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本文格式為Word版,下載可任意編輯——中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)5篇中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)5篇
中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)篇1
雖然我從事語文教學(xué)工作只有短短兩年的時(shí)間,但是我卻深深的感受到語文教學(xué)不僅是一門科學(xué),同時(shí)也是一門藝術(shù)。如何上好一堂語文課了,這時(shí)每位語文老師都需要留心思量的,以下是我的心得體會(huì)。
設(shè)計(jì)好教學(xué)導(dǎo)語。導(dǎo)語是新課的引子,是教學(xué)一篇新課文的開場白,一段精彩的導(dǎo)語是一節(jié)課能否取得告成的關(guān)鍵,因此,導(dǎo)語設(shè)計(jì)是語文教學(xué)中必不成少的一個(gè)環(huán)節(jié)。那如何才能設(shè)計(jì)好課堂教學(xué)的導(dǎo)語呢?
根據(jù)不同課文類型設(shè)計(jì)不同的形式,設(shè)計(jì)時(shí)并要圍繞教學(xué)內(nèi)容,學(xué)習(xí)目標(biāo)來構(gòu)思,突出教學(xué)重點(diǎn),制止華而不實(shí),偏離課堂教學(xué)的主題,讓學(xué)生茫然不知所云。留神簡明、概括。導(dǎo)語應(yīng)力求做到以少勝多,言簡意賅,用一段簡明的導(dǎo)語,抓住課文內(nèi)涵的要點(diǎn)實(shí)質(zhì)和學(xué)習(xí)材料的核心內(nèi)容,有利于概括教學(xué)的主要內(nèi)容,使學(xué)生輕松掌管有關(guān)學(xué)識(shí)。要生動(dòng)、有感染力。彌漫色調(diào)的生動(dòng)的導(dǎo)語,能使學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習(xí)的興趣,能感染學(xué)生,調(diào)動(dòng)學(xué)生去會(huì)意課文的風(fēng)采,引起感情上的共鳴。
創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,課堂氣氛直接影響著教學(xué)效果。教師是課堂教學(xué)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,其學(xué)識(shí),人格和威信是一種巨大的精神氣力,具有很大的震憾作用,是影響學(xué)生情感、制約課堂氣氛的關(guān)鍵要素。所以,在課堂教學(xué)過程中教師對學(xué)生要“嚴(yán)”不能放任自流。當(dāng)然,“嚴(yán)”也不能嚴(yán)得過度,以免給學(xué)生帶來心理上的壓力。
教師在課堂教學(xué)中還要有“激情”,教師每上一堂課前應(yīng)以滿腔熱心的積極狀態(tài),將學(xué)識(shí)技能傳遞給學(xué)生,使學(xué)生的心隨著教師的情感而奔騰澎湃。只要我們從內(nèi)心深處去喜歡學(xué)生,關(guān)切學(xué)生和保護(hù)學(xué)生,積極主動(dòng)地創(chuàng)造條件,讓學(xué)生從中潛移默化地受到熏陶和感染,良好的課堂氣氛自會(huì)形成,從而達(dá)成預(yù)期的教學(xué)效果。
要培養(yǎng)學(xué)生察覺美的意識(shí)。米開朗基羅在被視為平常的大理石中察覺“大衛(wèi)”,牛頓在蘋果落地后察覺萬有引力定律,卞和在執(zhí)著信念中察覺和氏璧。要想讓學(xué)生能察覺美,除非培養(yǎng)他們擅長查看的眼睛?!耙换ㄒ皇澜?,一鳥一天堂”,運(yùn)用自己眼睛感知生活中真善美。這里有母親的呵護(hù),摯友的問候,老師的關(guān)切,一絲一縷中都寓含濃濃深情。要從身邊瑣碎生活小事中引導(dǎo)學(xué)生去察覺美,感知美。從花的香、草的綠中領(lǐng)會(huì)自然,從陽光的明媚感受到生活的高興,從絢麗多彩中感受到生命的豐富。
培養(yǎng)學(xué)生深刻斟酌意識(shí)。感覺于世界豐富多彩,體會(huì)生活絢麗繽紛,要能學(xué)會(huì)斟酌。創(chuàng)造人的是自然,啟迪和教導(dǎo)人的卻是社會(huì)。要能感動(dòng)于社會(huì)中事、物、人,并且能激蕩內(nèi)心的揚(yáng)善溢美的思想情感。學(xué)會(huì)因事悟理、由情至理,上升到對生命意義感悟,對生活哲理斟酌,提升人文精神的深刻斟酌,探究生活的真諦。
中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)篇2
有效教學(xué)的核心就是教學(xué)的效益,即什么樣的教學(xué)是有效的?是高效、低效還是無效?
