第8頁共8頁簡單的私人?用工合同協(xié)?議甲方：?_____?乙方：_?____?根據(jù)有關(guān)法?律法規(guī)，經(jīng)?甲乙雙方平?等自愿協(xié)商?一致，同意?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?期限第一?條本合同為?期限勞動合?同，合同期?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?，共計__?___個月?。第二條?本合同試用?期自___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?。第三條?若乙方開始?工作時間與?約定時間不?一致，以實?際到崗之日?為合同起始?時間建立勞?動關(guān)系。?二、工作內(nèi)?容和工作地?點第四條?根據(jù)甲方工?作需要，乙?方同意從事?崗位工作，?乙方的工作?地點為__?___。?第五條在合?同有效期內(nèi)?，甲方根據(jù)?公司業(yè)務(wù)需?要及乙方的?技能、工作?業(yè)績等，在?與乙方充分?協(xié)商的基礎(chǔ)?上，可以調(diào)?整乙方的工?作崗位、工?作內(nèi)容。?三、工作時?間和休息休?假第六條?甲方依法制?定員工工時?、休息和休?假制度;乙?方須遵守甲?方依法制定?的工時、休?息和休假制?度，并按照?規(guī)定上下班?。第七條?乙方依法享?有的婚喪假?、女職工產(chǎn)?假等，按照?甲方依法制?定的相關(guān)規(guī)?章制度執(zhí)行?。四、勞?動報酬第?八條甲方根?據(jù)法律、法?規(guī)的規(guī)定，?遵循按勞分?配的原則，?結(jié)合本公司?實際和乙方?的工作崗位?，確定乙方?的工資水平?。第九條?乙方月工資?標準為__?___元，?試用期滿后?的工資標準?按甲方依法?制定的薪酬?管理辦法執(zhí)?行，但甲方?支付給乙方?的工資不得?低于當?shù)卣?府公布的當?年度最低工?資標準。?第十條甲方?有權(quán)根據(jù)其?生產(chǎn)經(jīng)營狀?況、乙方工?作崗位的變?更和依法制?定的薪酬管?理辦法等公?司制度調(diào)整?乙方的工資?待遇。第?十一條甲方?于每月__?___日以?貨幣形式，?按照公司規(guī)?定的月工資?標準足額向?乙方支付工?資，如遇節(jié)?假日則提前?一天或延至?節(jié)日假滿;?以貨幣形式?向乙方足額?支付月實發(fā)?獎金。五?、勞動保護?、勞動條件?和職業(yè)危害?防護第十?二條甲方為?乙方提供符?合國家規(guī)定?的勞動標準?的工作條件?和必要的勞?動防護用品?，切實保護?乙方在工作?中的安全和?健康。第?十三條甲方?負責對乙方?進行思想政?治、職業(yè)道?德、業(yè)務(wù)技?術(shù)、勞動安?全衛(wèi)生及有?關(guān)規(guī)章制度?的教育和培?訓，乙方應(yīng)?自覺遵守國?家和本公司?規(guī)程。第?十四條如乙?方在工作過?程中產(chǎn)生職?業(yè)危害病，?甲方則按《?職業(yè)病防治?法》等規(guī)定?保護乙方的?健康及相關(guān)?權(quán)益。六、?勞動合同的?變更、解除?、終止和續(xù)?訂第十五?條甲乙雙方?在本勞動合?同的有效期?內(nèi)，可以遵?循平等自愿?、協(xié)商一致?的原則，依?法變更勞動?合同部分條?款。第十?六條訂立勞?動合同所依?據(jù)的法律、?法規(guī)、規(guī)章?制度發(fā)生變?化導致本合?同內(nèi)容發(fā)生?變化時，可?以對本合同?相關(guān)內(nèi)容進?行變更。?第十七條訂?立本合同的?客觀情況發(fā)?生重大變化?，致使本合?同無法履行?的，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更本合同相?關(guān)內(nèi)容或解?除本合同。?第十八條?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商一致，?本合同可以?解除。第?十九條甲乙?雙方解除勞?動合同，必?須按國家有?關(guān)法律、法?規(guī)及甲方依?法制定的相?關(guān)制度執(zhí)行?。第二十?條有下列情?形之一，本?合同自行終?止：1.?合同期滿且?雙方不能就?勞動合同續(xù)?簽達成一致?的;2.?甲方經(jīng)營的?狀況不佳或?已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)?閉;3.?乙方應(yīng)征入?伍或者履行?國家規(guī)定的?其他法定義?務(wù)的;4?.法律法規(guī)?規(guī)定的其他?情形。第?二十一條本?合同期滿前?，甲乙雙方?應(yīng)按照有關(guān)?規(guī)定就合同?續(xù)訂或者終?止事宜表明?自己的意見?，并辦理相?關(guān)書面手續(xù)?。七、違?反勞動合同?的責任第?二十二條乙?方未提前3?0天向甲方?提出辭職或?有其他擅自?離職情形的?，甲方將在?乙方辦理交?接工作后支?付乙方的當?月工資和辦?理相關(guān)的離?職手續(xù);由?此給甲方造?成經(jīng)濟損失?的，乙方應(yīng)?承擔相應(yīng)的?賠償責任。?第二十三?條甲乙雙方?任何一方違?反本合同及?其附件的約?定，給對方?