學(xué)生會辦公室個人工作計劃書(3篇)_第1頁
學(xué)生會辦公室個人工作計劃書(3篇)_第2頁
學(xué)生會辦公室個人工作計劃書(3篇)_第3頁
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學(xué)生會辦公室個人工作計劃書大?學(xué)學(xué)生會的?工作是十分?重要的,學(xué)?生會工作是?維持一個學(xué)?校工作的重?要組成部分?。除了教學(xué)?工作,學(xué)生?會會參與幾?乎學(xué)校所有?的活動。在?大學(xué)學(xué)生會?里,大學(xué)生?大部分都已?經(jīng)成人了,?做事都有自?己的分寸了?。再說大學(xué)?生也都是通?過了重重考?驗才考上大?學(xué),所以學(xué)?生會工作還?是很受教師?信任的。大?學(xué)學(xué)生會極?為重要,沒?有學(xué)生會就?沒有大學(xué)里?的各種活動?!新的一?屆學(xué)院學(xué)生?會領(lǐng)導(dǎo)班子?已經(jīng)確立,?學(xué)生會的各?項活動開始?穩(wěn)步運轉(zhuǎn),?辦公室作為?核心部門,?其樞紐的作?用必須得到?充分的體現(xiàn)?,辦公室本?學(xué)期的工作?計劃如下:?一、協(xié)調(diào)?幫助各部門?的學(xué)生工作?:作到承上?啟下的中間?樞紐作用,?保證學(xué)院的?活動能更加?順暢快速的?完成。二?、交流會:?___月中?旬與漳州校?區(qū)本科生交?流會,主要?目的是加強?學(xué)院各年級?之間的交流?幫助學(xué)弟學(xué)?妹更快更好?的適應(yīng)大學(xué)?生活。__?_月下旬邀?請本部研究?生及大四學(xué)?習(xí)優(yōu)異的同?學(xué)開茶話會?,向他們學(xué)?習(xí)成功經(jīng)驗?。三、建?筑與土木工?程學(xué)院學(xué)生?干部考核管?理辦法:?在老師指導(dǎo)?下制定《建?筑與土木工?程學(xué)院學(xué)生?干部考核管?理辦法》,?完善學(xué)生會?監(jiān)督機制,?增強制度的?可執(zhí)行性和?影響力。學(xué)?期末將考評?結(jié)果記入干?部檔案表并?報各學(xué)院了?解。辦公室?將盡力做好?制度的執(zhí)行?工作,做到?以評促改。?四、財務(wù)?管理制度:?第一條建?筑與土木工?程學(xué)院團委?學(xué)生會除宣?傳部外其它?財務(wù)流動由?辦公室負(fù)責(zé)?管理。第?二條學(xué)生會?各部門活動?經(jīng)費和日常?開支,均須?事先上報辦?公室,由辦?公室與各位?老師審批合?格后方可購?買物品。?第三條所有?支出均須統(tǒng)?一正式發(fā)票?方可報帳(?收據(jù)、白條?及超市電腦?小票等因無?法為活動支?出提供可靠?證據(jù)故一概?視為無效憑?證不予報銷?)。第四?條為加強對?發(fā)票報銷的?統(tǒng)一管理,?發(fā)票最好在?每次活動結(jié)?束后統(tǒng)一上?交辦公室,?若支出金額?過于零散可?于每次學(xué)生?會例會時上?交。五、?辦公室管理?制度:第?一條辦公室?的管理機構(gòu)?為建筑與土?木工程學(xué)院?學(xué)生會辦公?室。學(xué)生會?辦公室內(nèi)的?一切財產(chǎn)歸?學(xué)生會所有?,不屬于任?何個人。?第二條學(xué)生?會辦公室的?鑰匙由學(xué)生?