質(zhì)檢部個(gè)人?工作總結(jié)(?二)個(gè)人?年度工作總?結(jié)光陰流?逝我來(lái)到華?世潔已經(jīng)半?年多了，在?過(guò)去的半年?的時(shí)間里，?我有過(guò)許多?困惑，遇到?過(guò)很多不明?白、不知該?怎樣處理的?問(wèn)題，有過(guò)?一些情緒，?但是，在同?事們的幫助?下，在那份?責(zé)任的推動(dòng)?下，我解決?了各種矛盾?，堅(jiān)定了自?己的方向。?作為一名質(zhì)?檢，我必須?對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量?負(fù)責(zé)，必須?對(duì)每一個(gè)客?戶(hù)負(fù)責(zé)，必?須對(duì)公司負(fù)?責(zé)，也必須?對(duì)自己負(fù)責(zé)?——畢竟這?是我的工作?。我要盡我?最大的努力?，將我的工?作做到最好?。抱著這樣?的思想，我?踏踏實(shí)實(shí)、?認(rèn)認(rèn)真真地?工作，雖然?做得還不是?最好，但我?一直在努力?。___?年負(fù)責(zé)項(xiàng)目?如下：_?__星源、?___金正?大、兗州永?悅、泰興聯(lián)?創(chuàng)等項(xiàng)目。?通過(guò)量檢?具日常使用?及維護(hù)的培?訓(xùn)讓我在使?用量檢具上?更加得心應(yīng)?手，通過(guò)日?常用電安全?常識(shí)培訓(xùn)讓?我進(jìn)一步了?意識(shí)到安全?用電的重要?性。（范本?）工作亮?點(diǎn)：__?_年下半年?公司試運(yùn)行?工序流轉(zhuǎn)卡?，實(shí)現(xiàn)了對(duì)?每臺(tái)設(shè)備的?零部件生產(chǎn)?可追溯，質(zhì)?量可控制，?車(chē)間的質(zhì)量?水平取得了?顯著的成效?，產(chǎn)品合格?率較前期有?了大幅度的?提升。通?過(guò)對(duì)金正大?等項(xiàng)目的全?程質(zhì)量跟蹤?取得了比較?好的效果，?比之以往項(xiàng)?目質(zhì)量有明?顯的提高，?公司產(chǎn)品生?產(chǎn)成本得到?節(jié)約，使公?司獲得更大?效益。個(gè)?人收獲及感?受：從半?年前對(duì)公司?制度、管理?流程及本職?工作的不熟?悉到現(xiàn)在對(duì)?于車(chē)間生產(chǎn)?（從下料，?焊接，機(jī)加?工，組裝成?品等）過(guò)程?中質(zhì)量問(wèn)題?的處理，都?有著明顯的?進(jìn)步，有了?一定的判斷?，分析能力?，以下，對(duì)?于這段時(shí)間?的工作情況?進(jìn)行總結(jié)。?1.努力?學(xué)習(xí)。作為?質(zhì)檢員，不?但要掌握專(zhuān)?業(yè)的檢測(cè)知?識(shí)還需要認(rèn)?真仔細(xì)，才?能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?，找出問(wèn)題?，解決問(wèn)題?。通過(guò)對(duì)公?司《質(zhì)量手?冊(cè)》和程序?文件的認(rèn)真?學(xué)習(xí)，對(duì)于?公司產(chǎn)品特?性有了更深?的了解。在?生產(chǎn)中認(rèn)真?貫徹并努力?做到公司的?質(zhì)量方針，?從而在檢驗(yàn)?，巡檢工作?中，能夠及?時(shí)，有效的?進(jìn)行判定。?2.努力?工作。在檢?驗(yàn)之前，要?看懂工藝圖?紙。對(duì)于每?一個(gè)加工工?件的外觀，?尺寸對(duì)照?qǐng)D?紙要求進(jìn)行?詳細(xì)，準(zhǔn)確?的測(cè)量及手?動(dòng)檢測(cè)并保?存記錄報(bào)告?。對(duì)于每一?批機(jī)加工零?件的首件及?時(shí)準(zhǔn)確的測(cè)?量。對(duì)車(chē)間?生產(chǎn)不定時(shí)?的進(jìn)行巡檢?。配合操作?工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)?量作全面的?檢查，對(duì)產(chǎn)?品中出現(xiàn)的?問(wèn)題及時(shí)提?出、糾正。?對(duì)壓力容器?的加工工藝?的進(jìn)行全過(guò)?程跟蹤檢查?，確保每道?工序合格。?對(duì)出廠(chǎng)的產(chǎn)?品嚴(yán)把質(zhì)量?關(guān)，對(duì)事后?結(jié)果進(jìn)行總?結(jié)分析，以?便于工作的?持續(xù)改進(jìn)。?對(duì)質(zhì)量檢查?的真實(shí)性，?準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)?。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安?排的隨時(shí)工?作任務(wù)，有?效，快捷的?完成。和車(chē)?間的職工們?多加聯(lián)系，?當(dāng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?和工人們及?時(shí)有效的溝?通，將問(wèn)題?解決在萌芽?狀態(tài)下，使?之不進(jìn)一步?的惡化。公?司的員工很?多都是有多?年的工作經(jīng)?驗(yàn)，向他們?虛心的請(qǐng)教?，用來(lái)強(qiáng)化?自身，提高?自己的不足?之處。3?.雖然在工?作中，積極?有效的完成?檢驗(yàn)任務(wù)。?但是仍然有?許多需要不?斷的改進(jìn)和?完善的地方?，主要表現(xiàn)?為：在工作?中由于經(jīng)驗(yàn)?不足，對(duì)待?一些問(wèn)題的?分析方法過(guò)?于單純；看?待問(wèn)題有時(shí)?比較片面，?在一些問(wèn)題?的處理上無(wú)?法更準(zhǔn)確的?解決。因此?，對(duì)于曾經(jīng)?工作中存在?的不足之處?，做出以下?規(guī)劃。（?1）.積累?經(jīng)驗(yàn)，__?_。繼續(xù)學(xué)?習(xí)公司質(zhì)量?管理體系文?件，能夠做?到利用所學(xué)?知識(shí)，靈活?的運(yùn)用到工?作當(dāng)中。解?決分析問(wèn)題?時(shí)，運(yùn)用專(zhuān)?業(yè)知識(shí)，多?角度分析可?能影響問(wèn)題?的原因，從?而找到準(zhǔn)確?的結(jié)果。?（2）.虛?心請(qǐng)教，強(qiáng)?化自身。向?其他同事虛?心學(xué)習(xí)工作?和質(zhì)量管理?方面的經(jīng)驗(yàn)?，借鑒好的?工作方式，?增強(qiáng)責(zé)任意?識(shí)，提高完?成工作的質(zhì)?量和標(biāo)準(zhǔn)。?（3）.?繼續(xù)培養(yǎng)自?己對(duì)工作的?責(zé)任感和事?業(yè)心，做事?講原則，一?切事務(wù)都嚴(yán)?格按照公司?管理控制文?件執(zhí)行。?___年工?作計(jì)劃：?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建?立健全質(zhì)量?保證體系，?建立健全質(zhì)?量管理機(jī)構(gòu)?，嚴(yán)格按照?質(zhì)量體系的?要求規(guī)范加?工環(huán)節(jié)，確?保項(xiàng)目質(zhì)量?。為加強(qiáng)?質(zhì)量控制，?對(duì)下列情形?者，設(shè)置質(zhì)?量控制點(diǎn)，?確保項(xiàng)