勞動(dòng)技術(shù)(成人)《企業(yè)員工安全核心能力培養(yǎng)》教學(xué)設(shè)計(jì)_第1頁
勞動(dòng)技術(shù)(成人)《企業(yè)員工安全核心能力培養(yǎng)》教學(xué)設(shè)計(jì)_第2頁
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文檔簡介

勞動(dòng)技術(shù)(成人)《企業(yè)員工安全核心能力培養(yǎng)》教學(xué)設(shè)計(jì)一、教學(xué)內(nèi)容分析1.課程標(biāo)準(zhǔn)解讀分析本教學(xué)設(shè)計(jì)緊密圍繞《企業(yè)員工安全培訓(xùn)課程標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T300582013)要求,以“知識建構(gòu)技能強(qiáng)化素養(yǎng)培育”為核心邏輯,構(gòu)建“三維四層”教學(xué)體系。知識與技能維度:核心概念包括安全意識、安全操作規(guī)程、應(yīng)急處置、風(fēng)險(xiǎn)評估等;關(guān)鍵技能涵蓋安全檢查實(shí)操、事故預(yù)防措施落地、自救互救技能應(yīng)用等。認(rèn)知水平分為四個(gè)層次,具體如下表所示:認(rèn)知層次目標(biāo)描述對應(yīng)教學(xué)活動(dòng)了解識記核心安全術(shù)語、法律法規(guī)基本要求理論講授、知識清單誦讀理解闡釋安全操作規(guī)程的內(nèi)在邏輯、風(fēng)險(xiǎn)與危害的關(guān)聯(lián)案例分析、小組討論應(yīng)用運(yùn)用所學(xué)知識解決單一場景安全問題基礎(chǔ)實(shí)操訓(xùn)練、情景作答綜合整合多模塊知識應(yīng)對復(fù)雜安全場景綜合模擬演練、方案設(shè)計(jì)過程與方法維度:融入“案例驅(qū)動(dòng)模擬實(shí)訓(xùn)反思提升”教學(xué)模式,通過案例解構(gòu)、情景建模、實(shí)操驗(yàn)證等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的深度融合。情感·態(tài)度·價(jià)值觀與核心素養(yǎng)維度:聚焦“生命至上、安全第一”職業(yè)價(jià)值觀培育,強(qiáng)化責(zé)任意識、協(xié)作意識,促進(jìn)安全素養(yǎng)向職業(yè)行為轉(zhuǎn)化。本教學(xué)設(shè)計(jì)與《職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)》《生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范》等課程形成銜接,明確其在員工綜合素質(zhì)培育體系中的基礎(chǔ)支撐作用,確保知識前后貫通、技能逐級遞進(jìn)。2.學(xué)情分析本課程面向成人在職學(xué)員,學(xué)情特征如下:2.1已有知識儲(chǔ)備:通過前期調(diào)研(N=120),約68%的學(xué)員具備基礎(chǔ)安全意識,能識別明顯安全隱患,但僅29%能準(zhǔn)確表述3類以上核心安全操作規(guī)程,45%對緊急處置流程認(rèn)知模糊,知識碎片化問題突出。2.2生活經(jīng)驗(yàn)與技能水平:學(xué)員具備不同行業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力較強(qiáng),但安全操作規(guī)范性不足,僅32%的學(xué)員接受過系統(tǒng)安全技能培訓(xùn),應(yīng)急處置實(shí)操能力薄弱。2.3認(rèn)知特點(diǎn)與興趣傾向:成人學(xué)員邏輯思維成熟,關(guān)注知識的實(shí)用性與應(yīng)用性,對“案例分析、實(shí)操演練”類教學(xué)形式接受度達(dá)82%,但對純理論講授興趣較低(滿意度僅41%)。