1、個人會計職業(yè)發(fā)展x HYPERLINK xxtianyax/browse/Listwriter.asp?vwriter=LG%C2%FE%B2%BD%CA%B1%B9%E2&vid=一五195964&idwriter=0&key=0 LG漫步時光 提交日期：2008-10-5 23:49:53偶爾來到天涯的會計板塊，看到一些帖子是關于個人會計職業(yè)發(fā)展方面的，有的發(fā)貼者希望能進四大卻又無門，有的總結出拿高薪的經(jīng)驗是會計英文，還有的還在準備各種會計方面的考試以求獲得向會計更高層次發(fā)展的敲門磚。各有各的經(jīng)驗，各有各的教訓，很多說的都是很有道理的。做為一個在外企這個圈子里斷斷續(xù)續(xù)呆了十多年的“老”財務

2、工作者，從一個出納混到財務總監(jiān)，我沒有經(jīng)驗也算有些教訓，也許對會計這個職業(yè)里的后來者，會有一些借鑒的作用。我是覺得，一個學會計的人想要在會計這個職業(yè)中混得好，光有會計技術是不夠的，就像一個人光有智商是不夠的，還必須有情商一樣，而作為一個會計他的情商就是會計技術以外的一些“軟”的東西，比如經(jīng)驗、思維方式、處事方式、外語的掌握程度等等。我不是一個聰明的人，比起我十幾年工作中遇到的很多牛人，我的智商只能算是平庸，情商也不能算非常高，所以現(xiàn)在混的只能說是：“比上大大不足，比下將將有余”。不過6位數(shù)的年薪，怎么也能說明我的經(jīng)驗教訓應該還是會有些可借鑒的東西。不過，我的這些經(jīng)驗教訓只適用于那些自認為是凡人

3、的，如果你是一位有著遠大目標，要奔向百萬年薪，自認為是牛人的人，那就別看了。還要聲明的是，我這個純粹是個人的一些感悟，不是要寫個職場背景的小說之類的。很多事情是想到了就寫，沒什么邏輯的，大家別當小說看了，但也不是紀實文學。有些事情時間久了，我也不保證記憶的準確性了。但我的感悟和想法是真實的。我是90年代初畢業(yè)于北京市屬一所財經(jīng)院校，專業(yè)就是會計學。大學畢業(yè)那年趕上外交部系統(tǒng)一個單位招收畢業(yè)生，在那年月過四級還不是一件容易的事，那時我們班50個人只有10個過了，所以只有我們這10人被推薦去招生考試，當時考完后覺得難度一般，就是語文和英語，英語考試只不過是給一篇文章讓你念，然后回答幾個問題，因為確

4、實太簡單了，我對答如流。大概又過了一段時間，大概半個月，學校通知了3個人被錄取，包括我，其他兩個人都是班里的尖子生，其他沒被錄取的不是因為學習不好，而是英語的確一般，這讓我第一次感覺到英語在找工作中的重要性。我在大學里，成績并不是很好，當時學校規(guī)定4門課不及格就不給學位，而我有3門都不及格，其他的也都在六七十分。但一直到現(xiàn)在我都沒有認為是因為我的智商不好所導致的學習成績不好，當其他同學都在圖書館中用功的時候，我也在圖書館，不過是在看小說，我不能說是小說能提高我的情商，但的確有一些幫助。我的父親是做外語工作的，所以他一直向我強調外語的重要性，在那個讀書無用論的年代，我確實沒有重視這個問題，不過也

5、在他們的壓力下，我也被迫關注起英文，這時這點關注讓我過了四級。和現(xiàn)在這個年代不同，不過四級就不能拿學位，那個年代托福上500都是不錯的了。當時大學畢業(yè)還是國家統(tǒng)一分配，很多同學都希望到大的部位大的機關，很多家里有路子的同學家里都是要遞條子的，而像我這種沒有門路的人通過考試輕易的拿到了外交部的進門票，讓很多同學都有些眼紅。那時候稅務系統(tǒng)也在學校找人，但同學很多都不愿意去，現(xiàn)在想起來，人在很多時候眼光很重要。接到外交部那個單位的錄取通知后，我四處打聽，通常進入外交部的應屆畢業(yè)生，學會計的一般都進入部里下屬的類似三產(chǎn)企業(yè)中先鍛煉一、兩年，工資都是不錯的，據(jù)說（后來證明據(jù)說都不可靠）能達到500左右，

6、當時畢業(yè)能拿到80就不錯了，所以我對這份工作還是充滿期待的。但另一方面，那時候畢竟還年輕啊，心里還是有些想法的，90年代初外企在北京還不多，心里也還是想去試試。通過父母的朋友介紹知道一家外企制藥公司在招會計，這家公司在目前也是排名世界前三的制藥企業(yè)，當時在國內剛開展業(yè)務不久。所以盡管拿到了外交部的錄取通知（用現(xiàn)在話講叫offer），我還是去這企業(yè)面試了。還記得面試前，俺媽帶著俺去買了西裝，200大洋，看起來不錯其實料子很一般。面試時已經(jīng)是5月份了，但我還是忍著春天的陣陣熱浪，穿上了俺媽對俺的期待奔赴戰(zhàn)場了。通過了這些年面試別人的經(jīng)驗，對剛進職場的后來者說一句，當你實在拿不定主意穿什么去面試時，

7、那就穿西裝吧，這個是最穩(wěn)妥的。不要隨便學那些IT人，用不修邊幅的外表來表明自己的牛x。 不管怎么說，給面試官留下第一眼的好印象這很重要。今天是國慶后長假第一天，忙了一上午，從八點半開始2個小時面試了3個人。到了現(xiàn)在才有點時間。本來想接著昨天寫，但上午因為面試，有點感想，寫出來和大家分享一下。做會計的人，尤其是剛畢業(yè)不久的大學生，現(xiàn)在好像都很喜歡往“四大”里面跑，覺得在里面呆幾年，也算鍍了點金，對將來事業(yè)的發(fā)展有好處。應該說想法是正常的，只不過我覺得“四大”不是適合每一個人的，而且隨著四大在國內這么多年的發(fā)展，他們的光環(huán)也早已不似當年那么閃耀。因此，做為一個會計相關專業(yè)的畢業(yè)生，沒有必要大家都在

8、一棵樹上吊著。有時候，你哭著喊著非要進四大，等到你真進去了，也許這反而是你事業(yè)發(fā)展上的一段彎路。閑話不說，還是說我今天的面試吧。我們公司是一個外資軟件企業(yè)，母公司是上市公司。在我們這個細分的行業(yè)里的排名，無論從銷售額還是市值，在全球都能排進前五。但我們的軟件的應用范圍是絕對和微軟那樣的東西不能相提并論的。所以，公司從規(guī)?？?，其實還是個小公司。在國內的范圍看，也是中小企業(yè)的規(guī)模而已。今天招聘的，其實不是我們公司的職位，是我們下屬一家關聯(lián)公司的。這家公司是初創(chuàng)企業(yè)（startup），到目前有20多人了?？紤]到公司的發(fā)展，決定給這家公司招聘個財務經(jīng)理。以前這家公司的帳，都是我們給代做的。所以這回招聘

