1、第PAGE21頁共NUMPAGES21頁2022年總承包通用合同范本工程名稱：_工程地點：_第二條 工程承包范圍_第三條 工程工期1、計劃開工日期：_年_月_日，計劃完工日期：_年_月_日，總日歷天數(shù)_天;2、主要節(jié)點工期：_3、乙方應無條件執(zhí)行甲方的進度計劃安排(包括新調整的進度計劃)。第四條 工程質量標準所承包工程范圍內的工程質量必須達到_第五條 組成合同文件及解釋順序組成本合同的文件及優(yōu)先解釋順序如下：1、本合同;2、本合同附件;3、招投標文件;4、本工程施工圖紙及國家現(xiàn)行或行業(yè)標準規(guī)范;注：上述文件應互為補充，在合同中出現(xiàn)含糊不清或不相一致時，按上述順序解釋，不能清楚解釋時，在不影響工

2、程正常施工進度的情況下由雙方協(xié)商解決。第六條 標準規(guī)范本合同適用標準規(guī)范：_第七條 甲方責任和義務1、負責統(tǒng)一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監(jiān)督、檢查和驗收。2、負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計及有關部門工作聯(lián)系，協(xié)調現(xiàn)場工作關系。3、根據工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產需要。對施工質量底劣、技術差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。4、及時提供由甲方供應的施工機械設備、周轉材料。5、按本合同約定，向乙方支付勞動報酬。6、統(tǒng)籌安排、協(xié)調解決乙方施工人員生活臨時設施、用水、用_其費用：7、協(xié)助乙方

3、辦理現(xiàn)場施工人員出入證件，其費用由乙方自理。第八條 乙方責任和義務1、遵守國家政策和法律法規(guī);遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關規(guī)章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動保護等工作。2、嚴格按照設計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質量達到約定的標準，對本合同勞務承包范圍內的工程質量向甲方負責;根據業(yè)主或甲方的計劃要求(包括調整后的計劃)，合理組織，科學安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質量返修、工期拖延損失及各種罰款。3、應按招標文件要求和承諾的管理人員、安全員(持證)保質保量到位。技術工人必須按國家規(guī)定持上崗，技工必須有

4、職業(yè)技能操作證，持證率達到_%。特殊工種必須有特種作業(yè)操作證，持證率達到_%。4、服從甲方和業(yè)主的監(jiān)督、檢查、管理;接受甲方和業(yè)主有關人員對質量、進度、技術、安全生產、文明施工、環(huán)境保護等方面的管理：接受甲方隨時檢查其設備、材料保管、使用情況及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;5、做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作。因乙方責任發(fā)生損壞，應自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款：6、按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機具;妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施：7、按國家政策規(guī)定與每個務工人員簽訂勞動合同并按合同所約定的條款支付務工人員工

5、資(務工人員工資每月造冊備案)，承擔因此項工作不到位而引起的糾紛或當?shù)叵嚓P行政部門的處罰及責任后果;8、為其施工人配備必要的勞動保護和安全防護用品(如安全帽、安全帶、工作服、手套及其它相關的防護用品);9、進場施工人員要求具備思想素質好、身體健康、技術熟練等條件;禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;禁止使用不法人員，乙方應承擔因使用以上不合格人員而引起的責任和后果。10、甲方在資金暫時不到位，業(yè)主未能按時拔付工程款的情況下，乙方不得因此而影響正常施工，不得聚眾鬧事，做到對甲方的諒解。第九條 環(huán)境保護、安全生產和文明施工1、甲方應集中組織對乙方進場施工人員進行安全生產、文明

6、施工、環(huán)境保護以及公司相關制度等方面的教育;依據國家法律法規(guī)及公司相關規(guī)章制度、監(jiān)督、監(jiān)控乙方的相關工作實施情況，使其體系有效運行。2、乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規(guī)定，嚴格按安全施工標準進行施工;加強對現(xiàn)場操作工人的安全教育;認真落實安全措施，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患，確保安全生產;隨時接受安全檢查人員依法實施的監(jiān)督檢查。由于自身安全措施不力及違章操作造成事故，承擔一切責任后果和經濟費用。發(fā)生安全事故，乙方應按有關規(guī)定立即上報甲方有關部門，同時按國家有關法律規(guī)定對事故進行處理。3、乙方就嚴格執(zhí)行建設主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等到有關部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工;保