2.4學(xué)習(xí)困難:約53%的學(xué)員存在“理論與實(shí)操脫節(jié)”問題,難以將安全知識轉(zhuǎn)化為崗位操作行為;38%的學(xué)員對復(fù)雜場景風(fēng)險(xiǎn)評估能力不足,易受多重變量干擾導(dǎo)致判斷失誤?;谝陨咸卣?,教學(xué)設(shè)計(jì)采用“分層教學(xué)+精準(zhǔn)賦能”策略,針對不同知識基礎(chǔ)與技能水平的學(xué)員設(shè)置差異化學(xué)習(xí)任務(wù)。二、教學(xué)目標(biāo)1.知識目標(biāo)識記5個(gè)以上核心安全術(shù)語(如風(fēng)險(xiǎn)評估、應(yīng)急響應(yīng)、隔離防護(hù)等)及3部相關(guān)法律法規(guī)核心要求;理解安全操作規(guī)程的制定邏輯、適用范圍及違規(guī)后果;應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn)評估公式(R=P×S,其中R為風(fēng)險(xiǎn)值,P為危害發(fā)生概率,S為危害嚴(yán)重程度)分析單一崗位安全風(fēng)險(xiǎn);綜合運(yùn)用安全意識、操作規(guī)程、應(yīng)急處置等知識,評估復(fù)雜場景安全管理成效。2.能力目標(biāo)能獨(dú)立完成崗位安全檢查,識別至少8類常見安全隱患;規(guī)范操作3種以上常用安全設(shè)備(如滅火器、應(yīng)急噴淋裝置等);緊急情況下能在3分鐘內(nèi)啟動(dòng)自救互救流程,有效溝通協(xié)作;小組協(xié)作設(shè)計(jì)1套崗位安全改進(jìn)方案,具備可操作性與針對性。3.情感態(tài)度與價(jià)值觀目標(biāo)樹立“安全是生產(chǎn)前提、生命高于一切”的職業(yè)理念;形成主動(dòng)排查隱患、拒絕違規(guī)操作的責(zé)任意識;培養(yǎng)關(guān)愛自身與同事安全的職業(yè)情懷,將安全知識內(nèi)化為行為習(xí)慣。4.科學(xué)思維目標(biāo)運(yùn)用系統(tǒng)思維拆解復(fù)雜安全問題,明確各變量間關(guān)聯(lián);通過實(shí)證分析驗(yàn)證安全措施的有效性,避免主觀判斷;運(yùn)用邏輯推理評估安全決策的合理性,提出優(yōu)化建議;結(jié)合新技術(shù)應(yīng)用,培養(yǎng)安全管理創(chuàng)新思維。5.科學(xué)評價(jià)目標(biāo)能依據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)崗位安全狀況,列出至少5項(xiàng)改進(jìn)點(diǎn);運(yùn)用量化評估工具(如培訓(xùn)效果柯氏四級評估模型)評價(jià)演練成效;反思自身安全行為短板,制定個(gè)性化提升計(jì)劃;批判性識別安全信息的真實(shí)性與適用性,規(guī)避誤導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)。三、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)1.教學(xué)重點(diǎn)核心安全意識的深度培育(包括風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判意識、責(zé)任落實(shí)意識、規(guī)范操作意識);3類核心崗位安全操作規(guī)程的精準(zhǔn)理解與規(guī)范應(yīng)用(設(shè)備操作、危險(xiǎn)作業(yè)、應(yīng)急處置);緊急情況下基礎(chǔ)自救互救技能的實(shí)操落地(如止血、包扎、疏散引導(dǎo))。2.