1、第PAGE8頁(yè)共NUMPAGES8頁(yè)2022年二甲辦工作制度范本1、負(fù)責(zé)全院二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建日常工作的_協(xié)調(diào)和工作調(diào)度；2、制定全院二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建實(shí)施方案、各階段工作安排和工作要求；起草二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建重要文稿發(fā)文；負(fù)責(zé)二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作分工、匯總、分析、通報(bào)等材料的起草工作；3、負(fù)責(zé)二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作所需資料的收集、整理、歸檔；4、定期向二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)創(chuàng)建工作(半月)；5、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、指導(dǎo)各職能科和臨床科室完成二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建任務(wù)，并定期督查二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建進(jìn)展情況；6、負(fù)責(zé)二級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)；7、熱情接待全院各科室及部門咨詢，提供響應(yīng)政策、信息服務(wù)。2022年二甲辦工作制度范本（二）為確

2、保創(chuàng)建二級(jí)醫(yī)院工作順利開(kāi)展，創(chuàng)建工作高效、有序的進(jìn)行，特制訂本制度。1.在創(chuàng)建辦主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建二級(jí)醫(yī)院的各項(xiàng)工作。2.做好創(chuàng)建工作計(jì)劃和安排、處理創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。3.應(yīng)認(rèn)真履行創(chuàng)建工作職責(zé)，及時(shí)協(xié)調(diào)、處理創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。4.應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，提高創(chuàng)建工作的協(xié)調(diào)溝通能力。5.創(chuàng)建辦工作人員精誠(chéng)協(xié)作，團(tuán)結(jié)合作，分工不分家，共同攻堅(jiān)克難。6.應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)安排，集中精力駐辦工作。7.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，履行請(qǐng)假制度。堅(jiān)守工作崗位，不遲到、不早退，上班期間不玩游戲，不上網(wǎng)聊天，外出主動(dòng)說(shuō)明去向，保持通信聯(lián)絡(luò)暢通。8.記錄工作日志，對(duì)工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)。堅(jiān)持每周例

3、會(huì)制度。每周五上10：30召開(kāi)辦公室工作例會(huì)，創(chuàng)建辦全體人員匯報(bào)本周工作完成情況以及下周的工作安排。9.做好創(chuàng)建資料的管理工作。對(duì)創(chuàng)建工作中的各種文件材料實(shí)行專人保管，并登記造冊(cè)，一律不得外借，對(duì)電子文件、影像資料不得私自拷貝外傳。二甲辦二甲辦副主任職責(zé)1、在創(chuàng)建辦主任的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，認(rèn)真完成創(chuàng)建辦各項(xiàng)工作。2、負(fù)責(zé)全院三甲醫(yī)院創(chuàng)建日常工作的_協(xié)調(diào)和工作調(diào)度。嚴(yán)格執(zhí)行與創(chuàng)建工作有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)保障工作。3、根據(jù)工作計(jì)劃與方案保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門負(fù)責(zé)將創(chuàng)建辦工作_實(shí)施，及時(shí)總結(jié)、反饋和整改。5、負(fù)責(zé)做好各部門創(chuàng)建工作的反饋、信息收集報(bào)送工作。6、做好領(lǐng)

4、導(dǎo)交辦的其他工作。7、熱情接待全院各科室及部門的咨詢，提供響應(yīng)政策、信息服務(wù)。2022年二甲辦工作制度范本（三）1、值班人員務(wù)必做好防火、防盜、防雷、防潮、防高溫等工作，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或報(bào)警。2、值班人員必須認(rèn)真監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器、空調(diào)等設(shè)備運(yùn)行情況，做好值班記錄和交接班工作。3、值班人員必須及時(shí)解決網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題，遇到網(wǎng)絡(luò)故障，馬上_力量排除，并及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，如不能及時(shí)排除，須向用戶解釋說(shuō)明。4、值班人員未經(jīng)主管人員批準(zhǔn)，不得擅自更改網(wǎng)絡(luò)配置及其網(wǎng)站信息。5、整理內(nèi)務(wù)，保持機(jī)房整潔衛(wèi)生。2022年二甲辦工作制度范本（四）一、信息科管理目標(biāo)為醫(yī)院總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，使信息科管理符合二甲醫(yī)院及_

5、省基本現(xiàn)代化醫(yī)院的基本要求，做到：1.加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院總目標(biāo)的貫徹，嚴(yán)格遵守科室綜合目標(biāo)責(zé)任考評(píng)細(xì)則。2.建立、完善醫(yī)院信息系統(tǒng)(his)，使其促步系統(tǒng)化、完整化，逐步實(shí)施臨床路徑、pacs等。_具有高度的責(zé)任心，端正工作作風(fēng)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高科室成員素質(zhì)。4.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)，使其運(yùn)行正常無(wú)誤。5.監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)運(yùn)轉(zhuǎn)，保證數(shù)據(jù)暢通運(yùn)行，做好數(shù)據(jù)備份。6.做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，確保信息統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性，提供決策依據(jù)。7.做好充足的準(zhǔn)備，隨時(shí)應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)的_。二、信息科基本行為規(guī)范：1、忠于職守、服從安排，不得陽(yáng)奉陰違或者敷衍塞責(zé)。2、充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性、積級(jí)提高工作效率，業(yè)務(wù)技能上應(yīng)力求精益求精。3、工作時(shí)間內(nèi)謝絕會(huì)

