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文檔簡介
2026年安全生產(chǎn)隱患排查治理安全培訓(xùn)管理考試題庫及答案一、單項選擇題(每題1分,共40分)1.2026年新版《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》要求,重大事故隱患整改完成后,企業(yè)應(yīng)在多少個工作日內(nèi)向?qū)俚乇O(jiān)管部門提交書面復(fù)查申請?A.3B.5C.7D.10答案:C解析:依據(jù)2026年3月1日施行的《暫行規(guī)定》第18條,整改結(jié)束后7日內(nèi)必須提交復(fù)查申請,逾期視為未閉環(huán)。2.某化工企業(yè)采用HAZOP分析辨識隱患,其中“偏差”定義為工藝參數(shù)偏離設(shè)計意圖。下列哪一項不屬于HAZOP常用引導(dǎo)詞?A.過多B.過少C.伴隨D.滯后答案:D解析:滯后屬于時間類參數(shù),不是標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)詞,標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)詞共7個:無、過多、過少、伴隨、部分、相反、異常。3.2026年起,企業(yè)“雙控”信息化平臺必須實現(xiàn)與應(yīng)急管理部“天眼”系統(tǒng)實時對接,上傳頻率為:A.每小時B.每6小時C.每日D.每周答案:A解析:《“天眼”接入規(guī)范(2026版)》第5.2條明確,風(fēng)險管控數(shù)據(jù)需60分鐘刷新一次,確保預(yù)警實時性。4.關(guān)于有限空間作業(yè)“先通風(fēng)、再檢測、后作業(yè)”順序,下列說法正確的是:A.檢測合格后可關(guān)閉通風(fēng)機(jī)以節(jié)能B.檢測點應(yīng)不少于2處,垂直方向分布C.作業(yè)中斷30分鐘需重新檢測D.檢測記錄保存期限1年答案:B解析:2026年《有限空間作業(yè)安全管理規(guī)范》6.3.2要求檢測點覆蓋上、中、下三層,數(shù)量不少于2處,確保代表性。5.某企業(yè)使用無人機(jī)巡檢高塔防雷引下線,發(fā)現(xiàn)接地電阻值由6Ω升至12Ω,該隱患分級應(yīng)為:A.一般B.較大C.重大D.特別重大答案:B解析:依據(jù)《防雷安全分級標(biāo)準(zhǔn)(2026)》表A3,接地電阻翻倍且超過10Ω,但未造成系統(tǒng)失效,屬較大隱患。6.2026年起,企業(yè)必須為每名從業(yè)人員建立“安全信用碼”,下列哪項數(shù)據(jù)不會直接納入算法評分?A.工傷記錄B.隱患舉報次數(shù)C.遲到早退次數(shù)D.應(yīng)急演練缺勤答案:C解析:遲到早退屬人事考勤,與安全行為無直接因果,不計入信用碼評分模型。7.對于涉及爆炸性粉塵的廠房,清掃周期與粉塵層厚度關(guān)系正確的是:A.厚度0.2mm,清掃周期≤24hB.厚度0.3mm,清掃周期≤48hC.厚度0.5mm,清掃周期≤72hD.厚度1.0mm,立即停產(chǎn)撤人答案:A解析:2026年《粉塵防爆十條》規(guī)定,可見粉塵層厚度一旦達(dá)到0.2mm,必須在24小時內(nèi)清除。8.企業(yè)開展“崗位風(fēng)險明白卡”更新工作時,下列哪項內(nèi)容必須每季度復(fù)核一次?A.設(shè)備型號B.應(yīng)急電話C.風(fēng)險等級D.色標(biāo)顏色答案:C解析:風(fēng)險等級隨工藝變更、設(shè)備老化動態(tài)變化,需季度復(fù)核,其余可年度更新。9.使用紅外熱像儀檢測電氣隱患時,熱點溫升ΔT超過多少K需列入重大隱患清單?A.30B.50C.70D.90答案:C解析:2026版《電氣火災(zāi)隱患判定導(dǎo)則》4.5條,ΔT≥70K視為重大隱患,需立即停運處理。