所謂“有效”,主要是指通過教師在一段時(shí)間的教學(xué)后,學(xué)生所獲得的概括進(jìn)步或進(jìn)展。教學(xué)有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內(nèi)容或教得認(rèn)不專心,而是指學(xué)生有沒有學(xué)到什么或?qū)W生學(xué)得好不好。假設(shè)學(xué)生不想學(xué)或者學(xué)了沒有收獲,即使教師教得再辛苦也是無效教學(xué)。同樣假設(shè)學(xué)生學(xué)得很辛苦,但沒有得到應(yīng)有的進(jìn)展,也是無效或低效教學(xué)。因此,學(xué)生有無進(jìn)步或進(jìn)展是教學(xué)有沒有效益的惟一指標(biāo)。
鑒于此,在新課程背景下實(shí)施有效教學(xué),教師首先要在以下方面不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì):
1樹立先進(jìn)的教學(xué)理念。理念是靈魂。教學(xué)理念是指導(dǎo)教學(xué)行為的思想觀念和精神追求。對于教師來說,具有明確的先進(jìn)的教學(xué)理念,理應(yīng)是根本的素質(zhì)要求。先進(jìn)的教學(xué)理念是實(shí)施有效教學(xué)的前提。
2豐富個(gè)人學(xué)識(shí)儲(chǔ)蓄。豐富個(gè)人學(xué)識(shí)儲(chǔ)蓄是實(shí)施有效教學(xué)的保證。課堂上,假設(shè)教師對教材的理解缺乏深度廣度,那么教學(xué)就會(huì)短淺,學(xué)生學(xué)習(xí)就無法深入??梢?,作為新課程直接實(shí)施者的教師,確定要不斷學(xué)習(xí)和探索,不斷拓展自己的學(xué)識(shí)內(nèi)涵。學(xué)識(shí)的厚度增加了,課堂就能深入淺出,左右逢源。
3做一個(gè)有反思力的教師。葉瀾教授有一句的話:一個(gè)教師寫一輩子教案不確定成為名師,假設(shè)一個(gè)教師寫三年教學(xué)反思,就可能成為名師。教師應(yīng)在實(shí)踐——反思——再實(shí)踐——再反思螺旋式上升中,實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長。
其次,要追求有效的課堂教學(xué),可以從課前的打定、課堂的組織、課后的練習(xí)等幾個(gè)環(huán)節(jié)來提高實(shí)效性,這是實(shí)施有效教學(xué)的必然途徑。
(一)課前的有效打定
大凡告成的課必定是充分打定的課,備好課是上好課的前提。有效的備課務(wù)必表達(dá)出:
目標(biāo)的有效:明顯、簡明。目標(biāo)是方向,方向正確才能保證有的放矢,教學(xué)目標(biāo)的高、多、空只能使教學(xué)任務(wù)難以在有限的時(shí)間完成。備課時(shí)制定明確、概括、科學(xué)的教學(xué)目標(biāo),圍繞目標(biāo)確立重點(diǎn),優(yōu)化教法,這樣的課堂教學(xué)才會(huì)收到良好的效果。
內(nèi)容的有效:適量、適度。一節(jié)課教師講多少內(nèi)容,并沒有明確的規(guī)定,講多了學(xué)生嚼不爛,講少了學(xué)生又不夠吃。教師要遵循教導(dǎo)規(guī)律和教學(xué)原那么,科學(xué)地安置與搭配教材內(nèi)容,合理地組織各片面的練習(xí),不能“貪多忽效”,也不能“求少圖便”。
教法的有效:生動(dòng)、恰當(dāng)。同一教學(xué)內(nèi)容,不同的教法效果就會(huì)不同,教務(wù)必致力于“導(dǎo)”,服務(wù)于“學(xué)”。優(yōu)化教學(xué)方法要從實(shí)際的教學(xué)內(nèi)容、教材特點(diǎn)、學(xué)生處境啟程,揚(yáng)長避短選用教法。教法貼切,教學(xué)方有效。
(二)課堂的有效組織
這一環(huán)節(jié),教師要做到:
