用戶服務部副經(jīng)理競爭上崗演講_第1頁
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用戶服務部副經(jīng)理競爭上崗演講_第3頁
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第3頁共3頁用戶服務部副經(jīng)理競爭上崗演講?尊敬的各位?領導、各位?評委:我?競爭的職位?是用戶服務?部副經(jīng)理。?從心里來說?,我非常希?望得到這個?機會,因為?我渴望在_?_公司服務?事業(yè)上能有?更大的用武?之地。我認?為我的條件?符合用戶服?務部副經(jīng)理?職位要求。?我具有較高?的文化水平?、年富力強?、經(jīng)驗豐富?;我多年來?一直從事管?理工作,具?有較高的協(xié)?調(diào)能力和管?理水平;我?熟悉用戶服?務部的工作?業(yè)務,在用?戶服務部的?幾年工作取?得了有目共?睹的成績。?當然,成績?的取得主要?歸功于上級?的領導和同?事的支持。?對于我,更?增添了成熟?的經(jīng)驗。所?有這些,給?了我今天參?加職位競爭?的信心。我?相信,給我?機會,我就?能再創(chuàng)輝煌?!用戶服?務部在__?公司來說,?是一個窗口?部門,在接?待用戶,開?展業(yè)務,協(xié)?調(diào)關系,化?解矛盾等方?面發(fā)揮著重?要作用。我?認為,服務?部的工作,?歸納起來就?是協(xié)調(diào)人的?關系和做好?事務性工作?。接待、咨?詢、受理投?訴等都屬協(xié)?調(diào)關系范籌?。應熱情服?務,做到以?誠相待、以?心換心;要?體現(xiàn)以人為?本、客戶至?上。所謂“?金杯銀杯不?如用戶的口?碑”,要靠?一點一滴的?細致工作贏?得客戶信賴?,在客戶心?中樹立“_?_服務”優(yōu)?質(zhì)品牌。做?銷售、__?_、維修等?事務性工作?時。首先要?誠信守時,?做到一諾千?金;其次工?作要細致、?嚴謹,處處?為客戶著想?,時時將安?全記心;最?后,要能吃?苦,要有奉?獻精神,這?樣通過高質(zhì)?量的工作,?贏取用戶最?大的滿意。?重要的工?作崗位,激?勵人去奮斗?,去創(chuàng)造成?績,成就輝?煌。我希望?通過競聘,?在這一崗位?上做出一番?成績,實現(xiàn)?我的理想,?那就是“服?務用戶、奉?獻__”。?如果競聘成?功,我將全?身心投入工?作中去,將?工作做得更?出色。我的?工作思路是?:全力協(xié)助?部門經(jīng)理工?作,倡導耐?心、細心、?用心服務,?讓用戶安心?、放心、舒?心;以人為?本,以客戶?為中心,打?造__優(yōu)質(zhì)?服務品牌。?首先,推?進部門工作?的制度化、?規(guī)范化、程?序化。要進?一步建立健?全各項規(guī)章?制度,并落?實制度的監(jiān)?督執(zhí)行,用?先進制度促?進部門工作?。要進一步?規(guī)范工作人?員職責,做?到人定職、?崗定責,事?事有人管、?處處講規(guī)范?。(范本)?要發(fā)揮激勵?機制作用,?破除“步子?不快天天走?,成績不大?年有”思想?,使部門工?作人員不斷?超越,更好?地發(fā)揮效能?。其次,?亮化窗口形?象,提升服?務水平。通?過學習培訓?,進一步提?高部門工作?人員素質(zhì),?提升業(yè)務能?力,特別是?使“用戶是?___”思?想深入人心?。強化服務?意識,從著?裝、語言、?舉止各方面?進一步規(guī)范?,樹立良好?形象,形成?“人人都是?__形象,?個個展現(xiàn)_?_風采”意?識,工作中?做到誠心誠?意為用戶辦?事,盡心盡?力為用戶解?難。通過不?懈努力,打?造__服務?品牌。再?次,活躍部?門工作,凝?聚人員思想?。部門工作?成績的取得?離不開全體?成員的共同?努力,特別?在用戶服務?部這個部門?,更要講敬?業(yè)、講協(xié)作?、講奉獻。?要創(chuàng)新工作?形式,激活?工作人員動?力,提升整?體工作效能?。通過科學?考核、業(yè)務?競賽,使部?門有新氣象?、作風有新?轉(zhuǎn)變、素質(zhì)?有新提高、?工作有新亮?點。通過工?會活動、談?心活動使大?家思想同心?、目標同向?;通過化解?工作間矛盾?、關心工作?人員生活,?把全體成員?的智慧凝聚?起來,把全?體成員的積?極性

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