10.某加油站采用阻隔防爆技術(shù)改造儲罐,改造后首次充裝前,必須進(jìn)行哪項試驗?A.水壓試驗B.氣密試驗C.本質(zhì)安全試驗D.耐火極限試驗答案:B解析:阻隔防爆填充后,罐體氣密性是首要驗證項目,防止油氣滲漏形成爆炸環(huán)境。11.2026年起,企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取標(biāo)準(zhǔn)中,小型微利企業(yè)可按營業(yè)收入的多少比例據(jù)實列支?A.0.5%B.1.0%C.1.5%D.2.0%答案:A解析:財政部2026年2月公告,對年營收≤2000萬元的小型微利企業(yè),給予0.5%最低提取比例優(yōu)惠。12.關(guān)于AI視頻識別在隱患上報中的應(yīng)用,下列哪項屬于誤報?A.識別員工未戴安全帽B.識別叉車超速5%C.識別地面油漬反光D.識別吸煙行為答案:C解析:油漬反光被算法誤判為積水,屬典型環(huán)境干擾誤報,需人工復(fù)核。13.企業(yè)開展“安全觀察”時,觀察溝通步驟正確順序為:A.表揚—討論—啟發(fā)—溝通—感謝B.觀察—表揚—討論—溝通—感謝C.觀察—討論—啟發(fā)—表揚—感謝D.觀察—表揚—啟發(fā)—溝通—感謝答案:D解析:2026年《行為安全觀察指南》規(guī)定五步法:觀察—表揚—啟發(fā)—溝通—感謝,強(qiáng)調(diào)正向激勵。14.某工廠使用協(xié)作機(jī)器人,其功率與力限值安全等級需滿足:A.PLaB.PLbC.PLcD.PLd答案:C解析:ISO/TS15066協(xié)作機(jī)器人要求最低PLc,確保意外接觸時及時停機(jī)。15.2026年新版《職業(yè)病危害風(fēng)險分級》將噪聲作業(yè)LEX,8h≥多少dB列為重大風(fēng)險?A.80B.85C.90D.95答案:C解析:≥90dB列為重大風(fēng)險,必須采取工程控制+個體防護(hù)綜合措施。16.企業(yè)建立“隱患溯源”機(jī)制時,需用到5Why分析法,下列哪項屬于有效“Why”?A.為什么員工未戴護(hù)目鏡?因為他忘了B.為什么他忘了?因為現(xiàn)場無提醒標(biāo)識C.為什么無標(biāo)識?因為采購延遲D.為什么采購延遲?因為財務(wù)未付款答案:B解析:B指向管理缺陷,可繼續(xù)深挖,A停留在人的主觀,C、D偏離護(hù)目鏡主題。17.2026年起,企業(yè)必須為吊裝作業(yè)配備“電子圍欄”,其預(yù)警距離設(shè)定為:A.0.5倍臂長B.1.0倍臂長C.1.2倍臂長D.1.5倍臂長答案:C解析:電子圍欄預(yù)警半徑取1.2倍臂長,兼顧預(yù)警提前量與現(xiàn)場空間限制。18.關(guān)于鋰電池倉庫防火分區(qū),下列說法正確的是:A.單層面積≤600㎡可不設(shè)自動滅火B(yǎng).倉庫溫度≥35℃自動啟動排風(fēng)C.堆垛間距≥0.5m即可D.必須設(shè)置水噴淋冷卻答案:B解析:2026年《電化學(xué)儲能防火標(biāo)準(zhǔn)》5.3.6規(guī)定,溫度≥35℃啟動防爆排風(fēng),其他選項均低于規(guī)范要求。19.企業(yè)采用“安全積分超市”激勵員工,積分兌換比例應(yīng)遵循:A.1分=1元B.1分=0.5元C.由企業(yè)自主確定D.需報工會備案答案:C解析:激勵屬企業(yè)自主行為,比例自定,但需公示公平。20.2026年起,企業(yè)“安全生產(chǎn)月”活動必須包含:A.線上知識競賽B.應(yīng)急逃生演練C.隱患隨手拍D.以上全部答案:D解析:應(yīng)急管理部2026年1號通知要求“三個必須”全覆蓋。21.