公共機構(gòu)節(jié)能工作方案_第1頁
公共機構(gòu)節(jié)能工作方案_第2頁
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1、第 1 頁 共 3 頁公共機構(gòu)節(jié)能工作方案一、指導(dǎo)思想 全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,緊緊圍繞推進(jìn)生態(tài)文明 建設(shè)要求, 以節(jié)約型公共機構(gòu)建設(shè)為主線, 圍繞節(jié)能示范創(chuàng)建活動、“綠色機關(guān)”創(chuàng)建活動、“低碳機關(guān)”創(chuàng)建活動和節(jié)能項目化管理等 重點工作,積極開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油工作,通過綜合運用各種手 段,采取得力措施,進(jìn)一步增強機關(guān)工作人員的資源節(jié)約意識,遏止 資源浪費現(xiàn)象,節(jié)省行政經(jīng)費支出,促進(jìn)機關(guān)資源節(jié)約管理水平的提 高,推動資源節(jié)約工作的廣泛開展,確保完成年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。二、工作目標(biāo)1、單位人均綜合能耗和人均水資源消耗分別同比下降 3.5%,單位 建筑面積能耗同比下降 2%;2、節(jié)能燈具

2、、節(jié)水器具使用率達(dá)到 100%。三、工作重點 1、深入開展“節(jié)能示范創(chuàng)建”活動,培養(yǎng)一批有影響的節(jié)能示范 先進(jìn)典型;2、加強公共機構(gòu)節(jié)能項目化管理工作,重點打造 1-2 個有影響 力、有經(jīng)濟效益、有社會效益的節(jié)能項目;3、組織開展“低碳機關(guān)”和“綠色機關(guān)”創(chuàng)建活動,加快推進(jìn)空 調(diào)、照明系統(tǒng)節(jié)能技術(shù)應(yīng)用步伐,進(jìn)一步推行無紙化與網(wǎng)絡(luò)化辦公, 減少傳真、文件的使用,節(jié)約紙張、硒鼓等辦公耗材;4、加大新能源與可再生能源及節(jié)能新產(chǎn)品、新技術(shù)的推廣應(yīng)用, 增加公共機構(gòu)節(jié)能資金投入,用于節(jié)能技術(shù)改造和節(jié)能技術(shù)示范工 程,積極推進(jìn)第 2 頁 共 3 頁合同能源管理工作;5、加強廢舊商品回收利用宣傳,推進(jìn)辦公區(qū)

3、廢紙、廢塑料、廢舊 燈管、廢舊電器電子產(chǎn)品等廢舊商品分類回收和資源循環(huán)利用,做到 分類定點存放、定期清運;6、積極配合公共機構(gòu)基本信息庫建設(shè),進(jìn)一步提高公共機構(gòu)技能 基礎(chǔ)工作建設(shè)水平,逐步實現(xiàn)節(jié)能信息化管理全覆蓋;7、加強對全局公共機構(gòu)節(jié)能工作的監(jiān)督檢查,開展節(jié)能照明燈 具、節(jié)水器具應(yīng)用情況檢查;8、認(rèn)真做好公共機構(gòu)節(jié)能宣傳、培訓(xùn)工作 ,組織開展全國節(jié)能宣傳 周、節(jié)水宣傳周系列活動。四、保障措施(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。增強責(zé)任意識,樹立綠色、低碳發(fā)展理 念,切實加強領(lǐng)導(dǎo),及時調(diào)整局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專職節(jié)能管 理人員和統(tǒng)計人員,明確目標(biāo),強化責(zé)任,有效落實節(jié)能工作組織體 系、政策措施和能力建設(shè)

4、,確保公共機構(gòu)節(jié)能工作落實到位。把公共 機構(gòu)節(jié)能工作納入規(guī)范管理工作的考核范圍,建立健全資源節(jié)約工作 責(zé)任制,實行處室負(fù)責(zé)人責(zé)任制,責(zé)任落實到崗、落實到人,努力形 成人人有責(zé)任、個個抓落實的良好局面。(二)提高思想認(rèn)識。各處室、各單位組織開展形式多樣的宣傳 教育活動,大張旗鼓地宣傳公共機構(gòu)節(jié)能工作的重要性,樹立健康的 生活方式、合理的消費觀念和科學(xué)的節(jié)能理念,從而使干部職工從現(xiàn) 在做起,從自己做起,從身邊小事做起,養(yǎng)成自覺節(jié)約每一度電、每 一杯水、每一張紙、每一第 3 頁 共 3 頁滴油、每一分錢的良好習(xí)慣,在機關(guān)內(nèi)形成 節(jié)約光榮、浪費可恥的氛圍。(三)建立健全制度。把制度建設(shè)作為重點,建立和完善公共機 構(gòu)節(jié)能工作的各項管理制度。制定機關(guān)工作人員基本規(guī)范,完善經(jīng)費 管理制度、辦公用品領(lǐng)用制度等。同時,探索建立節(jié)約獎勵制度,鼓 勵各處室、各單位勤儉節(jié)約的積極性、主動性和創(chuàng)造性。(四)加強監(jiān)督檢查。辦公室加強對用水、用電、車輛用油等節(jié) 能方面的管理;加強對各種能耗設(shè)施和設(shè)備的檢查,定期進(jìn)行能耗檢 測評估,對高能耗的設(shè)施、設(shè)備及時提出有效控制措施。由局領(lǐng)導(dǎo)牽 頭,不定期對機關(guān)節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電及節(jié)約辦公

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