版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、泓域/電子設備防盜展示產品公司企業(yè)信用管理手冊電子設備防盜展示產品公司企業(yè)信用管理手冊xx有限責任公司目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc112132768 一、 項目基本情況 PAGEREF _Toc112132768 h 3 HYPERLINK l _Toc112132769 二、 產業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc112132769 h 5 HYPERLINK l _Toc112132770 三、 可穿戴設備市場容量 PAGEREF _Toc112132770 h 6 HYPERLINK l _Toc112132771 四、 必要性分析 PAGERE
2、F _Toc112132771 h 7 HYPERLINK l _Toc112132772 五、 公司簡介 PAGEREF _Toc112132772 h 8 HYPERLINK l _Toc112132773 六、 信用評級的概念 PAGEREF _Toc112132773 h 9 HYPERLINK l _Toc112132774 七、 信用評級機構 PAGEREF _Toc112132774 h 12 HYPERLINK l _Toc112132775 八、 中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)概況 PAGEREF _Toc112132775 h 22 HYPERLINK l _Toc112132776
3、 九、 發(fā)展規(guī)劃分析 PAGEREF _Toc112132776 h 29 HYPERLINK l _Toc112132777 十、 SWOT分析說明 PAGEREF _Toc112132777 h 36 HYPERLINK l _Toc112132778 十一、 法人治理結構 PAGEREF _Toc112132778 h 45 HYPERLINK l _Toc112132779 十二、 項目風險分析 PAGEREF _Toc112132779 h 57 HYPERLINK l _Toc112132780 項目風險對策 PAGEREF _Toc112132780 h 60 HYPERLINK
4、 l _Toc112132781 (一)政策風險對策 PAGEREF _Toc112132781 h 60 HYPERLINK l _Toc112132782 目前,國內有良好的宏觀經濟政策,但還需要把握機會,抓住國家目前鼓勵符合產業(yè)政策項目建設的機會,讓項目盡快進入實施階段。 PAGEREF _Toc112132782 h 60項目基本情況(一)項目投資人xx有限責任公司(二)建設地點本期項目選址位于xx(以選址意見書為準)。(三)項目選址本期項目選址位于xx(以選址意見書為準),占地面積約44.00畝。(四)項目實施進度本期項目建設期限規(guī)劃24個月。(五)投資估算本期項目總投資包括建設投資
5、、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算,項目總投資20411.17萬元,其中:建設投資15727.54萬元,占項目總投資的77.05%;建設期利息353.12萬元,占項目總投資的1.73%;流動資金4330.51萬元,占項目總投資的21.22%。(六)資金籌措項目總投資20411.17萬元,根據資金籌措方案,xx有限責任公司計劃自籌資金(資本金)13204.76萬元。根據謹慎財務測算,本期工程項目申請銀行借款總額7206.41萬元。(七)經濟評價1、項目達產年預期營業(yè)收入(SP):39500.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):32811.21萬元。3、項目達產年凈利潤(NP):4890
6、.41萬元。4、財務內部收益率(FIRR):17.15%。5、全部投資回收期(Pt):6.42年(含建設期24個月)。6、達產年盈虧平衡點(BEP):15119.08萬元(產值)。(八)主要經濟技術指標主要經濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積29333.00約44.00畝1.1總建筑面積48918.30容積率1.671.2基底面積17013.14建筑系數58.00%1.3投資強度萬元/畝339.812總投資萬元20411.172.1建設投資萬元15727.542.1.1工程費用萬元13320.622.1.2工程建設其他費用萬元1940.272.1.3預備費萬元466.652.2建設期利
7、息萬元353.122.3流動資金萬元4330.513資金籌措萬元20411.173.1自籌資金萬元13204.763.2銀行貸款萬元7206.414營業(yè)收入萬元39500.00正常運營年份5總成本費用萬元32811.216利潤總額萬元6520.557凈利潤萬元4890.418所得稅萬元1630.149增值稅萬元1402.0010稅金及附加萬元168.2411納稅總額萬元3200.3812工業(yè)增加值萬元10911.1513盈虧平衡點萬元15119.08產值14回收期年6.42含建設期24個月15財務內部收益率17.15%所得稅后16財務凈現值萬元2268.53所得稅后產業(yè)環(huán)境分析綜合判斷,在經濟
8、發(fā)展新常態(tài)下,我區(qū)發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)并存,機遇大于挑戰(zhàn),發(fā)展形勢總體向好有利,將通過全面的調整、轉型、升級,步入發(fā)展的新階段。知識經濟、服務經濟、消費經濟將成為經濟增長的主要特征,中心城區(qū)的集聚、輻射和創(chuàng)新功能不斷強化,產業(yè)發(fā)展進入新階段??纱┐髟O備市場容量智能穿戴設備是指可以直接穿在身上或者整合到用戶衣服/配件的便攜式設備,包括智能穿戴、智能手環(huán)、VR/AR等設備。隨著全球觸控浪潮的來襲,消費電子全面觸控化成為時下最大的時尚,在全球應用和體驗式消費的驅動下,智能手機及平板電腦呈飛躍式增長,可穿戴設備也快速興起,與可穿戴設備等新興浪潮相關的先進產品和技術將成為焦點。根據IDC數據顯示,全球智能可穿
