下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
叉車工工作管理規(guī)定一、上班時期一定穿著好工裝,戴工作證,不然發(fā)現(xiàn)一次未穿著齊整罰款XX元。二、履行掛牌制。發(fā)現(xiàn)不掛牌者,視為脫崗,每次罰款XX元;發(fā)現(xiàn)假掛者,按企業(yè)曠工制度加倍處分,1年發(fā)現(xiàn)X次假掛現(xiàn)象,對當事者作下崗處理。三、叉車受生產(chǎn)部直接領導。四、叉車需要外助,一定經(jīng)企業(yè)領導贊同后方可出門;司機在外作業(yè),不得吃、喝、卡、要、做有損于企業(yè)形象的事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻開除。五、機車發(fā)動后要有2~3分鐘的予熱時間,以保證機車作業(yè)中的安全優(yōu)秀性。違者罰款XX元。六、叉車用柴油要提早澄清24小時后方可使用,違者罰款XX元。七、叉車養(yǎng)護推行專車專人負責制。準時續(xù)加或改換各樣油、液,準時給軸承等機械傳動部位打黃油,保證車況優(yōu)秀,車身清潔。八、機車禁止有運行部位的外來繚繞物,違者罰款XX元九、生產(chǎn)部按期組織相關人員對叉車狀況進行檢查,如發(fā)現(xiàn)養(yǎng)護不力,視狀況一次賜予XX元以上罰款,由此造成機車受損,全部損失由責任人擔當,同時依據(jù)性質(zhì),給于嚴肅辦理。十、仔細固守工作崗位,工作時間一律禁止會私客、干私活、第1頁共3頁睡覺、串崗、脫崗、玩手機、看雜志小說等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或他人舉報查實后罰款XX元。十一、準時上下班,提早15分鐘交接班。遲到、早走一次罰款XX元;曠工一次,罰款XX元;遲到、早走累計三次視為曠工一次。十二、有事一定告假并寫告假條,由生產(chǎn)部部長贊同方可,無告假條者視為曠工,每次罰款XX元。告假應提早一個班,以備安排工作,特別狀況的爽口頭告假再補告假條,但須經(jīng)生產(chǎn)部部長的贊同,代寫、代捎的告假條一律無效。叉車司機原則上月休假不得超出兩天。十三、依據(jù)叉車工作的特別性,要隨叫隨到,聽從安排,保證達成作業(yè)任務。十四、銷售發(fā)貨,一定裝完車再下班,如發(fā)貨時間不緊,并經(jīng)運輸車輛司機贊同,可下班就餐,但一定在商準時間內(nèi)持續(xù)裝車,原則上就餐時間禁止超出45分鐘。十五、作業(yè)過程中要當心慎重,保證作業(yè)物件完整無缺。十六、叉車作業(yè)和工作查核由各受作業(yè)部門領導構(gòu)成。對叉車司機違規(guī)作業(yè)或人為延遲工作的,能夠書面形式投訴;生產(chǎn)部接到第一次投訴給責任司機提出責備,第二次賜予扣除兩天薪資的處分,接到第三次投訴勸其下崗。十七、本制度由人力資源部負責解說
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年山東大學齊魯?shù)诙t(yī)院護理人員(非事業(yè)編制)招聘(60人)筆試備考試題及答案解析
- 2026中國東方航空股份有限公司江西分公司招聘勞務派遣制員工1人考試備考試題及答案解析
- 2026上半年貴州事業(yè)單位聯(lián)考仁懷市招聘77人考試參考題庫及答案解析
- 2026年老年大學課程組織方法
- 2026年西安雁塔區(qū)中小學生健康教育中心招聘筆試參考題庫及答案解析
- 2026年工程地質(zhì)勘察報告與融資決策
- 2026年年企業(yè)業(yè)務發(fā)展與財務匯報
- 2026江蘇泰州市靖江市孤山片區(qū)農(nóng)業(yè)綜合服務中心退休高級專業(yè)技術人員招聘2人筆試備考試題及答案解析
- 2026年地下水對礦業(yè)的經(jīng)濟分析
- 2026年宣城郎溪縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員46名考試備考題庫及答案解析
- 浦發(fā)銀行貸款合同模板
- 語文七年級下字帖打印版
- 基于機器學習的缺陷預測技術
- 單片機原理及應用課設計
- 08年常德地理會考試卷及答案
- QC成果提高衛(wèi)生間防水合格率匯報
- GB/T 34956-2017大氣輻射影響航空電子設備單粒子效應防護設計指南
- GB/T 31831-2015LED室內(nèi)照明應用技術要求
- 山東省實習律師面授考試往期考題及法條匯編
- 股東名冊(范本)
- 天獅宜首康多功能保健儀課件
評論
0/150
提交評論