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安全生產十五條學習心得匯報

安全是生產管理永久的主題，是企業(yè)進展的前提和根本。下面是為大家整理的安全生產十五條學習心得匯報，僅供參考，喜愛可以珍藏與共享喲!

安全生產十五條學習心得匯報1

安全，看似簡簡潔單，卻一直未離開我們半步，出門時媽媽總會說“路上留意安全”，工作時領導總會強調“肯定把安全放在首位”。只有將安全時辰掛在心間，只有做好每一件“小事”，才能保障家庭的美滿幸福、才能完成企業(yè)的長治久安。

20X年4月18日，瑞祥嘉園物業(yè)公司修理工人在19樓換紗窗時，螺絲刀不慎滑落，與此同時，兩歲五個月的女童在姥姥的陪伴下正在樓下玩沙子?；涞穆萁z刀正好插入她的頭顱，目前孩子仍處于危險期。20X年9月20日凌晨3時33分，閔行區(qū)陳行大路1878號上海寶申兒童用品有限公司發(fā)生火災，浦江、杜行等12個消防中隊23輛消防車，經過1個多小時的撲救，終將火災撲滅?；馂脑斐梢幻?0來歲的男子身亡，經消防部門調查，這起火災的原由于煙頭引發(fā)。

兩個案例都是由于忽視了“小事”才釀成了慘禍，假設修理工人留意防護，螺絲刀就不會掉落，假設樓下設置安全警示，孩子就不會在那里玩耍，假設扔掉煙頭時能夠多看一眼，假設我們做好了這些“小事”，一切災難就都不會發(fā)生。

由此我聯(lián)想到我們的鐵路職工，對機車車頂進行作業(yè)時不系安全帶，進檢修庫不帶安全帽，跨越地溝走近道，為了趕機車檢修進度在動態(tài)中的車輛上干活，扒車代步，帶電作業(yè)等違章作業(yè)的人都有。你問他們?yōu)槭裁催@樣做時，這些違章作業(yè)者會說，有時活兒太多了，顧不上這些規(guī)章制度了；有的則說自己有把握，多少年過去了，還不是沒有發(fā)生大事。殊不知這些所謂的有把握給自己的人身安全埋下了多大的隱患。俗話說，繩子從最細處斷起，水從最短的木板處流出。大家都明白這個道理，可有些人為什么還這樣做呢？就是由于他們忽視了這些安全“小事”，才會存有僥幸心理，造成安全意識淡薄。

看似微乎其微的“小事”，往往成為擔心全的最大隱患。做好安全工作，需要從我們每個人做起，從每件詳細小事做起，從一點一滴做起，從本單位最薄弱的環(huán)節(jié)做起。裝備的每一部件，哪怕是一個小小的螺絲，都必需質量合格，安裝到位。否則，也將帶來事故隱患。

“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”。安全無小事，只有多抓“小”才能防止“大”，只有多消退小隱患，才能防止大事故，只有仔細落實“安全第一，預防為主”的安全生產方針，才能真正保證生產安全。

安全生產十五條學習心得匯報2

安全是一種看法?？捶ㄓ绊懓踩?，看法促進安全，有的人對安全看法不端正，心存僥幸，無視安全制度，認為沒有那么嚴峻，事故不會發(fā)生，對安全生產監(jiān)管部門的整改要求，看法消極，陽奉陰違，能拖則拖，能敷衍則敷衍。要明白，一個小小的過失就是巨大的隱患，一個小小的疏忽，就能中斷供電系統(tǒng)的正常運行，一個小小的閃失，就能讓生命處于險境。所以，我們一直堅持“安全第一”的思想，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規(guī)程辦事，對安全生產的每一個環(huán)節(jié)都檢查到位，不漏過一個疑點，不放過一個死角，不疏忽一個詳情，就能夠消退隱患，防止事故的發(fā)生。

安全是一種職責。我們工作就擔當職責，對自我負責，對家庭負責，對企業(yè)負責，對他人負責。這種職責源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領導一再的囑咐，源自于同事友情的提示，源自于企業(yè)的進展與興盛。有了這個職責才能仔細地做好每一項工作，才能不損害他人，不損害自我，不被他人損害，才能真正的理解職責重于泰山的深入內涵。

