第11頁(yè)共11頁(yè)實(shí)習(xí)保護(hù)?勞動(dòng)合同?書甲?方：__?___?地址：?____?_郵碼：?____?_電話：?____?_法定?代表人或?委托代表?人：__?___????????職務(wù)：?____?_乙?方：__?___?所在學(xué)校?及院系：?____?_所在?專業(yè)年級(jí)?：___?__性?別：_?____?年齡：_?____?學(xué)生證?號(hào)碼：_?____?___?__年?____?_月__?___日?根據(jù)中?華人民共?和國(guó)有關(guān)?法律之規(guī)?定，甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商同?意，自愿?簽訂本合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。一?、實(shí)習(xí)合?同期限?第一條?本合同生?效日期_?____?年__?___?月___?__日?，本合同?于___?__終?止。實(shí)?習(xí)期為_?____?年__?___?月___?__日?至___?__年?____?_月?____?_日。?二、實(shí)習(xí)?內(nèi)容第?二條甲?方應(yīng)該在?乙方實(shí)習(xí)?期間，為?乙方指派?一到兩名?實(shí)習(xí)指導(dǎo)?老師，負(fù)?責(zé)指導(dǎo)乙?方進(jìn)行實(shí)?習(xí)。甲?方指派_?____?為乙方?指導(dǎo)老師?，指導(dǎo)乙?方在實(shí)習(xí)?期間的工?作。第?三條乙?方在實(shí)習(xí)?期間，應(yīng)?該聽從指?導(dǎo)老師的?安排，認(rèn)?真完成指?定的任務(wù)?。乙方?在實(shí)習(xí)期?間，應(yīng)該?虛心學(xué)習(xí)?，發(fā)揚(yáng)艱?苦奮斗、?吃苦耐勞?的精神，?展現(xiàn)浙大?學(xué)子風(fēng)貌?。乙方?同意根據(jù)?雙方協(xié)商?，在__?___?崗位進(jìn)行?實(shí)習(xí)。?三、實(shí)習(xí)?期間的勞?動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?第四條?甲方安?排乙方進(jìn)?行實(shí)習(xí)，?每日工作?時(shí)間不超?過8小時(shí)?，平均每?周不超過?40小時(shí)?。甲方保?證乙方周?至少休息?兩日，甲?方由于工?作需要，?經(jīng)與和乙?方協(xié)商后?可以延長(zhǎng)?乙方時(shí)間?，一般每?日不得超?1小時(shí)。?第五條?甲方為?乙方在實(shí)?習(xí)期間提?供必要的?勞動(dòng)條件?和勞動(dòng)工?具，建立?健全生產(chǎn)?工藝流程?，制定操?作規(guī)程、?工作規(guī)范?和勞動(dòng)安?全衛(wèi)生制?度及其標(biāo)?準(zhǔn)。在?乙方實(shí)習(xí)?期間，甲?方享有對(duì)?乙方在安?全、衛(wèi)生?生產(chǎn)方面?進(jìn)行管理?、保護(hù)的?權(quán)利、義?務(wù)。第?六條甲?方負(fù)責(zé)對(duì)?乙方在正?式實(shí)習(xí)前?進(jìn)行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動(dòng)安?全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?。四、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)報(bào)?酬第七?條乙方?在實(shí)習(xí)期?間，甲方?是否支付?乙方報(bào)酬?，由甲乙?雙方平等?協(xié)商決定?。第八?條如果?甲乙雙方?就支付實(shí)?習(xí)期間報(bào)?酬的達(dá)成?一致意見?的，甲方?以每(小?時(shí)/日/?月)__?___?元的標(biāo)準(zhǔn)?支付乙方?