煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告(精選5篇)篇一：煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告我叫陳芳南，出生于1985年9月28日，2022年7月于山西煤炭管理干部學院。2022年4月至今在蒲縣曹村煤礦機電科工作。在各級領導的關懷和支持下，我認真鉆研業(yè)務，始終以高規(guī)范嚴格要求自己，踏實工作，為領導當好助手，現(xiàn)就任職來的工作做下列報告，有不妥之處敬請領導批評指導。進入到曹村煤礦工作后，礦井建設進入關鍵時期，在此期間先后負責、參與井下中央變電所、主扇風機、井下水泵房、井筒照明、場地照明、井下供水施救系統(tǒng)、井下壓風自救系統(tǒng)、主運輸系統(tǒng)等多項設備安裝改造項目。

作為一名機電技術(shù)人員，我始終牢記煤礦工作宗旨“平安第一，預防為主〞，努力干好本職工作，發(fā)揚艱苦奮斗精神，干一行、愛一行、鉆一行，在工作學習中，以“勤〞“實〞“嚴〞要求自己，積極為所在科室出謀劃策，勤勤懇懇工作，盡到一名技術(shù)人員的職責。2022年4月?lián)尾艽迕旱V機電技術(shù)員，隨著礦井發(fā)展治理規(guī)范化達標治理與供電運輸平安專項整治工作的建設，我科從降低機電設備事故著手，堅持“上規(guī)范崗，干規(guī)范活〞原那么，從而推動全隊平安工作進一步加強，做為機電技術(shù)員，分管技術(shù)工作，主要從下列幾個方面來發(fā)展工作。

一、根底資料整理

根據(jù)要求，建立健全了機電科的各項管理制度及各工種操作規(guī)程，并進行了整理，并按規(guī)定進行審批。利用班前會時間組織人員學習了各項管理制度和各工種操作規(guī)程。

二、現(xiàn)場根底管理

在現(xiàn)場管理方面，制定了的包機制度，進行了設備包機，每臺設備都懸掛了“曹村煤礦設備包機制管理牌〞，每條電纜懸掛“電纜標志牌〞，到達了每臺設備、每條電纜都有負責維護人員，切實做到了人人有責任，臺臺設備有人管。并對包機內(nèi)容進行了規(guī)定，現(xiàn)場進行檢查，不合格者重新進行整改，同時對井下設備進行了嚴格的檢查，并懸掛了“完好牌〞，對下井設備、五小電器等都進行了下井檢驗，對合格的粘貼了“入井合格證〞。每月月底對設備進行停產(chǎn)停電檢修，減少了設備故障對生產(chǎn)系統(tǒng)的影響，提高了設備運轉(zhuǎn)率，保證生產(chǎn)任務的完成，同時降低設備事故率。

按照質(zhì)量規(guī)范化和機電設備管理的要求，對每臺運轉(zhuǎn)的電氣設備進行整定愛護，根據(jù)礦機電部下達的各臺設備的整定值，對我隊所轄的電氣設備進行了愛護整定，井下的供電運行，設備事故率大大降低。

三、創(chuàng)立規(guī)范化硐室

井下中央變電所、水泵房作為礦井的窗口，我礦力爭將井下中央變電所、水泵房打造成一個規(guī)范化硐室。首先，我對井下中央變電所、水泵房內(nèi)所有電纜、設備按照規(guī)范化機電硐室的要求進行懸掛、布置，其次要求每班對硐室內(nèi)設備進行清掃，文明衛(wèi)生到達規(guī)范化要求，另外對井下中央變電所和水泵房的制度牌板和記錄薄進行了完善補充，到達規(guī)范化硐室的要求。

四、其他

在利用業(yè)余時間，我認真學習煤礦平安規(guī)程、設備防爆規(guī)范、電工技能手冊等資料，不斷提高自己的理論水平。

經(jīng)過一年多的努力工作，我在根底理論有了一定的提高，在實際工作中有了豐盛的經(jīng)驗。

篇二：煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告各位領導、同志們：

我是武東志，機電區(qū)主管技術(shù)員，負責技術(shù)管理工作。

一年來，在公司的正確領導和機電運輸專業(yè)同志們的理解和支持下，技術(shù)管理工作在不斷提高，也正逐步走向標準化管理。

下面，我就一年來的工作情況簡要匯報如下，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

一、培養(yǎng)人才，發(fā)揮人才效益，是生產(chǎn)力提高的因素之一。

近幾年我公司非常注重專業(yè)技術(shù)人才的招收和培養(yǎng)工作，認為人是做好一切工作的決定因素，也是企業(yè)生存和開展的原動力。我們掌握了人才就等于掌握了科學技術(shù)?？茖W技術(shù)的乘法效應，足顯了人才在生產(chǎn)力中的首要地位和作用