9、戴設備總出貨量2016-2020年復合增長率為44.5%,其中,2019年全球智能可穿戴設備出貨量為3.37億臺,同比增長89%;2020年全球智能可穿戴設備出貨量為3.87億臺,同比增長14%。未來五年全球智能可穿戴設備需求仍保持強勁增長態(tài)勢,預測2020-2025年全球智能可穿戴設備出貨量復合增長率約為25%,2025年預計出貨量為13.58億臺。作為智能硬件成長型產業(yè)代表產品,可穿戴設備市場逐年擴大,但增長速度較為平緩,在未出現技術突破的情況下,可穿戴設備仍將主要應用于娛樂及體感監(jiān)測領域。隨著電子元件向小型化演進,智能可穿戴設備的整體用戶體驗和普及度亦得到進一步提升。從當前政策、經濟、社
10、會和技術因素來看,整體宏觀環(huán)境對于中國智能可穿戴設備市場的發(fā)展將保持數年的紅利期,雖然目前市場仍處于早期階段,但未來潛力巨大。中國可穿戴設備出貨量逐年增加,2018年和2019年國內智能穿戴設備出貨量分別達到73.20百萬臺和99.20百萬臺。同時,智能穿戴設備行業(yè)集中度較高,2019年CR5市場占有率接近70%,且持續(xù)提升。2020年第四季度,中國智能穿戴行業(yè)CR5分別為華為、小米、蘋果、OPPO和步步高。中國是全球消費電子產品最大的市場之一,也是最大的生產者之一。近年來消費電子行業(yè)快速發(fā)展,消費電子產品的需求不斷擴張,且需求逐漸邁向多元化和定制化。伴隨著行業(yè)的發(fā)展,未來亦將帶動電子設備防盜
11、展示產品的需求不斷攀升。必要性分析1、現有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產品銷售形勢良好,產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展,公司現有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段,不斷挖掘產能潛力,但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。2、公司產品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產業(yè)升級,公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動,不斷研
12、發(fā)新產品,提升產品精密化程度,將產品質量水平提升到同類產品的領先水準,提高生產的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領域的國內領先地位。公司簡介(一)公司基本信息1、公司名稱:xx有限責任公司2、法定代表人:潘xx3、注冊資本:1390萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關:xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2011-6-127、營業(yè)期限:2011-6-12至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx(二)公司簡介公司堅持誠信為本、鑄就品牌,優(yōu)質服務、贏得市場的經營理念,秉承以人為本,始終堅持 “服務為先、品質為本、創(chuàng)
13、新為魄、共贏為道”的經營理念,遵循“以客戶需求為中心,堅持高端精品戰(zhàn)略,提高最高的服務價值”的服務理念,奉行“唯才是用,唯德重用”的人才理念,致力于為客戶量身定制出完美解決方案,滿足高端市場高品質的需求。公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念,將“誠信為本、合規(guī)經營”作為企業(yè)的核心理念,不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。信用評級的概念1、信用評級的定義信用評級又稱資信評級,是一種社會中介服務,由獨立信用評級機構對個人、企業(yè)及國家的信用可靠程度進行評估,為社會提供資信信息,或為單位自身、國家主體提供決策參考。從狹義的角度講,信用評級也被定義為以獨立的第三方信用評級中介機構對債務人如期
14、足額償還債務本息的能力和意愿進行評價,并用簡單的評級符號表示其違約風險和損失的嚴重程度。廣義的信用評級則是對評級對象履行相關合同和經濟承諾的能力和意愿的總體評價。關于信用評級的概念,至今尚無統(tǒng)一說法,但內涵大致相同,主要包括三個方面:首先,信用評級的根本目的在于揭示受評對象違約風險的大小,而不是其他類型的投資風險,如利率風險、通貨膨脹風險、再投資風險及外匯風險等。其次,信用評級所評價的目標是經濟主體按合同約定如期履行債務或其他義務的能力和意愿,而不是企業(yè)本身的價值或業(yè)績。最后,信用評級是獨立的第三方利用其自身的技術優(yōu)勢和專業(yè)經驗,就各經濟主體和金融工具的信用風險大小所發(fā)表的一種專家意見,它不能
15、代替資本市場投資者本身做出投資選擇。大公信用評級定義大公信用評級是用一個簡單的符號系統(tǒng),給出關于特定債務或企業(yè)的信用風險客觀、公正、獨立的意見。針對不同的評級對象及不同的市場需求,大公的信用評級分為國家主權評級、長期債務評級、短期債務評級、短期債務和長期債務評級中的主體評級、借款企業(yè)評級、商業(yè)銀行信用評級、擔保機構評級、中小企業(yè)評級和信譽評級九個系列。評級不構成任何買入、持有或賣出的建議。2、信用評級的基本原則我國于2006年發(fā)布的(信貸市場和銀行間債券市場信用評級規(guī)范)第2部分一信用評級業(yè)務規(guī)范中明確規(guī)定了信用評級的基本原則,如下:(1)真實性原則在評級過程中,評級機構應按照合理的程序和方法
16、對評級所收集的數據和資料進行分析,并按照合理、規(guī)范的程序審定評級結果。(2)一致性原則評級機構在評級業(yè)務過程中所采用的評級程序、評級方法應與機構公開的程序和方法一致。(3)獨立性原則評級機構的內部信用評級委員會成員、評估人員在評級過程中應保持獨立性,應根據所收集的數據和資料獨立做出評判,不能受評級對象(發(fā)行人)及其他外來因素的影響。(4)客觀性原則評級機構的評估人員在評級過程中應做到客觀公正,不帶有任何偏見。(5)審慎性原則評級機構在信用評級資料的分析過程和做出判斷過程中應持謹慎態(tài)度,特別是對定性指標的分析和判斷時。在分析基礎資料時,評級機構應準確指出影響評級對象(發(fā)行人)經營的潛在風險,對評
17、級對象(發(fā)行人)某些指標的極端情況要做出深入分析。信用評級機構信用評級機構是依法設立的從事信用評級業(yè)務的獨立第三方的信用信息服務商,是信用管理行業(yè)中的重要中介機構。它在經營中要遵循真實性、一致性、獨立性、穩(wěn)健性的基本原則,向資本市場上的授信機構和投資者提供各種基本信息和附加信息,履行管理信用的職能。評級機構組織專業(yè)力量搜集、整理、分析并提供各種經濟實體的財務及資信狀況、儲備企業(yè)或個人資信方面的信息,比如欠有惡性債務的記錄、破產訴訟的記錄、不履行義務的記錄、不能執(zhí)行法院判決的記錄等。(一)全球性三大信用評級機構1、標準普爾公司標準普爾公司(簡稱“標準普爾”)是世界權威金融分析機構,由普爾先生于1
