第頁(yè)2023辦公室主任的演講稿有關(guān)辦公室主任的演講稿模板匯總9篇

演講稿可以根據(jù)用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個(gè)重要的打算工作。在社會(huì)一步步向前開展的今日，我們可以運(yùn)用演講稿的時(shí)機(jī)越來越多，演講稿的留意事項(xiàng)有很多，你確定會(huì)寫嗎？以下是我為大家整理的辦公室主任的演講稿9篇，歡送閱讀，希望大家能夠喜愛。

辦公室主任的演講稿篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

我叫xxx，今年x歲，高校畢業(yè)，一九九五年五月從東明縣農(nóng)業(yè)局選調(diào)到縣檢察院，x年通過“一推雙考〞被任命為辦公室副主任，同時(shí)主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己，為大家效勞的宗旨站到這里，競(jìng)選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。

大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點(diǎn)，頭緒繁雜，任務(wù)艱難。剛剛參與辦公室主任競(jìng)選演講的幾位同志，每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。那么，我的優(yōu)勢(shì)是什么？我出謀劃策，當(dāng)好“詢問員〞。

二是立足本職，當(dāng)好“效勞員〞。為領(lǐng)導(dǎo)效勞是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)效勞的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾效勞。因此，假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)親密聯(lián)系全體干警，主動(dòng)傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)切大家的疾苦，力爭(zhēng)為大家產(chǎn)好“管家〞，做一名合格的“效勞員〞。

三是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員〞。辦公室處在我院的樞紐位置，須要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)注意團(tuán)結(jié)、顧全大局，與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我院的各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

四是加強(qiáng)管理，當(dāng)好“管理員〞。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)加強(qiáng)管理，完善政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等各項(xiàng)制度，為辦公室人員定崗定責(zé)，做到責(zé)任明確，任務(wù)詳細(xì)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)同志的主動(dòng)性和創(chuàng)立性，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，最終我只想說一句話，那就是：給我一次時(shí)機(jī)，還您一個(gè)滿足！

辦公室主任的演講稿篇2

行政辦公室主任競(jìng)選演講稿位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

我叫×××，今年××歲，高校畢業(yè)，××月調(diào)到縣檢察院，××年通過“一推雙考〞被任命為辦公室副主任，同時(shí)主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己，更是為大家效勞的宗旨站到這里，競(jìng)選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。

大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點(diǎn)，頭緒繁雜，任務(wù)艱難。剛剛參與辦公室主任競(jìng)選演講的幾位同志，每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。那么，我的優(yōu)勢(shì)是什么？我要說，我的優(yōu)勢(shì)就在于兩個(gè)方面：

第一、我××年××月起先主持辦公室工作，至今已××年有余，在這里，我不想大談特談我院辦公室如何在××年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評(píng)比中獲得第××名的好成果，因?yàn)闃s譽(yù)屬于大家，成果代表過去，我只想說，××年多的工作實(shí)踐使我熟識(shí)了辦公室的工作特點(diǎn)，使我增加了工作實(shí)力，使我積累了肯定的工作閱歷。假設(shè)我能中選辦公室主任，全部這些都將有利于我盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)工作要求。

其次、我一向勤勤懇懇、作風(fēng)正派，有一顆一心一意為大家效勞的心。雖然我不擅長(zhǎng)說一些漂亮好聽的話，但我敢說實(shí)話，能辦實(shí)事。在我主持辦公室工作期間，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事，我都做到了一視同仁，這一點(diǎn)大家是有目共睹的。

優(yōu)勢(shì)當(dāng)然重要，但僅有優(yōu)勢(shì)也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色，還必需有自己的思路和設(shè)想。我的主要目標(biāo)概括起來就是以下四個(gè)方面：

一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好“詢問員〞，辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。假設(shè)我能中選辦公室主任，我將主動(dòng)主動(dòng)地站在全局的角度思索問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給信息、出謀劃策，當(dāng)好“詢問員〞。

二是立足本職，當(dāng)好“效勞員〞。為領(lǐng)導(dǎo)效勞是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)效勞的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾效勞。因此，假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)親密聯(lián)系全體干警，主動(dòng)傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)切大家的疾苦，力爭(zhēng)為大家產(chǎn)好“管家〞，做一名合格的“效勞員〞。

三是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員〞。辦公室處在我院的樞紐位置，須要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)注意團(tuán)結(jié)、顧全大局，與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我院的各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

