第頁共頁大學生簽就業(yè)協(xié)議書大學生簽就業(yè)協(xié)議書。甲方：_________大學學生處乙方(用人單位)：_______丙方(學生)：___________為保證就業(yè)實習工作的順利進展，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自愿合作的原那么，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方成認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，其中1.工作內(nèi)容：_________2.工作時間：_________3.就業(yè)實習報酬和福利待遇：_________二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習報酬外應向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數(shù)，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購置人身保險等。三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開場之日至分開之日的全部報酬。乙方有權根據(jù)其用工需要而終止與丙方實慣用工關系，乙方終止用工關系需提早10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離任，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。四、乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關系。五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身平安提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否那么，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承當責任。在工作期間，乙方對丙方的成心行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。六、甲方是詳細負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。七、乙方有權與丙方簽定有關知識產(chǎn)權、保密義務等協(xié)議。甲方催促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________負責人(簽字)：_______負責人(簽字)：________________年____月____日_________年____月____日簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________丙方(簽字)：_________班級：_________________學號：__________________________年____月____日簽訂地點：_____________簽大學生就業(yè)協(xié)議書簽大學生就業(yè)協(xié)議書1甲方〔用人單位〕：乙方〔姓名〕：甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守老實、信譽的原那么，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，依法達成如下協(xié)議：一、甲方同意錄〔聘〕用乙方。二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。三、甲方錄〔聘〕用乙方工作期限為年，工作地點為，工作崗位為XXX。四、甲方錄〔聘〕用乙方工作期間，乙方月實際工資收入不低于XX元〔該項收入不得低于____規(guī)定的最低工資標準〕。五、甲方錄〔聘〕用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險〔包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險〕，提供相關的福利待遇，以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生條件和勞動防護用品。六、甲方可根據(jù)工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否那么以學校畢業(yè)時體檢為準。七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。八、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責；乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。九、符合以下情形之一，經(jīng)書面告知對方，本協(xié)議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的；2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員，或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部方案、欠興旺方案、三支一扶、效勞社區(qū)方案等國家和地方基層就業(yè)工程的；3、乙方報到時未獲得畢業(yè)資格的；4、乙方被依法追究刑事責任的；5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求賠償相關損失。十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應當采用書面形式。十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請有關部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于年月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù)，或簽訂勞動〔聘用〕合同，乙方應當積極配合。本協(xié)議中關于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動〔聘用〕合同。十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄〔聘〕用手續(xù)后，本協(xié)議終止。甲方〔公章〕：乙方〔簽名〕：簽大學生就業(yè)協(xié)議書2按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議：一、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實介紹自己的情況，理解單位的使用意圖，說明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到，假設遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位同意。二、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡獲得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約，未獲得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無效。三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)方案，報教育部批準，學校負責辦理派遣手續(xù)。四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原那么上應在簽訂協(xié)議前進展單獨體檢，否那么，以學校體檢為準。五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其它約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一局部。六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，假設有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方承當違約責任。