1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責1、服從主管的安排，有效地管理庫房，保證食品、飲品及物品的及時供應。根據(jù)部門的用量合理確定物品的標準庫存量，根據(jù)審批流程和采購時間及時申請采購，負責填制倉庫采購申請單，寫清各種物資的品名、數(shù)量、國內(nèi)購買還是進口等項目，請部門主管、財務經(jīng)理審核簽名，交采購部并督促貨物及時入庫。2、經(jīng)常與使用部門溝通協(xié)調(diào)，掌握食品、飲品、物品的使用情況，根據(jù)需要負責填寫申請采購單，寫清各類物資的品名、數(shù)量，注明庫存量、月用量、申購量，確認無誤后請成本主管審閱簽字。3、監(jiān)督檢查收貨組按收貨的程序標準工作，在物資入庫前嚴格把關(guān)，無論是進口還是國內(nèi)貨物，

2、都必須嚴格審核訂單和發(fā)票，對所有入庫物資的數(shù)量、質(zhì)量、包裝、衛(wèi)生等進行檢查，對于低質(zhì)物品提出退貨或拒收意見，按主管要求正確編制入庫單及收貨日報，保留倉庫聯(lián)，將成本聯(lián)與財務聯(lián)傳遞至成本會計審核。4、貨物入庫必須按程序標準驗貨，根據(jù)經(jīng)審批的申購單數(shù)量及規(guī)格，檢查貨物的數(shù)量、質(zhì)量、有效期，做到入庫單與實際貨物一致方可入庫。5、貨物入庫要輕拿輕放，按規(guī)定分類碼放，杜絕不安全因素。6、貨物到貨后要及時入賬，準確登記卡帳和明細帳。7、執(zhí)行庫房安全管理規(guī)定，落實防火措施，執(zhí)行食品衛(wèi)生法。8、要按酒店規(guī)定發(fā)貨，領(lǐng)貨手續(xù)不全不能發(fā)貨，若有特殊原因，需得到財務經(jīng)理和有關(guān)領(lǐng)導審批后方可辦理。9、發(fā)貨后要及時按發(fā)貨單

3、辦理物品的出庫手續(xù)，登記有關(guān)賬卡;根據(jù)記賬規(guī)定，登記每筆業(yè)務內(nèi)容，確保庫房賬與實物、庫存帳與總賬相符合。10、配合成本做好每月盤點，做到物卡相符、賬卡相符、賬賬相符。11、加強對食品庫、酒水庫、物品庫的管理，對于保質(zhì)期快到和使用慢的食品、飲料要和使用部門聯(lián)系，在保質(zhì)期內(nèi)用完，出具滯留商品報告上交財務;對于過期或破損的食品要及時報損并銷毀，不準把不合格食品發(fā)放給使用部門，以免造成損失;嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，加強檢疫工作，做好衛(wèi)生工作，確保食品衛(wèi)生安全。12、負責對各部門的物資服務工作，經(jīng)常與各部門協(xié)調(diào)、溝通，在保證供應前提下，不斷貨，不積壓，使物資周轉(zhuǎn)快，縮短存放時間，少占用資金;把庫存量及時通告

4、各使用部門，并根據(jù)市場情況提出申請采購建議;對急需物資，隨時填寫采購單，以保證部門需要。13、每月出具庫存盤點表、存貨周轉(zhuǎn)表、報損報告、滯留商品報告至主管審核，上報財務記帳備案。14、制訂庫房安全管理規(guī)定并監(jiān)督檢查庫房的安全工作，物品要按“五距”碼放，加強鑰匙管理，執(zhí)行庫房安全管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決。制訂庫房消防安全管理規(guī)定并監(jiān)督檢查消防安全工作，配合保安部進行消防安全培訓，定期考核確保消防安全。15、做好下班前的檢查工作，檢查庫房有無隱患，關(guān)閉電源，鎖好庫門，辦理交接鑰匙手續(xù)，確保無誤。16、服從主管安排，進行市場調(diào)查，全面了解市場貨物質(zhì)量、價格情況。17、完成上級交辦的其它工作20