居安思危。我們每個人不妨捫心自問，安全行為標準嗎？安全觀念堅固嗎？安全看法堅決嗎？安全職責心強嗎？現(xiàn)實生活中，總有一些人漠視安全。無論是透過宣揚掛圖，還是新聞媒體，或者是現(xiàn)場目擊，但相信大家對血淋淋的現(xiàn)實仍心有余悸，對失事者家人哀思欲絕，孩子撕心裂肺的哭喊仍會痛心疾首。是啊，失去的不只是生理上的殘缺、生命的缺失，更是心靈上的劇痛。生命是珍貴的，人們熱愛生命，所以生活會變得更加完善；生命又是脆弱的。一場遭災難降落，生命就會轉瞬即逝，生活從今黯然失色。一個個生命消逝了，使我們感悟到生命的可貴，感悟到安全的重要。感恩安全吧!一幕幕杯具在我們心靈深處引起劇烈的震撼：安全，警鐘長鳴!

痛定思痛。不必說交通事故我們沒有，不必說礦難事故離我們遙遠，不必說空難事故不會存在。我們就應切切牢記的是，任何一個事故的發(fā)生都有一個共性，或者是不起眼的隱患，或者是工作上的疏忽，或者是思想上的麻痹而引起的。血的教訓，足以讓我們警醒：職責重于泰山!

雖然世上沒有懊悔藥，可是預防安全生產有良方。不是嗎，制度就是“感康”，強化學習，嚴格遵守就可抵制細菌侵擾，抵御“安全感冒”；安全規(guī)程就是“活絡丸”，幫忙打通脈絡，舒筋活血、化淤；“隱患險于明火，防范勝于救災，職責重于泰山”等安全警句就是鈣片，能夠強身壯骨，阻擋“鈣”流失。

安全就是生命，安全就是效益，安全是電力企業(yè)進展永久的主題。有了安全，我們的家庭才能幸福安康、溫馨歡樂；有了安全，我們的企業(yè)才能多創(chuàng)效益、擴大規(guī)模；有了安全，我們才能構建和諧電力，建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司。所以，對于安全問題決不能掉以輕心，敷衍了事。堅決杜絕違規(guī)、違章、違反操作程序，不能一紙行文擺在桌上，一紙制度掛在墻上，成為“羞答答的玫瑰靜靜靜地開”。在日常工作生活中安全隱患像幽靈，看不見，摸不著，隨時都隱藏在我們身邊，這就要求我們時時辰刻提高警惕，牢把安全關，緊繃安全弦，人人事事講安全，才能防患于未然，制造安全新天地。

安全生產十五條學習心得匯報3

“安全”，我不明白大家是怎樣理解這個詞的涵義的，但我明白安全對于一個電力工來說是多么的重要。電力安全觸及到各行各業(yè)千家萬戶，安全工作千萬不要掉以輕心，它不僅僅關系到我們個人的安全，也關系到他人的安全。

為了確保用電安全，為了標準電力市場，我們電力職工付出的多，得到的少，假如再不留意安全，不把安全時時辰刻記在心頭，那么我們職工的生命就會受到威逼。由于大家都明白“水火無情”，但假如對安全麻痹大意，電就像一個。

我更想說的是，工作在生產一線的工人職責重大，我們每一個人都關系著一個家庭的幸福，我們的安全，牽系著母親的心，牽系著兒女的心，更是維系著幸福家庭的紐帶!