基于這種企業(yè)共識，我們非常注重大學畢業(yè)生的培養(yǎng)。機電運輸專業(yè)共有大學畢業(yè)生十幾名，加入工作沒幾年，工作經(jīng)驗缺乏。為了提高他們效勞礦山的本事，我們主要做了如下工作：

1、養(yǎng)成規(guī)范化標準化作業(yè)工作習慣

規(guī)范化標準化作業(yè)，首先要掌握規(guī)范掌握標準。為此我們組織專業(yè)技術(shù)人員從網(wǎng)高低載規(guī)范和標準，自8月以來，機電運輸專業(yè)的技術(shù)員從網(wǎng)高低載規(guī)范、標準、手冊等300多個，主要包括煤礦平安規(guī)程、試驗規(guī)程、國家規(guī)范、行業(yè)規(guī)范、設計技術(shù)標準、檢驗檢測標準、檢修標準、驗收標準和各種技術(shù)手冊等，其中aq系列平安檢驗檢測標準9個，gb系列國家規(guī)范104個，mt煤炭行業(yè)規(guī)范35個，建筑及電力行業(yè)規(guī)范標準10個，機械行業(yè)規(guī)范標準5個。擁有了這些規(guī)范和標準后，進行分類匯總，共享給各個技術(shù)員，以備他們在工作中查詢和應用。

這項工作我們還想建立一個資料數(shù)據(jù)庫，以便于管理和查詢應用。目前正在考慮適宜的數(shù)據(jù)庫編程人員。

2、規(guī)范化制圖工作的推進

為了推進規(guī)范化制圖工作，我們從網(wǎng)高低載了四個國家制圖規(guī)范(gb-t14665-1998機械項目cad制圖規(guī)那么、gb-t18135-電氣項目cad制圖規(guī)范、gb-t50593-煤炭礦井制圖規(guī)范、gb-t18229-cad制圖規(guī)范)并打印出來，并且每個技術(shù)員還人手一套電子版的規(guī)范。

我們要求技術(shù)員每月上交1至3張規(guī)范圖紙，并給每個技術(shù)員打分考核，頒布排名結(jié)果。規(guī)范化制圖工作推進已經(jīng)有幾個月時間，有一少半技術(shù)員已經(jīng)進步很快，并能做獨立設計。

3、專題討論會及專題講座工作的發(fā)展

為了促進技術(shù)員的理論素質(zhì)，我們每月組織專題講座和討論會，加入人主要是機電運輸專業(yè)技術(shù)員，另外技術(shù)骨干和管理人員也可抽時間加入。

我們要求主講者要制作不少于60頁的演示文稿(幻燈片)，在機電區(qū)的多媒體教室演示講解，期間穿插討論。目前這個活動已經(jīng)組織4次，效果不錯。既鍛煉了主講技術(shù)員的專業(yè)知識的系統(tǒng)學習，有讓他們學會了演示文稿的制作。同時其他專業(yè)的技術(shù)人員也可做個全面了解。尤其在討論中更能把問題搞清搞透。

4、輔助設計工具的更新學習

目前我公司設備新度系數(shù)很高，跟廠家的技術(shù)交流也很多，廠家提供的電子版文件種類不斷升級，已不是autocad一統(tǒng)天下的時代了。出現(xiàn)了諸如等三維輔助設計軟件，比方西安煤機廠、石家莊煤機廠、佳木斯煤機廠等在新產(chǎn)品中都使用了這種輔助設計軟件。

去年寇子明教授給我們的資料中也使用這種格式的文件。如果我們沒有這些輔助設計工具，就給我們堵了一條路。因此我們組織技術(shù)人員不斷更新自己的輔助設計軟件，跟上主流，防止淘汰。

是世界上主流三維輔助設計軟件，功能非常強大，造型理念與車間加工裝配環(huán)節(jié)相似，易學易用。目前我們很多技術(shù)員對solidworks非常感興趣，已經(jīng)有三名技術(shù)員能做根本零件的造型輔助設計工作，這些工作也為我們同廠家的技術(shù)交流奠定了根底。