7、證施工現(xiàn)場整潔有序，符合文明施工的有關規(guī)定和要求，維護甲方良好的企業(yè)形象，并承擔因違反有關規(guī)定造成的損失和罰款。加強現(xiàn)場管理，采取一切適當?shù)拇胧Ｗo現(xiàn)場內外環(huán)境，限制由施工作業(yè)引起的噪音或其它污染;避免對公眾和第三方財產造成損害和妨礙。第十條 材料、設備供應與管理1、甲方提供給乙方使用的周轉材料實行調拔制，根據工程計劃需要向乙方提供。2、乙方就妥善保管、合理使用甲方供應的材料設備(包括領用、保管、裝卸、退庫、辦理相關手續(xù)、按甲方指定的場內地點歸類堆放);因保管和使用不善發(fā)生丟失、損壞，乙方應按領用時的價格賠償。3、材料按預算分折量對乙方實行限額領料，乙方應合理用料、注重節(jié)約。如材料使用超出預

8、算用量，則超出部分的費用由乙方承擔;材料節(jié)約部分，由甲乙雙方按_比例分成。第十一條 承包方式、價格及包含的內容1、承包方式及單價2、承包價格所包含的內容：承包價格包括施工期間乙方的各類風險及施工人員工資和調遣費：小型機具費用;各類材料的場內二次倒運;自然氣候影響停水、停電、待料等不可預見工日費用;包括周轉材料的領用、裝卸、看護、保管、退庫;勞動保護用品費用(安全帽、安全帶、手套等);安全防護設施的搭拆(安全網、防護欄桿、防護棚等);文明施工費用(包括上級部門對現(xiàn)場的各類檢查所發(fā)生的臨時用工);承包工程范圍內的配合測量放線、材料試驗、電工、機械設備維修和安裝拆卸配合用工;預防一般性自然災害所采取

9、的措施用工費用;3、本合同單價為一次包死價格，在合同實施期間不因其它因素變化而調整變動。第十二條 結算辦法及付款方式1、每月_日由甲方按乙方實際完成工程量(或按工程進度節(jié)點)結算勞務承包費，_日按合同價款結算完畢，交甲方財務部門作為支付勞務承包費用的依據。2、甲方不預付乙方生活費用，勞務承包費用按月支付(或按工程進度節(jié)點)，付款時間為業(yè)主付款后，支付上月結算款的_%。所承包工程完工后付結算款的_%，余款_%待所承包承包工程完工驗收達到合同要求后付清。(結算款支付額以扣除勞務管理費后的數(shù)額為基數(shù))3、在每月的承包費結算中，應扣除乙方向甲方勞務公司應繳納_%的勞務管理費。第十三條 施工驗收1、乙方

10、應按本合同約定的質量標準組織施工，確保施工質量。施工完畢，乙方應及時向甲方提交自檢報告，通知驗收;甲方應當及時對乙方施工成果組織有關部門進行初步驗收，驗收合格后再進入下道工序施工作業(yè);驗收結果表明乙方施工質量不合格時，乙方應負責無償修復，不延長工期，并承擔由此導致的甲方的相關損失?？⒐を炇諘r，業(yè)主、監(jiān)理等相關方提出的工程質量缺陷，乙方應無償維修，并承擔由此導致甲方相關損失，不因先期已經甲方驗收而減輕乙方責任。2、乙方應配合甲方對其工作進行的初步驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場地內第三方的工作必須乙方配合時，乙方應按甲方的指令予以配合。(配合第三方工作的費用另外協(xié)商)第十四條 工程保修1、保修范

