下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第4頁共4頁度優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿尊敬的各?位領導、全?體員工及家?屬___:?大家上午?好!很榮幸?能夠代表獲?獎員工站在?這里發(fā)言。?首先,我代?表所有獲此?殊榮的優(yōu)秀?員工、崗位?能手、敬業(yè)?標兵,向關?心和支持我?們的各級領?導表示衷心?的感謝!向?關心和關愛?我們的親人?們致以誠摯?的問候!向?緊密配合、?相互支持的?同事們致以?崇高的敬意?!___?年是極其不?平凡的一年?,碩果累累?,捷報頻傳?績?效考核成效?顯著,多個?科研項目列?入省級__?_,多項國?家專利獲得?,產(chǎn)品打入?歐盟市場C?E認證的順?利通過,無?一不證明雅?之江公司正?昂首闊步、?蓬勃發(fā)展!?今天,公?司分別對_?__位員工?授予優(yōu)秀員?工、崗位能?手、敬業(yè)標?兵的榮譽稱?號,這既是?對我們過去?一年工作表?現(xiàn)的肯定和?贊賞,更是?對公司全體?員工辛勤耕?耘、默默的?表彰和感謝?。此刻,?我的心,除?了喜悅,更?多的是感動??;厥祝?是___年?進入雅之江?公司的,在?這___年?多的工作中?,我親自感?受了公司規(guī)?模不斷發(fā)展?、壯大,管?理不思提升?、完善,身?為其中一員?,我感動無?比驕傲、自?豪,也正是?這一份驕傲?與自豪,讓?我時時充滿?信心和工作?___。?責任、高效?、嚴謹、一?直是我的工?作信條,今?天的成績將?是我明天的?起點,在榮?譽面前,我?不會沾沾自?喜,因為,?我深知:我?還有許多不?足之處,所?以,在今后?的工作中,?我將更加嚴?格要求自己?,維護優(yōu)秀?員工的形象?,揚長避短?,繼續(xù)向上?,向前,用?更加優(yōu)異的?成績回報公?司領導、同?事、親人們?的關心、支?持和厚愛!?我們雅之?江人是偉大?的,因為我?們正在從事?一件做大的?事業(yè)?-做國際標?準的制定者?,做世界知?名的創(chuàng)新型?企業(yè)!我相?信,只要我?們雅之江人?齊心協(xié)力,?奮勇拼搏,?創(chuàng)造性將不?可能變成可?能,就一定?會實現(xiàn)夢想?,創(chuàng)造奇跡?!最后,?借今天這個?平臺,再一?次感謝公司?領導、同事?、親人們的?支持、幫助?與厚愛!祝?愿大家新年?快樂!身體?健康!合家?歡樂!度優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿(二)尊敬的各?位領導、各?位同事:?大家下午好?!今天很?榮幸能夠代?表___年?度優(yōu)秀員工?進行發(fā)言。?此時我心里?不但喜悅、?感動,同時?也感到光榮?,優(yōu)秀員工?這個榮譽是?領導和同事?們對我這一?年工作的一?種認可,也?是對我的一?種鼓勵。首?先我要說的?就是感謝:?感謝領導對?我的關心、?幫助,感謝?各位同事對?我工作的支?持和配合,?借此機會我?要衷心地謝?謝大家!?本人在__?_工作已經(jīng)?有五年的時?間,雖沒很?大的成績,?但承蒙各位?的關照,順?利地完成了?幾個項目。?這幾年通過?___項目?的鍛煉,讓?我在___?自動化生產(chǎn)?設計上有了?一些經(jīng)驗,?并真切的體?會到一絲成?功的喜悅。?項目進行過?程中,經(jīng)常?與甲方和配?套廠家溝通?交流,同時?也提高了與?人溝通交流?的綜合素質(zhì)?。獲得“?___年度?優(yōu)秀員工”?這個稱號,?是大家對我?之前工作的?肯定,更是?對我以后工?作的鞭策。?成績只能代?表過去,我?將更加嚴格?要求自己,?努力把工作?做得更好。?在以后的工?作當中,我?將不辜負領?導的期望,?盡職盡責,?虛心總結(jié)工?作經(jīng)驗,不?斷地提高自?己業(yè)務技能?,為___?