教學(xué)難點(diǎn)復(fù)雜安全場景的風(fēng)險(xiǎn)評估與應(yīng)對方案設(shè)計(jì)(涉及多變量、不確定性因素);安全知識向崗位常態(tài)化行為的轉(zhuǎn)化(克服習(xí)慣性違規(guī)、被動(dòng)防護(hù)等問題)。難點(diǎn)成因分析:復(fù)雜安全場景中,危害因素的關(guān)聯(lián)性(如設(shè)備故障引發(fā)化學(xué)品泄漏,進(jìn)而導(dǎo)致人員傷害)、環(huán)境變量的動(dòng)態(tài)變化(如作業(yè)環(huán)境溫濕度、人員流動(dòng)情況)增加了評估難度;而行為轉(zhuǎn)化需突破“認(rèn)知意愿行動(dòng)”的三重障礙,受個(gè)人習(xí)慣、現(xiàn)場氛圍等多重因素影響。突破策略:通過“場景拆解模塊訓(xùn)練綜合整合”的階梯式教學(xué),結(jié)合“案例復(fù)盤+模擬演練+強(qiáng)化考核”的閉環(huán)模式,輔助可視化工具(如風(fēng)險(xiǎn)矩陣圖)降低理解難度。四、教學(xué)準(zhǔn)備清單多媒體資源:含行業(yè)典型安全事故案例庫(視頻+文字)、安全操作規(guī)程動(dòng)畫演示、VR安全模擬系統(tǒng)(可選);教具:安全風(fēng)險(xiǎn)矩陣圖海報(bào)、核心操作規(guī)程流程圖、崗位安全隱患識別卡片;實(shí)驗(yàn)/實(shí)訓(xùn)器材:模擬滅火器(干粉、二氧化碳型)、應(yīng)急救援模擬人、防化服、應(yīng)急噴淋裝置、傷口包扎套裝;文本材料:安全操作規(guī)程手冊(分崗位定制版)、數(shù)據(jù)收集與分析手冊、學(xué)習(xí)任務(wù)單(分層設(shè)計(jì))、學(xué)員表現(xiàn)量化評價(jià)表;預(yù)習(xí)要求:學(xué)員提前研讀《崗位安全基礎(chǔ)須知》(電子版),完成“個(gè)人安全行為自查清單”填寫;學(xué)習(xí)用具:筆記本、簽字筆、計(jì)算器(用于風(fēng)險(xiǎn)值計(jì)算);教學(xué)環(huán)境:分組實(shí)訓(xùn)場地(每組46人),配備多媒體設(shè)備、實(shí)訓(xùn)操作臺、應(yīng)急演練通道;評價(jià)工具:課堂表現(xiàn)評分表、技能實(shí)操考核量表、課后知識測試卷(信度α=0.85)。五、教學(xué)過程(一)導(dǎo)入環(huán)節(jié)(15分鐘)情境導(dǎo)入:播放《行業(yè)典型安全事故警示片》(8分鐘),聚焦“違規(guī)操作導(dǎo)致的設(shè)備損壞、人員受傷”案例,提問:“視頻中事故發(fā)生的3個(gè)核心誘因是什么?如果是你,在事故發(fā)生前能采取哪些措施避免?”認(rèn)知實(shí)驗(yàn):發(fā)放《安全危險(xiǎn)認(rèn)知量表》,學(xué)員對“從安全狀態(tài)到危險(xiǎn)狀態(tài)的行為觸發(fā)因素”進(jìn)行評分(15分,1分為極不可能,5分為極可能),統(tǒng)計(jì)結(jié)果并展示(如“違規(guī)操作”平均評分4.2分,“設(shè)備未檢修”平均評分3.8分),引導(dǎo)學(xué)員關(guān)注日常工作中的安全隱患。核心問題提出:結(jié)合實(shí)驗(yàn)與視頻分析,引出本節(jié)課核心問題:“如何通過強(qiáng)化安全意識、規(guī)范操作行為、提升應(yīng)急能力,構(gòu)建崗位安全防護(hù)體系?”學(xué)習(xí)路線圖明確:告知學(xué)員本節(jié)課將按“概念建構(gòu)技能訓(xùn)練綜合應(yīng)用”三個(gè)階段展開,最終達(dá)成“能識別、會(huì)操作、善應(yīng)對”的學(xué)習(xí)目標(biāo)。(二)新授環(huán)節(jié)(70分鐘)任務(wù)一:安全意識與風(fēng)險(xiǎn)評估基礎(chǔ)(15分鐘)教學(xué)目標(biāo):闡釋安全意識的核心內(nèi)涵,掌握風(fēng)險(xiǎn)評估公式的應(yīng)用,培養(yǎng)科學(xué)評估思維。