會辦公室統(tǒng)?一配發(fā),不?得私自配備?,若丟失,?需報告學(xué)生?會辦公室,?由學(xué)生會辦?公室再次配?發(fā)并登記。?持鑰匙人不?能隨意進入?辦公室做與?學(xué)生會事務(wù)?無關(guān)的事情?。第三條?除學(xué)生會例?會外,要借?用辦公室必?須經(jīng)過學(xué)生?會辦公室批?準(zhǔn),借用人?方可使用。?第四條使?用辦公室時?,必須愛惜?辦公室內(nèi)的?財產(chǎn),如有?損壞,必須?立即報告學(xué)?生會辦公室?。第五條?每次活動領(lǐng)?取辦公室物?品時必須有?負(fù)責(zé)人詳細(xì)?填寫借出清?單,并簽名?。活動完畢?歸還物品時?必須及時清?點物品并由?辦公室確認(rèn)?,如有損壞?須如實報告?。第六條?如有非學(xué)生?會人員借用?物品,必須?先報辦公室?,經(jīng)辦公室?主任同意后?,進行登記?并要求限期?后方可借出?。如有損壞?或丟失,借?用人須照價?賠償。第?七條辦公室?不得存放私?人用品,不?得帶人進入?辦公室做與?辦公室事物?無關(guān)的事。?第八條自?覺維護辦公?室內(nèi)衛(wèi)生環(huán)?境,使用辦?公室后要將?物品整理好?,將地面打?掃干凈。離?開時,必須?將門鎖好。?一個良好?的計劃就是?成功的一半?,明確的分?工則使工作?向成功又邁?進了一步。?本學(xué)期辦公?室副主任,?馮繼斌主要?分管量化考?核、物資和?工作人員管?理。希望在?我們共同的?努力下辦公?室能為學(xué)生?會做更多的?貢獻,也能?培養(yǎng)出更多?的人才!?希望這一屆?新組成的學(xué)?生會全體成?員能夠像前?幾屆學(xué)生會?一樣,有著?出色的工作?能力和辦事?效率。當(dāng)然?,學(xué)生會成?員都是從各?個班級中的?優(yōu)秀學(xué)生挑?選出來的,?所以學(xué)生會?成員的工作?能力是不用?值得我們區(qū)?懷疑的。相?信隨著時間?不斷的流逝?,我們的學(xué)?生會工作一?定會順利進?行,我們學(xué)?校的工作一?定會在學(xué)生?會全體工作?人員的努力?下做到最好?!學(xué)生會辦公室個人工作計劃書(二)?為了提高辦?公室工作質(zhì)?量,更好的?為團學(xué)會服?務(wù),并打造?成為一個優(yōu)?秀的團隊,?現(xiàn)對辦公室?工作做出如?下構(gòu)思:?(一)部門?文化建設(shè)(?關(guān)鍵在于培?養(yǎng)團隊意識?和集體榮譽?感):(?1)參與團?學(xué)各項趣味?比賽;與其?他部門進行?聯(lián)誼。(?2)通過參?與系內(nèi)各項?活動(譬如?:院系運動?會、本部日??;顒?,?培養(yǎng)成員團?隊意識。?(二)部門?紀(jì)律建設(shè)?部門紀(jì)律建?設(shè)內(nèi)容主要?包括:守時?性;公正,?廉明;執(zhí)行?力等諸多方?面(在具體?的活動和工?作中培養(yǎng)強?化)。紀(jì)律?建設(shè)需盡早?開展并貫徹?工作的始終?。(三)?部門制度?各項制度條?例將在學(xué)期?工作之初出?示。制度出?示之后,需?要各部門在?整個工作期?間給予理解?和配合,在?期末評議中?辦公室會給?出中肯的評?議結(jié)果。辦?公室具體的?工作職能以?及各項制度?詳見《國貿(mào)?系辦公室日?常工作職能?與各項制度?》。(四?)招新工作?(1)招?新宣傳工作?。一方面,?制作宣傳頁?、名片、展?板等,突出?