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文檔簡介
紡織公司下屬單位財(cái)務(wù)制度第一章總則
1.1制定依據(jù)與目的
1.1.1制定依據(jù)
本制度依據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國合同法》等相關(guān)國家法律法規(guī)、《紡織行業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)范》(FZ/TXXXX-XXXX)、《國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第21號(hào)——外匯業(yè)務(wù)》(IAS21)等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、《聯(lián)合國跨國公司經(jīng)營行為守則》等國際公約,結(jié)合公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略及國際化經(jīng)營需求制定。
1.1.2制定目的
針對(duì)紡織公司下屬單位財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀,解決財(cái)務(wù)流程混亂、風(fēng)險(xiǎn)控制缺失、資源配置低效等痛點(diǎn),核心目標(biāo)為:規(guī)范財(cái)務(wù)行為,防范重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);提升資金使用效率,降低運(yùn)營成本;強(qiáng)化預(yù)算約束,支撐價(jià)值創(chuàng)造與戰(zhàn)略落地。
1.2適用范圍與對(duì)象
1.2.1適用范圍
本制度適用于紡織公司所有下屬單位(含子公司、事業(yè)部、工廠等),覆蓋采購、生產(chǎn)、銷售、投資、融資等全部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及財(cái)務(wù)核算、資金管理、資產(chǎn)管理等核心財(cái)務(wù)領(lǐng)域。
1.2.2適用對(duì)象
包括但不限于財(cái)務(wù)部、采購部、生產(chǎn)部、銷售部、法務(wù)部等職能部門,以及各層級(jí)財(cái)務(wù)管理人員、業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員、審批決策人員,外包財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)需符合本制度要求并接受監(jiān)督。
1.2.3例外場(chǎng)景
涉及國家安全、商業(yè)秘密等特殊事項(xiàng),經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)審批后可適當(dāng)豁免部分流程,但需提交專項(xiàng)說明及風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償方案。
1.3核心原則
1.3.1合規(guī)性原則
確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)符合國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及國際通行準(zhǔn)則,涉外業(yè)務(wù)需同步遵守當(dāng)?shù)乇O(jiān)管要求。
1.3.2權(quán)責(zé)對(duì)等原則
財(cái)務(wù)審批權(quán)限與責(zé)任主體嚴(yán)格匹配,嚴(yán)禁越權(quán)審批或責(zé)任推諉,重大事項(xiàng)需經(jīng)集體決策。
1.3.3風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向原則
聚焦資金安全、資產(chǎn)保值、稅務(wù)合規(guī)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域,實(shí)施差異化管控。
1.3.4效率優(yōu)先原則
1.3.5持續(xù)改進(jìn)原則
每年至少開展一次制度復(fù)盤,根據(jù)業(yè)務(wù)變化、政策調(diào)整及審計(jì)反饋動(dòng)態(tài)優(yōu)化。
1.4制度地位與銜接
本制度為基礎(chǔ)性財(cái)務(wù)管理制度,與《公司內(nèi)部控制手冊(cè)》《財(cái)務(wù)預(yù)算管理辦法》《合同評(píng)審規(guī)范》等專項(xiàng)制度形成管理閉環(huán),沖突時(shí)以本制度為準(zhǔn),關(guān)聯(lián)制度未覆蓋事項(xiàng)由財(cái)務(wù)部牽頭協(xié)調(diào)。
第二章組織架構(gòu)與職責(zé)分工
2.1管理組織架構(gòu)
公司財(cái)務(wù)管理體系分為決策層、執(zhí)行層、監(jiān)督層三級(jí)。決策層由董事會(huì)及股東會(huì)構(gòu)成,負(fù)責(zé)重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)(如年度預(yù)算、重大投資)的最終審批;執(zhí)行層由總經(jīng)理及各部門負(fù)責(zé),落實(shí)財(cái)務(wù)政策與業(yè)務(wù)流程;監(jiān)督層含內(nèi)控部、審計(jì)部、合規(guī)部,實(shí)施全過程監(jiān)督。財(cái)務(wù)部作為執(zhí)行層核心,下設(shè)資金管理、核算管理、預(yù)算管理三級(jí)架構(gòu),與各業(yè)務(wù)部門建立“誰主管、誰負(fù)責(zé)”協(xié)同機(jī)制。
