第41頁共41頁4月企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作方案模板一、工作目的2023年5月，方案培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人1500人，平安管理人員2000人;培訓(xùn)從業(yè)人員60000人;高危行業(yè)消費經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員參訓(xùn)率到達(dá)100%;特種作業(yè)人員參訓(xùn)率到達(dá)100%，特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象根本消除。二、主要工作1、危險化學(xué)品主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況組班，由區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織落實，鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)承辦，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。2、區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織一般企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)工作，培訓(xùn)將實行教考別離，考核方式為上機(jī)考試。詳細(xì)見附件2。3、特種作業(yè)人員的平安培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況分類施行，由工程學(xué)院鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院培訓(xùn)點負(fù)責(zé)組織落實，區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)催促考核，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。4、各企業(yè)應(yīng)抓好本企業(yè)從業(yè)人員的平安消費培訓(xùn)工作，建立平安培訓(xùn)管理制度，保障從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)所需經(jīng)費，開展相應(yīng)的平安教育培訓(xùn)，并健全和完善本單位從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案。各鎮(zhèn)(街道)分別于6月30日和12月15日前將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)情況統(tǒng)計匯總報區(qū)安監(jiān)局綜合科。5、鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)要加強(qiáng)培訓(xùn)教育的師資隊伍建立，豐富教學(xué)內(nèi)容;要進(jìn)步授課老師的教學(xué)程度，建立授課監(jiān)管和考核機(jī)制，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量;要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，防止出現(xiàn)代培____現(xiàn)象。6、區(qū)安監(jiān)局將建立平安消費培訓(xùn)信息數(shù)據(jù)庫，并實現(xiàn)網(wǎng)上培訓(xùn)情況查詢。三、工作措施(一)進(jìn)步認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任。各鎮(zhèn)(街道)要高度重視企業(yè)平安培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動，實在把平安消費培訓(xùn)工作擺到重要位置。要嚴(yán)格執(zhí)行平安消費培訓(xùn)方案，明確任務(wù)、認(rèn)真組織、落實責(zé)任。區(qū)安監(jiān)局將把平安消費培訓(xùn)工作納入2023年5月度平安消費工作考核，以保證培訓(xùn)任務(wù)的完成。(二)標(biāo)準(zhǔn)管理，健全臺帳。各鎮(zhèn)(街道)要做好培訓(xùn)工作臺帳，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工商貿(mào)企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)情況做到臺帳明晰、心中有數(shù)，防止發(fā)生重復(fù)培訓(xùn)和漏訓(xùn)現(xiàn)象。(三)加強(qiáng)檢查，以查促訓(xùn)。各鎮(zhèn)(街道)的日常平安消費監(jiān)視檢查中，要將企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)情況和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員持證情況納入必查范圍，區(qū)安監(jiān)局在執(zhí)法檢查中對企業(yè)的平安消費培訓(xùn)情況進(jìn)展抽查,以推動平安消費培訓(xùn)工作的深化開展。5月企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作方案一、工作目的2023年5月，方案培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人1500人，平安管理人員2000人;培訓(xùn)從業(yè)人員60000人;高危行業(yè)消費經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員參訓(xùn)率到達(dá)100%;特種作業(yè)人員參訓(xùn)率到達(dá)100%，特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象根本消除。二、主要工作1、危險化學(xué)品主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況組班，由區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織落實，鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)承辦，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。2、區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織一般企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)工作，培訓(xùn)將實行教考別離，考核方式為上機(jī)考試。詳細(xì)見附件2。3、特種作業(yè)人員的平安培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況分類施行，由工程學(xué)院鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院培訓(xùn)點負(fù)責(zé)組織落實，區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)催促考核，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。4、各企業(yè)應(yīng)抓好本企業(yè)從業(yè)人員的平安消費培訓(xùn)工作，建立平安培訓(xùn)管理制度，保障從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)所需經(jīng)費，開展相應(yīng)的平安教育培訓(xùn)，并健全和完善本單位從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案。各鎮(zhèn)(街道)分別于6月30日和12月15日前將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)情況統(tǒng)計匯總報區(qū)安監(jiān)局綜合科。5、鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)要加強(qiáng)培訓(xùn)教育的師資隊伍建立，豐富教學(xué)內(nèi)容;要進(jìn)步授課老師的教學(xué)程度，建立授課監(jiān)管和考核機(jī)制，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量;要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，防止出現(xiàn)代培____現(xiàn)象。