1、第 頁2022擅自離崗檢討書(15篇)擅自離崗檢討書在有過錯(cuò)的情況下，為了防止今后再出現(xiàn)此類事件，往往要寫檢討書來自我悔悟，請(qǐng)注意檢討書里面要交代清楚行為。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼纳米噪x崗檢討書，希望能夠幫助到大家。擅自離崗檢討書1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！在今天上午，您來到辦公室觀察我們工作情況的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)我沒有在自己的座位上，問身邊的同事也不知道我去哪了。您在我工位那里等了很久，我才回來。對(duì)不起，我不應(yīng)該在工作時(shí)間離開我的崗位，這是不對(duì)的行為。公司的規(guī)章制度中明確規(guī)定，員工在上班時(shí)間不得私自離開工作崗位，不得做與工作無關(guān)的事。我這次的做法，違反了公司的規(guī)定，沒有遵守公司的紀(jì)

2、律，沒有做到一個(gè)員工應(yīng)該要做的事。我離開我的工作崗位，是因?yàn)榧依锍隽艘恍┦虑?，需?處理。于是我就拿著我的 離開了辦公室，找了一個(gè)安靜的地方打 。既沒有跟旁邊的同事打招呼，也沒有跟您請(qǐng)假。雖然我這樣做是有原因的，但是做了就是做了，我不能為我做錯(cuò)了事之后想要逃避懲罰而找借口。假設(shè)是被其他領(lǐng)導(dǎo)知道了，肯定會(huì)受到嚴(yán)重的處分。我知道，其他領(lǐng)導(dǎo)只看結(jié)果，不聽緣由的?，F(xiàn)在很多公司的領(lǐng)導(dǎo)都是這樣，不聽你的苦衷，只看你做錯(cuò)的事。但是您跟其他公司的又不太一樣，雖然您也給了我懲罰，但是也問了我緣由，雖然這次的事情您可以幫我掩飾過去，但假設(shè)我下一次還出現(xiàn)這樣的情況，又被其他的領(lǐng)導(dǎo)看見了。不止我會(huì)受到處分，您也會(huì)被我

3、拖累，所以不管是為了我自己也好，為了一直照顧我的您也好，我都不應(yīng)該再犯這樣的錯(cuò)。我這次并不是錯(cuò)在上班時(shí)間處理家事，而是不打一聲招呼就離開工作崗位，還離開那么久。我其實(shí)可以跟同事講一下，讓他們知道我在哪里，有急事的時(shí)候就可以知道我在哪?；蛘呶腋?qǐng)假，等事情處理完再繼續(xù)上班。您并不是那種不講道理的人，有突發(fā)狀況都可以請(qǐng)假。我這次做出了擅自離崗的行為，假設(shè)不給予一些懲罰，下次說不定會(huì)做出更過分的事。如果其他同事看到我沒有受到懲罰，等他們遇到這樣的事的時(shí)候，也會(huì)跟我一樣的擅自離開工作崗位。這樣公司的規(guī)章制度就形同虛設(shè)了，紀(jì)律性也不會(huì)很強(qiáng)。不管我做出這樣的事有沒有原因，能不能被理解，都是做錯(cuò)了，給公司

4、、給我們團(tuán)隊(duì)帶來了不好的影響，我也應(yīng)該受到懲罰。我以后絕對(duì)不會(huì)再做這樣的事了，有事需要離開的比擬久的話，我會(huì)跟您請(qǐng)假。如果事情比擬緊急，時(shí)間來不及的話，我也會(huì)跟同事打招呼，讓他們代為請(qǐng)假。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年xx月xx日擅自離崗檢討書2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!對(duì)于20 xx年xx月xx日至xx日這段時(shí)間，我擅自離開工作崗位這種極不負(fù)責(zé)任的惡劣行為，對(duì)此，我心底感到極其內(nèi)疚與自責(zé)。事情經(jīng)過，20 xx年xx月xx日晚接到家里 ：“爺爺病危。病為肺癌晚期，回家5天后去世。由于從小爺爺和奶奶把我?guī)Т?，所以?duì)于我來說，爺爺?shù)碾x去打擊真的很大，一度啥事都不想干，一個(gè)人躲著，腦海里不斷出現(xiàn)爺爺?shù)?/p>

5、畫面，心情低落的我選擇了逃避。低迷的我忘記了自己還在工作，還有未完成的任務(wù)。當(dāng)接到公司的 后，知道了公司領(lǐng)導(dǎo)、同事都在為我的離去無任何消息而擔(dān)憂時(shí)，我打心里真的很感動(dòng)，同時(shí)更為自己的行為感到羞恥。回憶在公司度過的兩年時(shí)光，印在心里多的是開心與快樂，領(lǐng)導(dǎo)與同事間融洽和睦，在領(lǐng)導(dǎo)的帶著下公司不斷創(chuàng)造佳績(jī)，事業(yè)范圍也在不斷擴(kuò)大。相信在領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的眼光與同事們的努力下，公司一定能創(chuàng)造一個(gè)響當(dāng)當(dāng)?shù)陌倌昶放?。兩年來，公司領(lǐng)導(dǎo)沒少在我身上下功夫，培養(yǎng)我。這次，我深感事情的嚴(yán)重性，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一次又一次鼓勵(lì)與寬容。我真的不能原諒自己的所作所為。領(lǐng)導(dǎo)的任何處分我都接受。深刻反省后，我深知我愛著這個(gè)企業(yè)、愛