2.2決策機(jī)構(gòu)與職責(zé)
2.2.1股東會(huì)
行使最高決策權(quán),審批年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、重大融資方案及超過1億元的投資項(xiàng)目。
2.2.2董事會(huì)
負(fù)責(zé)年度預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督、重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控,審議總經(jīng)理提交的財(cái)務(wù)報(bào)告及審計(jì)方案。
2.2.3總經(jīng)理辦公會(huì)
審批金額在500萬元至1億元之間的投資項(xiàng)目,授權(quán)財(cái)務(wù)部統(tǒng)籌全公司財(cái)務(wù)資源調(diào)配。
2.3執(zhí)行機(jī)構(gòu)與職責(zé)
2.3.1財(cái)務(wù)部
主責(zé):資金統(tǒng)籌、賬務(wù)處理、稅務(wù)管理、內(nèi)控執(zhí)行;具體職責(zé)包括:每月3日前完成預(yù)算執(zhí)行分析,每季度編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,每日監(jiān)控資金頭寸。
2.3.2業(yè)務(wù)部門
主責(zé):業(yè)務(wù)流程中財(cái)務(wù)要素的合規(guī)性;具體職責(zé)包括:采購部需提供供應(yīng)商資質(zhì)審查記錄,銷售部需附客戶信用評(píng)估報(bào)告。
2.3.3跨部門協(xié)同
采購、生產(chǎn)、銷售等部門需配合財(cái)務(wù)部完成存貨盤點(diǎn)、合同履約率核查等事項(xiàng),每月5日前提交相關(guān)數(shù)據(jù)。
2.4監(jiān)督機(jī)構(gòu)與職責(zé)
2.4.1內(nèi)控部
主責(zé):財(cái)務(wù)流程內(nèi)控有效性評(píng)估;具體職責(zé):每季度開展一次流程測(cè)試,出具《內(nèi)控評(píng)估報(bào)告》。
2.4.2審計(jì)部
主責(zé):財(cái)務(wù)合規(guī)性獨(dú)立審計(jì);具體職責(zé):每年開展一次專項(xiàng)審計(jì),重點(diǎn)核查資金安全、資產(chǎn)權(quán)屬等事項(xiàng)。
2.4.3合規(guī)部
主責(zé):涉外財(cái)務(wù)合規(guī)監(jiān)督;具體職責(zé):定期審查外幣交易、跨境投資等業(yè)務(wù)是否符合當(dāng)?shù)乇O(jiān)管要求。
2.5協(xié)調(diào)與聯(lián)動(dòng)機(jī)制
建立“財(cái)務(wù)月度例會(huì)”機(jī)制,由財(cái)務(wù)部牽頭,各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人參與,協(xié)調(diào)預(yù)算偏差、資金需求等事項(xiàng);涉外業(yè)務(wù)增設(shè)“屬地合規(guī)聯(lián)絡(luò)員”制度,由駐外機(jī)構(gòu)指定專人對(duì)接當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)。
第三章財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)
3.1管理目標(biāo)與核心指標(biāo)
3.1.1目標(biāo)設(shè)定
-資金周轉(zhuǎn)率≥5次/年
-資產(chǎn)負(fù)債率≤60%
-預(yù)算執(zhí)行偏差≤5%
-單位成本降低3%
3.1.2核心KPI
-銀行賬戶資金歸集率≥95%
-應(yīng)收賬款賬齡結(jié)構(gòu)合理(賬齡超過180天占比≤10%)
-采購付款周期≤30天
3.2專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范
3.2.1資金管理
-高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如大額現(xiàn)金支付):需經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)審批,并留存影像資料;
-防控措施:推行電子支付比例≥80%,境外賬戶需通過SWIFT系統(tǒng)監(jiān)控。
3.2.2資產(chǎn)管理
-高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如固定資產(chǎn)閑置超半年):需提交處置方案;
-防控措施:建立資產(chǎn)全生命周期臺(tái)賬,每年6月開展資產(chǎn)盤點(diǎn)。
3.2.3涉外業(yè)務(wù)
-高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如匯率波動(dòng)):需建立套期保值機(jī)制;
