公司財務(wù)副經(jīng)理競選演講稿_第1頁
公司財務(wù)副經(jīng)理競選演講稿_第2頁
公司財務(wù)副經(jīng)理競選演講稿_第3頁
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第33頁共33頁公司財務(wù)副經(jīng)理競選演講稿公司財務(wù)副經(jīng)理競選演講稿。尊敬的評委、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這次競聘的時機,今天我所競聘的崗位是____〔__〕科技開展財務(wù)副主任。首先請允許我向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事介紹我的根本情況。我叫__,__縣人,1991年畢業(yè)于_播送電視大學(xué),所學(xué)專業(yè)是財務(wù)會計,同年_月份分配到__市化工廠財務(wù)科從事財務(wù)工作;——年——月獲得會計師資格證書;_年1月加盟__集團并于同年_月份分配到__科技財務(wù)室,從事財務(wù)主管工作。在主管__財務(wù)工作的同時,本人在2023年6月至_月兼任__物業(yè)會計,在_年_月至_年_月份兼任迪美運動廣場主管會計,在兼職期間任_執(zhí)委會委員、全委會委員。在__工作的五年當(dāng)中,我感受到了__這個大家庭的溫暖,并與__科技同呼吸共命運。我之所以競聘__科技財務(wù)副主任這個職位,除了熱愛財務(wù)工作外,是基于以下理由和優(yōu)勢:1、具有會計師資格證書和___年的會計工作經(jīng)歷,完全具備企業(yè)會計機構(gòu)負責(zé)人任職條件。本人從1991年8月份參加工作起就在__市一家中型企業(yè)從事主管會計工作,從事過總分類帳、收入、本錢等會計崗位工作,對每個崗位都有深化的理解和認識。在__工作5年以來,我一直能勝任財務(wù)主管工作。2、作為__的老員工,和__同成長共命運,對__具有深沉的感情。2023年2月,我到__財務(wù)部工作,因公司剛成立,那時的財務(wù)工作幾乎是一片空白。我充分運用自己多年的工作經(jīng)歷和業(yè)務(wù)素質(zhì),從建立健全財務(wù)制度入手,狠抓財務(wù)根底工作,標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)報帳流程,審核各項開支,同時拓寬工作思路和業(yè)務(wù)范疇,將財務(wù)工作逐步融入采購、合同、手續(xù)辦理的各個層面,盡心為公司的業(yè)務(wù)開展效勞。因財務(wù)管理到位,與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門工作關(guān)系融洽,5年來,公司未發(fā)生一起財稅方面的風(fēng)險。過來,因種種原因,__各項任務(wù)完成不理想,經(jīng)濟效益不佳,員工的收入普遍偏低,但我挺過來了,因為我是公司領(lǐng)導(dǎo)班子的一員,公司的榮辱與我息息相關(guān),更重要的是,__員工的不服輸、不氣餒的精神,讓我感動,也讓我對__的明天充滿信心。3、財務(wù)人員的雙重管理身份〔董事局與所在子公司雙重管理〕決定了財務(wù)人員要做好監(jiān)視和效勞職能。監(jiān)視就是維護股東的利益,監(jiān)視所在子公司的財務(wù)運作,調(diào)控各項費用的合理支出,保證財務(wù)物資的平安;效勞就是效勞于公司,效勞于員工,效勞于客戶,增收節(jié)支,謀取公司利潤的化。本人在__財務(wù)工作崗位有強烈的責(zé)任感和職業(yè)道德,能做好監(jiān)視和效勞職能。4、財務(wù)副主任作為會計人員要忠于職守,忠實的執(zhí)行財務(wù)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部的各項規(guī)章制度,勤于學(xué)習(xí),不斷進步自己的職業(yè)素養(yǎng)和技能,本人在工作上勤勤懇懇、遵紀(jì)守法、堅持實事求是、客觀公正、保守機密,且擅長與領(lǐng)導(dǎo)和員工溝通。5、有較強的會計理論專業(yè)知識和豐富的會計工作經(jīng)歷,并努力做好傳、幫、帶工作。__成立五年來,出納崗位已歷經(jīng)四位,其中有三位出納沒從事過出納工作,也沒有任何財務(wù)工作經(jīng)歷,在本人耐心的指導(dǎo)下,她們在一個月后都根本能勝任工作。6、在公司資金緊張的情況下,配合領(lǐng)導(dǎo)搞好融資工作。今年上半年的幾個工程的前期運作需要__墊支,__的資金問題如不能自行解決,那就會拿不到工程,勢必影響董事局下發(fā)的各項經(jīng)營指標(biāo)的完成。根據(jù)__科技的實際情況,與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商后制定了一套工程融資方案,得到各方同意后,融資工作開展順利,使工程能正常運轉(zhuǎn)。在__工作的5年間,使我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己,我深知財務(wù)工作的重要,也愿意與__科技全體員工同甘共苦,繼續(xù)在__財務(wù)副主任崗位上盡職盡責(zé),為公司全面完成各項經(jīng)營指標(biāo)盡一份微薄之力,我的工作目的是“以為促位,以位促為”,詳細思路如下:1、做好溝通及協(xié)調(diào)工作,積極為公司各部門搞好效勞,且把效勞的重心放在集成事業(yè)部、互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部。集成事業(yè)部、互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部發(fā)生的一切業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)前期洽談、合同簽訂、設(shè)備采購、工程驗收財務(wù)全程參與,收款手續(xù)的辦理財務(wù)牽頭辦理,真正把效勞一線,效勞業(yè)務(wù)部門落到實處。