四是加強(qiáng)管理，當(dāng)好“管理員〞。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)加強(qiáng)管理，完善政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等各項(xiàng)制度，為辦公室人員定崗定責(zé)，做到責(zé)任明確，任務(wù)詳細(xì)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)同志的主動(dòng)性和創(chuàng)立性，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，最終我只想說一句話，那就是：給我一次時(shí)機(jī)，還您一個(gè)滿足！

感謝大家

辦公室主任的演講稿篇3

我于××年在××××學(xué)校畢業(yè)后，安排到××市司法局工作，〔……介紹下個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)以及學(xué)習(xí)進(jìn)修經(jīng)驗(yàn)〕。我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是法院辦公室主任。

一、競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)。

××年××月份通過競(jìng)爭(zhēng)上崗，我擔(dān)當(dāng)了辦公室副主任，在擔(dān)當(dāng)副主任××年時(shí)間內(nèi)，我從中體會(huì)到法院的后勤管理工作在整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中，在整個(gè)審判活動(dòng)中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個(gè)困難的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比擬，有其獨(dú)特的特性，除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務(wù)供給有利的物質(zhì)保障，為法院創(chuàng)立一個(gè)良好的工作學(xué)習(xí)、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益，即詳細(xì)又實(shí)在。但最主要的是法院后勤工作的困難性，既有人際關(guān)系，又有人與物的關(guān)系，比方審判業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材等物資保障，以及法院工作人員的生活樣樣都要細(xì)心考慮，細(xì)心支配，稍有疏漏就會(huì)影響審判業(yè)務(wù)的綻開和審判人員辦案的心情。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關(guān)系，又要處理好法院與外部的諸多方面的關(guān)系，我在這方面的有些做法在前面的述職報(bào)告中也做了陳述，現(xiàn)不再一一贅述。

二、競(jìng)崗勝利后的改革措施。

假設(shè)我能競(jìng)爭(zhēng)成辦公室主任，隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認(rèn)為后勤管理應(yīng)當(dāng)以搞好效勞保障為根底，以科學(xué)管理為手段，大膽引進(jìn)外地閱歷，以提高效益為目的。

〔一〕后勤管理社會(huì)化、企業(yè)化。隨著法院機(jī)構(gòu)改革的不斷深化，光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了，必需運(yùn)用行政和經(jīng)濟(jì)相結(jié)合的手段，也就是將效勞型逐步轉(zhuǎn)化為效勞經(jīng)營(yíng)型?，F(xiàn)在法院這種“小而全〞的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財(cái)力的極大奢侈，與法院審判工作的須要也不相適應(yīng)。實(shí)行后勤管理社會(huì)化和企業(yè)化，將效勞職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來，成為經(jīng)濟(jì)實(shí)體的效勞中心，為法院工作人員供給就餐效勞、交通信息效勞、住房修理效勞、會(huì)議及環(huán)境綠化、美化效勞等等。這樣不但可以縮減行政編制，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，而且還可以提高工作效率，加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)，創(chuàng)立經(jīng)濟(jì)效益。

〔二〕資源配制效益化。現(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財(cái)務(wù)管理、效勞接待、飲食、醫(yī)療效勞、通訊等等，包攬了很多管不了也管不好的事物，形成了“大而全〞、“小而全〞的封閉格局，造成了人才、資源的奢侈。我覺得把后勤效勞部門的改革同改組、改造和加強(qiáng)管理結(jié)合起來，在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營(yíng)、接待、餐飲、住房修理、環(huán)境綠化、文印、通訊等效勞性工作中，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量，以產(chǎn)生其經(jīng)濟(jì)效益。

〔三〕效勞商業(yè)化。法院的后勤效勞部門要跳出無償效勞的怪圈，樹立效勞出效益的觀念，把堅(jiān)持效勞的宗旨與效勞商業(yè)化統(tǒng)一起來，使效勞的投入、產(chǎn)出和收益進(jìn)入一個(gè)良性循環(huán)的開展軌道。

〔四〕用工市場(chǎng)化。我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工方法，引入用人競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，依據(jù)后勤效勞工作的不同崗位，不同勞動(dòng)強(qiáng)度，不同業(yè)務(wù)要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況，實(shí)行全員勞動(dòng)合同制，按勞取酬，對(duì)某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實(shí)行“公開招考，擇優(yōu)錄用〞的方法招用合同工。實(shí)行定崗定員，必要時(shí)實(shí)行后勤管理人員聘用制。