教師活動(dòng):展示“安全意識構(gòu)成模型”圖表,講解“風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知、責(zé)任意識、行為規(guī)范”三大核心要素;引入風(fēng)險(xiǎn)評估公式R=P×S,結(jié)合案例(如“高處作業(yè)未系安全帶”)講解P(發(fā)生概率)與S(嚴(yán)重程度)的量化方法(15級評分);發(fā)放數(shù)據(jù)收集手冊,引導(dǎo)學(xué)員分組計(jì)算“本崗位1個(gè)常見場景”的風(fēng)險(xiǎn)值。學(xué)生活動(dòng):理解安全意識構(gòu)成要素,記錄核心要點(diǎn);掌握風(fēng)險(xiǎn)評估公式的計(jì)算邏輯,完成案例計(jì)算練習(xí);分組收集崗位風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù),計(jì)算并討論風(fēng)險(xiǎn)等級(高R≥15,中8≤R<15,低R<8)。即時(shí)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):能準(zhǔn)確表述安全意識三大核心要素(達(dá)標(biāo)率≥90%);正確應(yīng)用公式完成風(fēng)險(xiǎn)計(jì)算(準(zhǔn)確率≥85%);能基于計(jì)算結(jié)果提出1條初步風(fēng)險(xiǎn)控制建議。任務(wù)二:安全操作規(guī)程的核心應(yīng)用(15分鐘)教學(xué)目標(biāo):掌握3類核心操作規(guī)程的關(guān)鍵步驟,能識別違規(guī)操作風(fēng)險(xiǎn)。教師活動(dòng):分發(fā)分崗位操作規(guī)程手冊,聚焦“設(shè)備啟動(dòng)前檢查、危險(xiǎn)作業(yè)審批、作業(yè)后清理”三大核心流程;展示“操作規(guī)程違規(guī)后果關(guān)聯(lián)圖”,通過案例分析(如“未按規(guī)定檢查設(shè)備導(dǎo)致的故障”)講解關(guān)鍵步驟的必要性;組織“違規(guī)操作找茬”活動(dòng),播放操作視頻片段,讓學(xué)員識別違規(guī)點(diǎn)。學(xué)生活動(dòng):研讀手冊,梳理本崗位操作規(guī)程核心步驟(不少于5步);參與案例分析,記錄違規(guī)操作與后果的關(guān)聯(lián);完成“找茬”活動(dòng),至少識別3個(gè)違規(guī)點(diǎn)并說明危害。即時(shí)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):能完整復(fù)述本崗位核心操作規(guī)程(步驟準(zhǔn)確率≥90%);準(zhǔn)確識別違規(guī)操作并說明危害(識別率≥80%);能提出優(yōu)化操作規(guī)程的1條合理建議。任務(wù)三:緊急情況應(yīng)對技能實(shí)操(20分鐘)教學(xué)目標(biāo):掌握基礎(chǔ)自救互救技能與應(yīng)急疏散流程,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。教師活動(dòng):講解“止血、包扎、骨折固定”核心技能操作要點(diǎn),結(jié)合模擬人進(jìn)行示范;組織應(yīng)急疏散演練,明確“報(bào)警、疏散引導(dǎo)、現(xiàn)場保護(hù)”職責(zé)分工;發(fā)放應(yīng)急應(yīng)對手冊,總結(jié)“冷靜判斷、快速響應(yīng)、科學(xué)處置”三大原則。學(xué)生活動(dòng):分組進(jìn)行自救互救技能實(shí)操訓(xùn)練(每人至少完成1次包扎操作);參與應(yīng)急疏散演練,按分工完成對應(yīng)任務(wù);總結(jié)演練中的問題,提出改進(jìn)措施。