2、在今后的工作中,我將始終把學(xué)習(xí)放在首位,注重自身素質(zhì)的進步。不斷學(xué)習(xí)、不斷進取,使財務(wù)管理工作不斷完善,以適應(yīng)新形勢的要求。3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報資金狀況及費用開支情況;注重調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供一手材料和參考建議;4、做好日常工作和交辦工作,認真履行崗位職責(zé),保證公司的資金平安;5、財務(wù)部門作為公司的窗口部門,在公司資金較為緊張的情況下,搞好文明效勞、優(yōu)質(zhì)效勞就顯得極為重要,必須耐心細致的做好解釋工作。把公司的資金管好、用好。在資金緊張的情況下,首先要保證業(yè)務(wù)的開展,盡力把資金發(fā)揮更大效益。假設(shè)我競聘成功,我的處事原那么和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí)、勤效勞;以共同的目的團結(jié)人,以自身的行動帶動人,用財務(wù)制度和崗位職責(zé),照準(zhǔn)自己的位置,在工作上一定讓董事局放心,讓員工放心。希望各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、員工們支持我!謝謝大家!工程公司財務(wù)副經(jīng)理競聘演講稿范文【工程公司財務(wù)副經(jīng)理競聘演講稿范文】尊敬的各位評委、各位同事:大家好!非常感謝公司給我這次競聘工程公司財務(wù)副經(jīng)理這一職務(wù)的時機。我名叫__,大專學(xué)歷,會計師職稱。_年畢業(yè)于_建材工業(yè)??茖W(xué)校工業(yè)會計專業(yè),畢業(yè)后分配到__市建筑工程公司從事財務(wù)工作。在__市建筑工程公司工作的這段時間里,我到過基層,也到過機關(guān);做過最基層的核算員,也做過部門負責(zé)人。_年加盟__集團,在___公司財務(wù)處工作,任主管會計。在我這十多年的工作中,我一直都是從事建安公司的財務(wù)工作,因此,對建安公司的財務(wù)工作比較熟悉,而且這十多年的工作經(jīng)歷,使我積累了較豐富的工作經(jīng)歷,也使我具備了一定的財務(wù)管理才能,財務(wù)協(xié)調(diào)、組織才能和財務(wù)綜合分析^p才能,熱愛并勝任本職工作。___公司是具有國家二級資質(zhì)的施工企業(yè),年產(chǎn)值上億元,目前的在建面積有30多萬平方米,工程工程存在點多面廣,難管理等特點,而且資金需求也比較大,因此,作為一名財務(wù)副經(jīng)理就應(yīng)該協(xié)同部門負責(zé)人做好全面的財務(wù)工作,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。假設(shè)這次競聘成功,我將從以下幾個方面來開展工作:1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)財務(wù)會計制度。根據(jù)集團公司的財務(wù)制度,結(jié)合本企業(yè)的消費經(jīng)營特點,制定適宜本企業(yè)的各項財務(wù)制度,并催促執(zhí)行,不斷改進和完善本企業(yè)的財務(wù)會計工作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、籌集資金。結(jié)合本單位的經(jīng)營預(yù)測和經(jīng)營決策以及消費、經(jīng)營、采購等方案,編制資金的籌集方案和使用方案。根據(jù)消費經(jīng)營開展和節(jié)約資金的要求,以保證資金的正常運轉(zhuǎn),進步資金的使用效果。3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織分析^p企業(yè)的經(jīng)營活動。按月、按季、按年分析^p方案的完成情況,找出存在的問題,提出改善經(jīng)營管理的建議和措施,進一步挖掘企業(yè)增收節(jié)支的才能,充分運用可靠、真實的會計資料分析^p經(jīng)濟效果。4、熟悉法規(guī)、依法辦事,客觀公正。會計工作不只是單純地記帳、算帳和報帳,而是時時涉及執(zhí)法守紀(jì)方面的問題。因此在處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)時應(yīng)知法、依法,實事求是,客觀公正,保證所提供的會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完好。樹立正確的會計職業(yè)道德,敢于抵抗歪風(fēng)邪氣,同違法亂紀(jì)行為作斗爭。5、認真研究稅法,合理避稅。根據(jù)國家稅法等規(guī)定,對于應(yīng)上繳的稅金及費用進展嚴(yán)格審查,催促按期解繳,但對于能合理防止的稅,我們要研究國家的稅收政策合理避掉。同時配合領(lǐng)導(dǎo)做好工商、稅務(wù)、銀行、審計等部門的協(xié)調(diào)工作。6、織編制財務(wù)會計報表,進展會計核算。以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)為根據(jù),按照國家統(tǒng)一的會計科目,制作會計憑證,進展記帳。做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)字準(zhǔn)確,如實反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和財務(wù)收支情況,提供真實、可靠的會計信息,及時報送主管領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門。7、整理會計檔案,保證會計檔案的妥善保管和整理、歸檔管理工作。嚴(yán)守本企業(yè)的財務(wù)機密。8、及時進展勞務(wù)及材料的市場價風(fēng)格查并參與勞務(wù)、材料的合同商談,為提供質(zhì)優(yōu)、價廉的勞務(wù)和材料提供根據(jù)。9、按時完成工資的核算、審核、報批、發(fā)放的工作。