總而言之，法院后勤工作，要真正實(shí)現(xiàn)為審判工作供給全面高效的效勞。

感謝大家

辦公室主任的演講稿篇4

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

經(jīng)過幾天來的分析思索，我確定競(jìng)爭(zhēng)綜合辦公室主任這個(gè)崗位。

我叫，今年歲，大專文化，助理睬計(jì)師職稱。年月在煙草公司參與工作，年元月至今始終從事會(huì)計(jì)工作已有年的會(huì)計(jì)工齡。年任煙草公司財(cái)會(huì)股付股長(zhǎng)，年任煙草公司財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)至今。年參加中國(guó)共產(chǎn)黨。

首先，談?wù)勎覍?duì)這個(gè)崗位的相識(shí)。

依據(jù)“三集中〞改革的須要，原財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)科合并到辦公室，統(tǒng)稱綜合辦公室，其職能一是為局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，剛好精確的供給決策所需的數(shù)字和資料，又是為全局當(dāng)好總管。千頭萬緒，無一遺忘，為一線職工當(dāng)好后勤，盡心竭力，搞好效勞。二是為中心整個(gè)經(jīng)營(yíng)供給精確、真實(shí)、可行的財(cái)務(wù)核算和報(bào)告。三是為中心搞好營(yíng)銷管理，促進(jìn)銷售任務(wù)順當(dāng)完成。

其次，談?wù)勎腋?jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位的一些自身優(yōu)勢(shì)。

第一：我為人胸懷坦蕩，公正正派，善解人意，與人為善，不搞小動(dòng)作，這么多年來沒有和任何人紅過臉，背后損誨過人。始終認(rèn)為：“緘默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福〞。

其次、經(jīng)過多年實(shí)際工作的磨練，已走過了從不熟識(shí)、不適應(yīng)到得心應(yīng)手、游刃有余的過程。多年來珍貴的工作實(shí)踐中，我積累了豐富的工作閱歷，總結(jié)出了一整套較為好用的工作方法，本著“只干不說，先干后說，干好了再說〞的心態(tài)，作到了克盡職守，不事張揚(yáng)，無私奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，總是想盡一切方法按質(zhì)按量的完成。

第三：由于本人從事財(cái)務(wù)管理工作多年，對(duì)國(guó)家在各個(gè)階段的經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)規(guī)那么都比擬熟識(shí)，財(cái)務(wù)工作受條條框框限制較多，在熟知政策的前提下，如何在工作中堅(jiān)持原那么性、提高敏捷性、發(fā)揮創(chuàng)立性是一門很大的學(xué)問，政策駕馭運(yùn)用得好，那么會(huì)促進(jìn)事業(yè)的開展，反之，那么會(huì)限制思維，束縛手腳，最終影響成效。工作多年的閱歷，使我摸索出一條既能堅(jiān)持原那么性、又有肯定敏捷性，思想不僵化的工作方法，在工作中，能做到詳細(xì)問題詳細(xì)分析，找準(zhǔn)政策依據(jù)，拓展政策輻射范圍、領(lǐng)域，敏捷運(yùn)用政策。

第四：從事這么多年的財(cái)務(wù)工作中，我為企業(yè)的生存開展做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。首先，充分利用所學(xué)的專業(yè)學(xué)問，正確處理稅收方面的政策為企業(yè)的利潤(rùn)和職工的福利增創(chuàng)了效益。多年來，在各級(jí)財(cái)務(wù)大檢查中得到了很高的評(píng)價(jià)，且在全區(qū)的財(cái)務(wù)工作中得到了屢次表彰和確定。再次，正確處理好對(duì)外往來與有關(guān)部門建立了良好的工作關(guān)系，具有肯定的協(xié)調(diào)實(shí)力，為企業(yè)的開展，創(chuàng)立了有利條件。

假設(shè)我能擔(dān)當(dāng)綜合辦公室主任的職務(wù)，我對(duì)今后工作有以下幾點(diǎn)設(shè)想：

第一、話說“沒有規(guī)那么，不成方圓〞。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，所謂的規(guī)那么就是一系列嚴(yán)密的規(guī)章制度。現(xiàn)有的制度可能滿意今日和以前的工作須要，但是隨著形勢(shì)的開展必需隨時(shí)增補(bǔ)和調(diào)整，方能保持它的先進(jìn)性和科學(xué)性。但是從另一方面來說，有了好的制度，不嚴(yán)格的執(zhí)行，所謂的制度也不過是一紙空文，所以，我打算將“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求〞作為新的綜合辦公室的行為指南。獎(jiǎng)懲要兌現(xiàn)，測(cè)算要精確，紀(jì)律要嚴(yán)格，辦事要透亮。在從嚴(yán)管理的同時(shí)，我將堅(jiān)持“以人為本〞，并注意硬件設(shè)施的改善，努力為廣闊職工營(yíng)造團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、美麗的工作環(huán)境。