6、著這個(gè)團(tuán)體。希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次時(shí)機(jī)，讓我為公司效力!此致敬禮檢討人20 xx年xx月xx日擅自離崗檢討書3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：在這里，我想作出深刻的檢討。通過幾天的深刻反省，我已認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。XXX年1月1日，我沒有按照我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部值班的規(guī)章制度履行值班職責(zé)，以及未按規(guī)定程序請(qǐng)假，就擅自離開值班崗位，嚴(yán)重違反了組織紀(jì)律。這幾天，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)做出深刻檢討，并在今后的工作中痛下決心，認(rèn)真改正?，F(xiàn)將我的反思結(jié)果向組織匯報(bào)如下：通過這件事，我感到這是長(zhǎng)期以來我對(duì)自己要求放松，工作作風(fēng)松散的結(jié)果。我感到，自己在工作責(zé)任心、思想覺悟上非常欠缺

7、。在值班期間，作為堅(jiān)守崗位，時(shí)刻防范風(fēng)險(xiǎn)，擔(dān)當(dāng)重任的值班同志，我卻沒有履行職責(zé)，擅自離開了崗位，這不是一件小事，而是嚴(yán)重的違紀(jì)、違規(guī)行為。這充分說明，我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度、組織紀(jì)律重視起來，對(duì)自己要求不嚴(yán)，沒有嚴(yán)格要求約束自己。這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作做到位。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律的觀念和不良風(fēng)氣 ，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。現(xiàn)在，我深深地感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和

8、開展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在做出檢討的同時(shí)，也向組織表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。在今后的工作學(xué)習(xí)中，我將從以下幾個(gè)方面來改良自己：一是要提高職業(yè)責(zé)任感，增強(qiáng)紀(jì)律觀念。一個(gè)人如果沒有良好的職業(yè)責(zé)任感，及組織紀(jì)律觀念，就不會(huì)去干好本職工作。我們作為一名基層干部，直接效勞萬千群眾，在工作上要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有使命，積極做好本職工作，履行工作職責(zé)，盡心盡力為XX開展干好本職工作。二是提高思想覺悟，杜絕此類問題再發(fā)生。我將針對(duì)這個(gè)問題認(rèn)

9、真開展一次精神上的自我整頓，并在以后的工作中嚴(yán)格按照制度以及上級(jí)的工作要求，切實(shí)加強(qiáng)日常工作監(jiān)管，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作出現(xiàn)的不良傾向和苗頭，將問題消除在萌芽狀態(tài)，防患于未然，杜絕此類事件的再次發(fā)生。檢討人：XXXXXXX年XX月XX日擅自離崗檢討書4尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：您好！作為一名護(hù)士，工作應(yīng)該盡職盡責(zé)，而我昨天卻擅自離崗，沒有在自己崗位上值守，這對(duì)工作是多么的不敬業(yè)，更是沒有做好護(hù)士的義務(wù)。我為此向您檢討自己擅自離崗的事情。昨天下午工作時(shí)候，我在沒有向護(hù)士長(zhǎng)報(bào)告的情況下，也沒有給同事大聲招呼，就出去吃飯了，這導(dǎo)致后面需要我去工作時(shí)找不到我人，因此是有耽誤到一些工作的。在這種沒有經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)或者護(hù)士長(zhǎng)同意，

10、就直接撂下工作出去的行為是工作的失職，是違反醫(yī)院規(guī)定的。醫(yī)院本來就忙碌的很，每個(gè)護(hù)士都有不少的事情做，我這樣不管不顧的離崗，而且還只是為了吃餐飯，這是很嚴(yán)重的。在崗時(shí)間竟然離崗，還是沒有跟任何人說一聲，導(dǎo)致醫(yī)院需要人員時(shí)找不到人，這給大家?guī)ザ嗌俚穆闊?。幸虧這次有人及時(shí)替補(bǔ)上，要不然病人發(fā)生任何事情，都不是我一個(gè)護(hù)士能夠去承當(dāng)?shù)?。我事后?duì)自己有進(jìn)行一個(gè)深刻的反省加放肆，也明白自己是嚴(yán)重違規(guī)了，更讓我們護(hù)士長(zhǎng)承當(dāng)了責(zé)任，對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)，也對(duì)不起護(hù)士長(zhǎng)。在醫(yī)院工作，最忌諱的就是工作中離崗，尤其是不經(jīng)過同意的離崗，這給醫(yī)院會(huì)造成很大的一個(gè)損失。病人在醫(yī)院，護(hù)士是要時(shí)刻守在崗位的，因?yàn)椴∪诵枰患?xì)心照顧，