七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份，復印無效。姓名性別年齡民族政治相貌培養(yǎng)方式安康情況專業(yè)學歷學制家庭地址應聘意見：就業(yè)協(xié)議書大學生范文就業(yè)協(xié)議書大學生范文篇1畢業(yè)生：__________________用人單位：________________培養(yǎng)單位：________________簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、____以及按照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、老實信譽的原那么。第三條畢業(yè)生與用人單位有權利理解對方的實際情況，被理解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違背國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的根據(jù)。第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。雙方協(xié)議的主要條款用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________通訊地址:_____________郵政編碼:______________聯(lián)絡人及:_________單位性質(zhì):______________檔案:_________________接收單位名稱:_________________郵政編碼：_____________詳細地址:_____________畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________民族:_________________出生年月:______________學院:_________________專業(yè):__________________政治相貌:_____________學位類別:______________學歷:_________________培養(yǎng)方式:______________生地:_______________婚姻狀況:______________聯(lián)絡方式:_____________就業(yè)協(xié)議書大學生范文篇2甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守老實、信譽的原那么，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，依法達成如下協(xié)議：一、甲方同意錄(聘)用乙方。二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù)，乙方予以積極配合。四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年，工作崗位為，工種為。五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月(年)實際工資收入不低于元(該項收入不得低于____規(guī)定的最低工資標準)。六、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生條件和勞動防護用品。七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無，那么填無)：八、甲方雙方協(xié)商達成一致后，應在個工作日內(nèi)簽訂本就業(yè)協(xié)議。九、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。十、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責20xx高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文20xx高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文。乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。十一、符合以下情況之一，經(jīng)書面告知對方，本協(xié)議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿效勞工程;3、乙方報到時未獲得畢業(yè)資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況。十二、甲乙雙方應全面履行協(xié)議。假設一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。十三、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。十四、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。十五、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。十六、本協(xié)議一式四份，甲方、乙方、學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份十七、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后，由甲方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記，并由學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案，報省教育廳簽發(fā)就業(yè)報到證。十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款，從其約定(如無，那么填無;如有，那么另需雙方簽字才生效)：甲方(公章)：乙方(簽名)：年月日年月日就業(yè)協(xié)議書大學生范文篇3用人單位(甲方)：用人單位全稱畢業(yè)生(乙方)：張三學校：XXXX大學XX學院2.表格甲方(用人單位)單位名稱：寫全稱組織機構代碼：不用填單位隸屬：按實際情況填寫聯(lián)絡人：用人單位人事部負責人單位地址：寫全稱聯(lián)絡：用人單位人事部單位類別：根據(jù)用人單位性質(zhì)填寫單位行業(yè)：根據(jù)用人單位性質(zhì)填寫pS：以上填寫需要自己理解或者向單位理解清楚再填寫檔案接收單位填寫標準：(1)在福州工作：一般由學院協(xié)助代辦，將檔案寄放在中國海峽人才市場或福建省青年人才開發(fā)中心，詳細事項在規(guī)定時間輔導員會通知，相關人才市場的工作人員會來學校現(xiàn)場辦公，選擇辦理的同學在規(guī)定日期應持一寸免冠照三張，手續(xù)費三百元左右到行政樓二樓指定地點辦理。(2)在廈門工作：首先要到廈門市人事局辦理接收函(福建省內(nèi)僅廈門有此規(guī)定)，事后檔案都是放在廈門市人事局下屬的有政府性質(zhì)的廈門市人才效勞中心。(3)在省內(nèi)其它地市工作：檔案都是存放在市人事局下屬的人才效勞中心或者人才市場。(4)在外省工作：除上海市要辦理接收函(與廈門一致)，其它省均不用，檔案在上海市人事局下屬的人才效勞中心或人才市場。其余外省市的檔案均存放于外省那一市的人事局下屬的人才效勞中心或人才市場pS：所有檔案都是由學院畢業(yè)生就業(yè)指導中心通過機要途徑進展，同學們可于月份致電學院畢業(yè)生就業(yè)指導中心查詢案接收地址填寫標準：根據(jù)上述的接收單位地址填寫，書寫格式如下：**市**路**號****效勞中心或人才市場戶口遷移地址填寫標準：私企一般沒有集體戶，假如戶口在學校的話，戶口一般都是從學校遷回家里，所以在此欄只要按實際情況填寫家庭地址即可。乙方(畢業(yè)生)聯(lián)絡：家庭及手機號碼培養(yǎng)類別：非定向家庭住址：寫全稱，詳細至門牌號為止郵政編碼：根據(jù)實際情況填寫用人單位意見：蓋用人單位人事部的章用人單位主管部門或人事代理機構意見：在廈門工作的不用蓋章，但要去廈門市人事局開審批表(見廈門市接收高等、中等院校畢業(yè)生就業(yè)申報表)，省內(nèi)其它市縣到當?shù)厝瞬攀袌錾w章(詳細哪個人才市場，大家詢問下自己的公司)。福建省外城市，詳詢當?shù)厝耸戮?。