我真心希望，每一位電力工人在工作的時分，千萬要留神，為了自己，為了家庭，為了孩子，愛護好自己，杜絕一切悲劇發(fā)生。工作前必需要進行“三措一點”分析，千萬不要違章作業(yè)，真正的做到：“快快樂樂上班去，安安全全回家來”，由于安全職責重于泰山。

六月，是全國的安全生產活動月，可見安全的.重要性。安全生產工作是全面建設小康社會的重要工作。我們要大力提倡安全文化，提高全員安全防范意識，強化安全生產宣揚教育工作，營造良好的安全生產環(huán)境氣氛，從樹立“以人為本”的安全理念動身，利用播送、電視、等新聞媒體，宣揚安全生產法律、法規(guī)和電力學問，到達啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和鼓勵人的目的，進而提高全員安全生產防范意識。

“人人事事保安全”即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全，做到“不損害他人，不損害自己，不被別人行政人員之家版權全部損害”，也要求每一個電力員工提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)，確保電力裝備和電力職工的安全，還要精確地把握電力安全生產管理工作中的輕重緩急。

安全生產管理者也應把“安全重于泰山”時時辰刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來熟悉。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭躍”。近年來，電力安全生產雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產的現(xiàn)實提示我們，安全生產管理工作還有很多的缺乏和漏洞，我們每一個電力職工都不能高枕無憂，必需要不斷地加以改善。

安全生產十五條學習心得匯報4

我廠安全生產十周年了，作為一個建廠以來參與和見證安砂水電廠進展的老同志來說真是欣喜萬分，感慨多多。

記得我廠有一年出三次事故，廠領導到省局開會，坐在最終排，還是被局領導叫起來批判。其實當時廠領導成天組織職工圍著三臺機組轉，晚上開會、學習都很遲，也是非常辛苦的。出三次事故，職工的獎金一年連扣三次，局領導還是說安砂水電廠的獎金發(fā)多了。當時，職工人心不穩(wěn)，要求調動的報告，紛至沓來。由此可見安全生產沒搞好企業(yè)和職工的日子可不好過了。

如今，我廠安全生產十周年了，真是可喜可賀。我想以下幾個方面特別令人：

一、廠領導高度重視、熟悉到位、落實責任

廠領導要求全廠員工要堅固樹立“安全為天”的意識，提高對安全關乎法律、關乎人命的熟悉，真正把安全工作放在首要位置抓緊抓好，使全廠員工從上到下，在思想上強化了“安全第一”意識，在行動中強化“我會安全”的學問和“遵章守紀”的行為。我廠仔細執(zhí)行兩個體系及各級人員安全生產責任制和到位的標準。修訂完善技術標準、安全規(guī)程制度。有關部門能按時組織對異動裝備的運行維護規(guī)程、檢修規(guī)程及圖紙、臺帳進行修訂，并按時分發(fā)給相關人員。大力推行相關規(guī)程制度網絡化、電子化，做到規(guī)程修訂后相關部門、領導按時進行審核、批準并盡快在網絡上進行發(fā)布。

強化對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，強化責任追究，保證各項制度的貫徹實施到位。對缺陷管理、安全日活動、班前會、作業(yè)前的危險點分析預控、運行操作的全過程都采納微機閉環(huán)管理。對安全工作錄音系統(tǒng)進行晉級，使之能顯示錄音的實時時間，并不能進行修改，完成了錄音內容的實時性，做實安全生產例行工作。對裝備維護規(guī)程規(guī)定定期要完成的工作，列入部門的月度工作方案，做到閉環(huán)掌握。

二、深化開展安全文化建設

組織員工回憶一次親身閱歷的擔心全現(xiàn)象并匯編成《安全生產歷險記》一書；編發(fā)生產專業(yè)技術題庫、學規(guī)程反違章圖冊、員工手冊等；開展了《我為親人安全講句貼心話》活動，用親人的安全囑托話語，勉勵、囑咐員工搞好安全生產；在mis網上發(fā)布“警鐘長鳴--歷史上的今日”，介紹歷史上當日電力系統(tǒng)和本廠曾經發(fā)生過的事故案例，用歷史上血的教訓不斷警醒員工，取得了顯著的效果。

強化物態(tài)安全文化建設。為員工配齊個人勞動防護用品，完善生產裝備的安全防護設備及安全設備標準化，努力使生產現(xiàn)場安全設備管理到達標準統(tǒng)一；將一些通俗易懂的安全文化話語經噴繪后樹立在辦公樓和進廠道路兩旁等，起到提示作業(yè)者遵章守紀、珍惜生命，勿忘安全的作用。利用通信技術以短信的形式為每位員工送去安全囑咐。