9、，我也友情贊助了一下，幫忙從會計角度看看應聘者。3個應聘者都是我們比較熟識的一家獵頭給推薦來的，全是目前正在四大工作的人，這個是關聯(lián)公司管理層特別要求的。其實我對這個要求很不以為然。這個下面結合每個面試者再說。3個人中，兩個是普華的，一個是畢馬威的。畢馬威的那個，去年剛畢業(yè)。普華的一個工作了2年，另一個工作了3年。我問了那個畢馬威的人，他為什么只做了一年就要離開。他說他不喜歡審計這個行業(yè)，做了一年覺得很不適應，不是怕累，只是他受不了那種很程序化的工作方式。我相信他說的話。從我和他聊的內容看，這個人還是很聰明的，對很多事情的看法還是挺有見地。但確實在四大，你第一年是不太容易學到太多的真東西，更多

10、的你接受的是一種訓練，是把你訓練成能在四大這個體系里面工作的人。很多畢業(yè)生甚至是英語專業(yè)和計算機專業(yè)的，一點會計基礎沒有也進了四大。他們還要通過這一年二年的基礎訓練，迅速掌握會計的基礎知識。所以，這個應聘者，會計專業(yè)畢業(yè)，又想馬上干點事情的人，我覺得是很難會適應四大第一年的工作。他不一定是好高鷺遠，我是覺得他的性格確實不適合做一個審計人員，但同時，我覺得他也不適合做一個會計人員。性格是一方面，另一方面他才工作了一年，以他的經(jīng)驗，應付不了一個財務經(jīng)理的工作。我不明白我們這家獵頭公司怎么推薦他了？！面試快結束的時候，我和他實話實說，我說我覺得他不適合這個職位，而且我覺得他可以考慮其他方面的工作，比

11、如咨詢行業(yè)或者投行之類的，他人還是很聰明的，性格上也比較外向，腦子里想法比較多，其實去做BD方面的事情也不錯。當初為什么一定要進四大呢，白白耽誤了一年。普華工作了2年的是個小女孩，今年才24歲，以前是學國際貿(mào)易方面的，學校是挺有名的咱國家TOP 5的。談了10分鐘，我就知道她不合適，基本上對會計還不是太明白呢?？偸歉覐娬{她參加了幾個大型企業(yè)的審計，都是些如雷貫耳的名字，這里就不披露了。不過你才工作2年，在那些大型項目中，根本不可能獨當一面的。我過去一個同事，4大里面干了10年審計，第一次全權負責一個航空公司的審計，非常的暈，差點干不下去了。不是那么容易的事情?？删屠嫌行┧拇蟮哪贻p人，總愛說他

12、做過什么什么大型項目，比如什么中國人壽啊、工商銀行啊、中國石油啊，都是境外IPO呢。但從我的角度看，如果你只在四大干過3、4年，其實多做中小企業(yè)的項目更鍛煉人。因為只有這些小項目，級別低的人才能負責的方面更多，看的更全。你才畢業(yè)2年，如果跟我說你一直做大的IPO，其實學的東西應該不多，尤其是如果帶隊的高級員工能力也一般的話，你就基本上廢了吧。我問了這個小女孩不少稅務方面的事情，發(fā)現(xiàn)她基本上沒什么概念。這個情況你做企業(yè)就比較費勁，尤其是個初創(chuàng)企業(yè)，稅務籌劃其實很重要，有些事情一開始做錯了，以后想糾正都不容易，特別是在北京這個地方，稅務方面靈活度不是太高。所以，我覺得這個女孩可能是覺得自己在四大里

13、面沒什么發(fā)展了才想出來的。她覺得自己2年的經(jīng)驗不錯了，要求的薪水居然是一年20萬。這個讓我特別的吃驚。因為以她的能力，年薪10萬就是上限了。這大概是很多從四大出來的人的共同想法吧，以為四大這塊招牌能讓他們薪水翻倍的漲，但其實現(xiàn)在，四大已經(jīng)算不上是個金字招牌了。要去吃飯了。下午還有不少事情。晚上如果有空再續(xù)了。老會計,和樓主相比起來,俺似乎也算老了坐著等我算了一下，我應該比樓上的兩位都要老點。不過，偶現(xiàn)在不能算老會計，算啥呢？得想想不過，LZ。我也認識不少四大的，或是從四大出來的，務實且能力較強的也不少。私下以為，這次的問題應該是獵頭公司的責任?，F(xiàn)在沒獵頭公司找偶啦，年紀大啦，前幾年，經(jīng)常有獵頭

14、公司找來，問有沒興趣去四大我也不明白現(xiàn)在從四大出來的人起薪這么高,年紀輕輕在四大只做了幾年就想在年薪十萬以上,我出來混了8年了還不敢開這個口,可能是我們這地方薪水太低了,俺在中型外企做了6年,在東莞市一家小型事務所做了2年(項目經(jīng)理,)中級職稱,CPA至去年止過了4門,今年已考完最后一門,現(xiàn)在去找工作開6K都說太高了,哎!這世道!國際經(jīng)濟大環(huán)境不行,我們工作也不好找!我是剛出來做會計的，我以前學的會計也不是很系統(tǒng)，現(xiàn)在對會計知識覺得還一點都不懂，工作老是力不從心，希望哪位能幫幫我，我是一個求知欲很強的人，可現(xiàn)在很無奈。第三個面試者，是這幾個里面比較成熟的了。在普華干了3年，以前也是學會計的。學

15、校一般，全國財經(jīng)學校里面大概是前5，但綜合排名不怎么樣那種。但我覺得他離開普華好像是不得已，因為他似乎很喜歡普華的一切，言語中流露一種自豪感。所以我就問他現(xiàn)在是什么級別了，今年升職了嗎。他有點閃爍其詞。我基本上也就明白了。估計是今年沒升職，屬于普華希望能自然淘汰的那一類了。普華的體系我不是很清楚，但干了3年，今年是第4年了，可能明年可以考慮升經(jīng)理了，如果今年沒給升職，那明年的經(jīng)理就沒什么很大的希望了。 我比較關心的就是什么原因讓他沒升職，但這仁兄一直不正面回答問題，我估計他是各種面試技巧之類的書看多了，跟我避實就虛呢。我覺得這是現(xiàn)在很多求職者的一個大誤區(qū)，看了太多的面試技巧，老琢磨怎么忽悠面試