10、協(xié)助進步會計電算化的程度、以促使本企業(yè)會計管理工作更上一個新的臺階。11、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治思想學(xué)習(xí),進步會計人員的職業(yè)道德修養(yǎng),進步業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代管理的需要。12、每月及時提供工程本錢表和勞務(wù)合同執(zhí)行情況表給工程經(jīng)理并進展信息反響,從而使工程部及時理解本工程的本錢情況和勞務(wù)的支付情況,為工程加強本錢管理提供根據(jù)。假設(shè)我能競聘上這一崗位,我將盡職配合部門領(lǐng)導(dǎo)合理安排、協(xié)調(diào)財務(wù)管理工作,團結(jié)互助,敢于擔(dān)負責(zé)任,搞好工作。假設(shè)競聘不上,我仍將滿懷熱情的做好本職工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。謝謝大家!【附】競聘的一般流程:1)人力資部(工作組)公布待競聘崗位的名稱、資格、職責(zé)等崗位說明和報名條件;2)欲參加競聘的員工到本部門或人力資部領(lǐng)取申聘表格,填寫完畢,在規(guī)定時間前遞交到人力資部;3)人力資部(工作組)初審;4)競聘專家組復(fù)審;5)人力資部公布入圍,競聘方式,進展競聘前輔導(dǎo)和競聘者需要做的相關(guān)準(zhǔn)備;6)召開公開競聘大會。7)公布合格候選人,提交任職建議供董事會決策。工程公司財務(wù)副經(jīng)理崗位競職演講稿尊敬的各位評委、各位同事:大家好!非常感謝公司給我這次競聘工程公司財務(wù)副經(jīng)理這一職務(wù)的時機。我名叫**,大專學(xué)歷,會計師職稱。*年畢業(yè)于*建材工業(yè)??茖W(xué)校工業(yè)會計專業(yè),畢業(yè)后分配到**市建筑工程公司從事財務(wù)工作。在**市建筑工程公司工作的這段時間里,我到過基層,也到過機關(guān);做過最基層的核算員,也做過部門負責(zé)人。*年加盟**集團,在***公司財務(wù)處工作,任主管會計。在我這十多年的工作中,我一直都是從事建安公司的財務(wù)工作,因此,對建安公司的財務(wù)工作比較熟悉,而且這十多年的工作經(jīng)歷,使我積累了較豐富的工作經(jīng)歷,也使我具備了一定的財務(wù)管理才能,財務(wù)協(xié)調(diào)、組織才能和財務(wù)綜合分析^p才能,熱愛并勝任本職工作。***公司是具有國家二級資質(zhì)的施工企業(yè),年產(chǎn)值上億元,目前的在建面積有30多萬平方米,工程工程存在點多面廣,難管理等特點,而且資金需求也比較大,因此,作為一名財務(wù)副經(jīng)理就應(yīng)該協(xié)同部門負責(zé)人做好全面的財務(wù)工作,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。假設(shè)這次競聘成功,我將從以下幾個方面來開展工作:1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)財務(wù)會計制度。根據(jù)集團公司的財務(wù)制度,結(jié)合本企業(yè)的消費經(jīng)營特點,制定適宜本企業(yè)的各項財務(wù)制度,并催促執(zhí)行,不斷改進和完善本企業(yè)的財務(wù)會計工作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、籌集資金。結(jié)合本單位的經(jīng)營預(yù)測和經(jīng)營決策以及消費、經(jīng)營、采購等方案,編制資金的籌集方案和使用方案。根據(jù)消費經(jīng)營開展和節(jié)約資金的要求,以保證資金的正常運轉(zhuǎn),進步資金的使用效果。3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織分析^p企業(yè)的經(jīng)營活動。按月、按季、按年分析^p方案的完成情況,找出存在的問題,提出改善經(jīng)營管理的建議和措施,進一步挖掘企業(yè)增收節(jié)支的才能,充分運用可靠、真實的會計資料分析^p經(jīng)濟效果。4、熟悉法規(guī)、依法辦事,客觀公正。會計工作不只是單純地記帳、算帳和報帳,而是時時涉及執(zhí)法守紀(jì)方面的問題。因此在處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)時應(yīng)知法、依法,實事求是,客觀公正,保證所提供的會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完好。樹立正確的會計職業(yè)道德,敢于抵抗歪風(fēng)邪氣,同違法亂紀(jì)行為作斗爭。5、認真研究稅法,合理避稅。根據(jù)國家稅法等規(guī)定,對于應(yīng)上繳的稅金及費用進展嚴(yán)格審查,催促按期解繳,但對于能合理防止的稅,我們要研究國家的稅收政策合理避掉。同時配合領(lǐng)導(dǎo)做好工商、稅務(wù)、銀行、審計等部門的協(xié)調(diào)工作。6、織編制財務(wù)會計報表,進展會計核算。以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)為根據(jù),按照國家統(tǒng)一的會計科目,制作會計憑證,進展記帳。做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)字準(zhǔn)確,如實反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和財務(wù)收支情況,提供真實、可靠的會計信息,及時報送主管領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門。7、整理會計檔案,保證會計檔案的妥善保管和整理、歸檔管理工作。嚴(yán)守本企業(yè)的財務(wù)機密。