11、不然一旦病情加重，或者病人需要幫助，而沒有人及時(shí)搭把手，這都有可能讓病人陷入危險(xiǎn)，這就是護(hù)士的不負(fù)責(zé)了。而我昨天就犯了這樣的錯(cuò)，身為護(hù)士，不守在醫(yī)院效勞，自己私自出去吃飯，這是不可以的。如果這段時(shí)間病人有事，而護(hù)士沒有去幫助，這不僅讓病人對(duì)醫(yī)院沒有好印象，是對(duì)醫(yī)院名譽(yù)的損壞，更會(huì)連累其他護(hù)士。這樣一看我昨天擅自離崗真的很嚴(yán)重，不僅違規(guī)，也是對(duì)待工作不負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)。這肯定是要嚴(yán)格處分的，面對(duì)這個(gè)懲罰，我沒有意義，這樣也是為了告誡其他護(hù)士不要像我這樣做，不然會(huì)影響醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。本次的事情我對(duì)自己做了很深刻的檢討，向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)，及同事抱歉，我對(duì)不起大家的信任了，讓大家對(duì)此失望了。進(jìn)入醫(yī)院成

12、為護(hù)士，就應(yīng)該要有值守的意識(shí)，不能隨意出醫(yī)院大門，不然出現(xiàn)事情真的是沒有方法去面對(duì)的。以后我一定會(huì)在取得領(lǐng)導(dǎo)的同意在出去，真的有急事的話也一定會(huì)跟他人打招呼的。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年xx月xx日擅自離崗檢討書5尊敬的校方領(lǐng)導(dǎo)：我于20 xx年12月29日20 xx年1月2號(hào)期間因?yàn)閭€(gè)人原因向單位請(qǐng)假，在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗，嚴(yán)重?cái)_亂了學(xué)校的管理秩序，給校領(lǐng)導(dǎo)的管理工作帶來極大的麻煩，在同事之間造成了惡劣的影響。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：我們每個(gè)人都是集體的一份子

13、，每個(gè)人的行為都代表著單位的整體形象，也深深的影響著身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中，不管發(fā)生什么事情都要站在集體的立場(chǎng)上，為我們的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，為我們學(xué)校的利益著想，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，以學(xué)校利益為出發(fā)點(diǎn)，服從組織的統(tǒng)一安排，按時(shí)做好自己的本職工作，努力提高我們的工作質(zhì)量和工作效率。自此，我更加深刻的意識(shí)到自己行為帶來的嚴(yán)重后果：如果在我們的集體中形成這種為所欲為目無組織和紀(jì)律的不良風(fēng)氣，更好的提高工作質(zhì)量將無從談起。由此，我特作出此檢討，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事相信我的誠意，我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻(xiàn)，在同時(shí)也希望同事們對(duì)此引以為戒，不要發(fā)生類

14、似事情。檢討人：時(shí)間擅自離崗檢討書6尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是xxx，我對(duì)今天自己的行為感到無比的懊惱，因?yàn)樵谏习嗟臅r(shí)候離開了自己的崗位，這非常的不對(duì)，車間已經(jīng)是明文規(guī)定的這個(gè)事情，我不知道怎么去面對(duì)這些錯(cuò)誤，回憶今天整件事情的經(jīng)過，我的責(zé)任無法逃脫，就是因?yàn)橛幸粋€(gè)不正確的心態(tài)，感覺自己離開崗位一下下也沒有什么太大的關(guān)系，熟不知在車間工作肯定不能這么粗心大意，我耽誤了一分鐘，就是耽誤了整體效率，大家工作不能等我，我這樣消耗時(shí)間是把車間產(chǎn)量任務(wù)拋之腦后了，特別是擅自離崗這已經(jīng)違反了車間相關(guān)規(guī)定，應(yīng)該反省一下。我不是不自覺，而是今天就抱有著一絲僥幸心理，這種想法是非常不好的，有了這樣的心態(tài)，工作上面就

15、會(huì)給自己找很多理由，來到車間工作已經(jīng)有一年多的時(shí)間了，效率說了很屢次，身為老員工，有些規(guī)定卻還不能夠自覺的去執(zhí)行，有些事情已經(jīng)非常清楚了，但我還是不自覺的去犯錯(cuò)誤，我感覺自己就是在拖工作的后腿，大家都認(rèn)真的待在崗位上面，而我卻一次的違反，現(xiàn)在想了想屬實(shí)惡劣，不堅(jiān)決自己的態(tài)度一定會(huì)出現(xiàn)過失，在一些事情上面不是說自己用心就能夠做好，更加要用實(shí)際行動(dòng)去一步一步落實(shí)，像我這樣下去肯定就會(huì)搞砸了，我對(duì)不起您的期望，我沒有到達(dá)您的標(biāo)準(zhǔn)，我們每天的產(chǎn)量任務(wù)都非常的多，但是我們一定能夠做好，可是我擅自離崗就完不成產(chǎn)量了，這樣損失是我擔(dān)待不起的。像我這樣擅自離崗情況不及時(shí)調(diào)整，會(huì)一天比一天惡劣，我不想再這樣發(fā)生