6、區(qū)安監(jiān)局將建立平安消費培訓(xùn)信息數(shù)據(jù)庫，并實現(xiàn)網(wǎng)上培訓(xùn)情況查詢。三、工作措施(一)進(jìn)步認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任。各鎮(zhèn)(街道)要高度重視企業(yè)平安培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動，實在把平安消費培訓(xùn)工作擺到重要位置。要嚴(yán)格執(zhí)行平安消費培訓(xùn)方案，明確任務(wù)、認(rèn)真組織、落實責(zé)任。區(qū)安監(jiān)局將把平安消費培訓(xùn)工作納入2023年5月度平安消費工作考核，以保證培訓(xùn)任務(wù)的完成。(二)標(biāo)準(zhǔn)管理，健全臺帳。各鎮(zhèn)(街道)要做好培訓(xùn)工作臺帳，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工商貿(mào)企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)情況做到臺帳明晰、心中有數(shù)，防止發(fā)生重復(fù)培訓(xùn)和漏訓(xùn)現(xiàn)象。(三)加強(qiáng)檢查，以查促訓(xùn)。各鎮(zhèn)(街道)的日常平安消費監(jiān)視檢查中，要將企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)情況和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員持證情況納入必查范圍，區(qū)安監(jiān)局在執(zhí)法檢查中對企業(yè)的平安消費培訓(xùn)情況進(jìn)展抽查,以推動平安消費培訓(xùn)工作的深化開展。企業(yè)平安消費工作方案模板工作方案是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級機(jī)構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作方案。工作方案實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。為了認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國平安消費法》，加強(qiáng)平安消費意識，落實平安責(zé)任，實現(xiàn)平安消費目的，創(chuàng)造一個平安穩(wěn)定的消費環(huán)境，特別就這一年消費平安工作方案做一次制定：一、總體要求。按照集團(tuán)公司平安工作會議部署，以及平安目的和消費要求，堅持以人為本，全面，協(xié)調(diào)，可持續(xù)開展的開展觀，堅持“平安第一，預(yù)防為主”的方針，結(jié)實樹立了“平安責(zé)任重于泰山“的理念，加強(qiáng)對平安消費工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面開展平安檢查，繼續(xù)深化平安消費專項整治，強(qiáng)化根底工作，努力實現(xiàn)效勞區(qū)平安形勢的進(jìn)一步穩(wěn)定改善。二、主要目的。一是效勞區(qū)進(jìn)步消費平安狀況，火災(zāi)事故為零，重大人員傷亡事故為零，五百以上工傷賠償事故為零，五百以下工傷事故低于1%。二是重點部門的平安形勢狀況要明顯改善。發(fā)生損失超過1萬以上的事故為。食物中毒率為零，商品過期率為零。三是進(jìn)一步建立和完善平安消費監(jiān)視管理體制和工作機(jī)制，平安工作建立獲得新的進(jìn)展。三、詳細(xì)的安排。1、第一季度：制定平安消費工作方案。調(diào)整平安消費領(lǐng)導(dǎo)小組，完善各成員的職能，開展平安檢查和值班工作，搞好春節(jié)假期的平安檢查。2、第二季度：召開平安會議的工作效勞區(qū)，明確的目的和任務(wù)。明確平安消費監(jiān)管員、平安消費管理員職責(zé)，完善的平安效勞領(lǐng)域的應(yīng)急預(yù)案。做好“五一”節(jié)日期間的防火，防盜等平安檢查，深化開展“平安消費月”活動，制定詳細(xì)施行工作方案。3、第三季度：加強(qiáng)食品平安管理。重點加強(qiáng)對于周邊飯店，超市食品平安和消防平安的檢查、整治工作，開展預(yù)防平安事故為主的工作。4、第四季度：開展排除火災(zāi)隱患的整治普查工作。在“國慶、中秋”期間的平安消費和穩(wěn)定工作，開展第四季度的全面平安消費檢查工作。2023企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作方案為進(jìn)一步做好企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作，實在進(jìn)步企業(yè)各類人員的平安意識，根據(jù)《平安消費培訓(xùn)管理方法》和《省平安消費培訓(xùn)管理施行細(xì)那么》，結(jié)合《鎮(zhèn)海區(qū)2023年平安消費工作要點》，特制定本工作方案。一、工作目的2023年，方案培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人1500人，平安管理人員2000人;培訓(xùn)從業(yè)人員60000人;高危行業(yè)消費經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員參訓(xùn)率到達(dá)100%;特種作業(yè)人員參訓(xùn)率到達(dá)100%，特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象根本消除。二、主要工作1、危險化學(xué)品主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況組班，由區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織落實，鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)承辦，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。2、區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織一般企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)工作，培訓(xùn)將實行教考別離，考核方式為上機(jī)考試。3、特種業(yè)人員的平安培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況分類施行，由工程學(xué)院鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院培訓(xùn)點負(fù)責(zé)組織落實，區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)催促考核，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。4、各企業(yè)應(yīng)抓好本企業(yè)從業(yè)人員的平安消費培訓(xùn)工作，建立平安培訓(xùn)管理制度，保障從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)所需經(jīng)費，開展相應(yīng)的平安教育培訓(xùn)，并健全和完善本單位從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案。各鎮(zhèn)(街道)分別于6月30日和12月15日前將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)情況統(tǒng)計匯總報區(qū)安監(jiān)局綜合科。5、鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)要加強(qiáng)培訓(xùn)教育的師資隊伍建立，豐富教學(xué)內(nèi)容;要進(jìn)步授課老師的教學(xué)程度，建立授課監(jiān)管和考核機(jī)制，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量;要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，防止出現(xiàn)代培____現(xiàn)象。6、區(qū)安監(jiān)局將建立平安消費培訓(xùn)信息數(shù)據(jù)庫，并實現(xiàn)網(wǎng)上培訓(xùn)情況查詢。三、工作措施(一)進(jìn)步認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任。各鎮(zhèn)(街道)要高度重視企業(yè)平安培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動，實在把平安消費培訓(xùn)工作擺到重要位置。要嚴(yán)格執(zhí)行平安消費培訓(xùn)方案，明確任務(wù)、認(rèn)真組織、落實責(zé)任。