16、官。其實面試的時候，應該是展示一個相對真實自我的機會。做人事的人都知道over-qualified 和under-qualified的說法。如果你對一個職位是前者，其實你做起來不一定開心，因為工作太簡單，沒有挑戰(zhàn)性。如果是后者，你真得到那個職位，你會做的很累，而且還會錯誤百出，可能最后連試用期都過不了。因此，展示真實自我，也是讓用人單位了解你是不是真的適合這個職位，不光是你的能力，還包括你的性格、成熟度等等。畢竟找個工作不是像把自己賣了，不合格的產(chǎn)品你賣了，人家不找你算帳你就走運了?？砂炎约嘿u到一個不合適的職位上，倒霉的是自己。 最終我還是覺得這個第3個面試者不是很適合。其實這個職位應該是找一

17、個有在企業(yè)里工作過的背景的人，能夠把帳建起來，能夠把企業(yè)的內控制度搞起來的人，當然還得熟悉一些稅務的實務。一個大學畢業(yè)就進四大，干了2、3年的人，其實很大程度上是under-qualified這個職位的。 如今的四大，每年都從各大學大量地招收應屆畢業(yè)生，這些人進了四大，前1、2年做的工作是比較初級的。在這些工作中，有些人會表現(xiàn)出比較強的個人能力，有些人會表現(xiàn)出適合在四大工作的潛質，也有人兩者兼有。這些人如果一直在四大，會一直往上走，最終只有少數(shù)人成為合伙人。絕大多數(shù)人，因為各種原因就離開了。有的人主動離開，被其他公司挖走了；有的人是能力強，但不一定適合四大的工作方式；更多的人是看不到在四大更遠

18、大的前途，于是鍍上幾年金就跳槽了；還有相當一部分，等于是完全不適應四大，能力又不強，于是升職升不上去，其實就是被淘汰了。今天我面試的3個人，2個人其實是屬于被淘汰的范疇，1個是不適應四大。 因為我說的這種情況，其實現(xiàn)在在企業(yè)里面招聘的時候，很多并不一定把四大看成是必須的條件，因為大家知道很多四大出來的水平并不高。我在論壇上看到有些人，本身的條件很好，也有若干年的工作經(jīng)驗了，但還是想進四大，其實大可不必的。反而應該發(fā)揚自己的長處，改善自己的短板，多花時間真正增強自己的實力，不要把時間花在想怎么鉆進四大里面。實力強的人，到哪里都會閃光，這個是硬道理。既是你老爹不是當官的，即使你不會拍馬屁，但只要你

19、水平夠了，你肯定會有機會。 下面還是說我自己那點舊事吧。 昨天說到我要去那家外企制藥公司面試了。面試算是三輪，第一輪是人事負責人，這個人也是和父母的朋友認識，相對來講很客氣，只是問了大概情況，也問了我的英語，他解釋說公司中外國人很多。我很擔心我的英語狀況，所以我誠實的回答到：“我沒和老外說過話。”所幸的是他并沒有用英語和我交流，這樣這就算過了這一輪。 當天下午就見了他們的財務負責人，負責人是位女士，大概3540歲之間。在我面試前她剛剛面試完前一位候選人，我看到那位候選人走過，他身上的便裝著實有些邋遢，給我的感覺一個做會計的人是不應該穿成這樣的。面試的時候的問題也只是大學學了什么，有什么想法，同

20、樣也問了英文怎么樣。我那時還只知道誠實，我說這四年其實真的沒搞懂會計，倒是最后的會計實驗課才讓我明白了會計到底是怎么回事，別指望我現(xiàn)在馬上就能做報表，但如果能讓我有機會操作學習，我會進步很快，至于英語，我就坦率的說我的確沒什么信心，從來沒和老外交流過。我覺得我的坦誠還是說服了這個財務負責人，加上我那會也年輕，也是陽光燦爛的年級，估計他們還是挺愿意我這么個人去的。 就這樣我又過了第二輪的面試，第三輪就是他們的總經(jīng)理一個老外。一個會計能被總經(jīng)理面試，一個原因是因為會計這個職位還是有些重要性的，另外那時他們公司也不像現(xiàn)在那樣人員龐大，估計這洋老兄也是閑的慌了。和這位總經(jīng)理是面對面的英文交流，在大學里

21、也上過外教的課，但和外教也是從來沒有過交流。這次和老外第一次的交流還是很恐怖的，開始的自我介紹階段基本上就是靠事前背的，然后他開始問我對會計的看法時，我勉強能聽得懂幾個詞，那時我已經(jīng)滿臉通紅，說話結巴，以至于到最后，這位大經(jīng)理不得不從人事部叫來一位先生來給我做翻譯，這讓我很沒面子，心想這下完了。這是我職業(yè)生涯中，第一次英語不好帶給我的不力，對，不力，不是不利，是滿腦子想法說不出來的無力，很失望的，很受打擊。當時我不知道，今后我還會面對數(shù)次這樣的失望和打擊。 不過十幾年前的我，還是有點運氣的。出人意料的是在兩天后，制藥公司的人事部通知我我被錄取了。直到現(xiàn)在，我也不清楚為什么他們會錄取我。如果非讓

22、我總結一下的，我只能猜測是這么幾點：1，畢竟是會計學專業(yè)畢業(yè)的，符合他們想找的初級會計的基本要求 2，剛畢業(yè)，人還比較陽光，呵呵，又很誠實，沒城府，好管理 3，外表看起來比較悅目一點，當然不是因為我多帥，而是那身西裝，比之同時期很多穿著小夾克去面試的同學，顯得比較職業(yè)一點，尤其是做會計這個職業(yè)。 我第二天就去了那家公司拿offer，這次去，已經(jīng)不在我面試的地點，而是到了公司在國貿(mào)附近的新辦公地址，大概在20層左右。一進去，明亮的辦公環(huán)境，整齊的桌椅，我當時心里那叫一個振奮。到了人事部，拿了offer，起薪500，試用期過后根據(jù)情況調整。前面說了，那是90年代初，大學畢業(yè)生畢業(yè)到事業(yè)單位的話，加

23、上各種補貼，一個月也就一五0200吧。所以，500算是高薪了。 出了人事部，我又去見了那個財務負責人，她見了我說讓我盡快把手續(xù)都辦好，如果學校沒什么特別的事情，就讓我趕緊上班吧，那會才5月底6月初啊，畢業(yè)證還沒拿到呢。再說我還想畢業(yè)了先玩上1個月呢。不過看到那么好的辦公環(huán)境，心里倒也很迫切地想上班了。財務負責人自己沒有獨立的辦公室，但是她的工位是在一個角落，后面是墻，左面就是整塊相連的大玻璃，玻璃外面就是東三環(huán)，那會高樓還不像現(xiàn)在這么多，視野很開闊。她給我指了她前面的一個座位說，這個是空的，你來了就坐這里吧。多少年過去了，我還記得那天是個陰天，但我內心深處卻覺得陽光燦爛啊，一點也沒感覺到我職業(yè)