16、了，在工作當(dāng)中不能夠自己想什么就是什么，想一出就一出的情況，肯定不能再次出現(xiàn)，回憶今天，我就是因?yàn)槿ソ恿艘粋€(gè) ，然后耽誤了很多工作，我們線上的工作都停下了，因?yàn)樽约簺]有在崗位上面耽誤了大家的時(shí)間，停線是非常影響效率的，整個(gè)車間每一條流水線都是無比的重要，每一個(gè)人的工作都非常的緊張，而我卻離開自己的崗位，接了 ，私自離崗，而且當(dāng)時(shí)我還沒有跟您打好招呼，您非常反感我們臨時(shí)離崗而不打招呼，當(dāng)時(shí)就沒有想那么多，以為自己離開一下下沒他的關(guān)系，結(jié)果接 就忘記了時(shí)間，整整十分鐘，我錯(cuò)過了很多事情，當(dāng)時(shí)您真的很生氣，現(xiàn)在回憶起來，當(dāng)時(shí)的情形我確實(shí)是非常不好，想想就非常自責(zé)，難受耽誤的時(shí)間是大家的時(shí)間，不是我一

17、個(gè)人的時(shí)間，損失是沒有方法去估量的，作為一名老員工，真的非常對(duì)不起您，我的私自離崗影響了大家的時(shí)間，影響了正常的工作，我再也不會(huì)這么不自覺了，這確實(shí)是對(duì)工作的一個(gè)不負(fù)責(zé)任，因?yàn)橛泻芏鄷r(shí)候自己想一出是一出，擅自離崗，耽誤的不僅僅是別的同事的時(shí)間，更多的是影響了車間的產(chǎn)量，雖然是只有十分鐘的時(shí)間，但這中間可以做很多事情的，這肯定是有一定的損失，我真的不會(huì)再犯這種低級(jí)錯(cuò)誤。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年x月x日擅自離崗檢討書7尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是xx，實(shí)在是非常自責(zé)，因?yàn)槲业脑蚪裉斓墓ぷ鞒隽藛栴}，這不是我所想看到的，這非常不好的，沒有請(qǐng)假我就擅自離崗了，在工作當(dāng)中這是非常惡劣的，影響很不好

18、，我不愿意再出現(xiàn)這樣的情況了，現(xiàn)在我也意識(shí)到了問題的嚴(yán)重性，在這一階段的肯定還是會(huì)出現(xiàn)大問題，以后不管是做什么事情都應(yīng)該讓自己努力的去做好，不能擅自離崗。對(duì)于這次的事情我深感自責(zé)，真的是不知道怎么跟您解釋，我內(nèi)心也是非常的復(fù)雜，繼續(xù)這樣徐下去真的是會(huì)出問題，今天就是由于我個(gè)人的原因影響了日常的工作正常運(yùn)作，這實(shí)在是非常的不應(yīng)該，我不應(yīng)該再繼續(xù)這么持續(xù)下去了，這樣影響是非常不好的，有些東西應(yīng)該要主動(dòng)的去做好，我這次讓您失望了，在上班時(shí)候沒有打招呼就直接離崗，這樣習(xí)慣非常的不好在以后肯定是不能夠再出現(xiàn)，這樣下去肯定影響非常的不好，不管是做什么事情都應(yīng)該要讓自己有一個(gè)客觀的判斷，這一階段的學(xué)習(xí)當(dāng)中應(yīng)

19、該對(duì)自己負(fù)責(zé)，有些事情是應(yīng)該持續(xù)開展的，好的習(xí)慣就應(yīng)該養(yǎng)成維持下去，不好的習(xí)慣就應(yīng)該好好的去糾正。有些事情還是應(yīng)該主動(dòng)一點(diǎn)，在這方面應(yīng)該要讓自己清楚這些才是，今天我也是沒有請(qǐng)假就離崗了，這樣非常不適宜，沒有把公司的制度放在眼里，事情發(fā)生到這一步實(shí)在不是我愿意看到的，我真的是不希望這種事情再發(fā)生了，這樣是非常影響工作的，讓您知道了我真的是非常的慚愧，作為一名xx的員工是沒有落實(shí)好的工作各種制度，沒有嚴(yán)格的遵守，我以后再也不能繼續(xù)這么消耗時(shí)間了，我應(yīng)該對(duì)自己要求高一點(diǎn)，在工作當(dāng)中一定不能夠再犯這種低級(jí)的錯(cuò)誤，這也是我對(duì)自己的要求，畢竟不是新員工了，要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，這次因?yàn)槲疑米噪x崗造成的問題我