仔細開展安全月活動，提高了各級人員遵章守紀的自覺性和敬業(yè)愛崗的企業(yè)精神，消退了在安全工作中存在的死角，營造了良好的安全生產秩序。仔細學習華電集團公司、福建公司下發(fā)的事故通報、快報，結合實際，舉一反三，對比檢查。真正做到舉一反三檢查并按時整改。高度重視交通安全。

開展“安全生產合理化建議”活動。組織職工代表巡查現(xiàn)場安全生產，按時將檢查發(fā)現(xiàn)的問題匯總提交廠部，并監(jiān)督相關部門按時整改。組織消防培訓及應急火災救援的演練。落實存在問題的整改工作。

三、作風嚴細，開展5s管理

廠領導注意詳情，強化生產現(xiàn)場標準化管理工作。樹立詳情確定成敗的理念。通過推行5s管理，提升了個人素養(yǎng)，改善了企業(yè)的生產、工作環(huán)境，改善文件、資料、檔案的管理，形成現(xiàn)場干凈有序、員工遵章守規(guī)、工作標準標準的良好局面，從而強化了生產現(xiàn)場管理標準化。

完善事故應急預案。依據(jù)季節(jié)特點及新裝備、新技術應用等實際情況，組織運行、檢修等人員進行防汛演練和重大裝備事故演練，對演練過程發(fā)現(xiàn)的問題按時做好補充完善。補充完善了廠區(qū)安全警示牌、裝備標示牌等，對全廠欄桿的高度進行普查，對不符合安全設備標準的進行全面的改造。

四、努力提高裝備健康水平

對老裝備進行大規(guī)模技改更新。通過對裝備的全過程管理，不斷提高裝備生產運行技術指標。如：對裝備進行定期的測溫，對個別過熱點進行跟蹤分析；為使運行巡檢裝備更加細致、到位，引進微機巡檢系統(tǒng)，增加裝備巡檢點，強化裝備的檢修維護、技改管理工作。強化缺陷管理，強化裝備的巡察工作，查隱患、堵漏洞，最大限度地發(fā)現(xiàn)裝備缺陷并將缺陷消退在萌芽狀態(tài)。強化技術監(jiān)督管理工作，提高技術監(jiān)督力量。開呈現(xiàn)場作業(yè)程序標準化。

五、提高員工素養(yǎng)，以人為本

開發(fā)了安砂水庫洪水調度仿真培訓系統(tǒng)，提高了水庫調度人員的業(yè)務技能；購置心肺復蘇模擬人訓練模型，并開展全廠培訓、考試，做到人人過關。組織技能學問抽考。陳炳達廠長高度重視調考，親自到調考考場指導和監(jiān)考。起到以考促學，提高了員工的技術技能，促進了安全生產。做好新裝備改造的專題培訓工作。使生產人員按時把握新裝備、新技術、新工藝學問，確保新裝備、新技術、新工藝的應用，保障安全生產并發(fā)揮最大的經濟效益。主動開展群眾性的技術比武活動。

當然，生產安全還有其他原因。先進的裝備提供了安全生產的物質根底。經過努力，我廠成了資源良好型企業(yè)，可持續(xù)進展的后勁強。如今我廠安全生產十周年了，為今后的生產工作打下了良好的根底。伴著裝備老化和技改更新，新的問題又會顯現(xiàn)，還需要大家連續(xù)努力工作，解決新沖突。

安全生產十五條學習心得匯報5

通過此次安全生產專題培訓，讓我更加深入的了解到安全生產的重要性。讓我明白在日常的詳細工作中要留意哪些安全問題，既增加了自己的防范意識，同時也提高了預防事故的力量，時辰注意安全生產的重要性。

讓我們時辰牢記：“安全生產，警鐘長鳴”!安全生產是一種責任，不僅是對自己負責、對家人負責，更是對同事負責、對單位負責、對社會負責。安全是企業(yè)進展的前提和根本，全面落實安全生產責任制，遏制生產安全事故的發(fā)生，才能制造出更好的效益。

作為一名生產工作人員，深深的熟悉到安全生產責任重大，此次培訓主要內容如下：

1、正確熟悉安全生產形勢：

需要公司全員