辦公室職能?。材料要?在保證真實?的基礎(chǔ)上盡?量增加內(nèi)容?的吸引力,?著眼于有新?意,具體細(xì)?節(jié)再敲定。?另一方面,?結(jié)合團學(xué)會?的統(tǒng)一安排?,深入到軍?訓(xùn)隊伍和班?級進行宣傳?。要求部長?副部宣傳口?徑一致(具?體內(nèi)容仍需?商定),注?意著裝、說?話的態(tài)度和?方式。(?2)招新面?試工作。面?試分初試、?復(fù)試(如有?必要再另加?終試)環(huán)節(jié)?。辦公室?注重交際能?力與細(xì)心,?踏實等品質(zhì)?。面試方案?初定如下:?方案(?一):設(shè)計?情景,讓面?試者根據(jù)情?景做即興的?發(fā)言。?方案(二)?:設(shè)定幾個?話題以引導(dǎo)?面試者開口?,并配合問?答環(huán)節(jié)。?方案(三?):設(shè)置兩?到三個環(huán)節(jié)?(注意把握?時間)。譬?如第一環(huán)節(jié)?給面試者半?分鐘的時間?;第二環(huán)節(jié)?讓他們自由?結(jié)合,完成?指定任務(wù)。?(具體形式?再敲定)?方案(四?):給面試?者一到兩分?鐘的時間進?行自我介紹?,并配合即?興問答(以?面試者的個?人簡歷和自?我介紹為依?據(jù))。(?3)本學(xué)年?根據(jù)辦公室?工作需要,?初步打算招?11或__?_名干事。?(五)干?事培養(yǎng)(建?立學(xué)習(xí)型團?隊)(1?)招新后對?干事進行培?訓(xùn),要求對?日常所需要?的worl?d,exc?el等辦公?軟件要做?到使用自如?。另外還會?開展時事、?禮儀、人際?、心理等方?面講座,屆?時會邀請相?關(guān)人士進行?指導(dǎo)。(?2)鼓勵干?事參加團學(xué)?舉辦的各項?活動,以激?發(fā)其潛能。?培養(yǎng)各方面?的人才,?譬如:能言?善辯,能歌?善舞,心靈?手巧等復(fù)合?型人才(?3)開展形?式多樣的例?會、聯(lián)誼活?動,譬如:?邀請老師、?主席團成員?、以及其?他相關(guān)人員?等。一切將?不拘泥與形?式。(六?)部門活動?(1)日?常活動辦?公室日常工?作職能主要?包括:考核?各部人員出?勤、負(fù)責(zé)團?學(xué)會支出報?銷、對值周?部門進行監(jiān)?督、整理團?學(xué)會資料及?老師所需資?料。具體開?展過程詳見?《國貿(mào)系辦?公室日常工?作職能與各?項制度》。?(2)特?色活動除?了做好本職?工作外,辦?公室將致力?于開拓部門?特色活動。?上學(xué)年辦公?室舉辦了文?明禮貌大型?簽名活動,?猜燈謎活動?等。本學(xué)年?上半學(xué)期將?本著寧缺毋?濫的原則,?我部將推出?一到兩個活?動。(七?)加強溝通?。鑒于辦?公室的特殊?職能,辦公?室工作的開?展離不開各?位老師、主?席團及他部?的支持與幫?助。加強與?各位老師、?主席團、院?系工作部、?各兄弟部門?的溝通是至?關(guān)重要的。?學(xué)生會辦公室個人工作計劃書(三)愉?快的暑假之?后,我們又?迎來了新的?學(xué)年,新學(xué)?期,新氣象?,在這秋風(fēng)?送爽的日子?里,我們即?將迎來一批?來自全國各?地的莘莘學(xué)?子,我們學(xué)?生會的工作?也將全面?展開。在上?一學(xué)年中,?在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)?、輔導(dǎo)員老?師和主席團?