20、應(yīng)該承當(dāng)，我真的是不希望以后這樣的情況在發(fā)生了，這些細(xì)節(jié)都是非常的重要的，有些事情應(yīng)該要有一個(gè)客觀的判斷，以后再也不能夠這樣的消耗時(shí)間了，我一定要努力的做好這份工作。今天的工作是我的錯(cuò)誤，是我對(duì)工作松懈了，我沒有考慮到擅自離崗的后果，讓您失望了，我現(xiàn)在心里面是非常慚愧，畢竟是因?yàn)槲业脑?，我以后再也不?huì)這樣子了，我一定會(huì)認(rèn)真的去做好這份工作，再不擅自離崗了。此致敬禮！檢討人：xx20 xx年xx月xx日擅自離崗檢討書8尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！前不久由于我未請(qǐng)假擅自離崗的緣故從而產(chǎn)生了很惡劣的影響，須知只有對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)才能夠通過努力創(chuàng)造令人滿意的成就，而且在公司開展的過程中營(yíng)造良好的工作氣氛無疑是

21、很重要的，然而這次擅自離崗的做法意味著良好的工作氣氛因?yàn)樽约涸獾狡茐模椅凑?qǐng)假便擅自離崗自然是讓公司領(lǐng)導(dǎo)感到失望的是哪個(gè)，所以我對(duì)擅自離崗的事情感到很慚愧并進(jìn)行了相應(yīng)的檢討。我得明白堅(jiān)守崗位本就是每個(gè)公司員工應(yīng)盡的職責(zé)所在，然而在其他同事都在努力工作的時(shí)候我卻逃避了屬于自己的責(zé)任，不得不說這種挖苦的事情發(fā)生在自己身上以后令人感到很愧疚，明明在這之前領(lǐng)導(dǎo)便強(qiáng)調(diào)過認(rèn)真工作的重要性卻做出了擅自離崗的行為，對(duì)待工作如此敷衍又怎能期待自己以后在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，現(xiàn)如今面對(duì)擅自離崗的問題著實(shí)讓我的內(nèi)心感受到悔恨的情緒，我也在痛恨自身的對(duì)工作的不負(fù)責(zé)以及思想上的錯(cuò)誤。其實(shí)即便自己因?yàn)橥话l(fā)狀況不得不

22、擅自離崗也應(yīng)該事先和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假以后再離崗去做自己的事情才不會(huì)被人詬病，現(xiàn)如今我連這種流程都沒有處理完便匆匆離崗只會(huì)在工作中被人唾罵罷了，既然能夠預(yù)料到這種狀況的發(fā)生為何不能夠?qū)Υぷ髡J(rèn)真負(fù)責(zé)些呢？至少要在離崗之前向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假從而讓對(duì)方知道自己的去向才行，這樣的話也能夠安排其他人手暫時(shí)接替自己的工作以免當(dāng)日的任務(wù)量無法完成，畢竟這種不告而別的做法本就是在逃避自己作為公司員工的責(zé)任。既然明白擅自離崗的做法對(duì)自己有害無益便應(yīng)該認(rèn)真反思，實(shí)際上通過這段時(shí)間的檢討已經(jīng)讓我深刻體會(huì)到擅自離崗的錯(cuò)誤性，關(guān)鍵是我在離崗之前既沒有考慮過這種做法的錯(cuò)誤性也沒有和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，這便導(dǎo)致我的離崗對(duì)其他員工的工

23、作效率也造成了很大的影響，所以我得審視這種思想的錯(cuò)誤性并在以后的工作中加以改良，假設(shè)是繼續(xù)這樣做的話只會(huì)因?yàn)樽岊I(lǐng)導(dǎo)徹底失望而失去這份工作，所以我得為自己的行為負(fù)責(zé)并努力彌補(bǔ)擅自離崗造成的損失才行。不得不說這次擅自離崗對(duì)我個(gè)人的聲譽(yù)造成了嚴(yán)重的影響，我明白自己的錯(cuò)誤做法給領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同事造成了很大困擾，但是我會(huì)努力做好自身工作并彌補(bǔ)之前擅自離崗造成過的損失，作為公司員工自然得具有這方面的責(zé)任感并在工作中做到愛崗敬業(yè)。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年x月x日擅自離崗檢討書9尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！對(duì)不起，我今天犯了一個(gè)很大錯(cuò)誤，我今天擅自離崗了半個(gè)小時(shí)，對(duì)于這件事您的態(tài)度非常堅(jiān)決，嚴(yán)格的按照醫(yī)院的規(guī)

24、定對(duì)我進(jìn)行了處分，這也是直接就讓我直接就是意識(shí)到了失態(tài)的嚴(yán)重性。這件事錯(cuò)在我，是我沒有重視自己身為護(hù)士的職責(zé)，是我的思想態(tài)度有問題，是我沒有堅(jiān)守好自己的崗位，是我太沒有規(guī)矩了，我現(xiàn)在心里全是愧疚。我來到醫(yī)院婦產(chǎn)科工作的時(shí)間也不長(zhǎng)，也就不到三個(gè)月吧，所以真的就有很多的東西，我沒有去了解，對(duì)于醫(yī)院的規(guī)定是怎樣的，我也不是很清楚，我以為不會(huì)那么嚴(yán)格的，我以為還是就好似是在學(xué)校一樣，第一次犯錯(cuò)會(huì)被老師予以警告，不會(huì)直接懲罰，我就不該把我在學(xué)校的那套思想搬到工作上來，我在學(xué)校犯錯(cuò)影響到的，就只是我自己而已，而我現(xiàn)在身為護(hù)士擅自離崗那可是直接會(huì)影響到患者的。并且我也是存在著一定程度的僥幸心理的，我覺得就半

