述職述廉：_xx年事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)述職報告范文姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 6 頁xx年事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)述職報告范文我分管的工作如下:局屬事業(yè)單位，對涉及土地，礦產(chǎn)資源，測繪及信息化項目負責(zé)技術(shù)總把關(guān)。同時暫時兼任規(guī)劃勘測院院長，開發(fā)中心主任，地勘公司總經(jīng)理。20年在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)黨的17大精神，用17大的理論體系和奮斗目標(biāo)武裝自己的頭腦，把科學(xué)發(fā)展觀和可持續(xù)發(fā)展融入到國土資源管理工作中，加強自身作風(fēng)建設(shè)，服從組織安排，充分表達個人意見，落實組織的最終決定，團結(jié)同志，關(guān)心下屬，帶領(lǐng)和引導(dǎo)分管部門圍繞局中心工作，全面工作開展各項工作。堅信黨的領(lǐng)導(dǎo)，為黨的事業(yè)努力工作，全心全意為人民服務(wù)，為國土資源事業(yè)添磚加瓦。20年我勤勤懇懇，任勞任怨，不知疲倦，加班加點的努力工作，由于當(dāng)前國土資源管理工作的特殊性及由于我個人目前尚兼任部分下屬單位法人的工作，必須把大量的休息時間用于工作中。在工作中，能夠把握工作的重點和核心，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，和同事們一道共同努力去解決問題，工作積極主動，對不了解或尚未掌握的知識努力學(xué)習(xí)，虛心向同事們請教，遇到問題不繞著走，不推諉扯皮。由于有同事們的關(guān)心，幫助和支持，能夠及時地完成各項工作和解決工作中遇到的困難和問題，辦事效率應(yīng)該是較高的。20年在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心，支持和幫助下:1，局屬事業(yè)單位全面或超額完成了年初制定的各項任務(wù)目標(biāo)，進一步明確了局屬事業(yè)單位20年需要自身解決的各項問題，修改和完善內(nèi)部各項規(guī)章制度，加大制度的執(zhí)行力度，進一步建立健全內(nèi)部組織機構(gòu)，加強組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。2，為市屬重點工程和重點項目建設(shè)提供了有力的技術(shù)支持和保障，海螺三期報批勘測，平天湖水世界用地置換等。3，國土信息化建設(shè)逐步推進，網(wǎng)站的修改和完善，信息的及時發(fā)布，政務(wù)公開，國土資源管理專網(wǎng)建設(shè)等向前實質(zhì)性的邁了一大步。4，地勘公司已組建完畢，逐步進入實質(zhì)性運營階段，有力的配合了礦政管理工作，加快了資源整合步伐，促進礦產(chǎn)資源節(jié)約集約利用和可持續(xù)發(fā)展。20年在開展工作的同時，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，加強自身的廉潔自律建設(shè)，認真參加局黨組的黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)。首先在思想上認識黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和危害性，在實際工作和生活中，嚴(yán)格要求自己，約束自己及家人，履行自己的承諾，規(guī)范自己的行為，依法行政，依規(guī)辦事，維護社會公德，沒有違反制度的各種行為。20年已經(jīng)過去， 20年我將努力克服自身存在的不足，努力學(xué)習(xí)黨的各項方針政策，進一步用科學(xué)的發(fā)展觀武裝自己的頭腦，認真履行職責(zé)，密切協(xié)調(diào)與配合，加強自身修養(yǎng)和素質(zhì)建設(shè)，為國土資源管理工作貢獻自己的一份力量。第 3 頁 共 6 頁xx年二甲醫(yī)院述職述廉匯報位于的縣人民醫(yī)院雖然多年前就是全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體和二級甲等醫(yī)院，但因行風(fēng)問題曾經(jīng)聞名全州，使醫(yī)院的工作和聲譽受到了嚴(yán)重影響。而今天，盛裝新顏的縣人民醫(yī)院，又通過加強了行風(fēng)建設(shè)，朝著“跨越式”發(fā)展的目標(biāo)邁進。在世紀(jì)之交的年，醫(yī)院歷經(jīng)了前所未有的特殊時期。