區(qū)安監(jiān)局將把平安消費培訓(xùn)工作納入2023年度平安消費工作考核，以保證培訓(xùn)任務(wù)的完成。(二)標(biāo)準(zhǔn)管理，健全臺帳。各鎮(zhèn)(街道)要做好培訓(xùn)工作臺帳，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工商貿(mào)企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)情況做到臺帳明晰、心中有數(shù)，防止發(fā)生重復(fù)培訓(xùn)和漏訓(xùn)現(xiàn)象。(三)加強(qiáng)檢查，以查促訓(xùn)。各鎮(zhèn)(街道)的日常平安消費監(jiān)視檢查中，要將企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)情況和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員持證情況納入必查范圍，區(qū)安監(jiān)局在執(zhí)法檢查中對企業(yè)的平安消費培訓(xùn)情況進(jìn)展抽查,以推動平安消費培訓(xùn)工作的深化開展。企業(yè)平安培訓(xùn)工作方案模板加強(qiáng)平安消費宣傳教育和培訓(xùn)，強(qiáng)化全民平安意識，進(jìn)步勞動者平安消費技術(shù)素質(zhì)，是落實“科學(xué)開展觀”重要思想的根本要求，今年是國務(wù)院確定的“平安消費年”，組織開展好全年平安宣教培訓(xùn)工作，對保證平安消費工作立足防范，強(qiáng)化監(jiān)視有著重大意義。按照《平安消費法》、《平安培訓(xùn)管理方法》規(guī)定，以及各級對平安消費教育培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合我場平安消費工作的總體部署，特制定202_年我場平安消費教育培訓(xùn)工作方案。一、工作目的202_年全區(qū)平安消費宣教培訓(xùn)工作以“平安開展，預(yù)防為主”為主題，廣泛開展平安消費宣傳教育行動，著力增強(qiáng)平安開展意識。實現(xiàn)平安消費培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建立標(biāo)準(zhǔn)化管理，單位從業(yè)人員的平安素質(zhì)和自我保護(hù)意識明顯增強(qiáng)。詳細(xì)目的為：1、單位主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員參加平安管理知識培訓(xùn)，培訓(xùn)率到達(dá)100%，并依法持證上崗。2、加大對員工日常平安教育培訓(xùn)，做到每年不少于6次。3、繼續(xù)抓好特種作業(yè)人員平安知識培訓(xùn)，到達(dá)100%持證上崗。4、結(jié)合平安消費標(biāo)準(zhǔn)化建立標(biāo)準(zhǔn)化管理，把企業(yè)全員平安培訓(xùn)貫穿到企業(yè)平安根底工作的每一個環(huán)節(jié)。5、積極完成市安監(jiān)局下達(dá)的平安培訓(xùn)方案各項指標(biāo)。二、培訓(xùn)教育對象1、單位主要負(fù)責(zé)人：即場長。2、平安消費管理人員：即本場從事平安消費管理負(fù)責(zé)人及其工作人員。3、特種作業(yè)人員：即電工、鑿巖工、機(jī)動車輛駕駛?cè)藛T〔廠內(nèi)機(jī)動車輛〕。4、車場從事其它工作的所有員工。三、培訓(xùn)內(nèi)容1、國家平安消費方針、政策和有關(guān)平安消費的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)。2、平安消費管理根本知識、平安消費技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生、平安消費專業(yè)知識。3、重大危險管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援預(yù)案編制，應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定。4、職業(yè)危害及其預(yù)防措施。5、國內(nèi)外先進(jìn)的平安消費管理經(jīng)歷。6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析^p。7、傷亡事故統(tǒng)計報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法。8、平安消費管理相關(guān)臺賬。9、特種作業(yè)人員的相關(guān)專業(yè)知識及其它人員的平安知識。四、培訓(xùn)方式方法1、單位主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員、特種作業(yè)人員按上級要求集中到常德安培中心或組織到省級培訓(xùn)單位參加學(xué)習(xí)，并獲得資質(zhì)。2、其他員工參加本場定期組織的平安教育學(xué)習(xí)。1—2月份學(xué)習(xí)：國家平安消費方針、政策和有關(guān)平安消費的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)。3—4月份學(xué)習(xí)：重大危險管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援預(yù)案編制，應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定。5—6月份學(xué)習(xí)：〔1〕平安消費管理根本知識、平安消費技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生、平安消費轉(zhuǎn)業(yè)知識?！?〕國內(nèi)外先進(jìn)的平安消費管理經(jīng)歷。7—8月份學(xué)習(xí)：〔1〕職業(yè)危害及其預(yù)防措施?！?〕典型事故和應(yīng)急救援案例分析^p。9—10月份學(xué)習(xí)：傷亡事故統(tǒng)計報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法。11—12月份學(xué)習(xí)：〔1〕平安消費管理相關(guān)臺賬。〔2〕特種作業(yè)人員的相關(guān)專業(yè)知識及其它人員的平安知識。3、聘請專業(yè)人員來場授課指導(dǎo)學(xué)習(xí)。五、工作要求1、參加學(xué)習(xí)人員按要求集中精力學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)課時不能少于規(guī)定時間。2、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭講課。3、培訓(xùn)不合格者，停工學(xué)習(xí)，不能上崗。企業(yè)年度平安消費工作方案模板以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以落實科學(xué)開展觀、構(gòu)建和諧社會為統(tǒng)領(lǐng)，堅持平安開展、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治的方針;以建立“兩型社會”大河西先導(dǎo)區(qū)的戰(zhàn)略要求，圍繞全面建立“和諧望城”，突出責(zé)任落實、監(jiān)視執(zhí)法、頭治理三大重點，進(jìn)一步創(chuàng)新監(jiān)管手段，完善工作機(jī)制，強(qiáng)化隱患治理，落實治本之舉，努力推進(jìn)全縣平安消費秩序的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。202_年平安消費工作方案要在“三個更加注重”上下功夫，突出抓好12項工作。(一)更加注重責(zé)任落實，進(jìn)一步加大考核問責(zé)力度按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負(fù)責(zé)，社會廣泛參與”的總體要求，進(jìn)一步推進(jìn)落實平安消費責(zé)任制，加大考核與問責(zé)力度，努力形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的工作格局。1.嚴(yán)格落實政府平安消費管理責(zé)任。以“平安望城”建立和平安消費目的責(zé)任制考核為載體，建立科學(xué)的考核方法，形成有效的鼓勵和約束機(jī)制。進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))平安消費管理職責(zé)，推進(jìn)落實基層平安管理責(zé)任。2.進(jìn)一步理順平安消費綜合監(jiān)管與專項監(jiān)管的關(guān)系，完善監(jiān)管機(jī)制，進(jìn)步監(jiān)管效率。