公司規(guī)章制度 公司辦公室人員守則 公司辦公室人員必須遵循公司員工守則，以此作為自己在公司一切行為的準(zhǔn)則： 1.保持有序的工作秩序，上、下班不遲到、不早退，有事必須請假。如果公司工作繁忙需要加班加點，要服從大局，積極參與。 2.不在班前和工作時間飲酒。不在工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、泡電話。不做與工作無關(guān)的事情。 3.要養(yǎng)成講衛(wèi)生的美德，桌面物品要擺放有序，不能雜亂無章，自覺維護(hù)公司的公共衛(wèi)生。 4.要有認(rèn)真的工作態(tài)度、嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)，努力學(xué)習(xí)本崗位業(yè)務(wù)知識，熟知操作流程，提高工作技能。提高工作效率，保質(zhì)保量 地按時完成各項工作任務(wù)。 5.發(fā)揚團(tuán)隊精神，同事間要做到友愛、互讓、互助，不搞幫派，不作有損團(tuán)結(jié)之事。 6.以公司為家，養(yǎng)成勤儉節(jié)約習(xí)慣，節(jié)約使用日常消耗品，不浪費飯菜，愛惜公司一切物品和設(shè)備。下班之前要檢查門窗、水閥、煤氣、電燈、電腦等是否關(guān)好。杜絕長明燈、長流水等現(xiàn)象。 7.每周六總結(jié)本周工作情況，匯報下周工作安排計劃。 公司電話費管理規(guī)定 1.公司每一名員工要堅持勤儉節(jié)約原則，盡量減少電話使用頻率，不得利用公司電話聯(lián)系個人事情，聯(lián)系公務(wù)時要長話短說，堅決杜絕利用公司電話嘮閑嗑、泡電話。 2.經(jīng)研究確定以下公司管理人員移動電話話費預(yù)以報銷： 。每月標(biāo)準(zhǔn) 。 4.公司有線電話實行電話卡管理，公司辦公室人員每月每人電話卡充值標(biāo)準(zhǔn)為 元，超額不補(bǔ)，余額可結(jié)轉(zhuǎn)下月使用。 5.報銷話費人員電話費用先由使用人自己預(yù)交，在次月初持上月話費收據(jù)按公司確定標(biāo)準(zhǔn)報銷，話費實際發(fā)生額不足標(biāo)準(zhǔn)的按實際發(fā)生額報銷。實際發(fā)生額超出標(biāo)準(zhǔn)的，超出部分由個人自己承擔(dān)。 6.此規(guī)定由公司財務(wù)人員負(fù)責(zé)貫徹落實，領(lǐng)導(dǎo)簽字后沒有明確標(biāo)準(zhǔn)的按此標(biāo)準(zhǔn)核報。 總公司辦公室主任崗位職責(zé) 1.在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)籌安排辦公室的行政管理和 日常事務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，起到承上啟下的作用。 2.主持草擬完善各項規(guī)章制度及其它工作計劃、工作總結(jié)等項工作。審核公司上報的各種文件、報表。 3.作好領(lǐng)導(dǎo)交辦事項的落實和督促辦理工作。 4.作好與有關(guān)單位的協(xié)調(diào)，溝通內(nèi)外聯(lián)系。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排作好接待工作。組織處理亟待解決的問題和工作。 5.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示，協(xié)調(diào)各下屬公司工作。 6.對上級及其他單位文件、函件，提出處理意見。 7.負(fù)責(zé)辦公室人員考核工作。 8.負(fù)責(zé)經(jīng)費報銷的審核，幫助領(lǐng)導(dǎo)把好 支出關(guān)。 9.組織處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 公司司機(jī)崗位職責(zé) 1.堅守工作崗位，聽從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)度。隨叫隨到、準(zhǔn)時出車。 2.要主動、熱情、禮貌地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，不得以職務(wù)之便謀求私利或私自用車。 3.出車要做到安全正點，講究文明禮貌。 4.遵守交通規(guī)劃，禁止違章行車。嚴(yán)禁酒后開車，嚴(yán)禁開英雄車，保證安全行車，杜絕交通事故發(fā)生。 