語言組織切實(shí)、簡練??v觀那些課堂教學(xué)效率低下的課,無一例外都是教師的喋喋不休、啰里啰嗦擠占了學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間。一個(gè)教師,課堂上確定要組織教學(xué)語言,鞏固語言表達(dá)的科學(xué)性、針對性、切實(shí)性,做到明顯精煉、重點(diǎn)突出、規(guī)律性強(qiáng)。
時(shí)間組織恰到好處。教學(xué)各片面的時(shí)間調(diào)配,教者在備課時(shí)應(yīng)預(yù)計(jì),講課時(shí)要調(diào)控。但有時(shí)候,由于課堂上不變的因素較多,可能不是重點(diǎn)內(nèi)容的教學(xué)卻占用了一些時(shí)間,這時(shí)候,教者確定要站在整堂課的角度來安置時(shí)間。不言而喻,課堂教學(xué)在單位時(shí)間內(nèi)完成的任務(wù)越好,濫用的時(shí)間越少,課的密度越大,教學(xué)質(zhì)量就越高。
教學(xué)組織面向全體學(xué)生。一位好的教師理應(yīng)得到全體學(xué)生的敬愛與愛戴,一位好的教師理應(yīng)使全體學(xué)生都受益。在課堂教學(xué)中,各環(huán)節(jié)的安置要盡可能以全體學(xué)生的參與為根基,以個(gè)別提問、小組交流、課堂檢測等多種形式來了解大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)的處境。
(三)課后的有效練習(xí)
課后練習(xí)不在多,貴在精?,F(xiàn)在有的教師在應(yīng)試教導(dǎo)思想的影響下,大搞題海戰(zhàn),使學(xué)生的大片面時(shí)間都用在反復(fù)的抄寫上,思維與才能得不到有效提升。提高練習(xí)的有效性就是要充分了解學(xué)情,因課設(shè)計(jì)練習(xí),讓學(xué)生在訓(xùn)練中斟酌問題、解決問題。有效教學(xué)給當(dāng)代的教導(dǎo)注入了活力。在今后的教學(xué)中,我將關(guān)注學(xué)生,力求課堂實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)。
中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)篇3
新一輪的語文課程改革需要教師變更多年來習(xí)以為常的教學(xué)方式,樹立嶄新的教導(dǎo)理念。這對我們每一位教師是一次通透的洗禮。如何教好新教材,用好教材,推進(jìn)新課改,是對我們每一個(gè)語文教師的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。作為新教材的使用年級,我校初一語文組在校領(lǐng)導(dǎo)和其他年級語文教師的指導(dǎo)和輔助下,專心學(xué)習(xí)、大膽探索、勇于實(shí)踐,取得了些許勞績。以下是我的心得體會(huì)。
我校教研采取短期培訓(xùn)與長期學(xué)習(xí)相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合等形式,提防校本培訓(xùn),每周定時(shí)定點(diǎn)學(xué)習(xí),讓理論學(xué)習(xí)成為教師的內(nèi)在需求,并在特意的研討會(huì)上將教學(xué)中展現(xiàn)的預(yù)設(shè)外、生成性的問題共同解決;學(xué)校創(chuàng)設(shè)條件,選派青年教師加入新課改研討學(xué)習(xí)班和新課標(biāo)培訓(xùn),同時(shí)請市、區(qū)教研員到校講學(xué)、講課,努力將最前沿的教導(dǎo)教學(xué)思想呈現(xiàn)于一線教師面前,有針對性的解決實(shí)際問題。通過這一系列手段使新課程理念滲透于教師的教學(xué)行為中,轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的教學(xué)模式。