負(fù)有平安消費專項監(jiān)管責(zé)任的部門，依法對本系統(tǒng)、本行業(yè)、本領(lǐng)域消費經(jīng)營單位的平安消費工作實行指導(dǎo)、監(jiān)視和管理，履行平安消費專項監(jiān)管職責(zé);平安消費綜合管理部門要加強(qiáng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)視、效勞，支持配合負(fù)有平安消費專項監(jiān)管責(zé)任的部門做好工作，形成既有明確分工，又有互相協(xié)作、齊抓共管的工作格局。進(jìn)一步完善安委會例會制度，建立安委會辦公室聯(lián)絡(luò)員制度，及時協(xié)調(diào)解決平安消費工作中的突出問題。3.高度重視開發(fā)區(qū)的平安消費管理，進(jìn)一步明確開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、重點工程的平安消費管理職責(zé)，提出對園區(qū)、重點工程施行有效監(jiān)管的詳細(xì)方法，落實平安管理責(zé)任，防止出現(xiàn)監(jiān)管空缺，杜絕重特大事故的發(fā)生。4.以經(jīng)濟(jì)政策引導(dǎo)、典型企業(yè)示范、隱患排查催促、答應(yīng)執(zhí)法把關(guān)、言論宣傳監(jiān)視、熱情效勞推動等多種舉措，全面推進(jìn)落實企業(yè)平安消費主體責(zé)任，大力倡導(dǎo)“平安消費榮辱觀”，引導(dǎo)企業(yè)自覺承當(dāng)平安消費方面的社會責(zé)任。(二)更加注重監(jiān)視執(zhí)法，進(jìn)一步加大隱患治理力度通過嚴(yán)格監(jiān)視執(zhí)法，強(qiáng)化平安消費隱患治理，深化專項整治，推進(jìn)建立標(biāo)準(zhǔn)有序的平安消費良好秩序。5.繼續(xù)深化開展專項整治工作，通過專項整治，取締和關(guān)停一批不具備平安消費條件的消費經(jīng)營單位和工程，著力推進(jìn)平安消費秩序不斷好轉(zhuǎn)。6.健全平安消費綜合治理結(jié)合執(zhí)法機(jī)制，對社會影響廣、區(qū)域性、傾向性的平安消費問題實行綜合治理，通過由政府牽頭，部門聯(lián)動，采取結(jié)合執(zhí)法、集中整治、督察督辦、責(zé)任追究等措施，增強(qiáng)執(zhí)法合力，著力解決一些行業(yè)和領(lǐng)域平安監(jiān)管多頭管理、無人負(fù)責(zé)的問題，形成齊抓共管的工作機(jī)制。7.加強(qiáng)和改良平安消費檢查，著力進(jìn)步檢查工作的針對性和有效性。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和各類事故隱患，定人、定責(zé)、定時，嚴(yán)格抓好整改落實，并建立完善隱患整改反應(yīng)制度，施行跟蹤督查。8.強(qiáng)化平安消費監(jiān)視執(zhí)法，嚴(yán)格依法行政，嚴(yán)肅查處平安消費違法行為。按照《行政處分法》和《湖南省平安消費條例》的有關(guān)規(guī)定，積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法工作，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安消費監(jiān)視管理作用。大力推進(jìn)平安消費行政執(zhí)法工作，加大對平安消費違法行為的處分力度，催促企業(yè)落實隱患治理責(zé)任、治理措施、治理期限和應(yīng)急預(yù)案。全面貫徹執(zhí)行國務(wù)院第493號令，嚴(yán)格執(zhí)行消費平安事故報告制度和調(diào)查處理程序，按照“四不放過”原那么嚴(yán)肅查處各類事故，對發(fā)生社會影響較大的責(zé)任事故，及時在全縣通報。充分發(fā)揮群眾監(jiān)視作用，及時受理并查處平安消費違法行為和重大平安隱患舉報案件。(三)更加注重治本之舉，進(jìn)一步加大基層根底和頭管理力度落實治本之舉，強(qiáng)化頭管理，盡快形成以開展為目的、以企業(yè)為主體、以標(biāo)準(zhǔn)為重點、以執(zhí)法為保障的企業(yè)平安監(jiān)管長效機(jī)制，是實現(xiàn)平安消費形勢根本好轉(zhuǎn)的首要前提。9.進(jìn)一步加強(qiáng)平安消費基層監(jiān)管隊伍建立，逐步形成高效務(wù)實、依法行政工作方案、標(biāo)準(zhǔn)有序的平安消費監(jiān)管體系。在健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安監(jiān)管機(jī)構(gòu)的根底上，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、重點工程平安監(jiān)管機(jī)構(gòu)建立，落實平安管理人員。按照“嚴(yán)、細(xì)、實”的要求，抓好基層安監(jiān)隊伍的思想建立和業(yè)務(wù)建立，特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安管理人員要通過教育、培訓(xùn)、輪訓(xùn)、考核等手段，進(jìn)步平安消費管理程度。10.繼續(xù)抓好高危行業(yè)平安消費行政答應(yīng)工作，嚴(yán)把平安消費準(zhǔn)入關(guān)，確保審查發(fā)證質(zhì)量。對未獲得平安消費答應(yīng)證的礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、建筑、民用等消費經(jīng)營企業(yè)從事消費經(jīng)營活動的，依法堅決予以取締。對已獲得平安消費答應(yīng)證的各類企業(yè)，加強(qiáng)跟蹤督查和動態(tài)管理，搞好“回頭看”，已達(dá)不到平安消費條件或存在嚴(yán)重平安違法行為的，依法暫扣或撤消平安消費答應(yīng)證，采取停產(chǎn)、停業(yè)整頓。11.全面推進(jìn)平安消費標(biāo)準(zhǔn)化工作?？偨Y(jié)經(jīng)歷、查找缺乏，在礦山、危險化學(xué)品和機(jī)械行業(yè)全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的根底上，擴(kuò)大平安消費標(biāo)準(zhǔn)化的覆蓋面。通過典型引路、以點帶面，充分發(fā)揮平安消費標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)的龍頭帶動作用，推動各類企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)平安管理制度，加強(qiáng)企業(yè)平安消費根底工作，強(qiáng)化動態(tài)管理，落實長效機(jī)制。12.強(qiáng)化平安培訓(xùn)，進(jìn)步從業(yè)人員平安素質(zhì)。依法強(qiáng)化對消費經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人、平安管理人員、特種作業(yè)人員和從事危險性較大的作業(yè)人員的上崗資質(zhì)培訓(xùn)。推進(jìn)平安消費普及教育，通過舉辦培訓(xùn)班、播放平安知識專題片等形式，加強(qiáng)對企業(yè)從業(yè)人員和外來務(wù)工人員的平安消費根底教育，進(jìn)步平安意識。2023企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作方案范文為進(jìn)一步做好企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作，實在進(jìn)步企業(yè)各類人員的平安意識，根據(jù)《平安消費培訓(xùn)管理方法》和《省平安消費培訓(xùn)管理施行細(xì)那么》，結(jié)合《鎮(zhèn)海區(qū)2023年平安消費工作要點》，特制定本工作方案。一、工作目的2023年，方案培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人1500人，平安管理人員2000人;培訓(xùn)從業(yè)人員60000人;高危行業(yè)消費經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員參訓(xùn)率到達(dá)100%;特種作業(yè)人員參訓(xùn)率到達(dá)100%，特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象根本消除。二、主要工作1、危險化學(xué)品主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況組班，由區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織落實，鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)承辦，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。2、區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織一般企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)工作，培訓(xùn)將實行教考別離，考核方式為上機(jī)考試。