5.愛護(hù)車輛，勤擦洗、勤保養(yǎng)，保持良好的車況，保持車容整潔、座套干凈衛(wèi)生。 6.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)水平和服務(wù)水平，對車輛出現(xiàn)的一般問題應(yīng)及時自行排除。 7.做好保密工作。工作期間不打聽領(lǐng)導(dǎo)辦事內(nèi)容，不外傳領(lǐng)導(dǎo)每天工作、活動情況，不外傳領(lǐng)導(dǎo)在車上的談話內(nèi)容。 8.外出時總經(jīng)理司機(jī)要負(fù)責(zé)總經(jīng)理的人身安全，要照顧好總經(jīng)理衣食住行等細(xì)小事務(wù)。 9.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 公司暫借款管理規(guī)定 1.為提高公司資金使用效益，減少資金占用，制訂本辦法公司暫借款管理辦法。 2.所稱的暫借款，是指因特殊用途的臨時性借款，包括差旅費借款、零星購物借款、其他臨時性借款。 3.借款應(yīng)填寫借款單，注明預(yù)借金額，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)理審批，到財務(wù)借款。 4.除特 殊情況外，借款金額一般以不超過員工一個月的工資額為限。特殊情況以領(lǐng)導(dǎo)批示為準(zhǔn)。 5. 借款人應(yīng)在借款三天之內(nèi)及時報銷并還款，逾期不還者將在當(dāng)月工資中扣出。借款人應(yīng)嚴(yán)格按照借款用途使用借款，不得挪作它用。財務(wù)部門要定期進(jìn)行暫借款清理，口頭或書面督促當(dāng)事人在規(guī)定時間內(nèi)歸還借款。 總公司財務(wù)會計崗位職責(zé) 1.維護(hù)財經(jīng)法規(guī)，遵守財經(jīng)制度，廉潔奉公，克盡職守。 2.精通會計核算的各項業(yè)務(wù)，熟練運用計算機(jī)進(jìn)行帳務(wù)處理。 3.熟悉會計科目的設(shè)置及其核算的內(nèi)容要求，按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和核算口徑，準(zhǔn)確編制 會計分錄。 4.負(fù)責(zé)公司所屬建筑公司、酒店、水產(chǎn)養(yǎng)殖公司的財務(wù)會計賬目管理。 5.認(rèn)真審核每筆收支業(yè)務(wù)的原始憑證是否合法、內(nèi)容記載是否完整，報銷手續(xù)是否齊備，審批權(quán)限是否符合權(quán)限、范圍等規(guī)定。對不符合規(guī)定、弄虛作假的原始憑證或違反財經(jīng)紀(jì)律的收支業(yè)務(wù)必須及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，對手續(xù)不齊的原始憑證應(yīng)予退回由經(jīng)辦人補(bǔ)齊手續(xù)。 6.每月核對分公司賬目進(jìn)行審核記賬，做到帳單相符。對未按規(guī)定時間結(jié)帳的業(yè)務(wù)，應(yīng)定期督促經(jīng)辦人辦理結(jié)帳手續(xù)。年終做好有關(guān)往來款項的清理工作。 7.加強(qiáng)對工程進(jìn)度款、備料款管理，定期核對施工帳目，工程竣工及時結(jié)算。 8.加強(qiáng)對工程的預(yù)算管理，每個工程竣工，會同預(yù)算員加強(qiáng)對工程預(yù)決算的審核工作。 9.及時、準(zhǔn)確、完整地向有關(guān)部門報送各項財務(wù)報表。每月末將財務(wù)收支情況報總經(jīng)理。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 總公司出納員崗位職責(zé) 1.嚴(yán)格按照國家現(xiàn)金管理制度，辦理銀行往來款項和現(xiàn)金的收付業(yè)務(wù)，不得坐支現(xiàn)金和超過規(guī)定范圍使用現(xiàn)金，嚴(yán)禁挪用現(xiàn)金和以 “白條 ”抵庫。 2.辦理現(xiàn)金要細(xì)心謹(jǐn)慎，錢款當(dāng)面點清，防止差錯，保證資金安全。收取 大額鈔票時，要認(rèn)真鑒別，防止假鈔。到銀行提取現(xiàn)金或送存現(xiàn)金，必須多人護(hù)送，以確?，F(xiàn)金的安全。 3.開具支票要認(rèn)真填寫簽發(fā)日期、收款單位、開支用途。支票金額大、小寫要書寫正確，金額要一致，確保無誤。