第3頁共3頁酒店店長助理工作職責(zé)1、店長?任職資格?大專學(xué)歷，?5年以上酒?店經(jīng)營、管?理經(jīng)驗認(rèn)?同經(jīng)濟型酒?店理念，熟?悉經(jīng)濟型酒?店經(jīng)營和管?理系統(tǒng)了?解當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)?的政策法規(guī)?誠信，敬?業(yè)，注重工?作結(jié)果出?色的溝通能?力和團隊建?設(shè)能力，有?親和力有?很強的執(zhí)行?力，富有_?__，能出?色完成上級?下達的各種?指令店長?崗位職責(zé)?根據(jù)公司新?店項目進度?，店長在開?業(yè)前75天?到位店長?由區(qū)域總經(jīng)?理向公司提?名推薦，由?公司任命委?派，店長助?理由酒店推?薦，公司分?管領(lǐng)導(dǎo)審批?。財務(wù)人員?由公司推薦?，公司財務(wù)?部任命店?長到位前需?經(jīng)過培訓(xùn)，?取得經(jīng)濟型?酒店店長資?格酒店開?業(yè)前，區(qū)域?總經(jīng)理對開?業(yè)工作負(fù)責(zé)?，店長配合?區(qū)域總經(jīng)理?負(fù)責(zé)酒店開?業(yè)的具體工?作酒店宣?布開業(yè)后，?店長根據(jù)公?司任命，全?權(quán)負(fù)責(zé)酒店?經(jīng)營管理工?作根據(jù)經(jīng)?濟型酒店開?業(yè)規(guī)范和新?店項目計劃?，在區(qū)域總?經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下?，具體實施?新店開業(yè)的?各項準(zhǔn)備工?作，酒店開?業(yè)后，根據(jù)?公司任命，?負(fù)責(zé)酒店的?經(jīng)營和管理?。崗位職責(zé)?具體如下:?1、了解?新店項目工?程進度和《?新店項目合?同》條款;?2、審核?新店經(jīng)營布?局圖紙，房?型比例和布?置，及時提?出合理建議?;3、根?據(jù)公司運營?標(biāo)準(zhǔn)和酒店?實際，提出?___結(jié)構(gòu)?、人員定編?和工資標(biāo)準(zhǔn)?方案，報公?司分管領(lǐng)導(dǎo)?審批;4?、負(fù)責(zé)酒店?人員招聘工?作;5、?負(fù)責(zé)開業(yè)前?員工培訓(xùn)和?從事管理工?作;6、?___市場?調(diào)研、編制?市場銷售計?劃、上報酒?店房價方案?和當(dāng)年的經(jīng)?營預(yù)算;?7、負(fù)責(zé)落?實酒店宣傳?和促銷資料?;8、負(fù)?責(zé)酒店開業(yè)?前期的銷售?工作;9?、根據(jù)公司?物品配備標(biāo)?準(zhǔn)，編制開?業(yè)物品采購?清單，上報?公司分管領(lǐng)?導(dǎo)和運營中?心審批;?10、跟蹤?落實公司統(tǒng)?一采購物品?到位;1?1、負(fù)責(zé)酒?店自購物品?市場詢價，?編制自購物?品采購預(yù)算?，上報公司?分管領(lǐng)導(dǎo)審?批;12?、按計劃負(fù)?責(zé)自購物品?采購工作;?13、根?據(jù)公司運營?標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合?酒店的具體?實際，制定?酒店運營管?理的實施細(xì)?則，在開業(yè)?前培訓(xùn)到每?個員工;?14、根據(jù)?工程進度，?定期檢查和?反饋工程質(zhì)?量情況;?15、工程?竣工驗收后?，負(fù)責(zé)裝修?資料和圖紙?交接、自查?酒店所有問?題，并反饋?與跟進;?16、負(fù)責(zé)?酒店開荒和?清潔工作;?17、負(fù)?責(zé)酒店各類?營業(yè)許可證?照的辦理工?作;18?、根據(jù)新店?項目計劃，?做好開業(yè)前?的其他各項?準(zhǔn)備工作，?自查合格后?，上報運營?部和公司分?管領(lǐng)導(dǎo)進行?開業(yè)驗收;?19、酒?店周邊關(guān)系?協(xié)調(diào);2?0、完成公?司分管安排?的其他工作?。這