6、客；如確有必要，須經(jīng)信息科長(zhǎng)批準(zhǔn)。4、在辦公場(chǎng)所內(nèi)不得抽煙、飲酒、亂扔紙屑；保持環(huán)境美觀整潔。5、同事之間應(yīng)相互尊重和友好合作，不得有吵鬧、聊天、搬弄事非等破壞正常工作秩序的行為。6、工作時(shí)間下科室須穿工作服。6、辦公時(shí)間不得利用醫(yī)院電話、電腦等辦公設(shè)施辦私事。三、信息科計(jì)算機(jī)房規(guī)章制度1、嚴(yán)格遵守信息網(wǎng)絡(luò)中心機(jī)房管理制度。2、科室計(jì)算機(jī)僅供本科室人員工作之用。3、保持機(jī)房整潔，進(jìn)出機(jī)房請(qǐng)保持雙手清潔。4、不得隨便拆裝計(jì)算機(jī)上的任何接口和部件，以免發(fā)生故障。5、嚴(yán)禁使用未經(jīng)允許的軟件。6、嚴(yán)格按要求進(jìn)行操作，不得做任何與工作無(wú)關(guān)的操作。7、機(jī)房?jī)?nèi)的工具及桌椅等公物不得攜帶出室外。8、嚴(yán)禁煙火，

7、不得抽煙、飲酒、吃飯等于工作無(wú)關(guān)的事情。9、愛(ài)護(hù)公物，謹(jǐn)慎操作，注意安全。四、信息科考勤、值班交班制度1、所有人員到崗后簽到，當(dāng)天值班人員負(fù)責(zé)管理早晨與下午的每日簽到表，到點(diǎn)收集并提交考勤員保管；2、信息科所有人員有特殊情況需短期請(qǐng)假的，向科長(zhǎng)遞交請(qǐng)假條(請(qǐng)假條需寫明請(qǐng)假原因、日期及請(qǐng)假天數(shù))經(jīng)科長(zhǎng)同意簽字后遞交考勤員，請(qǐng)假時(shí)間略長(zhǎng)或婚假、孕產(chǎn)假等，按院內(nèi)請(qǐng)銷假制度執(zhí)行；3、當(dāng)天值班人員嚴(yán)格按照醫(yī)院值班規(guī)定，_小時(shí)在崗，且保持電話暢通，做到有問(wèn)題及時(shí)解決，有特殊情況需換班的，要及時(shí)向科長(zhǎng)請(qǐng)示并到考勤員處報(bào)備；4、信息科當(dāng)天值班人員當(dāng)接到電話、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，并盡力解決，特殊情況未能

8、解決或不能處理的，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系信息科長(zhǎng)協(xié)調(diào)處理；發(fā)生較大事件或其他意外事故，應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)控制事態(tài)發(fā)展，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立刻向總值班或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。5、當(dāng)天值班人員要認(rèn)真填寫交、接班登記表、巡視表及機(jī)房日志；6、嚴(yán)謹(jǐn)在辦公場(chǎng)所吸煙，杜絕火災(zāi)隱患；7、值班人員必須在崗，吃飯或有事離開(kāi)時(shí)，不得遠(yuǎn)離醫(yī)院附近，且不超過(guò)一小時(shí)，科內(nèi)必須暢通。8、科內(nèi)、中心機(jī)房及值班室衛(wèi)生由當(dāng)日值班人員負(fù)責(zé)，科內(nèi)每月月末大掃除一次。9、信息科當(dāng)天值班人員在第二天完成值班之后，和次日值班人員填寫交接班表交由考勤員保管；10、值班人員次日下午安排休班，不得攢班、或換班休息。11、考勤員需認(rèn)真保管科內(nèi)簽到、值班、交班及機(jī)房日志，每月考

9、勤按簽到表匯總后交科長(zhǎng)確認(rèn)，將科內(nèi)考勤表提交人事科，考勤信息要完整、真實(shí)。12、每周一上午定為信息科科周會(huì)，由科長(zhǎng)傳達(dá)院務(wù)會(huì)指示及基本內(nèi)容，科內(nèi)人員總結(jié)上周工作情況及進(jìn)程并匯報(bào)下周所分管的工作計(jì)劃。有下列行為之一者，記為曠工：1、當(dāng)天未到崗，且沒(méi)有請(qǐng)假的；2、未到崗而提供的證明材料經(jīng)核查為偽造的；3、到崗后擅自離院時(shí)間超過(guò)一個(gè)小時(shí)以上的。院內(nèi)有關(guān)考勤管理的獎(jiǎng)懲規(guī)定：1、遲到、早退一次，罰款_元；2、當(dāng)月遲到、早退累計(jì)次數(shù)達(dá)_次，或累計(jì)時(shí)間超過(guò)_小時(shí)的，記曠工一日；3、擅自離崗的，罰款_元；離崗超過(guò)_小時(shí)，按曠工處理；4、員工全年滿勤，無(wú)遲到、早退、病假、事假、脫崗者，年終方可參加院內(nèi)先進(jìn)個(gè)人評(píng)

