2026年外國經(jīng)理合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動合同法》《保安服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定，就乙方向甲方派遣外國經(jīng)理并提供相關(guān)管理服務(wù)事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、合同主題與背景

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方提供具備國際管理經(jīng)驗的外國經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方特定部門或項目的運營管理。乙方作為專業(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu)，負(fù)責(zé)外國經(jīng)理的招聘、派遣、薪酬管理及日常協(xié)調(diào)工作。雙方本著誠實信用原則，明確各自權(quán)利義務(wù)，確保外國經(jīng)理能夠順利履行職責(zé)。

二、服務(wù)內(nèi)容與方式

1.服務(wù)內(nèi)容

乙方向甲方派遣一名外國經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方指定部門或項目的日常管理，包括但不限于：

（1）制定部門或項目工作計劃并組織實施；

（2）協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊工作，監(jiān)督下屬員工績效；

（3）參與甲方重大經(jīng)營決策，提供國際市場管理建議；

（4）處理部門或項目運營中的突發(fā)事件；

（5）完成甲方要求的其他管理職責(zé)。

2.服務(wù)方式

（1）派遣人員資質(zhì)：乙方提供的外國經(jīng)理應(yīng)具備以下條件：

-管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗不少于3年；

-持有有效護照及中國工作許可（Z字簽證）；

-具備良好的中英文溝通能力；

-無犯罪記錄，并通過甲方背景調(diào)查。

乙方應(yīng)在合同簽訂后10個工作日內(nèi)向甲方提交外國經(jīng)理的簡歷、資質(zhì)證明及工作許可復(fù)印件。

（2）工作地點：甲方辦公場所或雙方協(xié)商的其他地點。

（3）工作時間：外國經(jīng)理實行標(biāo)準(zhǔn)工作制，每周工作40小時，具體排班由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整，乙方需提前通知并征得甲方同意。

三、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的派遣服務(wù)進行監(jiān)督，包括外國經(jīng)理的工作表現(xiàn)、薪酬發(fā)放等。

2.甲方應(yīng)為外國經(jīng)理提供必要的工作條件，包括辦公場所、辦公設(shè)備、信息資料等，并確保其工作環(huán)境符合中國法律法規(guī)及國際慣例。

3.甲方需按照合同約定支付外國經(jīng)理的薪酬及乙方服務(wù)費，不得無故克扣或拖延。

4.如甲方認(rèn)為外國經(jīng)理無法勝任工作，應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，并提供具體改進意見。乙方應(yīng)在收到通知后15日內(nèi)更換人員或協(xié)助改進。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供外國經(jīng)理的崗位職責(zé)說明、薪酬標(biāo)準(zhǔn)及工作要求，作為派遣依據(jù)。

2.乙方負(fù)責(zé)外國經(jīng)理的招聘、背景調(diào)查及合同簽訂，確保其具備合法的派遣資格。

3.乙方應(yīng)向外國經(jīng)理提供必要的崗前培訓(xùn)，包括中國法律法規(guī)、公司文化及業(yè)務(wù)流程。

4.乙方需每月向甲方提供外國經(jīng)理的工作報告，內(nèi)容包括工作進展、存在問題及改進建議。

5.如外國經(jīng)理因健康原因無法工作，乙方應(yīng)在3個工作日內(nèi)安排替代人員或提供臨時解決方案，并承擔(dān)相關(guān)費用。

四、薪酬與福利

1.外國經(jīng)理薪酬構(gòu)成：

（1）基本工資：人民幣_______元/月（大寫：_______元整）；

（2）績效獎金：根據(jù)甲方績效考核結(jié)果發(fā)放，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定；

（3）社會保險：甲方依法為外國經(jīng)理繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險，乙方承擔(dān)個人部分；

（4）其他福利：如帶薪休假、節(jié)日補貼等，按照中國法律法規(guī)及甲方制度執(zhí)行。

2.薪酬支付：甲方每月____日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付外國經(jīng)理當(dāng)月薪酬，乙方需提前提供工資單及稅務(wù)相關(guān)文件。

五、合同期限與解除條件

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。合同期滿前30日，雙方可協(xié)商續(xù)簽或解除合同。

2.解除條件：

（1）甲方解除：如外國經(jīng)理嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或無法達到崗位要求，甲方需提前30日書面通知乙方解除合同，并支付乙方相當(dāng)于2個月工資的經(jīng)濟補償。

（2）乙方解除：如外國經(jīng)理違反中國法律法規(guī)或乙方派遣合同，乙方有權(quán)立即解除合同，并保留追償權(quán)利。

六、違約責(zé)任

1.若甲方未按時支付薪酬或服務(wù)費，每逾期一日，應(yīng)按逾期金額的千分之一支付違約金；逾期超過30日，乙方有權(quán)解除合同并要求賠償損失。

2.若乙方派遣的外國經(jīng)理存在欺詐性資質(zhì)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

3.雙方任何一方單方面解除合同，需向?qū)Ψ街Ц逗贤偨痤~10%的違約金；如合同涉及第三方利益，還需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他事項

1.本合同一式捌份，甲方執(zhí)肆份，乙方執(zhí)肆份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代