18、860年創(chuàng)立,其母公司為麥格羅,希爾公司。標準普爾由普爾出版公司和標準統(tǒng)計公司于1941年合并而成。標準普爾為投資者提供信用評級、獨立分析研究、投資咨詢等服務。標準普爾作為金融投資界的公認標準,提供被廣泛認可的信用評級、獨立分析研究、投資咨詢等服務。標準普爾提供的多元化金融服務中,標準普爾全球1200指數和為美國投資組合指數的基準的標準普爾500指數已經分別成為全球股市表現和美國投資組合指數的基準。該公司同時為世界各地超過220000家證券及基金進行信用評級。目前,標準普爾已成為一個世界級的資訊品牌與權威的國際分析機構。標準普爾通過全球18個辦事處及7個分支機構來提供世界領先的信用評級服務。如
19、今,標準普爾員工總數超過5000人,分布在19個國家。標準普爾投資技巧的核心是其超過1250人的分析師隊伍。世界上許多最重要的經濟學家都在這支經驗豐富的分析師隊伍中。標準普爾的分析師通過仔細制定統(tǒng)一的標準確保所有評論及分析方法都是一致和可預測的。此外,標準普爾從1993年就開始在中國市場開展業(yè)務,通過跨境信用評級幫助中國企業(yè)、銀行業(yè)和保險業(yè)公司在國際資本市場發(fā)行債務。標準普爾指數服務自2004年進入中國市場,與博時基金管理有限公司簽訂具有歷史意義的協(xié)議,授權后者在中國開發(fā)基于標準普爾500指數的交易型開放式指數基金,從而令中國投資者能夠直接跟蹤美國股市的表現。同時,作為估值與風險戰(zhàn)略旗下部門之
20、一,標準普爾風險管理咨詢服務提供研究、數據與分析性解決方案,幫助中國金融機構提高自身信用管理水平。通過與中國領先的國有銀行和地區(qū)性城市商業(yè)銀行緊密合作,標準普爾風險管理咨詢服務提供的信用風險工具包括內部評級系統(tǒng)、模板和模型。2、穆迪投資者服務公司穆迪投資者服務公司(簡稱“穆迪”)是穆迪公司的子公司,該公司主要針對廣泛的債務證券提供評級、研究和風險分析服務,由約翰,穆迪于1909年創(chuàng)立,總部位于紐約的曼哈頓,同年首創(chuàng)對鐵路債券進行信用評級。1913年,穆迪開始對公用事業(yè)和工業(yè)債券進行信用評級。目前,穆迪在全球有800名分析專家,1700多名助理分析員,在17個國家設有機構,其股票在紐約證券交易所
21、上市(代碼MCO)。穆迪公司是國際權威投資信用評估機構,同時也是著名的金融信息出版公司。穆迪評級服務對象主要包括一般性企業(yè)、金融機構、管理投資業(yè)務、美國公共融資、基礎設施及項目融資、結構性融資產品。如今,穆迪公司是穆迪投資者服務公司以及穆迪分析公司的母公司。這兩個公司有著不同的功能,前者主要是提供信用評級以及關于債券和有價證券的研究,后者則是提供尖端的數據分析軟件、咨詢服務以及關于信用、經濟分析以及財務風險管理的研究。穆迪公司已先后對100多個國家的政府和企業(yè)所發(fā)行的10萬余種證券進行了信用分析與評估。目前,閱讀和使用穆迪公司所發(fā)布的各類信息的客戶已達1.5萬余家,其中有3000多家客戶屬于機
22、構投資者,他們管理著全球80%的資本市場。3、惠譽國際信用評級公司惠譽國際信用評級公司(簡稱“惠譽國際”)是全球三大國際評級機構之一,是唯一的歐資國際評級機構,總部設在紐約和倫敦。1913年12月24日,惠譽國際由約翰,惠譽創(chuàng)辦。公司出版的惠譽債券讀物和惠譽股票債券手冊被廣大投資者認可,成為向投資者提供關鍵財務統(tǒng)計數據的主要渠道。1997年年底惠譽國際并購英國IBCA公司,又于2000年收購了Duff&Phelps和ThomsonBankWatch。目前,公司97%的股權由法國FIMALAC公司控制。HearstCorporation于2006年并購了惠譽集團20%股份。2006年10月,惠譽
23、集團設立了惠譽信用衍生品評級公司,專門為抵押債務權益產品和信用衍生品市場提供評級和全套綜合服務。惠譽國際是一家領先于全球資信市場并致力于提供及時、準確和前瞻性評級意見的信用評級公司。在機構擴充和戰(zhàn)略并購的基礎上,惠譽國際近十年來取得了長足發(fā)展,在全球范圍內不斷拓展市場,業(yè)務涉及所有固定收益市場。其業(yè)務側重于金融機構的評級,評級類型主要包括企業(yè)、金融機構、結構融資和地方政府、國家主權等方面?;葑u國際在美國市場上的規(guī)模要比其他兩家評級公司小,但在全球市場上,尤其在對新興市場上其敏感度較高,視野比較國際化。目前,惠譽國際連續(xù)兩年在國際著名調查機構Cantwell&Co的調查報告中被評為全球最佳評級機
24、構,其金融機構評級業(yè)務量在全球首屈一指。在結構融資方面,惠譽國際連續(xù)兩年在亞太地區(qū)占有第二大市場份額,年市場占有率為70%。在2000年度,公司成為國際結構融資組織年度最佳評級機構,并被國際證券化報告組織ISR評為亞太及歐洲地區(qū)年度最佳評級機構,以及美國年度最佳評級機構。迄今,惠譽國際已完成1600多家銀行及其他金融機構評級,1000多家企業(yè)評級及1400個地方政府評級,以及全球78%的結構融資和70個國家的主權評級。其評級結果得到各國監(jiān)管機構和債券投資者的認可。(二)中國信用評級機構概況中國信用評級行業(yè)誕生于20世紀80年代末,是改革開放的產物。最初的評級機構由中國人民銀行組建,隸屬于各省市
25、的分行系統(tǒng)。20世紀90年代以后,經過幾次清理整頓,評級機構開始走向獨立運營。1997年,中國人民銀行認定了9家評級公司具有在全國范圍內從事企業(yè)債券評級的資質。目前,納入中國人民銀行統(tǒng)計范圍的信用評級機構約70余家,其中8家從事債券市場評級業(yè)務,其余從事信貸市場評級業(yè)務。截至2015年,經過國家批準,國內獲得全牌照的資信評級機構,分別為上海遠東資信評估有限公司、上海新世紀資信評估投資服務有限公司、中誠信國際信用評級有限公司、大公國際資信評估有限公司、聯(lián)合資信評估有限公司、鵬元資信評估有限公司。1、上海遠東資信評估有限公司上海遠東資信評估有限公司(簡稱“遠東資信”)成立于1988年3月,是中國第