從嚴(yán)控制空白支票領(lǐng)用，做好領(lǐng)用記錄，并限定其單位、用途、日期等。 4.根據(jù)現(xiàn)金和銀行收付的記帳憑證，逐日清理，將現(xiàn)金余額與庫存現(xiàn)金相核對，將銀行存款余額與帳目數(shù)據(jù)核對，做到日清月結(jié)，帳款相符，及時交會計人員下賬。 5.妥善保管現(xiàn)金、銀行票據(jù)、有價證券、印章，下班前要將其放入保險柜。庫存 現(xiàn)金不得超出核定限額，超過限額的現(xiàn)金應(yīng)當(dāng)存入銀行。 6.按時提取備用金，保證日常報銷所需的現(xiàn)金周轉(zhuǎn)。及時辦理銀行收付業(yè)務(wù)，隨時掌握銀行存款余款。托收回單要及時取回入帳。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 公司員工宿舍管理規(guī)定 1 .宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。 2 .宿舍內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品 3 .起床后個人被褥必須疊放整齊。 4 .煙灰、煙蒂等雜物不得丟棄地上，非生活必須品不得放置寢室。 5 .換洗衣物不得隨意堆放，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)或箱內(nèi)。洗曬衣物需按指 定位置晾曬。 6 .電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人休息。 7 .就寢后不得有影響他人睡眠行為。宿舍不得留宿外人或親友。嚴(yán)禁男女同宿。 8 .各房間的清潔由住宿人員輪流清潔打掃整理。污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。 9 .杜絕長明燈、長流水等現(xiàn)象，不浪費飯菜。 10.員工不得于宿舍或內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。 公司員工食堂管理規(guī)定 1.樹立為員工服務(wù)的思想，文明服務(wù)，主動熱情，禮貌待人，認(rèn)真負(fù)責(zé)。做到飯熟菜香，味美可口，平等待人。 2.員工就餐一律收飯菜票或記 賬，禁止收取現(xiàn)金。炊事人員按規(guī)定每月交繳就餐費。任何人在食堂就餐須按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費。 3.員工食堂要設(shè)專、兼職食堂管理員，負(fù)責(zé)食品購買、食譜制定、食堂日常管理等。采購人員在采購時認(rèn)真挑選，計劃采購，嚴(yán)禁采購腐爛、變質(zhì)食品。必須堅持實物驗收制度，做到日清月結(jié)，帳物相符。每日飯菜要按伙食標(biāo)準(zhǔn)投料，精打細(xì)算，仔細(xì)核算所用菜品及物品的價格。每月定期公布伙食帳目，接受員工的監(jiān)督。 4.食堂的一切設(shè)備、餐具要有登記，有帳目，對無故損壞各類設(shè)備、餐具者，要照價賠償。 5.工作人員上班時應(yīng)穿戴整潔的工作衣帽，并保持好個人衛(wèi)生 ，做到勤洗手、剪指甲，勤換、勤洗工作服。 6.炊事員不加工腐爛、變質(zhì)、有毒、有害、超過質(zhì)保期的食物，防止食物中毒。食堂做到每餐一打掃，每天一清掃環(huán)境衛(wèi)生。餐具要定期消毒。食堂內(nèi)外做到無蠅、無鼠、無蟑螂。成品與半成品，生食和熟食品必須分類存放。 7.每周制定一次食譜，提高烹調(diào)技術(shù)，早、午、晚餐品種要變換花樣，改善員工伙食。食堂要成立伙食管理委員會，定期召開會議，聽取員工對食堂的意見，研究伙食管理方法。 8.使用炊事械具或用具要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，燒煤燒氣要防止中毒等事故發(fā)生。 公司食堂炊事員崗位職責(zé) 1.對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，與伙食管理員共同作好菜譜的安排，盡量達(dá)到幾天內(nèi)伙食不重樣。對各種菜品加工要經(jīng)常變換烹調(diào)花樣，保證口味和質(zhì)量。 2.食品要燒熟煮透，燒好的菜要蓋嚴(yán)放好，生熟嚴(yán)格分開，隔餐要回鍋燒透。不加工腐爛、變質(zhì)、有毒、有害、超過質(zhì)保期的食物，防止食物中毒。 3.做飯投料要心中有數(shù)，按人按量