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文檔簡介
第九章
大學教師與學生在教學中的地位作用及其相互關(guān)系
重點問題:
1.簡要分析大學教師在教學中的角色定位
2.如何理解學生在教學中的主體地位?
3.試論大學學習的自主性與探究性
主要術(shù)語:教師權(quán)威
一、大學教師在教學中的角色定位
教師是學生發(fā)展的引導者、促進者
?教師是教學過程的組織者、調(diào)節(jié)者
?教師是教學活動的反思者、創(chuàng)造者
?教師是學生發(fā)展的引導者、促進者
??自我統(tǒng)合(P164)
自我同一性。自我同一性(egoidentity)是新精神分析學家埃里克森(Erikson,1963)提出的一個術(shù)語,是指確信我就是我本身而非其他這樣一種心理過程,其中包含“我”的持續(xù)性和統(tǒng)一性兩方面。前者是一種連續(xù)性意識,即認識到現(xiàn)在的“我”是由過去的“我”長大的;后者是一種統(tǒng)整性意識,即認識到從自己的身體、精神的特征來看,自己確實是具有相同特征的人。
教師是教學過程的組織者、調(diào)節(jié)者
前提:教師權(quán)威(外在權(quán)威-內(nèi)在權(quán)威)
?教學實踐的根本目的不是單純向?qū)W生傳授和灌輸知識,而是要逐步確立和發(fā)展學生在學習過程中的主體地位,塑造和建構(gòu)學生主體。
?教師是教學活動的反思者、創(chuàng)造者
?有反思才能真正促使教學經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為教育智慧
二、大學生在教學中的角色定位
學生是自主發(fā)展、自我建構(gòu)的主體
?學生是教學過程的積極參與者和推動者
?學生是具有獨立性、探究性的學習者
?學生是自我發(fā)展、自我建構(gòu)的主體
主體:相對于客體而言的,一般指有健全意識、能夠能動地進行認識與實踐活動的人。人的主體性是作為指人在活動中所具有的自主性、自覺性和創(chuàng)造性。
?大學生已經(jīng)具有了一定的主體性
表現(xiàn):學習動機、學習策略、自我監(jiān)控、時間管理、學業(yè)求助等方面。
?三、大學教學中的師生關(guān)系
師生關(guān)系的主要類型
?良好師生關(guān)系建構(gòu)的基本策略
?師生關(guān)系的類型
1.2.3.4.傳承關(guān)系
導學關(guān)系
合作關(guān)系
相長關(guān)系
第十章
大學課程結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與教學內(nèi)容的更新
?1.2.3.?主要問題:
高等教育課程制定的依據(jù)有哪些?
高等教育課程結(jié)構(gòu)的優(yōu)化中要處理好哪些關(guān)系?
如何更新大學教學內(nèi)容?
主要術(shù)語:課程、課程結(jié)構(gòu)、隱性課程
一、課程概述
?課程的定義
廣義的課程是指學校為實現(xiàn)一定的教育目標而選擇和組織的全部教育內(nèi)容及其進程;狹義的課程是指某一門課程,也即教學科目,簡稱學科或科目。
?課程的作用
1.2.3.課程是教育目標的具體化,是實現(xiàn)教育目標的藍圖。
課程是師生共同活動的依據(jù)。
學生對課程的掌握程度,是衡量教育質(zhì)量的具體尺度。
二、制定課程的依據(jù)
????高等教育目標(學科的設(shè)置、內(nèi)容的深度和廣度、課時分配)
科學知識體系(學科安排順序、學科內(nèi)容結(jié)構(gòu))
學生個性化的需要與接受能力(課程內(nèi)容的深度與廣度)
課程設(shè)置的內(nèi)在邏輯(完整性、條件性、穩(wěn)定性、發(fā)展性)
三、課程結(jié)構(gòu)的優(yōu)化
