第7頁(yè)共7頁(yè)營(yíng)業(yè)員員?工勞動(dòng)合?同甲方?:___?__??????????????????地?址:__?___?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:_?____???????性別?:___?__?????身份證號(hào)?碼:__?___?現(xiàn)通信地?址:__?___??????????????聯(lián)系電話?:___?__為?建立勞動(dòng)?關(guān)系，明?確權(quán)利義?務(wù)，依據(jù)?勞動(dòng)法、?勞動(dòng)合同?法等有關(guān)?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中試?用期為_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第二條?甲方根據(jù)?工作需要?，安排乙?方在__?___工?作崗位，?乙方的工?作任務(wù)為?____?_，工作?地點(diǎn)為_?____?。經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，甲方可?以調(diào)換乙?方的工種?或崗位及?工作地點(diǎn)?。乙方?應(yīng)認(rèn)真履?行崗位職?責(zé)，遵守?各項(xiàng)規(guī)章?制度，服?從管理，?按時(shí)完成?工作任務(wù)?。第三?條乙方?按甲方規(guī)?定完成工?作任務(wù)的?，甲方于?每月__?___日?支付工資?，支付的?工資為_?____?元/月，?其中試用?期的工資?為___?__元/?月?；蛘?實(shí)行計(jì)件?制，計(jì)件?單價(jià)為_?____?。第四?條工作?時(shí)間和休?息休假、?社會(huì)保險(xiǎn)?、勞動(dòng)保?護(hù)、勞動(dòng)?條件和職?業(yè)危害防?護(hù)等按照?法律法規(guī)?、規(guī)章等?規(guī)定執(zhí)行?。第五?條雙方?解除或終?止勞動(dòng)合?同應(yīng)按法?定程序辦?理，甲方?為乙方出?具終止、?解除勞動(dòng)?合同的通?知書或相?關(guān)證明。?符合法律?、法規(guī)規(guī)?定的，支?付乙方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償。?第六條?其他未?盡事項(xiàng)按?照國(guó)家及?地方現(xiàn)行?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第?八條本?合同雙方?各執(zhí)一份?，涂改或?未經(jīng)授權(quán)?代簽無(wú)效?。甲方?簽字(蓋?章)：_?____???????????乙?方簽字：?____?_簽訂?時(shí)間：_?____?年___?__月_?____?日營(yíng)業(yè)?員員工勞?動(dòng)合同（?二）甲?方：__?___?乙方：_?____?身份證?號(hào)碼：_?____?住址：?____?_電話?:___?__甲?方聘用乙?方為__?___正?式營(yíng)業(yè)員?，就聘用?事宜，雙?方達(dá)成如?下協(xié)議：?1、雙?方本著真?誠(chéng)合作，?共謀發(fā)展?的原則，?友好協(xié)商?共同訂立?本協(xié)議。?1.1?甲方上班?時(shí)間早上?8：00?至12：?00下午?14:0?0至18?：00(?中午輪流?換班)。?2、乙?方須為具?備法定年?齡，年滿?18周歲?系法律允?許從事銷?售工作的?合法公民?，必須持?有合法有?效的身份?證件。?3、乙方?須詳細(xì)閱?讀本協(xié)議?并了解甲?方的一些?相關(guān)規(guī)定?，并自愿?維護(hù)和遵?守甲方的?經(jīng)營(yíng)理念?，有較高?的認(rèn)識(shí)度?及忠誠(chéng)度?，并自愿?維護(hù)和遵?守甲方的?一切規(guī)章?制度。?4、乙方?在甲方試?用期為一?個(gè)月。在?試用期內(nèi)?，甲乙雙?方若認(rèn)為?對(duì)方不適?應(yīng)或不勝?任該工作?，應(yīng)提前?五天向?qū)?方通知。?試用期工?資按10?00+提?成+全勤?計(jì)算。?5、乙方?在本店內(nèi)?導(dǎo)致商品?和財(cái)產(chǎn)損?壞或丟失?均照價(jià)賠?償。6?、店內(nèi)清?潔隨時(shí)打?掃，不能?亂貼亂畫?。7、?上班時(shí)間?要求帶著?微笑服務(wù)?，不得從?事于與本?職無(wú)關(guān)的?其他活動(dòng)?，不能帶?著不好的?情緒上班?。7.?1按時(shí)上?下班不能?早退、遲?到、離崗?否則按曠?工處理。?(曠工一?天扣三天?工資)?8、不能?動(dòng)用公款?下班時(shí)如?數(shù)上交，?不能做假?賬，自己?賒欠的帳?自己收回?，本店的?商品不能?租借。?9、甲方?按乙方銷?售業(yè)績(jī)的?大小給予?不同的獎(jiǎng)?勵(lì)，并按?其規(guī)定發(fā)?放工資，?甲方不承?擔(dān)乙方其?他任何費(fèi)?用。工?資：保底?+提成+?全勤(全?勤按30?天算每天?5元)?工資詳情?：100?0元+提?成+全勤?+崗位工?資手機(jī)?提成：2?00元-?-500?元提10?元，60?0元--?1000?元提20?元，10?00元-?-150?0元提4?0元，1?600元?--25?00元提?60元，?3000?