學校院(系)意見：回XX系辦公室蓋章(行政樓一樓右手邊)學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門意見：到院畢業(yè)生就業(yè)指導中心蓋章(河西行政樓2樓左手邊，聯(lián)絡XXXXXX)學校名稱：XXXX大學XX學院：35XXXX聯(lián)絡：XXXXXXX學校地址：XXXXXXXXX聯(lián)絡人：XXXXXXXXXx大學生推薦就業(yè)協(xié)議書甲方：乙方：為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目的，以就業(yè)為導向的辦學方針，建立需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)的教學形式，使畢業(yè)生可以學以致用，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。一、甲方應履行的職責1、根據(jù)乙方提供的入學材料，到省教育廳辦理正式錄取手續(xù)，負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作。2、按國家教育部規(guī)定的教學方案和教學大綱及用人單位的實際需求進展教學，保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務。3、學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè)，并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位。4、負責畢業(yè)生崗前培訓工作。5、負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院20xx年招生的各個高職專業(yè)。二、乙方應履行的職責1、學生必須修滿規(guī)定的學時。2、在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度，刻苦學習，成績必須到達合格以上。3、學生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學錄取材料。4、學生在校期間必須配合學院進展上崗培訓及推薦就業(yè)。三、假如乙方出現(xiàn)以下情況之一，甲方不負責安置工作。1、在校期間不認真學習，所學課程成績有不合格的，不能按時獲得畢業(yè)證者。2、不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交，但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者。3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。5、無正當理由，出于個人好惡，不服從推薦就業(yè)者。四、其它規(guī)定1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情，由雙方協(xié)商解決。2、十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字。3、本協(xié)議一式兩份，學院和學生各一份。甲方：乙方：(學生)法定代表人(蓋章)監(jiān)護人：(家長)年月日大學生畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生：__________________用人單位：________________培養(yǎng)單位：________________簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、____以及按照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、老實信譽的原那么。第三條畢業(yè)生與用人單位有權利理解對方的實際情況，被理解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違背國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的根據(jù)。第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。雙方協(xié)議的主要條款用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________通訊地址:_____________郵政編碼:______________聯(lián)絡人及:_________單位性質(zhì):______________檔案:_________________接收單位名稱:_________________郵政編碼：_____________詳細地址:_____________畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________民族:_________________出生年月:______________學院:_________________專業(yè):__________________政治相貌:_____________學位類別:______________學歷:_________________培養(yǎng)方式:______________生地:_______________婚姻狀況:______________聯(lián)絡方式:_____________雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：第一條畢業(yè)生工作的地點：____________________第二條畢業(yè)生的工作崗位是：__________________第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址：________________用人單位每月支付的勞動報酬是：________________畢業(yè)生到用人單位初次效勞的期限是：____________畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立雙方商定按以下步驟解決爭議：一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向____主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。三、調(diào)解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。一方違約向另一方承當違約責任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2000元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章前方可解除協(xié)議。其他約定：_________________________________________________畢業(yè)生意見：___________用人單位意見：_______________簽字：_________________簽字：______________________________年_____月_____日_________年_______月_______日用人單位主管部門意見：_______簽字、蓋章：__________________________年_______月_______日大學生定向就業(yè)協(xié)議書編號：_________甲方：_________乙方：_________籍貫：________________身份證號：________________聯(lián)絡方式：________________根據(jù)國家工信部〔XXXX〕第XXX號文件精神和甲方在全國城鄉(xiāng)地區(qū)建立綜合信息效勞站的實際需要，在平等、自愿、公開的原那么根底上，甲乙雙方訂立定向就業(yè)協(xié)議如下：1、自簽訂本協(xié)議起，乙方成為甲方全國綜合信息效勞站體系內(nèi)正式工作人員，享受甲方規(guī)定的系統(tǒng)內(nèi)正式工作人員待遇及相關保障。2、乙方必須參加為期一個月的崗前培訓(詳細培訓方案見指定的集訓中心的公示)，完成相關學業(yè)內(nèi)容，而且通過NCBA職業(yè)培訓，將獲得甲方頒發(fā)的《城鄉(xiāng)綜合信息效勞上崗資格證