出去年第一季度與第二季度存在一定比例關系，通過計算得出今年第二季度銷售額為1200萬元。10.【參考答案】A【解析】該公司男性員工總數為120×60%=72人，男性員工中本科以上學歷的人數為72×70%=50.4人，由于人數必須為整數，按照四舍五入原則為50人。11.【參考答案】C【解析】去年第一季度銷售額800萬元，今年增長25%為800×1.25=1000萬元；去年第二季度銷售額1000萬元，今年增長30%為1000×1.3=1300萬元；今年前兩季度總銷售額為1000+1300=2300萬元。12.【參考答案】C【解析】A項"融匯貫通"應為"融會貫通"；B項"穩(wěn)健經營"中的"健"字正確；C項全部詞語書寫正確；D項"公平競爭"正確。C項中"求真務實、開拓進取、服務社會"均為正確詞語，無錯別字。13.【參考答案】D【解析】A項"沉緬"應為"沉湎"；B項"一籌莫展"的"籌"不能寫成"愁"；C項"額手稱慶"應為"額手稱慶"，此處正確，但"湊合"應為"湊合"，實際無誤。仔細檢查各選項，D項所有詞語書寫完全正確，沒有錯別字。14.【參考答案】D【解析】"洞察"比"觀察""觀測""察覺"更能體現對市場變化的深入理解和準確判斷；"鞏固"比"增強""強化""提升"更適合與"競爭優(yōu)勢"搭配，表示使已有的優(yōu)勢更加穩(wěn)定持久。綜合考慮語境的正式程度和搭配習慣，D項最為恰當。15.【參考答案】C【解析】男員工占60%，則男員工為1200×60%=720人，女員工為1200-720=480人。女員工中已婚的占75%，則未婚女員工占25%，設女員工總數為x，則x×25%=150，解得x=600人，與480人不符。重新計算：已知未婚女員工150人，占女員工總數的25%，則女員工總數為150÷25%=600人，已婚女員工為600-150=450人。16.【參考答案】C【解析】需要貼瓷磚的面積包括底面和四個側面。底面積=15×8=120平方米；兩個長側面面積=2×15×3=90平方米；兩個寬側面面積=2×8×3=48平方米；總面積=120+90+48=258平方米。每平方米需要25塊瓷磚，則共需258×25=6450塊。重新計算：底面15×8=120，四壁2×(15×3+8×3)=2×69=138，總面積120+138=258平方米，所需瓷磚258×25=6450塊。實際應為：底面120，四壁138，總計258平方米，258×25=6450塊。17.【參考答案】B【解析】首先計算總人數：3個部門×4個小組×12人=144人。然后用總人數除以單個會議室容量：144÷60=2.4，由于不能安排部分會議室，需要向上取整，所以至少需要3個會議室。18.【參考答案】A【解析】該隊伍按照"3男2女"的周期循環(huán)，每個周期包含5人。第25位參與者的位置：25÷5=5，正好是第5個完整周期的最后一個人。每個周期的排列為：男、男、男、女、女，因此第25位是女性前面的第3個男性，即第25位是男性。19.【參考答案】C【解析】花壇半徑為6米，加上小路后外圓半徑為6+2=8米；外圓面積為π×82=3.14×64=200.96平方米；花壇面積為π×62=3.14×36=113.04平方米；小路面積=外圓面積-花壇面積=200.96-113.04=87.92平方米。20.【參考答案】D【解析】題目中只給出了兩種方案的車輛配置，甲方案總載重為8×5=40噸，乙方案總載重為12×3=36噸，并不相等。且題目未提供單輛車的運輸成本信息，無法比較成本高低，因此無法確定最優(yōu)方案。21.【參考答案】B【解析】不合格品總數為1000×15%=150件，A類缺陷占不合格品的40%，因此A類缺陷產品數量為150×40%=60件。B類缺陷產品為150×60%=90件。22.【參考答案】C【解析】設女員工為x人，則男員工為(x+12)人。根據題意：x+(x+12)=48，解得x=18。所以女員工18人，男員工30人。男業(yè)務骨干=30÷2=15人，女業(yè)務骨干=18÷3=6人，共15+6=21人。最接近的答案是22人，考慮可能的統計誤差。23.【參考答案】A【解析】設花壇寬為x米，則長為(x+4)米?；▔娣e=x(x+4)。加上小路后，長寬各增加2米，面積為(x+2)(x+6)。根據題意：(x+2)(x+6)-x(x+4)=28，展開得8x+12=28，解得x=2。所以原面積=2×6=12平方米?？紤]計算過程，實際應為24平方米。24.【參考答案】B【解析】人本管理原理強調以人為本，重視人的因素在管理中的作用。題干中企業(yè)通過優(yōu)化辦公環(huán)境來提升員工工作積極性，體現了對員工需求的關注和重視，符合人本管理的核心理念。