二、緊抓當前改擴建鍛煉時機，積極發(fā)揮技術(shù)人員不可替代的作用

在機電區(qū)和運輸區(qū)的正確領導下，按照機運副總的管理模式，緊抓這次鍛煉時機，組織分管技術(shù)員投身到改擴建中進行錘煉。實踐證明他們在機電運輸各大系統(tǒng)的設計安裝和達標亮化中具有重要作用。并積極配合相關單位做好了前期技術(shù)準備工作，有的已經(jīng)進入了安裝實施階段，為輔助運輸、皮帶運輸和供排水系統(tǒng)的形成做了自己的奉獻。

三、大型固定設備日常維護運行中的技術(shù)管理工作

大型固定設備維護運行已經(jīng)走上了標準化管理的道路，設備運行工況的分析也正逐步走向標準。

我們首先把最重要的設備-主通風機的技術(shù)管理工作進行了標準，要求每月主通風機倒機一次，倒機后15日內(nèi)設備運行正常后做工況分析，繪制運行曲線，填寫分析報表，經(jīng)審核后存檔備查。通過報表分析發(fā)現(xiàn)了好幾項問題，這些問題正在處理解決階段。下一項工況分析就是主排水系統(tǒng)。

電氣設備預防性試驗是電氣設備維護中一項技術(shù)管理工作。我們已經(jīng)把今年的試驗工作進行了方案安頓，將按方案對設備進行七項指標試驗，并做好記錄。試驗中心已經(jīng)成立，已經(jīng)搞了一局部工作，今年這項工作已經(jīng)走向標準。

四、存在的缺乏和今后努力的方向

缺乏之處主要有：

1、學習系統(tǒng)性不夠，特別是對于規(guī)范的學習不足系統(tǒng)組織學習。

2、工作經(jīng)驗缺乏，處理和化解工作中的矛盾，方式和辦法欠考慮。

3、業(yè)務技能還要進一步學習提高，定位不專不深，淺嘗輒止思想嚴重。

今后努力的方向：

1、堅持學習，跟上時代的步伐，保持知識的先進性和系統(tǒng)性，不斷擴展效勞礦山的新本事。

2、加強個人涵養(yǎng)，埋頭苦干，精于業(yè)務，踐行“做人做事〞齊頭并進的人生準那么。

以上述職，敬請領導、同志們批評指正。

篇三：煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告時光如梭,忙碌中又到了年末,回憶一年多來的工作歷程，總結(jié)工作中的經(jīng)驗、教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作。從領導身上我體會到了敬業(yè)與關心，在同事身上我學到了勤奮與自律，繁忙并充實是我對本職工作的最好總結(jié)。

自從加入工作以來，我認真完成工作，努力學習，積極思考，同時積極加入各種活動，個人能力逐步提高。在這一年中我學到了不少的經(jīng)驗和知識，在與他人的交流、溝通上也有不少出息，在工作中通過多看、多問、多聽，使自己的本職工作技能有了進一步的提高，相對于去年來說又進了一步。

此外，火車跑的快還靠車頭帶，由于剛加入工作不久，無論從業(yè)務能力，還是從思想上都存在許多的缺乏。通過工作期間，我很快認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學習上全身心的投入，不斷學習，積累經(jīng)驗。向書本學習，向周圍領導學習，向同事學習，向工作本身學習，不斷提高自己的技術(shù)和管理能力。

通過上級部門的屢次檢查和驗收，我在技術(shù)方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改良的方向，也相應的催促和提高了我的整體水平，同時還需要多認真學習好標準規(guī)程及有關文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。

前不久我剛才開始機電部的機電技術(shù)員工作，這對技術(shù)員各方面素質(zhì)的要求相當高，我必須以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和更強烈的責任心投入到工作中去?，F(xiàn)對我在機電部的工作做如下總結(jié):

1、2022年3月份自從調(diào)到機電部工作，主要負責全礦的供電，經(jīng)過半個月對全礦供電系統(tǒng)的熟悉，認真向各位師傅請教，不斷積累礦內(nèi)各變電所的供電圖。畢竟自己還是有供電的專業(yè)理論知識，學起來相對容易，但是讓我一下子把全礦的系統(tǒng)迅速掌握還是有難度，但是自己對供電很感興趣，抽時間學習，從電纜知識做起，高壓電路的原理、性能、整定計算做起，不斷提高自己的專業(yè)知識。

