1、石亭中心小學(xué)班主任工作績效考評方案一、指導(dǎo)思想 班主任是學(xué)校德育隊伍的核心力量，在促進(jìn)學(xué)生全面健康成長中起著特殊的重要作用；班主任是聯(lián)系本班學(xué)科教師的紐帶；溝通學(xué)校、家庭和社會的橋梁；形成健康向上的學(xué)生群體的凝聚力。為發(fā)揮班主任在班級教育管理中的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動班主任工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進(jìn)班級管理工作的制度化、規(guī)范化；從教師績效考核開始，對班主任工作進(jìn)行量化管理，月末評分，作為發(fā)放班主任津貼的依據(jù)，學(xué)年末根據(jù)班主任工作情況進(jìn)行統(tǒng)計，并將考核結(jié)果作為班主任聘用、評優(yōu)評先的主要依據(jù)之一。二、考核原則1、考核采取檢查打分的方式，分為班主任達(dá)標(biāo)要求考核和班集體達(dá)標(biāo)要求考核兩部分，滿分分別

2、為100分，班主任考核占60%，班集體考核占40%2、班主任達(dá)標(biāo)要求考核分采用得分制和倒扣分制相結(jié)合的方法；班集體達(dá)標(biāo)要求考核分為班級綜合考核分。3、班主任考核平均分?jǐn)?shù)班主任常規(guī)工作考核平均分60%班級工作成績考核平均分40%。4、班主任達(dá)標(biāo)要求考核和班集體達(dá)標(biāo)要求考核實行月考評制，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放班主任津貼，年終評先時，考核分?jǐn)?shù)為評先條件。三、班主任達(dá)標(biāo)要求考核細(xì)則（100分）1、資料上交：10分按時上交班主任工作計劃、工作總結(jié)、班主任工作經(jīng)驗交流材料，書寫工整，內(nèi)容詳盡。資料上交及時完整計10分，遲交計8分，缺交者扣10分。學(xué)校負(fù)責(zé)考核，材料統(tǒng)一交由教導(dǎo)處。2、按時參加班主任會議：10分班

3、主任例會班主任要按時參加，如有事需先請假。請假、遲到或早退者每次扣2分，缺席者扣5分?？弁?0分為止。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)考核，以會議點(diǎn)名表為依據(jù)。3、班隊活動：15分認(rèn)真組織好每大周二次的班隊活動課，每月不少于4次，班隊活動課時間不少于30分鐘，要求班隊活動有主題、有內(nèi)容、有記錄，達(dá)到以上要求計15分。每少一次扣5分，扣完15分為止。教導(dǎo)處、少先大隊部負(fù)責(zé)考核，以隨堂檢查和班主任填寫的記錄為依據(jù)。4、集體活動：40分（1）每周一升國旗及課間操、眼保健操時能及時到場并能安排好自己的學(xué)生，能在班級隊伍中巡視監(jiān)督，使班級隊伍紀(jì)律嚴(yán)明，秩序井然者計20分，遲到者扣13分，班級混亂扣35分，無故缺席每次扣5分。

4、扣完20分為止。（2）積極組織學(xué)生參加學(xué)校安排的各類集體活動，活動記錄齊全。計10分，一次不參加扣5分。教導(dǎo)處，大隊部負(fù)責(zé)考核，以常規(guī)檢查為依據(jù)。5、家訪：5分經(jīng)常和學(xué)生家長取得聯(lián)系，每月至少對2位學(xué)生家長作一次家訪或與家長聯(lián)系一次，形式自定，以所填寫的家訪記錄表為依據(jù)，完成計10分，不交不計分。由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)考核，查看家訪記錄表。6、家長會：5分每學(xué)期至少召開一次家長會，在學(xué)校指定的時間內(nèi)，組織安排召開。家長會以所填寫的家長會記錄為依據(jù)，按要求及時上交材料計5分，不交不計分。教導(dǎo)處等落實檢查。7、安全、公物管理：5分能科學(xué)、規(guī)范管理班級，無重大違紀(jì)或安全事故發(fā)生，認(rèn)真上好安全課，資料齊全。計5

5、分，公物人損壞1次扣1分，門窗、電燈、電視等電器忘記關(guān)閉1次扣1分扣完5分為止。由于教師疏忽出現(xiàn)一次安全事故（情節(jié)輕微）扣5分。以帶班領(lǐng)導(dǎo)檢查記錄。8、控輟保學(xué)：5分本班鞏固率達(dá)100%，記10分。輟學(xué)1人扣5分9、班級特色10分服從學(xué)校安排，搶挑重?fù)?dān)，能積極主動承擔(dān)學(xué)校臨時指派的各項工作計5分。學(xué)生做好人好事受到社會相關(guān)組織表彰，成為學(xué)校典型的計5分。大隊部、教導(dǎo)處記錄，由教導(dǎo)處、大隊部統(tǒng)一登記記分。四、班集體達(dá)標(biāo)考核細(xì)則（100分）1、大型集會：15分參加學(xué)校組織的大型集會時（升旗、兩操、運(yùn)動會等）隊列整齊，遵守紀(jì)律，動作規(guī)范，班主任隨班監(jiān)督。計15分。達(dá)不到要求酌情扣分，不跟班一次扣1分