25、個(gè)小時(shí)就要下班了，我提前離崗應(yīng)該不會(huì)被您發(fā)現(xiàn)的，我絲毫沒想，如果發(fā)生情況了，值班護(hù)士的人手是否夠，現(xiàn)在看來還好當(dāng)時(shí)沒有出現(xiàn)什么狀況，要是發(fā)生了事情，而我就不只是接受懲罰這么簡(jiǎn)單了。思想上是真的有問題，我以為我離開這么一小會(huì)沒問題的，護(hù)士站的護(hù)士又不是只有我一個(gè)護(hù)士，但是我卻沒想到為什么醫(yī)院要給護(hù)士站安排三個(gè)護(hù)士一起值班？因?yàn)楦饔懈鞯娜巳蝿?wù)，負(fù)責(zé)登記記錄的、負(fù)責(zé)配藥的，負(fù)責(zé)控制呼叫器的，各司其職才能保證護(hù)士站的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，而因?yàn)槲业耐蝗浑x崗，自然我的工作任務(wù)就只有他們幫助一起干了，沒想打被路過的護(hù)士長(zhǎng)您是直接看到了我不在崗位上。是這樣的，我也不是無緣無故離崗的，因?yàn)槲壹译x醫(yī)院比擬近，所以我媽就喜歡

26、給我送飯吃，她覺得我在外面是吃不好的，也不想我點(diǎn)外面，今天她來的有點(diǎn)早，然后就給打 讓我去吃飯，然后我也沒跟同事說一聲，更是沒有跟您請(qǐng)示，我就直接去找我媽吃飯了，這個(gè)過程行云流水，一點(diǎn)都沒有考慮到這么多，這可是一個(gè)工作經(jīng)驗(yàn)缺乏的護(hù)士吧。首先，吃飯這個(gè)事，誰不餓，誰不是頂著饑餓在工作，憑什么就我忍受不了下去吃飯了？還有就是有事需要離開崗位連請(qǐng)示都不請(qǐng)示一下，一定都不把醫(yī)院的規(guī)矩當(dāng)回事，我明明可以拿了飯回到崗位上，繼續(xù)工作，等到下班再吃的，我偏要吃完，然后再讓她帶回去。經(jīng)過這件事，我現(xiàn)在對(duì)于醫(yī)院的規(guī)矩我也有了清楚的認(rèn)識(shí)了，我保證一個(gè)錯(cuò)誤絕對(duì)不會(huì)有第二次。此致敬禮！檢討人：xx20 xx年x月x日擅

27、自離崗檢討書10尊敬的校方領(lǐng)導(dǎo)：我于xx年12月29日20 xx年1月2號(hào)期間因?yàn)閭€(gè)人原因向單位請(qǐng)假，在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗，嚴(yán)重?cái)_亂了學(xué)校的管理秩序，給校領(lǐng)導(dǎo)的管理工作帶來極大的麻煩，在同事之間造成了惡劣的影響。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：我們每個(gè)人都是集體的一份子，每個(gè)人的行為都代表著單位的整體形象，也深深的影響著身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中，不管發(fā)生什么事情都要站在集體的立場(chǎng)上，為我們的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，為我們學(xué)校的利益著想，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，以學(xué)校利益為出發(fā)點(diǎn)，服從組

28、織的統(tǒng)一安排，按時(shí)做好自己的本職工作，努力提高我們的工作質(zhì)量和工作效率。自此，我更加深刻的意識(shí)到自己行為帶來的嚴(yán)重后果：如果在我們的集體中形成這種為所欲為目無組織和紀(jì)律的不良風(fēng)氣，更好的提高工作質(zhì)量將無從談起。由此，我特作出此檢討，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事相信我的誠意，我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻(xiàn)，在同時(shí)也希望同事們對(duì)此引以為戒，不要發(fā)生類似事情。致敬！擅自離崗檢討書11尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！對(duì)于這次上班期間擅自離崗的行為讓我感到很抱歉，在明知這種做法不對(duì)的情況下還擅自離崗本就是對(duì)自身工作的不重視，可想而知當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)在自己的工位上發(fā)現(xiàn)沒人的狀況以后將會(huì)多么失