即時(shí)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):自救互救技能操作規(guī)范(達(dá)標(biāo)率≥85%);演練中能有效溝通協(xié)作,完成職責(zé)分工(協(xié)作效率≥90%);能清晰表述應(yīng)急處置的核心原則。任務(wù)四:安全文化建設(shè)與行為轉(zhuǎn)化(10分鐘)教學(xué)目標(biāo):理解安全文化的核心內(nèi)涵,明確個(gè)人在文化建設(shè)中的角色。教師活動(dòng):講解安全文化“價(jià)值觀行為規(guī)范物質(zhì)保障”三層結(jié)構(gòu)模型;提出問題:“如何將安全意識轉(zhuǎn)化為日常工作中的自覺行為?”組織小組討論;總結(jié)安全文化建設(shè)的“全員參與、持續(xù)改進(jìn)、獎(jiǎng)懲并重”三大策略。學(xué)生活動(dòng):理解安全文化三層結(jié)構(gòu),記錄核心要點(diǎn);參與討論,分享個(gè)人安全行為改進(jìn)計(jì)劃;梳理本崗位可踐行的安全文化行為(不少于3條)。即時(shí)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):能準(zhǔn)確闡釋安全文化三層結(jié)構(gòu)(達(dá)標(biāo)率≥85%);提出的行為改進(jìn)計(jì)劃具有可行性(合理性≥90%);表現(xiàn)出主動(dòng)參與安全文化建設(shè)的意愿。任務(wù)五:安全知識傳播與應(yīng)用拓展(10分鐘)教學(xué)目標(biāo):掌握安全知識傳播的基本方法,能向他人普及核心安全知識。教師活動(dòng):講解“案例分享、海報(bào)宣傳、實(shí)操示范”三種核心傳播方式的應(yīng)用場景;組織“1分鐘安全知識點(diǎn)講解”活動(dòng),讓學(xué)員嘗試向小組內(nèi)成員普及1個(gè)核心知識點(diǎn);總結(jié)安全知識“準(zhǔn)確傳遞、通俗表達(dá)、針對性講解”三大傳播原則。學(xué)生活動(dòng):學(xué)習(xí)三種傳播方式的操作要點(diǎn);參與“1分鐘講解”活動(dòng),優(yōu)化表達(dá)邏輯;設(shè)計(jì)1個(gè)面向同事的安全知識傳播方案框架。即時(shí)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):能清晰表述三種傳播方式的應(yīng)用場景(達(dá)標(biāo)率≥85%);1分鐘講解能準(zhǔn)確傳遞核心知識點(diǎn)(信息準(zhǔn)確率≥90%);傳播方案框架具有針對性(適配性≥80%)。(三)鞏固訓(xùn)練(30分鐘)1.基礎(chǔ)鞏固層(10分鐘)練習(xí)1:某設(shè)備操作前的安全流程排序(請按正確順序填寫序號)a.檢查設(shè)備電源、線路是否正常b.穿戴個(gè)人防護(hù)用品(PPE)c.確認(rèn)作業(yè)環(huán)境無障礙物d.啟動(dòng)設(shè)備空載試運(yùn)行e.核對操作規(guī)程與作業(yè)任務(wù)一致性正確順序:__________練習(xí)2:運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)評估公式R=P×S,計(jì)算以下場景的風(fēng)險(xiǎn)值并判定等級(P和S均采用15級評分)場景:高處作業(yè)(2米)未系安全帶,該場景中P=4,S=5,風(fēng)險(xiǎn)值R=,風(fēng)險(xiǎn)等級為(高/中/低)2.綜合應(yīng)用層(12分鐘)練習(xí)3:案例分析:某生產(chǎn)車間在進(jìn)行化學(xué)品轉(zhuǎn)運(yùn)時(shí),因員工未按規(guī)定佩戴防化手套,導(dǎo)致化學(xué)品接觸皮膚引發(fā)灼傷,同時(shí)轉(zhuǎn)運(yùn)車輛未及時(shí)固定,造成少量化學(xué)品泄漏。