的帶領(lǐng)下,?在其他部門?的大力協(xié)助?下,辦公室?順利并出色?的完成了其?職能工作。?通過這一段?時間在工作?中不斷摸?索與學(xué)習(xí),?我進一步了?解了辦公室?在團委學(xué)生?會中的作用?與意義,其?核心歸納起?來就是八個?字——上傳?下達,協(xié)調(diào)?統(tǒng)一。為了?更好的將辦?公室的工作?推上一個?新的臺階,?經(jīng)過我們多?天的思考、?討論與整理?,現(xiàn)對本學(xué)?期辦公室工?作計劃如下?:一、辦?公室內(nèi)部建?設(shè)與管理?1、辦公室?的納新工作?①歷史在?傳承中延續(xù)?。人文學(xué)院?___屆新?生的到來為?學(xué)院帶來了?新的活力,?也為學(xué)生會?帶來了生源?,我們將配?合輔導(dǎo)員老?師的要求并?根據(jù)我院實?際情況,在?新生中挑選?合適的人員?擴充學(xué)生會?的隊伍。我?們將在新生?軍訓(xùn)期間對?本部門做招?新展板與宣?傳海報,讓?新生對我們?辦公室有直?觀的了解。?②在納新?的過程中我?們將嚴(yán)格依?據(jù)院學(xué)生會?內(nèi)部條例,?認(rèn)真考核、?重點選拔。?現(xiàn)計劃招入?___名干?事,要求態(tài)?度積極,肯?吃苦,不怕?累,對苦難?做好心理準(zhǔn)?備。邀請主?席親臨初試?與復(fù)試,最?終與主席商?討決定錄用?人選。③?要盡快著?手開展對辦?公室規(guī)章制?度與日常工?作的學(xué)習(xí)。?辦公室輸入?新鮮血液后?,為了讓辦?公室新成員?通過對規(guī)章?制度的學(xué)習(xí)?深化自己的?責(zé)任感,為?學(xué)生會辦公?室之后工?作的順利打?好基礎(chǔ)。我?們將安排時?間對新成員?進行全方位?學(xué)習(xí)學(xué)生會?的各項制度?。并根據(jù)各?自所長與意?愿,合理地?分配工作任?務(wù)。2、?重點抓每周?例會①例?會安排。初?定每周二晚?總結(jié)已做工?作的成敗得?失,并根據(jù)?院里指示安?排下一周次?工作任務(wù)。?認(rèn)真?zhèn)鬟_院?里對辦公室?的工作安排?,并合理地?分配任務(wù)。?②思想?交流。大家?民主地開展?交流與討論?,各抒己見?,相互交流?工作經(jīng)驗,?在肯定優(yōu)秀?的同時,正?視不足,督?促盡快改正?。在高標(biāo)準(zhǔn)?、嚴(yán)要求下?不斷提高成?員工作效率?與質(zhì)量;?干事之間相?互學(xué)習(xí),進?行批評與自?我批評。善?于汲取他人?長處,對部?內(nèi)存在的問?題有則改之?,無則加冕?。在交流中?學(xué)習(xí),在學(xué)?習(xí)中進步。?3、內(nèi)部?人員的考核?與培養(yǎng)①?做好考核。?對每天的值?日情況嚴(yán)格?把關(guān),對在?不請假情況?下缺勤的干?事提出批評?,并督促改?正,目的在?于避免部門?松散,提高?工作效率與?工作積極性?,增強內(nèi)部?隊伍的紀(jì)律?性和凝聚力?,穩(wěn)固學(xué)生?會在同學(xué)們?心目中的良?好形象。?②對于內(nèi)部?人員的表現(xiàn)?與工作成績?記錄備案,?以此為參考?,賞罰分明?。③善于?培養(yǎng)。為做?好辦公室的?接班工作,?本著機會均?等,擇優(yōu)推?薦的原則,?鼓勵內(nèi)部人?員努力工作?積極爭取機?會,以便辦?公室今后更?好地運轉(zhuǎn)。?4、對于?