電腦店超級U盤裝系統(tǒng)(V5.0UD+ISO二合一版)㈠程序下載和運行1、下載電腦店超級U盤啟動盤制作工具V5.02、運行程序之前請盡量關(guān)閉殺毒軟件和安全類軟件（本軟件涉及對可移動磁盤的讀寫操作，部分殺軟的誤報可能會導(dǎo)致制作失敗?。┫螺d完成之后Windows

XP系統(tǒng)下直接雙擊運行即可，Windows

Vista或Windows7/8系統(tǒng)請點右鍵以管理員身份運行。

㈡U盤啟動制作-1默認模式、2

ISO模式默認模式1.1：打開主程序，插入U盤/SD卡等可移動設(shè)備，在磁盤列表里會自動列出當(dāng)前電腦中所有的可移動磁盤的盤符、型號、容量等信息。

默認模式1.2:選擇你要制作啟動的可移動磁盤，啟動模式USB-HDD或USB-ZIP可選，默認采用USB-HDD模式。（chs模式主要針對某些不能檢測的Bios，一般不需要勾選此項！如果你想把U盤剩余部分轉(zhuǎn)成NTFS格式可以勾選NTFS選項，注意：格式化成NTFS會影響U盤啟動部分功能的使用，除非需要存儲超過4G的單文件，否則不建議勾選此項?。?/p>

默認模式1.3：盡量退出殺毒軟件和安全類軟件以免制作失敗，點擊

按鈕，程序會提示是否繼續(xù)，確認所選U盤無重要數(shù)據(jù)后點是開始制作.(注意：使用電腦店U盤啟動盤制作工具2.0以及之前版本制作過的U盤如果制作失敗請先執(zhí)行初始化U盤)

默認模式1.4：制作過程中不要進行其它操作以免造成制作失敗，制作過程中可能會出現(xiàn)短時間的停頓，請耐心等待幾秒鐘，當(dāng)提示制作完成時安全刪除您的U盤并重新插拔U盤即可完成啟動U盤的制作。制作完成后正確設(shè)置電腦BIOS（設(shè)置方法請參照設(shè)置U盤啟動教程）即可從U盤啟動了。

ISO模式2.1：切換到ISO模式或者直接點擊主程序左上角的ISO制作，程序會切換到ISO制作界面。

ISO模式2.2：點擊按鈕后程序會在“D:\電腦店ISO\”文件夾下創(chuàng)建DND.ISO鏡像。ISO模式2.3：打開ISO模式的一鍵制作啟動U盤，點擊ISO模式里的按鈕，按照圖中推薦選項進行選擇，最后點擊寫入按鈕等待寫入完成。（如需刻錄光盤，點擊按鈕進行刻錄操作?。┳ⅲ篒SO模式同樣支持將Win7或者Win8系統(tǒng)鏡像寫入U盤做成系統(tǒng)安裝盤。㈡?zhèn)€性化設(shè)置和升級安裝注：個性化設(shè)置功能對ISO模式同樣有效

1、個性化設(shè)置：個性設(shè)置可以保存，一次保存方便下次使用。增加自動處理啟動背景圖片分辨率功能，另外特別增加自定義默認啟動項和進度條等待時間的功能。2、升級啟動U盤（免格式化）：用電腦店U盤啟動盤制作工具V3.0或者以上版本制作過的U盤，下次制作時可以選擇升級安裝，升級安裝將只升級和改寫啟動引導(dǎo)數(shù)據(jù)，不影響U盤可見分區(qū)的數(shù)據(jù)。（如果有特別重要的數(shù)據(jù)，建議備份一下以防萬一?。┳ⅲ罕竟δ懿恢С蛛娔X店U盤啟動盤制作工具V2.0和之前版本。

(三)設(shè)置U盤啟動整個U盤啟動里最關(guān)鍵的一步就是設(shè)置U盤啟動了，本教程內(nèi)只是以特定型號的電腦為例進行演示，鑒于各種電腦不同BIOS設(shè)置U盤啟動各有差異，所以如果下面的演示不能適用于你的電腦，建議去百度或者谷歌搜索一下你的電腦或者與你的電腦類似的Bios是怎么設(shè)置的。另外本文檔結(jié)尾附帶一份BIOS中英文對照表，可做參考。

總的來講，設(shè)置電腦從U盤啟動一共有兩種方法，第一種是進Bios然后設(shè)置U盤為第一啟動項。第二種是利用某些電腦現(xiàn)成的啟動項按鍵來選擇U盤啟動。下面分情況介紹：

方法一、利用按鍵選擇U盤啟動：一般的品牌機，例如聯(lián)想電腦，無論臺式機抑或筆記本，選擇啟動項的鍵都是F12,開機的時候按F12鍵會出現(xiàn)啟動項選擇界面，從中我們可以選擇電腦從什么介質(zhì)啟動，一般可供選擇的有光驅(qū)、硬盤、網(wǎng)絡(luò)、可移動磁盤（U盤）。如果對英文不是很了解無法確定各個選項代表什么，可以通過一個單詞來快速選擇U盤啟動，也就是在出現(xiàn)的啟動項列表里找到一項帶USB字樣的就可以了。以上是以聯(lián)想電腦為例，其余品牌機或者部分組裝機也有按鍵選擇啟動項的功能，簡單列舉幾種：惠普筆記本：F9

，戴爾：F12，有一部分組裝機是F8，大體而言也就這么幾種按鍵。有些電腦開機的時候在電腦屏幕下方會顯示哪個鍵可以用來設(shè)置啟動選項，有些電腦不顯示,那就需要進BIOS將F12

的BOOT

MENU

功能開啟。還有一些電腦是沒有熱鍵選擇啟動項功能的，對于這種電腦只能通過下面的第二種方法來設(shè)置了。

組裝機主板品牌筆記本品牌臺式機主板品牌啟動按鍵筆記本品牌啟動按鍵臺式機品牌啟動按鍵華碩主板F8聯(lián)想筆記本F12聯(lián)想臺式機F12技嘉主板F12宏基筆記本F12惠普臺式機F12微星主板F11華碩筆記本ESC宏基臺式機F12映泰主板F9惠普筆記本F9戴爾臺式機ESC梅捷主板ESC或F12聯(lián)想ThinkpadF12神舟臺式機F12七彩虹主板ESC或F11戴爾筆記本F12華碩臺式機F8華擎主板F11神舟筆記本F12方正臺式機F12斯巴達卡主板ESC東芝筆記本F12清華同方臺式機F12昂達主板F11三星筆記本F12海爾臺式機F12雙敏主板ESCIBM筆記本F12明基臺式機F8翔升主板F10富士通筆記本F12

精英主板ESC或F11海爾筆記本F12

冠盟主板F11或F12方正筆記本F12

富士康主板ESC或F12清華同方筆記本F12

頂星主板F11或F12微星筆記本F11

銘瑄主板ESC明基筆記本F9

盈通主板F8技嘉筆記本F12

捷波主板ESCGateway筆記本F12

Intel主板F12eMachines筆記本F12

杰微主板ESC或F8索尼筆記本ESC

致銘主板F12

磐英主板ESC

磐正主板ESC

冠銘主板F9

注意：其它機型請嘗試或參考以上品牌常用啟動熱鍵

方法二、這種方法沒有統(tǒng)一的步驟，因為某些BIOS版本不同設(shè)置也不同，總的來說方法二也分兩種：

一種是沒有硬盤啟動優(yōu)先級“Hard

Disk

Boot

Priority”選項的情況，直接在第一啟動設(shè)備“First

boot

device”里面選擇從U盤啟動；另一種是存在硬盤啟動優(yōu)先級“Hard

Disk

Boot

Priority”選項的情況，必須在這里選擇U盤為優(yōu)先啟動的設(shè)備，電腦是把U盤當(dāng)作硬盤來使用的；然后，再在第一啟動設(shè)備“First

Boot

Device”里面選擇從硬盤“Hard

Disk”或者從U盤啟動。有的主板BIOS中，在“First

Boot

Device”里面沒有U盤的“USB-HDD”、“USB-ZIP”之類的選項，我們選擇“Hard

Disk”就能啟動電腦；而有的BIOS這里有U盤的“USB-HDD”、“USB-ZIP”之類的選項，我們既可以選擇“Hard

Disk”，也可以選擇“USB-HDD”或“USB-ZIP”之類的選項，來啟動電腦。

不同BIOS設(shè)置U盤啟動方法1、Phoenix

–

AwardBIOS（2010年之后的電腦）：下圖1：開機按Del鍵進入該BIOS設(shè)置界面，選擇高級BIOS設(shè)置：Advanced

BIOS

Features上圖2：高級BIOS設(shè)置（Advanced

BIOS

Features）界面，首先選擇硬盤啟動優(yōu)先級：Hard

Disk

Boot

Priority上圖3：硬盤啟動優(yōu)先級（Hard

Disk

Boot

Priority）選擇：使用小鍵盤上的加減號“+、-”來選擇與移動設(shè)備，將U盤選擇在最上面。然后，按ESC鍵退出，回到圖2的設(shè)置界面。上圖4：再選擇第一啟動設(shè)備（First

Boot

Device）：該版本的BIOS這里沒有U盤的“USB-HDD”、“USB-ZIP”之類的選項，經(jīng)嘗試選擇移動設(shè)備“Removable”不能啟動，但選擇“Hard

