本文格式為Word版，下載可任意編輯——部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)(7篇)部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)(精選7篇)

想必好多小伙伴都應(yīng)聘過銷售經(jīng)理，崗位職責(zé)指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承受的責(zé)任范圍，是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。下面是我為大家整理的部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)，夢想能扶助到大家!

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇1）

1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理，以達(dá)成公司制定各項指標(biāo);

2、應(yīng)對市場進(jìn)展實時制定銷售策略;

3、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)市場研究，指定區(qū)域方案制定，率領(lǐng)團(tuán)隊開拓市場;

4、了解分析商家的需求，和公司內(nèi)部、外部相關(guān)團(tuán)隊合作，提出并實施創(chuàng)造性的解決方案扶助商家更順?biāo)斓娜腭v、經(jīng)營。

5、負(fù)責(zé)已入駐商家的招商運營，扶助不同層級商家發(fā)揮優(yōu)勢、快速成長。負(fù)責(zé)關(guān)鍵商家的戰(zhàn)略性合作談判。

6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊創(chuàng)辦、培訓(xùn)、績效考核;

7、負(fù)責(zé)完成分公司利潤指標(biāo)，達(dá)成預(yù)算;

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇2）

1.負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊組建、管理，完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo);

2.根據(jù)客戶購車需求，銷售全品牌新汽車;

3.根據(jù)公司現(xiàn)有車輛，批售當(dāng)?shù)囟壗?jīng)銷商，供給墊資業(yè)務(wù)解決二級經(jīng)銷商資金痛點;

4.不斷開發(fā)、維護(hù)當(dāng)?shù)囟壗?jīng)銷商、資源公司、4S店大客戶;

5.負(fù)責(zé)根據(jù)公司APP平臺上，經(jīng)紀(jì)人供給的客戶線索，舉行跟蹤，率領(lǐng)團(tuán)隊舉行有效轉(zhuǎn)化，以促成交;

6.打造強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊，營造良好的團(tuán)隊凝結(jié)力;

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇3）

1、銷售經(jīng)理崗位職責(zé)主要是負(fù)責(zé)銷售部內(nèi)部員工管理。

2、創(chuàng)辦并培育銷售人員隊伍，提高銷售人員的達(dá)標(biāo)率。銷售經(jīng)理理應(yīng)管理并考核銷售人員，扶助選拔、補(bǔ)充、進(jìn)展銷售團(tuán)隊。

3、銷售經(jīng)理崗位職責(zé)有時還要實時反應(yīng)客戶消息，促進(jìn)產(chǎn)品提升和新產(chǎn)品開發(fā)。

4、銷售經(jīng)理理應(yīng)實時的反應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量信息，輔助解決重大質(zhì)量事故。

5、組織市場調(diào)研，并實時將結(jié)果反應(yīng)給相關(guān)部門，提出產(chǎn)品開發(fā)、提升建議。

6、與相關(guān)政府部門、上級單位、用戶保持聯(lián)系，促進(jìn)新產(chǎn)品、新技術(shù)立項。

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇4）

1、負(fù)責(zé)開發(fā)維護(hù)公司渠道以及客戶，向客戶介紹公司產(chǎn)品及合作流程。

2、熟諳公司產(chǎn)品服務(wù)，負(fù)責(zé)解答客戶的問題，達(dá)成銷售目標(biāo)。

3、建立和管理客戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫。

4、保持與客戶的良好溝通與聯(lián)系，做好客戶關(guān)系維護(hù)與管理工作，全力維護(hù)開發(fā)潛在客戶。負(fù)責(zé)收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息。

5、積極主動完成公司制定的月度、季度、年度績效銷售任務(wù)。召集主持投資專業(yè)會議，檢查、促使和協(xié)調(diào)團(tuán)隊各人員的工作進(jìn)展。喜歡金融行業(yè)，并具備踏實持續(xù)學(xué)習(xí)金融學(xué)識才能。

6、市場調(diào)研及同業(yè)信息的收集、整理與分析。

7、各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計與分析報告的編制。

6、率領(lǐng)管理銷售團(tuán)隊共同進(jìn)步。

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇5）

1.根據(jù)公司的進(jìn)展戰(zhàn)略，組織制定公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實施，以確保公司市場地位的不斷提升。

2.組織制定年度營銷目標(biāo)和籌劃，經(jīng)審核批準(zhǔn)后組織實施，并監(jiān)視銷售籌劃的執(zhí)行。

3.組織制定公司的營銷計劃和推廣方案，經(jīng)審批后組織實施。

4.組織制定公司相關(guān)的營銷管理制度與管理流程，確保營銷工作有序、模范的開展。

5.定期訪問公司的重點客戶，掌管客戶處境，處理重大客戶投訴，確?？蛻艉弦舛?/p>

6.審核各類費用支出，確保營銷費用開支合理，制止濫用現(xiàn)象的展現(xiàn)。

7.對公司重大、特殊合同或訂單舉行審核，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。

8.協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門的工作，確保產(chǎn)銷貫穿順暢。

9.參與公司重大經(jīng)營決策的制定，為公司良性進(jìn)展供給建議。

10.參與公司產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃，促進(jìn)公司形成系列產(chǎn)品體系。

11.檢查指導(dǎo)分公司工作，確保分公司銷售目標(biāo)達(dá)成。

12.監(jiān)視公司貸款的回籠處境，確保資金安好。

13.負(fù)責(zé)組織搜集國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息，分析市場進(jìn)展趨勢。

14.負(fù)責(zé)營銷部門的員工隊伍創(chuàng)辦、績效評估、培訓(xùn)等工作，確保營銷隊伍的戰(zhàn)斗力。

15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇6）

1、根據(jù)公司的銷售規(guī)劃，制訂并實施所轄區(qū)域內(nèi)的銷售籌劃;

2、達(dá)成轄區(qū)內(nèi)GT客戶銷售指標(biāo)及費用管理指標(biāo);

3、維護(hù)與開拓客戶，擴(kuò)大有效籠罩，促進(jìn)生意增長;

4、管理所轄區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商和重點零售客戶;

5、執(zhí)行公司的促銷政策與籌劃;

6、掌管行業(yè)信息，負(fù)責(zé)市場信息、銷售數(shù)據(jù)的分析整理;

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的銷售隊伍創(chuàng)辦，人員培訓(xùn)及管理;

8、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部與跨部門溝通與協(xié)調(diào);

9、其他與職責(zé)相關(guān)的工作

部門銷售經(jīng)理職位的崗位職責(zé)（篇7）

1、分解銷售目標(biāo)、率領(lǐng)團(tuán)隊及經(jīng)銷商完成業(yè)績指標(biāo)。