26、一家獨立于銀行系統(tǒng)的社會專業(yè)信用評級機構,該公司由上海社會科學院投資組建。注冊資本3000萬元人民幣,屬國有控股企業(yè),主要從事評估各類有價證券、企業(yè)資產、企業(yè)資信等級、其他與主營業(yè)務有關的咨詢、培訓、經濟信息服務等。遠東資信曾多次代表業(yè)界出席國際、國內高峰會議,參與國家和地方相關法規(guī)和部門規(guī)章的起草、修訂、咨詢等工作。2003年12月,遠東資信加入設在馬尼拉亞洲開發(fā)銀行總部、由16個各國會員組成的亞洲資信評估協(xié)會,成為中國大陸第一家獲得會員資格的評級機構,并負責協(xié)會最佳實踐委員會工作。2、上海新世紀資信評估投資服務有限公司上海新世紀資信評估投資服務有限公司(簡稱“上海新世紀”)成立于1992年
27、7月,專業(yè)從事債券評級、企業(yè)資信評估、企業(yè)征信、財產征信、企業(yè)信用管理咨詢等信用服務的中介機構。1998年公司成為最早取得上海市貸款企業(yè)評級資格的2家評級機構之一,現累計貸款企業(yè)評級數量超過3000家,并于2005年累計完成十幾家企業(yè)集團、四十多家中小企業(yè)的信用評級及各債券資信評估項目近三百項。3、中誠信國際信用評級有限公司中誠信國際信用評級有限公司(簡稱“中誠信國際”)成立于1999年8月24日,是經中國人民銀行總行、中華人民共和國商務部批準設立,在中國國家工商行政管理總局登記注冊的國內第一家專業(yè)化的中外合資信用評級機構。作為中國本土評級事業(yè)的開拓者,中國誠信(中誠信國際前身)自1992年成
28、立以來,一直引領著我國信用評級行業(yè)的發(fā)展,創(chuàng)新開發(fā)了數十項信用評級業(yè)務,包括企業(yè)債券評級、短期融資券評級、中期票據評級、可轉換債券評級、信貸企業(yè)評級、保險公司評級、信托產品評級、貨幣市場基金評級、資產證券化評級等。中誠信國際是國家發(fā)展與改革委員會認可的企業(yè)債券評級機構;也是中國人民銀行認可的銀行間債券市場信用評級機構;中國保監(jiān)會于2003年5月30日發(fā)布的保險公司投資企業(yè)債券管理辦法中將中誠信國際列為首位認可的信用評級機構。4、大公國際資信評估有限公司大公國際資信評估有限公司(簡稱“大公”)是中國信用評級與風險分析研究的專業(yè)機構,是面向全球的中國信用信息與決策解決方案的主要服務商。1994年經
29、中國人民銀行和原國家經貿委批準成立。作為中國信用評級行業(yè)和市場最具影響的創(chuàng)建者,大公具有中國政府特許經營的全部資質,是中國認可為所有發(fā)行債券的企業(yè)進行信用等級評估的權威機構。作為中國國際化程度最高的評級機構,大公參加了國內大部分債務工具的創(chuàng)新設計與推廣應用,企業(yè)債券、金融債券、結構融資債券等信用評級市場占有率均名列前茅。并且,受國家財政部推薦參加亞洲債券市場建設,同時作為亞洲信用評級機構協(xié)會會員,中、日、韓三國信用評級機構合作的倡導者,大公在亞洲信用體系建設中發(fā)揮著重要的作用。5、聯(lián)合資信評估有限公司聯(lián)合資信評估有限公司(簡稱“聯(lián)合資信”)是目前中國唯一一家國有控股的信用評級機構,是市場公認的
30、最專業(yè)的信用評級機構之一。它成立于1997年,總部設在北京,注冊資本3000萬元。聯(lián)合資信是目前全國3家主要承擔企業(yè)債券資信評級的評級機構之一,也是目前全國3家主要承擔可轉換公司債券資信評級的評級機構之一,是中國人民銀行、國家發(fā)展和改革委員會、中國保險監(jiān)督管理委員會等監(jiān)管部門認可的信用評級機構。其主要業(yè)務領域涉及主體評級(對金融及非金融企業(yè)主體開展的評級)、債項評級(對金融及非金融企業(yè)主體發(fā)行的各種證券開展的評級,包括非金融企業(yè)債務融資工具、金融機構債務融資工具和結構化融資工具)和其他業(yè)務(債券投資咨詢、信用風險咨詢等)。6、鵬元資信評估有限公司鵬元資信評估有限公司原名為“深圳市資信評估公司”
31、,成立于1993年,先后經中國人民銀行、中國證監(jiān)會、國家發(fā)改委認可,在全國范圍內從事信用評級業(yè)務。股東為深圳市誠本信用服務股份有限公司(占比38.93%),深圳黃金投資有限公司(占比33.36%)以及41個自然人股東。2013年3月18日,經中國人民銀行上海分行批準,該公司獲得上海市信貸市場企業(yè)主體信用評級從業(yè)資格。目前,鵬元的業(yè)務品種包括上市公司債券評級、非上市公司(企業(yè))債券評級、結構類融資評級、貸款企業(yè)信用評級、上市公司治理評級、商業(yè)銀行信用評級、綜合實力評級、招投標評級、個人征信、企業(yè)信貸貸前調查、中小企業(yè)融資推薦等十余種,迄今為止,鵬元已累計完成了30000余家(次)工商企業(yè)資信評級
32、,為全國600余家發(fā)債企業(yè)進行了債券信用評級。我國信用評級機構與國際評級機構的合作概況最早進入中國市場的國際資信評估巨頭惠譽國際,在1994年就開始與中誠信國際的母公司中誠信信用管理公司談判合作事宜,直到1998年9月11日,中誠信國際資信評估有限責任公司成立,成為中國第一家合資評級公司,惠譽占30%股份。后于2004年7月,中誠信國際信用評級有限責任公司回購惠譽國際所持有的30%公司股份,2006年9月28日,穆迪與中誠信國際在北京聯(lián)合對外宣布穆迪收購中誠信國際49%股權的交易成功,中誠信國際正式成為穆迪投資者服務公司成員。聯(lián)合資信是目前國內規(guī)模最大和最具影響力的專業(yè)信用評級機構之一。在20
33、05年10月,與國際著名評級機構惠譽國際開始評級項目合作。2007年,聯(lián)合資信與惠譽國際開始洽談合資事宜。在2007年4月至8月期間,聯(lián)合資信將28家分支機構的全部業(yè)務與資產分期、分批剝離給公司大股東。同年8月,聯(lián)合資信的股東變?yōu)槁?lián)合信用管理有限公司(51%)和惠譽國際(49%)。大公是由中國人民銀行總行和原國家經貿委共同批準成立的全國性信用評級機構,是中國最具影響力的信用評級機構之一。1999年7月,大公與美國穆迪開展為期三年的技術合作。2000年,在穆迪評級技術基礎上,大公開發(fā)出我國第一個擁有自主知識產權、與國際接軌并適合中國國情的大公信用評級方法,系統(tǒng)地填補了國內信用評級技術的空白。此后
34、經過不斷的實踐與研究,大公形成了由評級方法、評級操作系統(tǒng)和信息數據庫構成的揭示信用風險技術體系,從此奠定了在國內業(yè)界的技術領先地位。2006年,大公在香港成立分公司,開展國際評級業(yè)務。2007年,大公與韓國信用情報、日本評級投資訊息中心建立合作關系,開創(chuàng)了國家間本土評級機構平等合作新模式。上海新世紀是一家專業(yè)從事信用評級、企業(yè)征信、企業(yè)信用管理等信用服務業(yè)務的全國性信用評級機構。2008年8月6日,上海新世紀正式與標準普爾達成技術合作協(xié)議,雙方將在培訓、聯(lián)合研究項目以及分析信用評級技術等領域進行合作。中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)概況(一)中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)簡介中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)由古川令治、張明和張