在教學(xué)觀念上變“以教師為本”為“以學(xué)生為本”,課堂教學(xué)的主體是學(xué)生,教師是教學(xué)活動(dòng)中的參與者組織者與引導(dǎo)者,在教學(xué)中我們切實(shí)把握師生角色定位,堅(jiān)持以學(xué)生為主體,以學(xué)生的進(jìn)展為本,使學(xué)生真正成為課堂的仆人。充分挖掘?qū)W生潛能,舒張學(xué)生天性。在第一冊的“口語交際――這就是我”教學(xué)過程中,我們?yōu)閷W(xué)生設(shè)立了語文學(xué)習(xí)的成長記錄本,讓學(xué)生寫出一個(gè)真實(shí)的自我,“自我介紹”,充分表示了學(xué)生的天性。
在這一年的課改測驗(yàn)中,我們充分反思過去備課的弊端,在此根基上,對備課舉行了改革,制定了”集體備課、彼此協(xié)作、資源共享、個(gè)人加減”的新的備課方式。其中,集體備課是舉行資源共享的前提,個(gè)人加減是表達(dá)教師個(gè)人創(chuàng)造和適合不同班級學(xué)生特點(diǎn)的保證。在備課形式上,我們提倡要有確定的格式但要制止“格式化”。留神側(cè)重設(shè)計(jì)好教學(xué)的根本思路。教學(xué)設(shè)計(jì)要求表達(dá)學(xué)生的主體性。關(guān)注學(xué)生的學(xué)法,崇敬學(xué)生思維的多樣性,講求教案的實(shí)效性和創(chuàng)造性。
教學(xué)不僅僅是一種報(bào)告,更多的是學(xué)生的一種體驗(yàn)、探究和感悟。新課標(biāo)指出,語文教師應(yīng)高度重視課程資源的開發(fā)與利用,創(chuàng)造性地開展各種活動(dòng),鞏固學(xué)生在各種場合學(xué)語文、用語文的意識(shí),多方面提高學(xué)生的語文才能。我們在教學(xué)過程中提出了“讀書、積累、提高”的主題活動(dòng),運(yùn)用各種措施利用生活中的語文資源。新課標(biāo)下的教學(xué)每一步前進(jìn)都需要探索總結(jié)。還有大量問題亟待明確。如新課程中“雙基”的落實(shí)處境,教學(xué)評價(jià)的把握,我們的課程內(nèi)容對于形成學(xué)生素質(zhì)過程中的作用等等。
千江有水千江月,萬里無云萬里天。語文無處不在,作為語文教師,應(yīng)當(dāng)讓學(xué)生愛上語文,由于它是一門神秘而巧妙的學(xué)科,喜悅地學(xué)習(xí)語文,學(xué)習(xí)喜悅的語文。讓生活走進(jìn)語文,用語文來描述生活!
中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)篇4
經(jīng)過這一學(xué)期的教學(xué),我對指導(dǎo)學(xué)生有了更深一層的體會(huì)。作為一名教師,在課堂上傳授學(xué)生學(xué)科學(xué)識(shí),使他們?nèi)〉煤脛诳儯谏钪泻屯瑢W(xué)們成為好摯友,傾聽學(xué)生的心聲,解決他們的困惑。
在這一學(xué)期中我感受對比深的是初中學(xué)生正值青春期,內(nèi)心對比敏感,不太好實(shí)施教學(xué)工作。我的天性較為隨和,和同學(xué)們開得起玩笑,平日學(xué)生有什么事情也情愿和我講,但是在課堂上這就不是一件好事,可能望見我好說話,他們上課就不太專心,嬉皮笑臉,課上總是吵鬧的。我想可能是沒有樹立起我的威信,但是我又不想學(xué)生疏遠(yuǎn)我,這個(gè)度的把握我還沒有集體的想法。我的學(xué)生時(shí)代就有一位老師,說不上怕,由于遇見也能侃上兩句,但是在教學(xué)過程中是沒有人挑戰(zhàn)他的,縱然他是一名和氣的老師。現(xiàn)在的我逐漸提升自己的教學(xué)方式,現(xiàn)在已經(jīng)有確定的成效。
在一點(diǎn)就是在這學(xué)期的教學(xué)中我了解到學(xué)生大多數(shù)熱愛哪一方面,對網(wǎng)上一些能夠快速吸收的碎片化的信息對比感興趣,學(xué)生們問的一些刁鉆的問題有時(shí)候我也回復(fù)不上來。我想假設(shè)急速拉近師生之間的距離去探討這些可能是一個(gè)不錯(cuò)的手段,有選擇性的,將有利于教學(xué)的信息挑揀出來,與學(xué)生交流,同時(shí)也讓學(xué)生學(xué)習(xí)到了學(xué)科學(xué)識(shí)。