6、?？弁?5分為止。以學(xué)校抽查為依據(jù)。2、紀(jì)律：25分（1）課間學(xué)生要舉止文明，行為健康。在校園內(nèi)追逐打鬧嬉戲，影響正常校園秩序。破壞公物、破壞綠化、亂扔雜物、亂涂亂畫、攀爬墻頭，打架罵人，向別人索要錢物者每人次扣3分。扣完25分為止。以當(dāng)天值班檢查人員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查記分。以帶班領(lǐng)導(dǎo)人員檢查記錄為依據(jù)。3、衛(wèi)生：25分（1）學(xué)生個人：服裝整潔，儀表大方，少先隊員要佩帶紅領(lǐng)巾。學(xué)生個人衛(wèi)生包括手臉清潔、指甲干凈，男生頭發(fā)短而齊、女生頭發(fā)梳理整齊，違者一人次扣0.5分?？弁?分為止。以大隊部每周組織人員隨機(jī)檢查記錄為依據(jù)。（2）教室衛(wèi)生：教室內(nèi)桌椅擺放整齊，物品放置有序，門窗干凈，地面清潔。教室環(huán)境臟

7、、亂、差一次扣1分。扣完5分為止。以值班人員檢查記錄為依據(jù)。（3）衛(wèi)生擔(dān)當(dāng)區(qū)：能及時打掃衛(wèi)生區(qū)，并保持衛(wèi)生區(qū)清潔。不打掃或打掃不及時扣2分?？弁?分為止。以檢查小組記錄為依據(jù)。（4）大掃除：組織有序，班主任在場指導(dǎo)，衛(wèi)生打掃徹底。勞動不積極，完成不好的班級適當(dāng)扣分。以校檢查小組評分為依據(jù)?？弁?分為止。4、路隊：10分認(rèn)真按學(xué)校要求排隊出校，隊列整齊，杜絕散、亂、跑現(xiàn)象。出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象一次扣1分?？弁?0分為止。以當(dāng)天值班人員記錄為依據(jù)。5、黑板報：10分按要求每月更新一次板報內(nèi)容，要主題突出，設(shè)計美觀，字體工整。每月的第一周根據(jù)大隊部提出的主題進(jìn)行更新，教導(dǎo)處、大隊部組織人員檢查，按等級分別得

8、810分、58分、5分以下，書寫潦草，應(yīng)付了事的班級每次扣3分。不更換的班級扣10分。以大隊部人員檢查記錄為依據(jù)。6、教室布置：10分教室的環(huán)境布置情況，要求做到教室布置個性化，激勵用語規(guī)范化，潔具放置隱蔽化，教室周圍清潔化。根據(jù)等級分獲1015分，810分，58分。五、班主任津貼發(fā)放1、班主任考核津貼：月考核津貼基數(shù)50元，（班主任總津貼等于班主任基本津貼50加上剩余部分除以總得分，計算出每分錢數(shù)，再乘以個人得分）。2、班主任津貼每學(xué)年按10個月計算發(fā)放。3、每月考核分為60分以下的為不合格，累計三次不合格，調(diào)整工作，不晉級，不評優(yōu)，當(dāng)年考核為不合格等次。六、補(bǔ)充說明根據(jù)班主任工作考核成績，

9、學(xué)校每學(xué)年組織一次優(yōu)秀班主任的評比，按班主任考核學(xué)年總分從高到低排序評定優(yōu)秀班主任。班主任有如下情況者，扣發(fā)當(dāng)月班主任考核津貼的50%：1、不能經(jīng)常深入班級、深入學(xué)生、不關(guān)心學(xué)生生活，班級管理過程中，不能盡職盡責(zé)，效果較差，家長和領(lǐng)導(dǎo)滿意度較低，有家長上訪者，由學(xué)校決定調(diào)離班主任工作崗位，并扣除班主任考核津貼的50%。2、因工作不努力、不負(fù)責(zé)而導(dǎo)致班級班風(fēng)、學(xué)風(fēng)差。或不服從學(xué)校安排而導(dǎo)致工作無法開展影響較壞者，扣除本月班主任考核津貼的50%。3、有體罰或變相體罰造成負(fù)面影響、造成學(xué)生傷害的，并扣除全年班主任考核津貼的50%。4、因失職、瀆職造成責(zé)任事故或?qū)Π嗉墝W(xué)生中出現(xiàn)的違紀(jì)行為教育處理不力者