其次、適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的改革開展的要求，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，變更傳統(tǒng)型的財(cái)務(wù)管理模式，在理好財(cái)?shù)母咨?，更加重視生好?cái)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)預(yù)算，分析及籌資功能。加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)，精確完整。

第三、綜合辦公室要不斷將本部門各項(xiàng)工作予以梳理，對(duì)那些切實(shí)可行的做法要予以堅(jiān)持，對(duì)與現(xiàn)代企業(yè)開展相悖的要重新諦視，逐步剝離。另外，還要依據(jù)中心開展須要，將綜合辦公室各項(xiàng)根底工作落實(shí)到職工崗位責(zé)任制，真正將綜合辦公室各項(xiàng)根底工作夯實(shí)做細(xì)，做到“千斤重?fù)?dān)人人挑，人人肩上有目標(biāo)〞。

第四、參謀到位。充分發(fā)揮辦公室主任的參謀和助手作用，在工作中，恪盡職守、銳意創(chuàng)新，做到敢出方法、善出方法、會(huì)出方法，主動(dòng)幫助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。再者主動(dòng)效勞。不斷增加政治責(zé)任感和使命感，發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，想領(lǐng)導(dǎo)者之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，主動(dòng)主動(dòng)地想問題，辦事情，同時(shí)留意做好閱歷總結(jié)，覺察問題剛好訂正。

在我演講即將結(jié)束時(shí)，我想說的是：假設(shè)我在竟聘中不能取勝，我將一如既往格守職質(zhì)，努力工作，為中心奉獻(xiàn)自己的微薄力氣。深信，在新領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過這樣科學(xué)和公允的形式，推造出來的肯定是公司里最優(yōu)秀的人選，真正得才兼?zhèn)涞闹袑痈刹俊?/p>

我的演講結(jié)束了，感謝大家！

辦公室主任的演講稿篇5

在挑戰(zhàn)與超越中實(shí)現(xiàn)生命的價(jià)值敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委：

大家好！

我叫xxx，現(xiàn)在xxx職務(wù)。今日我競(jìng)聘的是辦公室主任崗位！此時(shí)，站在這屬于強(qiáng)者的舞臺(tái)，我想用三個(gè)詞來概括此時(shí)的感受：第一個(gè)詞，感謝！首先，我要由衷地感謝省衛(wèi)生監(jiān)督所的各位領(lǐng)導(dǎo)和今日在座的各位評(píng)委，感謝你們?yōu)槲夜┙o了這樣一個(gè)展示自我、增長(zhǎng)見識(shí)、接受選擇的時(shí)機(jī)；其次個(gè)詞，責(zé)任！在我的心目中，辦公室主任這個(gè)職務(wù)不是權(quán)利和榮譽(yù)的象征，而是一份沉甸甸的責(zé)任，今日我正是為了責(zé)任而來。第三個(gè)詞，努力！多年來，我始終要求自己，“坦坦蕩蕩做人,勤勤懇懇做事〞，無論做任何事情，我都會(huì)力求做到盡善盡美。今日，還是這一信念鼓勵(lì)著我，義無返顧地走上了講臺(tái)。此刻，我希望以自己的實(shí)力贏得這一崗位，更希望以自己的真誠(chéng)贏得大家的掌聲！首先，請(qǐng)?jiān)试S我做一下簡(jiǎn)潔的自我介紹：

我今年————————工作。

此次競(jìng)聘，經(jīng)過綜合權(quán)衡，競(jìng)聘這一職位，我有以下優(yōu)勢(shì)：第一，我具有較好的個(gè)人素養(yǎng)。

本人為人正派，工作努力，要求上進(jìn)，注意形象，群眾，同事公認(rèn)度較高。在工作、生活中，我始終堅(jiān)持以“誠(chéng)意〞待人，以“懇切〞感人，以“誠(chéng)懇〞做人，能不折不扣地維護(hù)行里的利益。其次，具有較全面地組織協(xié)調(diào)工作的素養(yǎng)和實(shí)力。