同時(shí)經(jīng)過教學(xué),我也看到了自己的缺乏,我和學(xué)生相差僅僅只是閱歷嗎?不,還有學(xué)識(shí)的儲(chǔ)蓄,對這個(gè)世界的理解。作為老師的我們不能停下腳步,在快速進(jìn)展的今天,只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地進(jìn)步才能不被拋下。在閑暇時(shí),泡上一杯清茶,手捧一本書,享受讀書帶給我們的樂趣,感受獲取學(xué)識(shí)的喜悅。
在教學(xué)中我感受到自己的成長,在與學(xué)生的相處中我猶如又有了一顆年輕的心靈,現(xiàn)在有多種方式使我們的教學(xué)變得豐富多彩,我們也要在教學(xué)中讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的喜悅,學(xué)習(xí)使我們更加強(qiáng)大。
中學(xué)教師教學(xué)心得體會(huì)篇5
1、任何一個(gè)學(xué)生,他的心智、才能都是動(dòng)態(tài)的,無時(shí)無刻不在變化進(jìn)展,而且是錯(cuò)綜繁雜的,甚至是無法預(yù)知的;任何一個(gè)老師,他的才能,他的教導(dǎo)技巧,他熟悉和理解學(xué)生的才能,他的預(yù)知才能,他的判斷才能,他本身的學(xué)識(shí),都是有限的,而不是無所不能,可以說教導(dǎo)學(xué)生本身就是一個(gè)探索和學(xué)習(xí)的過程;所以作為一個(gè)老師,你就無法確定某個(gè)學(xué)生畢竟是不是已經(jīng)無藥可救,即使你用完你所知道的全體方法都教不好的學(xué)生,并不代表已別無他法。你搬不動(dòng)的石頭,別人未必搬不動(dòng);現(xiàn)在搬不動(dòng)的石頭,將來也不是確定搬不動(dòng)。愛因斯坦三、四歲了還不大會(huì)說話,他父母甚至以為他是傻子;愛迪生小學(xué)時(shí)也被老師認(rèn)為怪僻,結(jié)果被逐出校園。結(jié)果他們都成了宏偉的人。
2、心理學(xué)上有句名言“你認(rèn)為自己是什么樣的人,你就會(huì)成為什么樣的人”,這句話說明,人的自我評價(jià)對其本人的成長起著分外重要的作用,而一個(gè)人的自我評價(jià),往往又是借鑒于周邊的人對自己的評價(jià),往往會(huì)從周邊人對待自己的蛛絲馬跡中窺探出別人對自己的評價(jià)上下,進(jìn)而作為自我評價(jià)的依據(jù),即覺得別人對自己的評價(jià)高,自我評價(jià)就高,覺得別人對自己評價(jià)低,自我評價(jià)就高,當(dāng)然這些大多都是潛意識(shí)的作用,所以可以這樣說:“別人認(rèn)為你是什么樣的人,你就會(huì)成為什么樣的人”。曾有心理學(xué)家做過這樣的測驗(yàn),經(jīng)過測試,列出數(shù)十個(gè)認(rèn)為是可以成才的學(xué)生的名字給該校的教師(實(shí)際上這些學(xué)生是心理學(xué)家隨機(jī)挑揀的,教師不知道是測驗(yàn),只知道這些學(xué)生被認(rèn)為是可以成才的),結(jié)果半年后,這數(shù)十個(gè)學(xué)生的勞績都提高了不少,而其他學(xué)生幾乎都沒有進(jìn)步。這說明,教師對學(xué)生的看法在上課的時(shí)候不知不覺中流露出來,在不知不覺中激勵(lì)或打擊了學(xué)生的自信仰:被教師“看得起”的學(xué)生受到積極的示意,從而變得積極和自信起來,被教師“看不起”的學(xué)生受到消極的示意,從而變得自悲起來。所以我認(rèn)為,有師德,喜歡教學(xué),喜歡學(xué)生,真正稱職的教師,在他的眼中,每一個(gè)學(xué)生都是可塑之才。
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