24、生涯的第一次挫折就在眼前了。樓主的東西不錯，繼續(xù)啊。看了四大的幾位，覺得很自卑。自己本身就普通高校出身，現(xiàn)在在地方一國企工作，他們的開價實在讓人瞠目。想問幾個樓主問題，外企（非日韓）較之其他企業(yè)除了工資高外，還有哪些好處？外企比較看中應聘著哪些方面的能力?。窟€有英語要達到啥水平啊，是能讀懂郵件之類還是能順利交流？個人覺得自己英語還行，認真專著聽CCTV9能差不多聽懂一半吧。問的有點多有點亂，樓主盡量回答吧，謝謝你所言沒錯。其實我也不是說四大的人水平不高，我的意思是并非每一個四大的人水平都很高。只不過有不少人是把四大神話了而已。不過獵頭能找你去四大，應該不會去做初級職位的，看來你肯定是高手了。樓

25、主的東西不錯，繼續(xù)啊?？戳怂拇蟮膸孜?，覺得很自卑。自己本身就普通高校出身，現(xiàn)在在地方一國企工作，他們的開價實在讓人瞠目。想問幾個樓主問題，外企（非日韓）較之其他企業(yè)除了工資高外，還有哪些好處？外企比較看中應聘著哪些方面的能力??？還有英語要達到啥水平啊，是能讀懂郵件之類還是能順利交流？個人覺得自己英語還行，認真專著聽CCTV9能差不多聽懂一半吧。問的有點多有點亂，樓主盡量回答吧，謝謝外企較之其他企業(yè)其實不一定是有好處，這個都要具體問題具體分析了。因為現(xiàn)在的外企太多了，也是魚龍混雜的。即使是公認的好外企，也不排除意外的情況發(fā)生啊。比如次貸危機發(fā)生了，雷曼倒了，那么雷曼在中國的員工不就失業(yè)了嘛。當然

26、從一般的角度來看，那些大型的像500強的企業(yè)，很多公司歷史都很長了，比較正規(guī)。進去之后，對了解大企業(yè)的運作、結構、企業(yè)文化等，都是益處的。而且這些企業(yè)，比較遵守法律，對員工的權益保障得還算不錯。至于外企看重哪些能力，就要從具體的職位要求來看了，一兩句話很難說清楚的。英語當然是重要。但并非每個職位都要求很高，也要根據(jù)公司外籍員工的多少、與境外機構聯(lián)絡的頻率、工作的性質（比如你做銷售的，客戶以外國企業(yè)和個人居多的，英語要求自然就高）來決定。對做財務的人來說，通常是級別越高，對英語的要求就相應提高。初級的會計，如果公司內部沒有外籍的話，不會講英文都沒問題。其實很多人對公司規(guī)模還是有要求的，尤其是四大

27、出來的，他們的工作習慣還有風格在小型企業(yè)發(fā)揮不了優(yōu)勢。所以一般來講，20多人的公司么有特別優(yōu)勢的可能暫時不能吸引到四大出來的優(yōu)秀的人才。說實話，不對口阿。而且他們都很忙，出來一趟不容易，嘿嘿。我是很認真地說，當版主樓主一定會是很優(yōu)秀的，只不過是你愿意不愿意的問題啦。支持下,感覺很受用，自己現(xiàn)在在企業(yè)混的不是很好,象樓主學習,做強人我是今年剛畢業(yè)的，在學校一直很想做會計，現(xiàn)在畢業(yè)了在一家建筑公司做出納，我做的都是很簡單的帳，像那些開發(fā)票什么的我都不會稅務知識一點都不懂，我現(xiàn)在會計實務一點都不懂，希望能幫助我的能和我交流一下，我現(xiàn)在身邊沒學習的資源，因為在工地上班只做簡單的帳，我還沒真正做到出納的

28、帳，誰能幫幫我，教我如何做會計帳嗎？我是一個很愛學習的人，我的英語也不錯，以后多看看會計方面的英語。謝謝，希望能幫助我的能多給我留言，我的QQ是379286697看了很多回帖，對我鼓勵的居多，在此感謝大家的支持。前兩天發(fā)貼密一些，也是因為剛過十一長假，事情還不多。今天開始忙了起來。直到現(xiàn)在，才有時間上網(wǎng)來。所以經(jīng)常會回帖不及時，希望大家見諒。今天心情也不太好，因為受了次貸的影響，個人一些投資受了很大損失。所以在這里也奉勸大家，捂好口袋里的錢，現(xiàn)在不適合買房買股票買外匯當然更不適合買牛奶。這一段時期，牢記并實踐“現(xiàn)金為王”的理念，才是避免個人財富損失的唯一道路啊。想請教下樓主，我是信息管理專業(yè)的

29、，適不適合報考財務管理專業(yè)的研究生樓主是前輩啊,呵呵,我工作四年半了.高職?？?會計知識還行,但英語不咋滴.年薪8W.上學時沒有好好玩,畢業(yè)后,玩性太大,該考的證一直沒有考,還是上學時考的初級證.CPA考了兩年,會計考了51分,其他都在四十多分.然后就因為工作的原因調來調去,就落下了.每個城市工作兩三年后,就轉到其他城市了,這不,目前在青島,這個月底要調到廣州.痛苦!其實我很想在一個地方安穩(wěn)的工作.拿了offer回家，父母也為我高興啊，沒想到大學一年級就3門不及格，整天不好好讀書就知道看閑書，每天花大量時間踢球看球，還留著一頭“流氓頭”（我爹語，其實就是90年代初那會齊秦的發(fā)型，我這歲數(shù)的人都

30、知道）的兒子，居然也混進了外資企業(yè)了（不是“外企”，那時候“外企”特指通過北京外企服務公司招人的外國公司代表處）。第二天，興高采烈地去學校，找學生處的老師，想去問問怎么辦手續(xù)?？衫蠋煻疾辉?，郁悶，回家。下午俺娘去學校辦事，忘了說了，俺娘是學校的老師，也是教授呢，她說順便幫我打聽一下。晚上她回來，我就聽到噩耗了。學校說，我們被外交部下屬單位錄取的三個人，不能再找其他工作了，這個是已經(jīng)定了的。三個人中的另一個，自己也找了工作，好像是一家大的會計師事務所，大概是當時的“六大”之一吧。據(jù)說她也找了學校，也被駁回來了，這位還是連續(xù)4年一等獎學金獲得者呢，學校也沒給網(wǎng)開一面。當時我還年輕，父母也都是學究氣