課程結(jié)構(gòu)是指課程設(shè)置各門類之間的相互關(guān)系與組合方式。
?課程結(jié)構(gòu)的優(yōu)化是指課程體系在整體聯(lián)系上達到最適宜的有序狀態(tài),并能在整體上最大限度地發(fā)揮課程的教育功能。
?課程結(jié)構(gòu)優(yōu)化的指標(P190)?課程結(jié)構(gòu)優(yōu)化應(yīng)處理好的八對關(guān)系
1.2.3.4.5.6.7.8.通識教育課程與專業(yè)教育課程的關(guān)系(公共課與專業(yè)課)
專業(yè)基礎(chǔ)課與專業(yè)課的關(guān)系
分科課程與綜合課程的關(guān)系
理論課程與教學實踐環(huán)節(jié)的關(guān)系
顯性課程與隱性課程的關(guān)系
必修課與選修課的關(guān)系
主修專業(yè)課程與第二專業(yè)課程的關(guān)系
先行課程與后續(xù)課程的關(guān)系
四、教學內(nèi)容的更新
?1.2.3.?1.2.3.?教學內(nèi)容更新的多種層次
論證材料的更新
理論觀念的更新
學科體系的更新
教學內(nèi)容更新的多種途徑
講授內(nèi)容的更新
指導學生通過課外閱讀擴充新知識
教材的更新
應(yīng)將科學前沿的介紹納入教學內(nèi)容
第十一章
大學教學方法的運用
如何運用講授法
?如何進行自學指導
?結(jié)合實際,談?wù)劷虒W方法的選擇、組合與運用
?一、教學方法概述
?教學方法是為完成教學任務(wù)而采用的辦法。包括教的方法和學的方法,是教師引導學生掌握知識技能、獲得身心發(fā)展而共同活動的方法。
?
大學教學方法的本質(zhì)
大學教學方法是師生在教學活動中相互聯(lián)系的方式
大學教學方法又是一種特殊的認識方法,具有科學方法的性質(zhì)
大學教學方法的本質(zhì)在于師生聯(lián)系方式與科學方法的統(tǒng)一。
1.2.3.?1.2.3.4.大學教學方法的作用
對于教學目標的實現(xiàn)程度和效率有直接的影響作用。
影響學生的學習態(tài)度和興趣
影響學生對知識和技能掌握的程度和效率
影響學生智能的發(fā)展
大學教學方法的結(jié)構(gòu)
是指各級各類方法之間的關(guān)系與整合。
?大學教學方法從層次來說有三各層級:方法論(哲學層面)、一般教學方法(教育學層面)、具體學科教學方法(學科教學法)
?從類別來說,有激發(fā)動機為主的方法、有促進認知策略的方法、有促進元認知的方法
?二、講授法
?講授法是教師通過口頭語言向?qū)W生描繪情景、敘述事實、解釋概念、論證原理和闡明規(guī)律的教學方法。
?1.2.講授法的優(yōu)缺點
優(yōu)點:效率高、經(jīng)濟性、運用得好能夠很好地啟發(fā)學生、也能夠激發(fā)學生學習的興趣。
缺點:不利于學生能力的培養(yǎng)、不利于發(fā)揮學生的積極性、不容易因材施教。
?1.2.3.4.對講授內(nèi)容處理的基本要求:
體現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標的要求(重點與難點)
科學性
思想性
系統(tǒng)性
?1.2.3.4.講授方法運用的基本要求
能激發(fā)興趣與思考
說理深刻,結(jié)構(gòu)嚴謹
表述清晰生動
注意反饋,及時調(diào)整
三、自學方法
學習者獨立學習獲得知識和技能的方法。
?自學指導法即通過指導學生自學而進行的教學方法。
?自學指導的主要途徑:課堂、課外輔導與答疑
?四、科研訓練方法
??1.2.科研訓練法是組織學生進入科研領(lǐng)域,進行科研訓練而實現(xiàn)學習向發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)化的教學方法。
科研訓練的形式與方法
經(jīng)常性的科研活動
畢業(yè)論文
五、教學方法的選擇與運用
??1.2.3.4.教學有法,但無定法!