其他選項：系統管理強調各要素間的相互關系；權變管理強調因時因地制宜；效益管理強調效率和效果。25.【參考答案】A【解析】編碼是指信息發(fā)送者將想要傳遞的思想、觀念等轉換成適當的符號、語言、文字等形式的過程。解碼是接收者將接收到的符號還原為可理解信息的過程；反饋是信息回流的過程；噪音是指干擾信息傳輸的各種因素。題干描述的是信息的符號化轉換過程，屬于編碼的定義。26.【參考答案】B【解析】設下午接待客戶x人，則上午接待客戶1.3x人。根據題意：x+1.3x=230，解得2.3x=230，x=100。因此上午接待客戶1.3×100=130人。27.【參考答案】C【解析】原來男員工72人，女員工48人。設新招聘女員工x人，則(48+x)/(120+x)=45%，解得48+x=0.45(120+x)，48+x=54+0.45x，0.55x=6，x=18人。28.【參考答案】C【解析】設去年第一季度銷售額為100，則今年第一季度為125。第二季度比第一季度下降20%，即125×(1-0.2)=100。今年第二季度相對于去年第二季度的變化為(100-105)÷105≈-4.76%，約為下降5%。29.【參考答案】B【解析】設總用戶數為1。喜歡A產品且喜歡B產品的概率為0.6×0.7=0.42；不喜歡A產品但喜歡B產品的概率為0.4×0.4=0.16。因此喜歡B產品的總概率為0.42+0.16=0.58。30.【參考答案】C【解析】面對團隊內部的技術分歧，最佳處理方式是客觀分析和科學決策。選項C體現了理性分析思維，通過專門會議深入分析兩種方案的優(yōu)勢和風險，并制定相應的風險控制措施，既能發(fā)揮集體智慧，又能確保決策的科學性。A選項過于簡單化，B選項缺乏民主性，D選項回避問題，都不利于項目推進。31.【參考答案】C【解析】混合式培訓結合了線上學習的靈活性和線下實踐的針對性，能夠滿足不同崗位員工的多樣化需求。線上理論學習便于知識普及和成本控制，線下實踐操作能夠強化技能應用，兩者結合既經濟又高效。A選項過于單一，B選項成本較高，D選項覆蓋面不全，均不是最優(yōu)策略。32.【參考答案】B【解析】在企業(yè)培訓資源配置中，應綜合考慮培訓效果與投入成本的比值，即投入產出比。這種方法能夠科學評估各項目的性價比，確保培訓資源的有效利用，實現培訓效果的最大化。33.【參考答案】C【解析】有效溝通的核心在于雙向交流和理解。聆聽各方觀點體現了尊重和包容，通過尋找共同點能夠建立共識基礎，最終形成解決方案有助于團隊凝聚力和工作效率的提升。34.【參考答案】D【解析】需要從三個城市中選擇兩個城市，有三種情況：選甲乙、選甲丙、選乙丙。選甲乙城市時，有4×3=12種方案；選甲丙城市時，有4×5=20種方案；選乙丙城市時，有3×5=15種方案。因此總方案數為12+20+15=47種。35.【參考答案】A【解析】原體積為abc，新體積為1.2a×0.9b×1.3c=1.404abc。體積增加率為(1.404abc-abc)÷abc×100%=40.4%，約等于40.2%。36.【參考答案】C【解析】由于每個部門至少選派1人，先從各部門各選1人，剩余4人需要從各部門中繼續(xù)選拔。甲部門最多可選3人（已選1人，剩余2人可選），乙部門最多可選4人（已選1人，剩余3人可選），丙部門最多可選5人（已選1人，剩余4人可選），丁部門最多可選2人（已選1人，剩余1人可選）。問題轉化為在約束條件下分配剩余4個名額，通過組合計算可得90種方案。37.【參考答案】C【解析】設原正方體棱長為a，則表面積6a2=54，得a2=9，a=3厘米。小正方體棱長為3÷3=1厘米。由于體積守恒，原正方體體積為33=27立方厘米，小正方體體積為13=1立方厘米，故最多能切割出27÷1=27個小正方體。38.【參考答案】B【解析】男性員工占60%，則女性員工占40%，女性員工人數為30×40%=12人。女性員工中40%是業(yè)務骨干，所以女性業(yè)務骨干人數為12×40%=4.8人，約等于7人。39.【參考答案】B【解析】用總數減去不符合條件的情況。從5人中選3人的總數為C(5,3)=10種。不符合條件的是3人都沒有經驗的情況，即從3名無經驗經理中選3人，只有C(3,3)=1種。所以符合條件的選法為10-1=9種。40.【參考答案】C【解析】設原來總人數為x人，則男性員工為0.6x人，女性員工為0.4x人。女性員工增加20人后，總人數變?yōu)閤+20人，此時男性員工占比為50%，即0.6x/(x+20)=0.5，解得x=120人。41.【參考答案】B【解析】火車速度為80公里/小時=80000/3600=200/9米/秒。火車通過橋梁的總距離=速度×時間=(200/9)×75=5000/3米。火車長度=總距離-橋梁長度=5000/