3、特種業(yè)人員的平安培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況分類施行，由工程學(xué)院鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院培訓(xùn)點負(fù)責(zé)組織落實，區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)催促考核，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。4、各企業(yè)應(yīng)抓好本企業(yè)從業(yè)人員的平安消費培訓(xùn)工作，建立平安培訓(xùn)管理制度，保障從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)所需經(jīng)費，開展相應(yīng)的平安教育培訓(xùn)，并健全和完善本單位從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案。各鎮(zhèn)(街道)分別于6月30日和12月15日前將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)情況統(tǒng)計匯總報區(qū)安監(jiān)局綜合科。5、鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)要加強(qiáng)培訓(xùn)教育的師資隊伍建立，豐富教學(xué)內(nèi)容;要進(jìn)步授課老師的教學(xué)程度，建立授課監(jiān)管和考核機(jī)制，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量;要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，防止出現(xiàn)代培____現(xiàn)象。6、區(qū)安監(jiān)局將建立平安消費培訓(xùn)信息數(shù)據(jù)庫，并實現(xiàn)網(wǎng)上培訓(xùn)情況查詢。三、工作措施(一)進(jìn)步認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任。各鎮(zhèn)(街道)要高度重視企業(yè)平安培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動，實在把平安消費培訓(xùn)工作擺到重要位置。要嚴(yán)格執(zhí)行平安消費培訓(xùn)方案，明確任務(wù)、認(rèn)真組織、落實責(zé)任。區(qū)安監(jiān)局將把平安消費培訓(xùn)工作納入2023年度平安消費工作考核，以保證培訓(xùn)任務(wù)的完成。(二)標(biāo)準(zhǔn)管理，健全臺帳。各鎮(zhèn)(街道)要做好培訓(xùn)工作臺帳，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工商貿(mào)企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)情況做到臺帳明晰、心中有數(shù)，防止發(fā)生重復(fù)培訓(xùn)和漏訓(xùn)現(xiàn)象。(三)加強(qiáng)檢查，以查促訓(xùn)。各鎮(zhèn)(街道)的日常平安消費監(jiān)視檢查中，要將企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)情況和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員持證情況納入必查范圍，區(qū)安監(jiān)局在執(zhí)法檢查中對企業(yè)的平安消費培訓(xùn)情況進(jìn)展抽查,以推動平安消費培訓(xùn)工作的深化開展。消費企業(yè)培訓(xùn)方案4篇消費企業(yè)培訓(xùn)方案一：消費企業(yè)培訓(xùn)方案〔844字〕一、指導(dǎo)思想全面提升工人的業(yè)務(wù)程度和管理才能，使我司的消費才能和管理程度躍上新臺階，以迎接將來更加劇烈的市場競爭。二、主要目的在基層挖掘一批工作踏實、心態(tài)穩(wěn)定、要求上進(jìn)的優(yōu)秀員工，通過系統(tǒng)化、專業(yè)化的培訓(xùn)，考核合格后充實到消費車間各個管理崗位或者作為管理人才儲藏，建立起初步的消費人才梯次構(gòu)造，為公司進(jìn)一步加強(qiáng)消費環(huán)節(jié)的本錢控制、進(jìn)步消費效率和產(chǎn)品質(zhì)量的進(jìn)步做好人力資的保障工作。三、培訓(xùn)安排1、培訓(xùn)步驟考慮到參加培訓(xùn)的消費員工絕大局部是第一次參加培訓(xùn)，故在培訓(xùn)安排上分成兩個階段，第一階段以根底培訓(xùn)為主，主要通過播放vcd的方式讓全體承受培訓(xùn)的員工認(rèn)識什么是培訓(xùn)，怎樣學(xué)習(xí)培訓(xùn)；第二階段是在反應(yīng)第一階段培訓(xùn)的根底上以消費車間管理的專業(yè)化培訓(xùn)為主，由各分廠領(lǐng)導(dǎo)或者分廠廠長、車間主任講授和觀看相關(guān)vcd教材相結(jié)合。以下的培訓(xùn)安排均以第一階段的根底培訓(xùn)為主。2、培訓(xùn)內(nèi)容*員工管理*如何帶好團(tuán)隊*如何提升考慮力、決策力和執(zhí)行力*如何營造優(yōu)秀的企業(yè)文化氣氛*如何提升經(jīng)理人的逆境商數(shù)3、培訓(xùn)方式：第一階段的根底培訓(xùn)以看vcd的方式進(jìn)展。4、培訓(xùn)時間：每周安排一個小時時間，詳細(xì)時間在不占用上班時間的前提下各廠分批或者集中聽講座；培訓(xùn)內(nèi)容共需時間5個星期左右。5、培訓(xùn)對象：參加培訓(xùn)的員工由各分廠選送，四個分廠每個分廠20名左右，共80名〔包括班組長以上的管理崗位的人員〕。6、培訓(xùn)地點：一樓的會議室。四、培訓(xùn)結(jié)果的考核第一階段的根底培訓(xùn)完畢后，由人力資部主持,和各分廠廠長配合就培訓(xùn)的效果進(jìn)展考核與評估，從中挑選出業(yè)務(wù)純熟、學(xué)習(xí)才能強(qiáng)，綜合素質(zhì)高的30--40名員工轉(zhuǎn)入第二階段消費車間管理的專業(yè)化培訓(xùn)。五、第二階段消費車間管理的專業(yè)化培訓(xùn)方案安排6個星期的時間，詳細(xì)的安排、內(nèi)容、方式和考核視第一階段的培訓(xùn)效果屆時另行制定?？傊?，通過第一階段和第二階段大約3個月的時間，培訓(xùn)出一批有思想、有才能的員工，充實到各個管理崗位，或者作為管理儲藏人才。帶著全體消費員工發(fā)揮出更強(qiáng)更高的消費才能。消費企業(yè)培訓(xùn)方案二：消費企業(yè)培訓(xùn)方案〔1388字〕為了進(jìn)步員工和管理人員的素質(zhì)，進(jìn)步公司的管理程度，保證公司可持續(xù)性開展;必須進(jìn)展有效的培訓(xùn)，做好培訓(xùn)的根底是要有可行完好實用的培訓(xùn)方案，現(xiàn)將今年的培訓(xùn)工作方案如下：一、建立集團(tuán)公司、下屬各分公司和車間班組的三級培訓(xùn)教育體系一級培訓(xùn)是集團(tuán)公司負(fù)責(zé)集團(tuán)大政方針、公司文化、開展戰(zhàn)略、員工心態(tài)、規(guī)章制度、管理技能、新技術(shù)、新知識等前瞻性教育和培訓(xùn)。培訓(xùn)對象為集團(tuán)公司中層以上管理人員和集團(tuán)全體管理人員。組織部門為人力資部，每月至少進(jìn)展一次，每次不少于一個半小時。二級培訓(xùn)是各分公司負(fù)責(zé)對本單位班組長以上和管理人員的培訓(xùn)，主要內(nèi)容是公司企業(yè)文化教育、本單位規(guī)章制度及平安操作規(guī)程;負(fù)責(zé)人為各分公司總經(jīng)理。每月一次，每次不少于一個半小時。三級培訓(xùn)是各車間班組負(fù)責(zé)對所管轄的全體員工的培訓(xùn)，主要內(nèi)容是崗位職責(zé)、操作規(guī)程、平安操作規(guī)程、崗位工作流程和工藝技能專業(yè)知識、作業(yè)指導(dǎo)書等，負(fù)責(zé)人是各車間班組的負(fù)責(zé)人。培訓(xùn)時間是每周不少于一次，每次不少于一小時。利用每天的班前會班后會，反復(fù)學(xué)習(xí)本崗位職責(zé)和平安操作規(guī)程。二、各分公司專業(yè)業(yè)務(wù)技能知識的培訓(xùn)，主要內(nèi)容是三個方面：一是工藝技術(shù)知識的培訓(xùn)，二是機(jī)械設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)知識的培訓(xùn)，三是消費管理知識的培訓(xùn);每周一次，每次不少于一小時。三、各部門(如銷售、財務(wù)、采購、人力資、國際貿(mào)易、辦公室)專業(yè)知識的培訓(xùn)由部門負(fù)責(zé)人組織進(jìn)展，主要內(nèi)容就是本部門相關(guān)專業(yè)知識的系統(tǒng)培訓(xùn)，結(jié)合工作實際運行中出現(xiàn)的專業(yè)問題，進(jìn)展討論培訓(xùn)交流，下屬如何去做好工作，進(jìn)步低屬的專業(yè)技能，每周一次，每次不少于一小時。