31、比較濃的人，大家都覺得這事到這一步，就沒什么辦法了。但我確實對外交部下屬單位的那份工作沒那么高的興趣，還是一心想去外資企業(yè)的。俺娘于是就替我又去找了在學校的關系，但最終沒成。當時很是痛苦。雖然職業(yè)生涯還沒開始，但也算是職業(yè)生涯的第一次挫折了吧。我把這事跟那家制藥公司說了，他們執(zhí)意要我去他們那里面談一次。我去了，才發(fā)現(xiàn)他們是以為我不想去他們公司而找借口。我跟他們解釋，最終他們也相信了。他們說，去那些地方很沒意思的，他們那些人都是從國企出來的，受不了那個氛圍。我想那個時候，國企也好，事業(yè)單位也好，對想干點事情的人，確實沒什么吸引力的。若干年后想這個事情，我不知道我沒去成這家公司到底對我是好是壞。從

32、一個角度說，如果去了，跟著這家公司發(fā)展，應該是個很激動人心的日子。從90年到現(xiàn)在，這家公司經(jīng)歷了幾次并購，在全球范圍越做越大，現(xiàn)在是制藥行業(yè)絕對的世界前5。而從另一個角度說，也正因為我沒去成，才會在經(jīng)歷了2年無聊的出納生涯后，毅然決然離開外交部系統(tǒng)以及派駐國外使館的“美好”前景，加入到當時的“六大”之一，重新追尋我的職業(yè)理想。所以，不管從哪個角度看，似乎我都應該能做出點成就的，但事實是偏偏沒有。為什么呢？人常說，謀事在人，成事在天。在天的我們是沒法控制的，在人的是我們可以掌控的。而我卻沒有真正的好好謀劃自己的未來。我覺得我大學畢業(yè)的時候，實力和其他同學比也是不強的，運氣比較好而已。更別說和名校

33、的同期畢業(yè)生比了。但我幸運的是，我的起點還是可以的。兩條路我走任何一個，如果在接下去的3年里有過很好的思考和規(guī)劃，我覺得今天的我肯定會有所成就，如果說成就二字還有些虛的話，換成世俗一點的年薪的概念，我至少現(xiàn)在應該是7位數(shù)吧。因此，我覺得，做為年輕的人，尤其是剛畢業(yè)或還沒畢業(yè)的人，不要太在意你職業(yè)生涯初期的薪水之類的東西，要多想自己的發(fā)展，怎么發(fā)展，要有很具體的計劃，不是懵懵懂懂地給自己畫個餅，勵志一下，而是真的去思考自己的長處短處，自己的性格特點，自己深造的可能性，所處的地域等等。多和別人交流，不光是長輩，也要和同齡中比較強的人多交流，了解他們的計劃，看看有什么自己可以借鑒的方面，并相應制定自

34、己的計劃，總之，不要輸在起跑線上嘛，至少別被落下太遠。要跟著主流走。這個道理很容易明白，但做起來不是那么回事。當然，我到底錯失了什么機會，浪費了大好青春，這些都是后話，大家聽我慢慢叨嘮來吧?？纯次业臉祟} “混”在外企 你就知道我是以混為主的，所以技術上不能說強。有問題的請問，只是不能保證一定能有幫助。不過如今網(wǎng)絡上的資源還是很豐富的，我看前幾天有一個帖子列了做會計的人經(jīng)常去的、必去的若干網(wǎng)站，很不錯。有問題，我覺得在這些會計的專業(yè)網(wǎng)站上應該能得到答案。我覺得呢，會計這個東西，入門還是比較容易的。所以你看很多人想增加一門技能的時候，都選擇了會計，而且也確實都能拿到一些證書，比如會計證。但會計往深

35、了高了發(fā)展，則是不太容易，因為有太多會計以外的因素在影響一個會計的職業(yè)發(fā)展。所以想轉行做財務方面的工作，你也要有個明確的職業(yè)規(guī)劃才好。不要覺得1）會計好學 2）會計好找工作 這樣的理由輕易的就轉了。再著，隔行如隔山啊。如果你沒會計的基礎，冷不丁去學財務管理的研究生，難度挺大的，可能開始階段很吃力。樓主第一次就進入不錯的公司，有了會計專長+英語，是不是需要再學一個MBA呢？請教前輩。感悟很深關注中，我也算會計了，吸收點養(yǎng)份學習了 。覺得現(xiàn)在自己是處于一個很浮躁的時期，前途是很光明的，可是我似乎想一下子爬的很高，似乎完全不怕爬的越快，摔的越慘的教訓，掙扎。有時候真的感到很迷茫.不知道會計這個行業(yè)的

36、前途到底在哪里.想換個行業(yè)做,卻發(fā)現(xiàn)自己除了會計其他什么都不會.每個月拿著1000多的工資,就算跳槽,在重慶,一般的會計也就1000多到2000.真不知道以后的路該怎么辦.想繼續(xù)深造考注冊會計師什么的,但是看著那厚厚的書本,真的看不進去.請教樓主，有了會計專長+英語和相關的工作經(jīng)驗，需要在拿個國外的MBA文憑嗎？為了以后更好的發(fā)展。我也覺得好像除了會計沒別的會做的了，覺得在這個小地方，自己經(jīng)歷的也還算可以，特別是最近的三年，改制尾端的中型企業(yè)（鍛煉了敏感度）、應訴國外傾銷案的企業(yè)（三年大戰(zhàn)三個回合了）、轉制的企業(yè)（這個過程真的讓人郁悶，讓我覺得我更喜歡做內部控制，畢竟學校畢業(yè)出來就是做成本的）

37、，因為是同一個老板的不同公司，開玩笑說別人7、8年還不一定會像我這5年里經(jīng)歷豐富呢。現(xiàn)在是空檔期，有別的行業(yè)的朋友建議我別做會計了，他說辛苦又有風險，可是茫然發(fā)現(xiàn)，除了會計我別的都不會英語不好，學歷一般，更或者偏下吧，做鬼子的案子的時候都是有律師和同事翻譯好了給我看的，別鄙視我。這么說可真讓我不好意思了.我頭一次發(fā)帖,還真不知怎么改字的顏色.我想是不是天涯的系統(tǒng)給改的,也可能是版主幫忙改的.崩管誰改的,謝謝了.不知你定義的國外的MBA文憑是什么? 是指國外的學校在中國辦學發(fā)的文憑,還是你去國外讀書拿的外國文憑?但MBA這個東西拿不拿,還是要看你的職業(yè)發(fā)展方向.如果是做管理,當然拿了更好,如果只