8、及時進展勞務(wù)及材料的市場價風(fēng)格查并參與勞務(wù)、材料的合同商談,為提供質(zhì)優(yōu)、價廉的勞務(wù)和材料提供根據(jù)。9、按時完成工資的核算、審核、報批、發(fā)放的工作。10、協(xié)助進步會計電算化的程度、以促使本企業(yè)會計管理工作更上一個新的臺階。11、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治思想學(xué)習(xí),進步會計人員的職業(yè)道德修養(yǎng),進步業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代管理的需要。12、每月及時提供工程本錢表和勞務(wù)合同執(zhí)行情況表給工程經(jīng)理并進展信息反響,從而使工程部及時理解本工程的本錢情況和勞務(wù)的支付情況,為工程加強本錢管理提供根據(jù)。假設(shè)我能競聘上這一崗位,我將盡職配合部門領(lǐng)導(dǎo)合理安排、協(xié)調(diào)財務(wù)管理工作,團結(jié)互助,敢于擔(dān)負責(zé)任,搞好工作。假設(shè)競聘不上,我仍將滿懷熱情的做好本職工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。謝謝大家!公司副經(jīng)理競選職位演講稿熱門演講競聘演講稿|國旗下的講話演講稿|元旦演講稿|師德師風(fēng)演講稿|年會主持詞|領(lǐng)導(dǎo)致辭各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事:大家好!決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,之所以參加副經(jīng)理職位竟聘,一方面,是對公司人事制度改革的擁護和支持,以自己的實際行動做改革的參與者與推動者。這也是作為黨的干部必須敢于承受挑戰(zhàn)、敢于承受考驗的表達;另一方面,是想借次時機鍛煉自己,承受大家的檢閱與評判,爭取更好地為公司開展效勞的時機。我1993年大專畢業(yè)參加工作,在采礦廠工作4年,在工作年,現(xiàn)任公司團委書記。這些年來,在兩級黨委、組織部門的培養(yǎng)下,在同志們的關(guān)心與鼓勵下,我一直兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,勤奮學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己,政治思想不斷成熟,工作經(jīng)歷不斷豐富,知識儲藏不斷增長,感覺可以更好的為公司的開展效勞,希望有一個進一步施展才華的理論平臺。我具有竟聘副經(jīng)理的優(yōu)勢條件:1、勤思善學(xué),知識構(gòu)造合理。大專畢業(yè)后,我參加了黨校本科班學(xué)習(xí),繼后考取黨校研究生學(xué)習(xí)班,以優(yōu)異成績畢業(yè),獲得優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽。在學(xué)習(xí)工作中,做到學(xué)以致用,學(xué)理論與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合,學(xué)習(xí)方向與工作理論相結(jié)合,化優(yōu)勢為優(yōu)勢,長期持續(xù)的學(xué)習(xí)使我不斷更新自身的知識構(gòu)造,及時理解、掌握新知識、新動態(tài),把知識不是束之高閣而是很好地用在理論中,與公司和時代的開展相適應(yīng)。2、經(jīng)歷經(jīng)歷豐富,溝通才能強。我有基層與機關(guān)經(jīng)歷相交融的優(yōu)勢。任職礦業(yè)公司團委書記鍛煉了我,增強了我從全局處理復(fù)雜問題的才能,錘煉了我協(xié)調(diào)才能與組織才能;5年基層單位的任職從全方位豐富了我鍛煉了我,增強了立足現(xiàn)場解決實際問題的才能,積累了一定的帶隊伍、抓管理的經(jīng)歷。機關(guān)與基層相結(jié)合以及長期做副職的工作經(jīng)歷讓我更易于把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖、溝通左右的心聲、傾聽群眾的呼聲,能很好的溝通上下左右,協(xié)調(diào)公司與員工的關(guān)系。3、精通業(yè)務(wù),擅長創(chuàng)新,管理才能強。各個崗位的工作經(jīng)歷和不斷的學(xué)習(xí)積累,我掌握了采礦、選礦消費技術(shù)、礦產(chǎn)資、質(zhì)量、計量、專利、情報信息、計算機網(wǎng)絡(luò)、抗震防災(zāi)等管理流程,熟悉人力資管理。長期做副職,能做到識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責(zé);具有正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,可以做到思路明晰,行止有度,頭緒清楚,恰到好處。在基層工作時,一個人負責(zé)有幾千人的場,在各種復(fù)雜的情況下,單獨一人組織完成了的各項艱巨任務(wù),受到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚。在任職礦業(yè)公司團委書記工作期間,也都能較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系,做到補位不越位。在理論工作中,注重調(diào)查研究,創(chuàng)新管理方法,先后撰寫的《青年礦工的教育和培訓(xùn)工作》《加強創(chuàng)新體系建立、推進采礦增長方式轉(zhuǎn)變》《無故障管理形式與理論》等20篇論文分別在《冶金經(jīng)濟與管理》《中國礦業(yè)》《全國黨政干部論壇》《中外企業(yè)文化》等刊物上發(fā)表。4、作風(fēng)扎實,嚴(yán)于律己,老實正派。我遵循老實待人、嚴(yán)于律己之道,在為人上,胸懷坦蕩,公正正派;在工作上,一絲不茍,認真負責(zé),率先示范。要求別人做到的事,自己首先做到,從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。