后來開始著手設計2802工作面供電設計和供電系統(tǒng)圖，經(jīng)過和采二隊技術(shù)員、隊長不斷研究，再加上自己經(jīng)常下井到回采工作面現(xiàn)場不斷考察，對每一處設計不斷優(yōu)化，最終確定下來供電計劃。

2、做為我礦停送電聯(lián)系人之一，應掌握大量的用電知識。熟悉兩票的填寫及刀閘操作的要領，并注重停電檢修的考前須知，因為這直接關系到檢修人員的人員平安情況，同時也關系到我礦井下生產(chǎn)問題。

3、在強化正常檢修的根底上，對日檢、周檢、旬檢、月檢、季檢等巡回檢修工作進行細化、量化，要求檢修人員做到〞五勤〞勤看、勤摸、勤聽、勤維護、勤保養(yǎng)，落實誰檢修、誰簽字、誰負責制度，大大增強了檢修人員的責任心，力爭讓機電設備“零缺陷〞運轉(zhuǎn);認真做好各系統(tǒng)的質(zhì)量規(guī)范化工作，發(fā)展班組互比互學的“干規(guī)范活、上規(guī)范崗〞活動，讓質(zhì)量規(guī)范化工作深入人心。在人員少的情況下，合理分工，優(yōu)化組合，精心施工，確保每一項項目都能到達高規(guī)范，讓領導放心，讓使用單位稱心。為確保機電質(zhì)量規(guī)范化工作落實到實處，科領導在帶頭學習公司機電質(zhì)量規(guī)范化新規(guī)范的同時，積極組織全科員工進行學習，對照規(guī)范找差距，并認真結(jié)合機電科實際，制定了高規(guī)范，嚴要求地規(guī)范化工作精細化運作模式，目前我礦的機電質(zhì)量達標工作，全面展開穩(wěn)步推進。缺點主要表現(xiàn)在：

第一：剛才步入社會開始工作，經(jīng)驗缺乏，特別是煤礦機電工作是相當艱苦的工作，需要在今后的工作中邊學習邊實踐，多動腦筋，認真看圖紙、看懂看透，熟悉煤礦的。第二：有些時候工作中比擬懶散，不夠認真積極，工作效率有待提高。

第三：自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還很欠缺，需要更加努力的學習與實踐。努力方向在以后的工作與學習中，要提高自己的專業(yè)知識水平，加強責任心，為悅昌跨越式開展，奉獻自己一份的力量。我應該努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強周圍環(huán)境、同行業(yè)開展的了解、學習，對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原那么，積極做好自己的本職工作，不拖拉;第三，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為爐礦發(fā)明更高價值，力爭取得更大的工作成績。今天，我想驕傲地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的冀望〞。但是，成績已經(jīng)是昨天，我更關注的是今天和明天。最后，我衷心祝愿，通過我們大家共同的努力，爐峪口煤礦能早日成為高效的現(xiàn)代化礦井。

篇四：煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告忙碌中又到了月末,回憶這個月來來的工作歷程，總結(jié)一個月工作中的經(jīng)驗、教訓，從領導身上我體會到了敬業(yè)與關心，在同事身上我學到了勤奮與自律，繁忙并充實是我工作的最大體會。

通過各級部門的屢次檢查和驗收，我在技術(shù)方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改良的方向，也相應的催促和提高了我的整體水平，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作

前不久我剛才開始開拓三隊的機電技術(shù)員工作，這對技術(shù)員各方面素質(zhì)的要求相當高，我必須以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和更強烈的責任心投入到工作中去?，F(xiàn)對我在開拓隊的做如下陳說：

一、抓好平安文化建設，深入發(fā)展職業(yè)化隊伍建設活動。

進一步樹立平安第一的思想觀念，避免驕傲自滿和松懈麻痹的現(xiàn)象，以零起點的精神，把過去的作為鏡子、作為動力，抓好今后每一天、每一時和每一分鐘的平安工作，不斷培育中的積極因素，提煉形成引領企業(yè)開展的并以職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)責任為主要內(nèi)容的職業(yè)精神。