我平常工作識(shí)大體，顧大局，處理問題比擬周全，團(tuán)結(jié)同志，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的關(guān)系，做工作，辦事情，能夠做到思路清楚，行為有度，頭緒清楚，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的事情盡可能的作到事事有回音，件件有著落。

第三，我有扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問根底和較豐富的實(shí)踐閱歷。

我平常注意學(xué)問積累，從〔客戶自己加〕，通過自身的努力學(xué)習(xí)，

本人都能盡快進(jìn)入角色，較快的在短時(shí)間內(nèi)熟識(shí)業(yè)務(wù)，工作上能獨(dú)當(dāng)一面。

第四，我具有較強(qiáng)的文字功底。

辦公室是機(jī)關(guān)公文處理的管理機(jī)構(gòu)。從事了多年的辦公室工作，我嫻熟起草了各種報(bào)告、工作安排、工作總結(jié)、典型事例、狀況反映、會(huì)議紀(jì)要以及領(lǐng)導(dǎo)講話稿等材料，并保證了較高的質(zhì)量，并根據(jù)“剛好、精確、標(biāo)準(zhǔn)、平安〞的要求，加強(qiáng)了公文處理的程序化和標(biāo)準(zhǔn)化。較強(qiáng)的文字功底是做好一名辦公室主任所必需具備的綜合素養(yǎng)之一。

同時(shí)，我還具有真誠(chéng)、隨和、寬容、主動(dòng)、樂觀的看法，具有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)實(shí)力，這是做好辦公室主任不行或缺的。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，辦公室主任不僅僅是一個(gè)特別具有吸引力的工作崗位，更是一份沉甸甸的重?fù)?dān)。假設(shè)承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，讓我走上辦公室主任的工作崗位，我將不辱使命，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，用自己的行動(dòng)來回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚望。詳細(xì)來講，我將做到：

第一，真誠(chéng)講團(tuán)結(jié)，做好工作。

多年的工作閱歷告知我，同志之間，理解、支持和友情比什么都重要。在團(tuán)結(jié)方面，我要當(dāng)好主角，擺正自己的位置，聽從領(lǐng)導(dǎo)的支配。我將結(jié)合分管工作，開展調(diào)查探討，總結(jié)點(diǎn)滴閱歷，做好信息反應(yīng)，向領(lǐng)導(dǎo)提出建議和設(shè)想。在分管工作范圍內(nèi)，我將切實(shí)履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、效勞等職能。在生活中，多關(guān)切、理解和支持同事，在工作中，相互支持協(xié)作，團(tuán)結(jié)他們一起完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

其次、綜合協(xié)調(diào)力度，確保衛(wèi)生所的政令暢通。

我將剛好地傳達(dá)貫徹行行政會(huì)議的決策，并加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)我衛(wèi)生所各項(xiàng)決策的落實(shí)。并且仔細(xì)、科學(xué)地做好衛(wèi)生所領(lǐng)導(dǎo)之間，部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避開相互扯皮、推諉的現(xiàn)象發(fā)生。使大家通力合作，親密協(xié)作。在行動(dòng)上必需與領(lǐng)導(dǎo)保持一樣，在思想上與領(lǐng)導(dǎo)同步思維，支持領(lǐng)導(dǎo)、敬重領(lǐng)導(dǎo)、聽從領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。同時(shí)，還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上要擺正自己的位置，幫助辦公室主任依據(jù)實(shí)際狀況，合理分工、合理調(diào)度，仔細(xì)落實(shí)崗位責(zé)任制；還要在關(guān)切同事、支持同事、指導(dǎo)同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠(chéng)待人、以理服人，通過溝通、調(diào)整，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實(shí)實(shí)，井然有序的做好本部門的各項(xiàng)工作。

第三，搞好主動(dòng)效勞，樹立良好形象。

當(dāng)前，面臨著金融行業(yè)開展加快，辦公室所處的地位，確定了其工作有很大的被動(dòng)性。如何在被動(dòng)中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，開展好主動(dòng)效勞，這是辦公室人員必需思索的問題。對(duì)于我們辦公室來講，主要是把上為部領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為各科室、各基層有關(guān)單位效勞有機(jī)結(jié)合起來，努力在辦文、辦會(huì)、辦事上堅(jiān)持原那么性下的敏捷性，頭腦要清，手腳要勤，待人要誠(chéng)，心胸要寬，辦事要公，言行要慎，力爭(zhēng)不讓領(lǐng)

