版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
Word版本,下載可自由編輯工具管理員崗位職責(zé)9篇【第1篇】機(jī)加工具管理員崗位職責(zé)范本
1.向調(diào)試員提供工具。
2.工具倉庫管理。
3.按照需要向選購部提交工具選購申請。
4.評估送還工具的狀態(tài),并相應(yīng)的送磨或?qū)嵭袑I(yè)的處理措施。
5.清潔送還的刀架和其他工具,重新入庫。
【第2篇】工具管理員崗位職責(zé)
工具庫管理員/倉庫管理/庫房管理/物料管理深圳漢莎技術(shù)有限公司深圳漢莎技術(shù)有限公司,漢莎技術(shù),漢莎職位名稱:工具庫管理員
所屬部門:運營支持部
直接上司:工具庫領(lǐng)班
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)工具的借還管理,確保相關(guān)借出的工具得到有效監(jiān)控,在要求時光內(nèi)準(zhǔn)時歸庫;并對歸還工具的狀態(tài)、數(shù)量舉行確認(rèn),如有差異,準(zhǔn)時和工交流反饋并實行有效措施;
對管理的工具,根據(jù)制定的維護(hù)方案舉行定期檢查、保養(yǎng)、維護(hù),確保各項工具維持在良好的可用狀態(tài);包括但不限于外觀的干凈、工具清單的編制、更新及條形碼維護(hù);
對新購買的工具、設(shè)備根據(jù)公司流程準(zhǔn)時執(zhí)行相關(guān)的收貨、編碼及系統(tǒng)錄入,資料歸檔;
負(fù)責(zé)對生產(chǎn)使用的各項耗材舉行監(jiān)控和補充;
對工具設(shè)備維修所使用的備件舉行管理,定期總結(jié)及向部門經(jīng)理/主管報告耗材備庫及使用情況;
負(fù)責(zé)工具庫的5s管理;
負(fù)責(zé)工具庫盤點、收拾,并保證賬實全都。
【任職資歷】
22歲-30歲,大專以上學(xué)歷;
有2年以上倉庫管理工作閱歷;
有一定的英語基礎(chǔ),能夠舉行聽、說、寫;
有較好的計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ),能嫻熟使用word,excel等工具;
擅長表述和交流,具有良好的團(tuán)隊合作精神;
工作責(zé)任心強,耐心細(xì)致;能適應(yīng)常常倒班;
有鉗工資歷證書及數(shù)控加工證書優(yōu)先。
【第3篇】工具管理員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1、遵守公司的各項規(guī)則制度。
2、工具室是公司特地管理工具及專用修理設(shè)備的部門。室內(nèi)除管理人員外,其余人員不得入內(nèi)。
3、工具管理人員要仔細(xì)負(fù)責(zé),遵守公司工具管理制度,做好工具的保管、清潔等管理工作。
4、修理人員因違背操作規(guī)程損壞工具,保管員應(yīng)立刻與有關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系,做出處理看法,并上報有關(guān)部門,否則視為保管不當(dāng),予以同樣處罰。
5、規(guī)范各類工具的保管、領(lǐng)用、以舊換新、移交、報廢程序,以避開工具的超標(biāo)領(lǐng)用及調(diào)任無交接等現(xiàn)象。
崗位要求:
學(xué)歷要求:中技
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作閱歷
【第4篇】工具設(shè)備管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行公司相關(guān)管理制度。
2、將各種工具分類編號,按用途、類別、規(guī)格、設(shè)備型號舉行分管。
3、管理工具帳、卡并在帳卡上具體記錄領(lǐng)用日期、數(shù)量、種類、型號。
4、按工具的分類名目舉行記下,建立工具編號。
5、按照生產(chǎn)需要,簡便領(lǐng)用手續(xù),削減領(lǐng)用時光。
6、檢查領(lǐng)用手續(xù),填寫工具領(lǐng)用記下表,完美領(lǐng)還手續(xù)。
7、檢查帳、物,做到帳物相符。
8、檢查工具、夾具、量具精度和公差是否符合本單位的使用標(biāo)準(zhǔn),定期送交計量部門鑒定檢驗。
9、對報損單和報失單的管理和批準(zhǔn)。
10、按庫房管理的工作程序舉行工作。
11、定期盤庫。
任職要求:
1、從事汽車4s店相關(guān)工作1年以上;
2、交流順暢,工作仔細(xì)精心,有耐心。
【第5篇】工具資料管理員崗位職責(zé)
1、教導(dǎo)程度
中專及以上學(xué)歷
2、閱歷
具有1年相關(guān)工作閱歷
3、特別學(xué)問
了解庫房管理學(xué)問,具備一定的修理學(xué)問和汽車?yán)碚搶W(xué)問
4、技能
有一定的交流能力,協(xié)調(diào)能力及管理閱歷,認(rèn)識把握計算機(jī)
【第6篇】工具管理員平安生產(chǎn)崗位職責(zé)
1、對所屬范圍內(nèi)的全部工作負(fù)全面責(zé)任。
2、建立健全各類管理臺帳,分類明確,填寫仔細(xì)、精確?????。
3、各類材料、設(shè)備、工具等分類碼放、各歸其位、上臺上架、掛牌管理,管線、牌板等懸掛整齊一條線。