29、望，我在愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)栽培的同時(shí)應(yīng)該要對(duì)這次擅自離崗的錯(cuò)誤進(jìn)行檢討。在我看來造成離崗過失的原因在于我對(duì)單位規(guī)定的認(rèn)識(shí)不夠深刻，或者說是明白這種做法的錯(cuò)誤性卻在工作期間心懷僥幸，事實(shí)上在我產(chǎn)生這種想法的同時(shí)便意味著自己已經(jīng)墮落了許多，身為員工卻不將精力放在如何更好地完成自身的工作之中是不可取的，在加上這次擅自離崗確實(shí)造成了很不好的影響自然得進(jìn)行自我反思，反思擅自離崗的原因并認(rèn)識(shí)到這種做法的危害性才是我應(yīng)該做的，回想起以往領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)與栽培也讓我對(duì)此感到很慚愧，既希望獲得領(lǐng)導(dǎo)的諒解也對(duì)這次離崗的行為感到十分懊悔，事實(shí)上在我離崗之前也沒有考慮過這種做法會(huì)造成如此嚴(yán)重的后果。我得意識(shí)到擅自離崗很容易對(duì)單位的其

30、他同事造成不好的影響，一方面在工作期間離崗本身便是對(duì)自身職責(zé)的褻瀆，當(dāng)其他同事發(fā)現(xiàn)我不在崗位的時(shí)候也會(huì)對(duì)自己進(jìn)行鄙夷吧，另一方面那么是不嚴(yán)厲懲罰擅自離崗的錯(cuò)誤那么會(huì)出現(xiàn)被效仿的可能性，至少不能夠縱容這種錯(cuò)誤的存在并讓作為當(dāng)事人的自己認(rèn)識(shí)到這方面的危害性，在明知不可為的情況下還心懷僥幸往往是十分愚蠢的做法，捫心自問擅自離崗除了讓自身的形象受損且讓領(lǐng)導(dǎo)感到失望以外還有何益處？我在以后的工作中還是得端正態(tài)度并牢記離崗的教訓(xùn)才行，畢竟我已經(jīng)因?yàn)樯米噪x崗的做法遭受了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)又怎能一錯(cuò)再錯(cuò)，這種不敬業(yè)的做法對(duì)于職場(chǎng)開展而言也是毫無益處的，總之我會(huì)履行好自己作為單位員工的職責(zé)并在以后的工作中更加努力，也希

31、望領(lǐng)導(dǎo)能夠明白自己改錯(cuò)的決心并給予改錯(cuò)的時(shí)機(jī)，我會(huì)感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培并更加用心地做好單位的各項(xiàng)工作，而且已經(jīng)得到過教訓(xùn)的我也會(huì)明白擅自離崗的本質(zhì)是有害無益的。正因?yàn)槊靼坠ぷ鲿r(shí)機(jī)來之不易才希望通過自身的努力重新獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，實(shí)際上這次擅自離崗也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重自然得接受相應(yīng)的懲罰，回憶以往在工作中的努力又怎能不因?yàn)樽陨淼男傅「械綉M愧，所以我會(huì)注重思想方面的建設(shè)并通過工作中的努力明白愛崗敬業(yè)的重要性。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年x月x日擅自離崗檢討書12尊敬的校方領(lǐng)導(dǎo)：我于20 xx年12月29日20 xx年1月2號(hào)期間因?yàn)閭€(gè)人原因向單位請(qǐng)假，在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗，嚴(yán)重?cái)_亂了學(xué)校的管理

32、秩序，給校領(lǐng)導(dǎo)的管理工作帶來極大的麻煩，在同事之間造成了惡劣的影響，擅自離崗檢討書。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：我們每個(gè)人都是集體的一份子，每個(gè)人的行為都代表著單位的整體形象，也深深的影響著身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中，不管發(fā)生什么事情都要站在集體的立場(chǎng)上，為我們的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，為我們學(xué)校的利益著想，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，以學(xué)校利益為出發(fā)點(diǎn)，服從組織的統(tǒng)一安排，按時(shí)做好自己的本職工作，努力提高我們的工作質(zhì)量和工作效率。自此，我更加深刻的意識(shí)到自己行為帶來的嚴(yán)重后果：如果在我們的集

33、體中形成這種為所欲為目無組織和紀(jì)律的不良風(fēng)氣，更好的提高工作質(zhì)量將無從談起。由此，我特作出此檢討，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事相信我的誠意，我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻(xiàn)，在同時(shí)也希望同事們對(duì)此引以為戒，不要發(fā)生類似事情。檢討人：張雪妍擅自離崗檢討書13尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！由于我在前些天因?yàn)樾┰S私事便擅自離崗的緣故造成了十分惡劣的影響，肩負(fù)著重要的職責(zé)卻沒能在工作中堅(jiān)守崗位，對(duì)我來說這類狀況的出現(xiàn)無疑是對(duì)工作不太負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，更何況領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予自己不少支持也讓我對(duì)擅自離崗的做法感到慚愧，但我也明白犯下這種錯(cuò)誤以后應(yīng)該要正確面對(duì)并將其解決才行，所以我深刻檢討