在采礦場4年工作中,既樹立了干部的良好形象又與職工結(jié)成一片,用良好的人格魅力和做人宗旨同職工建立了深沉感情,受到了職工的擁護,有很好的群眾根底,在今年的工代會上以全票直選為場工會____。誠然人無完人,在認識自己優(yōu)勢的同時,我也清醒地認識到自己還存在缺乏,不過我有信心在今后的工作理論中,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,不斷完善自我,開拓進取,在追求公司的開展中和同志們共同進步。假設(shè)領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我支持我,給我一個時機,我將以實際行動回報你們的期望。我的工作設(shè)想如下:1、創(chuàng)新消費經(jīng)營管理機制。假設(shè)不改革創(chuàng)新,實行科學(xué)管理,現(xiàn)代公司制度就無法建立。公司要生存開展,做強做大,也必須走改革創(chuàng)新的道路。我的設(shè)想一是針對公司接替資少,資產(chǎn)閑置過多,本錢居高不下等問題,探尋新的資優(yōu)化組合,推出以“互惠互利,共同開展”的雙贏戰(zhàn)略,采取與地方“外聯(lián)”、“外勞”、“外包”、“外協(xié)”等多種形式組織資優(yōu)化組合;進一步標(biāo)準(zhǔn)基層公司管理,針對各主業(yè)礦內(nèi)部的實際,從組織構(gòu)造、資產(chǎn)權(quán)屬、財務(wù)核算、考核分配四個方面進展改革,按內(nèi)部模擬子公司形式獨立運作,實行多創(chuàng)多收的掛鉤分配政策,降低主業(yè)礦產(chǎn)品本錢。二是要始終把班組建立、考核分配機制當(dāng)做夯實公司的根底、調(diào)動職工積極性。要把班組建立成為消費、管理、核算、分配的四個根本單元,實行自我經(jīng)營、自主管理、單獨核算、按效分配,使班組模擬“小公司”、“小實體”運作。三是從粗放型管理向集約型管理轉(zhuǎn)變,不斷改革舊的管理理念和管理方法。針對產(chǎn)品本錢高的問題,抓住構(gòu)本錢錢的能動力消耗、材料備件消耗、金屬料消耗及資金利用等主要因素,推行目的管理,建立目的管理體系,全面實行物資方案、采購、結(jié)算三權(quán)分立、互相制約的管理形式,大力開展招標(biāo)、比價采購等。四是注重把管理創(chuàng)新與科技進步有機地結(jié)合起來。將計算機和自動化監(jiān)控技術(shù)應(yīng)用到計量管理,實現(xiàn)物資計重全過程自動化控制,有效地堵塞破綻,實現(xiàn)物資計量現(xiàn)代化管理。2、創(chuàng)新人力資管理機制。人力資在企業(yè)中是有潛力也是有彈性的。員工個人的工作熱情、工作態(tài)度、對組織的認同是極為重要的因素。假設(shè)通過方方面面的措施,贏得了員工對公司的熱愛,必能極大地發(fā)揮員工的潛能,實現(xiàn)員工與公司共同開展的雙贏。因此在公司開展戰(zhàn)略的大框架下,人力資管理的戰(zhàn)略是“人文管理”,即尊重個體,肯定個人尊嚴(yán)與價值,尊重員工的參與權(quán)和知情權(quán),為每位員工提供開展與創(chuàng)造空間,樹立員工的主人翁感與歸屬感。培養(yǎng)精誠團結(jié)、務(wù)實進取、開拓創(chuàng)新、誠信為本的理念,進步團隊合作精神和企業(yè)凝聚力,這是一公司人力資管理的重中之重。二是建立合理的溝通渠道。實現(xiàn)員工和公司的對話,到達上下一心,同舟共濟,理解支持公司決策,為公司營造良好的運營軟環(huán)境。三是建立科學(xué)的績效考評制度。做到令行制止,賞罰清楚,嚴(yán)格績效考核、獎懲制度,調(diào)動一線員工的積極性。以薪資、福利和期權(quán)股權(quán)吸引人。在公司股份化、集團化的前提下對薪酬進展集約化管理,增進鼓勵,進步效能。四是建立暢通的晉升渠道,為員工提供廣闊的開展空間,用公司良好的開展勢頭,讓員工有自信、自豪感。在職務(wù)晉升上,惟才是用,不管資排輩,創(chuàng)造不拘一格的用人環(huán)境,限度地激發(fā)員工的創(chuàng)新創(chuàng)造力,讓每一位員工都成為公司的優(yōu)良資本。五是建立科學(xué)的現(xiàn)代培訓(xùn)機制。緊緊圍繞崗位工作的需要,以素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能建立為核心,堅持“理論聯(lián)絡(luò)實際,注重培訓(xùn)實效,培訓(xùn)與使用結(jié)合”的原那么。實現(xiàn)四個方面的創(chuàng)新:一是創(chuàng)新培訓(xùn)理念。樹立人才培訓(xùn)是根底建立的理念,培訓(xùn)以人為本的理念,人才培訓(xùn)是效益的投資的理念,持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,培訓(xùn)既是權(quán)利又是義務(wù)的理念;二是創(chuàng)新培訓(xùn)機制。加速建立統(tǒng)一規(guī)劃、分級施行、政策支持、經(jīng)費保障、鼓勵與約束相結(jié)合、適應(yīng)公司開展需要和員工的全面開展需要的培訓(xùn)教育新機制,并堅持做到“不培訓(xùn)不定級,不培訓(xùn)不任職,不培訓(xùn)不上崗”;三是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。開展培訓(xùn)的方式應(yīng)靈敏多樣,做到因地制宜、因時制宜、因崗制宜、因人施教。重點是繼續(xù)標(biāo)準(zhǔn)初任培訓(xùn)、突出上崗培訓(xùn)、深化專業(yè)知識培訓(xùn)、強化更新知識培訓(xùn),同時開展專題研討交流培訓(xùn)、在崗工作培訓(xùn)、網(wǎng)上培訓(xùn)、掛職鍛煉培訓(xùn)、選送院校培訓(xùn)或進修等方式,充分調(diào)發(fā)開工參加培訓(xùn)的積極性和主動性;四是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。