導(dǎo)布置的事情在辦公室延誤，不讓傳遞的批件在辦公室積壓，不讓各種過失在辦公室發(fā)生，不讓前來辦事的同志在辦公室受到冷落，不讓部門的形象在辦公室受到影響，努力發(fā)揮好辦公室的窗口作用。第四，抓好職工培訓(xùn)，努力建設(shè)高素養(yǎng)的員工隊(duì)伍。

一支素養(yǎng)高、實(shí)力強(qiáng)、作風(fēng)扎實(shí)、敢打硬拼的職工隊(duì)伍，是企業(yè)開展的根本保證。我將把加強(qiáng)職工的培訓(xùn)作為工作重點(diǎn)來抓，通過開展各種形式的培訓(xùn)、技術(shù)競(jìng)賽和崗位練兵，使職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和勞動(dòng)技能有一個(gè)大的提高。要建立健全行的人才檔案，加強(qiáng)人力資源的管理，防止人才流失和奢侈，使廣闊員工能真正為衛(wèi)生所的開展壯大而出力流汗。要抓住吸引人才、培育人才、用好人才三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，著力建設(shè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和一線職工隊(duì)伍。

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委們，“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越〞，以上是我為大家作的簡(jiǎn)要匯報(bào)。假設(shè)能夠承蒙大家的厚愛，讓我走上這個(gè)崗位，我將不遺余力地做好本職工作，以精彩的表現(xiàn)回報(bào)大家的厚愛！最終我想說，作為辦公室主任，或許目前我不是最優(yōu)秀的，但我肯定做最努力的，我將用丘吉爾的話來證明：“我沒有什么好奉獻(xiàn)的，我有的只是熱血、汗水和眼淚！〞

感謝大家！

辦公室主任的演講稿篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

感謝大家給我一個(gè)站在這里演講的時(shí)機(jī)，在座的諸位大多都是在我成長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)中給過我諸多幫助和鼓勵(lì)的良師益友，在大家的幫助和栽培下，我走過了在工作崗位上十多年的歲月時(shí)間，我由一個(gè)走出高校校門的莘莘學(xué)子成長(zhǎng)為一名在專業(yè)技術(shù)方面略有專長(zhǎng)的副主任，在此感謝全部賜予我?guī)椭驮耘嗟念I(lǐng)導(dǎo)和摯友們。

我于xx年畢業(yè)于xx學(xué)院，高校學(xué)歷，同年被安排至xx廠工作，于1993年9月調(diào)xx工作，現(xiàn)為xx職稱，黨員。我參與競(jìng)聘的崗位是xx室主任職位。我之所以競(jìng)聘這個(gè)崗位是因?yàn)槲揖哂幸韵聨追矫娴膬?yōu)勢(shì)：

一是比擬扎實(shí)的理論專業(yè)學(xué)問。

自參與工作以來我始終自己努力的博覽群書，廣泛吸納各方面的新學(xué)問、新信息，勤鉆研、多思索，不斷豐富自己，提高自己，用扎實(shí)過硬的理論學(xué)問迎接我所經(jīng)驗(yàn)的每一項(xiàng)工作。我先后撰寫論文四篇，其中一篇刊登在國(guó)家級(jí)刊物上，三篇刊登在省級(jí)刊物上，主持完成市級(jí)科研立項(xiàng)一項(xiàng)；參加完成市級(jí)科研立項(xiàng)一項(xiàng)；參加科研立項(xiàng)兩項(xiàng)。

二是有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骺捶ā?/p>

在以往的工作過程中，我能夠一如既往的嚴(yán)格要求自己，用務(wù)實(shí)而負(fù)責(zé)任的看法完成每一項(xiàng)工作，理論和實(shí)踐閱歷都有了較大程度的提高和進(jìn)步。

三是有較為豐富的工作閱歷。

參與工作14年以來我曾從事多個(gè)科室工作過，積累了豐富的工作閱歷，特殊是在色譜理論方面有較深刻的學(xué)習(xí)和鉆研，能夠有效的解決工作中的困難疑難問題。