38、是想純做技術,其實拿不拿都無所謂了.另外,國內的MBA現(xiàn)在有點爛了,各個商學院越來越像騙錢的;至于那些外國大學在國內辦學的MBA,我覺得你就更別考慮了,有可能他們本國和咱們國內誰都不承認它呢.與其花時間讀個這樣的MBA,不如真正找個名校的好專業(yè)讀讀.清華,北大,復旦,華中理工.我沒提到的不代表不好啊,呵呵.這些學校的真正的全日制教育,不管是本科還是研究生,我覺得都是很硬的牌子. 個人感覺比什么在職MBA要含金量高.因為你知道,很多很貴的MBA都是企業(yè)老板和各級官員去混學歷的.當然,你要是能出國讀全球排名前十的MBA,那就另當別論了.80年代末90年代初，大學生入學都要軍訓的，結果讓我趕上了，大

39、一入學后就被發(fā)到外地軍訓了一個月。萬萬沒想到的是，4年后進了外交部系統(tǒng)，還得再次軍訓。這次是軍訓了半年之久，不過比起真正進入外交部的大學畢業(yè)生來說，我們還算幸運的。外交部的大學生是被拉到山東的一個小島上封閉軍訓了1年。你想想，你要是當年一個北大的學生，入學軍訓1年，分到外交部軍訓1年，總共2年，算是服了兵役了。我不能去那家外企，也只能到外交部下屬公司去報到了。當然報到的時候就知道了要被發(fā)出去軍訓半年，覺得挺恐怖的。我們那一屆，差不多60個人被這個外交部下屬單位錄取。男生不到一五個，嚴重比例失調啊。女生主要都是學外語的，是將來被派到各外國駐華使館工作的。所以現(xiàn)在你如果去使館辦簽證，那里的中國雇員

40、，估計很多都是這個機構派的呢。不過我這么說是根據(jù)10幾年錢的情況，也許現(xiàn)在人家使館也面向社會招聘，呵呵。軍訓從當年的8月持續(xù)到次年的1月，歷時半年，直到春節(jié)前才回到家。軍訓中酸甜苦辣，個中滋味，我想每個經(jīng)歷過這么長時間軍訓的人都會有相似的體會。這期間有趣的事情也很多，只是這里是會計版塊，講的又是職場經(jīng)歷，覺得寫多了有跑題之嫌，就不多述。如果有人有興趣，或者是也有可能在未來某個時間被軍訓這么長的時間，想提前了解的，說一聲，我會單寫一寫。過了春節(jié)，回到單位，被通知分到了單位下屬的一家餐館工作。餐館主要接待外國旅游團以及駐京的外交官或是親屬，算是個外事單位，是可以收外匯券的那種。我這個分配在4個學會

41、計的里面算是最差的了。另外3個人，2個是我的同學。一個分到了一個和地產(chǎn)相關的管理機構，是單位下屬機構中最賺錢的；另外一個同學和一個女生分到了單位的本部，算是局里的干部了。至于我為什么分得那么差，我也不知道原因，難道是根據(jù)在大學里的成績嗎？在局里學習了幾天，就跑去餐館報到了。那天是騎車去的，按照提供的地址一路找去，倒是很好找。進了餐館大門，往用餐大廳去的走道里有岔道，是個過道，兩邊都是辦公室模樣的房間。挨個找去竟然沒有發(fā)現(xiàn)財務部門的影子，只好隨便敲開一扇門，問人家財務在哪個方間，被告知財務不在這個餐館內，是在旁邊的一所公寓內。出了餐館，進了旁邊的院子，上了緊挨餐館的公寓2樓，看到有個公寓單元的門

42、開著，就進去了。挺大的一個公寓，進門是個小廳，右手邊有個房間鎖著門，后來知道這個是餐館內部的理發(fā)室。對面是個廁所，沒有洗澡設施的純粹的廁所。再往里走，過道兩邊豁然開朗的是兩個大廳，一南一北。南廳外面是個大陽臺，廳里擺了張乒乓球臺；北廳則是一面大窗戶朝外，擺放了很多沙發(fā)，應該是餐廳暫時用不上的。兩個廳加起來得有80平米那么大。走道的盡頭是個衛(wèi)生間，而衛(wèi)生間的兩側是兩個房間。我看兩個房間都開著門，就走過去。其中一間里面有個大姐，看起來30多歲，我就問這里是不是財務部，她說是。我就說我是新分來的，叫LXG。大姐就說“啊，知道知道，我們昨天收拾了一天，給你騰地方呢”，并指著一個空桌子說，你就坐這兒吧。

43、我看看這個財務室的環(huán)境，再想想一路找過來的曲曲折折，心中暗自嘆息啊，和那家制藥公司沒法比啊，當時心里就很郁悶了。過了會大家都來了，一一做了介紹。財務主管跟我說，小L，你最年輕了，就先做出納吧。于是，做為全餐館學歷最高的人，我開始了我一年多的出納生涯。財務算上我一共6個人。主管是個女的，30出頭吧，是我來之前餐館學歷最高的，大學本科，但沒拿到學位，就叫LZH吧；我來那天第一個見到的大姐XHY是成本會計，快40了；坐她對面的是LGY，總帳會計，30多了，男；坐我對面的是YCQ，我來之前是出納，我來了還是出納，但是成了高級出納，指導我的工作；還有一個人，其實不是餐館的會計，算是關聯(lián)企業(yè)的會計，管一個

44、在外地的外事單位的帳。因為那是十多年前，又是個國營單位，所以財務管理是很薄弱的，財務部門的工作就是報銷，記賬，出報表，收錢，簡單的不能再簡單。我不能說財務部的這些同事水平低，只能說在那個體制下，很難激發(fā)他們工作的熱情。其實按現(xiàn)在的情況，這6個人的工作，2個人干就足夠了，這還是因為必須得有個出納。整個餐館大概是100多人出頭，主要是廚師和服務員兩類人。沒有人事部門，人事部門的職能權限都在上級單位了。還有業(yè)務部門，3、4個人，外出聯(lián)絡聯(lián)絡業(yè)務吧，里面都是能人。我剛到的時候的總經(jīng)理是個退伍軍人，倒是經(jīng)常雄赳赳氣昂昂的，但我不是特喜歡他，當然我估計他也不喜歡我吧，覺得不是一路人。主要的人就這些了，還有

45、的人如果后面需要涉及，我再介紹吧。餐館的業(yè)務模式也是很簡單的，就是堂食和外燴。堂食就是顧客來餐館里吃飯，餐館說是面向外交人員的，但其實社會上來吃的還是多數(shù)，光靠那些外交官的生意，大家都得喝西北風了。另外堂食的主要顧客就是外國旅行團了，搞不清楚業(yè)務部門怎么忽悠人家的，外國游客不遠萬里來到北京，不去全聚德不去東來順，來這個餐館干什么？而外燴呢，就是去人家提供的地方提供餐飲服務，比如某個使館或外交官家里要搞個宴會什么的，我們就會派幾個廚師和服務員，帶著做飯和盛菜的家伙去了，在那里連做帶服務一條龍，做完了通常都是當場給錢，一般都是外匯券，會有人交到財務也就是我這里。而我的工作也就相應的簡單。按照正常的