報(bào)酬，工?資于(每?月___?__日?/每日)?統(tǒng)一結(jié)算?。實(shí)習(xí)?期間加班?時(shí)段的報(bào)?酬標(biāo)準(zhǔn)參?照本條前?款之規(guī)定?執(zhí)行。?五、實(shí)習(xí)?期間的保?險(xiǎn)福利待?遇第九?條甲方?在乙方實(shí)?習(xí)期間購(gòu)?買人身意?外傷害保?險(xiǎn)。甲方?保證乙方?在實(shí)習(xí)期?間的安全?與保險(xiǎn)待?遇。乙方?在實(shí)習(xí)期?間，享有?同甲方臨?時(shí)雇用員?工在衛(wèi)生?、安全等?方面的同?等的待遇?及在發(fā)生?損害時(shí)，?同等的損?害補(bǔ)償標(biāo)?準(zhǔn)。同?時(shí)，甲方?為乙方提?供以下福?利待遇：?1、?2、3?、六、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)紀(jì)?律第十?條乙方?在實(shí)習(xí)期?間應(yīng)遵守?甲方依法?規(guī)定的規(guī)?章制度;?嚴(yán)格遵守?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生、生?產(chǎn)工藝、?操作規(guī)程?和工作?規(guī)范;?愛護(hù)甲方?的財(cái)產(chǎn)，?遵守職業(yè)?道德;積?極參加甲?方組織的?培訓(xùn)，提?高思想覺?悟和職業(yè)?技能。?第十一條?乙方違?反勞動(dòng)紀(jì)?律的，乙?方的指導(dǎo)?老師，可?予與教育?糾正。?七、合同?的變更、?解除第?十二條?訂立本合?同所依據(jù)?的法律、?行政法規(guī)?、規(guī)章制?度發(fā)生變?化，本合?同應(yīng)變更?相關(guān)內(nèi)容?。第十?三條訂?立本合同?所依據(jù)的?客觀情況?發(fā)生重大?變化，致?使本合同?無法履行?的，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意，?可以變更?本合同相?關(guān)內(nèi)容。?第十四?條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致，?本合同可?以解除。?八、本?合同爭(zhēng)議?處理第?十五條?因履行本?合同而發(fā)?生的爭(zhēng)議?，當(dāng)事人?雙方應(yīng)本?著平等、?互助的精?神進(jìn)行協(xié)?商解決，?在必要時(shí)?浙江大學(xué)?就業(yè)指導(dǎo)?服務(wù)中心?可以介入?并提供參?考解決意?見。九?、其他約?定第十?六條甲?乙雙方還?就以下事?項(xiàng)達(dá)成約?定：1?、2、?3、?第十七條?本合同?未盡事宜?，或與國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定相悖的?，按有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第十?八條本?合同一式?兩份，甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(?蓋章)_?____?乙方(?蓋章)_?____?代表人?：___?__???????????????代表人：?____?___?___?年___?__月_?____?日??????____?_年_?____?月___?__日?實(shí)習(xí)保護(hù)?勞動(dòng)合同?書（二）?根據(jù)民?法典、勞?動(dòng)法及有?關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方?在平等自?愿的基礎(chǔ)?上簽訂本?協(xié)議。?第一條協(xié)?議期限?本協(xié)議自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?實(shí)習(xí)崗位?甲方按?乙方實(shí)習(xí)?內(nèi)容及要?求，安排?在___?