10、，扣除全年班主任考核津貼的50%。5、學(xué)校有重要情況需要班主任出面解決，因班主任個人疏忽、懈怠而延誤時機(jī)，造成較大影響的，扣除本月班主任考核津貼的50%。6、班級出現(xiàn)重特大安全責(zé)任事故者，扣除全年班主任考核津貼的50%。并調(diào)離班主任工作崗位。石亭小學(xué)班主任工作績效考評賦分表時間： 被考評人簽字：項目評分標(biāo)準(zhǔn)賦分說明得分1、資料上交10分按時上交班主任工作計劃、工作總結(jié)、班主任工作經(jīng)驗交流等材料，書寫工整，內(nèi)容詳盡。資料上交及時完整計10分，遲交計8分，缺交者扣10分。2、按時參加班主任會議5分班主任例會班主任要按時參加，如有事需先請假。請假、遲到或早退者每次扣2分，缺席者扣5分。扣完5分為止。

11、3、班隊活動：15分認(rèn)真組織好每大周二次的班隊活動課，每月不少于4次，班隊活動課時間不少于30分鐘，要求班隊活動有主題、有內(nèi)容、有記錄，達(dá)到以上要求計15分。每少一次扣5分，扣完15分為止。4、集體活動：40分（1）每周一升國旗及課間操、眼保健操時能及時到場并能安排好自己的學(xué)生，能在班級隊伍中巡視監(jiān)督，使班級隊伍紀(jì)律嚴(yán)明，秩序井然者計20分，遲到者扣13分，班級混亂扣35分，無故缺席每次扣5分?？弁?0分為止。（2）認(rèn)真安排好校園廣播，按學(xué)校要求提前組織好材料，周一和周六播出新內(nèi)容，其余時間重播。認(rèn)真完成計10分。不組織材料每次扣5分，不正常播出一次扣5分。扣完10分為止。（3）積極組織學(xué)生參

12、加學(xué)校安排的各類集體活動，活動記錄齊全。計10分，一次不參加扣5分。5、家訪：5分每學(xué)期至少召開一次家長會，在學(xué)校指定的時間內(nèi)，組織安排召開。家長會以所填寫的家長會記錄為依據(jù)，按要求及時上交材料計5分，不交不計分。6、家長會：5分每學(xué)期至少召開一次家長會，在學(xué)校指定的時間內(nèi)，組織安排召開。家長會以所填寫的家長會記錄為依據(jù)，按要求及時上交材料計5分，不交不計分。7、安全、公物管理：10分能科學(xué)、規(guī)范管理班級，無重大違紀(jì)或安全事故發(fā)生，認(rèn)真上好安全課，資料齊全。計5分，公物人損壞1次扣1分，門窗、電燈、電視等電器忘記關(guān)閉1次扣1分扣完5分為止。由于教師疏忽出現(xiàn)一次安全事故（情節(jié)輕微）扣5分。8、控

13、輟保學(xué)：5分本班鞏固率達(dá)100%，記10分。輟學(xué)1人叩5分。9、班級特色10分服從學(xué)校安排，搶挑重?fù)?dān)，能積極主動承擔(dān)學(xué)校臨時指派的各項工作計5分。學(xué)生做好事受到社會相關(guān)組織表彰成為學(xué)校典型的計5分。班集體達(dá)標(biāo)考核賦分表1、大型集會：15分2、紀(jì)律：25分3、衛(wèi)生：25分4、路隊：10分5、黑板報：10分6、教室布置：10分參加學(xué)校組織的大型集會時（升旗、兩操、運(yùn)動會等）隊列整齊，遵守紀(jì)律，動作規(guī)范，班主任隨班監(jiān)督。計15分。（1）課間學(xué)生要舉止文明，行為健康。在校園內(nèi)追逐打鬧嬉戲，影響正常校園秩序。破壞公物、破壞綠化、亂扔雜物、亂涂亂畫、攀爬墻頭，打架罵人，向別人索要錢物者每人次扣3分?？弁?

14、5分為止。（1）學(xué)生個人：服裝整潔，儀表大方，少先隊員要佩帶紅領(lǐng)巾。學(xué)生個人衛(wèi)生包括手臉清潔、指甲干凈，男生頭發(fā)短而齊、女生頭發(fā)梳理整齊，違者一人次扣0.5分?？弁?分為止。以大隊部每周組織人員隨機(jī)檢查記錄為依據(jù)。（2）教室衛(wèi)生：教室內(nèi)桌椅擺放整齊，物品放置有序，門窗干凈，地面清潔。教室環(huán)境臟、亂、差一次扣1分?？弁?分為止。以值班人員檢查記錄為依據(jù)。（3）衛(wèi)生擔(dān)當(dāng)區(qū)：能及時打掃衛(wèi)生區(qū)，并保持衛(wèi)生區(qū)清潔。不打掃或打掃不及時扣2分?？弁?分為止。以檢查小組記錄為依據(jù)。（4）大掃除：組織有序，班主任在場指導(dǎo)，衛(wèi)生打掃徹底。勞動不積極，完成不好的班級適當(dāng)扣分。以校檢查小組評分為依據(jù)?？弁?分為止。認(rèn)真按學(xué)校要求排隊出校，隊列整齊，杜絕散、亂、跑現(xiàn)象。出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象一次扣1分?？弁?0分