46、程序，這個出納每天的工作應該是這樣：一大早餐館的收銀員會上來財務室交一次錢，是昨天下午營業(yè)收的錢，有支票也有現(xiàn)金，我的任務就是核查現(xiàn)金和支票總數(shù)和同時交上來的水單，核對無誤后就都扔到我保險柜里，然后就可以把這些制單，很簡單的借方現(xiàn)金銀行存款貸方收入就行了，但是是四本帳，因為外匯券是不能和人民幣混著記的；有時候兩個采購員會來拿支票，這個也不復雜，往往他們已經(jīng)拿到總經(jīng)理的批復了，我開支票，主管給蓋章就行了；下午剛上班的時候，餐館的收銀員會再上來財務室交一次錢，這個就是上午營業(yè)收的錢；我同樣制完單連同上午的單交給主管審核，當天的主要工作就結束了。通?？煜掳嗟臅r候，我就應該去趟銀行，把當天收的人民幣現(xiàn)

47、金和支票存進銀行里。而外匯券現(xiàn)金和支票，則是攢個幾天去趟阜成門那里的中國銀行去存。人民幣的開戶銀行在東大橋，大概就是現(xiàn)在藍島東邊那個叫世貿(mào)天階的地方。這個離我們餐館有點遠，騎車得2030分鐘吧，所以應該是單位派司機班送的。但每天下午快下班的時候司機班是不愛出車的，那年月司機還是很牛的，連領導有時也要照顧他們的情緒，所以我們財務通常是不麻煩他們。于是我經(jīng)常拿個塑料袋，里面裝上幾百現(xiàn)金和幾張支票騎車去銀行了，到銀行辦完事情，就直接下班回家了。不過，我可不是天天去。我發(fā)現(xiàn)我們主管也很少管大家，很少盤我的現(xiàn)金庫。所以，有時候我好幾天都不去銀行，通常都是手頭有支票快到期了，才去一次。工作中比較煩人的就是

48、月底了，要結帳了，所以怎么也得盤一次現(xiàn)金庫。做出納，都說要日清月結，我是沒有日清，所以到月結，經(jīng)常有現(xiàn)金對不上的情況，不過每次最終都能把數(shù)湊上。銀行余額調節(jié)表我也做，但好像做了沒人看，沒人看，我就馬虎著做，到離職的時候，還真發(fā)現(xiàn)點問題。所以做了這么多年之后，尤其是開始自己也當了主管了，我對下屬的工作還是盯的比較緊的，不是每月抽查，也得每個季度抽查，同行，關注中！只是感到這個職業(yè)做的很迷茫！誠如你言，成功的會計，功夫在詩外！但是，如果你的職業(yè)發(fā)展遇到瓶頸的時候，很顯然，欲求大的思路，大的境界，大的提升，可能比A股突破2300點的阻力位還難吧？據(jù)我了解，相當多的同仁，出納一直干道總賬、報表會計，還

49、算順風順水，再往上走，會計之外的學問就愈來凸顯出重要的作用了！想知道樓主如何完成這種蛻變的？其中哪些方面發(fā)揮了重要作用？謝謝您的共享，非常有體會。工作沒有好壞之分，只有合適與否的區(qū)分，很多畢業(yè)生，包括曾經(jīng)的我，過分的強調了“好”的趨向，但是，原點還是應該回到“適合”，即自己想要什么，適合什么，自己若干年后想成為什么。這些或許需要終生去尋求。謝謝“LG漫步時光 ”！做財務做到六位數(shù)不是很多嗎？只要做到Analyst全都有，如果最低的六位數(shù)就算沒獎金，一個junior analyst就有了。不過誰說做財務好啊，我抽他丫的。逢年過節(jié)就加班，而且作analyst的加的沒日沒夜，就覺得腦細胞全都死光了，

50、特別現(xiàn)在經(jīng)濟不好日子更加難過了。本人十一一天都沒有休息天天做到十一二點還要趕上美國時間開會，我爸爸非常后悔讓我選了會計專業(yè)。這絕對不是好差事?？纯慈思易雒貢?，沒什么壓力作息也正常還錢也挺多，我在這里累死累活做什么會計！現(xiàn)在想起來，那段時間是我上班后最悠閑的時光了，從心底感覺到悠閑。因為那會我們這些大學畢業(yè)生分到事業(yè)單位，按規(guī)定是5年內不得離職的，否則要賠錢給單位，還會失去“干部身份”，所以當時就抱著既來之則安之的心態(tài)了，想先混上5年再說吧。另外，工作了一段時間，又聽了很多說法，說我們這些大學生就是到基層鍛煉的，一般一兩年后就會被外交部選上，派駐到咱們中國的駐外使館去，運氣好的第一次就能去美國

51、啊歐洲國家什么的，運氣不好的，可能會被派到非洲國家，但據(jù)說非洲國家風景都很好。像我們軍訓的時候帶隊的領隊，第一次出國去了埃及，待了四年回國。回國后外交部就分給他一套2室1廳，在永安里那里。他在部里晃了2年，結了婚后，又被派到美國了。去美國時，他的級別已經(jīng)可以帶家屬了，所以他老婆和他一起去的。他家里還掛著張他和老布什總統(tǒng)的合影。陪著我們軍訓了半年，回來待了段時間，聽說他被派到歐洲的一個國家使館去了。我記不太清了到底是什么級別可以帶家屬，好像是第二次出國并且是二秘以上吧。那時候咱們這方面的政策還很不人道呢，初次出國級別不高的，即使結婚了，配偶也是不能跟著去的，更別說孩子了。有時候一去就是4年，中間

52、好像只有一次探親。我在餐館的時候，就有一個廚師30多了，孩子都5、6歲了，終于熬到被派出國了，是個非洲國家，比較富裕的那種?？墒沁@老兄呆了不到3個月就回來了，是他自己要求回來的，他回來跟大家說，他特想家，想他孩子，想得夜里自己在床上掉眼淚。當然，夫妻分居也是個問題。像我這樣的會計系畢業(yè)生，到了使館都是會計兼采購，可以自己開車出去，不像其他使館工作人員，是不能隨便離開使館的。聽一些早幾屆的人說，去駐外使館其實挺沒意思的，但能攢錢，而且攢的都是美元，因為在國外紀律很嚴，不能隨便外出，沒花錢的機會。攢的錢到回國的時候，能搞到好多買電器大件的指標（年輕點的估計都不知道“指標”這事，問問家里年長的人都是