Disk”可以啟動電腦

2、舊的Award

BIOS（2009年電腦主板）：下圖1：開機按Del鍵進入該BIOS設(shè)置界面，選擇高級BIOS設(shè)置：Advanced

BIOS

Features上圖2：高級BIOS設(shè)置（Advanced

BIOS

Features）界面，首先選擇硬盤啟動優(yōu)先級：Hard

Disk

Boot

Priority

。

上圖3：硬盤啟動優(yōu)先級（Hard

Disk

Boot

Priority）選擇：使用小鍵盤上的加減號“+、-”來選擇與移動設(shè)備，將U盤選擇在最上面。然后，按ESC鍵退出，回到圖2的設(shè)置界面。

上圖4：在第一啟動設(shè)備（First

Boot

Device）這里，有U盤的USB-ZIP、USB-HDD之類的選項，我們既可以選擇“Hard

Disk”，也可以選擇“USB-HDD”之類的選項，來啟動電腦。

3、2002年電腦主板的一款BIOS：下圖1

選擇Boot菜單界面設(shè)置U盤啟動上圖2

：啟動優(yōu)先級設(shè)備選擇（Boot

Device

Priority）在第一啟動設(shè)備（1st

Boot

Device）里選擇U盤如果在圖1的硬盤驅(qū)動器“Hard

Disk

Drives”里面還沒選擇U盤為第一啟動設(shè)備，那么這里就不存在和顯示U盤，如上圖2所示，但可以選擇移動設(shè)備“Removable

Dev.”作為第一啟動設(shè)備；如果先在“Hard

Disk

Drives”里面選擇U盤為第一啟動設(shè)備，如圖3所示，那么這里就會顯示有U盤，那就選擇U盤為第一啟動設(shè)備，如圖4所示。上圖3

硬盤驅(qū)動器“Hard

Disk

Drives”選擇：選擇U盤為第一啟動設(shè)備“1st

Drive”上圖4

：當(dāng)我們首先在圖3的硬盤驅(qū)動器“Hard

Disk

Drives”中選擇U盤為第一啟動設(shè)備“1st

Drive”以后，啟動優(yōu)先級設(shè)備選擇（Boot

Device

Priority）里面才會顯示U盤，然后我們優(yōu)先選擇U盤作為第一啟動設(shè)備（1st

Boot

Device）

BIOS中英文對照表

Time/S***em

Time

時間/系統(tǒng)時間Date/S***em

Date

日期/系統(tǒng)日期Level

2

Cache

二級緩存S***em

Memory

系統(tǒng)內(nèi)存Video

Controller

視頻控制器Panel

Type

液晶屏型號Audio

Controller

音頻控制器Modem

Controller

調(diào)制解調(diào)器（Modem)Primary

Hard

Drive

主硬盤Modular

Bay

模塊托架Service

Tag

服務(wù)標簽Asset

Tag

資產(chǎn)標簽BIOS

Version

BIOS版本Boot

Order/Boot

Sequence

啟動順序（系統(tǒng)搜索操作系統(tǒng)文件的順序）Diskette

Drive

軟盤驅(qū)動器Internal

HDD

內(nèi)置硬盤驅(qū)動器Floppy

device

軟驅(qū)設(shè)備Hard-Disk

Drive

硬盤驅(qū)動器USB

Storage

Device

USB存儲設(shè)備CD/DVD/CD-RW

Drive

光驅(qū)CD-ROM

device

光驅(qū)Modular

Bay

HDD

模塊化硬盤驅(qū)動器Cardbus

NIC

Cardbus總線網(wǎng)卡Onboard

NIC

板載網(wǎng)卡Boot

POST

進行開機自檢時（POST）硬件檢查的水平：設(shè)置為"MINIMAL"（默認設(shè)置）則開機自檢僅在BIOS升級，內(nèi)存模塊更改或前一次開機自檢未完成的情況下才進行檢查。設(shè)置為"THOROUGH"則開機自檢時執(zhí)行全套硬件檢查。Config

Warnings

警告設(shè)置：該選項用來設(shè)置在系統(tǒng)使用較低電壓的電源適配器或其他不支持的配置時是否報警，設(shè)置為"DISABLED"禁用報警，設(shè)置為"ENABLED"啟用報警Internal

Modem

內(nèi)置調(diào)制解調(diào)器：使用該選項可啟用或禁用內(nèi)置Modem。禁用（disabled）后Modem在操作系統(tǒng)中不可見。LAN

Controller

網(wǎng)絡(luò)控制器：使用該選項可啟用或禁用PCI以太網(wǎng)控制器。禁用后該設(shè)備在操作系統(tǒng)中不可見。PXE

BIS

Policy/PXE

BIS

Default

Policy

PXE

BIS策略：該選項控制系統(tǒng)在沒有認證時如何處理（啟動整體服務(wù)Boot

Integrity

Services(BIS))授權(quán)請求。系統(tǒng)可以接受或拒絕BIS請求。設(shè)置為"Reset"時，在下次啟動計算機時BIS將重新初始化并設(shè)置為

"Deny"。Onboard

Bluetooth

板載藍牙設(shè)備MiniPCI

Device

Mini

PCI設(shè)備MiniPCI

Status

Mini

PCI設(shè)備狀態(tài)：在安裝Mini

PCI設(shè)備時可以使用該選項啟用或禁用板載PCI設(shè)備Wireless

Control

無線控制：使用該選項可以設(shè)置MiniPCI和藍牙無線設(shè)備的控制方式。設(shè)置為"Application"時無線設(shè)備可以通過"Quickset"等應(yīng)用程序啟用或禁用，熱鍵不可用。設(shè)置為"/Application"時無線設(shè)備可以通過"Quickset"等應(yīng)用程序或熱鍵啟用或禁用。設(shè)置為

"Always

Off"時無線設(shè)備被禁用，并且不能在操作系統(tǒng)中啟用。Wireless

無線設(shè)備：使用該選項啟用或禁用無線設(shè)備。該設(shè)置可以在操作系統(tǒng)中通過"Quickset"或""熱鍵更改。該設(shè)置是否可用取決于"Wireless

Control"的設(shè)置。Serial

Port

串口：該選項可以通過重新分配端口地址或禁用端口來避免設(shè)備資源沖突。Infrared

Data

Port

紅外數(shù)據(jù)端口。使用該設(shè)置可以通過重新分配端口地址或禁用端口來避免設(shè)備資源沖突。Parallel

Mode

并口模式?？刂朴嬎銠C并口工作方式為"NORMAL"（AT兼容）（普通標準并行口）、"BI-DIRECTIONAL"（PS/2兼容）（雙向模式，允許主機和外設(shè)雙向通訊）還是"ECP"（Extended

Capabilities

Ports，擴展功能端口）（默認）。Num

Lock

數(shù)碼鎖定。設(shè)置在系統(tǒng)啟動時數(shù)碼燈（NumLock

LED）是否點亮。設(shè)為"DISABLE"則數(shù)碼燈保持滅，設(shè)為"ENABLE"則在系統(tǒng)啟動時點亮數(shù)碼燈。Keyboard

NumLock

鍵盤數(shù)碼鎖：該選項用來設(shè)置在系統(tǒng)啟動時是否提示鍵盤相關(guān)的錯誤信息。Enable

Keypad

啟用小鍵盤：設(shè)置為"BY

NUMLOCK"在NumLock燈亮并且沒有接外接鍵盤時啟用數(shù)字小鍵盤。設(shè)置為"Only

By

Key"在NumLock燈亮?xí)r保持embedded鍵區(qū)為禁用狀態(tài)。External

Hot

Key

外部熱鍵：該設(shè)置可以在外接PS/2鍵盤上按照與使用筆記本電腦上的鍵的相同的方式使用鍵。如果您使用ACPI操作系統(tǒng)鏦in2000或WinXP，則

USB鍵盤不能使用鍵。僅在純DOS模式下USB鍵盤才可以使用鍵。設(shè)置為"SCROLL

LOCK"（默認選項）啟用該功能，設(shè)置為"NOT

INSTALLED"禁用該功能。USB

Emulation

USB仿真：使用該選項可以在不直接支持USB的操作系統(tǒng)中使用USB鍵盤、USB鼠標及USB軟驅(qū)。該設(shè)置在BIOS啟動過程中自動啟用。啟用該功能后，控制轉(zhuǎn)移到操作系統(tǒng)時仿真繼續(xù)有效。禁用該功能后在控制轉(zhuǎn)移到操作系統(tǒng)時仿真關(guān)閉。Pointing

Device

指針設(shè)備：設(shè)置為"SERIAL

MOUSE"時外接串口鼠標啟用并集成觸摸板被禁用。設(shè)置為"PS/2

MOUSE"時，若外接PS/2鼠標，則禁用集成觸摸板。設(shè)置為"TOUCH

PAD-PS/2

MOUSE"（默認設(shè)置）時，若外接PS/2鼠標，可以在鼠標與觸摸板間切換。更改在計算機重新啟動后生效。Video

Expansion

視頻擴展：使用該選項可以啟用或禁用視頻擴展，將較低的分辨率調(diào)整為較高的、正常的LCD分辨率。Battery

電池Battery

Status

電池狀態(tài)Power

Management

電源管理Suspend

Mode

掛起模式AC

Power

Recovery

交流電源恢復(fù)：該選項可以在交流電源適配器重新插回系統(tǒng)時電腦的相應(yīng)反映。Low

Power

Mode

低電量模式：該選項用來設(shè)置系統(tǒng)休眠或關(guān)閉時所用電量。Brightness

亮度：該選項可以設(shè)置計算機啟動時顯示器的亮度。計算機工作在電源供電狀態(tài)下時默認設(shè)置為一半。計算機工作在交流電源適配器供電狀態(tài)下時默認設(shè)置為最大。Wakeup

On

LAN

網(wǎng)絡(luò)喚醒：該選項設(shè)置允許在網(wǎng)絡(luò)信號接入時將電腦從休眠狀態(tài)喚醒。該設(shè)置對待機狀態(tài)（Standby

state）無效。只能在操作系統(tǒng)中喚醒待機狀態(tài)。該設(shè)置僅在接有交流電源適配器時有效。Auto

On

Mod

自動開機模式：注意若交流電源適配器沒有接好，該設(shè)置將無法生效。該選項可設(shè)置計算機自動開機時間，可以設(shè)置將計算機每天自動開機或僅在工作日自動開機。設(shè)置在計算機重新啟動后生效。Auto

On

Time

自動開機時間：該選項可設(shè)置系統(tǒng)自動開機的時間，時間格式為24小時制。鍵入數(shù)值或使用左、右箭頭鍵設(shè)定數(shù)值。設(shè)置在計算機重新啟動后生效。Dock