35、杰三位中日金融專家共同開發(fā)。三位專家憑借其長期的工作實踐和專業(yè)的信用理論積累,經過兩次金融危機的檢驗,建立了無須委托專業(yè)機構,立即獲得企業(yè)信用評級分析與結論,操作簡便,實用性強的具有中國特色的企業(yè)評級系統(tǒng)。眾所周知,對目標企業(yè)進行投資價值評估,不是一件容易的工作,尤其是對并不具備太多投資經驗的大眾而言。此外,如何對通過各種渠道獲得的企業(yè)信息的真?zhèn)芜M行甄別,也是一項困難的工作。在2008年全球金融危機中,國際信用評級機構的公信力、評級方法與商業(yè)模式受到了廣泛的質疑和批評。然而,對于資本市場而言,信用評級是不可或缺的公共產品,是絕大部分金融產品得以定價的基礎。參考借鑒獨立信用評級機構的專業(yè)評級固然
36、重要,自己親自動手、利用簡潔的信用評級體系對潛在投資對象進行信用評級,也是有趣和有益的嘗試。而通過中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)能夠推動更多投資者進行這種嘗試。(二)中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)總體框架中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)由八個模塊組成,分別是經營環(huán)境、損益構造、資金構造、經營團隊、財務報表可信度、公司股價與上市可能性,并對每個模塊賦予對應的分值。其中,經營環(huán)境100分、資本300分、損益300分、資金100分、經營團隊100分、財務報表可信度100分,六個模塊構成了基本的企業(yè)信用評級系統(tǒng),合計1000分。公司股價與上市可能性屬于兩個獨立模塊,前者衡量公司股票的投資價值(100分),后者衡量未上市企業(yè)的上市可能
37、性(100分)。1、經營環(huán)境經營環(huán)境模塊,分為當前環(huán)境評級與未來環(huán)境評級兩個子模塊。經營環(huán)境模塊滿分100分,其中當前環(huán)境評級滿分80分,未來環(huán)境評級滿分20分。當前環(huán)境評級中,按兩個維度進行。第一個維度是企業(yè)生命周期。該信用評級體系將企業(yè)生命周期分為開業(yè)期、搖籃期、成長期、安定成長期、成熟期、衰退期、再生期與再興隆期八個階段。從搖籃期到衰退期的各個階段又劃分為初期、中期和后期三個子階段。第二個維度是按照行業(yè)進入門檻將企業(yè)劃分為安定環(huán)境型與變動環(huán)境型等兩種類型。安定環(huán)境型是行業(yè)進入門檻較高、受市場變動影響較小的企業(yè);變動環(huán)境型是行業(yè)進入門檻較低、受市場變動影響較大的企業(yè)。按照企業(yè)生命周期與企業(yè)
38、環(huán)境這兩個交叉維度,該信用評級體系分別給予了不同的分數。在未來環(huán)境評級中,該評級體系主要考察本年度與下一年度銷售額、營業(yè)利潤與凈利潤的預期增長率。若各預期增長率為正,則該體系將賦予一定的分數。若本年度與下一年度所有指標的預期增長率均為正,則該體系將賦予一個額外的獎勵分數。2、資本資本模塊分為自有資本絕對額與自有資本比率兩個子模塊。資本模塊滿分為300分,其中自有資本模塊絕對額滿分為200分,自有資本比率滿分為100分。根據評級者填寫的目標公司的自有資本絕對額,該評級體系將賦予一個特定的分數。自有資本比率為資本金與總資產之比,等于1減去資產負債率,也等于企業(yè)財務杠桿的倒數。評級軟件將根據評級者填
39、入的財務數據,自動計算自有資本比率,并根據比率高低賦予一個特定的分數。3、損益損益模塊分為銷售額、營業(yè)利潤絕對額、營業(yè)利潤增長率、凈利潤絕對額、凈利潤增長率、營業(yè)利潤與銷售額之比六個子模塊。損益模塊滿分為300分,其中銷售額滿分為90分、營業(yè)利潤絕對額滿分為60分、營業(yè)利潤增長率滿分為30分、凈利潤增長額滿分為60分、凈利潤增長率滿分為30分、營業(yè)利潤與銷售額之比滿分為30分。評級軟件將根據評級者填入的銷售額、營業(yè)利潤、凈利潤等數據,直接計算相關增長率與比率。該系統(tǒng)會根據上述財務數據的高低,賦予每個子模塊一個特定的分數。4、資金資金模塊分為現金存款余額與流動比率兩個子模塊。資金模塊滿分為100
40、分,其中現金存款余額滿分為60分、流動比率滿分為40分。現金存款余額為目標公司現金與銀行存款之和(含現金等價物)。流動比率為目標公司流動資產與流動負債之比。評級軟件將根據評級者填入的財務數據,自行計算現金存款余額以及流動比率,并根據數值高低賦予每個子模塊特定的分數。5、經營團隊經營團隊模塊分為對領導者的評價與對管理層的評價兩個子模塊。經營團隊模塊滿分為100分,其中對領導者的評價滿分為50分、對管理層的評價滿分為50分。這需要評價者根據目標公司經營團隊的訪談以及從各種可能渠道中獲得相關信息為基礎進行評分。在對領導者的評價中,管理能力的強弱以及年齡和從業(yè)經驗都應納入考慮范疇。在對管理層的評價中,
41、經理人團隊的管理能力強弱,以及公司體制屬于家族制還是非家族制都應納入考慮范疇。6、財務報表可信度財務報表可信度模塊最高分為100分,最低分為200分。財務報表可信度高低取決于如下因素:(1)是否上市;(2)如果上市,在哪個股票市場上市;(3)是否具有會計師事務所出具的審計意見;(4)如果有審計意見,會計師事務所是否為全球四大會計師事務所;(5)審計意見為無保留意見、保留意見、否定意見還是無法出具意見等。在兩種情況下,該模塊得分直接為200分:第一種情況是審計意見為否定意見;第二種情況是目標公司有粉飾、操縱財務報表的嫌疑。7、公司股價公司股價模塊衡量目標公司股票的投資價值,分為業(yè)績預測、市盈率(
42、PER)、市凈率與價格運動趨勢四個子模塊。股價模塊滿分為100分,其中業(yè)績預測滿分為20分,市盈率最高分為50分、最低分為10分,市凈率最高分20分、最低分為10分,價格運動趨勢滿分為10分。業(yè)績預測子模塊的評價與經營環(huán)境模塊中未來經營環(huán)境子模塊的評價標準一致,可以直接引用未來經營環(huán)境子模塊的評級分數。市盈率等于每股價格除以每股利潤。市盈率子模塊又分為當前市盈率和預測市盈率。當前市盈率評分為0分至20分,預測市盈率評分為0分至30分。當預測市盈率低于當前市盈率時,系統(tǒng)額外賦予10分。市凈率等于每股價格除以每股凈資產。市凈率評分為0分至20分,但如果目標公司有資產減值準備時,系統(tǒng)額外賦予10分。