培訓(xùn)形式多種多樣，目的就是進(jìn)步人員素質(zhì)和工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量。四、新員工的崗前培訓(xùn)：新員工集中招聘八人以上者由公司人力資部組織培訓(xùn)，不得少于三天，主要內(nèi)容是公司簡介、開展歷程、戰(zhàn)略目的、公司文化、產(chǎn)品介紹、通用規(guī)章制度和通用平安操作規(guī)程，新員工到車間后(或班組)進(jìn)展崗位職責(zé)和操作規(guī)程的培訓(xùn)，第一個月內(nèi)在車間實際培訓(xùn)不得少于6小時，使每個員工到崗后明確本崗位的工作職責(zé)范圍，本崗應(yīng)知、應(yīng)會，應(yīng)做什么，不能做什么;本崗位工作做到什么標(biāo)準(zhǔn)，明確本崗位操作規(guī)程和平安操作規(guī)程。新員工在上崗二個月后要有書面考試，考試成績納入試用期轉(zhuǎn)正的考核評定中。對于平時補(bǔ)充招聘到崗的新員工人力資部每月集中進(jìn)展一次崗前培訓(xùn)。五、培訓(xùn)的考核和評估，培訓(xùn)方案的有效運行要有組織上的保證，并要用制度的形式確定下來，對培訓(xùn)結(jié)果要跟蹤。建立管理人員培訓(xùn)檔案，把管理人員參加培訓(xùn)、培訓(xùn)作業(yè)上交等情況納入檔案管理和全年的考核之中?？己耸莾蓚€方面，一是對培訓(xùn)組織者的考核，二是對員工參訓(xùn)后的評價和考核;要保證培訓(xùn)工作落實到位。使培訓(xùn)工作真正成為公司的根底工作，培訓(xùn)真正起到作用，有效地進(jìn)步管理人員和員工的素質(zhì)，并使之能科學(xué)、扎實而又有效地開展起來，變員工要我培訓(xùn)為我要培訓(xùn)，以適應(yīng)公司的轉(zhuǎn)型和高速開展，塑造學(xué)習(xí)型組織，表達(dá)公司和個人的價值。六、要求：各分公司各部門擬定本單位的年度培訓(xùn)方案，培訓(xùn)年度工作方案于一月十日前報主管領(lǐng)導(dǎo);培訓(xùn)方案要認(rèn)真去做，細(xì)化到每個月進(jìn)展幾次，培訓(xùn)方案中要明確培訓(xùn)的組織者、責(zé)任人，培訓(xùn)時間，培訓(xùn)主題及內(nèi)容，培訓(xùn)形式，參訓(xùn)人員，培訓(xùn)主講，培訓(xùn)要有記錄，對培訓(xùn)結(jié)果要進(jìn)展評估和跟蹤;培訓(xùn)形式可多種多樣，嚴(yán)格按培訓(xùn)方案執(zhí)行;人力資部每月至少進(jìn)展一次檢查指導(dǎo)。消費企業(yè)培訓(xùn)方案三：消費企業(yè)平安消費培訓(xùn)方案〔0字〕為進(jìn)一步做好企業(yè)平安消費培訓(xùn)工作，實在進(jìn)步企業(yè)各類人員的平安意識，根據(jù)《平安消費培訓(xùn)管理方法》和《省平安消費培訓(xùn)管理施行細(xì)那么》，結(jié)合《鎮(zhèn)海區(qū)202_年平安消費工作要點》，特制定本工作方案。一、工作目的202_年，方案培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人1500人，平安管理人員202_人;培訓(xùn)從業(yè)人員60000人;高危行業(yè)消費經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員參訓(xùn)率到達(dá)100%;特種作業(yè)人員參訓(xùn)率到達(dá)100%，特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象根本消除。二、主要工作1、危險化學(xué)品主要負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況組班，由區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織落實，鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)承辦，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。2、區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織一般企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員培訓(xùn)工作，培訓(xùn)將實行教考別離，考核方式為上機(jī)考試。3、特種業(yè)人員的平安培訓(xùn)根據(jù)實際報名情況分類施行，由工程學(xué)院鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院培訓(xùn)點負(fù)責(zé)組織落實，區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)催促考核，培訓(xùn)地點：鎮(zhèn)海社區(qū)學(xué)院。4、各企業(yè)應(yīng)抓好本企業(yè)從業(yè)人員的平安消費培訓(xùn)工作，建立平安培訓(xùn)管理制度，保障從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)所需經(jīng)費，開展相應(yīng)的平安教育培訓(xùn)，并健全和完善本單位從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案。各鎮(zhèn)(街道)分別于6月30日和12月15日前將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)從業(yè)人員平安消費培訓(xùn)情況統(tǒng)計匯總報區(qū)安監(jiān)局綜合科。5、鎮(zhèn)海職教中心(社區(qū)學(xué)院)要加強(qiáng)培訓(xùn)教育的師資隊伍建立，豐富教學(xué)內(nèi)容;要進(jìn)步授課老師的教學(xué)程度，建立授課監(jiān)管和考核機(jī)制，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量;要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，防止出現(xiàn)代培____現(xiàn)象。6、區(qū)安監(jiān)局將建立平安消費培訓(xùn)信息數(shù)據(jù)庫，并實現(xiàn)網(wǎng)上培訓(xùn)情況查詢。三、工作措施(一)進(jìn)步認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任。各鎮(zhèn)(街道)要高度重視企業(yè)平安培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動，實在把平安消費培訓(xùn)工作擺到重要位置。要嚴(yán)格執(zhí)行平安消費培訓(xùn)方案，明確任務(wù)、認(rèn)真組織、落實責(zé)任。區(qū)安監(jiān)局將把平安消費培訓(xùn)工作納入202_年度平安消費工作考核，以保證培訓(xùn)任務(wù)的完成。(二)標(biāo)準(zhǔn)管理，健全臺帳。各鎮(zhèn)(街道)要做好培訓(xùn)工作臺帳，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工商貿(mào)企業(yè)負(fù)責(zé)人和平安管理人員的培訓(xùn)情況做到臺帳明晰、心中有數(shù)，防止發(fā)生重復(fù)培訓(xùn)和漏訓(xùn)現(xiàn)象。(三)加強(qiáng)檢查，以查促訓(xùn)。各鎮(zhèn)(街道)的日常平安消費監(jiān)視檢查中，要將企業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)情況和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員持證情況納入必查范圍，區(qū)安監(jiān)局在執(zhí)法檢查中對企業(yè)的平安消費培訓(xùn)情況進(jìn)展抽查,以推動平安消費培訓(xùn)工作的深化開展。消費企業(yè)培訓(xùn)方案四：消費企業(yè)員工培訓(xùn)方案〔2424字〕一、總體目的1、加強(qiáng)公司高管人員的培訓(xùn)，提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念，開闊思路，增強(qiáng)決策才能、戰(zhàn)略開拓才能和現(xiàn)代經(jīng)營管理才能。2、加強(qiáng)公司中層管理人員的培訓(xùn)，進(jìn)步管理者的綜合素質(zhì)，完善知識構(gòu)造，增強(qiáng)綜合管理才能、創(chuàng)新才能和執(zhí)行才能。3、加強(qiáng)公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)，進(jìn)步技術(shù)理論程度和專業(yè)技能，增強(qiáng)科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造才能。