Configuration

塢站配置Docking

Status

塢站狀態(tài)Universal

Connect

通用接口：若所用操作系統(tǒng)為WinNT4.0或更早版本，該設(shè)置無效。如果經(jīng)常使用不止一個戴爾塢站設(shè)備，并且希望最小化接入塢站時的初始時間，設(shè)置為

"ENABLED"（默認設(shè)置）。如果希望操作系統(tǒng)對計算機連接的每個新的塢站設(shè)備都生成新的系統(tǒng)設(shè)置文件，設(shè)置為"DISABLED"。S***em

Security

系統(tǒng)安全Primary

Password

主密碼Admin

Password

管理密碼Hard-disk

drive

password(s)

硬盤驅(qū)動器密碼Password

Status

密碼狀態(tài)：該選項用來在Setup密碼啟用時鎖定系統(tǒng)密碼。將該選項設(shè)置為"Locked"并啟用Setup密碼以放置系統(tǒng)密碼被更改。該選項還可以用來放置在系統(tǒng)啟動時密碼被用戶禁用。S***em

Password

系統(tǒng)密碼Setup

Password

Setup密碼Post

Hotkeys

自檢熱鍵：該選項用來指定在開機自檢（POST）時屏幕上顯示的熱鍵（F2或F12）。Chassis

Intrusion

機箱防盜：該選項用來啟用或禁用機箱防盜檢測特征。設(shè)置為"Enable-Silent"時，啟動時若檢測到底盤入侵，不發(fā)送警告信息。該選項啟用并且機箱蓋板打開時，該域?qū)@示"DETECTED"。Drive

Configuration

驅(qū)動器設(shè)置Diskette

Drive

A:

磁盤驅(qū)動器A:如果系統(tǒng)中裝有軟驅(qū)，使用該選項可啟用或禁用軟盤驅(qū)動器Primary

Master

Drive

第一主驅(qū)動器Primary

Slave

Drive

第一從驅(qū)動器Secondary

Master

Drive

第二主驅(qū)動器Secondary

Slave

Drive

第二從驅(qū)動器IDE

Drive

UDMA

支持UDMA的IDE驅(qū)動器：使用該選項可以啟用或禁用通過內(nèi)部IDE硬盤接口的DMA傳輸。Hard-Disk

drive

Sequence

硬盤驅(qū)動器順序S***em

BIOS

boot

devices

系統(tǒng)BIOS啟動順序USB

device

USB設(shè)備Memory

Information

內(nèi)存信息Installed

S***em

Memory

系統(tǒng)內(nèi)存：該選項顯示系統(tǒng)中所裝內(nèi)存的大小及型號S***em

Memory

Speed

內(nèi)存速率：該選項顯示所裝內(nèi)存的速率S***em

Memory

Channel

Mode

內(nèi)存信道模式：該選項顯示內(nèi)存槽設(shè)置。AGP

Aperture

AGP區(qū)域內(nèi)存容量：該選項指定了分配給視頻適配器的內(nèi)存值。某些視頻適配器可能要求多于默認值的內(nèi)存量。CPU

information

CPU信息CPU

Speed

CPU速率：該選項顯示啟動后中央處理器的運行速率Bus

Speed

總線速率：顯示處理器總線速率Processor

0

ID

處理器ID：顯示處理器所屬種類及模型號Clock

Speed

時鐘頻率Cache

Size

緩存值：顯示處理器的二級緩存值Integrated

Devices(LegacySelect

Options)

集成設(shè)備Sound

聲音設(shè)置：使用該選項可啟用或禁用音頻控制器Network

Interface

Controller網(wǎng)絡(luò)接口控制器：啟用或禁用集成網(wǎng)卡Mouse

Port

鼠標端口：使用該選項可啟用或禁用內(nèi)置PS/2兼容鼠標控制器USB

Controller

USB控制器：使用該選項可啟用或禁用板載USB控制器。PCI

Slots

PCI槽：使用該選項可啟用或禁用板載PCI卡槽。禁用時所有PCI插卡都不可用，并且不能被操作系統(tǒng)檢測到。Serial

Port

1

串口1：使用該選項可控制內(nèi)置串口的操作。設(shè)置為"AUTO"時，如果通過串口擴展卡在同一個端口地址上使用了兩個設(shè)備，內(nèi)置串口自動重新分配可用端口地址。串口先使用COM1，再使用COM2，如果兩個地址都已經(jīng)分配給某個端口，該端口將被禁用。Parallel

Port

并口：該域中可配置內(nèi)置并口Mode

模式：設(shè)置為"AT"時內(nèi)置并口僅能輸出數(shù)據(jù)到相連設(shè)備。設(shè)置為PS/2、EPP或ECP模式時并口可以輸入、輸出數(shù)據(jù)。這三種模式所用協(xié)議和最大數(shù)據(jù)傳輸率不同。最大傳輸速率PS/2

I/O

Address

輸入/輸出地址DMA

Channel

DMA通道：使用該選項可以設(shè)置并口所用的DMA通道。該選項僅在并口設(shè)置為"ECP"時可用。Diskette

Interface

磁盤接口：使用該選項可以設(shè)置內(nèi)置軟盤驅(qū)動器的操作。設(shè)置為AUTO時，若裝有軟驅(qū)，則內(nèi)置磁盤控制器被禁用。若沒有檢測到磁盤控制器，則啟用內(nèi)置控制器。PC

Speaker

系統(tǒng)喇叭：使用該選項可啟用或禁用系統(tǒng)喇叭Primary

Video

Controller

主視頻控制器：使用該選項可以在啟動過程中指定視頻控制器。設(shè)置為"AUTO"時若裝有內(nèi)置顯卡，系統(tǒng)可以使用。否則系統(tǒng)將使用板載視頻控制器。設(shè)置為"Onboard"時系統(tǒng)總是使用板載控制器Onboard

Video

Buffer

板載顯卡緩存Report

Keyboard

Errors

鍵盤報錯Auto

Power

On

自動開機Auto

Power

On

Mode

自動開機模式Auto

Power

On

Time

自動開機時間Remote

Wake

Up

遠程喚醒：該選項設(shè)置為"ON"時，若網(wǎng)卡或有遠程喚醒功能的調(diào)制解調(diào)器收到喚醒信號時，系統(tǒng)將被喚醒。該選項設(shè)置為"On

w/Boot

to

NIC

時"，系統(tǒng)啟動時首先嘗試網(wǎng)絡(luò)啟動。Fast

Boot

快速啟動：該選項在操作系統(tǒng)請求精簡啟動時系統(tǒng)啟動的速度。IDE

Hard

Drive

Acoustics

Mode

IDE硬盤聲音模式S***em

Event

Log

系統(tǒng)事件日志㈣自動系統(tǒng)安裝本工具制作完成的啟動U盤，內(nèi)部所集成的PE系統(tǒng)啟動時會自動檢測U盤GHO目錄下的GHO或者ISO鏡像文件名稱，并提示進行自動安裝，PE中自動安裝程序的功能設(shè)計思路如下：1、進入PE桌面后會搜索U盤是否存在名為GHO的文件夾，如果存在繼續(xù)檢測此GHO文件夾下GHO和ISO鏡像文件，然后程序彈出主界面提示進行選擇安裝,安裝完畢會自動提示重啟。注：本功能所指ISO并非安裝版本的系統(tǒng)鏡像。2、如果想使用本地硬盤的GHO文件進行系統(tǒng)恢復(fù)，可以點擊程序主界面上的更多按鈕進行瀏覽和選擇。3、如果使用的是未解壓出gho文件的GHOST版本iso文件，程序會自動識別和提取iso內(nèi)的gho文件。簡單的總結(jié)說明一下：如果想使用自動安裝功能，在U盤根目錄建立一個名為GHO的文件夾，然后在其中放置gho/iso文件，一個或多個都行，可以自定義名稱，中英文均可。

補充：自動安裝版本還包括DOS版，一鍵安裝GHO到硬盤第一分區(qū)，此DOS工具箱默認會自動安裝GHO文件夾下的dnd.gho到硬盤第一活動主分區(qū)（C盤）,除此之外本次5.0版本新增多個版本的GHOST工具以供選擇。

㈤常用功能和工具電腦店U盤啟動盤制作工具各項工具功能預(yù)覽1、WindowsPE系統(tǒng)：內(nèi)部集成常用系統(tǒng)維護綠色工具軟件，精選并保持更新為最新版本。采用內(nèi)置版本PE，

PE啟動后可以不依賴U盤，無盤運行，WIN7PE基本工具是全內(nèi)置的，支持USB3.0。03PE支持驅(qū)動無線、有線網(wǎng)卡。2、Diskgenius

3.8.0最新版：專業(yè)的磁盤分區(qū)工具，功能強大支持壞道檢測和修復(fù)，支持數(shù)據(jù)恢復(fù)重建主引導(dǎo)記錄等。3、MaxDOS增強版工具箱：最全的DOS工具集合增強版，經(jīng)典的工具，N多的功能！與DOS時代菜鳥工具箱二合一，使用更加方便功能更為強大。4、一鍵安裝GHO到硬盤第一分區(qū)：（參見

四、自動安裝系統(tǒng)功能教程

中的介紹）5、硬盤內(nèi)存掃描檢測工具：6、破解Windows登陸密碼：最新的密碼破解利器支持Win7.