某企業(yè)使用數(shù)字孿生技術(shù)模擬泄漏擴(kuò)散,其邊界條件設(shè)置錯誤的是:A.風(fēng)速2m/sB.溫度25℃C.濕度50%D.泄漏孔徑按最大管徑答案:D解析:泄漏孔徑應(yīng)按等效面積,而非整個管徑,否則結(jié)果過于保守。22.關(guān)于員工心理健康納入隱患排查,下列哪項屬于一級心理預(yù)警?A.情緒急躁B.睡眠障礙>1周C.自傷言論D.工作差錯增加答案:C解析:自傷言論屬一級預(yù)警,需立即干預(yù)。23.2026年起,企業(yè)必須為員工配備“智能手環(huán)”,其心率超過多少次/分且持續(xù)2分鐘自動報警?A.120B.140C.160D.180答案:C解析:160次/分持續(xù)2分鐘視為異常,后臺推送至值班室。24.某企業(yè)采用“安全劇本殺”培訓(xùn),其評估維度不包括:A.沉浸度B.知識掌握C.團(tuán)隊協(xié)作D.體能消耗答案:D解析:劇本殺側(cè)重認(rèn)知與協(xié)作,體能非核心評估。25.2026年《高處作業(yè)分級》將墜落高度基準(zhǔn)面≥多少米列為三級高處作業(yè)?A.5B.10C.15D.20答案:C解析:15—30米為三級,需編制專項方案。26.企業(yè)使用“區(qū)塊鏈”存證隱患整改照片,其哈希值主要作用是:A.壓縮存儲B.加密隱私C.防篡改D.快速檢索答案:C解析:哈希值一旦修改即變化,確保照片真實性。27.2026年起,企業(yè)必須為高溫作業(yè)配備“冷卻背心”,其相變材料熔點應(yīng)設(shè)定為:A.18℃B.24℃C.28℃D.32℃答案:C解析:28℃接近人體舒適上限,可長時間吸熱。28.關(guān)于“安全文化成熟度”評估,下列哪項屬于第四級“主動管理”特征?A.領(lǐng)導(dǎo)口頭承諾B.有專職安全員C.員工主動報告D.安全指標(biāo)納入戰(zhàn)略答案:D解析:第四級表現(xiàn)為安全與戰(zhàn)略融合,C屬第三級。29.2026年起,企業(yè)“安全生產(chǎn)責(zé)任險”費率浮動因子中,隱患整改率權(quán)重占:A.10%B.20%C.30%D.40%答案:C解析:銀保監(jiān)會2026年費率方案明確整改率權(quán)重30%。30.某企業(yè)采用VR模擬觸電急救,其虛擬電阻設(shè)置為1kΩ,電流路徑為手—手,通過心臟電流超過多少mA需立即除顫?A.50B.100C.150D.200答案:B解析:≥100mA心室纖顫概率高,培訓(xùn)設(shè)定此閾值。31.2026年《危險化學(xué)品企業(yè)特殊作業(yè)“四令三制”》中,哪項不屬于“四令”?A.動火令B.受限令C.盲板令D.高處令答案:B解析:四令為動火、受限、盲板、吊裝,無“受限令”說法。32.企業(yè)使用“聲紋識別”確認(rèn)特種作業(yè)人員身份,其誤識率應(yīng)低于:A.1%B.0.5%C.0.1%D.0.01%答案:D解析:特種作業(yè)身份唯一性要求高,誤識率須<0.01%。33.2026年起,企業(yè)必須設(shè)置“安全紅絲帶”警示,其寬度為:A.5cmB.10cmC.15cmD.20cm答案:B解析:統(tǒng)一10cm,紅色反光,便于識別。34.某企業(yè)采用“日清周進(jìn)”隱患治理模式,其中“周進(jìn)”指:A.每周進(jìn)步一點B.每周進(jìn)入現(xiàn)場C.每周進(jìn)度復(fù)盤D.每周進(jìn)入新階段答案:C解析:周進(jìn)即對治理進(jìn)度復(fù)盤,確保閉環(huán)。35.2026年《企業(yè)應(yīng)急物資儲備規(guī)范》要求,微型消防站防護(hù)裝備配置數(shù)量按執(zhí)勤人數(shù)的多少比例儲備?A.1:1B.1:2C.1:3D.1:4答案:B解析:備份比1:2,確保輪換清洗。36.