人社十三五規(guī)劃課件單擊此處添加副標(biāo)題匯報(bào)人：XX目

錄壹規(guī)劃背景與目標(biāo)貳人力資源開(kāi)發(fā)叁社會(huì)保障體系建設(shè)肆勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定伍人才隊(duì)伍建設(shè)陸規(guī)劃實(shí)施與監(jiān)督規(guī)劃背景與目標(biāo)章節(jié)副標(biāo)題壹十三五規(guī)劃概述規(guī)劃背景決勝小康關(guān)鍵期主要目標(biāo)高質(zhì)量就業(yè)社保發(fā)展目標(biāo)設(shè)定建立更公平、更可持續(xù)的社會(huì)保障制度，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。社保制度完善促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)，增強(qiáng)就業(yè)穩(wěn)定性與滿(mǎn)意度。就業(yè)質(zhì)量提升重點(diǎn)任務(wù)明確積極培育新就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)，緩解困難地區(qū)行業(yè)就業(yè)壓力。增強(qiáng)崗位創(chuàng)造能力01暢通創(chuàng)業(yè)通道，擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)效應(yīng)。提升創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)能力02人力資源開(kāi)發(fā)章節(jié)副標(biāo)題貳人才培養(yǎng)計(jì)劃整合人才資源，實(shí)現(xiàn)信息共享，優(yōu)化人才配置。建立人才資源庫(kù)提升職工技能，擴(kuò)大職業(yè)教育覆蓋面，培養(yǎng)高技能人才。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策01高校畢業(yè)生就業(yè)提供學(xué)費(fèi)補(bǔ)償、貸款代償，實(shí)施“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目。02創(chuàng)業(yè)支持政策提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、資金支持和稅收優(yōu)惠，助力高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。勞動(dòng)力市場(chǎng)改革健全統(tǒng)一規(guī)范市場(chǎng)，打破城鄉(xiāng)、地區(qū)、行業(yè)分割，促進(jìn)勞動(dòng)力自由流動(dòng)。打破市場(chǎng)分割推進(jìn)戶(hù)籍制度改革，實(shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)常住地提供，促進(jìn)人才資源合理流動(dòng)。深化戶(hù)籍改革社會(huì)保障體系建設(shè)章節(jié)副標(biāo)題叁養(yǎng)老保險(xiǎn)制度經(jīng)歷創(chuàng)建、破壞等階段，形成多層次體系制度發(fā)展歷程包括基本養(yǎng)老、企業(yè)年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老制度主要內(nèi)容醫(yī)療保險(xiǎn)改革01全民參保計(jì)劃實(shí)施全民參保，提高醫(yī)保參保率至95%以上。02省級(jí)統(tǒng)籌推進(jìn)推進(jìn)醫(yī)保省級(jí)統(tǒng)籌，健全醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例調(diào)整機(jī)制。社會(huì)救助體系完善救助格局構(gòu)建構(gòu)建政府主導(dǎo)的綜合救助格局救助方式創(chuàng)新發(fā)展服務(wù)類(lèi)救助，形成“物質(zhì)+服務(wù)”方式勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定章節(jié)副標(biāo)題肆勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)合同簽訂，保障勞動(dòng)者權(quán)益。勞動(dòng)合同法推行集體協(xié)商，平衡勞動(dòng)關(guān)系雙方利益。集體合同制度勞動(dòng)爭(zhēng)議處理協(xié)商調(diào)解雙方先行協(xié)商，或向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解仲裁訴訟協(xié)商不成可申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁不服可提起訴訟工會(huì)作用發(fā)揮工會(huì)幫助職工解決勞動(dòng)權(quán)益受侵犯等問(wèn)題，提供法律援助和經(jīng)濟(jì)救助。維護(hù)職工權(quán)益01工會(huì)組織文化活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力，提升企業(yè)文化。促進(jìn)企業(yè)文化02人才隊(duì)伍建設(shè)章節(jié)副標(biāo)題伍高層次人才引進(jìn)制定引才計(jì)劃創(chuàng)新引才方式01定期發(fā)布高層次人才需求計(jì)劃，依托產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目精準(zhǔn)引才02采取“雙招雙引”、柔性引進(jìn)、市場(chǎng)化引才等多種方式技能人才發(fā)展01加強(qiáng)技能培訓(xùn)加大對(duì)技能人才的培訓(xùn)力度，提升其專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。02激勵(lì)政策扶持出臺(tái)激勵(lì)政策，扶持技能人才發(fā)展，提高其社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇。人才激勵(lì)機(jī)制通過(guò)高薪、獎(jiǎng)金等激勵(lì)手段，吸引和留住優(yōu)秀人才。薪酬獎(jiǎng)勵(lì)01提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，激發(fā)人才的工作積極性和創(chuàng)造力。職業(yè)發(fā)展02規(guī)劃實(shí)施與監(jiān)督章節(jié)副標(biāo)題陸規(guī)劃實(shí)施步驟01確定規(guī)劃目標(biāo)明確經(jīng)濟(jì)、就業(yè)、環(huán)保等總體及具體目標(biāo)02制定發(fā)展戰(zhàn)略確定產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術(shù)創(chuàng)新、城鄉(xiāng)發(fā)展等戰(zhàn)略03制定政策措施涵蓋經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境等領(lǐng)域，推動(dòng)規(guī)劃實(shí)施監(jiān)督評(píng)估機(jī)制01定期評(píng)估進(jìn)度設(shè)立階段性評(píng)估，確保規(guī)劃實(shí)施按計(jì)劃推進(jìn)。02效果反饋調(diào)整通過(guò)效果反饋，及時(shí)調(diào)整實(shí)施策略，優(yōu)化規(guī)劃執(zhí)行。