__崗位?實(shí)習(xí)，乙?方應(yīng)按學(xué)?校的教學(xué)?內(nèi)容及實(shí)?習(xí)要求，?努力完成?實(shí)習(xí)任務(wù)?。第三?條實(shí)習(xí)報(bào)?酬或?qū)嵙?xí)?補(bǔ)助甲?方應(yīng)與乙?方學(xué)校協(xié)?商確定乙?方實(shí)習(xí)期?間的報(bào)酬?或?qū)嵙?xí)補(bǔ)?貼。具體?支付辦法?和標(biāo)準(zhǔn)約?定如下?第四條工?作時(shí)間及?休息休假?（一）?甲方實(shí)行?每日工作?不超過八?小時(shí)，平?均每周不?超過四十?小時(shí)的工?作時(shí)間。?（二）?甲方保證?乙方按國(guó)?家和本市?有關(guān)規(guī)定?享受各種?休息、休?假。（?三）甲乙?雙方的具?體約定：?____?_第五?條保險(xiǎn)福?利待遇?（一）乙?方在實(shí)習(xí)?中發(fā)生人?身傷害，?由甲方負(fù)?責(zé)。（?二）其他?保險(xiǎn)福利?待遇約定?如下：?第六條勞?動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?（一）?在實(shí)習(xí)期?間甲方應(yīng)?根據(jù)國(guó)家?及本市有?關(guān)規(guī)定為?乙方提供?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生的實(shí)?習(xí)條件，?為乙方配?備必須的?勞動(dòng)防護(hù)?用品。?（二）甲?方應(yīng)對(duì)乙?方進(jìn)行安?全教育和?崗位技能?培訓(xùn)，實(shí)?習(xí)學(xué)生不?得從事特?種作業(yè)。?（三）?甲方不得?安排18?周歲以下?的學(xué)生從?事礦山井?下、有毒?、有害國(guó)?家規(guī)定的?第四級(jí)體?力勞動(dòng)強(qiáng)?度和其他?禁忌從事?的工作。?（四）?甲方不得?安排女實(shí)?習(xí)生在經(jīng)?期從事高?溫、低溫?、冷水作?業(yè)和國(guó)家?規(guī)定的第?三級(jí)體力?勞動(dòng)強(qiáng)度?的工作。?（五）?乙方在實(shí)?習(xí)工作過?程中應(yīng)嚴(yán)?格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生規(guī)程和?操作規(guī)程?，有權(quán)拒?絕違章指?揮，對(duì)甲?方及其管?理人員漠?視人身安?全和健康?的行為有?權(quán)拒絕執(zhí)?行、檢舉?或控告。?第七條?勞動(dòng)紀(jì)律?（一）?甲方有權(quán)?按照國(guó)家?及本市的?有關(guān)規(guī)定?及企業(yè)的?規(guī)章制度?對(duì)乙方實(shí)?行管理。?（二）?乙方應(yīng)遵?守甲方依?法制定的?各項(xiàng)規(guī)章?制度和勞?動(dòng)紀(jì)律，?保守甲方?的商業(yè)秘?密。第?八條本協(xié)?議的解除?、變更、?終止（?一）經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意，?本協(xié)議可?以變更或?解除；?（二）雙?方就本協(xié)?議的解除?條件約定?如下：?（三）本?協(xié)議到期?即終止，?不得續(xù)訂?。第九?條違反本?協(xié)議的責(zé)?任及其雙?方約定的?其它事項(xiàng)?：第十?條甲乙雙?方履行本?協(xié)議發(fā)生?爭(zhēng)議先經(jīng)?企業(yè)調(diào)解?委員會(huì)或?實(shí)習(xí)學(xué)生?所在學(xué)校?進(jìn)行調(diào)解?，調(diào)解未?成按中華?人民共和?國(guó)民事訴?訟法程序?辦理。?甲方（蓋?章）：乙?方（簽字?）：法?定代表人?或委托代?理人：?（簽字或?蓋章）?____?_年__?___月?____?_日???????_?____?年___?__月_?____?