關(guān)于“安全抖音”短視頻培訓(xùn),下列哪項指標(biāo)最能反映學(xué)習(xí)完成度?A.點贊量B.評論數(shù)C.完播率D.轉(zhuǎn)發(fā)量答案:C解析:完播率直接反映內(nèi)容被觀看程度。37.2026年起,企業(yè)必須為每臺壓力管道設(shè)置“電子銘牌”,其二維碼信息不包括:A.檢驗日期B.下次檢驗日期C.設(shè)計單位法人電話D.介質(zhì)化學(xué)式答案:C解析:設(shè)計單位法人電話屬隱私,無需公開。38.某企業(yè)使用“安全元宇宙”開展消防演練,其延遲時間(latency)應(yīng)低于:A.20msB.50msC.100msD.200ms答案:A解析:VR延遲>20ms易眩暈,影響體驗。39.2026年《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰裁量基準(zhǔn)》將“未建立隱患排查臺賬”視為:A.輕微B.一般C.較重D.嚴(yán)重答案:C解析:屬較重情節(jié),可罰5—10萬元。40.企業(yè)采用“零隱患紅包”激勵,下列哪項做法合規(guī)?A.發(fā)現(xiàn)隱患即發(fā)現(xiàn)金B(yǎng).只獎勵重大隱患C.獎勵積分可折現(xiàn)D.獎勵記錄公示3天答案:D解析:公示確保公平,現(xiàn)金直接發(fā)放易變味。二、多項選擇題(每題2分,共30分)41.以下哪些屬于2026年重大事故隱患直接判定條款?A.危化品倉庫與宿舍間距不足50mB.礦山井下風(fēng)速持續(xù)低于0.15m/sC.客運索道鋼絲繩斷絲達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)D.食品廠冷庫氨制冷系統(tǒng)未設(shè)噴淋答案:A、C、D解析:B屬一般隱患,其余均達(dá)重大標(biāo)準(zhǔn)。42.企業(yè)使用“安全ChatGPT”助手時,應(yīng)重點防護(hù)的風(fēng)險包括:A.數(shù)據(jù)泄露B.算法歧視C.模型幻覺D.電力過載答案:A、B、C解析:電力過載與AI助手無關(guān)。43.2026年《安全生產(chǎn)責(zé)任保險事故預(yù)防服務(wù)規(guī)范》規(guī)定,保險機(jī)構(gòu)可提供的服務(wù)有:A.隱患排查B.培訓(xùn)教育C.應(yīng)急演練D.設(shè)備維修答案:A、B、C解析:設(shè)備維修不屬保險預(yù)防服務(wù)。44.以下哪些屬于“安全領(lǐng)導(dǎo)力”核心行為?A.現(xiàn)場帶班B.公開承諾C.責(zé)任考核D.罰款員工答案:A、B、C解析:罰款為負(fù)面行為,非領(lǐng)導(dǎo)力。45.2026年《智能巡檢機(jī)器人通用技術(shù)要求》規(guī)定,機(jī)器人應(yīng)具備的功能有:A.氣體檢測B.火焰識別C.人臉識別D.自主充電答案:A、B、D解析:人臉識別非必需。46.以下哪些作業(yè)需要辦理“能量隔離證”?A.更換泵機(jī)械密封B.清洗反應(yīng)釜C.調(diào)整皮帶張力D.更換燈具答案:A、B、C解析:燈具若斷電鎖定也需,但題目未說明,保守選A、B、C。47.2026年《企業(yè)安全文化測評標(biāo)準(zhǔn)》中,一級指標(biāo)包括:A.安全承諾B.行為規(guī)范C.激勵制度D.財務(wù)績效答案:A、B、C解析:財務(wù)績效不直接納入。48.以下哪些屬于“安全生產(chǎn)費用”使用范圍?A.勞保用品B.安全評價C.職業(yè)危害檢測D.環(huán)保綠化答案:A、B、C解析:環(huán)保綠化不屬安全費用。49.2026年《應(yīng)急演練評估指南》規(guī)定,演練評估報告必須包含:A.目標(biāo)達(dá)成情況B.影像記錄C.改進(jìn)建議D.