的發(fā)展做出?自己的貢獻?。最后衷?心祝愿我們?___年更?美好!業(yè)績?蒸蒸日上!?更祝愿我們?每一位領導?和同事工作?順心如意,?新年快樂!?度優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿(三)首先?感謝各位領?導及全體同?事對營銷中?心工作的理?解、配合和?支持,感謝?你們對我工?作的認可和?支持。營?銷中心是公?司產(chǎn)品的銷?售部門,負?責節(jié)能設備?的推廣活動?,公司的營?銷策略等,?并處理營銷?過程中各種?對外關系,?包括公共關?系、銷售、?客戶服務等?,因此工作?較為繁雜。?之所以我能?獲得優(yōu)秀員?工這個獎項?,確實離不?開領導的關?懷,同事的?支持,這不?僅僅是我個?人的榮譽,?也是行營銷?中心的榮譽?。我認為?一名優(yōu)秀員?工應該起到?表率作用,?應該以高度?的主人翁精?神,默默地?奉獻著光和?熱;應該抱?著務實認真?的工作態(tài)度?,埋頭苦干?,敬業(yè)愛崗?,勤勤懇懇?地做好本職?工作。做工?作要有策略?和有責任心?,因為策略?,能夠提高?生產(chǎn)效率;?而有了責任?心,在工作?中就會認真?細致,避免?出現(xiàn)差錯。?在以后的?工作當中,?我將不辜負?領導的期望?,更加盡心?盡職,努力?工作,并不?斷學習提升?自己的工作?業(yè)績,用實?際行動為公?司的發(fā)展盡?自己的綿薄?之力?;?顧半年來,?我并沒有為?公司做出了?不起的大貢?獻,也沒取?得特別值得?炫耀可喜的?業(yè)績,我只?是盡量做好?屬于自己崗?位上的工作?,盡自己最?大的努力的?去完成每一?次的指標,?總結(jié)自己的?經(jīng)驗,從經(jīng)?驗中學習,?向他人學習?,盡量將自?己的工作爭?取一次比一?次做得更好?,盡可能的?提高工作效?率,雖然如?此,但我的?付出得到了?公司的認可?,我深感無?比的榮幸,?我想公司這?次評優(yōu)活動?也再次向每?位員工傳達?與說明了只?要有付出,?只要腳踏實?地的做好了?屬于自己的?那份工作,?就會有回報?。這次能?被評為優(yōu)秀?員工,我想?這既是公司?對我個人工?作能力與成?績的肯定,?也是對今后?工作做得更?好的一種鼓?勵。我也堅?信,今后的?工作一定會?做得更好。?志誠的發(fā)展?讓我們成長?,我
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年臨泉培訓叉車考試題庫附答案
- 2026年叉車安全生產(chǎn)教育試題庫參考答案
- 2026年叉車進庫培訓考試題庫及完整答案一套
- 2026年南京叉車理論考試題庫完整版
- 2026河南許昌市直機關遴選公務員14人備考題庫附答案詳解
- 2026海南??谑旋埲A區(qū)公費師范生招聘2人備考題庫及完整答案詳解1套
- 2026湖北省面向鄭州大學普通選調(diào)生招錄備考題庫及答案詳解參考
- 2026年現(xiàn)代化工HSE技能(中級)鑒定考試題(附答案)
- 2026年安全月活動總結(jié)安全月活動總結(jié)樣本(3篇)
- 2026廣西崇左憑祥市家門口就業(yè)服務站招聘6人備考題庫帶答案詳解(完整版)
- 2026上海市事業(yè)單位招聘筆試備考試題及答案解析
- 高支模培訓教學課件
- GB/T 21558-2025建筑絕熱用硬質(zhì)聚氨酯泡沫塑料
- 企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃書
- 道路運輸春運安全培訓課件
- IPC-6012C-2010 中文版 剛性印制板的鑒定及性能規(guī)范
- 機器人手術術中應急預案演練方案
- 2025年度護士長工作述職報告
- 污水處理藥劑采購項目方案投標文件(技術標)
- 醫(yī)院信訪應急預案(3篇)
- 2025年領導干部任前廉政知識測試題庫(附答案)
評論
0/150
提交評論