假設(shè)我當(dāng)年，我將會(huì)從以下幾個(gè)方面做好工作：

〔一〕、建立標(biāo)準(zhǔn)、完善的管理制度

〔二〕、做好協(xié)調(diào)和溝通工作。

〔三〕、不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取。

我感謝這里賜予我的一切。在我的不斷努力下；在各任領(lǐng)導(dǎo)的培育下；在在座的諸位同事的幫助下，我在不斷的取得進(jìn)步，接下來我將會(huì)迎來新的挑戰(zhàn)，我希望我還能夠像過去一樣能夠得到你們的幫助和支持。無論我能否成為主任，我都會(huì)一如既往的踏踏實(shí)實(shí)的工作；我都要在此感謝你們，感謝大家。

辦公室主任的演講稿篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

我叫***，今年*歲，高校畢業(yè)，一九xx年五月從東明縣農(nóng)業(yè)局選調(diào)到縣檢察院，*年通過一推雙考被任命為辦公室副主任，同時(shí)主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己，為大家效勞的宗旨站到這里，競(jìng)選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點(diǎn)，頭緒繁雜，任務(wù)艱難。剛剛參與辦公室主任競(jìng)選演講的幾位同志，每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。那么，我的優(yōu)勢(shì)是什么?我要說，我的優(yōu)勢(shì)就在于兩個(gè)方面：

一、我一九九七年六月起先主持辦公室工作，至今已兩年有余，在這里，我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評(píng)比中獲得第一名的好成果，因?yàn)闃s譽(yù)屬于大家，成果代表過去，我只想說，兩年多的工作實(shí)踐使我熟識(shí)了辦公室的工作特點(diǎn)，使我增加了工作實(shí)力，使我積累了肯定的工作閱歷。假設(shè)我能中選辦公室主任，全部這些都將有利于我盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)工作要求。

二、我一向勤勤懇懇、作風(fēng)正派，有一顆一心一意為大家效勞的心。雖然我不擅長(zhǎng)說一些漂亮好聽的話，但我敢說實(shí)話，能辦實(shí)事。在我主持辦公室工作期間，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事，我都做到了一視同仁，這一點(diǎn)大家是有目共睹的。

優(yōu)勢(shì)當(dāng)然重要，但僅有優(yōu)勢(shì)也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色，還必需有自己的思路和設(shè)想。我的主要目標(biāo)概括起來就是以下四個(gè)方面：

一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好詢問員，辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。假設(shè)我能中選辦公室主任，我將主動(dòng)主動(dòng)地站在全局的角度思索問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給信息、出謀劃策，當(dāng)好詢問員。

二是立足本職，當(dāng)好效勞員。為領(lǐng)導(dǎo)效勞是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)效勞的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾效勞。因此，假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)親密聯(lián)系全體干警，主動(dòng)傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)切大家的疾苦，力爭(zhēng)為大家產(chǎn)好管家，做一名合格的效勞員。

三是搞好關(guān)系，當(dāng)好協(xié)調(diào)員。辦公室處在我院的樞紐位置，須要處理內(nèi)部和外部的'各種關(guān)系。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)注意團(tuán)結(jié)、顧全大局，與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我院的各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

四是加強(qiáng)管理，當(dāng)好管理員。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。假設(shè)我能中選辦公室主任，我肯定會(huì)加強(qiáng)管理，完善政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等各項(xiàng)制度，為辦公室人員定崗定責(zé)，做到責(zé)任明確，任務(wù)詳細(xì)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)同志的主動(dòng)性和創(chuàng)立性，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，最終我只想說一句話，那就是：給我一次時(shí)機(jī)，還您一個(gè)滿足!感謝大家!

辦公室主任的演講稿篇8

大家好！我是今日的第四位競(jìng)聘者——××，我來自鈴木店，現(xiàn)任鈴木店出納員崗位。據(jù)本人的小道調(diào)查顯示：我是本次競(jìng)聘會(huì)中年齡最大的一個(gè)、學(xué)歷最低的一個(gè)、專業(yè)年限最少的一個(gè)，而且還是專業(yè)最不對(duì)口的一個(gè)。那么，我為什么會(huì)站在這里呢？因?yàn)槲易孕拧驗(yàn)槟挲g最大，所以我更沉穩(wěn)；因?yàn)閷W(xué)歷最低，所以我更勤奮；因?yàn)閷I(yè)年限最少，所以我更肯干；因?yàn)閷I(yè)最不對(duì)口，所以我更能給行政工作注入簇新的動(dòng)力。

今日，站在這里，我很榮幸，也有點(diǎn)驚慌。首先，我要感謝集團(tuán)、感謝人力資源部給我們供給了這樣一個(gè)試飛的平臺(tái)，也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱忱與支持。