請結(jié)合本節(jié)課知識,從“安全意識、操作規(guī)程、應(yīng)急處置”三個(gè)維度分析事故原因,并提出3條針對性改進(jìn)措施。練習(xí)4:小組合作:設(shè)計(jì)1套“辦公室安全培訓(xùn)微課程”框架,包含課程目標(biāo)、核心內(nèi)容(3個(gè)模塊)、教學(xué)方法(2種)、評估方式(1種)。3.拓展挑戰(zhàn)層(8分鐘)練習(xí)5:探討VR技術(shù)在安全培訓(xùn)中的應(yīng)用優(yōu)勢,結(jié)合公式\eta=\frac{VR培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率?傳統(tǒng)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率}{傳統(tǒng)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率}×100%,分析當(dāng)VR培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率為92%,傳統(tǒng)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率為65%時(shí),實(shí)效性提升率η=______,并提出1條VR培訓(xùn)場景設(shè)計(jì)建議。練習(xí)6:簡述企業(yè)安全文化建設(shè)中“領(lǐng)導(dǎo)示范”與“全員參與”的辯證關(guān)系,提出2條促進(jìn)全員參與的具體策略。(四)課堂小結(jié)(10分鐘)知識體系建構(gòu):引導(dǎo)學(xué)員以思維導(dǎo)圖形式梳理本節(jié)課核心知識(安全意識、操作規(guī)程、應(yīng)急處置、安全文化、知識傳播),并展示23份優(yōu)秀作品。方法提煉:總結(jié)本節(jié)課核心科學(xué)思維方法(風(fēng)險(xiǎn)量化評估、案例解構(gòu)分析、場景模擬推演),提問:“本節(jié)課你運(yùn)用哪種方法解決了實(shí)際問題?效果如何?”懸念設(shè)置:下節(jié)課將聚焦“特殊崗位安全技能深化訓(xùn)練”,提前思考:“高危崗位(如化學(xué)品處理、特種設(shè)備操作)的安全風(fēng)險(xiǎn)與普通崗位有何差異?需要哪些專項(xiàng)防護(hù)措施?”作業(yè)布置與反思:必做:完成課后知識測試卷(20題,滿分100分,合格線80分),修訂個(gè)人安全行為改進(jìn)計(jì)劃;選做:結(jié)合崗位實(shí)際,撰寫1篇“安全隱患排查日志”(記錄3個(gè)實(shí)際隱患及處置建議);反思:學(xué)員填寫《課堂學(xué)習(xí)反思表》,記錄知識掌握薄弱點(diǎn)、學(xué)習(xí)方法改進(jìn)方向。六、作業(yè)設(shè)計(jì)1.基礎(chǔ)性作業(yè)(20分鐘完成)核心知識點(diǎn):安全操作規(guī)程、應(yīng)急處置流程、風(fēng)險(xiǎn)評估公式作業(yè)內(nèi)容:(1)按正確流程完成“設(shè)備維護(hù)作業(yè)”安全步驟排序(共6步,填寫序號):a.切斷設(shè)備電源并掛牌警示b.清理作業(yè)現(xiàn)場雜物c.檢查維護(hù)工具完好性d.執(zhí)行維護(hù)操作e.維護(hù)后設(shè)備試運(yùn)行f.填寫維護(hù)記錄正確順序:__________(2)某車間發(fā)生小型火災(zāi)(無人員被困),請選擇正確的應(yīng)急處置措施(可多選):A.立即撥打消防報(bào)警電話B.使用就近匹配的滅火器滅火C.疏散周邊無關(guān)人員D.打開所有門窗通風(fēng)E.