4、工作場所內(nèi)清潔衛(wèi)生,無灰塵、垃圾等。達(dá)到文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求。5、對各種材料物品的庫存狀況做到了如指掌,杜絕走失、盜竊現(xiàn)象。
6、對超領(lǐng)、外借等狀況,須經(jīng)工隊值班領(lǐng)導(dǎo)同意,嚴(yán)禁私自做主。
7、做好交接班工作,認(rèn)真交接,仔細(xì)記錄。
8、遵章守紀(jì),堅守崗位。保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
【第7篇】工具設(shè)備管理員崗位職責(zé)工具設(shè)備管理員職責(zé)任職要求
工具設(shè)備管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
專用工具、設(shè)備的出入庫記下、催還、維護(hù)、保養(yǎng)、庫存管理;
售后專業(yè)資料的借閱、催還、維護(hù)、日常管理;
油漆輔料的出入庫記下、庫存管理;
工具、設(shè)備、油漆輔料、售后專業(yè)資料的盤點,確保每月帳、卡、物全都。
任職要求:
統(tǒng)招中專以上,或大專及以上同等學(xué)歷;
具備倉管工作閱歷優(yōu)先;
工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),誠實,責(zé)任心強;
具有一定汽車構(gòu)造及修理常識。
【第8篇】工具資料管理員崗位職責(zé)任職要求
工具資料管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1-專用設(shè)備、工具的管理
2-修理技術(shù)資料及設(shè)備工具的資料管理
3-低值易耗品、勞保用品的管理
任職要求:
1.中專及以上教導(dǎo)程度
2.一年以上相關(guān)行業(yè)同等職位管理閱歷
3.具備庫房管理及文件資料管理學(xué)問
4.有很好的事物條理性及團(tuán)隊配合精神、聽從支配;有較強的成本控制意識等;具備基本的英語聽說讀寫能力;嫻熟應(yīng)用計算機(jī)辦公應(yīng)用系統(tǒng)
工具資料管理員崗位
【第9篇】工具管理員崗位職責(zé)內(nèi)容
1、遵守公司的各項規(guī)則制度。
2、工具室是公司特地管理工具及專用修理設(shè)備的部門。室內(nèi)除管理人員外,其余人員不得入內(nèi)。
3、工具管理人員要仔細(xì)負(fù)責(zé),遵守公司工具管理制度,做好工具的保管、清潔等管理工作。
4、建立健全工具管理總帳,設(shè)立工具管理員分帳,暫時借用工具管理記下,各種帳卡要求數(shù)據(jù)精確?????,項目清晰,增減準(zhǔn)時,傳遞便利。
5、修理工人領(lǐng)用工具須履行借用手續(xù)后,方可放出。
6、修理人員所借常用工具要細(xì)心保管,不得走失、損壞,工具管理員要定期抽檢,發(fā)覺走失責(zé)任當(dāng)事人寫出檢查并報有關(guān)負(fù)責(zé)人和財務(wù)部,將按有關(guān)規(guī)定舉行罰款和賠償。
7、工具保管員不得將工具私自向公司外部借出,如
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年信陽航空職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年安徽衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年大同煤炭職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試備考試題及答案詳細(xì)解析
- 2026年益陽醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能考試備考試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年鄭州西亞斯學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026海南儋州市事業(yè)單位(考核)招聘213人(第一號)考試重點題庫及答案解析
- 2026年武漢城市職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年四川司法警官職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試備考試題及答案詳細(xì)解析
- 2025年上交所金融筆試題目及答案
- 服務(wù)外包人員保密管理制度(3篇)
- 2026中國電信四川公用信息產(chǎn)業(yè)有限責(zé)任公司社會成熟人才招聘備考題庫及答案詳解(奪冠系列)
- 成都高新區(qū)桂溪街道公辦幼兒園招聘編外人員考試備考題庫及答案解析
- 2025年醫(yī)院病歷管理操作規(guī)范
- 2026云南保山電力股份有限公司校園招聘50人筆試備考題庫及答案解析
- 學(xué)堂在線 雨課堂 學(xué)堂云 莊子哲學(xué)導(dǎo)讀 章節(jié)測試答案
- 23G409先張法預(yù)應(yīng)力混凝土管樁
- GB/T 42288-2022電化學(xué)儲能電站安全規(guī)程
- 地質(zhì)災(zāi)害治理工程用表格(完整資料)
- GB/T 9254.1-2021信息技術(shù)設(shè)備、多媒體設(shè)備和接收機(jī)電磁兼容第1部分: 發(fā)射要求
評論
0/150
提交評論