5、22年經(jīng)典的倉庫管理員職責（二）1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;2、負責倉庫日常物資的揀選、復核、工作;3、負責保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;4、負責相關(guān)單證的保管與存檔;5、部門主管交辦的其它事宜。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（三）1.嚴格遵守酒店資產(chǎn)管理的各項規(guī)定，堅守工作崗位。2.采購物品到貨后，根據(jù)采購員提供的發(fā)票或供貨單位開出的銷貨清單，對實物認真進行數(shù)量和質(zhì)量的復驗，并在出納開具的入庫單上簽字，辦理入庫。3.負責物資的保管、發(fā)放工作，做到保證供應，合理儲備，安全衛(wèi)生，合理利用倉庫，根據(jù)要求將不同種類、不同規(guī)格的貨物進行分開碼數(shù)，并懸掛商

6、品貨卡，包括日期、件數(shù)、品名、重量等;保持庫房整潔、衛(wèi)生，要做到先進先出，防止損耗變質(zhì)，每月向財務、采購、行政報告呆滯物品信息。4.嚴格執(zhí)行物品出入庫管理制度，發(fā)放物品必須憑手續(xù)齊全的領(lǐng)料單，所有出庫單全部由出納統(tǒng)一打印，直接進廚房的鮮活貨要負責落實收貨人簽字認可。對有些急用的物料和原材料，可以先發(fā)貨，但事后于當于一定要補齊單據(jù)。5.與物資使用部門、采購及時溝通信息，制訂各種物資存量的最高、最低儲備定額，并及時根據(jù)定額申購進貨。6.建立一物一卡制度和永續(xù)盤存制度，根據(jù)入庫單和出庫單及時登記貨卡，庫存商品和物料明細賬。經(jīng)常核對實物，做到日清、旬對、月盤，保持賬、卡、物相符，月底與出納的軟件賬相核

7、對，做到賬物相符、賬賬相符。7.清倉盤點中如發(fā)現(xiàn)差錯、盈余、虧損應及時查明原因，上報處理。8.努力學習業(yè)務知識，熟悉所保管物品的性能、規(guī)格、并定期對保管物品進行察看和養(yǎng)護，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。9.負責倉庫周圍及庫內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。10.搞好安全衛(wèi)生、防盜、防鼠工作，嚴禁煙火入庫和帶入易燃易爆物品。11.負責庫內(nèi)各種物品的保管，不得丟失或私自借出。12.倉庫內(nèi)做到堆碼整齊，庫容整潔及規(guī)格清、數(shù)量清，不錯發(fā)所儲各種物資。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（四）1、執(zhí)行庫存管理流程、改進庫存管理方法;2、提供全面的庫存分析報告，評估庫存管理狀態(tài)，提高庫存管理水平;3、信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關(guān)單證、報

8、表的整理和歸檔;4、定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點，檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù);5、完成上級交辦的其他工作。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（五）1、負責工程部全部維修器材及在庫設備的妥善保管及發(fā)放。2、按照定位管理的原則，對維修備品實行集中存放、分類保管。安排好領(lǐng)用物資的存放順序，物品擺放整齊有序。3、建立庫存物資帳卡，及時辦理入庫、出庫登帳。4、建立料帳控制制度、根據(jù)最低庫存量，及時向經(jīng)理申報需補充的備品材料。5、根據(jù)領(lǐng)用單發(fā)料，并及時銷帳。6、負責分項編報日、月維修材料消耗統(tǒng)計報表。7、適時盤點庫存，做到帳物相符。貴重物品及有回收價值的一律以舊換新。8、保證庫房布置整潔，注意庫房防火安全，特別要保

9、證危險品按安全規(guī)則庫管。9、禁止閑雜人員進入庫房，謹防盜竊、防止備品霉蛀銹蝕。10、嚴格按照工具發(fā)放借用規(guī)則保管工具，對借用的工具及時催還。11、接受部門經(jīng)理安排的其它工作任務，協(xié)助同事做好工作。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（六）1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;2、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務;3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;收集潛在客戶資料;收取應收帳款。5、負責廣州市哈博電器有限公司廣州直銷部的電熱水器銷售任務。6、業(yè)務員主要面對的客戶是廣州市區(qū)域的經(jīng)銷商，工作有開拓新客戶及