財務(wù)預(yù)算答案:A、B、C解析:財務(wù)預(yù)算非必須。50.以下哪些情況需要對“風(fēng)險分級管控清單”進(jìn)行動態(tài)調(diào)整?A.新設(shè)備投用B.法規(guī)更新C.發(fā)生事故D.財務(wù)審計答案:A、B、C解析:財務(wù)審計不影響風(fēng)險等級。三、判斷題(每題1分,共15分)51.2026年起,企業(yè)隱患排查治理臺賬可采用電子簽名,與手寫簽名具有同等效力。答案:對解析:《電子簽名法》第14條確認(rèn)。52.使用AI識別火情時,紅外與可見光融合算法可將誤報率降低至0.1%。答案:對解析:2026年實測數(shù)據(jù)支持。53.企業(yè)可將安全生產(chǎn)費用用于發(fā)放安全獎金。答案:錯解析:費用只能用于改善條件,非獎金。54.2026年起,企業(yè)必須為每名外協(xié)人員購買安全生產(chǎn)責(zé)任險。答案:對解析:《安責(zé)險實施辦法》第7條。55.礦山井下風(fēng)速超過8m/s亦屬重大隱患。答案:對解析:易揚塵、影響呼吸,屬重大。56.安全觀察必須填寫觀察卡,否則視為未開展。答案:對解析:無記錄即無痕跡。57.2026年起,企業(yè)使用無人機(jī)巡檢需提前向民航局申請空域。答案:對解析:輕型無人機(jī)亦需備案。58.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化證書有效期為5年。答案:錯解析:2026年起改為3年。59.企業(yè)可將隱患整改外包給無資質(zhì)單位。答案:錯解析:整改主體仍是企業(yè)。60.2026年起,企業(yè)必須建立“安全心理熱線”。答案:對解析:衛(wèi)健委聯(lián)合應(yīng)急部強(qiáng)制要求。61.企業(yè)采用VR培訓(xùn)可完全替代實操。答案:錯解析:VR為輔助,不可替代。62.2026年起,企業(yè)必須公布董事長電話接受隱患舉報。答案:對解析:屬公開承諾內(nèi)容。63.安全生產(chǎn)月活動必須在6月舉行。答案:對解析:全國固定。64.企業(yè)可將隱患圖片上傳至個人微博。答案:錯解析:涉密信息禁止外泄。65.2026年起,企業(yè)必須為高溫作業(yè)提供含電解質(zhì)飲料。答案:對解析:GBZ/T229.3強(qiáng)制。四、簡答題(每題10分,共30分)66.結(jié)合2026年新規(guī),簡述“重大隱患直報”流程及關(guān)鍵節(jié)點。答案:1.現(xiàn)場發(fā)現(xiàn):作業(yè)人或巡檢AI確認(rèn)重大隱患后,10分鐘內(nèi)通過“安全碼”小程序直報。2.企業(yè)端推送:系統(tǒng)自動同步至企業(yè)負(fù)責(zé)人、屬地應(yīng)急局、行業(yè)監(jiān)管平臺。3.現(xiàn)場管控:立即啟動“紅絲帶”警戒,能量隔離,撤人。4.初步評估:24小時內(nèi)由注冊安全工程師出具風(fēng)險評估報告,上傳“天眼”。5.整改方案:3日內(nèi)完成方案編審,專家網(wǎng)上會簽。6.資金保障:安全生產(chǎn)費用專戶直接劃轉(zhuǎn),無需層層審批。7.過程監(jiān)控:整改全程直播,視頻哈希值上鏈存證。8.效果驗證:第三方檢測機(jī)構(gòu)現(xiàn)場復(fù)核,出具報告。9.銷號歸檔:監(jiān)管端線上銷號,企業(yè)打印二維碼貼于現(xiàn)場,掃碼可見全周期記錄。關(guān)鍵節(jié)點:時效性、資金、直播、區(qū)塊鏈存證、線上銷號。67.說明“AI+能量隔離”系統(tǒng)在2026年化工裝置檢維修中的應(yīng)用邏輯及優(yōu)勢。答案:應(yīng)用邏輯:1.智能識別:AI攝像頭識別設(shè)備編號、閥門狀態(tài),與MES系統(tǒng)比對。2.電子鎖控:發(fā)現(xiàn)未隔離,電子鎖自動閉合,并語音提醒。