7、啟動自定義ISO、IMG或IMA：按照之前的教程制作完U盤啟動，在U盤新建一個文件夾,將新建文件夾命名為DND，將你需要啟動的ISO或者IMG、IMA放入DND文件夾內(nèi)。U盤啟動后選擇第10項菜單然后再選擇菜單會自動列出DND目錄內(nèi)的所有ISO、IMG或IMA文件(注：不支持系統(tǒng)安裝ISO文件)，按照編號選擇啟動即可。㈥安裝原版Win7兩類方法注：以下安裝方法除了第二類中的方法1之外所有的方法均可適用于64位win7或者win8系統(tǒng)的安裝

第一類方法：原生U盤安裝，本工具制作完的U盤啟動菜單含Windows7操作系統(tǒng)安裝功能，使用本功能可以將Win7系統(tǒng)完美移植到你的U盤中。本功能不用進PE不用虛擬光驅(qū)，不受FAT32和NTFS文件系統(tǒng)限制，不用再次格式化U盤，速度遠遠快過光盤安裝，是純U盤安裝。由于啟動命令里已經(jīng)交換了磁盤順序，所以不會出現(xiàn)安裝的時候第一磁盤是U盤的情況（實機測試過），請放心使用。提醒：請勿在虛擬機下測試本安裝方法，虛擬機測試一般會失敗。

具體步驟：1、先使用電腦店U盤啟動盤制作工具制作完U盤啟動（參照制作教程）。2、找到Windows7系統(tǒng)的iso鏡像，用UltraISO或者WinRAR打開Win7的iso鏡像，然后提取/解壓所有文件到你的U盤根目錄。3、最后在你的U盤里找到名為bootmgr的文件，將bootmgr重命名為win7mgr。4、用U盤啟動電腦，選擇菜單11，然后選擇菜單2直接安裝Win7操作系統(tǒng)。后面的步驟和用光盤安裝沒有太大區(qū)別，當(dāng)安裝過程自動重啟的時候拔掉U盤就可以繼續(xù)安裝了。

第二類方法：進PE利用虛擬光驅(qū)或硬盤安裝工具進行安裝簡要步驟：進入啟動菜單11，然后選擇菜單1，進入PE。方法1、利用虛擬光驅(qū)加載win7系統(tǒng)的ISO鏡像,然后打開虛擬光驅(qū)，直接雙擊setup.exe進行安裝。（電腦店采用獨創(chuàng)的方法解決了在PE下安裝原版Win7出現(xiàn)的無法創(chuàng)建系統(tǒng)分區(qū)的問題）

方法2、從Win7安裝盤sources目錄下提取install.wim放入U盤或硬盤，然后啟動U盤進PE，利用NT6安裝工具找到提取自ISO里的install.wim進行安裝。以下三種Win7安裝工具均可！方法3、與方法2類似，直接在PE里利用虛擬光驅(qū)加載Win7的ISO安裝文件，然后利用NT6安裝工具等軟件進行安裝?；蛘?/p>

注：以上安裝方法除了第二類中的方法1之外所有的方法均可適用于64位win7或者win8系統(tǒng)的安裝。㈦安裝原版XP的方法需要用到的工具：winxp原版系統(tǒng)iso鏡像+啟動U盤1、進入第一個PE后找到我們事先準備好的xp光盤iso鏡像，右鍵點擊加載虛擬磁盤（也可以利用虛擬光驅(qū)來加載或者直接用右鍵里的RAR解壓到本地硬盤分區(qū)）

2、打開桌面上的windows安裝工具，選擇剛才加載的虛擬磁盤（如果前面是直接解壓的ISO文件，點瀏覽的時候選擇解壓后的目錄）

3、點擊下一步，后面選擇安裝和引導(dǎo)分區(qū)，一直點擊下一步開始安裝后等進度條走完重啟電腦拔掉U盤就可以繼續(xù)系統(tǒng)安裝了。其它PE里安裝步驟與此相似，需要注意的是進PE最好設(shè)置一下臨時文件，防止安裝的時候出現(xiàn)內(nèi)存不存的問題。