43、價格運動趨勢主要是將目標公司當前股價與1個月前以及兩個月前的股價進行對比,如果連續(xù)上漲則賦予較高分值,如果連續(xù)下跌則賦予較低分值。一般而言,中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)只對信用評級在BB級以上(即投資級以上)的目標公司進行公司股價的等級評價。8、上市可能性上市可能性模塊用于分析尚未上市企業(yè)在未來一段時間內在境內外股票市場上市的概率。該模塊包括業(yè)績預測、市盈率、市凈率、股東構成與資本政策、承銷商五個子模塊。上市可能性模塊滿分為100分,其中業(yè)績預測滿分為20分,市盈率滿分為20分,市凈率最高分為20分、最低分為10分,股東構成與資本政策滿分為20分,承銷商滿分為20分。業(yè)績預測子模塊的評價與經營環(huán)境模塊
44、中未來經營環(huán)境子模塊的評價標準一致,可以直接引用未來經營環(huán)境子模塊的評級分數。市盈率等于每股價格除以每股利潤。這里的市盈率是指外部投資者對企業(yè)進行投資時,企業(yè)期望獲得的市盈率倍數。市凈率等于每股價格除以每股凈資產。這里的市凈率是指外部投資者對企業(yè)進行投資時,企業(yè)期望獲得的市凈率倍數。如果目標公司有資產減值準備時,系統(tǒng)額外賦予市凈率10的分數。股東構成與資本政策子模塊考察目標公司的公司治理狀況,如果該公司股東構成比較分散,能夠形成有利于公司可持續(xù)發(fā)展的融資政策,則評級者可以賦予目標公司較高分數。承銷商子模塊主要評價目標公司是否已經找到承銷商,是否已經與承銷商簽署合約,以及承銷商的聲譽與歷史業(yè)績等
45、。(三)中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)信用等級中國企業(yè)信用評級系統(tǒng)的信用等級由高至低大致分為AAA,AA,A、BBB、BB、B.CCC,CC,C、D十個等級,每個等級又由高至低分為三級,如AAA+、AA,AA。此外,在AA+至BBB細分等級中,每個等級又由高至低分為三級,例如AA+(1)、AA+()、AA+(1)。發(fā)展規(guī)劃分析(一)公司發(fā)展規(guī)劃1、發(fā)展計劃(1)發(fā)展戰(zhàn)略作為高附加值產業(yè)的重要技術支撐,正在轉變發(fā)展思路,由“高速增長階段”向“高質量發(fā)展”邁進。公司順應產業(yè)的發(fā)展趨勢,以“科技、創(chuàng)新”為經營理念,以技術創(chuàng)新、智能制造、產品升級和節(jié)能環(huán)保為重點,致力于構造技術密集、資源節(jié)約、環(huán)境友好、品質優(yōu)良
46、、持續(xù)發(fā)展的新型企業(yè),推進公司高質量可持續(xù)發(fā)展。(2)經營目標目前,行業(yè)正在從粗放式擴張階段轉向高質量發(fā)展階段,公司將進一步擴大高端產品的生產能力,抓住市場機遇,提高市場占有率;進一步加大研發(fā)投入,注重技術創(chuàng)新,提升公司科技研發(fā)能力;進一步加強環(huán)境保護工作,積極開發(fā)應用節(jié)能減排染整技術,保持清潔生產和節(jié)能減排的競爭優(yōu)勢;進一步完善公司內部治理機制,按照公司治理準則的要求規(guī)范公司運行,提升運營質量和效益,努力把公司打造成為行業(yè)的標桿企業(yè)。2、具體發(fā)展計劃(1)市場開拓計劃公司將在鞏固現有市場基礎上,根據下游行業(yè)個性化、多元化的消費特點,以新技術新產品為支撐,加快市場開拓步伐。主要計劃如下:a、密
47、切跟蹤市場消費需求的變化,建立市場、技術、生產多部門聯(lián)動機制,提高公司對市場變化的反應能力; b、進一步完善市場營銷網絡,加強銷售隊伍建設,優(yōu)化以營銷人員為中心的銷售責任制,激發(fā)營銷人員的工作積極性; c、加強品牌建設,以優(yōu)質的產品和服務贏得客戶,充分利用互聯(lián)網宣傳途徑,擴大公司知名度,增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感; d、在鞏固現有市場的基礎上,積極開拓新市場,推進省內外市場的均衡協(xié)調發(fā)展,進一步提升公司市場占有率。(2)技術開發(fā)計劃公司的技術開發(fā)工作將重點圍繞提升產品品質、節(jié)能環(huán)保、知識產權保護等方面展開。公司將在現有專利、商標等相關知識產權的基礎上,進一步加強知識產權的保護工作,將技術
48、研發(fā)成果整理并進行相應的專利申請,通過對公司無形資產的保護,切實做好知識產權的維護。為保證上述技術開發(fā)計劃的順利實施,公司將加大科研投入,強化研發(fā)隊伍素質,創(chuàng)新管理機制和服務機制,積極參加行業(yè)標準的制定,不斷提高企業(yè)的整體技術開發(fā)能力。(3)人力資源發(fā)展計劃培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊伍,是企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的原動力。隨著經營規(guī)模的不斷擴大,公司對人才的需求將更為迫切,人才對公司發(fā)展的支撐作用將進一步顯現。為此,公司將重點做好以下工作:a、加強人才的培養(yǎng)與引進工作,培育優(yōu)秀技術人才、管理人才;b、加強與高校間的校企人才合作,充分利用高校的人才優(yōu)勢和教育資源優(yōu)勢,開展技術合作
49、和人才培養(yǎng),全面提升技術人員的整體素質;c、加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓,提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力,有效提高勞動效率和產品質量。d、積極探索員工激勵機制,進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系,充分調動員工的積極性。(4)企業(yè)并購計劃公司將抓住行業(yè)整合機會,根據自身發(fā)展戰(zhàn)略,充分利用現有的綜合競爭優(yōu)勢,整合有價值的市場資源,推進收購、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補優(yōu)勢的公司,實現產品經營和資本經營、產業(yè)資本與金融資本的有機結合,進一步增強公司的經營規(guī)模和市場競爭能力。(5)籌融資計劃目前公司正處于快速發(fā)展期,新生產線建設、技術改造、科技開發(fā)、人才引進、市場拓展等方面均