34、了自己擅自離崗的錯(cuò)誤并積極進(jìn)行改正。首先我得明白做好自身工作的重要性以免誤認(rèn)為離崗一會(huì)兒不會(huì)造成嚴(yán)重的影響，殊不知這種工作態(tài)度本來就存在著十分嚴(yán)重的問題從而需要被批評(píng)，畢竟當(dāng)我開始不重視自身工作的完成以后就會(huì)變得怠惰許多，捫心自問當(dāng)自己不再崗位的時(shí)候其他同事會(huì)如何看待這類問題呢？也許他們會(huì)覺得自己是對(duì)待工作不負(fù)責(zé)的人并進(jìn)行疏遠(yuǎn)，也許會(huì)有極少數(shù)同事會(huì)進(jìn)行效仿從而嚴(yán)重影響到單位的工作氣氛，畢竟擅自離崗的事情假設(shè)是沒有被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的話很容易滋生怠惰之心。其次我得意識(shí)到擅自離崗的危害性并努力將其改正過來才行，工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守單位規(guī)定并以集體的利益為重，即便是因?yàn)樗绞聦?dǎo)致不得不離開也應(yīng)該先通知領(lǐng)導(dǎo)并向?qū)?/p>

35、方說明具體情況，假設(shè)是在沒有進(jìn)行通知的情況下便擅自離開無疑是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，而且辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)信任的自己也會(huì)因?yàn)檫@種做法導(dǎo)致工作難以順利完成，因此我在接受批評(píng)的時(shí)候也能夠明白領(lǐng)導(dǎo)的心情并對(duì)此感到慚愧，即便是換位思考也能明白這種對(duì)工作不負(fù)責(zé)的員工無疑是不利于單位開展的。最后我得牢記教訓(xùn)并通過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)認(rèn)識(shí)到對(duì)方的良苦用心，事實(shí)上正因?yàn)橹匾晢T工在工作中的表現(xiàn)才會(huì)用批評(píng)的方式來提醒對(duì)方，正如這次領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)既是為了讓我認(rèn)識(shí)到擅自離崗的危害性也是提醒自己應(yīng)該將精力放在工作之中，假設(shè)是其他員工都和自己一般做出擅自離崗的舉動(dòng)那么會(huì)造成十分嚴(yán)重的后果，我得明白自己這次的錯(cuò)誤已經(jīng)嚴(yán)重影響到了單位的工作氣氛，因此我需

36、要盡快改正這方面的錯(cuò)誤并向領(lǐng)導(dǎo)和同事們抱歉才行，以后我也要主動(dòng)抵抗這種不利于單位開展的做法并努力做好自身的工作。承蒙領(lǐng)導(dǎo)的支持才讓我在工作中找準(zhǔn)了努力的方向，因此我不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任并需要將精力都放在工作之中，而且已經(jīng)讓領(lǐng)導(dǎo)失望過的我自然不能夠在今后的工作中重蹈覆轍，所以我會(huì)認(rèn)真反思自身的缺乏并確保不會(huì)再出現(xiàn)擅自離崗的狀況。此致敬禮！檢討人：xxx20 xx年x月x日擅自離崗檢討書14尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！近期擅自離崗的行為讓我意識(shí)到自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期待，本應(yīng)該堅(jiān)守崗位的我卻在工作期間做出了這種嚴(yán)重的瀆職行為，假設(shè)是因?yàn)樽陨聿辉趰彽膯栴}導(dǎo)致公司開展遭受損失那么是得不償失的，雖然在領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)下導(dǎo)致這

37、類狀況沒有發(fā)生卻也不能因此產(chǎn)生僥幸心理，歸根結(jié)底造成負(fù)面影響的原因在于自己的擅自離崗自然要深刻檢討才行。在我看來造成擅自離崗的原因，在于我對(duì)公司規(guī)定的認(rèn)識(shí)不夠深刻，畢竟上班期間認(rèn)真做好自身的工作是每個(gè)員工的職責(zé)所在，而且完成工作的重要性毋庸置疑又怎能因?yàn)閭€(gè)人的私事使其受到影響，事實(shí)上我得慶幸領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)讓我意識(shí)到這方面重要性從而沒能釀成嚴(yán)重的錯(cuò)誤，假設(shè)是導(dǎo)致嚴(yán)重?fù)p失的出現(xiàn)尚不自知的話那么是難以挽回的，因此我得重視遵守公司規(guī)定的重要性從而明白工作期間是不能夠擅自離崗的，即便是短暫的離開都有可能導(dǎo)致自己的工作受到嚴(yán)重的影響，更何況身處于這個(gè)崗位便應(yīng)當(dāng)為了公司的開展而努力。明明其他同事都能夠堅(jiān)守崗位卻沒能向他們學(xué)習(xí)，這種不稱職的表現(xiàn)著實(shí)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己感到很失望，重要的是這種不正之風(fēng)假設(shè)是不能夠及時(shí)得到遏止也會(huì)給身邊的同事造成不良影響，所以我還是得端正態(tài)度并認(rèn)真在自己的崗位上履行相應(yīng)的職責(zé)，須知即便是些許的疏忽都有可能造成損失自然得保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，尤其是在我前不久犯錯(cuò)的情況下更應(yīng)該檢討自身的錯(cuò)誤，所以我會(huì)端正態(tài)度并從思想上認(rèn)識(shí)到擅自離崗是多么愚蠢的事情。想要在工作中有所成就自然得克服自身的缺乏并建立