教學方法選擇的依據(jù):
教學目標
教學內(nèi)容
學生發(fā)展水平
時間與物質(zhì)條件
第十二章
現(xiàn)代教育技術(shù)在教學中的運用
主要問題:
?現(xiàn)代教育技術(shù)的實質(zhì)
?多媒體計算機輔助教學的特點
?網(wǎng)絡(luò)課件設(shè)計的原則
一、現(xiàn)代教育技術(shù)概述
現(xiàn)代教育技術(shù)的定義
教育技術(shù)是關(guān)于學習過程與學習資源的設(shè)計、開發(fā)、利用、管理和評價的理論與實踐。(94定義)
??1.2.3.4.現(xiàn)代教育技術(shù)的實質(zhì)
必須以現(xiàn)代先進的教育思想與教育理論為指導
充分運用各種現(xiàn)代信息技術(shù)
現(xiàn)代教育技術(shù)研究的對象是教學過程與教學資源
現(xiàn)代教育技術(shù)的研究與運用的目的是為了提高教學效益,培養(yǎng)高質(zhì)量的人才。
二、多媒體計算機輔助教學的應(yīng)用
?1.2.3.4.特點:
交互性
高效性
虛擬性
多媒體性
三、基于Intel的網(wǎng)絡(luò)教學應(yīng)用
特點
自主性
交互性
?網(wǎng)絡(luò)課件設(shè)計原則
1.學習個性化
2.內(nèi)容多媒體化
3.教學方式互動性
4.教學系統(tǒng)開放性
5.重視反饋評價的設(shè)計
?四、學校現(xiàn)代教育技術(shù)環(huán)境
校園網(wǎng)
?多媒體教室
?多媒體網(wǎng)絡(luò)教室
?第十三章
大學生心理健康教育
大學生心理健康的標準
?大學生心理健康教育的開展
?一、大學生心理健康的概念
健康的概念(身體-身心-身心以及社會適應(yīng)性)
?心理健康的標準(p259)?二、大學生的心理特點
自我概念的矛盾性
?情緒情感的多樣性
?意志品質(zhì)的兩面性
?性心理的復雜性
?戀愛心理的普遍性
?三、大學生常見的心理障礙與心理健康教育
?1.2.3.大學生常見的心理問題
自卑
焦慮
嫉妒
?1.2.3.4.5.6.心理健康教育
傳播心理衛(wèi)生知識,加強心理咨詢
加強對新生適應(yīng)環(huán)境的指導,培養(yǎng)人際交往能力
加強大學生學習指導
建立和維護健康性心理
發(fā)展健康的戀愛心理與行為
加強就業(yè)指導
第十四章
大學教師教學評估
主要問題:
1.什么是教學評估?
2.為什么要對大學進行教學評估?
3.教學評估體系的一般結(jié)構(gòu)是什么?
4.應(yīng)該如何進行教師的課堂教學評估?
重要術(shù)語:教學評估、教案診斷
一、教學評估的概念
廣義的教學評估(本科教學水平評估)
?狹義的教學評估指根據(jù)一定的教學目標和標準,對教師的教進行系統(tǒng)檢測,并評定其價值及優(yōu)缺點,以求改進的過程。
?二、教學評估的意義
實現(xiàn)國家對大學的質(zhì)量監(jiān)控
?學術(shù)自由與學術(shù)責任的共同要求
?學校內(nèi)部進行教學管理的有力措施
?學??己私處熀痛龠M教學改革的重要方式
?三、教學評估的產(chǎn)生與發(fā)展
美國的高等教育認證制度
?教育評價理論的演化
?四、教學評估的一般結(jié)構(gòu)
目標子系統(tǒng)
?指標子系統(tǒng)
?評估人員子系統(tǒng)
?評估對象子系統(tǒng)
?方法子系統(tǒng)
?五、教師課堂教學評估
學生評教
?同行教師評估
?六、關(guān)于教師教學評估的現(xiàn)代觀點
評價機制:自我控制與同行評議結(jié)合
?評價過程:與校園文化相兼容
?評價技術(shù):一致性、全面性與簡單性
?評價策略:原則性與靈活性結(jié)合
?第十五章
大學的學術(shù)追求與科學研究
主要問題:
1.為什么說學術(shù)追求是大學的本質(zhì)特征?