我認(rèn)為，能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀，能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。

行政工作的優(yōu)劣，以及能否開創(chuàng)新的局面，關(guān)鍵取決于是否有一個(gè)堅(jiān)決不移地貫徹了集團(tuán)的方針、政策，勇于改革、創(chuàng)新，具有較強(qiáng)的組織實(shí)力和良好的素養(yǎng)修養(yǎng)，擅長(zhǎng)博采眾長(zhǎng)，帶著大家團(tuán)結(jié)一樣、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)集體。行政辦主任那么是這個(gè)集休的核心。行政工作廣而說之就是：主動(dòng)參加政務(wù)，仔細(xì)辦理事務(wù)，熱心搞好效勞。細(xì)而說之，大到參加領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)重大問題的探討和決策，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給重要狀況和科學(xué)依據(jù)；小到大量日?，嵥榈氖聞?wù)，包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓(xùn)，平安、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境，辦公設(shè)施及用品的管理，協(xié)調(diào)各部門及外部的關(guān)系等等。一句話，吃、喝、拉、撒、睡，無所不管，無所不包。所以有人幽默的說辦公室主任是“上管天，下管地，中間管大氣〞，還有人說，辦公室主任要“一馬領(lǐng)先，兩袖清風(fēng)，三更半夜，四肢勤快〞?？傊k公室主任的職責(zé)非常繁雜，既要事事處理妥當(dāng)，又要到處帶頭實(shí)干。

進(jìn)入21世紀(jì)，隨著世貿(mào)大門向中國(guó)的放開，越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)上綻開。21世紀(jì)的企業(yè)該如何應(yīng)對(duì)這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢？科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展，這一切的一切，掌控這場(chǎng)戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才。現(xiàn)代的勝利企業(yè)無不重視人才的開發(fā)與培育。因此，在今日這個(gè)試飛的平臺(tái)上，假設(shè)我這只鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了，××××我想我要做的便是為提升群眾集團(tuán)、萬眾公司的企業(yè)文化盡一份綿薄之力。

曾經(jīng)讀過時(shí)尚集團(tuán)關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿，讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校，企業(yè)的全部員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生——不停的學(xué)習(xí)、無間斷的進(jìn)修，員工自身素養(yǎng)及勞動(dòng)技能的提高不是恰恰推動(dòng)了企業(yè)的提升嗎？！要把企業(yè)辦得像個(gè)軍隊(duì)，企業(yè)的全部員工都將是這個(gè)軍隊(duì)里的戰(zhàn)士——平日的操練，練就一身過硬的本領(lǐng)，軍號(hào)吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊(duì)。最重要的是要讓企業(yè)像一個(gè)家，全部員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力……

假設(shè)集團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上述觀點(diǎn)也賜予與確定及支持，那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊(duì)、這樣一個(gè)家，我將在熟識(shí)公司的日常運(yùn)作后，××依據(jù)公司的自身特色、員工的群眾需求，在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動(dòng)，力爭(zhēng)創(chuàng)立具有群眾集團(tuán)、萬眾公司顯明特色的一所學(xué)校、一支軍隊(duì)、一個(gè)家。

每個(gè)人都有自身的價(jià)值，每個(gè)人都有勝利的時(shí)機(jī)，每個(gè)人天生都會(huì)有所作為。感謝大家的傾聽，也懇請(qǐng)給我一個(gè)時(shí)機(jī)——一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、一個(gè)能夠有所作為的勝利的時(shí)機(jī)！感謝大家！

辦公室主任的演講稿篇9

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，你們好!

首先感謝組織上給我這樣一次參與競(jìng)爭(zhēng)上崗的好時(shí)機(jī)。對(duì)我個(gè)人來講，我想這不僅是一次競(jìng)爭(zhēng)，更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和熬煉。下面我就把自己競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任的一些想法，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下。

從部隊(duì)退伍后，市總工會(huì)是我唯一的工作單位，在座的各位也是最密切的同事、摯友。在工會(huì)工作的×年中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)切和幫助，使我從一個(gè)對(duì)工會(huì)工作一竅不通的青年，到現(xiàn)在成長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)部室的中層干部。我深深地感到，個(gè)人的每一點(diǎn)成長(zhǎng)、進(jìn)步，都得益于工會(huì)機(jī)關(guān)的良好的氣氛和環(huán)境；表達(dá)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的厚愛和關(guān)切。在總工會(huì)這個(gè)