附錄資料：不需要的可以自行刪除ISO專員工作職責(zé)1、組織體系文件的編寫、修改2、日常體系運行的維護、監(jiān)督及檢查3、內(nèi)審計劃的編制、內(nèi)審總結(jié)4、管理評審計劃的編制、會議記要起草5、公司方針修改意見方案建議稿6、協(xié)調(diào)幾個主管部門之間的關(guān)系（如質(zhì)量、安全、環(huán)境、計量等）7、ISO的培訓(xùn)計劃8、管理者代表交辦的任務(wù)9、同審核機構(gòu)的溝通和聯(lián)系10、體系持續(xù)改進方案的提出11、不合格或不符合監(jiān)督驗證（對驗證的驗證）12、跟蹤標準的變化及新標準出臺的動態(tài)13、其他相關(guān)方的“ISO專員”是眾多企業(yè)組織在人力資源安排中確定的一種職能或者崗位，ISO專員通常負責(zé)企業(yè)組織的各種標準化管理體系的建立、維護、監(jiān)控、文件管理和更新、體系持續(xù)改進、各類審核以及相關(guān)會議的計劃和記錄以及報告工作。按照企業(yè)管理和運營的需要，以及追求全面質(zhì)量管理（TQM)的重視程度，被確定為專職或者兼職的工作人員，通常屬于助理、副理崗位；在一些崗位上，也可能是經(jīng)理級的工作人員在負責(zé)這項工作。ISO專員這個職能和身份確定，在ISO系列標準的要求中，并沒有明顯地提出。明顯地要求企業(yè)有的涉及到ISO標準體系相關(guān)的有“管理者代表”、“內(nèi)審員”、“質(zhì)量人員”（TS16949）、“食品安全小組組長”（相當(dāng)于管理者代表，ISO22000），“食品安全小組成員”（相當(dāng)于ISO專員，ISO22000）等。但是企業(yè)組織實際的運營當(dāng)中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)組織最需要的“ISO專員”這個職能崗位不可缺少。針對大量企業(yè)的職能設(shè)置劃分以及人力資源的部署，摩根顧問在2005年推出了“ISO專員”崗位職能的資質(zhì)培養(yǎng)計劃，并且于2006年底確定：ISO專員是基于ISO9000標準體系而確定的，但是必須至少要學(xué)習(xí)掌握“ISO9000、ISO14000、OHSMS18000”三大標準管理體系能力的工作職能人員。而在一些具體的資質(zhì)要求上，又有所不同，其中涉及到“物業(yè)、社區(qū)ISO專員，食品安全管理體系ISO專員”等。說明如下?；贗SO9001－要求而為企業(yè)推行ISO9001管理體系并維持系列管理體系或者通過第三方認證而設(shè)立的ISO專員職能，在國際標準化管理體系的推動下，要求基于QMS的ISO專員在一個企業(yè)中能夠識別出環(huán)境管理體系（EMS）、職業(yè)健康安全（衛(wèi)生安全）管理體系（OHSMS）、企業(yè)社會責(zé)任（SA8000）等基本的管理體系所占的比重以及重要性。如果ISO專員不能懂得相應(yīng)的管理體系，則無法將本質(zhì)工作做好，無論其人在QMS領(lǐng)域有多大的能力或者業(yè)績。同時，在基于ISO22000的食品安全標準管理體系中，對于HACCP、GMP、SSOP等不能掌握或者掌握了相關(guān)的知識但是對于QMS、EMS、OHSMS、SAS等不了解，也是會出先很多紕漏。同時在某些有特別區(qū)域標準認證要求的企業(yè)，ISO專員還需要了解QC08000\ROHS\REACH等系列區(qū)域市場準入而推出的標準，并且能建立相應(yīng)的管理和審核方法，以響應(yīng)企業(yè)組織的系列目標并達成QMS的深入推行。一、ISO專員的崗位職能和工作職責(zé)范圍摩根顧問以QMS為基礎(chǔ)，為ISO專員的職能和職責(zé)范圍提出了相關(guān)的內(nèi)容。1.ISO專員的任命。ISO專員通常由管理者代表（或以上級別）確立崗位需求，直接任命并由人力資源（行政人事）部門安排，確定人數(shù)和基本工作能力。在工作能力上，除了要求ISO專員有相關(guān)系列的ISO以及其它國際國家標準的知識外，還需要有卓越的文書寫作能力以及公關(guān)溝通能力。職能崗位同管理者代表以及內(nèi)審員一樣，不受文憑限制。I:文書寫作能力主要要求在：A:相關(guān)標準管理體系要求下企業(yè)組織的文件的起草、修訂工作；B:內(nèi)審報告、內(nèi)審計劃、第二方審核計劃、管理評審計劃、自我評價材料、管理評審輸入等工作；C:總經(jīng)理或者管理者代表、質(zhì)量體系經(jīng)理、人力資源部要求編制和策劃提交的文件；D:相關(guān)質(zhì)量改進的計劃書以及報告；E相關(guān)糾正措施、預(yù)防措施的計劃和報告等。其中B條可能由審核組長支持下的其他人完成；C條可能由相關(guān)部門經(jīng)理或者管理者代表親自完成；D條可能會由QCC完成；E條可能會由審核組長或者涉及到的部門主管完成。II:卓越的公關(guān)溝通能力，主要在于內(nèi)外涉及到國際國家標準；各類事故的處理后通告、廣告發(fā)布的起草；對供應(yīng)商以及其它相關(guān)方的品質(zhì)管理以及安全、環(huán)境管理改善的推動；組織（計劃、安排、參與）相關(guān)的會議，如內(nèi)審組會議、管理評審會議、接待第二方審核、第三方審核等。2.ISO專員的崗位。企業(yè)組織在需要（必要）的情況下，可能或者應(yīng)該設(shè)立專門的部門，如基于QMS體系的“標準體系管理控制辦公室”、“質(zhì)量管理辦公室”，基于ISO22000（FSMS)的“食品安全控制中心”等；也可能在優(yōu)化的組織框架中，設(shè)在人力資源部、品質(zhì)管理部、行政管理部、生產(chǎn)管理部、采購管理部等。如果屬于兼職人員，則一定提供ISO專員文員式的工作環(huán)境，如文控中心、綜合管理辦公室、檔案管理辦公室，或任職某些經(jīng)理的助理（如品管部、人力資源部）等崗位。3.ISO專員的負責(zé)人。ISO專員的直接負責(zé)人，最頂級的是總經(jīng)理以及管理者代表，直接上級可能是人力資源部、品質(zhì)管理部（含環(huán)境、安全監(jiān)控、食品安全等部門），可能屬于交叉管理多職能的工作模式。4.ISO專員與審核ISO專員通常都參與審核組的審核，可以成為審核組長負責(zé)審核。在對供應(yīng)商的審核（第二方審核）方面應(yīng)該參與，并同有關(guān)部門（如采購部、設(shè)備部、生產(chǎn)部、物控部）共同制定第二方審核要求和內(nèi)容。ISO專員可以不做為內(nèi)外部審核員參與審核工作，但是要充分了解并能解釋或者指導(dǎo)相關(guān)的工作（協(xié)助管理者代表）。ISO專員不一定在內(nèi)審員以及審核組長選拔產(chǎn)生。5.ISO專員在QMS及FSMS中涉及到職責(zé)的條款。不涉及食品安全管理體系的ISO專員可以不考慮預(yù)先學(xué)習(xí)或掌握FSMS相關(guān)內(nèi)容，但是推薦學(xué)習(xí)，以便更好地推行QMS.摩根顧問以QMS或FSMS來引導(dǎo)ISO專員可能涉及到的部分直接相關(guān)的條款（職能或者參與，如參與設(shè)計和開發(fā)評審），在另外的體系中，由企業(yè)組織參考確定。并不意味著ISO專員只是或者必須涉及這些直接相關(guān)的職能（如內(nèi)審時確定的審核內(nèi)容）。QMS以GB/T19001-2000及ISO22000-2005條款說明。文件控制：QMS:4.2.3FSMS：4.2.2記錄控制：QMS:4.2.4FSMS:4.2.3質(zhì)量管理體系策劃：5.4.2食品安全管理體系策劃：5.3職責(zé)、權(quán)限、溝通：QMS:5.5FSMS:溝通：5.6顧客溝通：QMS:7.2.3外部溝通：FSMS:5.6.1內(nèi)部溝通：QMS:5.5.3FSMS：5.6.2預(yù)防措施：QMS:8.5.3應(yīng)急準備和響應(yīng)：FSMS:5.7管理評審：QMS:5.6FSMS:5.8評審輸入、評審輸出：QMS:5.6.25.6.3FSMS:5.8.25.8.3能力、意識和培訓(xùn)：QMS/FSMS:6.2.2安全產(chǎn)品的策劃和實現(xiàn)：FSMS:7前提方案（PRP）：FSMS：7.2.17.2.27.2.3FSMS實施危害分析的預(yù)備步驟：FSMS:7.3總則：7.3.1食品安全小組：7.3.2產(chǎn)品特性：7.3.3預(yù)期用途：7.3.4流程圖、過程步驟和控制措施：7.3.5采購信息：QMS:7.4.2(文件材料以及信息情報、顧客和市場反饋相關(guān)）與產(chǎn)品（服務(wù)）有關(guān)要求的確定：QMS:7.2.1(文件材料以及信息情報、顧客和市場反饋相關(guān)）產(chǎn)品特性：FSMS:7.3.3危害分析：FSMS:7.4(7.4.1/7.4.2/7.4.3/7.4.4)操作性前提方案的建立：FSMS:7.5HACCP計劃的建立：FSMS:7.6(7.6.1/7.6.2/7.6.3/7.6.4/7.6.5)預(yù)備信息的更新、描述前提方案和HACCP計劃文件的更新FSMS:7.7驗證的策劃：FSMS:7.8可追溯性系統(tǒng)：FSMS:7.9不符合控制：FSMS:7.10糾正/糾正措施：FSMS:7.10.1/7.10.2糾正措施：QMS:8.5.2FSMS的確認、驗證和改進：FSMS:8(8.1/8.2/8.3)測量分析和改進：QMS:8監(jiān)視和測量裝置的控制：QMS:7.6（檢測和維護工作可能由另外的專業(yè)人員負責(zé)，但是有些企業(yè)組織則派給了ISO專員）FSMS的驗證：FSMS:8.4內(nèi)部審核：QMS:8.2.2FSMS:8.4.1驗證活動結(jié)果的分析：FSMS:8.4.3過程的監(jiān)視和測量：QMS:8.2.3(可能涉及部分工作，比如以一些方法監(jiān)視體系運行的狀況，保持充分性、適宜性、有效性）持續(xù)改進：QMS:8.5.1FSMS:8.5.1設(shè)計和開發(fā)評審：QMS:7.3.4FSMS的更新：8.5.2二、ISO專員與“物業(yè)、社區(qū)、建筑、石油化工等行業(yè)的ISO專員”以及“ISO22000-FSMS的ISO專員”等相關(guān)說明1.ISO專員的知識框架以構(gòu)建和維持QMS并掌握了EMS/OHSMS為基礎(chǔ)知識能力來定位為適宜所有行業(yè)的ISO專員基礎(chǔ)能力。