10、選；五、信息科日常工作制度1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。2、嚴(yán)格遵守信息系統(tǒng)各項(xiàng)規(guī)章制度。3、信息科各項(xiàng)工作均需記錄(電話記錄、電腦_記錄、出入庫(kù)記錄等)4、嚴(yán)格按照信息系統(tǒng)關(guān)于申請(qǐng)、權(quán)限更改、人員增加、電腦維修、服務(wù)器備份、數(shù)據(jù)安全等各項(xiàng)規(guī)定的流程工作并做好記錄。5、遵守信息系統(tǒng)保密制度，嚴(yán)于律己。信息科值班制度1、信息科采取輪流值日制度，一周一值。日常值班人員必須堅(jiān)守崗位，如因事離開(kāi)崗位時(shí)，需經(jīng)負(fù)責(zé)人同意，并指定信息中心其他工作人員代班，在值班期間禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入中心機(jī)房。2、值班人員在上班后，值班時(shí)密切注意機(jī)房溫度及濕度，并定時(shí)檢查電源和一切電氣設(shè)備的運(yùn)行情況，并做好值班記錄。3、下班后

11、，需要正確的開(kāi)、關(guān)、檢查和保養(yǎng)各種設(shè)備，做好運(yùn)行記錄、維護(hù)和維修記錄，確保通道的暢通，做好門窗、水電的安全檢查。4、密切監(jiān)視各種設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)故障要立即排除，若處理不了時(shí)，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。5、值班人員應(yīng)進(jìn)入中心機(jī)房進(jìn)行巡檢，主要查看各網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、精密空調(diào)、ups、配電柜、消防設(shè)備有無(wú)異常情況、指示燈是否正常有無(wú)報(bào)警，巡檢后認(rèn)真填寫信息科安全生產(chǎn)排查記錄表。6、信息中心機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙、吃零食，搞好機(jī)房衛(wèi)生，清除浮塵、紙屑雜物，保持機(jī)房的清潔。7、8、值班人員必須做好安全、防火、防盜工作。做好交接班工作、填寫值班記錄、輔助接待參觀人員并對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)。醫(yī)院二值班制度1.二值班是指在非工作

12、日期間全面負(fù)責(zé)本科室的各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)、全院會(huì)診等工作，并代替大科主任行使部分協(xié)調(diào)工作。2.參加二值班的人員由各大科根據(jù)科室工作需要安排具有一定的工作能力的人員輪流擔(dān)任，至少由高年資主治醫(yī)師擔(dān)任。3.二值班人員需堅(jiān)守自己的工作崗位。不得脫崗、遲到、早退，保持電話暢通。不得隨意換班，因故調(diào)換班者，必須寫書面請(qǐng)假條，落實(shí)代班人員，報(bào)大科批準(zhǔn)。4.二值班有權(quán)決定病人的收治，有權(quán)對(duì)值班醫(yī)生、進(jìn)修生、_工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并根據(jù)醫(yī)療工作的實(shí)際情況有臨時(shí)安排工作的權(quán)利。所有值班人員必須服從二值班的領(lǐng)導(dǎo)和管理。5.二值班負(fù)責(zé)主持其值班期間住院病人的病例討論。負(fù)責(zé)_、指導(dǎo)值班醫(yī)師對(duì)急、重、疑難病例的搶救工作及各類_的應(yīng)急工作，并及時(shí)向科主任匯報(bào)。6.二值班應(yīng)根據(jù)患者的病情，決定患者的的轉(zhuǎn)院、轉(zhuǎn)科，并在相關(guān)記錄本上簽名，必要時(shí)應(yīng)進(jìn)一步請(qǐng)示科主任。信息科值班工作制度為了保證機(jī)房安全和網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行，信息科實(shí)行雙休日值班制度。一、值班人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，負(fù)責(zé)接聽(tīng)值班電話，以最快速度響應(yīng)并及時(shí)處理科室反映問(wèn)題；如遇不能及時(shí)處理的，必須跟相關(guān)科室說(shuō)明并立即聯(lián)系軟件技術(shù)人員給予技術(shù)指導(dǎo)解決。同時(shí)填寫現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)服務(wù)并歸檔。二、值班期間必須保證值班手機(jī)和個(gè)人電話_小時(shí)通訊正常，如遇重大軟硬件網(wǎng)絡(luò)故障，要及時(shí)處理并向