要打破現(xiàn)行培訓(xùn)比較單一的場面,對不同專業(yè)、不同職位、不同級別的員工,試行不同的培訓(xùn)教育,并逐步開拓mpa案例培訓(xùn),使培訓(xùn)的內(nèi)容具有更強的針對性和實用性。3、培養(yǎng)新型的公司文化。公司文化是一種共同價值觀的表達,是公司理念、習(xí)慣和管理形式的一種沉淀。形成優(yōu)秀的公司文化首先要管理扁平化,強化組織觀念,鏟除官僚作風(fēng),樹立平易近人的風(fēng)氣;其次,注重團隊建立,團隊精神首先從提倡犧牲自我的利益開始。再次,員工之間需要多溝通,關(guān)于溝通的問題,一直是我最關(guān)注的問題。員工與管理者之間,員工與員工之間都需要溝通的有效載體。解決員工的實際困難,真正關(guān)心員工的生活,生日、生病、結(jié)婚等時刻送去公司的關(guān)心等等,都是進步公司凝聚力的方式。4、擺正位置,當(dāng)好參謀助手。作為副手,要掌握公司的各種信息,進展分析^p加工,向公司提供有價值有分量的建議和主張,協(xié)助總經(jīng)理作出科學(xué)決策。其次,要統(tǒng)籌兼顧,顧全大局,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀助手。使做出的決策既符合公司的利益又能兼顧員工的意愿??偠灾龅奖M職不越權(quán),幫助不添亂,補臺不拆臺。5、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助總經(jīng)理拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽那么明,偏聽那么暗,做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個互相信任、互相幫助、互相理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氣氛。6、以效勞為目的,不以名利為目的。我始終認為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想群眾的感受,事關(guān)群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡必須培養(yǎng)正氣,以身示范。最后,我表個態(tài),假設(shè)領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個時機,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,我都始終會扎扎實實做人、做事。"言必信,行必果。謝謝大家!科技公司財務(wù)副經(jīng)理競聘演講辭文章標(biāo)題:科技公司財務(wù)副經(jīng)理競聘演講辭尊敬的評委、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這次競聘的時機,今天我所競聘的崗位是____〔上?!晨萍奸_展財務(wù)副主任。首先請允許我向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事介紹我的根本情況。我叫張燕,湖南攸縣人,1991年畢業(yè)于湖南播送電視大學(xué),所學(xué)專業(yè)是財務(wù),同年8月份分配到洪江市化工廠財務(wù)科從事財務(wù)工作;1997年5月獲得會計師資格證書;2023年1月加盟武陵城集團并于同年2月份分配到__科技財務(wù)室,從事財務(wù)主管工作。在主管__財務(wù)工作的同時,本人在2023年6月至11月兼任藍世紀(jì)物業(yè)會計,在2023年11月至2023年1月份兼任迪美運動廣場主管會計,在兼職期間任迪美執(zhí)委會委員、全委會委員。在__工作的五年當(dāng)中,我感受到了武陵城這個大家庭的溫暖,并與__科技同呼吸共命運。我之所以競聘__科技財務(wù)副主任這個職位,除了熱愛財務(wù)工作外,是基于以下理由和優(yōu)勢:1、具有會計師資格證書和___年的會計工作經(jīng)歷,完全具備企業(yè)會計機構(gòu)負責(zé)人任職條件。本人從1991年8月份參加工作起就在洪江市一家中型企業(yè)從事主管會計工作,從事過總分類帳、收入、本錢等會計崗位工作,對每個崗位都有深化的理解和認識。在__工作5年以來,我一直能勝任財務(wù)主管工作。2、作為__的老員工,和__同成長共命運,對__具有深沉的感情。2023年2月,我到__財務(wù)部工作,因公司剛成立,那時的財務(wù)工作幾乎是一片空白。我充分運用自己多年的工作經(jīng)歷和業(yè)務(wù)素質(zhì),從建立健全財務(wù)制度入手,狠抓財務(wù)根底工作,標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)報帳流程,審核各項開支,同時拓寬工作思路和業(yè)務(wù)范疇,將財務(wù)工作逐步融入采購、合同、手續(xù)辦理的各個層面,盡心為公司的業(yè)務(wù)開展效勞。因到位,與、銀行等相關(guān)部門工作關(guān)系融洽,5年來,公司未發(fā)生一起財稅方面的風(fēng)險。過來,因種種原因,__各項任務(wù)完成不理想,經(jīng)濟效益不佳,員工的收入普遍偏低,但我挺過來了,因為我是公司領(lǐng)導(dǎo)班子的一員,公司的榮辱與我息息相關(guān),更重要的是,__員工的不服輸、不氣餒的精神,讓我感動,也讓我對__的明天充滿信心。3、財務(wù)人員的雙重管理身份〔董事局與所在子公司雙重管理〕決定了財務(wù)人員要做好監(jiān)視和效勞職能。監(jiān)視就是維護股東的利益,監(jiān)視所在子公司的財務(wù)運作,調(diào)控各項費用的合理支出,保證財務(wù)物資的平安;效勞就是效勞于公司,效勞于員工,效勞于客戶,增收節(jié)支,謀取公司利潤的最大化。本人在__財務(wù)工作崗位有強烈的責(zé)任感和職業(yè)道德,能做好監(jiān)視和效勞職能。