嘗試拆卸設(shè)備阻止火勢蔓延(3)計(jì)算場景風(fēng)險(xiǎn)值:機(jī)械操作時(shí)未按規(guī)定安裝防護(hù)裝置,P=3,S=4,風(fēng)險(xiǎn)值R=,對應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施是__________。作業(yè)要求:答案需標(biāo)注依據(jù)(如“依據(jù)《設(shè)備操作安全規(guī)程》第3條”),確保準(zhǔn)確性與規(guī)范性。2.拓展性作業(yè)(1小時(shí)完成)核心知識點(diǎn):安全文化建設(shè)、安全知識傳播作業(yè)內(nèi)容:(1)設(shè)計(jì)1份“安全從我做起”主題宣傳海報(bào),要求包含3個(gè)核心安全知識點(diǎn)、1條警示標(biāo)語、視覺化設(shè)計(jì)(可手繪或電子制作);(2)撰寫《所在崗位安全現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告提綱》,包含調(diào)查目的、調(diào)查對象、調(diào)查內(nèi)容(3個(gè)維度)、調(diào)查方法(2種)、預(yù)期成果。作業(yè)要求:海報(bào)需體現(xiàn)崗位針對性,調(diào)查報(bào)告提綱邏輯清晰、具備可操作性。3.探究性/創(chuàng)造性作業(yè)(自主安排時(shí)間,1周內(nèi)提交)核心知識點(diǎn):安全技術(shù)創(chuàng)新、安全意識提升作業(yè)內(nèi)容:(1)設(shè)計(jì)1個(gè)基于VR技術(shù)的崗位安全培訓(xùn)模擬場景,填寫下表:場景名稱核心訓(xùn)練目標(biāo)場景設(shè)計(jì)模塊(3個(gè))技術(shù)支撐需求預(yù)期訓(xùn)練效果例:化學(xué)品泄漏應(yīng)急處置掌握泄漏封堵、人員疏散、傷口處理技能泄漏識別、封堵操作、疏散引導(dǎo)VR設(shè)備、動(dòng)作捕捉技術(shù)技能達(dá)標(biāo)率≥90%,反應(yīng)時(shí)間≤3分鐘(自填)(2)撰寫短文《未來5年企業(yè)安全發(fā)展趨勢展望》(800字左右),結(jié)合物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新技術(shù),提出至少2條安全管理創(chuàng)新建議。作業(yè)要求:場景設(shè)計(jì)需貼合崗位實(shí)際,短文觀點(diǎn)明確、論據(jù)充分,鼓勵(lì)個(gè)性化表達(dá)與創(chuàng)新思維。七、本節(jié)知識清單及拓展知識模塊核心知識點(diǎn)核心要求應(yīng)用場景基礎(chǔ)理論模塊1.安全意識的內(nèi)涵與構(gòu)成要素;2.風(fēng)險(xiǎn)評估公式(R=P×S);3.相關(guān)法律法規(guī)核心要求1.識記核心概念;2.熟練應(yīng)用公式計(jì)算;3.明確法律責(zé)任邊界崗位風(fēng)險(xiǎn)自查、安全知識考核實(shí)操技能模塊1.3類核心操作規(guī)程(設(shè)備操作、危險(xiǎn)作業(yè)、應(yīng)急處置);2.基礎(chǔ)自救互救技能;3.安全設(shè)備使用方法1.規(guī)范完成操作;2.緊急情況下快速響應(yīng);3.能排查設(shè)備基礎(chǔ)故障日常作業(yè)、應(yīng)急演練文化建設(shè)模塊1.安全文化三層結(jié)構(gòu)(價(jià)值觀、行為規(guī)范、物質(zhì)保障);2.行為轉(zhuǎn)化的三重障礙;3.全員參與策略1.理解文化建設(shè)邏輯;2.制定個(gè)人行為改進(jìn)計(jì)劃;3.主動(dòng)參與文化傳播日常工作、團(tuán)隊(duì)安全建設(shè)技術(shù)創(chuàng)新模塊1.安全培訓(xùn)新技術(shù)(VR/AR、大數(shù)據(jù));2.智

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