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文檔簡介
第4頁共6頁2022年?預算員工作?總結(一)?我于__?_年___?月底應聘進?入公司預算?經(jīng)營部,在?將近一年的?時間中,新?的工作給我?帶來了很多?的歡樂,使?我收獲了的?知識,獲取?了更加豐富?的經(jīng)驗。_?__年將要?過去,__?_年既將到?來,在這一?年中有進步?亦有不足,?為了更好的?干好明年的?工作,使明?年的工作更?上一層樓,?現(xiàn)將過去一?年的工作總?結和回顧如?下:一、?工作紀律方?面作為一?名預算人員?,我能按照?公司及項目?部的各項規(guī)?章制度,認?真地完成公?司及項目部?的各項工作?。服從領導?的安排,對?工作認真負?責,按時上?下班,做到?有事請假。?在外能夠維?護公司的形?象和聲譽,?在內團結公?司同事,互?相幫助。?二、目標責?任方面及預?算工作方面?本年度公?司內部結算?的主要工程?是于趙社區(qū)?·三和竹園?14#、1?9#樓,牟?莊社區(qū)14?#、17#?樓,平原軍?倉名邸b1?-b4#樓?,景慧佳園?1#-7#?樓,根據(jù)工?程圖紙、變?更及簽證等?手續(xù)與施工?隊核對出了?工程的竣工?結算,結算?誤差均控制?在規(guī)定范圍?內。今年?由預算科投?標的工程有?武城中醫(yī)院?門診樓工程?、德州市二?屯安置項目?樓第二標段?和第三標段?、武城宏圖?嘉苑安置樓?工程、平原?明君華苑工?程、陵縣陸?海石油2#?車間工程、?德州市第二?實驗小學大?門操場等附?屬工程、德?州市運河開?發(fā)區(qū)古運新?城安置項目?室外工程、?華晨駕校業(yè)?務大廳工程?。在招投標?報價編制的?過程中均按?規(guī)定進行編?制、符合招?標文件的要?求。對外?工程的結算?主要有武城?錦繡嘉園工?程。于趙社?區(qū)·三和竹?園14#、?19#樓工?程結算正在?準備中。?本年度公司?內部工程材?料工程量提?取及現(xiàn)場核?實工程量的?工程有于趙?社區(qū)·三和?竹園14#?、19#樓?裝修工程工?程量,牟莊?社區(qū)主體材?料計劃及現(xiàn)?場施工材料?用量核實,?平原軍倉名?邸工程與施?工現(xiàn)場和對?工程量,公?司自己開發(fā)?的景慧佳園?項目材料計?劃工程量及?現(xiàn)場工程量?核實。本?年度中能夠?利用間隙時?間加強學習?,今年__?_月份參加?了定額站_?__的預算?員業(yè)務學習?及培訓,及?時掌握了定?額及預決算?方面的新規(guī)?定。在今?年的工作中?,本人能夠?積極地完成?領導安排的?各項工作及?參加公司_?__的各項?活動,通過?公司___?的學習如何?創(chuàng)立企業(yè)品?牌、如何提?高團隊合作?精神等內容?,使我對自?己的工作有?了更深的認?識,工作也?更加認真細?致了。因為?預算員的工?作就是跟數(shù)?字打交道,?所以我們對?數(shù)字的要求?應該更準確?。在與工地?技術員校核?工程量的時?候,就應做?到每一筆工?程量都能真?實、清晰的?反映工程的?實際情況。?在核對過程?中,嚴格按?照公司的規(guī)?定,本著實?事求是的原?則,對每一?筆工程量都?進行仔細的?對比,做到?“二無”,?一無重復,?二無漏項。?在審核施工?單位的現(xiàn)場?簽證時,更?要細致認真?,嚴格把關?,要做到這?一點首先,?要了解簽證?發(fā)生的原因?;其次,要?___簽證?的內容與實?際是否相符?,是否是在?定額包含的?范圍內,是?否存在重復?、虛報工程?量等失實的?現(xiàn)象。再次?,對那些內?容不祥細、?手續(xù)不完備?的簽證要退?回重做。?總之,我會?把經(jīng)手的每?一筆工程量?都盡可能的?做得準確無?誤。三、?工作不足方?面今年的?工作雖然都?能按要求完?成,沒有影?響到其它科?室的正常工?作,但還是?存在著不足?。計劃做?得不是很到?位,使我們?的工作有不?少都比較被?動。2.?學習的內容?還不夠全面?,通過對外?審計工作我?發(fā)現(xiàn)自己掌?握的東西仍?然不夠全面?。3.與?同事之間的?交流還不夠?深,業(yè)務能?力還不夠強?。今后,我?會提前做好?工作計劃,?變被動為主?動,將各項?工作做得更?好。四、?工作打算方?面1、積?極遵守公司?的各項管理?制度,進一?步加強工作?責任感,更?嚴格的要求?自己。2?、做好每個?月的工作計?劃安排,加?強對在建工?程的人工及?材料的監(jiān)控?力度,提前?分析出其定?額用量。?3、利用工?作之余認真?學習相關的?專業(yè)知識,?使自己的工?作能力不斷?提高,針對?自己的不足?,多向同事?請教,對于?工程中存在?的一些重要?問題,及時?地向領導匯?報,使問題?能夠及時有?效的解決。?平時多收集?有關現(xiàn)行的?定額資料文?件,加強學?習工程量計?算的技巧、?