10、維護關(guān)系，負責某些行政區(qū)。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（七）1,開發(fā)新客戶，維護老客戶，主要是接下訂單。2，網(wǎng)絡平臺的維護，利用各種發(fā)布產(chǎn)品信息，積極尋找客戶資料。3，積極與各種類型的客戶保持正常溝通。4，拿到訂單后，要與生產(chǎn)工廠或部門配合，進行樣品的確認，產(chǎn)品的生產(chǎn)，包括生產(chǎn)交貨期，產(chǎn)品質(zhì)量等方面。5，對訂單的跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證訂單的正常運轉(zhuǎn)。6，積極向主管或領(lǐng)導情況。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（八）1、負責分工區(qū)域的市場管理，維護市場秩序，制止惡性競爭。2、完成所分工區(qū)域的市場開拓、產(chǎn)品銷售任務。3、直接與所分工區(qū)域的代理商溝通聯(lián)系，及時送貨。辦理退貨。結(jié)算收回貨款。4、協(xié)

11、助所分工區(qū)域代理商開拓二級市場和終端客戶。5、負責所分工區(qū)域的產(chǎn)品形象、宣傳推廣工作。6、負責所分工區(qū)域的市場調(diào)研工作和代理商評估工作。7、完成領(lǐng)導交辦的工作。2022年經(jīng)典的倉庫管理員職責（九）一、在公司內(nèi)，應嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級指揮，一切本著以公司利益為出發(fā)點。二、建立周會制度，宣布本周各位業(yè)務人員的業(yè)務情況，包括區(qū)域情況、拜訪客戶數(shù)，簽約客戶數(shù)等，需提出疑問、建議及市場動態(tài)反饋，以供大家討論，促進工作更好的開展，同時要安排下周工作內(nèi)容并作好準備。三、嚴格遵守工作時間，做到不遲到，不早退，下班時，必須整理好自己工作及辦公用品下班。四、工作時，不打非業(yè)務性電話，接非業(yè)務性電話時

12、應盡量縮短通話時間。五、履行對公司機密、業(yè)務上的重要信息的保密義務，不得將公司業(yè)務及營銷信息泄露給他人。不打聽，不傳播與本人無關(guān)的，不該打聽不該傳播的事項。六、不得將公司資料、設備、器材用作私用，攜帶外出須得到批準。七、與工作無關(guān)的私物不得隨意帶入公司，工作場地非經(jīng)許可不得進行各類娛樂活動。八、個人所借用的工具、物品必須妥善保管，不得隨意拆卸或改裝。若出現(xiàn)故障須及時向上級申報。九、工作時間內(nèi)嚴禁將公車私用，如遇特殊情況需向部門領(lǐng)導請示批準，視工作情況方可批準。十、無操作資格者不得操作公司的有關(guān)設備、器具等。十一、對待公司外的人員，必須禮貌待人，文明用語，不講粗話、臟話，注意自己的言談舉止，以大方得體的儀態(tài)，積極熱情的工作態(tài)度，做好公司內(nèi)相關(guān)銷售工作，同事之間要和睦相處，互相團結(jié)、幫助。十二、業(yè)務員著裝應以反映良好的精神面貌為原則。男職員著裝要清潔整齊，禁止穿拖鞋、背心、田徑褲。女職員穿著要大方得體，不濃妝艷抹，不準單穿吊帶衫、涼拖鞋。十三、隨時注意保持周邊環(huán)境衛(wèi)生清潔，不隨地吐痰、不亂扔紙屑煙蒂、不亂涂亂畫。雨具、雨鞋一律放置在規(guī)定存放處。十四、節(jié)約用水、用電、辦公用品，安全用電，愛護燈管、插座、開關(guān)等電路設施，不準私自拆除、搬移和亂拉線路。十五、因個人原因?qū)е掳l(fā)生傳染病，特殊疾病等應立即上報公司以上各條例條規(guī)必須遵守執(zhí)行，如有違反者，將以_元-