曾記否，當(dāng)時的醫(yī)院管理混亂，不正之風(fēng)盛行，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)滑坡，少數(shù)醫(yī)務(wù)人員公開私收亂要病人錢財，甚至明目張膽地介紹病人到其它醫(yī)院檢查治療，從中撈取好處費等，職工群眾怨聲載道，一時間醫(yī)院在社會上的信任度陷入了低谷，原主要黨政領(lǐng)導(dǎo)也因違紀(jì)受到了懲處。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整健全后，把行風(fēng)建設(shè)作為振興醫(yī)院的頭等大事來抓，按照“管行業(yè)必須管行風(fēng)”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，以改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量為核心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹行業(yè)新風(fēng)為主題;以加強衛(wèi)生隊伍素質(zhì)為目的;以深化城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生改革為動力，堅持糾建并舉，整頓和建設(shè)相結(jié)合的方針，通過扎實有效的工作，著力解決社會反映強烈，人民群眾關(guān)注的“熱點”、“難點”問題，從而加強了行風(fēng)建設(shè)，推動了醫(yī)院改革。首先是明確職責(zé)，完善制度、監(jiān)管到位。近三年來，我們建立健全了防止xx現(xiàn)象或不正之風(fēng)的各項管理制度，理順了各級各類人員職責(zé)，明確規(guī)定院長、書記是行風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，對關(guān)鍵崗位、薄弱環(huán)節(jié)實行全程把關(guān)，“熱點”、“難點”的工作成立了專門的監(jiān)控組織，如：醫(yī)療設(shè)備采購組、衛(wèi)生材料采購組、藥品質(zhì)量價格監(jiān)控組等，凡是萬元以上的設(shè)備進購均實行招標(biāo)議標(biāo)、集體采購;10萬元以上的設(shè)備必須有主管局、紀(jì)委監(jiān)察局參加，保證陽光操作，公平公正，使所買設(shè)備在保證質(zhì)量的同時，實現(xiàn)了最低的優(yōu)惠價格，避免了不正之風(fēng)和違紀(jì)違規(guī)的情況發(fā)生，純潔了衛(wèi)生隊伍，保護了相關(guān)人員。二是主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則，敢管善管不正之風(fēng)。黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的好壞，完全取決于部門單位的領(lǐng)導(dǎo)。我院的黨政主要負責(zé)人對行風(fēng)建設(shè)齊抓共管、密切配合、共同監(jiān)督，并身體力行地作出表率，把自己的言行置于廣大群眾的監(jiān)督之下，做到一身正氣，兩袖清風(fēng)，因而就能理直氣壯的整治懲處敗壞醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的人和事，敢于抓住反面典型在職工中作警示教育，得到了群眾的一致好評。特別是在基本建設(shè)的招投標(biāo)及建蓋過程中，經(jīng)歷了一次又一次反腐倡廉的考驗，得罪了一個又一個的大小官員，相反，受到了省衛(wèi)生廳陳廳長“政治敏銳性高，防腐意識強”的表揚。三是加強行風(fēng)建設(shè)，促進醫(yī)院發(fā)展。通過抓典型、樹形象，醫(yī)院的行風(fēng)建設(shè)得到了根本好轉(zhuǎn)，廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立了責(zé)任意識、質(zhì)量意識和服務(wù)意識，形成了良好的衛(wèi)生行業(yè)風(fēng)尚，全院職工團結(jié)愛院的意識得到加強，增強了救死扶傷、敬業(yè)奉獻的職業(yè)責(zé)任感和榮譽感，營造了一種樂于奉獻、奮發(fā)創(chuàng)新、刻苦鉆研、爭創(chuàng)一流的良好氛圍。目前，患者、職工及社會對醫(yī)院的滿意度不斷提高，特別是醫(yī)院向社會推出“八項承諾”和“九條禁令”后，醫(yī)院的各項工作得到了社會的認可，三個效益不斷增強?，F(xiàn)在，全院上下集中精力搞改革，一心一意謀發(fā)展的局面已經(jīng)形成，共同為實現(xiàn)醫(yī)院的跨越式發(fā)展努力奮斗。四是前進中的縣人民醫(yī)院又將實現(xiàn)跨越式發(fā)展。進入新世紀(jì)，醫(yī)院發(fā)展日新月異，隨著衛(wèi)生改革的不斷深入，醫(yī)院加快了改革的步伐，首次制定了醫(yī)院發(fā)展的總