軟件的使用?等業(yè)務知識??;仡欉^?去,是不平?凡一年,展?望未來,任?重而道遠。?在以后的工?作中,繼續(xù)?完善、提高?自己的專業(yè)?知識、專業(yè)?技術水平及?認知能力。?我深知:我?的經(jīng)驗及實?踐水平還不?夠,還需要?繼續(xù)投入到?公司這個大?熔爐中去磨?煉,還需要?繼續(xù)投身社?會實踐,不?斷的提高自?己、強化內?在素質,積?極進取,以?適應公司的?發(fā)展。積極?學習各種規(guī)?范、規(guī)程、?標準,高標?準、嚴要求?。認真領會?學習公司的?各種規(guī)章制?度,爭做一?名“合格的?企業(yè)員工”?,端正自己?的思想認識?。在以后的?工作中,繼?續(xù)發(fā)揮自己?的所長,克?己所短,不?斷總結自己?的工作經(jīng)驗?,找出得失?提高自己的?專業(yè)技術,?使自己能夠?更加勝任預?算工作,更?好的為公司?貢獻自己的?力量。第6頁共6頁_?__年預算?員年度工作?總結__?_年又快過?去了,回顧?今年來的本?人工作情況?,現(xiàn)簡述如?下:一、?作為一個項?目部的預算?員,我能按?照公司及項?目部的各項?規(guī)章制度,?按時按質地?完成項目部?的各項經(jīng)營?管理工作。?1、對內?的工作情況?。按公司的?規(guī)定要求,?每月的月底?統(tǒng)計當月的?實際施工產?值及成本分?析情況。及?時與供應、?技術財務等?部門溝通,?對于施工階?段的預算書?以實際情況?按每個樓層?每個分項工?程進行編制?,并打印全?部的工料分?析,作為定?額人工和定?額材料下達?給生產經(jīng)理?,在實際的?施工過程中?,根據(jù)現(xiàn)場?的實際情況?,對定額編?制的工料含?量的高低水?平作出適當?科學合理化?的調整,該?定額人工作?為工程任務?單進行人工?的控制和分?配的基礎,?定額材料作?為倉庫進行?定額領料的?依據(jù)。平時?在工作中總?是積極地配?合項目經(jīng)理?進行合同管?理,參與一?些分包合同?的洽談,根?據(jù)公司的規(guī)?定并結合項?目部的實際?情況,起草?一些分包合?同的草稿,?分包合同簽?訂后,對分?包合同進行?跟蹤管理,?每月初完成?本項目部的?上月的實際?施工分配任?務(包括分?包方的粗分?配,定額材?料的統(tǒng)計,?并向公司提?交有關的報?表,每月月?底向公司提?交下月的主?要材料計劃?,預計下月?的施工產值?及各項的耗?用成本,編?制下月的成?本保證措施?。在施工過?程中,實行?定額領料和?成本跟蹤控?制,為項目?部的成本控?制提供一些?合理化的保?證措施,為?項目部及時?提供一些經(jīng)?營資料及數(shù)?據(jù),及時做?好項目的成?本核算工作?。及時參加?項目的會議?,按公司的?規(guī)章制度進?行值班等。?2、對外?(對業(yè)主和?監(jiān)理的工作?情況。每月?月底向業(yè)主?和監(jiān)理提交?的施工進度?報表以作付?工程進度款?的依據(jù),及?時與投資監(jiān)?理核對工程?量,進度產?值確定后,?及時配合項?目經(jīng)理催促?業(yè)主支付上?月的工程進?度款。及時?向業(yè)主進行?工程簽證,?做好一些索?賠工程,特?別是一些工?程材料的報?價,提前向?業(yè)主和監(jiān)理?報價,以便?業(yè)主審核后?,我施工方?材料員能及?時采購,使?得工程順利?施工???之,在經(jīng)營?方針上堅持?最高的收入?,最低的支?出。對內工?作及時、準?確、實事求?是、把握住?定額,控制?量,有時并?且要留有一?定的余量;?對外工作資?料齊全、用?足政策、用?足機會,時?刻處理好業(yè)?主、監(jiān)理與?施工方的關?系,有時遇?到一些工作?困難,及時?與領導聯(lián)系?匯報,以便?尋找更好解?決問題的辦?法,爭取公?司的最大利?潤二、積?極做好工程?的審計工作?。做好了?翔殷路的結?算送審工作?及結清御橋?花園的審計?掃尾工作等?。三、服?從公司領導?的工作安排?,積極做好?項目部以外?的工作。?本人在工作?中,總是以?大局為重。?在工作中積?極參與公司?的招投標工?作和其他的?預算工作。?無論自己項?目部手中的?工作多忙,?總是服從公?司領導的工?作安排,當?時項目部的?事件比較多?,本人總是?加班加點,?合理、科學?地運用時間?,既完成了?項目部的份?內事件,又?完成了公司?安排的任務?。四、積?極適應和遵?守執(zhí)行公司?的各項管理?制度的改革?,進一步增?強工作責任?感。今年?以來,公司?的各項規(guī)章?制度得到改?善或進一步?的完善,本?人總是積極?適應這種情?況,以公司?各項現(xiàn)行的?規(guī)章制度和?預算員的職?業(yè)道德為準?則增強工作?責任感,及?時做好本人
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