日實(shí)習(xí)?保護(hù)勞動(dòng)?合同書（?三）甲?方：__?___?乙方：_?____?(計(jì)算機(jī)?系___?__屆畢?業(yè)生)?為提高我?院畢業(yè)生?職業(yè)能力?，真正培?養(yǎng)適合社?會(huì)需求的?專業(yè)人才?，我系對(duì)?畢業(yè)生實(shí)?施院外對(duì)?口專業(yè)實(shí)?習(xí)教育，?我系和本?系學(xué)生就?學(xué)生本人?的院外對(duì)?口專業(yè)實(shí)?習(xí)問題，?達(dá)成如下?協(xié)議(乙?方在自由?選擇的基?礎(chǔ)上，同?時(shí)遵守如?下協(xié)議)?：1.?甲方負(fù)責(zé)?指派相應(yīng)?的指導(dǎo)教?師負(fù)責(zé)院?外實(shí)習(xí)的?指導(dǎo)工作?，必要時(shí)?可派指導(dǎo)?教師巡視?。2.?甲方在乙?方離校前?有責(zé)任進(jìn)?行安全教?育，并對(duì)?乙方進(jìn)行?定期或不?定期的考?勤或抽查?，解決有?關(guān)實(shí)習(xí)中?出現(xiàn)的問?題。3?.甲方負(fù)?責(zé)并建立?畢業(yè)生就?業(yè)網(wǎng)站和?專用信箱?負(fù)責(zé)技術(shù)?答疑。?4.乙方?自愿選擇?院外實(shí)習(xí)?單位，并?負(fù)責(zé)通知?家長(zhǎng)關(guān)于?實(shí)習(xí)的所?有情況，?實(shí)習(xí)期間?要經(jīng)常與?家長(zhǎng)聯(lián)系?，甲方不?負(fù)責(zé)通知?家長(zhǎng)，若?因此造成?對(duì)乙方的?損失，甲?方概不負(fù)?責(zé)。5?.乙方服?從甲方有?關(guān)院外實(shí)?習(xí)的規(guī)定?(詳見《?計(jì)算機(jī)系?____?_屆畢業(yè)?生院外實(shí)?習(xí)實(shí)施方?案》)。?6.乙?方要向甲?方提供詳?細(xì)的通訊?地址、聯(lián)?系電話，?以便甲方?與乙方聯(lián)?系，如因?通訊地址?和聯(lián)系方?式不詳或?虛假造成?對(duì)乙方的?損失，甲?方概不負(fù)?責(zé)。7?.乙方遵?守實(shí)習(xí)單?位的一切?規(guī)定，遵?紀(jì)守法，?對(duì)自己的?一切安全?行為負(fù)法?律和安全?責(zé)任，若?因乙方個(gè)?人原因而?引發(fā)的安?全事故，?均由乙方?承擔(dān)相應(yīng)?的責(zé)任。?8.乙?方在實(shí)習(xí)?結(jié)束時(shí)，?要進(jìn)行綜?合能力測(cè)?試和答辯?，相應(yīng)的?實(shí)習(xí)單位?要對(duì)學(xué)生?的實(shí)習(xí)進(jìn)?行總結(jié)，?并量化成?績(jī)。對(duì)于?成績(jī)不合?格或者答?辯不過者?，不得畢?業(yè)。9?.乙方必?須每月定?期向甲方?(責(zé)任教?師)匯報(bào)?實(shí)習(xí)情況?，如遇到?特殊情況?應(yīng)及時(shí)報(bào)?告甲方(?責(zé)任教師?)，以便?甲方(責(zé)?任教師)?能及時(shí)采?取應(yīng)對(duì)措?施。1?0.乙方?的課程考?試和重修?有關(guān)事宜?，甲方不?負(fù)責(zé)通知?，乙方自?己負(fù)責(zé)與?系辦聯(lián)系?(聯(lián)系電?話：__?___)?詢問有關(guān)?情況。?11.乙?方必須有?單位實(shí)習(xí)?協(xié)議，并?在___?__年_?____?月份以前?將正式就?業(yè)協(xié)議交?到輔導(dǎo)員?處。1?2.其他?未盡事宜?，由雙方?共同協(xié)商?解決。?本協(xié)議一?式三份，?甲乙雙方?各持一份?，輔導(dǎo)員?或責(zé)任教?師一份。?本協(xié)議?自簽字之?日起生效?。甲方?(蓋章)?：___?__????????????乙方(簽?字)：_?____?代表人?(簽字)?：___?__乙方?家長(zhǎng)(簽?字)：_?____?