11、圍、期限：_2、保修期間，乙方應在接到維修通知后按甲方要求內容和時間派人維修，若乙方未按甲方要求執(zhí)行，甲方可委托其它單位或人員修理，其費用由乙方承擔。第十五條 保險1、乙方負責人必須為從事危險作業(yè)的人員辦理意外傷害保險，并為施工場地內自有人員生命財產和施工機械設備辦理保險，支付保險費用。2、保險事故發(fā)生時，甲、乙雙方有責任采取必要的措施減少損失。第十六條 爭議1、甲、乙雙方在履行合同時發(fā)生爭議，可以自行協(xié)商解決;否則，雙方應在合同簽訂所在地勞動仲裁部門或人民法院解決。2、發(fā)生爭議后，除非出現(xiàn)下列情況，雙方都應繼續(xù)履行合同，保持工作連續(xù)，保護好已完工作成果;2、1單方違約導致合同確已無法履行，雙

12、方協(xié)議終止合同;2、2調解要求停止合同工作，且為雙方接受;2、3仲裁機構要求停止合同工作;2、4法院要求停止合同工作。第十七條 合同履約保證金1、乙方向甲方繳納合同履約保證金_元。2、合同履約保證金所含內容應包括本合同內所定的各項批標及投標文件內的承諾條件，如：工期、質量、安全、環(huán)境保護、文明施工、施工高峰期所到位人員數(shù)，農忙季節(jié)的人員數(shù)量，支付農民工資，遵紀守法等。若達不到以上內容所規(guī)定的要求，則從履約保證金中扣除一定的金額;若發(fā)生嚴重違約或給甲方造成無法挽回損失的，沒收全部保證金，并賠償由此給甲方造成果。3、本工程完工后，乙方按雙方所簽訂合同的內容完成，經有關部門驗收符合本合同規(guī)定的要求，

13、則甲方在一月內返還乙方的履約保證金(不計利息)。第十八條 不可抗力1、不可抗力的標準執(zhí)行甲方與業(yè)主簽訂的合同，當甲方與業(yè)主簽訂的合同沒有相應標準時，執(zhí)行國家或地方政府規(guī)定。2、不可抗力事件發(fā)生后，乙方應立即通知甲方項目經理，并在力所能及的條件下迅速采取措施，盡力減少損失，甲方應協(xié)助乙方采取措施。3、因不可抗力事件延誤的工作時間相就順延。4、因合同一方遲延履行合同后發(fā)生不可抗力的，不能免除遲延履行方的相應責任。第十九條 合同解除1、如因不可抗力致使本合同無法履行、或因一方違約或因業(yè)主方原因造成工程停建或緩建，致使合同無法履行的，可以解除合同。2、因不可抗力或業(yè)主原因造成合同解除，乙方就妥善做好已

14、完工程和剩余材料、設備的保護和移交工作，按要求撤出施工場地;甲方按合同約定支付已完工作勞務報酬。第二十條 合同終止雙方履行合同全部義務;勞務報酬價款支付完畢;乙方向甲方交付本合同承包工程作業(yè)成果，并經竣工驗收合格后;保修期滿未發(fā)生質量問題，本合同即告終止。第二十一條 合同份數(shù)本合同一式_份，甲方_份;乙方_份。第二十二條 補充條款_第二十三條 合同生效本合同雙方約定_后生效。2022年總承包通用合同范本（二）聘請方(以下簡稱甲方)：應聘方(以下簡稱乙方)：甲方經公司董事會決議，聘請乙方擔任甲方的總經理助理。為加強管理，提高績效，甲乙雙方經充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。一、合同期限及工

15、作崗位甲方聘請乙方擔任總經理助理，協(xié)助總經理負責公司的日常經營管理。聘用期限為年，自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作時間、報酬及福利1、甲方按國家法定節(jié)假日和公司相關規(guī)定，合理安排乙方休假或休息。2、在季節(jié)性旺季或有連續(xù)性或緊急性工作，乙方來調整假期和工作時間，公司有權調整假期和工作時間，乙方可在連續(xù)性或緊急性等階段性工作完成后進行補休。3、乙方報酬月薪_元，按月支付。三、培訓及保密規(guī)定1、培訓費用由甲方承擔，但乙方經培訓掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作一定期限，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(與培訓費等額)違約金。2、乙方對甲方商業(yè)秘密和技術秘密有保密的義務，合同期內若乙方違