53、知道的）。這些事情多少影響了我，讓我覺得也許留在這個地方或許是個不錯的選擇。不就是熬時間熬資歷嗎，這個難不倒我啊。熬到差不多，就能出國、分房、帶老婆周游列國、掙美元、買進口電器，看來還是挺不錯的。這些想法讓我當時一直對沒能去那家跨國制藥公司而耿耿于懷的心情得到些許的平衡，也就打算這么干下去了。也正因為這樣的心態(tài)，我的生活呈現(xiàn)了一種奇怪的兩面性。一方面，是積極的方面，就是既然在這里干下去了，就要干點名堂出來。于是開始想著怎么能夠把自己的所謂的聰明才智調動起來，讓這個餐館的財務工作因為我的到來有了質量的改變。而另一方面，就是消極的方面，就是反正我已經(jīng)是這里學歷最高的，沒什么壓力和動力，能夠讓我想起

54、去提高自己的實力，增強自己的技能，這個方面，讓我白白浪費了1年多的大好時光。樓主達人，對您會計的工作經(jīng)歷很感興趣，謝謝您能寫出這些讓我們分享。我這里有個問題想請教您，主要是關于個人發(fā)展的問題。本人今年30歲，本科學的是化學，研究生讀了計算機。不過目前在一個農(nóng)業(yè)類的院校當老師，遺憾的是依然混在化學專業(yè)。由于剛來這個學校的時候，自視甚高，所以與領導相處過程中出了一點問題，因此導致一些不必要的小麻煩。另外就是通過這么多年的工作，我發(fā)現(xiàn)自己不適合當老師，而且每干一天就多痛苦一天。不過沒辦法，為了生存，總要堅持下去。目前由于空閑時間挺多，加上對數(shù)字就比較敏感。因此考慮轉行，方向初定為會計。但不知道這種想

55、法是否切實可行，因此一直猶豫不決。在拜讀您的帖子之后，因此斗膽向您請教，期待您給予寶貴意見。同時也請諸位高手們多多建議，謝謝建議樓主將招聘的硬件標準降低一些，可能會招到更好的人材。一個big4,一個E文，會把很多比較優(yōu)秀的人漏掉。其實企業(yè)招聘，除了看硬件外，還要看軟實力，比如學習能力，適應能力和溝通能力。 想當年偶也進了WJB的面試呢，不過我雖然學的財務，但是報的英語職位。但是后來到學校ZHENGSHEN，偶以前說某個團體的壞話太多，言論太ziyou了，可能被找到談話的班干部抖出去了，呵呵，結果可想而知羅?，F(xiàn)在混在一個落后國家做財務，真沒勁，強烈鄙視做會計了，尤其是做帳和做核算的，尤其是男的，

56、一點不給公司增值，數(shù)字游戲而已，決心回國后轉金融和融資，給公司增點值，呵呵?；氐|老頭：會計移民確實能加分呢，尤其是有了ACCA以后。不過據(jù)說是發(fā)達國家愿意做財務的少，認為這是DIRTY WORK，又苦又累，不打擊你了。當然,你要是能出國讀全球排名前十的MBA,那就另當別論了.=金融時報排名第二十幾的學校，您覺得怎樣？是想往管理方面發(fā)展，當然還是側重財務方面。比如說職業(yè)的最終目標是上市公司CFO，畢竟還算年輕，希望給自己定個高點的期望。謝謝樓主的經(jīng)歷好多哦，真羨慕啊，其實有很多東西我也想考，可現(xiàn)在我工作流動性很大沒辦法考，對于剛畢業(yè)的我來說，缺少的就是經(jīng)驗和經(jīng)歷，很多東西都不懂，希望以后大家能

57、幫幫我，真的很感謝，我的郵箱是sunqun825x163x,QQ是379286697,有什么好書好網(wǎng)站希望大家能多想我推薦一下.金融時報排名第二十幾的學校，您覺得怎樣？是想往管理方面發(fā)展，當然還是側重財務方面。比如說職業(yè)的最終目標是上市公司CFO，畢竟還算年輕，希望給自己定個高點的期望。謝謝各種排名很多的，我最近也沒看過金融時報的排名，不是特別清楚。我指前十，你就當我是個“寫意”的說法吧，其實我想表達的就是要是讀外面的MBA，也要讀個好的學校。我過去有個同事，讀的是瑞典的一個學校的MBA，沒什么名氣，他的水平我也不敢恭維。感覺就是國外騙錢的學校。畢業(yè)了，連英語還說不利索呢。還有另一個同事，讀的

58、是美國的，當年在US News的排名也就是一五名左右，但他讀的那個專業(yè)方向，在全美排前3.所以他畢業(yè)之后工作機會不錯，去了BCG，薪水也是所謂global pay，很高，在上?！，F(xiàn)在這哥們又跑到瑞士工作去了。=金融時報排名第二十幾的學校，您覺得怎樣？是想往管理方面發(fā)展，當然還是側重財務方面。比如說職業(yè)的最終目標是上市公司CFO，畢竟還算年輕，希望給自己定個高點的期望。謝謝=所以說來說去，你一定別自己騙自己，要讀就讀名校，至少在那個圈子里人家是認可這個學校的才行。不過，MBA也只是你做個上市公司CFO的起點，還要看個人真正的能力和發(fā)展的情況，當然還得有運氣的成分。不過你說的上市公司是指在哪里上市

59、?。咳绻菄鴥鹊腁股，就不一定非要出國讀了。畢竟國內的環(huán)境對英語的要求沒那么高，而做CFO，很重要的工作是和投資者溝通。境外上市公司的CFO，英語的要求還是很高的。x HYPERLINK xxtianyax/browse/Listwriter.asp?vwriter=yangyang880&vid=一八930903&idwriter=0&key=0 yangyang880 回復日期：2008-10-8 11:07:00會計要想有發(fā)展到底要怎么樣呢,我在一個中等城市做會計,工作幾年了工資不高,想考研了,真的不知道做會計如何才能有好的發(fā)展x HYPERLINK xxtianyax/browse/L

60、istwriter.asp?vwriter=%D2%E0%D5%E6%5F%D2%E0%BB%C3&vid=一三004640&idwriter=0&key=0 亦真_亦幻 回復日期：2008-10-8 11:20:00樓主寫得了不錯,挺有感觸的尤其是關于四大那一段去年畢業(yè)剛開始找工作那段時間,特向往四大,可是由于英文的問題未能如愿.看樓主所言,覺得四大工作兩年也不一定就有想像的那么好.主要還是看個人所學到的東西和發(fā)展.現(xiàn)在一家金融相關行業(yè)做財務方面的工作(專業(yè)非財務,與金融類似,但年內有望通過CPA)待遇還OK,但總覺得在金融行業(yè)的財務所接觸和所學的東西太少,不利于今后的發(fā)展,正在迷惘中.繼續(xù)