但是在很多行業(yè)組織中，這仍舊是不夠。在ISO/TS16949中，還有相關(guān)條款在支持，需要更多的知識能力，如對五大工具的理解并能參與若干工具的使用，通常同質(zhì)量控制人員也有著較為密切的合作關(guān)系。目前摩根標準顧問對ISO/TS16949領(lǐng)域，使用“品質(zhì)管理專家”（QMP)來定位若干能力和職能?；赒MS的ISO專員，應(yīng)該同時關(guān)注ISO9004:2000－質(zhì)量改進指南以及企業(yè)組織的自我評價系統(tǒng)“卓越績效準則”（CPE)，并能在自我評價系統(tǒng)中擔(dān)當(dāng)重要的角色。2.由于物業(yè)、社區(qū)、建筑、礦業(yè)開采業(yè)、石油化工等行業(yè)，對環(huán)境管理體系（EMS)以及職業(yè)健康安全管理體系（OHSMS)的要求同樣重要，有時甚至對職業(yè)健康安全更多重視，甚至要上升到第一位，因此，這類企業(yè)組織的ISO專員，必須全面掌握理解QMS/EMS/OHSMS三大管理體系的標準、體系建立、文件、推行、糾正和預(yù)防、改進等工作，不可以單單以掌握ISO9001而滿足于ISO專員這個崗位職能。3.在基于ISO22000:2005的食品安全管理體系中，食品安全小組在FSMS里顯的非常重要，是整個企業(yè)組織正常運營的核心機構(gòu)，而ISO專員又是首先要考慮成為食品安全小組的成員的（摩根標準顧問原定義為HACCP專員）。因此食品、保健品、醫(yī)藥等行業(yè)，應(yīng)該充分考慮到這當(dāng)中的關(guān)系。摩根標準顧問的建議如下：I：食品安全小組組長，通常任職最高管理者代表（在ISO22000中沒有使用“管理者代表”定義），由于中國傳統(tǒng)管理以及文化上的影響，摩根標準顧問建議中國企業(yè)使用“食品安全最高控制中心主任”等稱謂來確定這個職能崗位。食品安全小組組長的確定，應(yīng)該較為側(cè)重食品安全專業(yè)知識和管理體系都了解，其中前者顯得突出重要。食品安全小組組長應(yīng)當(dāng)全面學(xué)習(xí)QMS/EMS/OHSMS/FSMS四個體系的知識。如果有專職的QMS管理者代表，建議以整合體系的方法來確定為副管理者代表。其它體系相同。II：ISO專員在食品安全領(lǐng)域，要著重ISO22000標準管理體系確定的條款執(zhí)行崗位工作。不建議ISO專員游離于食品安全小組之外，而應(yīng)該成為食品安全小組的準成員。食品安全小組的成員不要求所有人都具有ISO專員具備的知識架構(gòu)和標準體系的掌握程度，因為有可能是某些領(lǐng)域的專家工程師，這些專家工程師或者普通的文員，至少要求充分了解FSMS。對于負責(zé)編寫和維護FSMS體系文件等重要工作的成員，則應(yīng)該具有掌握了至少四個體系的知識體系的能力（QMS/EMS/OHSMS/FSMS)甚至更多。三、ISO專員的資質(zhì)證書1.ISO專員學(xué)習(xí)獲得的證書，包含國家ISO9000質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系、OHSAS18000職業(yè)健康安全管理體系三體系內(nèi)審員資質(zhì)證書以及ISO專員寫實資質(zhì)證書。2.對于ISO22000食品安全管理體系的ISO專員，會對應(yīng)為四個體系的內(nèi)審員證書以及ISO專員寫實資質(zhì)證書。寫實資質(zhì)證書，是指在證書上會寫明本學(xué)員獲得的哪些體系內(nèi)審員資質(zhì)證看你如何定義自己了，專員具體來說就是項目擔(dān)當(dāng)。一個項目的負責(zé)人，我們現(xiàn)在不少企業(yè)都引入項目管理的理念，由專人來擔(dān)當(dāng)。因此，此職位是個跨部門管理與協(xié)調(diào)，又有具體工作有待展開的工作。ISO專員還不算很明確。質(zhì)量，環(huán)境等都是ISO標準組織的標準體系頒布者。不管您是單體系還是多體系專員，體系建設(shè)與維護階段專員內(nèi)容各不相同。但其需要具備能力主要有以下幾方面：1、管理素質(zhì)（你稱呼是專員，但項目管理者與統(tǒng)籌者，與各色管理人打交道，你需要明確自己的位置，擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé)與任務(wù)）2、管理技能（這里更強調(diào)橫向協(xié)調(diào)職能，ISO難度更多在文件頒布前的培訓(xùn)與頒布后的執(zhí)行，改善，這需要專員調(diào)動大家的積極性，把體系工作推行得更好，發(fā)揮其作用，象：文書工作，培訓(xùn)工作，會議工作，督導(dǎo)工作，向上匯報，向下說明等都少不了）3、專業(yè)技能（ISO體系標準，體系背景，體系故事，相關(guān)案例，文件整體，你最好能夠知其源，知所以源，做不到，先吃下去；產(chǎn)品流程，關(guān)鍵品質(zhì)控制過程，基本統(tǒng)計與分析技術(shù)的熟悉，這樣你才會與制造部門有更多共鳴與溝通的依據(jù)）4、充分發(fā)揮項目專員的職位優(yōu)勢，關(guān)鍵時候可以成文，向管理者代表或高層進行口頭與書面匯報，以得到對ISO體系工作進程與推行工作的支持。5、學(xué)會尊重別人：有經(jīng)驗的請進,如何做一個ISO專員?謝謝您的標題就有些區(qū)分，不說有經(jīng)驗，沒有給分不說，還要挑人，要求也不說明白，如果以這樣的問題對體系執(zhí)行人員是沒有道理的，不要怪別人不理你。筆者是沒事做，想教訓(xùn)人，勿怪。推行ISO9000標準的“五段十五步”工作方法，此方法可結(jié)合企業(yè)具體情況做相應(yīng)的調(diào)整。一、培訓(xùn)起步，職能分工：二、編寫文件、試點運行：三、內(nèi)部審核、正式運行：四、模擬審核，準備認證：五、正式審核，體系維持：一、培訓(xùn)起步，職能分工：1.培訓(xùn)起步：A.全員ISO9000基礎(chǔ)知識培訓(xùn)。a.培訓(xùn)目的1.了解ISO9000族標準的內(nèi)容；2.了解ISO9000族標準的基本要求；3.了解ISO9000族標準的實施辦法；4.了解企業(yè)推行ISO9000意義和計劃。b學(xué)習(xí)內(nèi)容：1.什么是ISO9000族標準；2.對標準的理解；3.本公司推行ISO9000意義；4.本公司推行ISO9000的計劃和要求。c.參加人員和學(xué)習(xí)時間：1.參加人員：全體人員2.學(xué)習(xí)時間：3個人天。B.骨干培訓(xùn)a.培訓(xùn)目的1.了解ISO9000族標準的基本內(nèi)容；2.領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量體系中的作用；3.了解為什么要推行ISO9000；4.要了解如何推行ISO9000。b.學(xué)習(xí)內(nèi)容1.ISO9000族標準的結(jié)構(gòu)、原理和內(nèi)容概述；2.重要的質(zhì)量概念；3.實施標準的指導(dǎo)思想；4.領(lǐng)導(dǎo)在體系中的作用；5.體系認證、維護和改進的過程。c.參加人員和學(xué)習(xí)時間1.參加人員：公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各有關(guān)部門經(jīng)理和主管。2.學(xué)習(xí)時間：2－4個人天。C、文件編寫技能培訓(xùn)a培訓(xùn)目的1.掌握文件編寫方法；2.結(jié)合本公司實際如何編制有關(guān)文件。b學(xué)習(xí)內(nèi)容1.質(zhì)量體系文件總論；2.質(zhì)量手冊編寫；3.程序文件編寫；4.工作文件編寫；5.質(zhì)量計劃制定；6.質(zhì)量記錄。c.參加人員和學(xué)習(xí)時間參加人員：企業(yè)各有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、ISO9000工作小組內(nèi)的成員，專職質(zhì)量管理人員。