2020年高中部班主任年度總結一、摸清班級情況共有38人，班為剛組建的高一特長班。其中男13人，女生25人，其中體育生7名，美術生12名，音樂生15名。這些學生不但學習能力存在不足問題，而且做人做事都不讓人放心，因此給班級管理帶來很大難度。還有個別學生有吸煙、上網(wǎng)、打架的惡習，這些情況如不引起足夠的重視，會給搞好這個班的建設帶來了相當大的阻力。二、逐步完善班級管理就進行了為期10天的軍訓，這個班組建后。軍訓期間，注意物色班委和團支委的人選，軍訓結束后，通過自我報名和老師指定雙項選擇，組成了新的班委和團支委，同時召開班支委會，制定班規(guī)（獎懲條例）對班干部工作進行指導，充分利用班會和課余時間對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中，部分工作態(tài)度不夠認真，工作能力不突出，為了使這些班支委充分發(fā)揮他主觀努力和培養(yǎng)他能力，同時從中比較準確地選擇得力的學生干部。實行了班干責任制、組長負責制、舍長負責制，并進一步整頓班風，重新修改班規(guī)，這些制度的實施初步收到較大的成效，班風、學風都有較大的轉(zhuǎn)變，取得了令人囑目的成績，本學期我班在全校的_屆;田徑運動會中取得了團體總分第一名，紅歌比賽取得了高一年級組第一名，足球賽取得了高一年級組第一名，拔河比賽取得了高一年級組第二名，冬季越野賽取得了高一年級組第一名；幾率評比中，幾乎周周上榜；衛(wèi)生工作也逐漸成效。三、抓好養(yǎng)成教育班主任就要注意抓好養(yǎng)成教育，剛進高一。把培養(yǎng)他良好的學習習慣和行為習慣放在首位。這對于他今后的生活和學習乃至整個的人生道路都是具有特別重要的意義。具體要求如下：1行為習慣的培養(yǎng)：早起早睡。勤洗衣褲，不亂丟果皮紙屑。尊敬老師，團結同學，互相幫助，助人為樂。有事有病要請假。愛護公共財物和公共衛(wèi)生，積極參與學?；顒?。對不按要求做的同學給予紀律處分，對做得好的同學和小組給予表揚和鼓勵。并從嚴要求，決不手軟。2學習習慣的培養(yǎng)：每天早上630準時出操。700上早自習，晚上640進班上晚自習。作業(yè)必須在第一節(jié)課后交到教師辦公室，否則算缺交。要求養(yǎng)成課前預習、課后復習、按時按質(zhì)按量完成作業(yè)、樂于動手、勤于思考等良好的學習習慣。經(jīng)過一個學期的養(yǎng)成教育，收到良好的效果，全班大部分同學已初步具備了良好的行為習慣和學習習慣，違紀違規(guī)現(xiàn)象呈下滑趨勢，良好的學習風氣正逐步形成。四、落實班會制度1班會的要求：全面衡量、重點突出、有的放矢、一事一議無有定法、但有良法。2形式：豐富多彩、不拘一格。確定班會的主題，從學生的個性發(fā)展和班級管理的整體需要。要認識學生、解學生，走到學生心里去，確定能打動學生心靈的主題、解決班級必須解決的問題，采取一切有益于班級管理，有益于學生健康發(fā)展的形式，讓班會;活;起來。相信學生，放手發(fā)動學生，讓學生在班會的舞臺上唱主角。通過主題班會，提高學生的綜合素質(zhì)。本學期已開展以下幾個主題班會：成功后的思索法意味著什么相約圣誕Parti金錢是否萬能能力和分數(shù)誰重要學習_大報告貫徹_大精神實行班會制度的收獲：1通過班會。2通過班會。提高工作效率。3通過班會展現(xiàn)班主任的才能和魅力。4通過主題班會。提高學生的綜合素質(zhì)。5通過主題班會。形成各具特色的班風班貌。五、積極主動地和各科教師聯(lián)系。發(fā)揮好紐帶作用。尊重他地位，與任課教師的交往中。尊重他意見，同時又把他當作班級的主人，視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商，傾聽、采納他意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系，處理師生矛盾時，盡量避免了激化矛盾，這方面，平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動，樹立老師的威信，每逢特殊的節(jié)假日，班的學生都給科任教師贈送一點小禮物，以增進師生情誼。六、教訓深刻。特別是轉(zhuǎn)化差生的過程中，雖然為建設這個班花了不少心思。有兩三個雙差生總是不領情，效果很不明顯，班風和學風還存在較大的問題，無心向?qū)W的學生還沒激發(fā)他斗志，還沒能觸動他靈魂，存在給這個班的建設、發(fā)展和好轉(zhuǎn)都帶來了較大的阻力。還在部分學生對某些科任老師產(chǎn)生對立情緒，也致使科任老師對這個班產(chǎn)生了一些看法，這個班上情緒就不夠好，效果可想而知….要使這個班得到根本的好轉(zhuǎn)，真感到壓力重重，但我相信還是可以帶好，但要注意與學校配合，與科任教師配合，群策