-防控措施:與銀行簽訂匯率鎖定協(xié)議,境外收入需在收到后5個(gè)工作日內(nèi)結(jié)匯。
3.3管理方法與工具
3.3.1管理方法
-采用“PDCA”循環(huán)管理:計(jì)劃階段編制預(yù)算,實(shí)施階段實(shí)時(shí)監(jiān)控,檢查階段審計(jì)復(fù)盤,改進(jìn)階段優(yōu)化流程。
-風(fēng)險(xiǎn)矩陣工具:對(duì)金額超過100萬元的業(yè)務(wù)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)分,評(píng)分≥7分需雙重審批。
3.3.2管理工具
-ERP系統(tǒng):實(shí)現(xiàn)采購到付款全流程線上化,數(shù)據(jù)自動(dòng)導(dǎo)入財(cái)務(wù)模塊;
-電子簽章:采購合同審批需通過OA系統(tǒng)流轉(zhuǎn),留存審批痕跡。
第四章業(yè)務(wù)流程管理
4.1主流程設(shè)計(jì)
財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)主流程遵循“申請(qǐng)-審核-執(zhí)行-歸檔”邏輯:
-申請(qǐng)階段:業(yè)務(wù)部門提交《財(cái)務(wù)申請(qǐng)單》,需附業(yè)務(wù)背景、預(yù)算依據(jù);
-審核階段:財(cái)務(wù)部按權(quán)限矩陣逐級(jí)審批,重大事項(xiàng)需經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)復(fù)核;
-執(zhí)行階段:財(cái)務(wù)部通過銀行系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)完成資金支付或賬務(wù)處理;
-歸檔階段:電子文件與紙質(zhì)憑證同步存檔,電子檔案需符合《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》要求。
4.2子流程說明
4.2.1采購付款流程
-銜接節(jié)點(diǎn):采購部提交《采購申請(qǐng)單》→財(cái)務(wù)部核對(duì)預(yù)算與價(jià)格→供應(yīng)商發(fā)票核對(duì)→付款審批;
-表單要求:《發(fā)票核對(duì)單》需經(jīng)采購員、財(cái)務(wù)專員雙重簽字。
4.2.2銷售收款流程
-銜接節(jié)點(diǎn):銷售部提交《發(fā)貨單》→財(cái)務(wù)部核銷信用額度→客戶開具發(fā)票→資金回籠確認(rèn);
-表單要求:《信用額度核銷單》需含客戶付款承諾函。
4.3流程關(guān)鍵控制點(diǎn)
4.3.1資金支付控制
-高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):無預(yù)算或超預(yù)算支付;
-控制措施:設(shè)置“三重授權(quán)”:業(yè)務(wù)部門申請(qǐng)→財(cái)務(wù)初審→總經(jīng)理審批。
4.3.2資產(chǎn)處置控制
-高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):未經(jīng)評(píng)估處置資產(chǎn);
-控制措施:閑置資產(chǎn)需委托第三方評(píng)估,評(píng)估報(bào)告需經(jīng)審計(jì)部備案。
4.4流程優(yōu)化機(jī)制
建立“流程月度改進(jìn)小組”,由財(cái)務(wù)部牽頭,每季度評(píng)估一次流程效率,對(duì)審批周期超10個(gè)工作日的流程啟動(dòng)優(yōu)化程序。
第五章權(quán)限與審批管理
5.1權(quán)限矩陣設(shè)計(jì)
5.1.1金額權(quán)限分配
采購付款權(quán)限按金額分級(jí):
-10萬元以下:部門經(jīng)理審批;
-10-50萬元:財(cái)務(wù)總監(jiān)審批;
-50萬元以上:總經(jīng)理審批。
5.1.2崗位層級(jí)權(quán)限
財(cái)務(wù)專員負(fù)責(zé)單筆5萬元以下審批,財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)50萬元以下審批,財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)所有金額負(fù)責(zé)復(fù)核。
5.2審批權(quán)限標(biāo)準(zhǔn)
5.2.1審批層級(jí)
-預(yù)算調(diào)整:金額≤50萬元需部門會(huì)簽,>50萬元需董事會(huì)審批;
-融資決策:短期貸款≤500萬元由總經(jīng)理審批,長期貸款需股東會(huì)審議。
5.2.2時(shí)限要求
常規(guī)審批需在收到申請(qǐng)后3個(gè)工作日內(nèi)完成,特殊情況可申請(qǐng)加急審批。
5.3授權(quán)與代理機(jī)制
授權(quán)需通過OA系統(tǒng)備案,授權(quán)書需明確授權(quán)范圍、期限(最長6個(gè)月),臨時(shí)代理需經(jīng)直屬上級(jí)批準(zhǔn)。
5.4異常審批流程
緊急采購需提交《應(yīng)急采購申請(qǐng)單》,附風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理雙簽后執(zhí)行;補(bǔ)批流程需提交《補(bǔ)批說明》,需說明原審批未達(dá)條件原因。