50、需較大的資金投入。公司將根據經營發(fā)展計劃和需要,綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素,采取多元化的籌資方式,滿足不同時期的資金需求,推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場的直接融資功能,為公司的長遠發(fā)展籌措資金。3、面臨困難公司資產規(guī)模將進一步增長,業(yè)務將不斷發(fā)展和擴大,但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策略、組織設計、資源配置,特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時,公司今后發(fā)展中,需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才,也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實現各項業(yè)務發(fā)展目標。(1)資金不足發(fā)展計劃的實施需要
51、足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一,所需資金主要通過銀行貸款解決,融資成本較高,還本付息壓力較大,難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此,能否借助資本市場,將成為公司發(fā)展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金,公司的發(fā)展計劃將難以如期實現。(2)人才緊缺隨著經營規(guī)模的不斷擴大,公司在新產品新技術開發(fā)、生產經營管理方面,高級科研人才和管理人才相對缺乏,將影響公司進一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此,能否盡快引進、培養(yǎng)這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發(fā)展產生較大的影響。4、采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系,實現公司經營發(fā)展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道,改變融資渠
52、道單一依賴銀行貸款的現狀,為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金,確保公司經營發(fā)展目標的實現。同時,加強與商業(yè)銀行的聯(lián)系,構建良好的銀企合作關系,及時獲得商業(yè)銀行的貸款支持,緩解公司發(fā)展過程中的資金壓力。(1)內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才,應對經營規(guī)??焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn)公司現有人員在數量、知識結構和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求,公司需加快內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才的力度,確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發(fā)展需要。為此,公司擬采取下列措施:(1)加強人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機制,吸引優(yōu)秀的技術、營銷、管理人
53、才加入公司,提升公司綜合競爭力;(2)進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制,努力營造團結和諧的企業(yè)文化,強化員工對企業(yè)的歸屬感和責任感,保持公司人才隊伍的穩(wěn)定性和積極性;(3)加強年輕人才的培養(yǎng),建立人才儲備機制,增強公司人才隊伍的深度和厚度,形成完整有序的人才梯隊,實現公司可持續(xù)發(fā)展。(2)以市場需求為驅動,提高公司競爭能力公司將以市場為導向,認真研究市場需求,密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動向,推動科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入,優(yōu)化產品結構,開拓高端市場,不斷提升管理水平和服務質量,豐富服務內容,完善和延伸產業(yè)鏈,提升公司的核心競爭力和市場地位,最終實現公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標。(二)保障措施1
54、、完善調度評估建立完善規(guī)劃動態(tài)監(jiān)測與評估機制。結合評估考核,定期監(jiān)測和評估規(guī)劃執(zhí)行情況,找出規(guī)劃實施過程中存在的問題,推動規(guī)劃重點任務落實,為下一步工作重點提供決策依據。2、強化組織保障各地要加強分析研判,細化政策措施,加大協(xié)調推進力度,集中力量開展攻堅行動。引導各地結合實際,制定實施方案,完善支持政策,確保有效落實。3、完善組織協(xié)調機制完善產業(yè)建設領導協(xié)調推進機制,強化信息化主管部門職責,建立跨部門、跨區(qū)域的協(xié)同工作機制,統(tǒng)籌推進區(qū)域產業(yè)建設。建立產業(yè)建設考核評價指標體系,將產業(yè)建設成效納入相關部門績效考核。建立區(qū)域產業(yè)專家咨詢委員會決策咨詢機制,充分發(fā)揮智庫作用,為產業(yè)建設規(guī)劃、重大項目建
55、設等提供支撐。4、優(yōu)化產業(yè)發(fā)展環(huán)境引導企業(yè)積極履行社會責任,嚴格規(guī)范市場秩序。積極發(fā)展混合所有制經濟,大力發(fā)展民營經濟,進一步增強市場主體活力。5、擴大國內外合作鼓勵企業(yè)與國外公司加強合作,支持有條件的企業(yè)在境外設立研發(fā)中心,充分利用國際資源提升發(fā)展水平。加強與“一帶一路”沿線國家合作,支持有條件的企業(yè)開拓海外業(yè)務,推進產業(yè)發(fā)展走出去。6、加強技術指導各地應建立產業(yè)現代化專家委員會和關鍵技術人才庫,負責對本地區(qū)產業(yè)現代化項目建設方案和應用技術進行論證把關。分層次培養(yǎng)產業(yè)現代化領軍人才、中高級經營管理人才和專業(yè)技術人才。加強產業(yè)現代化實訓基地建設,建立各種類型的產教聯(lián)盟,建設大批量的高技能產業(yè)技