4、加強(qiáng)公司操作人員的技術(shù)等級培訓(xùn)，不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)程度和操作技能，增強(qiáng)嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的才能。5、加強(qiáng)公司員工的學(xué)歷培訓(xùn)，提升各層次人員的科學(xué)文化程度，增強(qiáng)員工隊伍的整體文化素質(zhì)。6、加強(qiáng)各級管理人員和行業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格的培訓(xùn)，加快持證上崗工作步伐，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)管理。二、原那么與要求1、堅持按需施教、務(wù)務(wù)實效的原那么。根據(jù)公司改革與開展的需要和員工多樣化培訓(xùn)需求，分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈敏的培訓(xùn)，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性和實效性，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2、堅持自主培訓(xùn)為主，外委培訓(xùn)為輔的原那么。整合培訓(xùn)資，建立健全以公司培訓(xùn)中心為主要培訓(xùn)基地，臨近院校為外委培訓(xùn)基地的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，立足自主培訓(xùn)搞好根底培訓(xùn)和常規(guī)培訓(xùn)，通過外委基地搞好相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。3、堅持廠校結(jié)合辦學(xué)，業(yè)余學(xué)習(xí)為主的原那么。根據(jù)公司需求主流與相關(guān)院校進(jìn)展結(jié)合辦學(xué)，創(chuàng)辦相關(guān)專業(yè)大專課程進(jìn)修班，組織職工利用周末和節(jié)假日集中授課，結(jié)合自學(xué)完成學(xué)業(yè)，獲得學(xué)歷。4、堅持培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間三落實原那么。202_年，高管人員參加經(jīng)營管理培訓(xùn)累計時間不少于30天;中層干部和專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)累計時間不少于20天;一般職工操作技能培訓(xùn)累計時間不少于10天。三、培訓(xùn)內(nèi)容與方式(一)公司領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)高管人員1、中央、國家和政府的大政方針的學(xué)習(xí)，國內(nèi)外政治局勢、經(jīng)濟(jì)形勢分析^p，國家有關(guān)政策法規(guī)的研究與解讀。通過上級主管部門統(tǒng)一組織調(diào)訓(xùn)。2、開拓戰(zhàn)略思維，提升經(jīng)營理念，進(jìn)步科學(xué)決策才能和經(jīng)營管理才能。通過參加企業(yè)家高端論壇、峰會、年會;到國內(nèi)外成功企業(yè)參觀學(xué)習(xí);參加國內(nèi)外著名企業(yè)高級培訓(xùn)師的高端講座。3、學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。參加北大、清華、南開、天大以及中央、省委黨校的學(xué)歷進(jìn)修或mba、emba學(xué)習(xí);參加高級經(jīng)營師等執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。(二)中層管理干部1、管理實務(wù)培訓(xùn)。消費組織與管理、本錢管理與績效考核、人力資管理、鼓勵與溝通、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等。請專家教授來公司集中授課;組織相關(guān)人員參加專場講座。2、學(xué)歷進(jìn)修和專業(yè)知識培訓(xùn)。積極鼓勵符合條件的中層干部參加大學(xué)(大專)函授、自考或參加mba及其它碩士學(xué)位進(jìn)修;組織經(jīng)營、企管、財會專業(yè)管理干部參加執(zhí)業(yè)資格考試，獲取執(zhí)業(yè)資格證書。3、開闊眼界、拓展思路、掌握信息、汲取經(jīng)歷。組織中層干局部期分批到上下游企業(yè)和關(guān)聯(lián)企業(yè)學(xué)習(xí)參觀，理解消費經(jīng)營情況，借鑒成功經(jīng)歷。(三)專業(yè)技術(shù)人員1、由各專業(yè)副總工程師、主任工程師定期進(jìn)展專題技術(shù)講座，并充分利用集團(tuán)的遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)基地，進(jìn)展新工藝、新材料及質(zhì)量管理知識等專項培訓(xùn)，培養(yǎng)創(chuàng)新才能，進(jìn)步研發(fā)程度。年內(nèi)培訓(xùn)安排如下，共310人：2、組織專業(yè)技術(shù)人員到同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)歷，開闊視野。年內(nèi)方案安排兩批人員到山東?；?、連云港堿廠等單位參觀學(xué)習(xí)。3、加強(qiáng)對外出參加培訓(xùn)人員的嚴(yán)格管理，培訓(xùn)后要寫出書面材料報培訓(xùn)科，必要時對一些新知識在公司內(nèi)進(jìn)展學(xué)習(xí)、推廣。4、對會計、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計等需通過考試獲得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)人員，通過方案培訓(xùn)和考前輔導(dǎo)，進(jìn)步職稱考試的合格率。對工程類等通過評審獲得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)人員，聘請相關(guān)專業(yè)的專家進(jìn)展專題講座，多渠道進(jìn)步專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)等級。(四)職工根底培訓(xùn)1、新工入廠培訓(xùn)對新招收的職工進(jìn)一步強(qiáng)化公司的企業(yè)文化培訓(xùn)、法律法規(guī)、勞動紀(jì)律、平安消費、團(tuán)隊精神、質(zhì)量意識培訓(xùn)。每項培訓(xùn)年不得低于8個學(xué)時;通過實行師傅帶徒弟，對新職工進(jìn)展專業(yè)技能培訓(xùn)，各子公司的新職工師徒合同簽訂率必須到達(dá)100%，每半年考核一次，兩次考核不合格，新職工予以辭退，考核優(yōu)秀者給于一定的獎勵。2、轉(zhuǎn)崗職工再就業(yè)培訓(xùn)要繼續(xù)對再就業(yè)中心人員進(jìn)展企業(yè)文化、法律法規(guī)、勞動紀(jì)律、平安消費、團(tuán)隊精神、擇業(yè)觀念、公司開展戰(zhàn)略、公司形象、工程進(jìn)展等方面的培訓(xùn)、每項不得低于8個學(xué)時。同時隨著公司的擴(kuò)建，內(nèi)部就業(yè)渠道的增加，及時進(jìn)展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不得少于3個月。3、職工技術(shù)等級培訓(xùn)公司方案新培養(yǎng)技師15名，高級技師2名。堿業(yè)、股份公司中級工以上人員占技術(shù)工人比例在70%以上，本年度一方面繼續(xù)普及，擴(kuò)大比例，工作重點是培養(yǎng)高級技術(shù)工人，方案培養(yǎng)高級技師2人，技師10人。并試行首席技師制度，形成完善的技能人才體系，為其他子公司提供經(jīng)歷。其他子公司要把工作重點放在根底工作上，重點培訓(xùn)中級工和高級工，爭取中級工以上人員能占整個技術(shù)工人比例30%以上，使技術(shù)工人素質(zhì)有整體進(jìn)步。在此根底上選擇成熟的力量強(qiáng)的個別工種，重點培養(yǎng)5技師，50名高級工。(五)開展學(xué)歷教育1、公司培訓(xùn)中心與工業(yè)大學(xué)結(jié)合辦學(xué)，創(chuàng)辦化工工藝專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)大專班。通過全國成人高考，對符合錄取條件的公司員工進(jìn)展有方案的集中培訓(xùn)，獲取學(xué)歷。2、與大學(xué)結(jié)合辦學(xué)，舉辦化工專業(yè)函授本科班;推薦優(yōu)秀中層以上管理人員到大學(xué)攻讀碩士學(xué)位。