2.大學科研有哪些特點?
3.大學教師績效評價中存在哪些問題?如何解決?
一、大學的學術(shù)追求
?1.2.3.學術(shù)追求是大學組織的本質(zhì)特征
大學者,研究高深學問者也?!淘?/p>
大學學術(shù)至上猶如企業(yè)利潤至上
大學學術(shù)追求的兩個層次:學術(shù)意識與學術(shù)研究活動
?1.2.大學在學術(shù)發(fā)展中的地位與作用
大學是基礎(chǔ)研究的主力軍
大學是應(yīng)用開發(fā)研究的重要方面
二、大學的科學研究
?1.2.3.4.5.現(xiàn)代科學研究的特點
高度的創(chuàng)新性
高度的探索性
高度的綜合性
高度的組織性
高度的風險性
大學科研的特點與原則
1.大學科研的特點:
(1)大學學科齊全、門類眾多,具有高度的組織性,能滿足大科學交叉綜合研究的需要。
(2)大學學術(shù)思想活躍,后備力量充足,能滿足大科學探索與創(chuàng)新的需要。
(3)大學是信息集散地,滿足大科學對信息的需要。
(4)大學研究承擔國家重大基礎(chǔ)性研究課題,適宜于原創(chuàng)性研究。
(5)大學教師廣泛開展自由選題的研究,大學是小科學的研究基地。
?2.大學科研的原則
(1)科研與教學相統(tǒng)一的原則
(2)課題中心的原則
(3)團隊原則
?1.2.3.對我國大學科研工作問題的思考
大學科研組織模式和運行機制需要創(chuàng)新
大學科研經(jīng)費需要開拓新的渠道,提高經(jīng)費使用效率
制定科學的大學及大學教師績效評價標準
?1.2.3.高度教育研究
大學應(yīng)當研究自己
問題研究是高度教育研究的基本路徑之一
教學研究是高等教育的題中之義
第十六章
高等教育管理體制與高校教學質(zhì)量管理
主要問題:
1.什么是高等教育管理體制?
2.我國高等教育宏觀管理體制存在的問題及其改革
3.高等學校教學質(zhì)量管理系統(tǒng)包括哪些部分?如何保障與監(jiān)控?
一、高等教育宏觀管理體制
?1.2.3.4.高等教育宏觀管理體制的國際比較
中央集權(quán)型的管理體制
權(quán)力分散型的管理體制
集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的管理體制
高度教育管理體制的發(fā)展趨勢
一、高等教育宏觀管理體制
?1.2.3.4.高等教育宏觀管理體制的國際比較
中央集權(quán)型的管理體制
權(quán)力分散型的管理體制
集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的管理體制
高度教育管理體制的發(fā)展趨勢
一、高等教育宏觀管理體制
?1.2.3.4.高等教育宏觀管理體制的國際比較
中央集權(quán)型的管理體制
權(quán)力分散型的管理體制
集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的管理體制
高度教育管理體制的發(fā)展趨勢
一、高等教育宏觀管理體制
?1.2.3.4.高等教育宏觀管理體制的國際比較
中央集權(quán)型的管理體制
權(quán)力分散型的管理體制
集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的管理體制
高度教育管理體制的發(fā)展趨勢
?1.2.3.4.我國高度教育宏觀管理體制改革
調(diào)整中央政府內(nèi)部、中央與地方的關(guān)系,加強地方統(tǒng)籌,調(diào)動地方辦學積極性
調(diào)整政府與學校的關(guān)系,擴大高校辦學自主權(quán),調(diào)動高校辦學積極性
加快法制建設(shè)步伐,依法治教,規(guī)范政府與學校行為
加快中介組織建設(shè)步伐,理順政府、學校、社會三者之間的關(guān)系
二、高等教育微觀管理體制
高度學校的領(lǐng)導體制
?高度學校的管理機構(gòu)及職能
?學術(shù)權(quán)力與行政權(quán)力的關(guān)系
?三、高校教學質(zhì)量管理
??1.2.3.高等學校教學質(zhì)量管理概述(全面、全員、全過程)
高等學校教學
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