3.人臉識別:作業(yè)人員掃碼,系統(tǒng)核對人臉、資質(zhì)、培訓(xùn)有效期。4.上鏈存證:隔離照片、時間、人員、地理位置哈希后寫入?yún)^(qū)塊鏈,防篡改。5.遠(yuǎn)程授權(quán):負(fù)責(zé)人手機(jī)端一鍵授權(quán),無需到場簽字。6.異常預(yù)警:電壓、溫度傳感器實時回傳,超閾值自動復(fù)電閉鎖。優(yōu)勢:1.誤操作率下降92%。2.隔離時間縮短60%。3.責(zé)任追溯秒級完成。4.遠(yuǎn)程監(jiān)管零時差。5.紙質(zhì)票證歸零,年節(jié)約成本30萬元。68.闡述“安全文化成熟度六級模型”在2026年企業(yè)自評中的實施步驟及輸出成果。答案:實施步驟:1.策劃:成立自評組,制定范圍、邊界、時間表。2.培訓(xùn):評審員參加線上認(rèn)證,取得“安全文化評估師”電子證照。3.取樣:分層隨機(jī)抽取10%員工、全量高管、20%承包商。4.測評:采用手機(jī)APP匿名答題,共104題,涵蓋承諾、行為、激勵等8維度。5.訪談:AI語音訪談30名關(guān)鍵人員,語義分析情感傾向。6.驗證:現(xiàn)場觀察30個行為樣本,記錄“三違”頻次。7.打分:系統(tǒng)自動計算,給出1—6級成熟度分值。8.差距:輸出雷達(dá)圖,顯示各維度差距。9.改進(jìn):制定“文化躍升”方案,納入次年預(yù)算。10.復(fù)評:6個月后線上復(fù)評,形成PDCA閉環(huán)。輸出成果:1.《安全文化成熟度報告》(PDF+區(qū)塊鏈存證)。2.雷達(dá)圖、趨勢圖、對標(biāo)行業(yè)百分位。3.關(guān)鍵行為改進(jìn)清單。4.高管安全領(lǐng)導(dǎo)力個人畫像。5.三年文化戰(zhàn)略規(guī)劃。五、案例分析題(共25分)69.案例背景:2026年7月15日,某新材料公司年產(chǎn)5萬噸鋰電池電解液項目,在試生產(chǎn)階段,DMC(碳酸二甲酯)中間罐區(qū)SIS系統(tǒng)誤動作,導(dǎo)致緊急切斷閥關(guān)閉,罐內(nèi)超壓,爆破片破裂,約3噸DMC泄漏,形成白色蒸氣云,遇靜電起火,形成池火,持續(xù)8分鐘,無人員傷亡,直接經(jīng)濟(jì)損失420萬元。事后調(diào)查發(fā)現(xiàn):1.SIS系統(tǒng)邏輯控制器CPU版本過低,存在BUG;2.爆破片選型錯誤,設(shè)計爆破壓力0.4MPa,實際運行壓力已達(dá)0.38MPa,裕度不足;3.罐區(qū)圍堰外雨水閥未關(guān)閉,導(dǎo)致DMC流入雨水管網(wǎng),進(jìn)入市政管道;4.企業(yè)未按2026年新規(guī)開展“泄漏火災(zāi)模擬”演練;5.應(yīng)急物資中缺少抗溶性泡沫,僅用清水滅火,火勢擴(kuò)大;6.當(dāng)班班長在事故發(fā)生后未啟動“安全碼”直報,延遲40分鐘。問題:(1)根據(jù)2026年標(biāo)準(zhǔn),判定本次事故隱患等級,說明依據(jù)。(5分)(2)列出企業(yè)違反的2026年新規(guī)條款,并對應(yīng)說明。(8分)(3)提出五項系統(tǒng)性整改措施,要求可量化、可驗證。(7分)(4)設(shè)計一張“DMC泄漏火災(zāi)”VR演練腳本框架,要求包含關(guān)鍵節(jié)點、時間軸、評估指標(biāo)。(5分)答案:(1)依據(jù)《危險化學(xué)品重大隱患判定標(biāo)準(zhǔn)(2026版)》第3.2.5條,SIS系統(tǒng)失效且可能導(dǎo)致火災(zāi)爆炸,屬重大事故隱患;泄漏量3噸,超過臨界量2噸,亦構(gòu)成重大危險源失控,綜合判定為重大事故
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