進(jìn)步公司高管人員的學(xué)歷、業(yè)務(wù)程度和決策才能，更好地為公司效勞。3、調(diào)動職工自學(xué)積極性。為職工自學(xué)考試提供良好的效勞，幫助職工報名，提供函授信息;調(diào)整現(xiàn)有在崗職工學(xué)歷進(jìn)修的獎勵標(biāo)準(zhǔn);將學(xué)歷程度作為上崗和行政、技術(shù)職務(wù)晉升的條件，增加職工學(xué)習(xí)的動力。四、組織領(lǐng)導(dǎo)1、公司要把干部培訓(xùn)工作列入議事日程，實行責(zé)任制。公司總經(jīng)理對培訓(xùn)工作全面負(fù)責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)(分管干部人事工作)要抓好落實。2、組織到位，經(jīng)費到位。公司人事組織部門要按培訓(xùn)方案做好組織、協(xié)調(diào)、效勞、監(jiān)視等工作，公司要按照有關(guān)規(guī)定劃撥(工資總額的1.5%到2.5%的比例)培訓(xùn)經(jīng)費，以保證培訓(xùn)工作落實到位。4月礦業(yè)平安消費工作方案一、總體思路按照縣委經(jīng)濟(jì)工作會議關(guān)于2023年平安消費工作的總體部署和我局《2023年平安消費行政執(zhí)法工作方案》的要求，認(rèn)真貫徹“科學(xué)開展、平安開展”理念，堅持預(yù)防為主、落實責(zé)任、依法治理，全面深化開展職業(yè)平安安康監(jiān)管工作，努力實現(xiàn)平安消費監(jiān)管內(nèi)容從事故傷亡到職業(yè)平安安康的轉(zhuǎn)變。二、工作目的1、非煤礦山、煙花爆竹消費企業(yè)、危險化學(xué)品消費經(jīng)營使用企業(yè)申報率達(dá)100%，其他行業(yè)完成省市下達(dá)的申報任務(wù);2、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)率達(dá)100%;3、非煤礦山、煙花爆竹消費企業(yè)、危險化學(xué)品消費經(jīng)營使用企業(yè)職業(yè)病危害告知率達(dá)100%;4、對新建工程職業(yè)危害預(yù)評價率根本達(dá)100%;5、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)工作場所粉塵危害檢測率達(dá)100%。三、工作重點1、加強(qiáng)職業(yè)安康法律法規(guī)宣傳力度。以新修訂的《職業(yè)病防治法》為重點，以“職業(yè)病防治法宣傳周”和“平安消費月”活動為載體，加強(qiáng)與衛(wèi)生、工會、勞動等部門的溝通，通過縣電視臺“平安消費每周一題”專欄、《今日洞口》報“平安監(jiān)視崗”、宣傳橫幅等形式積極開展職業(yè)平安安康法律法規(guī)、職業(yè)危害防治知識的宣傳，將《職業(yè)病防治法》翻印發(fā)送至各消費經(jīng)營單位，努力營造職業(yè)平安安康“政府大力倡導(dǎo)、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氣氛。2、3月份對非煤礦山企業(yè)負(fù)責(zé)人以會代訓(xùn)的方式進(jìn)展一次職業(yè)安康培訓(xùn)，6月份組織水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)負(fù)責(zé)人開展一次職業(yè)安康培訓(xùn)。3、第二季度會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)人員對已申報的職業(yè)危害情況進(jìn)展核查，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))和企業(yè)自查職業(yè)危害申報情況，對已申報的數(shù)據(jù)核查內(nèi)容的真實可靠，對未申報的企業(yè)開展申報工作。第四季度對已申報的企業(yè)申報數(shù)據(jù)進(jìn)展一次全面核查，逐步建立起職業(yè)危害普查工作機(jī)制。4、第三季度對礦粉加工、精石灰、碎石場、水泥制造等重點行業(yè)企業(yè)進(jìn)展粉塵危害專項治理行動，從職業(yè)平安安康管理、個體防護(hù)、安康監(jiān)護(hù)等方面催促用人單位全面進(jìn)展深化治理，確保粉塵等職業(yè)危害得到有效控制，提升企業(yè)的平安消費狀況。5、會同衛(wèi)生部門催促各醫(yī)療機(jī)構(gòu)為放射科工作人員搞好個人防護(hù)用品，會同建立局、發(fā)改局對新建工程開展職業(yè)危害預(yù)評價，對新建工程形成聯(lián)開工作機(jī)制。6、對列入《2023年平安消費行政執(zhí)法工作方案》的10個重點執(zhí)法企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生進(jìn)展監(jiān)視檢查，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站開展好日常職業(yè)安康平安檢查。企業(yè)平安消費工作方案為了認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國平安消費法》，加強(qiáng)平安消費意識，落實平安責(zé)任，實現(xiàn)平安消費目的，創(chuàng)造一個平安穩(wěn)定的消費環(huán)境，特別就這一年消費平安工作方案做一次制定：一、總體要求。按照集團(tuán)公司平安工作會議部署，以及平安目的和消費要求，堅持以人為本，全面，協(xié)調(diào)，可持續(xù)開展的開展觀，堅持平安第一，預(yù)防為主的方針，結(jié)實樹立了平安責(zé)任重于泰山的理念，加強(qiáng)對平安消費工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面開展平安檢查，繼續(xù)深化平安消費專項整治，強(qiáng)化根底工作，努力實現(xiàn)效勞區(qū)平安形勢的進(jìn)一步穩(wěn)定改善。二、主要目的。一是效勞區(qū)進(jìn)步消費平安狀況，火災(zāi)事故為零，重大人員傷亡事故為零，五百以上工傷賠償事故為零，五百以下工傷事故低于1%。二是重點部門的平安形勢狀況要明顯改善。發(fā)生損失超過1萬以上的事故為。食物中毒率為零，商品過期率為零。三是進(jìn)一步建立和完善平安消費監(jiān)視管理體制和工作機(jī)制，平安工作建立獲得新的進(jìn)展。三、詳細(xì)的安排。1、第一季度：制定平安消費工作方案。調(diào)整平安消費領(lǐng)導(dǎo)小組，完善各成員的職能，開展平安檢查和值班工作，搞好春節(jié)假期的平安檢查。2、第二季度：召開平安會議的工作效勞區(qū)，明確的目的和任務(wù)。明確平安消費監(jiān)管員、平安消費管理員職責(zé)，完善的平安效勞領(lǐng)域的應(yīng)急預(yù)案。做好五一節(jié)日期間的防火，防盜等平安檢查，深化開展平安消費月活動，制定詳細(xì)施行工作方案。3、第三季度：加強(qiáng)食品平安管理。重點加強(qiáng)對于周邊飯店，超市食品平安和消防平安的檢查、整治工作，開展預(yù)防平安事故為主的工作。4、第四季度：開展排除火災(zāi)隱患的整治普查工作。在國慶、中秋期間的平安消費和穩(wěn)定工作，開展第四季度的全面平安消費檢查工作。平安消費培訓(xùn)工作方案各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、**工業(yè)園區(qū)安監(jiān)站：為認(rèn)真貫徹落實新《平安消費法》，深化開展全員平安培訓(xùn)，加大平安培訓(xùn)力度，結(jié)合實際，制定****年度培訓(xùn)工作方案。一、工作目的全面落實政府、企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)職責(zé)，深化開展以企業(yè)三項崗位人員、班組長、外來務(wù)工人員為重點的全員平安培訓(xùn)，加強(qiáng)平安宣教培訓(xùn)根底建立，加大平安培訓(xùn)力度，逐步實現(xiàn)平安培訓(xùn)工作長效化、管理信息化和監(jiān)視日?；?，不斷提升工作質(zhì)量和程度，促進(jìn)我區(qū)平安消費形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。二、工作重點(一)落實平安培訓(xùn)方針政策。一是通過專題學(xué)、研討學(xué)、輔導(dǎo)學(xué)等形式，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到依法培訓(xùn)，做好平安宣傳教育培訓(xùn)的各項工作。二是借助于微博、微信、短信等立體式宣傳網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，進(jìn)一步加大宣傳貫徹的廣度和深度，不斷擴(kuò)大社會知曉度。三是利用各類平安培訓(xùn)班，把相關(guān)的平安法律法規(guī)作為必訓(xùn)內(nèi)包容入培訓(xùn)體系中，通過廣泛培訓(xùn)來促進(jìn)全民平安。(二)繼續(xù)開展全員平安培訓(xùn)。