56、術人才隊伍。SWOT分析說明(一)優(yōu)勢分析(S)1、工藝技術優(yōu)勢公司一直注重技術進步和工藝創(chuàng)新,通過引入國際先進的設備,不斷加大自主技術研發(fā)和工藝改進力度,形成較強的工藝技術優(yōu)勢。公司根據客戶受托產品的品種和特點,制定相應的工藝技術參數,以滿足客戶需求,已經積累了豐富的工藝技術。經過多年的技術改造和工藝研發(fā),公司已經建立了豐富完整的產品生產線,配備了行業(yè)先進的設備,形成了門類齊全、品種豐富的工藝,可為客戶提供一體化綜合服務。2、節(jié)能環(huán)保和清潔生產優(yōu)勢公司圍繞清潔生產、綠色環(huán)保的生產理念,依托科技創(chuàng)新,注重從產品結構和工藝技術的優(yōu)化來減少三廢排放,實現污染的源頭和過程控制,通過引進智能化設備和采
57、用自動化管理系統(tǒng)保障清潔生產,提高三廢末端治理水平,保障環(huán)境績效。經過持續(xù)加大環(huán)保投入,公司已在節(jié)能減排和清潔生產方面形成了較為明顯的競爭優(yōu)勢。3、智能生產優(yōu)勢近年來,公司著重打造 “智慧工廠”,通過建立生產信息化管理系統(tǒng)和自動輸送系統(tǒng),將企業(yè)的決策管理層、生產執(zhí)行層和設備運作層進行有機整合,搭建完整的現代化生產平臺,智能系統(tǒng)的建設有利于公司的訂單管理和工藝流程的優(yōu)化,在確保滿足客戶的各類功能性需求的同時縮短了產品交付期,提高了公司的競爭力,增強了對客戶的服務能力。4、區(qū)位優(yōu)勢公司地處產業(yè)集聚區(qū),在集中供氣、供電、供熱、供水以及廢水集中處理方面積累了豐富的經驗,能源配套優(yōu)勢明顯。產業(yè)集群效應和
58、配套資源優(yōu)勢使公司在市場拓展、技術創(chuàng)新以及環(huán)保治理等方面具有獨特的競爭優(yōu)勢。5、經營管理優(yōu)勢公司擁有一支敬業(yè)務實的經營管理團隊,主要高級管理人員長期專注于印染行業(yè),對行業(yè)具有深刻的洞察和理解,對行業(yè)的發(fā)展動態(tài)有著較為準確的把握,對產品趨勢具有良好的市場前瞻能力。公司通過自主培養(yǎng)和外部引進等方式,建立了一支團結進取的核心管理團隊,形成了穩(wěn)定高效的核心管理架構。公司管理團隊對公司的品牌建設、營銷網絡管理、人才管理等均有深入的理解,能夠及時根據客戶需求和市場變化對公司戰(zhàn)略和業(yè)務進行調整,為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。(二)劣勢分析(W)1、資本實力相對不足近年來,隨著公司訂單迅速增加,生產規(guī)模
59、不斷擴大,各類產品市場逐步打開,公司對流動資金需求增大;隨著產品技術水平的提升,公司對先進生產設備及研發(fā)項目的投資需求也持續(xù)增加。公司規(guī)模和業(yè)務的不斷擴大對公司的資本實力提出了更高的要求。公司急需改變以往主要靠自有資金的發(fā)展模式,轉向利用多種融資方式相結合模式,以求增強資本實力,更進一步地擴大產能、自主創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展。2、規(guī)模效益不明顯歷經多年發(fā)展,行業(yè)整合不斷加速。公司已在同行業(yè)企業(yè)中占據了較為優(yōu)勢的市場地位。但與行業(yè)的龍頭廠商相比,公司的規(guī)模效益仍存在提升空間。因此,公司擬通過加大優(yōu)勢項目投資,擴大產能規(guī)模,促進公司向規(guī)模經濟化方向進一步發(fā)展。(三)機會分析(O)1、不斷提升技術研發(fā)實力是
60、鞏固行業(yè)地位的必要措施公司長期積累已取得了較豐富的研發(fā)成果。隨著研究領域的不斷擴大,公司產品不斷往精密化、智能化方向發(fā)展,投資項目的建設,將支持公司在相關領域投入更多的人力、物力和財力,進一步提升公司研發(fā)實力,加快產品開發(fā)速度,持續(xù)優(yōu)化產品結構,滿足行業(yè)發(fā)展和市場競爭的需求,鞏固并增強公司在行業(yè)內的優(yōu)勢競爭地位,為建設國際一流的研發(fā)平臺提供充實保障。2、公司行業(yè)地位突出,項目具備實施基礎公司自成立之日起就專注于行業(yè)領域,已形成了包括自主研發(fā)、品牌、質量、管理等在內的一系列核心競爭優(yōu)勢,行業(yè)地位突出,為項目的實施提供了良好的條件。在生產方面,公司擁有良好生產管理基礎,并且擁有國際先進的生產、檢測
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年陜西測繪地理信息局招聘(157人)備考題庫附答案
- 2026年泵類考試題庫200道及參考答案(綜合卷)
- 2026年一級注冊建筑師之建筑結構考試題庫300道附完整答案(名校卷)
- 2026湖北省定向中國農業(yè)大學選調生招錄參考題庫附答案
- 2025-2030文化創(chuàng)意產業(yè)品牌化發(fā)展路徑與市場推廣策略
- 2025-2030文化企業(yè)投融資模式創(chuàng)新與社會責任履行機制
- 2025-2030文化產業(yè)投資分析深入研究及市場發(fā)展與創(chuàng)新模式預測報告
- 2025-2030文化產業(yè)園區(qū)運營行業(yè)市場深度調研及發(fā)展趨勢與投資前景研究報告
- 2025-2030政府采購制度的現狀分析及其和信息化建設的思考報告
- 2025-2030挪威海洋石油開采現狀評估后續(xù)市場供需調整技術創(chuàng)新方向規(guī)劃報告
- 土石方土方運輸方案設計
- 2025年壓力容器作業(yè)證理論全國考試題庫(含答案)
- 2025四川成都農商銀行招聘10人筆試備考題庫及答案解析
- 中職第一學年(會計)會計基礎2026年階段測試題及答案
- 室外長廊合同范本
- 肛腸科進修匯報
- 電網技術改造及檢修工程定額和費用計算規(guī)定2020 年版答疑匯編2022
- 玉米地膜覆蓋栽培技術
- GB/T 18926-2008包裝容器木構件
- DB11T 594.1-2017 地下管線非開挖鋪設工程施工及驗收技術規(guī)程第1部分:水平定向鉆施工
- GB∕T 26408-2020 混凝土攪拌運輸車
評論
0/150
提交評論