甲方（企業(yè)）：[甲方企業(yè)全稱]法定代表人/授權(quán)代表人：[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]地址：[甲方企業(yè)注冊地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（司機(jī)）：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]住址：[乙方住址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于乙方在甲方處擔(dān)任專職司機(jī)一職，在工作過程中可能接觸、知悉甲方的各類保密信息。為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，明確乙方的保密義務(wù)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條保密信息的定義與范圍1.1保密信息是指甲方在生產(chǎn)經(jīng)營、管理活動中形成或擁有的，不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息、以及其他任何與甲方相關(guān)的未公開信息。1.2乙方在工作中可能接觸到的甲方保密信息具體包括但不限于以下內(nèi)容：（一）經(jīng)營管理信息：甲方未公開的經(jīng)營決策、發(fā)展戰(zhàn)略、財務(wù)狀況、投融資計(jì)劃、客戶名單、供應(yīng)商信息、招投標(biāo)信息、商業(yè)談判內(nèi)容、營銷方案、定價策略、成本控制、利潤情況等。（二）內(nèi)部事務(wù)信息：甲方管理層及員工的家庭住址、私人電話、行程安排（尤其是未公開的私人及商務(wù)行程）、個人隱私、內(nèi)部會議紀(jì)要、人事調(diào)整、薪酬福利、培訓(xùn)資料、未公開的獎懲決定等。（三）車輛及運(yùn)輸信息：甲方車輛的特殊用途、運(yùn)輸物品的性質(zhì)（如涉及保密）、行駛路線（如涉及保密）、車輛調(diào)度方案等。（四）其他保密信息：甲方明確標(biāo)識為“保密”的各類文件、資料、數(shù)據(jù)、圖表、電子信息，以及其他甲方聲明需要保密的信息。（五）乙方在工作中因觀察、聽聞或接觸而獲知的，任何可以推斷出屬于甲方商業(yè)秘密或敏感信息的內(nèi)容。第二條保密義務(wù)2.1乙方承諾，對其在任職期間接觸和知悉的所有甲方保密信息，均負(fù)有嚴(yán)格的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式（包括但不限于口頭、書面、傳真、電子郵件、復(fù)制、摘錄、拍攝、錄音、網(wǎng)絡(luò)傳播等）向任何第三方（甲方授權(quán)人員除外）泄露、披露、傳播、轉(zhuǎn)讓、許可使用或提供查閱。2.2乙方不得利用所掌握的甲方保密信息為自己或任何第三方謀取不正當(dāng)利益。2.3乙方應(yīng)采取一切合理的、必要的措施保護(hù)甲方的保密信息，防止其被泄露、濫用或被無權(quán)人員接觸。例如，不隨意在公共場所談?wù)摴ぷ髦薪佑|到的敏感信息，不將載有保密信息的載體（如文件、U盤、電腦等）隨意放置或帶離工作場所，妥善保管因工作需要暫時保管的甲方物品及文件。2.4乙方不得刺探、打聽與自身工作職責(zé)無關(guān)的甲方保密信息。2.5乙方在駕駛甲方車輛或執(zhí)行甲方指派任務(wù)期間，應(yīng)注意言談舉止，不得在車內(nèi)或與無關(guān)人員談?wù)?、泄露甲方及相關(guān)人員的保密信息。對于在車內(nèi)無意中聽到的談話內(nèi)容，亦應(yīng)視為保密信息予以嚴(yán)格保密。2.6乙方如發(fā)現(xiàn)保密信息可能或已經(jīng)被泄露，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，并第一時間向甲方指定負(fù)責(zé)人報告。2.7乙方在工作中因處理保密信息而產(chǎn)生的任何形式的記錄（包括但不限于筆記、復(fù)印件、電子文檔等），均屬于甲方財產(chǎn)，乙方應(yīng)妥善保管，并在離職時或甲方要求時立即全部交還甲方，不得留存任何副本或備份。第三條保密期限3.1本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)，自本協(xié)議生效之日起開始，持續(xù)有效。3.2即使乙方與甲方的勞動合同終止或解除，乙方對其在甲方任職期間接觸和知悉的所有保密信息的保密義務(wù)仍然有效，該保密義務(wù)將持續(xù)至相關(guān)保密信息為公眾所知悉（非因乙方過錯導(dǎo)致）或甲方書面解除乙方該部分保密義務(wù)之日止。通常情況下，該保密期限至少應(yīng)持續(xù)至乙方離職后[具體年限，例如：貳年/叁年]。對于某些特殊或核心的保密信息，保密期限不受此限，直至其不再具有保密性質(zhì)。第四條違約責(zé)任4.1若乙方違反本協(xié)議任何條款，給甲方造成損失的（包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、為挽回?fù)p失而支出的合理費(fèi)用如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、保全費(fèi)等，以及因聲譽(yù)受損造成的間接損失），乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。4.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方違約情節(jié)的嚴(yán)重程度，對乙方進(jìn)行包括但不限于警告、記過、降薪、經(jīng)濟(jì)處罰（具體金額可根據(jù)損失情況或公司規(guī)定確定）直至解除勞動合同的處理。4.3若乙方的泄密行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究其刑事責(zé)任。第五條協(xié)議的生效與終止5.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。5.2本協(xié)議的終止不影響乙方根據(jù)本協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)，除非甲方書面同意豁免。第六條爭議解決6.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.2本協(xié)議的任何修改或變更，均需雙方簽署書面文件方能生效。7.3本協(xié)議構(gòu)成雙方就協(xié)議事項(xiàng)達(dá)成的完整理解，取代先前所有口頭或書面的約定、