學(xué)習(xí)時間：3－5個人天。2.建立組織A.領(lǐng)導(dǎo)小組－ISO9000委員會推行ISO9000，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)作正確決策，并積極地帶頭參加這項工作。.帶頭學(xué)習(xí)ISO9000基礎(chǔ)知識；.積極推動公司工作；.給出人力和物力支持；.成立領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)當(dāng)參與；.任命管理代表，負責(zé)標準中規(guī)定的職責(zé)；.及時處理有關(guān)重大問題；.組織管理評審。B.工作機構(gòu)——質(zhì)管部為了推行ISO9000，公司應(yīng)成立專門工作機構(gòu)，負責(zé)全公司推行ISO9000組織協(xié)調(diào)工作，作為一個辦事核心。應(yīng)保證：.所有各有關(guān)部門都能參與工作小組；.有專職人員；.有骨干力量。骨干人員應(yīng)對ISO9000有較全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，最好有一定相關(guān)工作經(jīng)歷。C.管理者代表公司應(yīng)按標準要求任命管理者代表。.管理者代表應(yīng)由最高管理者指定；.管理者代表應(yīng)是公司管理層成員；.管理者代表應(yīng)具有如下職責(zé)：確保按照標準規(guī)定建立、實施和維持質(zhì)量體系要求；向管理者報告質(zhì)量體系的執(zhí)行情況，以便評審和改進質(zhì)量體系；管理者代表的職責(zé)還可以包括就質(zhì)量體系方面與外部機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)。?3、系統(tǒng)調(diào)查－診斷A、診斷的目的通過診斷，達到以下目的：a.現(xiàn)有質(zhì)量體系與標準的符合性：.找出與標準之間差距；.找出形成這些差距原因。b．識別確定對質(zhì)量體系進行修改的內(nèi)容：(1體系標準和要素選擇；(2機構(gòu)調(diào)整內(nèi)容；(3體系文件清單；(4需新編制的文件（清單）。B、診斷的依據(jù)診斷工作一般應(yīng)按某一合適的質(zhì)量體系標準、主要合同和本單位一些基本法規(guī)。根據(jù)各單位具體情況，診斷的依據(jù)可以歸納成如下幾個方面：a．質(zhì)量體系標準：例如ISO9001：2000版標準，診斷所選擇的標準與申請認證的標準應(yīng)是一致的。b．合同：質(zhì)量體系應(yīng)能基本滿足各客戶的要求，因此，合同應(yīng)是論斷的一個重要依據(jù)。c．本單位的基本規(guī)定、規(guī)程：如有關(guān)標準化方面的、有關(guān)計量方面的、有安全方面的等等，這些規(guī)定、規(guī)程是否合理及合理的內(nèi)容是否被有效運行，診斷時要檢查的內(nèi)容。d．社會或行業(yè)有關(guān)法規(guī)質(zhì)量體系不僅要滿足質(zhì)量體系標準、合同和公司有關(guān)規(guī)定，還應(yīng)該符合國家、地區(qū)、行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度的要求，診斷時應(yīng)作為考慮。(1有關(guān)安全法規(guī)；(2有關(guān)計量法規(guī)；(3有關(guān)環(huán)保法規(guī)；(4有關(guān)勞動法規(guī)。C、實施診斷的人員實施診斷員可以是公司內(nèi)部的人員，也可以公司委托的外部機構(gòu)，如咨詢機構(gòu)的人員，因此實施診斷的人員可以有如下幾方面：a.咨詢?nèi)藛T：如果公司聘請了咨詢?nèi)藛T，診斷工作可以其為主進行。為此咨詢機構(gòu)可以委派專門診斷、檢查工作組，制訂計劃，在企業(yè)確認的基礎(chǔ)上按計劃進行診斷。b.內(nèi)部審核員：如果公司有經(jīng)培訓(xùn)合格并勝任該項工作的人員，可以授權(quán)其進行診斷工作。c.第三方審核機構(gòu)的人員：如果公司有需要，可以聘請外部審核機構(gòu)的審核員為公司進行診斷。D、診斷工作的實施過程a.確定診斷小組。b.確定診斷依據(jù)和診斷對象。c.制訂診斷計劃，編制診斷工作文件。d.現(xiàn)場診斷檢查(1與現(xiàn)場人員交談，了解情況；(2檢查現(xiàn)場文件和記錄；(3如實記錄體系運行現(xiàn)狀。e.提交診斷報告(1不合格報告；(2診斷結(jié)論；(3體系文件清單；(4需新編制和修訂的文件（清單）。4.職能分工－體系設(shè)計A.制訂質(zhì)量方針；B.任命管理者代表主要責(zé)任：a.協(xié)助管理者確保按標準的要求建立質(zhì)量體系。b.負責(zé)質(zhì)量體系的實施和維護。c.負責(zé)組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核，向最高管理者報告體系執(zhí)行情況，以便評審和改進。d.就質(zhì)量體系方面問題與外部聯(lián)系。C.設(shè)計調(diào)整組織機構(gòu)a.各部門職責(zé)應(yīng)覆蓋標準要求。b.各部門有清楚的職責(zé)。c.各部門工作之間有合理的銜接。d.職能分工形成書面文件，并經(jīng)充分討論。e.應(yīng)把有關(guān)質(zhì)量的策劃、控制、協(xié)調(diào)、檢查、改進工作都反映出來。D.質(zhì)量體系標準的刪減a.根據(jù)ISO9001：2000版規(guī)定當(dāng)本標準的任何要求因組織及其產(chǎn)品的特點而不適用時，可以考慮對其進行刪減。除非刪減僅限于本標準第7章中那些不影響組織提供滿足顧客和適用法律法規(guī)要求的產(chǎn)品的能力或責(zé)任要求，否則不能聲稱符合本標準。b..按合同要求，規(guī)定對質(zhì)量體系的補充要求，例如統(tǒng)計過程控制要求、安全性要求等。E.確定新體系中文件結(jié)構(gòu)a.典型文件層次二、編寫文件、試點運行：1.編寫文件A、列出文件清單：質(zhì)量手冊：手冊的構(gòu)成職能的分配組織間接口手冊中要素描述有關(guān)支持性文件程序文件：需編制哪些程序文件每個程序文件對應(yīng)標準那個要素各程序文件之間有無重復(fù)、有無遺漏各程序文件形成的記錄有關(guān)支持性文件工作文件：作業(yè)指導(dǎo)書工藝文件等技術(shù)類文件管理文件報告和表格B、明確哪些舊文件作廢、哪些保留：C、分配文件編寫任務(wù)：各部門參與質(zhì)管部集中D、起草文件：工作流程闡述簡捷語言標準文件傳遞E、文件討論：內(nèi)部討論—適用性外部檢查—完整性F、文件批準發(fā)效審核、批準復(fù)印、裝訂受控、登記發(fā)效、簽收2.試點運行A、體系交底：手冊：特點、使用、保管要求；程序：特點、注意事項、形成記錄、各程序之間接口；工作文件：需要掌握關(guān)鍵問題如何記錄，報告不合格品。B、培訓(xùn)、宣傳：培訓(xùn)：崗位培訓(xùn)；特殊崗位培訓(xùn)考核；管理人員程序文件培訓(xùn)；全員質(zhì)量方針、目標培訓(xùn)。宣傳：質(zhì)量方針；試運行計劃；ISO9000認證計劃；體系文件內(nèi)容介紹。C、其他配套工作：計量；合格分承包方許定；標識的制作。D、試運行：補充完善基礎(chǔ)工作：邊運行，邊完善第三層次文件；修改體系文件：邊運行，邊修改不合適的文件；作為記錄并保存好記錄以推供證據(jù)。三、內(nèi)部審核、正式運行：1.部審核、管理評審：A、至少進行一次內(nèi)部審核，組織應(yīng)制訂審核計劃、審核清單、審核報告、不合格項的跟蹤和監(jiān)督等有關(guān)活動記錄和文件應(yīng)保存完好，以便以認證檢查。B、至少安排一次管理評審，以評價新體系的有效性和適用性，同時積累一次管理評審活動記錄，評審按程序文件要求進行。2.正式運行：通過內(nèi)部審核、管理評審，對體系文件中不切合實際或規(guī)定不合適之處進行及時的修改，在一系列修改后，發(fā)布第二版質(zhì)量手冊、程序文件進行正式運行。四、模擬審核，準備認證：1.為了減少認證一次通過可能存在的某種風(fēng)險，在由第三方正式審核之前，可以由內(nèi)部審核組成類似的外部機構(gòu)進行一次模擬審核或請已確認的認證機構(gòu)進行預(yù)審。2.企業(yè)應(yīng)本著對自己有利的觀點選擇認證機構(gòu)，一般應(yīng)從以下幾個方面考慮：A.、客戶要求；B、.企業(yè)所在地區(qū)；在選擇認證機構(gòu)時應(yīng)在原則上就近就便；C、.認證機構(gòu)的認證范圍和有效性；D、.費用；正常認證收費和交通、食宿等其它費用。五、正式審核，體系維持：1.接受所選擇的認證機構(gòu)的正式審核。2.體系維持與提高A、檢查現(xiàn)場中問題，不斷地改進和鞏固；B、進一步完善體系文件，加強協(xié)調(diào)監(jiān)督工作；C、定期開展內(nèi)部質(zhì)量審核和管理評審。