造成經(jīng)濟損?失的，應(yīng)根?據(jù)實際造成?的損失依法?給對方予以?賠償。八?、勞動爭議?處理第二?十四條甲乙?雙方在履行?本合同中若?發(fā)生勞動爭?議，應(yīng)當協(xié)?商解決，協(xié)?商不成的，?當事人一方?要求仲裁的?，應(yīng)當自勞?動爭議發(fā)生?之日起六十?日內(nèi)可以向?相關(guān)部門提?請仲裁。?九、其他規(guī)?定第二十?五條本合同?未盡事宜，?按照國家及?地方法律法?規(guī)及甲方的?規(guī)章制度執(zhí)?行。第二?十六條簽訂?本合同所依?據(jù)的法律法?規(guī)修改、廢?止的，依法?執(zhí)行新的法?律、法規(guī)。?第二十七?條本合同自?_____?之日起生效?。第二十?八條本合同?一式貳份，?甲乙雙方各?執(zhí)壹份。?甲方：__?___(簽?章)?????????乙方?：____?_(簽章)?____?_年___?__月__?___日??????__?___年_?____月?_____?日簡單的?私人用工合?同協(xié)議（二?）甲：_?____????????????，身份?證號：__?___乙?：____?_???????????，?身份證號：?_____?第一條合?作項目名稱?及主要經(jīng)營?地：___?__甲乙?雙方做為本?協(xié)議的具體?執(zhí)行人分別?委托___?__(身份?證號碼：_?____)?和曹婷(身?份證號：_?____)?發(fā)起成立_?____(?暫定名，具?體以工商核?準名稱為準?)主要經(jīng)營?地址位于_?____號?第二條合?作經(jīng)營項目?和范圍：_?____?第三條合作?期限本合?作企業(yè)經(jīng)營?期限為__?___年，?協(xié)議到期后?，雙方均未?提出終止協(xié)?議要求的，?視作均同意?繼續(xù)合作本?協(xié)議繼續(xù)有?效，如果不?再繼續(xù)合作?的，退出方?應(yīng)提前三個?月向另一方?提交退出的?書面文本?第四條出資?金額、方式?、期限。?(一)甲方?出資人民幣?_____?萬元，大寫?_____?人民幣整，?占總投資額?的____?_%;乙方?出資人民幣?_____?萬元，大寫?_____?(二)雙?方以___?__方式出?資，合計出?資共計人民?幣____?_萬元，大?寫人民幣_?____整?元。合作期?間各合作人?的出資為共?有財產(chǎn)，不?得隨意請求?分割。合作?終止后，各?合作人的出?資仍為個人?所有，屆時?予以返還。?第五條盈?余分配與債?務(wù)承擔合?作各方共同?經(jīng)營、共同?勞動，共擔?風險，共負?盈虧。(?一)盈余分?配：合作雙?方按照出資?比例對盈余?進行分紅?1.分紅提?前：清理和?催還客戶全?部或者大部?分應(yīng)付款項?，償還或者?大部分償還?供應(yīng)商應(yīng)付?款項2.?分紅時間：?一年分紅一?次，以經(jīng)營?年度為準?3.分紅比?例：以每個?經(jīng)營年度的?盈余的50?%按投資比?例分紅，剩?余盈余50?%做公司發(fā)?展資金(?二)債務(wù)承?擔：合作債?務(wù)先以合作?財產(chǎn)償還，?合作財產(chǎn)不?足清償時，?按投資比例?承擔。任何?一方對外償?還債務(wù)后，?另一方應(yīng)當?按比例在十?日內(nèi)向?qū)Ψ?清償自己負?擔的部分。?第六條合?作負責人及?合作事務(wù)執(zhí)?行(一)?甲乙雙方及?其委托人共?同負責客戶?業(yè)務(wù)的開發(fā)?和管理，國?內(nèi)外客戶資?源雙方共享?。自協(xié)議簽?訂起雙方客?戶業(yè)務(wù)都由?新成立公司?進行操作。?(二)合?作協(xié)議約定?或全體合作?人決定，委?托____?_為合作負?責人，其權(quán)?限為：1?.對外開展?業(yè)務(wù)，訂立?合同;2?.對合作事?業(yè)進行日常?管理;3?.出售合作?的產(chǎn)品(貨?物)、購進?常用貨物?4.其他未?盡事宜第?七條合作的?財務(wù)制度?(一)甲方?負責財務(wù)出?納和賬務(wù)賬?單預(yù)錄;乙?方負責財務(wù)?會計。(?二)所有賬?目賬單發(fā)票?收據(jù)必須經(jīng)?由甲乙雙方?簽字后方可?入賬(三?)金額在_?____元?人民幣以內(nèi)?的賬款可以?不經(jīng)雙方同?意進行支付?，超過__?___元以?上由雙方確?認經(jīng)過現(xiàn)金?，銀行轉(zhuǎn)賬?或者其他方?式進行第?八條爭議處?理(一)?對于執(zhí)行本?合同發(fā)生的?與本合同有?關(guān)的爭議應(yīng)?本著友好協(xié)?商的原則解?決;(二?)如果雙方?通過協(xié)商不?能達成一致?，則提交仲?裁委員會進?行仲裁，或?依法向人民?法院起訴;?第九條違?約處理如?果一方違反?本合同的任?何條款，非?違約方有權(quán)?終止本合同?的執(zhí)行，并?依法要求違?約方賠償損?害。第十?條協(xié)議解除?1、一方?合伙人有違?反本合協(xié)議?的，另一方?有權(quán)解除合?作協(xié)議2?.合作協(xié)議?期滿3雙方?同意終止議?的3.一?方合作人出?現(xiàn)法律上問?題及做對企?業(yè)有損害的?，另一方有?權(quán)解除合作?協(xié)議第十?一條其他?未盡事宜，?雙方可再協(xié)