第六章執(zhí)行與監(jiān)督管理
6.1執(zhí)行要求與標(biāo)準(zhǔn)
6.1.1操作規(guī)范
-電子檔案需符合《電子會(huì)計(jì)檔案管理規(guī)范》(GB/T30739-2014);
-紙質(zhì)憑證需按“分類-編號(hào)-裝訂”規(guī)則管理,裝訂后由出納員、會(huì)計(jì)雙重簽字。
6.2監(jiān)督機(jī)制設(shè)計(jì)
6.2.1三位一體監(jiān)督
-日常檢查:財(cái)務(wù)部每月抽查10%憑證,內(nèi)控部每季度開展一次流程測(cè)試;
-專項(xiàng)審計(jì):審計(jì)部每年對(duì)資金安全、稅務(wù)合規(guī)開展獨(dú)立審計(jì);
-突擊檢查:合規(guī)部每月隨機(jī)抽取部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查。
6.3檢查與審計(jì)
6.3.1檢查頻次
-專項(xiàng)審計(jì):每年至少一次,覆蓋所有下屬單位;
-日常檢查:每月至少一次,重點(diǎn)核查銀行回單、發(fā)票合規(guī)性。
6.4執(zhí)行情況報(bào)告
各下屬單位需每月5日前提交《財(cái)務(wù)執(zhí)行報(bào)告》,含預(yù)算執(zhí)行率、資金周轉(zhuǎn)率等核心指標(biāo),重大風(fēng)險(xiǎn)需及時(shí)上報(bào)。
第七章考核與改進(jìn)管理
7.1績效考核指標(biāo)
7.1.1考核維度
-財(cái)務(wù)指標(biāo):預(yù)算執(zhí)行率(權(quán)重40%)、資金效率(權(quán)重30%);
-風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo):違規(guī)次數(shù)(負(fù)向權(quán)重)、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改率(正向權(quán)重)。
7.2評(píng)估周期與方法
7.2.1評(píng)估周期
-月度考核:由財(cái)務(wù)部牽頭,考核上月業(yè)務(wù)指標(biāo);
-年度考核:由審計(jì)部牽頭,結(jié)合績效考核結(jié)果。
7.3問題整改機(jī)制
7.3.1整改分類
-一般問題:7個(gè)工作日內(nèi)整改;
-重大問題:30個(gè)工作日內(nèi)整改,需提交專項(xiàng)方案。
7.4持續(xù)改進(jìn)流程
每年5月啟動(dòng)制度修訂,由財(cái)務(wù)部組織跨部門評(píng)估,修訂案需經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)審議。
第八章獎(jiǎng)懲機(jī)制
8.1獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與程序
8.1.1獎(jiǎng)勵(lì)情形
-提前完成預(yù)算目標(biāo)、有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等;
-獎(jiǎng)勵(lì)類型:獎(jiǎng)金(比例不超過當(dāng)月工資20%)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
8.2違規(guī)行為界定
8.2.1違規(guī)分類
-一般違規(guī):如單據(jù)不合規(guī);
-較重違規(guī):如超權(quán)限審批;
-嚴(yán)重違規(guī):如資金挪用。
8.3處罰標(biāo)準(zhǔn)與程序
8.3.1處罰措施
-一般違規(guī):通報(bào)批評(píng);
-嚴(yán)重違規(guī):解除勞動(dòng)合同。
8.4申訴與復(fù)議
申訴需在收到處罰通知后3個(gè)工作日內(nèi)提交,合規(guī)部負(fù)責(zé)受理并出具復(fù)議意見。
第九章應(yīng)急與例外管理
9.1應(yīng)急預(yù)案與危機(jī)處理
9.1.1應(yīng)急預(yù)案
針對(duì)資金鏈斷裂制定《資金應(yīng)急方案》,含銀行授信額度、資產(chǎn)處置優(yōu)先級(jí)等內(nèi)容。
9.2例外情況處理
例外申請(qǐng)需附《例外業(yè)務(wù)說明》,經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)審批,并納入后續(xù)季度預(yù)算調(diào)整。
9.3危機(jī)公關(guān)與善后
境外財(cái)務(wù)危機(jī)需由法務(wù)部牽頭,制定“屬地合規(guī)+總部協(xié)調(diào)”方案,通過當(dāng)?shù)芈蓭煶鼍吆弦?guī)證明。
第十章附則
10.1制度解釋權(quán)歸屬
本制度由公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋,解釋意見需報(bào)審計(jì)部備案。
10.2相關(guān)制度索引
-《公司內(nèi)部控制手冊(cè)》(內(nèi)控字〔2023〕1號(hào))第3章;
-《財(cái)務(wù)預(yù)算管理辦法》(財(cái)辦字〔2023〕2號(hào))第5.2條。
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