附錄資料：不需要的可以自行刪除ISO專員工作職責(zé)1、組織體系文件的編寫、修改2、日常體系運行的維護、監(jiān)督及檢查3、內(nèi)審計劃的編制、內(nèi)審總結(jié)4、管理評審計劃的編制、會議記要起草5、公司方針修改意見方案建議稿6、協(xié)調(diào)幾個主管部門之間的關(guān)系（如質(zhì)量、安全、環(huán)境、計量等）7、ISO的培訓(xùn)計劃8、管理者代表交辦的任務(wù)9、同審核機構(gòu)的溝通和聯(lián)系10、體系持續(xù)改進方案的提出11、不合格或不符合監(jiān)督驗證（對驗證的驗證）12、跟蹤標準的變化及新標準出臺的動態(tài)13、其他相關(guān)方的“ISO專員”是眾多企業(yè)組織在人力資源安排中確定的一種職能或者崗位，ISO專員通常負責(zé)企業(yè)組織的各種標準化管理體系的建立、維護、監(jiān)控、文件管理和更新、體系持續(xù)改進、各類審核以及相關(guān)會議的計劃和記錄以及報告工作。按照企業(yè)管理和運營的需要，以及追求全面質(zhì)量管理（TQM)的重視程度，被確定為專職或者兼職的工作人員，通常屬于助理、副理崗位；在一些崗位上，也可能是經(jīng)理級的工作人員在負責(zé)這項工作。ISO專員這個職能和身份確定，在ISO系列標準的要求中，并沒有明顯地提出。明顯地要求企業(yè)有的涉及到ISO標準體系相關(guān)的有“管理者代表”、“內(nèi)審員”、“質(zhì)量人員”（TS16949）、“食品安全小組組長”（相當(dāng)于管理者代表，ISO22000），“食品安全小組成員”（相當(dāng)于ISO專員，ISO22000）等。但是企業(yè)組織實際的運營當(dāng)中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)組織最需要的“ISO專員”這個職能崗位不可缺少。針對大量企業(yè)的職能設(shè)置劃分以及人力資源的部署，摩根顧問在2005年推出了“ISO專員”崗位職能的資質(zhì)培養(yǎng)計劃，并且于2006年底確定：ISO專員是基于ISO9000標準體系而確定的，但是必須至少要學(xué)習(xí)掌握“ISO9000、ISO14000、OHSMS18000”三大標準管理體系能力的工作職能人員。而在一些具體的資質(zhì)要求上，又有所不同，其中涉及到“物業(yè)、社區(qū)ISO專員，食品安全管理體系ISO專員”等。說明如下。基于ISO9001－要求而為企業(yè)推行ISO9001管理體系并維持系列管理體系或者通過第三方認證而設(shè)立的ISO專員職能，在國際標準化管理體系的推動下，要求基于QMS的ISO專員在一個企業(yè)中能夠識別出環(huán)境管理體系（EMS）、職業(yè)健康安全（衛(wèi)生安全）管理體系（OHSMS）、企業(yè)社會責(zé)任（SA8000）等基本的管理體系所占的比重以及重要性。如果ISO專員不能懂得相應(yīng)的管理體系，則無法將本質(zhì)工作做好，無論其人在QMS領(lǐng)域有多大的能力或者業(yè)績。同時，在基于ISO22000的食品安全標準管理體系中，對于HACCP、GMP、SSOP等不能掌握或者掌握了相關(guān)的知識但是對于QMS、EMS、OHSMS、SAS等不了解，也是會出先很多紕漏。同時在某些有特別區(qū)域標準認證要求的企業(yè)，ISO專員還需要了解QC08000\ROHS\REACH等系列區(qū)域市場準入而推出的標準，并且能建立相應(yīng)的管理和審核方法，以響應(yīng)企業(yè)組織的系列目標并達成QMS的深入推行。一、ISO專員的崗位職能和工作職責(zé)范圍摩根顧問以QMS為基礎(chǔ)，為ISO專員的職能和職責(zé)范圍提出了相關(guān)的內(nèi)容。1.ISO專員的任命。ISO專員通常由管理者代表（或以上級別）確立崗位需求，直接任命并由人力資源（行政人事）部門安排，確定人數(shù)和基本工作能力。在工作能力上，除了要求ISO專員有相關(guān)系列的ISO以及其它國際國家標準的知識外，還需要有卓越的文書寫作能力以及公關(guān)溝通能力。職能崗位同管理者代表以及內(nèi)審員一樣，不受文憑限制。I:文書寫作能力主要要求在：A:相關(guān)標準管理體系要求下企業(yè)組織的文件的起草、修訂工作；B:內(nèi)審報告、內(nèi)審計劃、第二方審核計劃、管理評審計劃、自我評價材料、管理評審輸入等工作；C:總經(jīng)理或者管理者代表、質(zhì)量體系經(jīng)理、人力資源部要求編制和策劃提交的文件；D:相關(guān)質(zhì)量改進的計劃書以及報告；E相關(guān)糾正措施、預(yù)防措施的計劃和報告等。其中B條可能由審核組長支持下的其他人完成；C條可能由相關(guān)部門經(jīng)理或者管理者代表親自完成；D條可能會由QCC完成；E條可能會由審核組長或者涉及到的部門主管完成。II:卓越的公關(guān)溝通能力，主要在于內(nèi)外涉及到國際國家標準；各類事故的處理后通告、廣告發(fā)布的起草；對供應(yīng)商以及其它相關(guān)方的品質(zhì)管理以及安全、環(huán)境管理改善的推動；組織（計劃、安排、參與）相關(guān)的會議，如內(nèi)審組會議、管理評審會議、接待第二方審核、第三方審核等。2.ISO專員的崗位。企業(yè)組織在需要（必要）的情況下，可能或者應(yīng)該設(shè)立專門的部門，如基于QMS體系的“標準體系管理控制辦公室”、“質(zhì)量管理辦公室”，基于ISO22000（FSMS)的“食品安全控制中心”等；也可能在優(yōu)化的組織框架中，設(shè)在人力資源部、品質(zhì)管理部、行政管理部、生產(chǎn)管理部、采購管理部等。如果屬于兼職人員，則一定提供ISO專員文員式的工作環(huán)境，如文控中心、綜合管理辦公室、檔案管理辦公室，或任職某些經(jīng)理的助理（如品管部、人力資源部）等崗位。3.ISO專員的負責(zé)人。ISO專員的直接負責(zé)人，最頂級的是總經(jīng)理以及管理者代表，直接上級可能是人力資源部、品質(zhì)管理部（含環(huán)境、安全監(jiān)控、食品安全等部門），可能屬于交叉管理多職能的工作模式。4.ISO專員與審核ISO專員通常都參與審核組的審核，可以成為審核組長負責(zé)審核。在對供應(yīng)商的審核（第二方審核）方面應(yīng)該參與，并同有關(guān)部門（如采購部、設(shè)備部、生產(chǎn)部、物控部）共同制定第二方審核要求和內(nèi)容。ISO專員可以不做為內(nèi)外部審核員參與審核工作，但是要充分了解并能解釋或者指導(dǎo)相關(guān)的工作（協(xié)助管理者代表）。ISO專員不一定在內(nèi)審員以及審核組長選拔產(chǎn)生。5.ISO專員在QMS及FSMS中涉及到職責(zé)的條款。不涉及食品安全管理體系的ISO專員可以不考慮預(yù)先學(xué)習(xí)或掌握FSMS相關(guān)內(nèi)容，但是推薦學(xué)習(xí)，以便更好地推行QMS.摩根顧問以QMS或FSMS來引導(dǎo)ISO專員可能涉及到的部分直接相關(guān)的條款（職能或者參與，如參與設(shè)計和開發(fā)評審），在另外的體系中，由企業(yè)組織參考確定。并不意味著ISO專員只是或者必須涉及這些直接相關(guān)的職能（如內(nèi)審時確定的審核內(nèi)容）。QMS以GB/T19001-2000及ISO22000-2005條款說明。文件控制：QMS:4.2.3FSMS：4.2.2記錄控制：QMS:4.2.4FSMS:4.2.3質(zhì)量管理體系策劃：5.4.2食品安全管理體系策劃：5.3職責(zé)、權(quán)限、溝通：QMS:5.5FSMS:溝通：5.6顧客溝通：QMS:7.2.3外部溝通：FSMS:5.6.1內(nèi)部溝通：QMS:5.5.3FSMS：5.6.2預(yù)防措施：QMS:8.5.3應(yīng)急準備和響應(yīng)：FSMS:5.7管理評審：QMS:5.6FSMS:5.8評審輸入、評審輸出：QMS:5.6.25.6.3FSMS:5.8.25.8.3能力、意識和培訓(xùn)：QMS/FSMS:6.2.2安全產(chǎn)品的策劃和實現(xiàn)：FSMS:7前提方案（PRP）：FSMS：7.2.17.2.27.2.3FSMS實施危害分析的預(yù)備步驟：FSMS:7.3總則：7.3.1食品安全小組：7.3.2產(chǎn)品特性：7.3.3預(yù)期用途：7.3.4流程圖、過程步驟和控制措施：7.3.5采購信息：QMS:7.4.2(文件材料以及信息情報、顧客和市場反饋相關(guān)）與產(chǎn)品（服務(wù)）有關(guān)要求的確定：QMS:7.2.1(文件材料以及信息情報、顧客和市場反饋相關(guān)）產(chǎn)品特性：FSMS:7.3.3危害分析：FSMS:7.4(7.4.1/7.4.2/7.4.3/7.4.4)操作性前提方案的建立：FSMS:7.5HACCP計劃的建立：FSMS:7.6(7.6.1/7.6.2/7.6.3/7.6.4/7.6.5)預(yù)備信息的更新、描述前提方案和HACCP計劃文件的更新FSMS:7.7驗證的策劃：FSMS:7.8可追溯性系統(tǒng)：FSMS:7.9不符合控制：FSMS:7.10糾正/糾正措施：FSMS:7.10.1/7.10.2糾正措施：QMS:8.5.2FSMS的確認、驗證和改進：FSMS:8(8.1/8.2/8.3)測量分析和改進：QMS:8監(jiān)視和測量裝置的控制：QMS:7.6（檢測和維護工作可能由另外的專業(yè)人員負責(zé)，但是有些企業(yè)組織則派給了ISO專員）FSMS的驗證：FSMS:8.4內(nèi)部審核：QMS:8.2.2FSMS:8.4.1驗證活動結(jié)果的分析：FSMS:8.4.3過程的監(jiān)視和測量：QMS:8.2.3(可能涉及部分工作，比如以一些方法監(jiān)視體系運行的狀況，保持充分性、適宜性、有效性）持續(xù)改進：QMS:8.5.1FSMS:8.5.1設(shè)計和開發(fā)評審：QMS:7.3.4FSMS的更新：8.5.2二、ISO專員與“物業(yè)、社區(qū)、建筑、石油化工等行業(yè)的ISO專員”以及“ISO22000-FSMS的ISO專員”等相關(guān)說明1.ISO專員的知識框架以構(gòu)建和維持QMS并掌握了EMS/OHSMS為基礎(chǔ)知識能力來定位為適宜所有行業(yè)的ISO專員基礎(chǔ)能力。但是在很多行業(yè)組織中，這仍舊是不夠。在ISO/TS16949中，還有相關(guān)條款在支持，需要更多的知識能力，如對五大工具的理解并能參與若干工具的使用，通常同質(zhì)量控制人員也有著較為密切的合作關(guān)系。目前摩根標準顧問對ISO/TS16949領(lǐng)域，使用“品質(zhì)管理專家”（QMP)來定位若干能力和職能?；赒MS的ISO專員，應(yīng)該同時關(guān)注ISO9004:2000－質(zhì)量改進指南以及企業(yè)組織的自我評價系統(tǒng)“卓越績效準則”（CPE)，并能在自我評價系統(tǒng)中擔(dān)當(dāng)重要的角色。2.由于物業(yè)、社區(qū)、建筑、礦業(yè)開采業(yè)、石油化工等行業(yè)，對環(huán)境管理體系（EMS)以及職業(yè)健康安全管理體系（OHSMS)的要求同樣重要，有時甚至對職業(yè)健康安全更多重視，甚至要上升到第一位，因此，這類企業(yè)組織的ISO專員，必須全面掌握理解QMS/EMS/OHSMS三大管理體系的標準、體系建立、文件、推行、糾正和預(yù)防、改進等工作，不可以單單以掌握ISO9001而滿足于ISO專員這個崗位職能。3.在基于ISO22000:2005的食品安全管理體系中，食品安全小組在FSMS里顯的非常重要，是整個企業(yè)組織正常運營的核心機構(gòu)，而ISO專員又是首先要考慮成為食品安全小組的成員的（摩根標準顧問原定義為HACCP專員）。因此食品、保健品、醫(yī)藥等行業(yè)，應(yīng)該充分考慮到這當(dāng)中的關(guān)系。摩根標準顧問的建議如下：I：食品安全小組組長，通常任職最高管理者代表（在ISO22000中沒有使用“管理者代表”定義），由于中國傳統(tǒng)管理以及文化上的影響，摩根標準顧問建議中國企業(yè)使用“食品安全最高控制中心主任”等稱謂來確定這個職能崗位。食品安全小組組長的確定，應(yīng)該較為側(cè)重食品安全專業(yè)知識和管理體系都了解，其中前者顯得突出重要。食品安全小組組長應(yīng)當(dāng)全面學(xué)習(xí)QMS/EMS/OHSMS/FSMS四個體系的知識。如果有專職的QMS管理者代表，建議以整合體系的方法來確定為副管理者代表。其它體系相同。II：ISO專員在食品安全領(lǐng)域，要著重ISO22000標準管理體系確定的條款執(zhí)行崗位工作。不建議ISO專員游離于食品安全小組之外，而應(yīng)該成為食品安全小組的準成員。食品安全小組的成員不要求所有人都具有ISO專員具備的知識架構(gòu)和標準體系的掌握程度，因為有可能是某些領(lǐng)域的專家工程師，這些專家工程師或者普通的文員，至少要求充分了解FSMS。對于負責(zé)編寫和維護FSMS體系文件等重要工作的成員，則應(yīng)該具有掌握了至少四個體系的知識體系的能力（QMS/EMS/OHSMS/FSMS)甚至更多。三、ISO專員的資質(zhì)證書1.ISO專員學(xué)習(xí)獲得的證書，包含國家ISO9000質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系、OHSAS18000職業(yè)健康安全管理體系三體系內(nèi)審員資質(zhì)證書以及ISO專員寫實資質(zhì)證書。2.對于ISO22000食品安全管理體系的ISO專員，會對應(yīng)為四個體系的內(nèi)審員證書以及ISO專員寫實資質(zhì)證書。寫實資質(zhì)證書，是指在證書上會寫明本學(xué)員獲得的哪些體系內(nèi)審員資質(zhì)證看你如何定義自己了，專員具體來說就是項目擔(dān)當(dāng)。一個項目的負責(zé)人，我們現(xiàn)在不少企業(yè)都引入項目管理的理念，由專人來擔(dān)當(dāng)。因此，此職位是個跨部門管理與協(xié)調(diào)，又有具體工作有待展開的工作。ISO專員還不算很明確。質(zhì)量，環(huán)境等都是ISO標準組織的標準體系頒布者。不管您是單體系還是多體系專員，體系建設(shè)與維護階段專員內(nèi)容各不相同。但其需要具備能力主要有以下幾方面：1、管理素質(zhì)（你稱呼是專員，但項目管理者與統(tǒng)籌者，與各色管理人打交道，你需要明確自己的位置，擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé)與任務(wù)）2、管理技能（這里更強調(diào)橫向協(xié)調(diào)職能，ISO難度更多在文件頒布前的培訓(xùn)與頒布后的執(zhí)行，改善，這需要專員調(diào)動大家的積極性，把體系工作推行得更好，發(fā)揮其作用，象：文書工作，培訓(xùn)工作，會議工作，督導(dǎo)工作，向上匯報，向下說明等都少不了）3、專業(yè)技能（ISO體系標準，體系背景，體系故事，相關(guān)案例，文件整體，你最好能夠知其源，知所以源，做不到，先吃下去；產(chǎn)品流程，關(guān)鍵品質(zhì)控制過程，基本統(tǒng)計與分析技術(shù)的熟悉，這樣你才會與制造部門有更多共鳴與溝通的依據(jù)）4、充分發(fā)揮項目專員的職位優(yōu)勢，關(guān)鍵時候可以成文，向管理者代表或高層進行口頭與書面匯報，以得到對ISO體系工作進程與推行工作的支持。5、學(xué)會尊重別人：有經(jīng)驗的請進,如何做一個ISO專員?謝謝您的標題就有些區(qū)分，不說有經(jīng)驗，沒有給分不說，還要挑人，要求也不說明白，如果以這樣的問題對體系執(zhí)行人員是沒有道理的，不要怪別人不理你。筆者是沒事做，想教訓(xùn)人，勿怪。推行ISO9000標準的“五段十五步”工作方法，此方法可結(jié)合企業(yè)具體情況做相應(yīng)的調(diào)整。一、培訓(xùn)起步，職能分工：二、編寫文件、試點運行：三、內(nèi)部審核、正式運行：四、模擬審核，準備認證：五、正式審核，體系維持：一、培訓(xùn)起步，職能分工：1.培訓(xùn)起步：A.全員ISO9000基礎(chǔ)知識培訓(xùn)。a.培訓(xùn)目的1.了解ISO9000族標準的內(nèi)容；2.了解ISO9000族標準的基本要求；3.了解ISO9000族標準的實施辦法；4.了解企業(yè)推行ISO9000意義和計劃。b學(xué)習(xí)內(nèi)容：1.什么是ISO9000族標準；2.對標準的理解；3.本公司推行ISO9000意義；4.本公司推行ISO9000的計劃和要求。c.參加人員和學(xué)習(xí)時間：1.參加人員：全體人員2.學(xué)習(xí)時間：3個人天。B.骨干培訓(xùn)a.培訓(xùn)目的1.了解ISO9000族標準的基本內(nèi)容；2.領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量體系中的作用；3.了解為什么要推行ISO9000；4.要了解如何推行ISO9000。b.學(xué)習(xí)內(nèi)容1.ISO9000族標準的結(jié)構(gòu)、原理和