16、約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)任職給甲方造成損失，由乙方承擔賠償。3、本合同期滿，或因辭退、辭職等解除勞動合同后的兩年內，乙方對甲方商業(yè)秘密和技術秘密仍有保密義務，不得在同類企業(yè)并與甲方有競爭關系的其它公司任職或自行開業(yè)。否則，乙方應賠償甲方損失。四、雙方權利義務(一)甲方權利1、甲方有制定公司的經營方針和投資計劃，并要求乙方按決策落實執(zhí)行的權利;2、甲方有監(jiān)督乙方工作的權利;3、甲方有依據公司制度對乙方違規(guī)的行為進行行政處分及經濟處分的權利;(二)甲方義務1、甲乙雙方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并按照國家有關規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費，其中乙方應繳納部

17、分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方有按相關規(guī)定為乙方辦理社會保險相關轉移手續(xù)的義務。(三)乙方權利1、乙方有依法享受國家規(guī)定的婚假、喪假、產假等待遇，及相關福利政策的權利。(四)乙方義務1、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領導、管理和指揮，完成工作任務，遵守勞動紀律及職業(yè)道德。保守甲方商業(yè)秘密。五、陳述和保證1、甲方向雙方陳述和保證如下：(1)其有權進行本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。2、乙方向雙方陳述和保證如下：(1)其保證所提供的個人資料內容的真實性(2)其具有簽訂本合同

18、的行為能力和履行合同義務的資格和能力，并且其與甲方簽訂本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任(3)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。六、合同解除、變更、續(xù)約本合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、乙方違反合同規(guī)定，不積極履行義務，經勸阻不改正;2、嚴重違反公司制度，營私舞弊，給甲方造成重大傷害;3、乙方違反國家法律法規(guī)，被追究刑事責任;(二)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前三十日以書面

19、形式通知乙方：1、乙方患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的;3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的;(三)有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1、甲方未按照本合同提供勞動保護和勞動條件的;2、未及時足額支付勞動報酬的;3、未依法為勞動者繳納社會保險費的;4、法律法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其它情形;5、甲方公司撤銷。(四)有下列情形之一的，本合同即行終止，雙方辦理終止勞動合同手續(xù)：1、本合同期滿的;2、乙方死亡

20、，或被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;3、甲方依法宣告破產或解散的;4、法律法規(guī)規(guī)定的其它情形;(三)在下列情況下，合同可以變更：1、雙方協(xié)商達成一致;2、因國家政策法令發(fā)生變化時。3、不可抗力。(四)本合同期滿前，甲乙雙方應提前十五日協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動合同。如合同期滿后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方補簽勞動合同，若甲乙雙方無法就補簽合同達成一致而繼續(xù)存在勞動關系的，視為合同延續(xù)，在視合同延續(xù)期限十五日內，雙方未簽訂新勞動合同，則視同甲乙雙方自愿解除勞動關系。七、調解與仲裁1、甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，亦可向人民法院起訴。2、本合同未盡事

21、宜，雙方同意依據甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。八、附則本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方簽字次日起生效。甲方：_ 乙方：_蓋章：(授權委托人)簽字：簽名：_年_月_日2022年總承包通用合同范本（三）聘請方(以下簡稱甲方)：應聘方(以下簡稱乙方)：陳_身份證號碼：手機號碼：甲方經總經理考核提議聘請乙方擔任甲方的總經理助理，為加強管理、提高績效，甲乙雙方經充分協(xié)商簽訂本合同，以便雙方共同遵守。一、合同期限及工作崗位甲方聘請乙方擔任總經理助理，協(xié)助總經理負責公司的日常經營管理工作，重點負責營銷部業(yè)務及仙游展的業(yè)務和客戶管理工作。聘用期限為年，自_年_月_日起至_年_月_日止，其中

22、試用期為個月。二、工作時間、報酬及福利1、甲方按公司的相關規(guī)定，科學合理安排乙方的節(jié)假日休息，乙方也要根據甲方的工作需要，在不影響工作的前提下合理安排公司規(guī)定應有的休息時間。2、乙方的報酬由“月薪+業(yè)績提成”兩部分組成a、月薪為日發(fā)放，提成每年考核總結發(fā)放一次，即：合同期內或合同期到期雙方續(xù)簽，發(fā)放時間為一個自然年結束后次年的_月_日;若合同到期雙方未續(xù)簽，發(fā)放時間為合同期到期后_日內進行結算發(fā)放。b、業(yè)績提成按公司規(guī)定的標準結算，即完成全年公司下達銷售任務、按銷售額的_提成，超額完成公司下達銷售任務的按_提成;沒有完成公司下達銷售任務的按實際銷售額的_提成。三、保密規(guī)定乙方對甲方商業(yè)秘密有保