4、財務(wù)副主任作為會計人員要忠于職守,忠實的執(zhí)行財務(wù)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部的各項,勤于學(xué)習(xí),不斷進步自己的職業(yè)素養(yǎng)和技能,本人在工作上勤勤懇懇、遵紀(jì)守法、堅持實事求是、客觀公正、保守機密,且擅長與領(lǐng)導(dǎo)和員工溝通。5、有較強的會計理論專業(yè)知識和豐富的會計工作經(jīng)歷,并努力做好傳、幫、帶工作。__成立五年來,出納崗位已歷經(jīng)四位,其中有三位出納沒從事過出納工作,也沒有任何財務(wù)工作經(jīng)歷,在本人耐心的指導(dǎo)下,她們在一個月后都根本能勝任工作。6、在公司資金緊張的情況下,配合領(lǐng)導(dǎo)搞好融資工作。今年上半年的幾個工程的前期運作需要__墊支,__的資金問題如不能自行解決,那就會拿不到工程,勢必影響董事局下發(fā)的各項經(jīng)營指標(biāo)的完成。根據(jù)__科技的實際情況,與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商后制定了一套工程融資方案,得到各方同意后,融資工作開展順利,使工程能正常運轉(zhuǎn)。在武陵城工作的5年間,使我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己,我深知財務(wù)工作的重要,也愿意與__科技全體員工同甘共苦,繼續(xù)在__財務(wù)副主任崗位上盡職盡責(zé),為公司全面完成各項經(jīng)營指標(biāo)盡一份微薄之力,我的工作目的是“以為促位,以位促為”,詳細思路如下:1、做好溝通及協(xié)調(diào)工作,積極為公司各部門搞好效勞,且把效勞的重心放在集成事業(yè)部、互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部。集成事業(yè)部、互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部發(fā)生的一切業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)前期洽談、合同簽訂、設(shè)備采購、工程驗收財務(wù)全程參與,收款手續(xù)的辦理財務(wù)牽頭辦理,真正把效勞一線,效勞業(yè)務(wù)部門落到實處。2、在今后的工作中,我將始終把學(xué)習(xí)放在首位,注重自身素質(zhì)的進步。不斷學(xué)習(xí)、不斷進取,使財務(wù)管理工作不斷完善,以適應(yīng)新形勢的要求。3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報資金狀況及費用開支情況;注重調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供一手材料和參考建議;4、做好日常工作和交辦工作,認真履行崗位職責(zé),保證公司的資金平安;5、財務(wù)部門作為公司競聘保險公司財務(wù)營銷管理部副經(jīng)理演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!今天,我競爭的崗位是財務(wù)營銷管理部副經(jīng)理。參加這次競選,我感到具備以下三個條件:一是對保險業(yè)務(wù)的濃重興趣,使我積累了比較豐富的業(yè)務(wù)知識。興趣是最好的老師。多年來,我根本上都在財務(wù)會計崗位工作。但由于對保險業(yè)務(wù)的愛好,我始終堅持自我加壓,一刻也沒有放松業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。先后自學(xué)了財務(wù)、統(tǒng)計和審計等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,并撰寫了大量的學(xué)習(xí)筆記,業(yè)務(wù)根底得到不斷穩(wěn)固和進步。二是多年的工作理論,使我養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。93年至今,我先后在五、六個崗位鍛煉過,親身體驗了各種酸甜苦辣。但無論從事什么工作,我都堅持干一行、愛一行、專一行,做到大事做于細,小事做于精,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),從來沒有出現(xiàn)過任何失誤。三是基層和機關(guān)的工作鍛煉,使我的組織協(xié)調(diào)才能得到不斷進步。從事保險工作的___年來,我既有親自接觸保戶的種種經(jīng)歷,也有在機關(guān)摔打的切身感受,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,我的組織協(xié)調(diào)才能得到較大程度的鍛煉和進步,練就了精明干練的辦事才能。在幾次崗位變換中,都圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。假設(shè)這次我可以競選成功,我將從以下三個方面努力:一、盡心盡職,充分發(fā)揮助手和紐帶作用。我將擺正位置,積極支持、全力配合正職開展工作,當(dāng)好正職的參謀助手;同時我也會努力做好團結(jié)的帶頭人和光滑劑,與大家和睦相處,互幫互助,在正職與同志們之間架起一座連心橋。二、加強學(xué)習(xí),進一步進步自身素質(zhì)??梢哉f,沒有先進的理論,就沒有成功的理論。在今后的工作中,我將堅持不懈地刻苦學(xué)習(xí)社會市場經(jīng)濟理論,學(xué)習(xí)國有企業(yè)改革的方針政策,學(xué)習(xí)和人保工作有關(guān)的一切規(guī)定和要求,在不斷學(xué)習(xí)中更新觀念,進步自己。三、爭先創(chuàng)優(yōu),高標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作目的。盡快適應(yīng)新的組織構(gòu)架、管理形式和業(yè)務(wù)流程,按照《會計法》和公司有關(guān)制度,不折不扣、保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作目的,為不斷進步企業(yè)贏利才能做出積極奉獻。