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日簽?訂地點(diǎn)：?____?_????????????簽?訂地點(diǎn)：?____?_實(shí)習(xí)?保護(hù)勞動(dòng)?合同書（?四）根?據(jù)民法典?、勞動(dòng)法?及有關(guān)規(guī)?定，甲乙?雙方在平?等自愿的?基礎(chǔ)上簽?訂本協(xié)議?。第一?條協(xié)議期?限本協(xié)?議自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條實(shí)習(xí)?崗位甲?方按乙方?實(shí)習(xí)內(nèi)容?及要求，?安排在_?____?崗位實(shí)習(xí)?，乙方應(yīng)?按學(xué)校的?教學(xué)內(nèi)容?及實(shí)習(xí)要?求，努力?完成實(shí)習(xí)?任務(wù)。?第三條實(shí)?習(xí)報(bào)酬或?實(shí)習(xí)補(bǔ)助?甲方應(yīng)?與乙方學(xué)?校協(xié)商確?定乙方實(shí)?習(xí)期間的?報(bào)酬或?qū)?習(xí)補(bǔ)貼。?具體支付?辦法和標(biāo)?準(zhǔn)約定如?下__?___。?第四條?工作時(shí)間?及休息休?假(一?)甲方實(shí)?行每日工?作不超過?八小時(shí)，?平均每周?不超過四?十小時(shí)的?工作時(shí)間?。(二?)甲方保?證乙方按?國(guó)家和本?市有關(guān)規(guī)?定享受各?種休息、?休假。?(三)甲?乙雙方的?具體約定?：___?__第?五條保險(xiǎn)?福利待遇?(一)?乙方在實(shí)?習(xí)中發(fā)生?人身傷害?，由甲方?負(fù)責(zé)。?(二)其?他保險(xiǎn)福?利待遇約?定如下：?___?__。?第六條勞?動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?(一)?在實(shí)習(xí)期?間甲方應(yīng)?根據(jù)國(guó)家?及本市有?關(guān)規(guī)定為?乙方提供?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生的實(shí)?習(xí)條件，?為乙方配?備必須的?勞動(dòng)防護(hù)?用品。?(二)甲?方應(yīng)對(duì)乙?方進(jìn)行安?全教育和?崗位技能?培訓(xùn)，實(shí)?習(xí)學(xué)生不?得從事特?種作業(yè)。?(三)?甲方不得?安排18?周歲以下?的學(xué)生從?事礦山井?下、有毒?、有害國(guó)?家規(guī)定的?第四級(jí)體?力勞動(dòng)強(qiáng)?度和其他?禁忌從事?的工作。?(四)?甲方不得?安排女實(shí)?習(xí)生在經(jīng)?期從事高?溫、低溫?、冷水作?業(yè)和國(guó)家?規(guī)定的第?三級(jí)體力?勞動(dòng)強(qiáng)度?的工作。?(五)?乙方在實(shí)?習(xí)工作過?程中應(yīng)嚴(yán)?格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生規(guī)程和?操作規(guī)程?，有權(quán)拒?絕違章指?揮，對(duì)甲?方及其管?理人員漠?視人身安?全和健康?的行為有?權(quán)拒絕執(zhí)?行、檢舉?或控告。?第七條?勞動(dòng)紀(jì)律?(一)?甲方有權(quán)?按照國(guó)家?及本市的?有關(guān)規(guī)定?及企業(yè)的?規(guī)章制度?對(duì)乙方實(shí)?行管理。?(二)?乙方應(yīng)遵?守甲方依?法制定的?各項(xiàng)規(guī)章?制度和勞?動(dòng)紀(jì)律，?保守甲方?的商業(yè)秘?密。第?八條本協(xié)?議的解除?、變更、?終止(?一)經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意，?本協(xié)議可?以變更或?解除