23、密的義務。合同期內若乙方違約、擅自從事或到與甲方有競爭的企業(yè)任職，給甲方造成損失，由乙方承擔賠償責任;若合同到期沒有續(xù)簽，乙方應保證在壹年內不從事紅木行業(yè)的業(yè)務活動，更不得把甲方的客戶拉到其他工廠購買產品、從中牟利。若有此事發(fā)生，甲方有權嚴厲追究乙方的經濟賠償責任。四、雙方的權利義務(一)甲方的權利和義務1、甲方有制定公司的經營方針和營銷投資計劃，并要求乙方按決策落實執(zhí)行的權利。2、甲方有監(jiān)督乙方工作及量化乙方工作績效的權利。3、甲方有依據公司制度對乙方違規(guī)的行為進行行政處分、罰款的權利。(二)乙方的權利和義務1、乙方有統(tǒng)一享受甲方制定的節(jié)假日及相關福利政策的權利。2、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章

24、制度，服從甲方的領導、管理和指揮，完成領導交辦及公司下達的各項任務，遵守勞動紀律及職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密。3、乙方有按總經理經營思路結合公司實際給公司各個部門，尤其是營銷部門及其屬下展廳制訂一系列相應的營銷計劃及管理制度。五、合同解除、變更、續(xù)簽本合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的權利與義務，任何一方不得擅自變更合同條款。確需變更的，雙方應再協(xié)商達成一致，并按原簽訂程序辦理補充協(xié)議，同具合同效力;雙方若未達成一致意見的，原合同效力不變。(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并要求索賠損失，同時取消一切福利和提成1、乙方違反國家法律法規(guī)，被追究刑事責任的;2、乙方違反本

25、合同規(guī)定，不積極履行義務，經批評勸阻不改正的;3、乙方嚴重違反公司制度，營私舞弊，給甲方造成重大損失;4、利用職務之便，泄露公司商業(yè)機密，或暗中從事其他業(yè)務、從中牟取利益的;5、乙方因身體或家庭原因，無法勝任該職務的;6、乙方無故離崗離職，給公司造成不良影響及損失的。(二)有下列情形之一的，乙方也可提出解除本合同1、甲方未按本合同為乙方提供工作保護和條件的;2、甲方無故拖欠支付乙方的工作報酬。(三)在下列情況下，本合同可以變更1、在履行本合同過程中，確實存在無法履行的條款，后經雙方對此協(xié)商一致的;2、因市場發(fā)生變化或國家政策干預等原因，使本合同無法履行的;3、因自然災害等不可抗拒因素造成甲方損

26、失的。(四)在合同期滿前，甲乙雙方應提前十五日協(xié)商勞動合同續(xù)簽事宜，協(xié)商一致的，續(xù)簽勞動合同;合同期滿，雙方未簽訂新勞動合同，則視同甲乙雙方自愿解除勞動合同關系。六、雙方其他約定1、合同解除當天，乙方必須立即如數(shù)交出有關文件、客戶檔案、財物等，并按程序辦理業(yè)務交接手續(xù)，停止履行職務。2、合同期滿，本合同終止，甲方應承擔乙方的業(yè)務提成。3、乙方確因特殊原因要離職，必須提前_天提出離職申請，經甲方同意并辦妥移交手續(xù)方可離職。離職時取消全年的業(yè)務提成及部分福利。否則，給甲方造成的損失，由乙方承擔。4、乙方應自愿接受甲方的工作調動，若乙方不服從調動則本合同終止，甲方不須向乙方支付任何補償及業(yè)務提成。5、乙方因嚴重違反公司規(guī)章制度而遭甲方解聘時，不得向甲方索取任何費用。6、乙方未滿合同約定的期限要求解除合同的，甲方平時為乙方支付的部分福利費用(如：醫(yī)保、社?；蛘呷?/p>