假設(shè)這次不能中選,說明我離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有差距,我將在今后的工作中以加倍的努力來予以彌補。在此,請各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的同志們相信,給我這次時機,我必將還您一個滿意!謝謝大家!競選財務(wù)副經(jīng)理演講材料競選財務(wù)副經(jīng)理演講材料范文我1997年畢業(yè)于省大學(xué)市分校經(jīng)濟管理系會計專業(yè),XX年通過參加成人高考獲得了電大會計專業(yè)本科文憑,1999年以優(yōu)異成績獲得了會計師任職資格。大專畢業(yè)被分配到中國長城計算機公司507廠,先后從事材料核算,核算,合并會計報表等崗位的工作。工作積極肯干,專業(yè)知識比較扎實,99年開始擔(dān)任財務(wù)處會計主管工作,XX年被聘為財務(wù)處副處長,由于到國有企業(yè)經(jīng)營機制的局限性,于XX年分開507廠應(yīng)聘到公司并被安排到財務(wù)室任主管會計至今。近三年來,我將自己實在融到公司的企業(yè)文化中:“以人為本,以誠待人,依法經(jīng)營,照章納稅,營造,至高致遠,遵章守制,令行制止”,積極參與公司組織的各類學(xué)習(xí)與各項集體活動,不折不扣執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的命令,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,充分發(fā)揮財務(wù)的職能,不斷效勞意識,并于XX年度被評為優(yōu)秀員工。三年來我主要做了如下工作:一、及時地做好日常財務(wù)核算。物業(yè)管理是一門新興行業(yè),帳務(wù)處理相對企業(yè)來說較為簡單,但在管理上要求更加精細,通過不斷探究不斷創(chuàng)新,建立了一套適宜我公司財務(wù)管理需要的核算形式,為財務(wù)數(shù)據(jù)的搜集、分析^p打下了夯實的根底。二、建立、健全收費臺賬。隨著物業(yè)公司的不斷擴展,點多面廣線長已成其重要特點,各項清繳多而繁雜,所以與同事們一起建立、健全了水、電、物管費、代收房租等收費臺賬,做到賬目,收繳情況一目了然??紤]工收費臺賬的局限性,于XX年下半年開始協(xié)助公司選購了物業(yè)管理軟件,初步實現(xiàn)由手工向電腦化的過渡,了工作效率,降低了管理。三、積極協(xié)助房產(chǎn)局將我公司所交的專項維修基金過渡到全電腦化管理,徹底清查各物業(yè)維修基金收繳情況,并為已交納維修基金的業(yè)主辦理、發(fā)放專用折。假設(shè)能有幸競聘成功,我的工作設(shè)想是:以改革創(chuàng)新為動力,以健全規(guī)章制度為根底,以完善管理為手段,以工作質(zhì)量和經(jīng)濟效益為目的,當(dāng)好助手、,求真務(wù)實地開展工作。詳細來說有以下幾點:第一、充分發(fā)揮財務(wù)的理財功能量為出,日清月結(jié),及時、科學(xué)地核算公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù);加強對各項收繳工作的管理,力保每一筆收能及時、完好地賬;通過分解落實各事業(yè)部考核收與考核盈余指標(biāo),控制支出,實在推行內(nèi)部市場化運作形式,打破吃大鍋飯現(xiàn)象,形成“人人講,管理全員化”的控制體系,為完成公司全年各項經(jīng)濟指標(biāo)而努力。第二、加強在用物資的管理針對目前公司現(xiàn)狀,物業(yè)管理的行業(yè)特性,固定資產(chǎn)購建較少,存在更多的是低值易耗品如保安用品、保潔用品等,這部分在用物資品種多,多,是管理的一個難點。我首先應(yīng)該在采購上實行方案審批與批量購置,并通過市場調(diào)查選擇“物美價廉”的供貨商,以降低采購。其次要建立嚴(yán)格的在用物資管理制度,對此類在用物資的保管、使用和報廢回收都應(yīng)有相應(yīng)的臺賬登記,并做到定期核對檢查,杜浪費,防止。第三、定期進展財務(wù)分析^p為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好,開節(jié)流,及時搜集、分析^p財務(wù)信息,對公司將來的經(jīng)營管理活動提出建議,為領(lǐng)導(dǎo)們的正確決策提供可靠的根據(jù)。第四、遵守公司的經(jīng)營宗旨和效勞理念,樹立良好的職業(yè)道德觀念,通過不斷學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)程度。作為這次競聘的積極參與者,我希能在競爭中獲得成功,但假設(shè)競聘不上,我也會一如既往兢兢業(yè)業(yè)勤奮工作,不斷提升自己的綜合素質(zhì),今天我是成功的參與者,相信明天我將成為參與的成功者。公司財務(wù)部副經(jīng)理競聘演講辭文章標(biāo)題:公司財務(wù)部副經(jīng)理競聘演講辭尊敬的評委、各位同事:大家好!非常感謝你們能給我這次競聘的時機,今天我所競聘的崗位是____〔__〕科技開展財務(wù)副主任。首先請允許我向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事介紹我的根本情況。我叫__,__縣人,1991年畢業(yè)于_播送電視大學(xué),所學(xué)專業(yè)是財務(wù),同年_月份分配到__市化工廠財務(wù)科從事財務(wù)工作;——年——月獲得會計師資格證書;_年1月加盟__集團并于同年_月份分配到__科技財務(wù)室,從事財務(wù)主管工作。在主管__財務(wù)工作的同時,本人在2023年6月至_月兼任__物業(yè)會計,在_年_月至_年_月份兼任迪美運動廣場主管會計,在兼職期間任_執(zhí)委會委員、全委會委員。在__工作的五年當(dāng)中,我感受到了__這個大家庭的溫暖,并與__科技同呼吸共命運。我

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