下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
本文格式為Word版,下載可任意編輯——財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作(四篇)在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作篇一
2、負(fù)責(zé)對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
3、與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門建立并保持良好的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)編制每月管理報表以及總經(jīng)理要求的各類財務(wù)分析報表;
5、負(fù)責(zé)及時向總經(jīng)理匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體狀況;
6、負(fù)責(zé)制定財務(wù)管理制度,并保證其貫徹執(zhí)行;
7、負(fù)責(zé)總賬賬務(wù)處理;
財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作篇二
職責(zé):
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)視、財務(wù)分析等方面的工作。
2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序。
3、把握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動狀況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案。
4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議。
5、負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部審計并協(xié)同外部審計工作。
6、參與集團重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置。
7、主持公司上市的財務(wù)籌備工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先。
2、5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗或5年以上大型企業(yè)財務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗,最好有操作企業(yè)上市工作經(jīng)驗,中級會計師以上。
3、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會計電算化、相關(guān)法律法規(guī)。
4、熟練把握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件。
5、卓越的財務(wù)分析、融資和資金管理能力。
6、有大局觀,良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力和積極的團隊合作精神、團隊管理能力。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作篇三
1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作;
2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)視執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作;
4、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
5、管理與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系;
6、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
7、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作篇四
職責(zé);
1、負(fù)責(zé)編制公司總賬、成本、利潤、資金、費用等財務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)視檢查其財務(wù)預(yù)算執(zhí)行狀況;
2、加強財務(wù)監(jiān)管,認(rèn)真履行財務(wù)收支審批手續(xù)和費用報銷制度,正確合理調(diào)度資金,保證日常合理開支需要的正常供給。
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、滾動資金及專項基金的管理,會同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的購建、轉(zhuǎn)移、報廢等財務(wù)審核手續(xù)。
4、進行成本預(yù)計、控制、核算、分析和考核,為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)編制年、季、月度各種財務(wù)會計、稅務(wù)報表,搞好年度會計決算工作。
6、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè),具備會計上崗證書,有會計師資質(zhì)者優(yōu)先;
2、4年以上工作經(jīng)驗,3年以上工業(yè)、商業(yè)企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
3、精通財務(wù)相關(guān)政策法規(guī),熟練操作各種財務(wù)軟件和辦公軟件,熟悉財務(wù)核算系統(tǒng)及企業(yè)財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù);
4、具備較強的成
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年醫(yī)藥銷售客戶經(jīng)理面試題及應(yīng)對策略
- 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)手冊更新指南
- 企業(yè)培訓(xùn)師隊伍建設(shè)指南(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 2025年保險業(yè)務(wù)流程與規(guī)范操作指南
- 醫(yī)院進修培訓(xùn)制度
- 酒店餐飲行業(yè)成本控制與效益分析指南(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 消防培訓(xùn)班一日制度
- ??婆嘤?xùn)準(zhǔn)入制度
- 幼兒教室崗前培訓(xùn)制度
- 餐飲人員集中培訓(xùn)制度
- 復(fù)方蒲公英注射液在銀屑病中的應(yīng)用研究
- 住培中醫(yī)病例討論-面癱
- 設(shè)備安裝施工方案范本
- 衛(wèi)生院副院長先進事跡材料
- 復(fù)發(fā)性抑郁癥個案查房課件
- 網(wǎng)絡(luò)直播創(chuàng)業(yè)計劃書
- 人類學(xué)概論(第四版)課件 第1、2章 人類學(xué)要義第一節(jié)何為人類學(xué)、人類學(xué)的理論發(fā)展過程
- 《功能性食品學(xué)》第七章-輔助改善記憶的功能性食品
- 幕墻工程竣工驗收報告2-2
- 1、工程竣工決算財務(wù)審計服務(wù)項目投標(biāo)技術(shù)方案
- 改進維持性血液透析患者貧血狀況PDCA
評論
0/150
提交評論