自身的言行?舉止嚴(yán)格要?求,時刻牢?記自己是學(xué)?生會的一員?,代表著學(xué)?生會的形象?,時刻以身?作則。5?、對團委學(xué)?生會各部門?及學(xué)院各班?的簽到與出?勤情況,每?天記錄在案?,定期進行?統(tǒng)計,賞罰?分明。二?、辦公室常?規(guī)工作1?、迎接__?_屆新生相?關(guān)工作①?在新生到校?報到時安排?臨時值班表?在我院報到?處迎接新生?及家長,搬?運行李,發(fā)?放相關(guān)文件?,服務(wù)到位?。②報到?結(jié)束后,立?刻深入各班?對所有新生?基本個人情?況信息進行?采集、統(tǒng)計?與整理③?迎新晚會邀?請函、節(jié)目?單的制作與?發(fā)放及晚會?現(xiàn)場的場務(wù)?支持2、?在主席團的?領(lǐng)導(dǎo)下服務(wù)?于團委學(xué)生?會,接受主?席團的直接?領(lǐng)導(dǎo),積極?為主席團獻?計獻策,做?好分管主席?的左膀右臂?。3、幫?助輔導(dǎo)員老?師做好文檔?、表格等方?面的工作,?認(rèn)真仔細(xì),?嚴(yán)謹(jǐn)無誤。?4、及時?準(zhǔn)確地在簽?到時下發(fā)通?知①對學(xué)?院各年級各?班、團委學(xué)?生會各部門?、學(xué)院各社?團的主要負(fù)?責(zé)人的聯(lián)系?方式進行統(tǒng)?計備案,便?于相關(guān)事務(wù)?__通知下?達②做好?相關(guān)工作與?會議__通?知,重視每?日的簽到工?作,務(wù)必確?保信息的及?時準(zhǔn)確傳達?,有需要傳?達的文件及?時印制并發(fā)?放。5、?定時的工作?簡報工作?簡報兩周出?一份,涉及?學(xué)院各班與?各部門動態(tài)?以及學(xué)生的?早操出勤、?到課率等情?況,具體材?料由各班與?相關(guān)部門?統(tǒng)一發(fā)到指?定郵箱,再?由相關(guān)負(fù)責(zé)?人員仔細(xì)認(rèn)?真制作出工?作簡報,審?核通過后張?貼到我院學(xué)?生所分布的?宿舍。6?、會議記錄?對于大規(guī)?模的團委學(xué)?生會干部會?議,要做規(guī)?范詳細(xì)的會?議記錄,并?備案。7?、保管團委?學(xué)生會活動?的用品,做?好借出與歸?還記錄對?于院里公有?活動用品,?辦公室里要?做好值勤登?記工作,登?記財物外借?支入與歸還?記錄等事項?由辦公室主?任親自批閱?,存檔,并?裝訂成冊。?8、統(tǒng)計?學(xué)全院所有?學(xué)生的個人?信息,能及?時準(zhǔn)確地在?需要之時找?出所需的學(xué)?生信息。制?作規(guī)范合理?地學(xué)生基本?情況信息統(tǒng)?計表,使各?種相關(guān)信息?一目了然,?查找方便,?節(jié)約時間,?提高效率。?9、定期?做好學(xué)工辦?的衛(wèi)生清潔?與物品整理?工作,保證?一切井然有?序10、?在院各種大?中型活動期?間,積極主?動配合計劃?所做出的安?排與調(diào)整。?努力完成好?計劃布置的?工作任務(wù)?11、對于?本院一些活?動,根據(jù)上?級要求制作?相應(yīng)的邀請?函、節(jié)目單?等并及時準(zhǔn)?確地發(fā)放到?指定單位邀?請函與節(jié)目?單要特別用?心,力求信?息傳達無誤?,精

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