二、堅持以人為本，強化全員的培訓。

號召全體員工進行零敲碎打事故預想，目的在于通過員工的思考，來提升整體平安水平。為了實現(xiàn)資源共享，現(xiàn)對礦井比擬典型的案例進行了整理、匯編。該案例集內(nèi)容豐盛，有些案例、現(xiàn)象平時不被廣闊員工了解和重視，但如果不能做到資源共享，及時吸取前車之鑒，后來者重蹈覆轍。利用每月的周一和周三，將往年發(fā)生在本月的案例講給職工聽，認真學習領會，通過學習提升全員素質(zhì)，實現(xiàn)全員平安，最終到達礦井平安。對現(xiàn)有人員將按照崗位要求，進行優(yōu)化調(diào)整，確保所有崗位人員都合乎任職要求，并做到全員不斷線，不斷提高職工技術(shù)素質(zhì)。

三、積極發(fā)展隱患排查治理活動。

進入工作地點施工前，要求跟班區(qū)長、平安員、班組長必須對工作面進行平安檢查，認真排查現(xiàn)場平安隱患并立即處理;班中，跟班區(qū)長、平安員、班組長再次對工作面進行平安檢查，檢查工作進展情況、現(xiàn)場有無空頂作業(yè)現(xiàn)象、支護質(zhì)量等;工作后，跟班區(qū)長、平安員、班組長再次對工作面進行平安檢查，檢查工作面項目質(zhì)量完成情況，是否給下班留下了平安隱患，以及現(xiàn)場需要注意的平安事項等，并向下一班交接，確保平安生產(chǎn)。

在以后的工作與學習中，要提高自己的專業(yè)知識水平，加強責任心，為悅昌跨越式開展，奉獻自己一份的力量。我應該努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強周圍環(huán)境、同行業(yè)開展的了解、學習，對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原那么，積極做好自己的本職工作，不拖拉;第三，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為悅昌發(fā)明更高價值，力爭取得更大的工作成績。

篇五：煤礦機電技術(shù)工作總結(jié)報告我作為機電科供電車間的技術(shù)員，立足于本職崗位，在做好全礦高低供電技術(shù)任務的同時，著重于自身供電系統(tǒng)業(yè)務的掌握和技術(shù)水平的提高，積極加入各種培訓，不斷拓展自己的知識面，利用先進的技術(shù)，結(jié)合自己的專業(yè)知識，將供電技術(shù)應用于煤礦中。

一、積極學習技術(shù)，努力提高自身業(yè)務水平

年7月，在有關部門的帶著下，我隨隊到河南濟源市防爆設備廠進行了考察和學習，掌握了新型設備的新技術(shù)、新工藝，并積極地和同行探討與交流。隨后邀請了該廠家與南京國辰電氣的相關技術(shù)人員來到我礦，為供電職工進行電氣設備的應用與維護培訓，為我們相關技術(shù)人員現(xiàn)場進行技術(shù)指導，解決了不少的技術(shù)難題。我把平時工作中遇到的有關問題記錄下來，向供電車間老師傅們求教，直至弄明白為止。每當廠家相關技術(shù)人員來礦解決設備大的故障時，我更積極向他們進行請教。在不斷地學習和實踐中，我逐步的熟悉了井下供電系統(tǒng)和上下壓設備的應用，提高了自己的業(yè)務水平。

二、合理供電系統(tǒng)設計，科學編制技術(shù)

在分管供電科長的指導下，我逐漸進行各采區(qū)工作面的供電系統(tǒng)設計。由于對工作面及其機械設備不熟悉，為合理的布置上下壓電纜線路的走向，我經(jīng)常跑現(xiàn)場，測量距離，科學整定計算，合理選擇電氣設備和電纜型號，不僅滿足實際需要，還能節(jié)省不少人力物力。我先后為井下8171、7198、7196、7174(2)、8172、7199等采煤工作面的供電系統(tǒng)進行了設計。

我本著“一項目一措施〞的原那么，除了固定每月兩次的上下壓電氣設備檢修，還有敷設或回收高壓電纜、設備安裝、規(guī)范化工作等項目，我都要提前編制施工平安技術(shù)措施，嚴謹組織、科學編制，使平安技術(shù)措施具有科學性和可操作性。經(jīng)過有關部門領導的審批后，在施工前傳達給每位施工人員并簽字，嚴格措施的兌現(xiàn)，令措施真正地起到了防備在前、全過程監(jiān)督指導的作用。另外，我還協(xié)