元以上的?提100?元。(注?：柜臺(tái)標(biāo)?價(jià))1?0、乙方?有責(zé)任為?甲方收集?并分析當(dāng)?地的市場(chǎng)?信息，并?及時(shí)準(zhǔn)確?的提供給?甲方。?11、嚴(yán)?守甲方商?業(yè)秘密不?得出賣、?泄漏甲方?商業(yè)機(jī)密?否則甲方?有權(quán)解除?協(xié)議及有?權(quán)追究乙?方經(jīng)濟(jì)和?刑事責(zé)任?12、?乙方不得?利用甲方?名義，從?事非甲方?所供產(chǎn)品?銷售和非?甲方工作?范圍的其?他事情，?否則造成?損失乙方?自行承擔(dān)?，甲方有?權(quán)追究責(zé)?任。1?3、如乙?方全年成?績(jī)突出，?有特別貢?獻(xiàn)，年底?雙方可協(xié)?商一定的?獎(jiǎng)勵(lì)1?4、如果?不可抗拒?力、不可?預(yù)測(cè)的因?素造成本?店不能正?常運(yùn)作時(shí)?，甲方當(dāng)?盡力補(bǔ)救?，但不承?擔(dān)任何責(zé)?任。1?5、以上?條款如有?未盡事宜?，雙方可?協(xié)商而定?。16?、本協(xié)議?有效期為?一年，期?滿后可續(xù)?簽。1?6.1在?本協(xié)議有?效期內(nèi)如?有事或其?它原因不?能繼續(xù)工?作的應(yīng)提?前一月向?甲方打離?職報(bào)告，?離職前交?清甲方有?關(guān)手續(xù)。?17、?本協(xié)議一?式二份，?甲乙雙方?各執(zhí)一份?，自簽字?后生效，?并具有同?等法律效?力。甲?方法定人?簽字：_?____?___?__年_?____?月___?__日?乙方簽字?：___?___?____?年___?__月_?____?日營(yíng)業(yè)?員員工勞?動(dòng)合同（?三）甲?方：__?___?乙方：_?____?身份證?號(hào)碼：_?____?住址：?____?_電話?:___?__甲?方聘用乙?方為__?___正?式營(yíng)業(yè)員?，就聘用?事宜，雙?方達(dá)成如?下協(xié)議：?1、雙?方本著真?誠(chéng)合作，?共謀發(fā)展?的原則，?友好協(xié)商?共同訂立?本協(xié)議。?1.1?甲方上班?時(shí)間早上?8：00?至12：?00下午?14:0?0至18?：00(?中午輪流?換班)。?2、乙?方須為具?備法定年?齡，年滿?18周歲?系法律允?許從事銷?售工作的?合法公民?，必須持?有合法有?效的身份?證件。?3、乙方?須詳細(xì)閱?讀本協(xié)議?并了解甲?方的一些?相關(guān)規(guī)定?，并自愿?維護(hù)和遵?守甲方的?經(jīng)營(yíng)理念?，有較高?的認(rèn)識(shí)度?及忠誠(chéng)度?，并自愿?維護(hù)和遵?守甲方的?一切規(guī)章?制度。?4、乙方?在甲方試?用期為一?個(gè)月。在?試用期內(nèi)?，甲乙雙?方若認(rèn)為?對(duì)方不適?應(yīng)或不勝?任該工作?，應(yīng)提前?五天向?qū)?方通知。?試用期工?資按10?00+提?成+全勤?計(jì)算。?5、乙方?在本店內(nèi)?導(dǎo)致商品?和財(cái)產(chǎn)損?壞或丟失?均照價(jià)賠?償。6?、店內(nèi)清?潔隨時(shí)打?掃，不能?亂貼亂畫?。7、?上班時(shí)間?要求帶著?微笑服務(wù)?，不得從?事于與本?職無(wú)關(guān)的?其他活動(dòng)?，不能帶?著不好的?情緒上班?。7.?1按時(shí)上?下班不能?早退、遲?到、離崗?否則按曠?工處理。?(曠工一?天扣三天?工資)?8、不能?動(dòng)用公款?下班時(shí)如?數(shù)上交，?不能做假?賬，自己?賒欠的帳?自己收回?，本店的?商品不能?租借。?9、甲方?按乙方銷?售業(yè)績(jī)的?大小給予?不同的獎(jiǎng)?勵(lì)，并按?其規(guī)定發(fā)?放工資，?甲方不承?擔(dān)乙方其?他任何費(fèi)?用。工?資：保底?+提成+?全勤(全?勤按30?天算每天?5元)?工資詳情?：100?0元+提?成+全勤?+崗位工?資手機(jī)?提成：2?00元-?-500?元提10?元，60?0元--?1000?元提20?元，10?00元-?-150?0元提4?0元，1?600元?--25?00元提?60元，?3000?元以上的?提100?元。(注?：柜臺(tái)標(biāo)?價(jià))1?0、乙方?有責(zé)任為?甲方收集?并分析當(dāng)?地的市場(chǎng)?信息，并?及時(shí)準(zhǔn)確?的提供給?甲方。?11、嚴(yán)?守甲方商?業(yè)秘密不?得出賣、?泄漏甲方?商業(yè)機(jī)密?否則甲方?有權(quán)解除?協(xié)議及有?權(quán)追究乙?方經(jīng)濟(jì)和?刑事責(zé)任?12、?乙方不得?利用甲方?名義，從?事非甲方?所供產(chǎn)品?銷售和非?甲方工作?范圍的其?他事情，?否則造成?損失乙方?自行承擔(dān)?，甲方有?權(quán)追究責(zé)?任。1?3、如乙?方全年成?績(jī)突出，?有特別貢?獻(xiàn)，年底?雙方可協(xié)?商一定的?獎(jiǎng)勵(lì)1?4、如果?不可抗拒?力、不可?預(yù)測(cè)的因?素造成本?店不能正?常運(yùn)作時(shí)?，甲方當(dāng)?盡力補(bǔ)救?，但不承?擔(dān)任何責(zé)?任。1?5、以上?條款如有?未盡事宜?，雙方可?協(xié)商而定?。16?、本協(xié)議?有效期為?一年，期?